quản lý dự án phần mềm lập kế hoạch phần 3

... yếu tố không đáp ứng ràng buộc dự án phải tính toán lại cho ba Khoa CNTT - ĐH KHTN 05/ 13/ 14 Phân công nhân  Các hoạt động quan trọng  Xác định role dự án  Thiết lập Responsibility Assignment ...  Phần cứng, phần mềm, … Viết, giấy in, máy in, máy lạnh… Khác     Chi phí lại Chi phí huấn luyện Thưởng, Team building Dự trữ Khoa CNTT - ĐH KHTN 05/ 13/ 14 19 Tính toán chi phí  Tính toán ... KHTN … … … 05/ 13/ 14 … 11 … Phân công nhân Xác định nhân thật cho dự án  No Resource Perter Lary Gible … …  Project Role Technical Lead BA Developer …  Khoa CNTT - ĐH KHTN 05/ 13/ 14 12 Phân công...

Ngày tải lên: 13/05/2014, 21:51

... 1996 1996 19 83 1990 1995 1992 1995 19 83 1995 1990 2001 1996 19 93 2007 2008 2008 2009 19 83 2006 SĨ SỐ H/S 34 /16 32 / 13 25/12 21/11 36 /19 35 /16 24/14 18/08 30 / 13 30/16 27/15 28/07 27/ 13 29/14 29/16 ... GVK2 GVK3 GVK3 GVK3 GVK3 GVK4 GVK4 GVK4 GVK4 GVK5 GVK5 GVK5 GVK5 GVTA GVAN GVTH C.TD BV KIÊM NHIỆM TQ TT.K1 TT.K2 TT.K3 TT.K4 TT.K5 NĂM VÀO NGÀNH 19 93 1996 1992 1990 2009 2007 1992 1996 19 93 1995 ... VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc DANH SÁCH PHÂN CÔNG CÁN BỘ – GIÁO VIÊN Năm học 2010-2011 TT 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 HỌ VÀ TÊN...

Ngày tải lên: 25/09/2013, 12:10

... Trang 51 c Bảng chấm cơng tháng Trang 52 Phần 2: Cơ sở liệu – Thiết kế sở liệu Cơ sở liệu Trang 53 Thiết kế sở liệu Trang 53 Phần 3: Giới thiệu hướng dẫn sử dụng phần mềm phân cơng lao động: Giới ... Sáng – Lững – Chiều người làm ca Hành người có nhỏ, có thai - Ca Sáng: từ 4 :30 đến 12 :30 - Ca Lững: từ 5 :30 đến 7:00 từ 12 :30 đến 18:40 - Ca Chiều: từ 12 :30 đến 20 :30 - Ca Hành chính: từ 9 :30 ... 20 :30 - Ca Hành chính: từ 9 :30 đến 17 :30 ** Sơ đồ thời gian làm việc ca S – L – C – HC : 4h 30 9h 30 5h 30 7h 00 20h 30 17h 30 12h 30 Sáng (S) Chiều (C) Lững sáng (LS) Lững chiều (LC) Hành (HC)...

Ngày tải lên: 23/06/2015, 19:10

Ngày tải lên: 22/11/2014, 16:48

... doanh 3. 421.568 3. 421.568 5.217 .36 5 5.217 .36 5 7.6 83. 565 7.6 83. 565 11 .36 7.785 11 .36 7.785 190.612 3. 1 93. 026 6.182.6 83 4. 038 . 135 8 .39 1. 233 137 .24 2.298.979 4.451. 532 3. 028.601 6.2 93. 425 50.987 .37 3 70.028.7 63 ... 4. 038 . 135 .820 8 .39 1. 233 .640 TTNDN 53. 371 .39 1 894.047.428 1. 731 .151.456 1.009. 533 .955 2.097.808.410 LNST 137 .240.719 2.298.979.102 4.451. 532 .31 4 3. 028.601.865 6.2 93. 425. 230 Tổng 50.987 .37 3. 130 ... 2007 31 5 Năm 2008 33 5 Năm 2009 34 2 Năm 2010 35 0 170 87 185 130 200 135 210 132 240 110 200 57 260 55 270 65 285 57 30 0 50 16 25 216 18 22 275 22 20 31 8 23 15 30 7 25 30 5 212 29 16 267 30 18 288 30 ...

