phân tích nhân tố với phương pháp luân phiên xiên

Hướng dẫn xây dựng ma trận trong quản trị chiến lược

Ngày tải lên : 09/08/2012, 09:02

... yếu tố phải 1,0 • Bước 3: Xác định trọng số từ đến cho yếu tố, trọng số yếu tố tùy thuộc vào khả công ty với yếu tố, tốt, trung bình, trung bình, yếu • Bước 4: Nhân tầm quan trọng yếu tố với ... giá cạnh tranh công ty với đối thủ 1, Đơn vị/Cty Đối thủ Các nhân tố đánh giá Mức độ quan Điểm trọng Phân loại trọng 4=2x3 quan Phân loại Điểm trọng 6=2x5 Đối thủ quan Phân loại Điểm trọng quan ... tất yếu tố phải 1,0 • Xác định trọng số cho yếu tố theo thành điểm từ tới , mạnh, điểm mạnh, điểm yếu, điểm yếu • Bước 4: Nhân tầm quan trọng yếu tố với trọng số để xác định số điểm yếu tố • Bướ...

14
13.7K
76

Nghệ thuật nhận xét trong quản trị nhân sự

Ngày tải lên : 25/08/2012, 22:05

... tắc sau: - Tin tốt cần công bố rộng rãi, tin xấu cần nói riêng với cá nhân có liên quan Khiển trách nhân viên tập thể việc chẳng đặng đừng, tốt nên giảm thiểu Ngược lại, khen nhân viên phòng ... giải pháp - Thận trọng với lời lẽ cụ thể Nếu lúc khen ngợi cần thận trọng lời lẽ cụ thể lúc phê bình, điều phải thận trọng Hãy nhớ bạn có nghĩa vụ tạo động lực hội cho nhân viên làm việc tốt - ... bảng tin, thông qua thư điện tử nhân viên gặp gỡ khách hàng) Vận dụng quy luật vàng phê bình nhân viên Nhiều nhà lãnh đạo đưa phê bình dựa quy luật vàng: Hãy đối xử với người khác theo cách bạn...

5
1.1K
15

Bất bình đẳng giới trong quản trị

Ngày tải lên : 25/08/2012, 22:16

... tốt nghiệp MBA Theo nghiên cứu Catalyst, sau tốt nghiệp MBA, nam giới thường tìm công việc cấp độ cao nữ giới Nguyên nhân phụ nữ tham vọng hơn, không nằm yếu tố thân gia đình, cha mẹ họ Đối với ... nào, sau so sánh với tại." Công việc Sau khởi đầu không thuận lợi đó, phụ nữ cải thiện vị trí Nam giới tiếp tục thăng tiến nấc thang nghiệp với tốc độ nhanh Tỷ lệ phụ nữ so với nam giới tương ... tài Vì thế, phân biệt giới tính dẫn đến vấn đề khác: sếp tồi Nguyên nhân chuyển việc Nghiên cứu cho thấy có đến 26% phụ nữ bỏ công việc sếp khó tính Tỷ lệ tương đương với nguyên nhân khác muốn...

6
3.2K
23

Khuyến khích công bằng trong quản trị nguồn nhân lực

Ngày tải lên : 25/08/2012, 22:44

... nhà quản trị với nhân viên Dù nhà quản trị phải lo tăng cường chuẩn hóa đội ngũ nhân viên để đáp ứng nhu cầu phát triển doanh nghiệp Vì vậy, họ phải cố gắng xem xét nhiều vấn đề khác với thái độ ... lương, thưởng giúp kích thích tinh thần phấn đấu nhân viên, giúp họ thể toàn lực nâng cao thành tích họ Tuy nhiên, không nên biến công thành cào dễ khiến nhân viên “so kè” Thông thường, người “ngồi ... thể doanh nghiệp phụ thuộc vào nguồn nhân lực Đó nguồn lực có chức suy nghĩ, có khả tiềm không giới hạn để tận dụng tốt nguồn lực quan trọng khác Khi sử dụng tốt nguồn lực này, vấn đề giải quyết,...

