trợ đầu tƣ, cải thiện môi trƣờng đầu tƣ kinh doanh trong giai đoạn mới theo đúng tinh thần “Chính phủ kiến tạo”, khẳng định rõ vai trò tiên phong, đột phá trong công tác cải thiện môi trƣờng đầu tƣ, thu hút đầu tƣ của tỉnh Quảng Ninh.
3.3. Đề xuất giải pháp chiến lƣợc đảm bảo phát triển bền vững ban IPA Quảng Ninh Quảng Ninh
Thành tựu to lớn của IPA Quảng Ninh đã đạt đƣợc trong thời gian qua có đƣợc là chỉ đạo, vào cuộc và quyết tâm của toàn hệ thống chính trị của tỉnh Quảng Ninh, các sở, ngành, địa phƣơng đặc biệt là sự quan tâm, sát sao của các đồng chí Lãnh đạo cao nhất của các đồng chí Lãnh đạo tỉnh Quảng Ninh. Phƣơng pháp, giải pháp IPA đã triển khai là sự kết tinh trí tuệ tập thể bám sát Nghị quyết của BCH Đảng bộ tỉnh nhiệm kỳ 2015 - 2020 và các Nghị quyết phƣơng hƣớng nhiệm vụ hàng năm, đƣợc cụ thể hóa trong các Chƣơng trình hành động của UBND tỉnh.
Từ những phân tích, đánh giá về những hạn chế về tổ chức, bộ máy, quy chế phối hợp nêu trên, tác giả đề tài đƣa ra một số giải pháp, đề xuất với mục đích nhằm cải thiện tốt hơn nữa, hiệu quả hơn nữa trong thực thi nhiệm vụ của Ban IPA Quảng Ninh, bao gồm:
Từ những phân tích, đánh giá về những hạn chế về tổ chức, bộ máy, quy chế phối hợp nêu trên, tác giả đề tài đƣa ra một số giải pháp, đề xuất với mục đích nhằm cải thiện tốt hơn nữa, hiệu quả hơn nữa trong thực thi nhiệm vụ của Ban IPA Quảng Ninh, bao gồm:
Yêu cầu tiên quyết để thực hiện tốt nhiệm vụ của mỗi cán bộ IPA Quảng Ninh là phải nhận thức đƣợc chủ trƣơng, đƣờng lối và định hƣớng phát triển của Trung ƣơng, của tỉnh Quảng Ninh; các mâu thuẫn, thách thức mà tỉnh đã nhận diện, nêu ra, đặc biệt là nhận thức về các yếu tố thuận lợi, khó khăn ảnh hƣởng tới mục tiêu, nhiệm vụ trong tình hình mới để cụ thể hóa trong từng kế