phương pháp tuyển mộ nhân lực
Phương pháp đánh giá ứng viên trong tuyển dụng nhân lực.doc
Ngày tải lên :
24/09/2012, 17:22
... 1.1 Tuyển dụng nhân lực là gì.
• Khái niệm:
Tuyển dụng nhân sự là một quá trình tìm kiếm và lựa chọn nhân sự để thỏa mãn
nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp và bổ sung lực lượng lao động ... nhiều phương pháp đánh
giá ứng viên trong tuyển dụng nhân sự như: kiểm tra nền tảng học vấn, đánh giá qua
thang điểm… Nhận thấy tầm quan trọng của tuyển dụng nhân sự nói chung, phương
pháp ... nghiệp có
thể lược bỏ hoặc thêm vào một số bước để phù hợp với điều kiện thực tế của doanh
nghiệp.
• Các nguồn tuyển dụng nhân lực:
Nguồn tuyển dụng nhân lực: có 2 nguồn chính
- Nguồn bên trong...
- 18
- 8.1K
- 33
Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công các tuyển mộ, tuyển chọn nhân lực tại công ty TNHH nhựa đường Petrolimex.docx
Ngày tải lên :
28/09/2012, 16:51
... tuyển mộ
1.1. Xây dựng chiến lược tuyển mộ
1.1.1. Lập kế hoạch tuyển mộ
Trong hoạt động tuyển mộ, một tổ chức cần xác định xem cần tuyển mộ bao
nhiêu người cho từng vị trí cần tuyển. Do có một ... CHUNG VỀ TUYỂN MỘ, TUYỂN CHỌN
I. MỘT SỐ KHÁI NIỆM
1. Khái niệm tuyển mộ
- Khái niệm tuyển mộ: Tuyển mộ là quá trình thu hút những người xin việc có
trình độ từ lực lượng lao động xã hội và lực lượng ... khác đến phẩm chất cá nhân
người lao động cần tuyển mộ.
2. Nguồn tuyển mộ bên ngoài tổ chức
- Đối với nguồn tuyển mộ này chúng ta có thể tuyển mộ qua quảng cáo trên
các phương tiện truyền thông...
- 56
- 1.3K
- 8
Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực của công ty liên doanh quốc tế ABC..doc
Ngày tải lên :
28/09/2012, 11:45
... phát triển nguồn nhân
lực phải đi từ gốc theo một chuỗi nhân lực từ khâu tuyển dụng, đến đào tạo,
gìn giữ và phát triển nguồn nhân lực
Trước hết phải xây dựng một chính sách nhân sự phù hợp ... viên phù hợp một cách cẩn thận.
2.3 Xây dựng chiến lược phát triển nhân lực lâu dài
14
Để nâng cao hiệu quả tuyển dụng nhân lực cần xây dựng chiến lược
phát triển nguồn nhân lực. Một chiến lược ...
làm) do một số về hưu,thăng chức,chuyển công tác,bị sa thải kỷ luật.
II.Quy trình tuyển dụng nhân lực
1.Phân tích nhu cầu nguồn nhân lực
“Nhu cầu tuyển dụng là số lượng và cơ cấu nhân lực cần...
- 56
- 1.5K
- 20
Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ Nghệ Xuất khẩu.docx
Ngày tải lên :
19/10/2012, 16:54
... trước khi tuyển mộ
Tuyển mộ
Phương pháp bên ngoài
Phương pháp bên trong
Nguồn bên trong
Nguồn bên ngoài
Người được tuyển mộ
2. Tuyển chọn nhân lực:
Quá trình tuyển chọn nhân lực trong một tổ chức ... giải pháp khác thay thế như
kể trên thì phải tiến hành công tác tuyển mộ, tuyển dụng nhân lực để bổ sung nguồn
nhân lực cho doanh nghiệp với những nội dung cơ bản như sau:
1. Tuyển mộ nhân lực:
Nguồn ... tuyển dụng nhân lực trong
một tổ chức.