7
2.1K
18

Lãnh đao trong quản trị

Ngày tải lên : 29/08/2012, 20:28

... hai nhân tố Herzberz Con người lao động Bất mãn Các nhân tố trì Phương pháp quan sát Hệ thống phân phối thu nhập Quan hệ với đồng nghiệp Điều kiện làm việc Chính sách công ty Cuộc sống cá nhân ... lại cá nhân Thõa mãn Các nhân tố động viên Sự thách thức CV Các hội thăng tiến Ý nghóa thành tựu Sự nhận dạng công việc thực Ý nghóa trách nhiệm Anh hưởng nhân tố Các nhân tố trì Các nhân tố động ... lòng, thoả mãn LỰA CHỌN PHƯƠNG PHÁP LÃNH ĐẠO VÀ SỬ DỤNG NHÂN VIÊN THÍCH HỢP Những điều cần quan tâm lựa chọn phương pháp lãnh đạo • • • • • • Cá nhân nhân viên Tập thể nhân viên Tình lãnh đạo...

52
1.6K
5

Vai trò của ra quyết định trong quản trị.doc

Ngày tải lên : 05/09/2012, 23:29

... lợi, thoải mái ngời ta phải biết cách phân tích ảnh hởng môi trờng tới trình định Nội dung phân tích nhằm vào việc phân tích chế, quy luật ảnh hởng yếu tố, môi trờng đến khâu, mặt hoạt động định ... 4.4.2 Nguyên tắc phân tích định Có hai nguyên tắc thực hiện: Thứ nhất, phân tích điểm nút khả xảy (vòng tròn) ta tính giá trị dự đoán điểm nút cáh nhân xác suất nhánh điểm nút với mức lợi nhuận ... tin hoàn hảo 14 Phân phối liên tục lý thuyết định, phân tích biên .14 4.2 Sử dụng phân phối xác suất chuẩn 15 4.3 Lợi ích - tiêu định nhà quản trị 16 4.4 Phân tích định .18...

22
6K
74

Tổ chức trong quản trị

Ngày tải lên : 12/09/2012, 15:44

... nguồn nhân lực + Công nghệ kỹ nghệ sản xuất sản phẩm hay dòch vụ doanh nghiệp + Tuân thủ nghiêm túc tiến trình chức tổ chức: phân công công việc, phân chia công việc cách hợp lý… 11 Phương pháp phân ... Tuy nhiên số 12 – 15 – tuỳ theo loại hình công việc 12 Phương pháp phân chia phận cấu tổ chức (tt)  Phân chia theo tầm hạn quản trò – yếu tố tổ chức Về mặt tổ chức, tầm hạn quản trò có liên quan ... 20 nhân viên tầm hạn trò 20 => doanh nghiệp có cấp + Cũng doanh nghiệp thế, doanh nghiệp chọn tầm hạn doanh nghiệp có cấp 13 Phương pháp phân chia phận cấu tổ chức (tt) Sơ đồ tổ chức cấp 14 Phương...

52
1.4K
4

Thông tin trong quản trị

Ngày tải lên : 12/09/2012, 15:44

... tin người ta phải phân loại thông tin Việc phân loại thông tin cách khoa học, người ta dễ dàng tìm quy luật, phương pháp thực thông tin hiệu  Phân loại thông tin gì?: Thực ra, phân loại thông ... thông tin cũ…  Phân loại theo phương pháp truyền tin: Bằng miệng, sóng điện từ, điện thoại, máy tính…  Phân loại theo mức độ bảo mật: Thông tin mật thông tin không mật…  Các phân loại khác: ... thông tin  Phân loại thông tin  Các nguồn, mục tiêu chức thông tin  Nội dung chất lượng thông tin  Hình thức thông tin  Phương pháp thu thập, xử lý phổ biến thông tin  Các yếu tố giai đoạn...

