- Về hình thức trả lơng của Công ty:
3.3 nghĩa của việc hoàn thiện công tác kế toán tiền lơng:
- Kế toán tiền lơng là một phần hành không thể thiếu đợc trong các doanh nghiệp, đặc biệt là trong các doanh nghiệp sản xuất kinh doanh thì kế toán tiền lơng là một trong những yếu tố chiếm tỷ trọng khá lớn trong toàn bộ công tác hạch toán, cho nên việc hoàn thiện công tác kế toán tiền lơng ở Công ty là một vấn đề cần quan tâm.
- Việc hoàn thiện công tác kế toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng là cần thiết vì đây là một bộ phận quan trọng trong việc tính giá thành, hạch toán tiền lơng có ảnh hởng tới kết quả kinh doanh của doanh nghiệp, hoàn thiện công tác kế toán tiền lơng giúp cho các doanh nghiệp xác định kết quả kinh doanh đợc chính xác hơn.
- Hoàn thiện công tác kế toán tiền lơng giúp cho doanh nghiệp có thể đánh giá chính xác bản chất thực trạng của doanh nghiệp, từ đó có các quyết định đúng đắn để tiết kiệm đợc chi phí cũng nh hạ giá thành sản phẩm
kết luận
Trong quá trình hoạt động sản xuất kinh doanh của mỗi doanh nghiệp, tiền lơng luôn là vấn đề hết sức quan trọng, nó có ảnh hởng rất lớn tới hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty. Để đảm bảo đợc sự tồn tại và phát triển cho một doanh nghiệp thể hiện hiệu quả kinh doanh, hạch toán chính xác các khoản chi phí về tiền lơng cũng nh việc quản lí lao động sao cho hợp lí là công tác mà doanh nghiệp nào cũng hớng tới. Việc xây dựng một hình thức tiền lơng vừa khoa học, khách quan lại vừa hợp lí, phù hợp với thực tế của đơn vị và đảm bảo phản ánh đầy đủ các đặc điểm sản xuất kinh doanh là một vấn đề hết sức quan trọng và cần thiết trong giai đoạn hiện nay. Xây dựng một hình thức trả lơng hợp lí sẽ góp phần khuyến khích ngời lao động hăng say làm việc tạo năng suất lao động cao, thúc đẩy kinh doanh phát triển.
Trong điều kiện kinh tế ngày càng phát triển, công nghệ kĩ thuật ngày càng hiện đại, các doanh nghiệp luôn cần phải hoàn thiện các hình thức trả lơng. Công ty cổ phần Thăng Long đã vận dụng theo chế độ tiền lơng hiện hành của Nhà nớc và có bổ xung theo tình hình thực tế của mình khá hiệu quả. Điều này thể hiện trong công tác tiền lơng của Công ty, tinh thần trách nhiệm, hiệu quả làm việc và thu nhập của cán bộ công nhân viên. Tuy nhiên, trong thực tế tiền lơng phải phụ thuộc vào rất nhiều yếu tố khác nhau, các yếu tố này lại không cố định và chế độ tiền lơng không thể hoàn toàn phù hợp với tất cả các đối tợng, các giai đoạn. Vì vậy công tác tiền l- ơng của Công ty không tránh khỏi những điều cha hợp lí mặc dù công tác này luôn đợc Công ty chú ý điều chỉnh, hoàn thiện và tìm ra hớng tốt.
Vì cha có kinh nghiệm thực tế và trình độ kiến thức còn hạn chế nên bài viết của em không tránh khỏi những thiếu sót. Tuy nhiên trên đây là những suy nghĩ và quan điểm của em với mong muốn đợc học hỏi nhiều hơn nữa để trau dồi kiến thức cho mình.
Em xin chân thành cảm ơn sự giúp đỡ tận tình của cô giáo Hà thị Ngọc Hà, Ban lãnh đạo Công ty cùng các cán bộ phòng Kế toán đã giúp đỡ em hoàn thành bài luận văn tốt nghiệp này.
Hà nội, ngày...tháng 06 năm2003 Sinh viên
Lê thanh Loan
sổ cái tài khoản
Tháng 01/2003 Tài khoản: 338 (đơn vị tính: đồng) Chứng từ Diễn giải TK ĐƯ Phát sinh Số Ngày Nợ Có Số d đầu kỳ: 26.120.245 4/1 25/01 Trích BHXH, KPCĐ,BHYT trong tháng 622 29.081.456 4/1 25/01 Trích BHXH, BHYT, KPCĐ 641 13.282.527 5/1 25/01 Trích BHXH, BHYT, KPCĐ 642 2.661.122
2/1 28/01 Nộp 2% kinh phí công đoàn 1111 16.561.584 3/1 28/01 Nộp BHXH cho cơ quan BHXH 1111 25.127.707
4/1 28/01 Nộp BHYT 111 3.335.814
6/1 30/01 Khấu trừ vào lơng phải trả 334 7.428.796
60/1 30/01 Tiền BHXH phải trả cho CNV 334 7.000.402
Cơ quan BHXH thanh toán 111 7000.402
Số d cuối kì 33.549.041
Ngời lập biểu Thủ trởng đơn vị
Sổ cái tài khoản
Tháng 01/2003
Tài khoản: 334 - Phải trả công nhân viên
(đơn vị tính: đồng)
Chứng từ Diễn giải TKĐƯ Phát sinh
Số Ngày Nợ Có
D đầu kì 96.343.604
41/1 15/01 Thanh toán lơng kì I tháng 1/2003 111 255.500.000 42/1 17/01 Tính lơng phải trả cho CNV
tháng 1/2003 622 641 642 547.661.753 43.592.250 51.019.707 42/1 25/1 Khấu trừ các khoản trích trên lơng 3383
3384
6.424.800 1.003.996 59/1 30/1 Thanh toán lơng kỳ 2 tháng 1/2003 1111 275.484.443
60/1 28/01 Tiền BHXH phải trả cho CNV 3383 7.000.402
61/1 30/1 Thanh toán cho CBCNV tiền BHXH 1111 7.000.402
Số phát sinh 820.898.084 649.274.112
Ngời lập biểu Thủ trởng đơn vị
Trích Sổ nhật kí chung
Tháng 1 / 2003
(đơn vị tiền: đồng)
Chứng từ Nội dung TK ghi Số tiền
Số Ngày Nợ Có 40/1 1/1 Tính lơng phải trả CNV NợTK622 NợTK641 NợTK642 CóTK334 547.661.753 43.592.250 51.019.707 642.273.710 1/1 15/01 Thanh toán lơng kì I NợTK334
CóTK111
225.500.000