Quan điểm, mục tiêu về xây dựng và nâng cao năng lực đội ngũ

Một phần của tài liệu giải pháp nâng cao năng lực công chức cấp xã, huyện lương tài, tỉnh bắc ninh (Trang 90)

chức cấp xã

chức cấp xã

Đây là một nguyên tắc cơ bản trong toàn bộ tiến trình cách mạng của

Đảng và Nhà nước ta. Chất lượng đội ngũ công chức không chỉ là sản phẩm, là ước muốn chủ quan của Đảng, Nhà nước mà còn chịu sự chi phối toàn diện của nền kinh tế, chính trị, văn hóa, giáo dục - đào tạo,…của đất nước. Đảng trực tiếp lãnh đạo và quyết định các vấn đề, bao gồm từ việc hoạch định

đường lối, chính sách công chức đến việc bố trí công chức lãnh đạo, quản lý trong các cơ quan nhà nước.

Sự lãnh đạo của các cấp ủy và tổ chức đảng là nhân tố quyết định sự

thành công. Từ quan điểm đến phương pháp đánh giá, đào tạo, bồi dưỡng, bố

trí sử dụng công chức phụ thuộc vào vai trò cấp ủy và các tổ chức đảng. Đảng thường xuyên kiểm tra việc thực hiện công tác cán bộ, công chức của các ngành, các cấp, các địa phương, coi đó là một trong những công việc quan trọng bậc nhất của Đảng.

Nguyên tắc trên đồng thời cũng là quan điểm chủ đạo xuyên suốt quá trình xây dựng đội ngũ công chức nói chung và việc xây dựng đội ngũ công chức cấp xã của huyện Lương Tài nói riêng.

4.3.1.2. Xuất phát từ yêu cầu thực tiễn và thực hiện từng bước có trọng tâm, trọng điểm, đạt hiệu quả

Tăng cường đào tạo, bồi dưỡng để nâng cao năng lực, tinh thần trách nhiệm của công chức trong việc giải quyết công việc theo tinh thần phục vụ

người dân, chú trọng đào tạo, rèn luyện công chức trong thực tế cuộc sống, qua thực tiễn công tác và phong trào quần chúng, để qua đó công chức có kỹ năng

Một phần của tài liệu giải pháp nâng cao năng lực công chức cấp xã, huyện lương tài, tỉnh bắc ninh (Trang 90)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(124 trang)