20
1.7K
5

Slide bài giảng Hoạch định trong quản trị

Ngày tải lên : 12/09/2012, 15:44

... tiêu nào?: Một vài phương pháp sau: + Phương pháp vào nhiệm vụ giao + Phương pháp thập thể thông qua đònh mục tiêu + Phương pháp logic học; phương pháp kinh nghiệm + Phương pháp xác đònh theo ... + Phải phù hợp với thực không chạy theo bệnh thành tích + không vụn vặt chi tiết  Những phương pháp để xây dựng nội dung: + Phương pháp logic + Phương pháp kinh nghiệm + Phương pháp theo mục ... + Biện pháp + Nguồn tài nguyên + Việc thực 23 Các phương pháp hoạch đònh  Pp hoạch đònh theo mục tiêu nhiệm vụ  Pp hoạch đònh theo kinh nghiệm thủ công  Pp hoạch đònh tối ưu phương pháp toán...

28
7.3K
34

Lãnh đạo trong quản trị

Ngày tải lên : 12/09/2012, 15:44

... tin phương tiện Thơng tin ngang TRANANHDUNG, MBA 12 Phong cách lãnh đạo Quan điểm Kurt Lewin ⇒ Nhà quản trị nên áp dụng phương pháp lãnh đạo tự cho người sau + Cá nhân có đầu óc cá nhân + Cá nhân ... yếu tố ảnh hưởng đến định Bước 3: Thu thập chọn lọc thơng tin có liên quan Bước 4: Quyết định giải pháp: gồm bước nhỏ: 4.1 Đưa nhiều phương án chọn 4.2 Đánh giá phương án xây dựng 4.3 Lựa chọn phương ... lãnh đạo Quan điểm Kurt Lewin ⇒Nhà quản trị nên áp dụng phương pháp lãnh đạo độc đốn cho người sau + Cá nhân có thái độ chống đối + Cá nhân khơng tự chủ TRANANHDUNG, MBA Phong cách lãnh đạo Quan...

40
1K
1

Giao dịch trong quản trị cơ sở dữ liệu

Ngày tải lên : 14/09/2012, 11:41

... CSDL Hơn thực thi không cho phép giao dịch thực đồng thời với giao dịch khác Phương pháp thực thi tính nguyên tử tính lâu bền mạnh đỡ tốn trình bày chương hệ thống phục hồi CÁC THỰC HIỆN CẠNH ... T1 với thị Read(A) T2 ○ Đổi chỗ thị Write(B) T1 với thị Write(A) T2 ○ Đổi chỗ thị Write(B) T1 với thị Read(A) T2 Kết cuối bước đổi chỗ lịch trình (schedule-6 –lịch trình tuần tự) tương đương với ... > - 960 2040 tương ứng Qua ví dụ ta thấy cần thiết phải phân tích tính toán thực giao dịch mà không hoạt động Read Write Tuy nhiên phân tích nặng nề phải trả giá tính toán cao T1 T2 Read(A); A:=A-50;...

24
877
6

Ứng dụng các nguyên tắc sáng tạo trong quản trị mạng

Ngày tải lên : 18/09/2012, 14:04

... 1 .Phương pháp luận (Methodology) : Thường hiểu theo hai nghĩa : - Khoa học lý thuyết phương pháp - Hệ thống phương pháp 2.Sáng tạo (Creativity) Là hoạt động tạo có đồng thời tính tính ích lợi Phương ... có sẵn phương pháp khoa học, hữu ích cho tư sáng tạo lãng phí lớn.Trên thực tế, suy nghĩ làm việc thiếu phương pháp khoa học tượng phổ biến, lỗ hổng lớn cần khắc phục …” (Trích Phương pháp luận ... GIỚI THIỆU MÔN HỌC PHƯƠNG PHÁP LUẬN SÁNG TẠO TRONG TIN HỌC A.Giới thiệu môn học Phương pháp luận sáng tạo tin học: B.Một số khái niệm : 1 .Phương pháp luận (Methodology)...