Ngày tải lên: 19/05/2015, 16:16

... 30 .456.700 Lãi ròng (510.506) 32 .460 760.524 3. 305. 133 7.764.899 125. 131 32 5.7 83 562.467 741.497 1.146. 538 30 50 70 90 120 96.941,8 111 .36 4 ,3 176.759,6 230 .954,7 2 53. 805,8 Tổng quỹ tiền lương Số ... 12 .37 3.176 Lợi nhuận trước (510.506) 32 .460 760.524 3. 305. 133 7.764.899 0 70.619 826.2 83 1.941.224 (510.506) 32 .460 689.904 2.478.849 5.8 23. 675 2.000 2.500 3. 000 4.000 5.000 Chỉ tiêu 20.785.9 23 ... tạo quản lý - Thiếu cán có trình độ cao, giàu kinh nghiệm Năng lực cán quản lý chưa cao - Hoạt động hoạch định chiến lược Công ty yếu - Kế hoạch sử dụng lao động chưa rõ ràng - Chưa xây dựng...

Ngày tải lên: 23/06/2015, 18:13

... 33 4 269. 835 .36 6 627 33 4 3. 674.160 642 33 4 28 .38 0 .31 5 33 8 .3 tháng Có 33 4 206.708 phân bổ tiền l- 31 /3 Tiền lơng phải trả tháng 03 ơng tháng 03 Cộng x Kèm theo chứng từ gốc x 30 2.096.549 Ngời lập ... từ ghi sổ Số hiệu Ngày tháng 22 31 /3 23 31 /3 24 31 /3 25 31 /3 26 31 /3 27 31 /3 Số tiền 30 2.096.549 75.472.458 69. 434 .662 3. 020 .39 7 206.708 2 83. 926. 136 Theo hình thức kế toán Chứng từ ghi sổ, Sổ ... 31 /3 Trả lơng cho phận Cộng phát sinh D cuối tháng Nợ Có - 622 627 642 33 8 .3 111 269 835 366 36 74160 2 838 031 5 206708 181 133 90 2 839 831 59 30 2096549 30 2096549 Kèm theo chứng từ gốc Ngời lập Kế toán...

Ngày tải lên: 13/09/2012, 14:41

Ngày tải lên: 11/10/2012, 16:15

... lienhe@docs.vn Tel : 0918.775 .36 8 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel : 0918.775 .36 8 Nam từ sau thất bại phong trào yêu nớc theo lập trờng phong kiến, lập trờng t sản tiểu t sản ... độc lập dân tộc gắn liền với chủ nghĩa xã hội Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel : 0918.775 .36 8 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel : 0918.775 .36 8 Kết luận ... Tel : 0918.775 .36 8 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel : 0918.775 .36 8 hạt nhân trị phong trào công nhân, thân giai cấp công nhân trở thành lực lợng trị độc lập, trở thành giai...

Ngày tải lên: 11/04/2013, 22:41

... 75.472.458 24 31 /3 69. 434 .662 25 31 /3 3.020 .39 7 26 31 /3 206.708 27 31 /3 2 83. 926. 136 Theo hình th c k tốn “ Ch ng t ghi s ”, S Cái c m riêng cho t ng TK h ch tốn lương BHXH, S TK 33 4 s TK 33 8 c l p ... tháng là: 269. 835 .33 6 x 20% = 53. 967.0 73 ó: BHXH trích vào chi phí s n xu t KD: 269. 835 .33 6 x 15% = 40.475 .30 5 Ngư i lao ng ph i óng: 269. 835 .33 6 x 5% = 13. 491.768 + BHYT ph i trích là: 269. 835 .33 6 ... Phương CH NG T 23 GHI S THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN S 22 ngày 31 /3/ 2004 ơn v tính: Ch ng t S S hi u TK Trích y u Ngày hi u tháng S ti n N 31 /3 334 3. 674.160 642 33 4 28 .38 0 .31 5 33 4 206.708 x Ti...

