quan hệ lao động
Xây Dựng quan hệ lao động hài hòa trong doanh nghiệp: Rất cần lắng nghe
... người sử dụng lao động và người lao động. Thậm chí còn rất nhiều DN chưa tổ chức thương lượng và ký kết thỏa ước lao động tập thể. Tại buổi Tọa đàm “Thúc đẩy xây dựng quan hệ lao động hài hòa ... với mục tiêu xây dựng quan hệ lao động hài hòa giữa người lao động và người sử dụng lao động thông qua vai trò của tổ chức công đoàn trong DN. Nhiều tồn tại Luật Lao động và các văn bản hướng ... XD quan hệ lao động hài hòa trong DN: Rất cần lắng nghe Tại tọa đàm DN và cơ quan quản lý đã đưa ra nhiều giải pháp để xây dựng một công đoàn đủ mạnh Vấn đề quan hệ lao động trong các...
Ngày tải lên: 18/10/2012, 15:21
Một số vấn đề về quan hệ lao động tại các doanh nghiệp ngoài quốc doanh và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài ở việt nam trong thời kỳ chuyển đổi k
... liên quan đến quan hệ lao động. Phụ lục 2 : Mô tả và phân loại mẫu điều tra. Phụ lục 3: Phiếu điều tra về quan hệ lao động dành cho người lao động. Phụ lục 4: Phiếu điều tra về quan hệ lao động ... về quan hệ lao động trong nền kinh tế thò trường 7 1.1 Bản chất của quan hệ lao động trong nền kinh tế thò trường 7 1.1.1 Khái niệm về quan hệ lao động 7 1.1.2 Các chủ thể cấu thành quan hệ ... trường công nghiệp” [83, trang 5). Theo Boivin và Guilbaul quan hệ Quan hệ xã hội Quan hệ kinh tế Quan hệ luật pháp Quan hệ lao động nhiều chuyên gia trên thế giới. Những công trình khá...
Ngày tải lên: 07/11/2012, 09:27
Quản trị quan hệ lao động
... Quản Trị Quan Hệ Lao Động 1. Tầm quan trọng của lao động, đối tượng, nội dung môn học 1.1. Tầm quan trọng của lao động 1.2. Đối tượng và nội dung môn học 2. Chủ thể của quan hệ lao động 2.1. ... chính sách lao động Chương 2: Quan hệ Lao Động Giữa Người Sử Dụng Lao Động Và Người Lao Động 1. Hợp đồng lao động 1.1. Khái niệm và đặc điểm 1.2. Nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động 1.3. ... VỀ QUAN HỆ LAO ĐỘNG VÀ NHỮNG VẤN ĐỀ ĐẶT RA ĐỐI VỚI NGƯỜI QUẢN TRỊ. MỐI QUAN HỆ GIỮA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG, VỚI TỔ CHỨC CÔNG ĐOÀN, VỚI CƠ QUAN QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC VỀ LAO ĐỘNG...
Ngày tải lên: 09/11/2012, 15:01
Bàn về vấn đề quan hệ lao động trong các Doanh nghiệp ở việt nam
... một quan hệ lao động thì nội dung của quan hệ lao động bao gồm: 1/Các quan hệ lao động thuộc thời kỳ tiền quan hệ lao động nh : học nghề, tìm việc làm, thử việc. Đó là các mối quan hệ lao động ... trong quan hệ lao động 3.1/ Chủ sử dụng lao động 3.2/ Ngời lao động 3.3/ Sự xuất hiện của Nhà nớc và cơ chế ba bên trong quan hệ lao động II/ Nội dung quan hệ lao động4 1/ Các quan hệ lao động ... các mối quan hệ giữa ngời với ngời, bao gồm các mối quan hệ chính nh: quan hệ chính trị, quan hệ kinh tế, quan hệ đạo đức, quan hệ tôn giáo, quan hệ lao động, . Nhờ các mối quan hệ xã hội đa...