21
979
1

Chuỗi giá trị trong quản trị quan hệ khách hàng của công ty ike.doc

Ngày tải lên : 22/09/2012, 16:54

... thông minh ba (03) nhân tố thuộc yếu tố đầu vào ( môi trường, nguồn lực lịch sử) Mô hình Cân để góp phần mang lại thành công cho IKEA ngày hôm Trong ba nhân tố lịch sử nhân tố bật tập đoàn Ingvar ... dẫn, trừ thể giá trị tốt cho tiền Đây nơi IKEA tạo khác biệt thật IKEA cam kết có mối quan hệ tốt với nhà cung cấp IKEA mua hàng với chất lượng tốt , sản xuất thiết kế mua với số lượng lớn để ... lâu tốt Ví dụ, cửa vào bạn gửi trẻ phòng trò chơi cảm thấy thoải mái dạo bước cửa hàng Các giai đoạn để thực trình chuỗi giá trị a Phân tích danh mục khách hàng  Phân đoạn thị trường Ikea phân...

48
1.9K
15

Tiểu luận Giao tiếp và vai trò của giao tiếp trong quản trị kinh doanh. Ứng dụng trong thực tế.doc

Ngày tải lên : 23/09/2012, 11:36

... ta thường dùng phương pháp ẩn ý ngụ ngôn Tức chọn câu chuyện ngụ ngôn có nội dung ẩn ý bên phù hợp với mục đích khuyên răn, thuyết phục để kể cho đối phương nghe Cái lợi phương pháp người nghe ... tạo nhân hòa” để kinh doanh có hiệu Giao tiếp kinh doanh tạo mối quan hệ tốt đẹp với đối tác, với bạn hàng, với cấp trên, với cộng tiêu chuẩn quan trọng để tuyển chọn người lãnh đạo kinh doanh ... người kể chuyện, lý để khùng, tự mặc cảm Tuy nhiên để dùng phương pháp có hiệu quả, người dùng phương pháp phải am hiểu câu chuyện phù hợp với trình độ người nghe, người nghe không hiểu cả, tác dụng...

19
9.5K
61

Quyết định trong quản trị doanh nghiệp.doc

Ngày tải lên : 24/09/2012, 17:22

... lợi, thoải mái ngời ta phải biết cách phân tích ảnh hởng môi trờng tới trình định Nội dung phân tích nhằm vào việc phân tích chế, quy luật ảnh hởng yếu tố, môi trờng đến khâu, mặt hoạt động định ... 4.4.2 Nguyên tắc phân tích định Có hai nguyên tắc thực hiện: Thứ nhất, phân tích điểm nút khả xảy (vòng tròn) ta tính giá trị dự đoán điểm nút cáh nhân xác suất nhánh điểm nút với mức lợi nhuận ... tin hoàn hảo 14 Phân phối liên tục lý thuyết định, phân tích biên .14 4.2 Sử dụng phân phối xác suất chuẩn 15 4.3 Lợi ích - tiêu định nhà quản trị 16 4.4 Phân tích định .18...

22
1.3K
4

Thực trạng trong quản trị nhân lực tại nhà hàng bamboo bar trong khách sạn metropole hà nội.doc

Ngày tải lên : 24/09/2012, 17:22

... đạt kết tối ưu cho tổ chức cá nhân Chức năg quản trị nhân lực : - + Thu hút nhân lực : Hoạch định , phân tích công việc , tuyển chọn nhân lực + Đào tạo phát triển nhân lực + Duy trì nhân lực ... khác nhau, liên kết lại với để thực mục tiêu chung Nhân lực bao gồm hai thành tố : - Thể lực :thể chất cá nhân, tập thể - Trí lực : trí tuệ cá nhân, tập thể Phân loại nhân lực Căn vào hình thức ... động IV.Đánh giá hiệu công tác quản trị nhân lực *)Đánh giá hiệu sử dụng nhân lực Phân tích biến động nhân lực có liên hệ đến kết hoạt động kinh doanh Phân tích tình hình biến động quĩ tiền lương...

