3. Khả năng thu hỳt ODA (tỷ đồng) 15.801 10.543 Tỷ lệ so với tổng nhu cầu (%)16,516,
3.3.5.1. Giải phỏp xõy dựng và phỏt huy vai trũ của cỏc tổ chức Cụng đoàn, Đoàn Thanh niờn Cộng sản Hồ Chớ Minh trong doanh nghiệp tư
đoàn, Đoàn Thanh niờn Cộng sản Hồ Chớ Minh trong doanh nghiệp tư nhõn, doanh nghiệp cú vốn đầu tư nước ngoài
Tuyờn truyền vận động giới chủ và người lao động hiểu được: khi tổ chức này hỡnh thành và hoạt động cú hiệu quả thỡ cả giới chủ lẫn người lao động cựng được, cựng cú lợi; giỏo dục đoàn viờn cụng đoàn biết chấp hành nghiờm tỳc kỷ luật lao động, cú ý thức rốn luyện tỏc phong cụng nghiệp, cú tinh thần sỏng tạo trong lao động, tăng cường giỏo dục hơn nữa về lẽ sống và về lý tưởng sống cho đoàn viờn; tỡm được tiếng núi chung giữa doanh nghiệp và tổ chức đoàn thể.
Ở những nơi chưa cú tổ chức đảng và đoàn thể, thỡ Liờn đoàn lao động thành phố và Thành Đũan phải chủ động thõm nhập vào cụng nhõn, người lao động trong doanh nghiệp, cũng như chủ động tiếp cận với giới chủ doanh nghiệp thuyết phục họ tạo điều kiện để hỡnh thành tổ chức cụng đoàn, đoàn thanh niờn; bố trớ cỏn bộ chuyờn trỏch cú đủ phẩm chất, năng lực, trỏch nhiệm đến làm nhiệm vụ tại những doanh nghiệp cú
đụng lao động và đặc biệt là trong lỳc cỏc doanh nghiệp ấy chưa cú tổ chức đảng lónh đạo.
Tăng cường sự lónh đạo của Đảng đối với cụng tỏc xõy dựng cỏc tổ chức cụng đoàn, đoàn thanh niờn trong doanh nghiệp tư nhõn và doanh nghiệp cú vốn đầu tư nước ngoài.
Quan tõm đào tạo và bồi dưỡng cho đoàn viờn cụng đoàn, đoàn thanh niờn cú trỡnh độ về mọi mặt. Xõy dựng đào tạo đội ngũ cỏn bộ cụng đoàn, đoàn thanh niờn phải thật thật sự cú năng lực, nhiệt tỡnh với phong trào. Cỏn bộ cụng đoàn cú bản lĩnh chớnh trị, cú kiến thức, giỏi chuyờn mụn, biết ngoại ngữ mới đủ khả năng đàm phỏn, đấu tranh, thuyết phục giới chủ.
Liờn đũan Lao động và Thành Đoàn phõn cụng cỏn bộ chuyờn quản tại cỏc KCX, KCN, giành trờn 20 biờn chế xuống làm cỏn bộ chuyờn trỏch Cụng đũan, Đũan Thanh niờn Cụng sản Hồ Chớ Minh tại doanh nghiệp CVĐTNN cú nhiều đũan viờn, thanh niờn.
Cỏc tổ chức chớnh trị này cũng cần phối hợp với cỏc sở, ban, ngành cú liờn quan trong việc nắm bắt tỡnh hỡnh, lắng nghe ý kiến của quần chỳng ở doanh nghiệp FDI và nơi doanh nghiệp họat động, phỏn ỏnh kịp thời tỡnh hỡnh, để giỳp cỏc cấp chớnh quyền cú thể động viờn, khen thưởng việc chấp hành phỏp luật của Nhà nước, đồng thời điều chỉnh, sử lý những sai phạm của cỏc doanh nghiệp FDI.