Chương II:Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần
Quang và MNXK.
Chương III:Một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân...
- 56
- 1.8K
- 17
Hoàn thiện công tác tuyển mộ và tuyển chọn nhân lực tại công ty TNHH Công nghiệp KYB Việt Nam.doc
Ngày tải lên :
27/10/2012, 16:43
... Tuấn Anh
CHƯƠNG I :CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TUYỂN MỘ VÀ TUYỂN
CHỌN NHÂN LỰC
1. Tuyển mộ nhân lực
1.1 Khái niệm
Tuyển mộ là quá trình tìm kiếm , thu hút và xác định một tập hợp các ứng
viên có chất lượng ... tác tuyển mộ tại công ty
2.3.1 Nguồn và phương pháp tuyển mộ
Cán bộ phụ trách tuyển dụng căn cứ vào kế hoạch tuyển chọn đã được thông qua và tiến hành xác định nguồn cho hoạt
động tuyển mộ. ... xong chiến lược tuyển mộ và đã lập kế hoạch tuyển
mộ thì hoạt động tuyển mộ được tiến hành. Quá trình tìm kiếm ứng viên có vị trí
rất quan trọng, nó được quyết định bởi các phương pháp thu hút...
- 60
- 1.3K
- 26
Nghiên cứu nhân giống vô ích cây tiêu bằng phương pháp cấy mô
Ngày tải lên :
05/11/2012, 13:59
... đồng đều, một vài loại có trong vài loại cây, một vài loại
nấm và một vài chất Gibbérelline có trong cả hai nhóm (nhƣ GA
1
, 3, 4, 7, 9). Trong
cây trồng, một vài loại cây chỉ có một chất Gibbérelline, ... hiện một
hoạt động về một sinh lý tƣơng tự.
*Một số đặc tính cơ bản của các chất kích thích sinh trưởng
Chúng hoạt động ở liều rất yếu; ở liều cao chúng trở nên độc, điều này cho
phép một ... bảo sự nhân giống và
kéo dài tế bào.
ii
TÓM TẮT
NGUYỄN HỮU ĐỊNH, Đại Học Nông Lâm TP. Hồ Chí Minh, tháng 8 năm 2005.
“NGHIÊN CỨU NHÂN GIÔNG VÔ TÍNH CÂY TIÊU (Piper nigrum) BẰNG
PHƢƠNG PHÁP...
- 57
- 719
- 3
Hoàn thiện công tác tuyển mộ, tuyển chọn nhân lực tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông Viteco
Ngày tải lên :
14/11/2012, 11:07
... là t chất của
con ngời Thủ đô ; các nguồn lực bên trong và các nguồn lực bên ngoài ; nguồn lực
của quá khứ và nguồn lực của hiện tại; nguồn lực đợc nhân lên gấp bội với vai trò,
vị thế của ... kinh
doanh.
3.2.4. Phát triển, nâng cao tính chuyên nghiệp nguồn nhân lực
Phát triển nguồn nhân lực, đào tạo và sử dụng hiệu quả lực lợng lao động
hoạt động trên lĩnh vực dịch vụ Thủ đô là khâu ... cần có sự điều tiết một cách hợp lý theo ph-
ơng thức phối hợp giữa các nhà lÃnh đạo các địa phơng. Một chơng trình hợp tác
chặt chẽ về đầu t tài chính, về đào tạo nguồn nhân lực, công nghệ của...