23
2K
17

Các hình thức trắc nghiệm trong quản trị nhân sự.doc

Ngày tải lên : 28/09/2012, 08:57

... đích phương pháp trắc nghiệm Phương pháp có nhiều mục đích tùy theo người sử dụng vạch Riêng lãnh vực quản trị nhân viên, việc áp dụng phương pháp không mục đích tuyển dụng người thích hợp với ... tài khéo léo, tính… ứng viên Phương pháp trắc nghiệm không cho biết ứng viên đạt số điểm phương pháp cho biết ứng viên đạt số điểm Phương pháp trắc nghiệm mang lại kết tốt kiện mà ứng viên cung ... sót, yếu nhân viên Rút ngắn thời gian tập nhân viên Nhân viên thăng thưởng cách hợp lí Nhân viên giao cho việc khả Giảm bớt tình trạng nhân viên tự nghỉ việc buộc việc không thích hợp với công...

9
2.6K
31

Xây dựng chiến lược trong quản trị sản xuất tại Công ty Vận tải dầu khí.docx

Ngày tải lên : 28/09/2012, 16:55

... trị phải tiến hành phân tích nhằm giúp cho chiến lược hình thành có khoa học 3.1/ Phân tích môi trường kinh doanh Phân tích nhằm xác định thời đe dọa từ môi trường Các yếu tố môi trường bao gồm: ... 3.6/ Phân tích nội Những phân tích nội góp phần tạo nên hệ thống hoạch định chiến lược hoàn chỉnh, không bỏ qua Nhà chiến lược phân tích uy tín sản phẩm, lực sản xuất, nguồn lực tài chính, nhân ... tổng số? Liệu có đối thủ cản trở khách hàng trung thành với ta hay họ sử dụng thủ đoạn nào? 3.5/ Phân tích quyền lực nhà cung cấp Phân tích quyền lực nhà cung cấp gây sức ép nhiều công ty giúp...

60
966
9

Kỹ năng ra quyết định trong quản trị

Ngày tải lên : 16/10/2012, 16:01

... có số phương pháp sau: • Phương pháp độc đốn • Phương pháp phát biểu cuối • Phương pháp nhóm tinh hoa • Phương pháp cố vấn • Phương pháp luật đa số • Phương pháp trí III.1.1 Phương pháp độc đốn ... III.1 Các phương pháp định .5 III.1.1 Phương pháp độc đốn .6 III.1.2 Phương pháp phát biểu cuối III.1.3 Phương pháp nhóm tinh hoa III.1.4 Phương pháp ... lựa chọn phương pháp tốt nhất, thực theo bước sau: Bước 1: xác định u cầu việc sử dụng phương pháp định Bước 2: xác định hồn cảnh yếu tố định Bước 3: phân tích mặt mạnh, yếu phương pháp áp dụng...

22
4.4K
19

phân tích vcp trong quản trị kinh doanh.doc

Ngày tải lên : 16/10/2012, 17:09

... phải phân loại theo tiêu thức phù hợp Có nhiều phương pháp phân loại chi phí sản xuất , phương pháp đáp ứng cho số yêu cầu nhà quản trị 1.1.1.2.1 Phương pháp phân loại chi phí theo chức chi phí Phương ... thể Phương pháp phân loại chi phí giúp cho nhà quản trị phân tích kết cấu chi phí xác định phương pháp quản lý, theo dõi phân bổ chi phí trình SXKD 1.1.1.2.3 Phân loại chi phí theo mối quan hệ với ... Chi phí bán hàng Phương pháp dùng để lập KH quản lý giá thành sản phẩm 1.1.2 Phương pháp phân tích V - C - P quản trị kinh doanh 1.1.2.1 Khái niệm phương pháp V – C – P Phân tích mối quan hệ...

67
655
2