THỰC TRẠNG CễNG TÁC THẨM ĐỊNH TÀI CHÍNH DỰ ÁN TẠI CễNG TY CỔ PHẦN HỢP TÁC LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀ
2.1.3. Tỡnh hỡnh hoạt động của Cụng ty Cổ phần Hợp tỏc lao động nước ngoài trong 3 năm gần đõy (từ 2006-2008)
trong 3 năm gần đõy (từ 2006-2008)
Bảng 2.1: Kết quả hoạt động kinh doanh trong 3 năm gần đõy (2006-2008)
Đơn vị tớnh: 1000 đồng
Chỉ tiờu Mó số Năm 2006 Năm 2007 Năm 2008
1. Doanh thu bỏn hàng và cung cấp
dịch vụ 1 15,906,041 36,287,580 60,716,117
2. Cỏc khoản giảm trừ 2 56,147 316,157 1,195,968
3. Doanh thu thuần về BH và c/c DV
(10=01- 02) 10 15,849,894 35,971,423 59,520,149
4. Giỏ vốn hàng bỏn 11 11,805,733 27,215,730 43,722,206 5. Lợi nhuận gộp về BH và c/c DV
(20=10-11) 20 4,044,161 8,755,693 15,797,943
6. Doanh thu hoạt động tài chớnh 21 4,698,924 13,089,147 18,456,722
7. Chi phớ tài chớnh 22 365,735 4,718,790 8,356,700
- Trong đú: Chi phớ lói vay 23
8. Chi phớ bỏn hàng 24
9. Chi phớ quản lý doanh nghiệp 25 11,286,531 15,434,643 19,708,711 10. Lợi nhuận thuần từ hoạt động
kinh doanh 30 -2,909,181 1,691,407 6,189,254
11. Doanh thu khỏc 31 4,498,634 2,845,400 8,106,349
12. Chi phớ khỏc 32 278,229 433,426 3,168,091
13. Lợi nhuận khỏc (40=31-32) 40 4,220,405 2,411,974 4,938,258 14. Tổng lợi nhuận kế toỏn trước
thuế (50=30+40) 50 1,311,224 4,103,381 11,127,512
15. Chi phớ thuế TNDN hiện hành 51 718 3,489,117
16. Chi phớ thuế TNDN hoón lại 52 17. Lợi nhuận sau thuế thu nhập
doanh nghiệp (60=50-51-52) 60 1,311,224 4,102,663 7,638,395 18. Lói cơ bản trờn cổ phiếu 70
Nguồn: Ban QLDA – Cụng ty Cổ phần Hợp tỏc lao động nước ngoài
Sau khi chuyển đổi từ DNNN theo Quyết định số 919/QĐ-BGTVT ngày 06/04/2005 của Bộ tưởng Bộ GTVT sang cụng ty cổ phần, ngày 03/10/2005 Cụng
ty Cổ phần Hợp tỏc lao động nước ngồi (LOD) đó được Sở KH&ĐT thành phố Hà Nội cấp Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số 0103009412, trải qua hơn 3 năm hoạt động, LOD đó nhanh chúng ổn định và tăng trưởng nhanh kể cả về kết quả kinh doanh, mở rộng quy mụ doanh nghiệp và lĩnh vực hoạt động trong đú hỡnh thành và triển khai cỏc dự ỏn mang tầm quy mụ lớn như dự ỏn kinh doanh Building D1-LOD với số vốn đầu tư khoảng 80 tỷ VND tại Nguyễn Phong Sắc (kộo dài), Cầu Giấy, Hà Nội; dự ỏn xõy dựng Trường cao đẳng nghề kỹ thuật - cụng nghệ LOD với số vốn đầu tư ước khoảng trờn 300 tỷ VND tại Yờn Hũa, Nhõn Mỹ, Hưng Yờn; dự ỏn xõy dựng Trung tõm đào tạo và cung ứng lao động - chuyờn gia Nhật Bản với số vốn 20 tỷ VND; dự ỏn xõy dựng xưởng hàn 3G, 4G tại 299 Nguyễn Khoỏi, P. Thanh Lương, Thanh Trỡ, Hà Nội.
Đến nay năm 2009, cụng ty cú 14 đơn vị trực thuộc, 7 ban chuyờn ngành và quy mụ nhõn sự lờn đến 150 người. Trong đú Ban Quản lý dự ỏn (Ban QLDA) đó được thành lập thỏng 11 năm 2005 (trước đõy gọi là Ban XDCB) nhằm đỏp ứng kịp thời nhu cầu tăng trưởng và phỏt triển cả về số lượng, quy mụ và hiệu quả cỏc dự ỏn.
Tỡnh hỡnh hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp mặc dự rơi vào giai đoạn suy thoỏi và khủng hoảng kinh tế sau khi cổ phần húa nhưng cả 3 năm liờn tiếp doanh nghiệp đều cú lói và tăng trưởng nhanh về hoạt động tài chớnh.
Trong lĩnh vực xuất khẩu lao động, cụng ty luụn giữ vị trớ top 5 doanh nghiệp hàng đầu về xuất khẩu lao động của Việt Nam.
Với những thành tựu đó đạt được Cụng ty vinh dự được Nhà nước tặng thưởng Huõn chương Lao động hạng ba năm 2002, Huõn chương Lao động hạng nhỡ năm 2007, Chủ tịch HĐQT kiờm Tổng Giỏm đốc được tặng thưởng Huõn chương lao động hạng ba năm 2007,... cựng nhiều bằng khen của Chớnh phủ, Bộ Giao thụng vận tải, Bộ lao động thương binh và xó hội Việt nam trao tặng.