Ngày tải lên: 22/04/2013, 11:23

... phẩm… * Phòng tài kế toán: - Tham mưu cho lãnh đạo công ty lĩnh vực quản lý hoạt động tài kế toán, đánh giá sử dụng tài sản, tiền vốn theo chế độ quản lý tài Nhà nước - Tập hợp phản ánh cung cấp thông ... 0.64 1 .37 0 .32 1.18 0.11 1.11 0.07 1.11 0.02 0.44 0.08 0.69 2.27 0.8 4.20 0.87 6. 53 0.85 5.90 0.54 0 .38 0. 63 0 .35 0.52 0 .31 0.09 0.07 0.44 0. 43 -0.050 -0. 030 -0.020 -0.100 -0.110 -0. 030 0.007 ... đàm phán, ký kết hợp đồng, lập báo cáo, kế hoạch kinh doanh, tư vấn lãnh đạo công ty vấn đề kinh doanh,… * Phòng kỹ thuật: - Quản lý kỹ thuật thi công, chất lượng công trình xây lắp - Quản lý kỹ...

Ngày tải lên: 19/07/2013, 16:22

... ban + Biểu đồ quản lý công việc + Biểu đồ quản lý trình độ + Biểu đồ quản lý ngoại ngữ + Biểu đồ quản lý quốc tịch + Biểu đồ quản lý tôn giáo + Biểu đồ quản lý trị + Biểu đồ quản lý tin học SVTH: ... Trúc 27 Phần mềm quản lý nhân & tiền lương 2 .3 Sơ đồ quản lý chức vụ: Hình 18 Sơ đồ quản lý chức vụ SVTH: Nguyễn Thị Ngọc Lan – Lê Thị Thanh Hiền – Lê Phan Nhã Trúc 28 Phần mềm quản lý nhân & ... nhân viên - Quản lý ứng viên: lưu lại thông tin ứng viên dự tuyển - Quản lý nhân viên: quản lý hồ sơ lý lịch tất nhân viên công ty - Quản lý thân nhân: quan hệ thân nhân nhân viên - Quản lý chức...

Ngày tải lên: 01/12/2013, 07:47

... độ học vấn ) định biên chế hợp lý, thực kế hoạch hóa nguồn nhân lực Thứ hai, Góp phần xác Thứ ba, Nhằm sử dụng công chức cách hợp lý lực, trình độ chuyên môn, tránh tình trạng trái ngành trái ... hợp lý, phù hợp với đóng góp người vào công Baviệctạo ratổsự cân đối xếp quản lí nguồn nhân lực: giới tính, độ tuổi,… là, chức Thứ năm, Giúp cho việc xây dựng kế hoạch đào tạo bồi dưỡng hợp lý, ... luật Cán công chức 2008 Căn vào ngạch bổ nhiệm, Căn vào vị trí công tác, công chức công chức phân loại sau: Loại A Loại B Loại C Loại D gồm: Công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý Công...

Ngày tải lên: 10/03/2014, 19:20

... gia đình Tiết kiệm 100 36 32 30 15 Chủ tịch Hồ Chí Minh dạy: “Tiết kiệm bủn xỉn, “xem đồng tiền nống”, gặp việc đáng làm không làm, đáng tiêu không tiêu Tiết kiệm ép đội, cán nhân dân nhịn ăn, ... HÌNH Qua kết khảo sát mà thực với 50 nam 50 nữ tất 100 phiếu hợp lệ Để tránh nhàm chán, sau xin đƣa mô hình biểu diễn cho số liệu mà thực Độ tuổi công nhân Dưới 18 Từ 18 đến 23 Từ 24 đến 39 Từ 40 ... Từ 24 đến 39 Từ 40 đến 50 Dựa vào biểu đồ, ta thấy đƣợc số lƣợng ngƣời lao động tuổi từ 24 đến 39 chiếm ƣu ( 43% ) ngƣời lao động dƣới 18 tuổi (3% )  Theo dõi “Thu nhập” dựa theo độ tuổi phiếu khảo...

Ngày tải lên: 12/05/2014, 15:59

... • Báo cáo nguồn toán lương cho phận • Báo cáo tổng hợp toán tiền lương cho toàn công ty… Quản lý phân quyền bảo mật hệ thống • Quản lý người dùng đăng nhập hệ thống • Quản lý người sử dụng, nhóm ... Danh sách cán chủ chốt • Danh sách nhân viên khen thưởng, bị kỷ luật • Báo cáo tình hình nghỉ phép • Kế hoạch đào tạo nhân viên • Phiếu theo dõi đào tạo nhân viên • Danh sách ứng viên dự tuyển ... sử dụng Liên hệ : CÔNG TY CỔ PHẦN PHẦN MỀM AFC Số 44/266 Lê Thanh Nghị - P Đồng Tâm – Q Hai Bà Trưng – TP.Hà Nội Website: www.afcsoft.com.vn Tel: (84 - 4) 628 47 73 / 62 92 42 42 Fax: (84 - 4)...

