Công ty thuộc thâm quyền bổ nhiệm của Giám đốc hoặc theo phân cấp.
- Tuyển dụng, thuê mướn, bố trí và sử dụng lao động, khen thưởng, kỷ luật hoặc chấm đứt hợp đồng lao động đối với người lao động trong phạm vi thâm quyễn.
- Quyết định các hợp đồng mua, bán, vay, cho vay và ký kết các hợp đồng
kinh tế khác.
- Quyết định mua sắm các trang thiết bị, phụ tùng, vật tư... phục vụ sản
xuất kinh doanh có giá trị nhỏ hơn 20 triệu đồng/lần. Các hạng mục sửa chữa đột
Trường ĐH Kỹ thuật Công nghệ Tp.HCM Luận văn tốt nghiệp
xuất có chỉ phí từ 30 triệu đồng/lần sửa chữa trở xuống (trừ nhiên liệu, dầu, mỡ).
Việc mua sắm, sửa chữa không được chia nhỏ giá trị, phải khảo sát, khảo giá và
có chứng từ cụ thể. Nếu trên mức độ phải được Tổng Giám đốc quyết định hoặc có sự phê duyệt của Tổng giám đốc (Công ty mẹ) trong trường hợp khẩn cấp.
- Ký kết hợp đồng kinh tế theo luật định.
- Tổ chức thực hiện kế hoạch sản xuất kinh doanh, kế hoạch đầu tư, quyết
định các giải pháp thị trường, tiếp thị, điều hành hoạt động Công ty theo nghị
quyết của Công ty.
- Báo cáo trước Công ty về kết quả kinh doanh của Công ty, công bố công khai các báo cáo tài chính theo quy định của pháp luật.
- Được quyền quyết định các biện pháp vượt thâm quyền của mình trong các trường hợp khẩn cấp như: thiên tai, địch hoạ, hoả hoạn,sự có, tai nạn và chịu trách nhiệm đối với các quyết định này đồng thời báo cáo ngay với Công ty.
> Phó giám đốc Công ty: