Tình hình bán ra của công ty:

Một phần của tài liệu Biện pháp nâng cao hiệu quả quản trị nhân sự tại công ty TNHH Uyên Khang.pdf (Trang 28 - 30)

. Bộ phận kho bế trí nhân viên soạn hàng và giao hàng cho bệnh viện hoặc các phòng mạch

c/ Tình hình bán ra của công ty:

Như chúng ta đã biết , khâu cuối cùng của quá trình kinh doanh của các doanh

nghiệp là kết quả bán hàng , nó được thể hiện bằng doanh thu bán hàng .

Nhìn chung trong quá trình hoạt động kinh doanh , công ty TNHH trang thiết bị y tế

Uyên Khang có nhiều kết quả khả quan và đáng khích lệ . Trong quá trình hoạt động ,

doành thu của công ty luôn đi lên một cách rất đều đặn và chắc chắn .

Từ những năm đầu mới thành lập cho đến nay công ty luôn đạt được những kết quả vôi cùng khả quan về doanh thu , với kết quả rất cao về số tuyệt đối và số tương đối .Có được kết quả như vậy là do công ty đã cố gắng đẩy mạnh việc phát triển thị trường , quảng cáp và phát triển sản phẩm mới , mở rộng mạng lưới bán hàng , phát triển và đào tạo đội ngũ nhân viên có tay nghề cao và có những đầu tư đáng kể vào việc phát triển uy tín của

công ty

bẩn ra của công ty , chúng ta đi vào phân tích bảng báo cáo sau: -Phân tích tình hình bán ra các mặt hàng chủ yếu :

Doanh thu của công ty tăng đều theo từng năm . Để có thể đánh giá được tình hình

Đơn vị tính : ngàn đồng So sánh Chỉ tiêu 2005 2006 2007 06/05 07/06 (%) (%) Tổng doanh thu 57,627,865 | 74,289,330 | 97,240,743 | 128.91 130.89 -Nhóm hàng về tai- 35,314,523 | 45,125,652 | 60,356,987 | 127.78 | 133.75 mũi-họng. -Nhóm hàng về mắt. | 15,325,520 | 19,236,221 25874,/235 | 125.511 134.50 -Nhóm hàng về răng. | 6,987,822 | 9,927,457 11,009,521 | 142.06 | 110.90 Trang 26

Qua bảng tổng kết trên ta thấy tổng doanh thu của công ty cũng tăng đều qua từng

năm như sau:

-Năm 2006 so với năm 2005 tăng 28.91 % tương ứng với 16,661,465,000 đồng ,năm 2007 so

với năm 2006 tăng 30.89% tương ứng với 22,951,413,000 đồng . Nếu xét riêng từng nhóm

hàng, chúng ta vẫn có thể nhận thấy doanh số của nhóm hàng về tai-mũi-họng rất khả

quận, và tỷ lệ tăng từng năm cũng cao nhất trong các nhóm hàng .

-Nhìn chung , nh hình bán ra của công ty cho thấy công ty đã có một chỗ đứng trên thị

trường và trở thành thương hiệu quen thuộc và đáng tin của các bệnh viện ,phòng mạch

trong thành phố . Sự ra đời và hiện diện của công ty đã đáp ưng nhu cầu thực tế của xã hội. 3/ Tình hình lao đông tại công ty :

a/ Tổng số và kết cấu lao động :

-Tổng số lao động hiện nay của công ty : 630 người. Trong đó :

+Trình độ Đại Học và Cao Đẳng : 260 người , chiếm 41.30% +Trình độ PTTH : 60 người , chiếm 9.50% +Lao động phổ thông : 310 người , chiếm 49.20%

-C

Một phần của tài liệu Biện pháp nâng cao hiệu quả quản trị nhân sự tại công ty TNHH Uyên Khang.pdf (Trang 28 - 30)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(71 trang)