Ngày tải lên: 24/12/2012, 11:19
Đình công và quan hệ lao động ở Việt nam
... Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ( Nguồn: molisa.gov.vn) ĐÌNH CÔNG VÀ QUAN HỆ LAO ĐỘNG Ở VIỆT NAM Hiện nay, đình công đang là một trong những vấn đề nóng bỏng và là một hiện tượng quan hệ lao ... hệ lao động tự nhiên trong nền kinh tế thị trường. Nó biểu hiện một sự bế tắc trong quan hệ lao động, khi có sự xung đột về quyền và lợi ích giữa người lao động và người sử dụng lao động mà ... quan hệ lao động. Hiện nay, đình công đang là một trong những vấn đề nóng bỏng và là một hiện tượng quan hệ lao động tự nhiên trong nền kinh tế thị trường. Nó biểu hiện một sự bế tắc trong quan...
Ngày tải lên: 21/01/2013, 14:42
Giải quyết mối quan hệ lao động trong giai đoạn khủng hoảng
... lao động ốm đau hoặc bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đang điều trị, điều dưỡng; 2. Người lao động đang nghỉ việc hàng năm hoặc nghỉ việc riêng mà người sử dụng lao động cho phép; 3. Lao ... dứt. BIỆN PHÁP GIẢM GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP LAO ĐỘNG 1. Đảm bảo quyền và lợi ích của người lao động đúng quy định pháp luật, nội quy lao động và thỏa ước lao động tập thể; 2. "Văn hóa" công ... của người lao động; Áp dụng các chế độ riêng của công ty là có lợi hơn cho người lao động; - Chia sẽ và lắng nghe tâm tư của người lao động, xác định rõ yêu cầu (lợi ích) mà người lao động hướng...
Ngày tải lên: 25/01/2013, 08:47
tranh chấp lao động và đình công ở Việt Nam từ góc độ quan hệ lao động
... tranh chấp lao động và đình công ở Việt Nam từ góc độ quan hệ lao động 1. Tranh chấp lao động, đình công - biểu hiện của sự bế tắc trong quan hệ lao động. Hiện nay, vấn đề tranh chấp lao động và ... tranh chấp lao động: Vi phạm các quy định Hợp đồng lao động, chủ yếu gồm các hành vi sau: Cha thực hiện việc ký kết hợp đồng lao động với ngời lao động Ký hợp đồng lao động với ngời lao động không ... giải lao động và trọng tài lao động thì mới đợc đa ra Toà lao động thì có thể thấy, số các vụ tranh chấp lao động diễn ra khá phổ biến ở Việt Nam. Sơ đồ 06: Các vụ tranh chấp lao động đợc toà lao...
Ngày tải lên: 27/03/2013, 16:28
Quan hệ lao động trong khu vực có vốn đầu tư nước ngoài tại các khu công nghiệp tỉnh Bình Dương
Ngày tải lên: 03/04/2013, 14:20
NHỮNG VẤN ĐỀ PHÁP LÝ TRONG QUAN HỆ LAO ĐỘNG CỦA CÔNG TY TNHH Nhà nước một thành viên Xuân Hoà
... bổng…. 3.NHỮNG VẤN ĐỀ PHÁP LÝ TRONG QUAN HỆ LAO ĐỘNG CỦA CÔNG TY 3.1 Tình hình chung về nhân sự và lao động trong công ty 3.2 Phân loại lao động Tổng số lao động( người) Năm 2004 878 Năm 2005 894 Năm ... lao động chính thức. Đánh giá một cách khách quan, hoạt động kinh doanh đã đạt được những kết quả khá tôt và có nhiều triển vọng phát triển hơn nữa.Công ty đã tạo dựng được nhiều mối quan hệ ... Nam. Từ ngày 1-1-1995 Bộ luật Lao động có hiệu lực pháp lý. Công ty đã từng bước đưa vào thực hiện. Năm 1996 tổ chức ký kết hợp đồng lao động và thoả ước lao động, xoá bỏ chế độ biên chế. Năm...
