... theo kiểu người ta hay gọi là “Hiệu ứng Domino”. Vậy thì, bạn hãy học cách cân bằng chúng để thay đổi thói quen, cách sống và cách nghĩ của mình, phổ biến và khuyếnkhích nhân viên của bạn cũng ... được một tập thể làm việc nhiệt tình, hăng say với năng suất cao.(Theo dddn.com.vn )Người lãnhđạo và khả năng cân bằng cuộc sốngGiữa nhịp sống đầy hối hả và bận rộn của thế kỷ XXI, bạn lăn ... mình không có giày để đi vào chân khi tôi nhìn thấy một người đàn ông không có chân”. Hãy biết cách hài lòng với tất cả những điều may mắn mà cuộc sống trao tặng cho bạn, và sau đó đi vào cuộc...
... rằng điều này không tốt chút nào. Các lãnhđạo đang sử dụng phương tiện truyền thông nào? Nguồn: abviet.com Ngày nay, không ít nhà kinh doanh và lãnhđạo chỉ có thói quen kiểm tra e-mail, ... là một cách khá kỳ quặc để thu thập kiến thức, nhưng có lẽ nó không phải là điều bất thường vào thời kỳ đó. Tôi thấy không nhiều nhà kinh doanh có thói quen sử dụng thông tin một cách có chủ ... đến Hàn Quốc hoặc đâu đó. Tôi có quá nhiều cơ hội thuận lợi để tiếp cận đủ nguồn thông tin. Liệu tôi có đang bỏ sót điều gì không? Không hiểu tôi có thể trở thành học giả, tư vấn viên,...
... nhà lãnhđạo tăng cường hơn nữa các kỹ năng cốt yếu của việc quản lý con người. >>Nhà lãnhđạo của thế kỷ 21 (phần 1)Kỹ năng con người Nhiều người cho rằng nhà lãnhđạo nên học cách ... còn trong tương lai? Đối với công việc của một nhà lãnh đạo, yếu tố quan trọng nhất, không gì khác chính là kỹ năng lãnh đạo. >>Nhà lãnhđạo của thế kỷ 21 (phần 2) Nhưng trong môi trường ... cuốn Lãnhđạo linh hoạt: tạo nên giá trị từ sự bằng thách thức và cơ hội” cho rằng việc đặt sự linh hoạt, mềm dẻo lên đầu giúp cho các nhà lãnhđạo phá vỡ được những khuôn mẫu trong cách giải...
... thiên tài. Thứ ba, Đảng đã chuẩn bị chu đáo phương án bảo vệ thành quả cách mạng với tư tưởng chỉ đạo: “thành trì vững chắc nhất của cách mạng chính làthế trận lòng dân”.Thắng lợi của cách mạng ... trong lịch sử cách mạng của các dân tộc thuộc địa và nửa thuộc địa,một Đảng mới 15 tuổi đã lãnhđạocách mạng thành công, đã nắm chính quyềntoàn quốc”.1Thắng lợi vĩ đại của cách mạng tháng ... CTQG, H – 2000, tr. 2125Sự lãnhđạo của Đảng – nhân tố quyết địnhthắng lợi của cách mạng tháng Tám Đinh Thế ThuậnTrường Sĩ quan chính trị - BQPThắng lợi của cách mạng tháng Tám đã đập tan...
... ý tới hai cụm từ: lãnhđạo và “Nhà lãnhđạo . Lãnhđạo là động từ, chỉ hoạt động, còn nhà lãnhđạo là danh từ chỉ chủ thể thực hiện hành động. Nhưng lãnh đạo và nhà lãnhđạo không phải bao ... danh là nhà lãnhđạo thì không thực hiện được công việc lãnh đạo. Vì vậy, trong thực tế, thường có hai kiểu nhà lãnh đạo: nhà lãnhđạo chức vị và nhà lãnhđạo thật sự. Nhà lãnhđạo chức vị ... doanh nghiệp, như lãnhđạo toàn bộ doanh nghiệp có tổng giám đốc, giám đốc, lãnhđạo phòng có trưởng phòng, lãnhđạo nhóm làm việc có trưởng nhóm Càng ở vị trí cao, nhà lãnh đạo càng có quyền...
... nhà lãnhđạo đổi mới khuyến khích một văn hóa trải nghiệm. Bạn phải dạy mọi người rằng mỗi thất bại là một Là lãnhđạo – đừng sợ sự thay đổi! Bạn muốn trở thành một nhà lãnhđạo ... lai đó có cả mạo hiểm và cơ hội. Cách duy nhất để chúng ta đến được đó là chấp nhận thay đổi. Suy nghĩ như một nhà đầu tư mạo hiểm Các nhà lãnhđạo sử dụng cách tiếp cận để cân bằng được mạo ... đó xác định định hướng cho tổ chức mà mọi người hiểu và ghi nhớ. Các nhà lãnhđạo lớn dành thời gian để chứng tỏ tầm nhìn, mục tiêu và thử thách. Họ giải thích cho mọi người...
... - Thái độ tích cực của người lãnhđạo về người khác sẽ tạo ra một tinh thần tích cực và thành công là nhờ tinh thần đó. Khi các ... mục tiêu đó trở nên thú vị và hào hứng. Càng hướng tới mục tiêu đó, cả nhóm càng gắn kết. Sự lãnhđạo của Matt là chất xúc tác, đem lại cho anh không phải sức mạnh của năm người chơi mà là sức ... cầu lợi nhuận theo đúng triển vọng. Lợi nhuận phải đi sau đạo đức và khách hàng. Ban đầu, Bernard Madoff quyết định không để cho đạo đức len lỏi vào trong việc kinh doanh kiếm tiền, vì vậy...
