1.7.1.3 .Vốn của ngõn hàng
2.1.2. Bộ mỏy tổ chức của Phũng giao dịch VPBank Hai Bà Trưng
Nguồn nhõn lực là yếu tố tiờn quyết tới sự thành cơng của một ngõn hàng. Vỡ vậy, Phịng giao dịch VPBank Hai Bà Trưng rất quan tõm tới đội ngũ cơng nhõn viờn của mỡnh cả về mặt số lượng lấn chất lượng. Để cú nguồn nhõn lực chất lượng cao đủ đỏp ứng nhu cầu cho ngõn hàng, tạo nờn sức mạnh và khả năng cạnh tranh trong lĩnh vực ngõn hàng tài chớnh, Phịng giao dịch VPBank Hai Bà Trưng khơng chỉ chỳ trọng đến việc tuyển dụng nhõn lực mà cịn đầu tư vào cơng tỏc đào tạo, nõng cao trỡnh độ nghiệp vụ cho cỏc cỏn bộ cụng nhõn viờn của ngõn hàng. Ngồi ra, ngõn hàng cịn xõy dựng cỏc chớnh sỏch phỳc lợi, đói ngộ, khen thưởng hợp lớ, tạo cơ hội thăng tiến cho cụng nhõn viờn, đảm bảo cho nhõn viờn cả về mặt vật chất lẫn tinh thần.
Tại thời điểm mới thành lập năm 2003, tổng số cỏn bộ cơng nhõn viờn của Phịng giao dịch VPBank Hai Bà Trưng là 12 người thỡ tới năm 2008 đó tăng lờn 19 người, trong đú nhõn viờn cú trỡnh độ đại học và trờn đại học chiếm khoảng 89.47%. Chiến lược đỳng đắn về nguồn nhõn lực đó giỳp VPBank cú nhiều chuyờn viờn cao cấp, nhiều nhõn viờn giàu kinh nghiệm, đội ngũ nhõn viờn trẻ và năng động, nhiệt tỡnh và đầy triển vọng. Đõy chớnh là nền tảng, là sức mạnh giỳp Phũng giao dịch VPBank Hai Bà Trưng đương đầu với cạnh tranh, thử thỏch nhất là trong giai đoạn hiện nay – khi mà Việt Nam đó trở thành thành viờn chớnh thức của Tổ chức thương mại thế giới WTO.