Ngày tải lên: 03/04/2013, 16:43
Quan hệ lao động trong khu vực có vốn đầu tư nước ngoài tại các khu công nghiệp tỉnh Bình Dương
... nghiệp, điều chỉnh quan hệ đất, xác định công dụng kinh tế khác nhau và các loại đất, sắp xếp hợp lý đất đô thị và sắp xếp tương ứng các tư liệu sản xuất khác và sức lao động có quan hệ với sử dụng ... việc làm phức tạp, liên quan đến nhiều lĩnh vực của các quan hệ về bất động sản trên phương diện lịch sử, pháp lý, kinh tế, chính trị, xã hội, tốn nhiều công sức và tác động trực tiếp thay đổi ... đất đô thị, tất cả các loại hoạt động kinh tế cùng được tiến hành. Trong trường hợp các loại hoạt động kinh tế diễn ra trên địa bàn đô thị thiếu sự liên kết, tác động và chế ước qua lại với dây...
Ngày tải lên: 04/04/2013, 16:17
Bàn về vấn đề quan hệ lao động trong các doanh nghiệp ở nước ta
... trong quan hệ lao động 3.1/ Chủ sử dụng lao động 3.2/ Ngời lao động 3.3/ Sự xuất hiện của Nhà nớc và cơ chế ba bên trong quan hệ lao động II/ Nội dung quan hệ lao động4 1/ Các quan hệ lao động ... các bên trong quá trình lao động. Nói cách khác, quan hệ lao động là quan hệ phát sinh trong quá trình lao động xã hội. Quan hệ lao động là toàn bộ những quan hệ có liên quan đến quyền và nghĩa ... ngời với ngời, bao gồm các mối quan hệ chính nh: quan hệ chính trị, quan hệ kinh tế, quan hệ đạo đức, quan hệ tôn giáo, quan hệ lao động, . Nhờ các mối quan hệ xã hội đa dạng và phong phú đó...
Ngày tải lên: 05/04/2013, 15:33
KHẢO SÁT VỀ QUAN HỆ LAO ĐỘNG CỦA DOANH NGHIỆP TẠI KHÁNH HÒA
... quan hệ lao động giữa người lao động và người sử dụng lao động. Vì vậy không cần nêu cụ thể quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động và thành lập một tổ chức đại diện. - Đại diện người lao ... lợi người lao động 68% 48% 16% 40% 72% 52% 60% 8% 0% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% Hợp đồng lao động Nội quy lao động Phụ lục hợp đồng lao động Quy chế khen thưởng Thỏa ước lao động tập thể Quy ... việc hoặc định mức lao động cho NLĐ 44% 44% 4% 44% 40% 48% 16% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% Hợp đồng lao động Thỏa ước lao động tập thể Phụ lục hợp đồng lao động Nội quy lao động Bản mô tả công...
Ngày tải lên: 06/04/2013, 08:11
Về biểu hiện của quá trình thực hiện quan hệ lao động
... người lao động Về biểu hiện của quá trình thực hiện quan hệ lao động: Trong quan hệ pháp luật lao động, cả người lao động và người sử dụng lao động đều hướng tới một mục tiêu là sức lao động. ... hợp cho quá trình lao động. Sau khi đã có lực lượng lao động, người sử dụng lao động tiếp tục giám sát quá trình chuyển giao sức lao động của người lao động. Trong quan hệ lao động cả hai bên ... chức quản lý người lao động. Chính hai mục tiêu trái ngược mà người lao động và người sử dụng lao động cùng hướng tới trong quan hệ lao động đã đặt các bên trong một mối quan hệ, buộc các bên...
Ngày tải lên: 10/04/2013, 14:37
Công đoàn Việt Nam và pháp luật điều chỉnh hoạt động đại diện công đoàn trong quan hệ lao động
... vào quan hệ hoàn toàn với tư cách là chủ thể độc lập. Song, về mặt bản chất, công đoàn chỉ là tổ chức xã hội tự nguyện, mặt khác xuất phát từ đặc điểm của quan hệ lao động (QHLĐ), người lao động ... thể lao động. Một trong những quyền cơ bản của tổ chức công đoàn là tham gia với cơ quan nhà nước và đại diện của NSDLĐ thảo luận các vấn đề về quan hệ lao động. Đây là quyền hạn của hệ thống ... Hà Nội, Giáo trình luật lao động, Nxb. CAND, Hà Nội, 2009; 2. Nguyễn Hữu Chí, “Công đoàn Việt Nam và pháp luật điều chỉnh hoạt động đại diện công đoàn trong quan hệ lao động , Tạp chí nhà nước...
Ngày tải lên: 11/04/2013, 09:54
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: