II. CHUẨN ĐẦU RA CỦA CHƯƠNG TRÌNH
NGÀNH: CỬ NHÂN QUẢN LÝ TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG
(Ban hành kèm theo Quyết định số: /QĐ-ĐHKH ngày tháng năm 2012 của Hiệu trưởng trường Đại học Khoa học)
I. GIỚI THIỆU CHƯƠNG TRÌNH1.1. Giới thiệu chung 1.1. Giới thiệu chung
- Tên ngành đào tạo: Cử nhân Quản lý Tài nguyên và Môi trường - Resources and Environment Management
- Trình độ đào tạo: Đại học - Thời gian đào tạo: 4 năm
1.2. Mục tiêu chung
- Đào tạo Cử nhân Quản lý tài nguyên và môi trường nắm vững phương pháp luận và các phương pháp nghiên cứu thuộc lĩnh vực tài nguyên và môi trường, am hiểu sâu rộng về đối tượng nghiên cứu và vai trò của Quản lý tài nguyên, môi trường trong đời sống xã hội;
- Có khả năng truyền đạt và vận dụng kiến thức được trang bị để tham gia nghiên cứu khoa học;
- Có thể tiếp tục học tập ở bậc cao hơn và tích lũy kiến thức từ hoạt động thực tiễn để trở thành các chuyên gia tư vấn, phản biện, hoạch định và thực thi các chương trình, dự án.
1.3. Định hướng của sinh viên sau tốt nghiệp
- Vị trí công tác: là giáo viên, cán bộ quản lý, cán bộ nghiên cứu …
- Nơi làm việc:
Các cơ quan, ban, ngành của trung ương và địa phương liên quan đến các lĩnh vực: khoa học và công nghệ, kế hoạch và đầu tư, tài nguyên - môi trường, địa chính, nông nghiệp và phát triển nông thôn, văn hoá và du lịch, kinh tế, thương mại, giao thông vận tải, thuỷ lợi;
Làm chuyên gia, cộng tác viên cho các Tổ chức quốc tế, Ban quản lý các dự án liên quan đến vấn đề sử dụng hợp lý tài nguyên, bảo vệ môi trường, phát triển bền vững;
Làm việc tại các tập đoàn, doanh nghiệp, công ty sản xuất kinh doanh, nhà máy, xí nghiệp liên quan đến quản lý, khai thác tài nguyên, bảo vệ môi trường;
Giảng dạy các nội dung về tài nguyên, môi trường tại các trường đại học, cao đẳng, các trường trung cấp, các cơ sở dạy nghề, và các trường phổ thông…
Người học sau khi tốt nghiệp sẽ có được những kiến thức, kỹ năng cụ thể sau:
2.1. Về kiến thức
- Có các kiến thức cơ bản trong lĩnh vực khoa học tự nhiên, xã hội phục vụ nghiên cứu, quản lý tài nguyên, môi trường;
- Nắm vững kiến thức cơ bản và chuyên sâu về một trong các lĩnh vực sau: Tài nguyên và môi trường khai thác khoáng sản; tài nguyên và môi trường đất - nước; Biến đổi khí hậu; Tài nguyên và môi trường biển; Kinh tế tài nguyên và môi trường;
- Hiểu biết sâu sắc về đặc điểm, bản chất, quy luật thành tạo, phân bố của các loại tài nguyên và các vấn đề môi trường nảy sinh trong thăm dò, bảo vệ, khai thác, sử dụng tài nguyên;
- Hiểu biết sâu sắc về các yếu tố môi trường, vấn đề ô nhiễm môi trường và các giải pháp khắc phục ô nhiễm môi trường;
- Nắm vững các kiến thức nghiệp vụ, có khả năng thu thập phân tích và xử lý tài liệu, có khả năng độc lập giải quyết các vấn đề về lý luận và thực tiễn;
- Ứng dụng và phát triển các kiến thức chuyên môn, tiếp tục nghiên cứu và học tập chuyên sâu ở trình độ cao.
2.2. Kỹ năng
2.2.1. Kỹ năng nghề nghiệp
- Phát triển khả năng tư duy theo hệ thống và sáng tạo;
- Khả năng tư duy lôgic, có phương pháp tiếp cận và giải quyết các vấn đề thực tế một cách khoa học;
- Thành thạo các kỹ năng tin học văn phòng, khai thác internet, sử dụng phần mềm chuyên ngành để thành lập các loại bản đồ;
- Sử dụng thành thạo các loại máy trắc địa, có kỹ năng giải đoán ảnh vệ tinh;
- Có khả năng phát hiện, phân tích, đánh giá, tổng hợp và hệ thống các vấn đề thuộc lĩnh vực tài nguyên, môi trường nảy sinh trên một lãnh thổ, hệ thống lãnh thổ và đề xuất được các giải pháp tối ưu nhằm mục tiêu phát triển bền vững;
- Có kỹ năng xây dựng, quản lý các dự án, chiến lược quản lý tài nguyên và môi trường ở cấp vĩ mô và vi mô.
2.2.2. Kỹ năng mềm
- Sử dụng tiếng Anh thành thạo, có khả năng đọc, dịch các tài liệu tiếng Anh chuyên ngành.
2.3. Thái độ và phẩm chất đạo đức
- Lập trường tư tưởng vững vàng, nghiêm chỉnh chấp hành đường lối, chính sách của Đảng và Nhà nước; có ý thức trách nhiệm xây dựng bảo vệ Tổ quốc;
- Có ý thức trách nhiệm, thái độ và đạo đức nghề nghiệp đúng đắn;
- Ý thức tổ chức kỷ luật tốt, nhận thức sâu sắc về các giá trị đạo đức và nghề nghiệp, có trách nhiệm trong việc giữ gìn truyền thống văn hoá của dân tộc, có lý tưởng nghề nghiệp đúng đắn;
- Không ngừng học tập nâng cao trình độ chuyên môn;
- Chấp hành quy định pháp luật của nhà nước, nội quy của cơ quan; chấp hành sự phân công, điều động công tác; tự tin, bản lĩnh, khẳng định năng lực; tham gia công tác đoàn thể, xã hội; nhận và hoàn thành nhiệm vụ tập thể giao, hợp tác và giúp đỡ các thành viên khác trong tập thể.