Ngày tải lên: 20/06/2014, 19:20

... • Báo cáo nguồn toán lương cho phận • Báo cáo tổng hợp toán tiền lương cho toàn công ty… Quản lý phân quyền bảo mật hệ thống • Quản lý người dùng đăng nhập hệ thống • Quản lý người sử dụng, nhóm ... Danh sách cán chủ chốt • Danh sách nhân viên khen thưởng, bị kỷ luật • Báo cáo tình hình nghỉ phép • Kế hoạch đào tạo nhân viên • Phiếu theo dõi đào tạo nhân viên • Danh sách ứng viên dự tuyển ... sử dụng Liên hệ : CÔNG TY CỔ PHẦN PHẦN MỀM AFC Số 44/266 Lê Thanh Nghị - P Đồng Tâm – Q Hai Bà Trưng – TP.Hà Nội Website: www.afcsoft.com.vn Tel: (84 - 4) 628 47 73 / 62 92 42 42 Fax: (84 - 4)...

Ngày tải lên: 20/06/2014, 19:20

... Ngân hàng với mục đích trì đẩy mạnh tiến độ chuyển đổi, xây dựng tảng vững để trì quỹ đạo tăng trưởng mạnh mẽ mình.Và nhất, vào cuối tháng 3/ 2012, Maritime Bank thông báo, tổng giám đốc ông Atul ... doanh nghiệp đạt mong muốn Phải trả mức lương từ 60 đến 100 triệu đồng/tháng, chí có nơi lên tới gần 200 triệu đồng/tháng, phải lo chỗ ở, phương tiện lại…là yêu cầu tối thiểu mà doanh nghiệp ... thất nhiều khoản chi phí đáng kể Và nghiêm trọng gây thiệt hại cho hoạt động sản xuất, kinh doanh doanh nghiệp, khiến khách hàng, đối tác niềm tin Do đó, cân nhắc tính toán kỹ lưỡng nhiều doanh...

Ngày tải lên: 27/06/2014, 19:20

... toàn phim quảng cáo phải thực 3) Quản Đốc Dự Án (CM Planner hay PL ) Quản đốc phương án hay PL làm việc quyền CD hay Giám Đốc Thực Hiện, có nhiệm vụ suy nghĩ đề tài phương án thực nó, kết hợp chặt ... mức dự chi Còn việc quản lý nhân viên, PM cần nắm vững giấc người họ đến từ nguồn nhân lực khác Cuối cùng, việc quản lý chất lượng tác phẩm quan trọng phim quảng cáo nơi người đổ mắt nhìn vào 3) ... nhiệm ánh sáng (Lightman) Đó người phần lớn không thuộc vào hãng quảng cáo (Freelancer), nhờ họ mà hình ảnh quảng cáo đạt phẩm chất cao Người thu hình phụ thuộc vào người trách nhiệm ánh sáng thường...

Ngày tải lên: 27/07/2014, 13:20

Ngày tải lên: 29/08/2014, 14:16

... ngày 31 /3/ 2004 Đơn vị tính: đồng Chứng từ Số Ngày hiệu tháng Bảng phân bổ tiền l- 31 /3 ơng tháng 03 Số hiệu TK Trích yếu Nợ Có Số tiền 622 33 4 269. 835 .36 6 627 33 4 3. 674.160 642 33 4 28 .38 0 .31 5 33 4 ... 30 2.096.549 23 31 /3 75.472.458 24 31 /3 69. 434 .662 25 31 /3 3.020 .39 7 26 31 /3 206.708 27 31 /3 2 83. 926. 136 20 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775 .36 8 Theo hình thức kế toán ... CPSXKD 31 /3 Trả lơng cho phận Cộng phát sinh D cuối tháng Số tiền Nợ Có - 622 627 642 33 8 .3 111 181 133 90 2 839 831 59 30 2096549 269 835 366 36 74160 2 838 031 5 206708 30 2096549 Kèm theo chứng từ gốc Ngời lập...

Ngày tải lên: 22/12/2014, 09:08