... ấn tượng của cá nhân tôi thôi) là những người lãnhđạo doanh nghiệp cách đây hai thế hệ thường gắn bó với các hoạt động xã hội hơn các nhà lãnh đạo ngày nay. Khi xây dựng các hệ thống đường ... Nhưng tiếng nói và sự lãnhđạo của họ lại không thể đạt đến được tầm vóc quốc gia. Chắc chắn là điều này đe dọa đến tính cạnh tranh trong nước, mà giới lãnhđạo doanh nghiệp là những ... peacecouncil.net Các lãnhđạo DN Mỹ còn xuất hiện trên chính trường? Hai sự thật mà Sarah Cliffe đưa ra lý giải và tìm hiểu trong bài viết này là gì và nó có liên quan gì đến giới lãnhđạo doanh nghiệp?...
... nhà lãnhđạo thấy mình "mắc kẹt" trong phong cáchlãnhđạo riêng biệt và rõ nét. Họ không có được một cấu trúc hành vi thích hợp vốn cần được dựa theo với tư cách là một nhà lãnhđạo ... nghệ sỹ và các nhà lãnhđạo e giữ lại được các điệp khúc quen thuộc Bài học cho các nhà lãnhđạo kinh doanh? Trước tiên là nhận ra rằng có những "động tác" lãnhđạo cần phải thành ... Trừ khi nhà lãnh đạo thoả mãn với sự tù hãm hay ngồi gọn lỏn trong một vũng nước tù đọng được bảo vệ, cách duy nhất để thoát ra ngoài cho các giám đốc khát thời gian đó là học cách luyện tập...
... Việc lãnhđạo cần nhiều hơn thế! Điều gì là sự khác biệt giữa một nhà quản lý và một nhà lãnh đạo? Câu trả lời là mọi thứ. Hầu hết các tổ chức đều bị tổn hại vì thiếu lãnh đạo. Nhà lãnhđạo ... quản lý. Nó đòi hỏi một nhà lãnh đạo. Hai từ này không đồng nghĩa với nhau. Sự khác biệt cơ bản giữa lãnhđạo và quản lý được mô tả dưới đây: Nhà quản lý Nhà lãnh đạo Lên kế hoạch và ngân sáchĐưa ... Định hướng chiến lượcĐặc điểm của một nhà lãnhđạo tiến bộNgười ta không trở thành lãnhđạo vì tước vị hay công việc. Họ chỉ trở thành các nhà lãnhđạo ...
... là vô hạn. Nói cách khác, dù kết quả bạn đang có được lớn thế nào đi nữa, bạn vẫn có thể giành được kết quả lớn hơn.Nhà lãnhđạo phải biết rằng mọi thứ có thể thay đổi. Nhà lãnhđạo nào không ... Với lãnh đạo, kết quả không có giới hạnKết quả là vô hạn. Đó không chỉ là một giả thiết mà là một thực tế. Những nhà lãnhđạo tin và sống với niềm tin vào kết ... án" cho việc lãnhđạo của mình, cho những người mình dẫn dắt và chỉ chờ ngày "thi hành án".Hãy bắt đầu bằng những bước nhỏ sau đây để chứng minh trong việc lãnh đạo, kết quả là...
... giải phóng và phát triển lãnhđạo ở các nước đối tác, và để tạo dựng các mối liên kết và quan hệ giữa các nhà lãnh đạo, các nhà lãnhđạo tiềm năng và các nhà lãnhđạo trước đây. Trong ba ... hỗ trợ lãnhđạo sử dụng phương pháp chính thể đối với sự phát triển lãnh đạo. Một ví dụ cụ thể là sáng kiến phát triển lãnhđạo thực hiện ở Madagascar nhằm nhất mạnh phát triển lãnhđạo hơn ... nhắm vào việc cải thiện tính hiệu quả của các nhà lãnhđạo hiện tại, mà cũng phải ủng hộ các nhà lãnhđạo đang đang lên, và các nhà lãnhđạo tương lai- giới trẻ, các đại diện của các nhóm người...
... Nhà lãnhđạo vĩ đại: Gây ảnh hưởng về đạo đứcLuôn có cơ hội cho các nhà lãnhđạo biểu thị sự vĩ đại. Bí quyết là gây ảnh hưởng về đạo đức. Đây là kiểu lãnhđạo không chỉ sản sinh ... nữa. Có một bài trắc nghiệm phân biệt các nhà lãnhđạo hiệu quả với những nhà lãnhđạo huyền thoại. Bài trắcnghiệm này diễn ra bên trong nhà lãnhđạo khi người đó bắt đầu đặt câu hỏi về ý nghĩa ... việc nhìn một cách trung thực và sâu sắc vào bên trong. Đó là những người ở vị trí lãnh đạo, hoàn thành công việc nhiều, nhưng gây ảnh hưởng ít.Cũng may mắn là, có những nhà lãnhđạo quyết định...
... cho họ thấy sự quan tâm của bạn. Lãnhđạo hay là các thành viên trong nhóm sẽ sẵn lòng chứng minh rằng họ sẽ không đặt tham vọng cá nhân lên trên hết. Một cách để chứng minh điều này là đứng ... làm việc đa chức năng thì cơ hội để tỏa sáng như thế không phải là ít, có điều bạn nắm bắt và lãnhđạo như thế nào? Dù bạn là nhân viên cấp dưới hay nhân viên cấp cao thì bạn đều có ảnh hưởng ... cái tôi cá nhân, những vấn đề liên quan đến dự án cần được thực hiện một cách hoàn hảo. Do vậy cái gì sẽ giúp bạn ngăn cách thành công khỏi thất bại? Bạn sẽ làm gì để bảo đảm bạn thành công...