- 53
- 380
- 3
Một số giải pháp nhằm nâng cao công tác tuyển chọn nhân lực tại công ty Nhựa Đường Petrolimex
Ngày tải lên :
16/11/2012, 09:15
... tuyển mộ
1.1. Xây dựng chiến lược tuyển mộ
1.1.1. Lập kế hoạch tuyển mộ
Trong hoạt động tuyển mộ, một tổ chức cần xác định xem cần tuyển mộ bao
nhiêu người cho từng vị trí cần tuyển. Do có một ... CHUNG VỀ TUYỂN MỘ, TUYỂN CHỌN
I. MỘT SỐ KHÁI NIỆM
1. Khái niệm tuyển mộ
- Khái niệm tuyển mộ: Tuyển mộ là quá trình thu hút những người xin việc có
trình độ từ lực lượng lao động xã hội và lực lượng ... việc tuyển mộ, tuyển chọn phải xuất phát từ điều kiện sản xuất
kinh doanh và kế hoạch về nguồn nhân lực của Công ty. Công tác tuyển mộ, tuyển
chọn phải đáp ứng được đúng mục tiêu nhân lực của...
- 53
- 668
- 10
Tuyển mộ và tuyển chọn nhân lực
Ngày tải lên :
23/11/2012, 11:48
... trị nhân lực
Phần C.
MỘT SỐ VẤN ĐỀ XOAY QUANH NGUỒN NHÂN LỰC
CỦA VIỆT NAM HIỆN NAY
1. Sự phát triển đi kèm với công tác tuyển chọn nhân lực.
a) Các chương trình, sự kiện thu hút nguồn nhân lực:
... thiết để đảm bảo cuộc sống.
Page 14 of 17
Quản trị nhân lực
Phần A.
TỔNG QUAN VỀ TUYỂN MỘ VÀ TUYỂN CHỌN
NHÂN LỰC
1. Xây dựng nguồn nhân lực là chìa khoá thành công của mọi Tổ chức.
Bất cứ ... trưởng là người giải
quyết một số công việc do Bộ trưởng ủy quyền.
Page 8 of 17
Quản trị nhân lực
LỜI NÓI ĐẦU
Tuyển mộ và tuyển chọn nhân lực là cánh cửa đầu tiên đưa một người trở thành
thành...
- 17
- 1.4K
- 10
Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực
Ngày tải lên :
28/11/2012, 17:02
... Trị Nhân Lực K7
13
Kế hoạch hóa
Nguồn nhân lực
Các giải pháp khác trước khi
tuyển mộ
Tuyển mộ
Phương pháp bên ngoàiPhương pháp bên trong
Nguồn bên trong Nguồn bên ngoài
Người được tuyển mộ
Báo ... giải pháp khác thay thế như
kể trên thì phải tiến hành công tác tuyển mộ, tuyển dụng nhân lực để bổ sung nguồn
nhân lực cho doanh nghiệp với những nội dung cơ bản như sau:
1. Tuyển mộ nhân lực:
Nguồn ... chọn phương pháp tuyển mộ khác nhau.
Thông thường đối với công nhân sản xuất, công ty thường vận dụng phương
pháp tuyển mộ từ nguồn bên trong. Phương pháp này là khá phù hợp bởi vì lực lực
lượng...
- 55
- 769
- 9
Những biện pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Quang và Mĩ Nghệ Xuất khẩu (2008)
Ngày tải lên :
30/11/2012, 08:33
... chính trong công tác tuyển mộ tuyển chọn nhân lực. Công tác tuyển dụng
nhân lực tại Công ty cổ phần Quang và MNXK sẽ diễn ra theo qui trình như sau:
Sơ đồ 4: Qui trình tuyển dụng nhân sự tại Công ... Huyên Lớp: Quản Trị Nhân Lực K7
47
B¸o c¸o thùc tËp tæng hîp
II – THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI
CÔNG TY CỔ PHẦN QUANG VÀ MNXK
1. Hiện trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty:
Trong ... tác quản trị nhân sự. Là một công ty chuyên về sản
xuất và kinh doanh Gốm, nguồn nhân lực của Công ty cổ phần Quang và MNXK
mang những nét hết sức đặc thù.
2. Đặc điểm về nguồn nhân lực của Công...
- 56
- 1.3K
- 14