phát huy nguồn nhân lực ở việt nam

... VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VÀ NHỮNG YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 11 rõ lý luận chung nguồn nhân lực, phát triển nguồn nhân lực Việt Nam Với việc làm rõ phát ... truyền thống dân tộc; nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực Việt Nam nay; việc kế thừa phát huy giá trị văn hóa truyền thống dân tộc q trình phát triển nguồn nhân lực Việt Nam - Phạm vi nghiên ... TRÌNH PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 2.1.1 Những thành tựu việc kế thừa phát huy giá trị văn hóa truyền thống dân tộc trình phát triển nguồn nhân lực Việt Nam Kế thừa phát huy giá

Ngày tải lên: 21/04/2016, 20:37

... tộc Việt Nam 19 1.2 KHÁI NIỆM VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VÀ NHỮNG YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 47 1.2.1 Khái niệm nguồn nhân lực phát triển nguồn ... PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 70 2.1 NHỮNG THÀNH TỰU VÀ HẠN CHẾ CỦA VIỆC KẾ THỪA VÀ PHÁT HUY GIÁ TRỊ VĂN HĨA TRUYỀN THỐNG DÂN TỘC TRONG Q TRÌNH PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆT ... TRÌNH PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 113 3.1.1 Kế thừa phát huy giá trị văn hóa truyền thống dân tộc phải mang tính phê phán, chọn lọc nhằm phát triển nguồn nhân lực Việt Nam

Ngày tải lên: 02/04/2017, 17:39

... “Lấy phát huy nguồn lực con người là yếu tố cơ bản cho sự phát triển nhanh và bền vững” và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam.” I. Về quan điểm của Đảng: “Lấy phát huy nguồn lực ... đó nổi lên tư tưởng hàng đầu lấy con người là trung tâm của sự phát triển. II . Giải pháp phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam 1. Thực trạng nguồn nhân lực nước ta hiện nay Việt Nam hiện đứng thứ ... vậy"; nguồn nhân lực công nhân là gần 11% dân số; nguồn nhân lực trí thức, tốt nghiệp từ đại học, cao đẳng trở lên chiếm khoảng 3% dân số .; Hiện nay ở Việt Nam đang hình thành 2 loại hình nhân lực:

Ngày tải lên: 31/08/2013, 00:13

... tư phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam CHƯƠNG I: NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ THUYẾT VỀ ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC I_Một số khái niệm nguồn nhân lực 1_Một số khái niệm nguồn nhân lực • Nguồn nhân lực ... với Việt Nam với những lợi thế của mình về nguồn nhân lực,hiện nay vấn đề đầu tư phát triển nguồn nhân lực đang là một trong những mục tiêu hàng đầu của Việt Nam. Đầu tư phát triển nguồn nhân lực ... một động lực thúc đẩy.Phát triển kinh tế xã hội được dựa trên nhiều nguồn lực:nhân lực(nguồn lực con người),vật lực(nguồn lực vật chất:công cụ lao động, đối tượng lao động…),tài lực(nguồn lực về

Ngày tải lên: 25/04/2013, 14:07

... công tác đào tạo - phát triển nguồn nhân lực ở nước ta trong giai đoạn hiện nay. Em đã mạnh dạn nghiên cứu đề án bàn về vấn đề : “ Đào tạo - phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam trong giai ... CHƯƠNG I LÝ LUẬN CHUNG VỀ ĐÀO TẠO - PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP I. KHÁI NIỆM Theo nghĩa rộng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực là tổng thể các hoạt động học tập có ... lý thuyết và thực hành như sau : Lý thuyết được giảng tập trung do các kỹ sư, các cán bộ kỹ thuật phụ trách. Thực hành được tiến hành ở xưởng thực tập hoặc các phân xưởng do những công nhân

Ngày tải lên: 25/04/2013, 14:31

... dung chính. Chơng I: Cơ sở lý luận của kế hoạch hoá nguồn nhân lực Chơng II: Thực trạng nguồn nhân lực Việt Nam Chơng III: Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam trong giai đoạn 2000- ... để phát triển con ngơì nói chung Đề án môn học Kế hoạch hoá phát triển kinh tế xã hội hay phát triển nguồn nhân lực nói riêng vì nguồn nhân lực chính là nhân tố tạo nên sự phát triển nguồn nhân ... cho nên việc lập kế hoạch nguồn nhân lực nó xác định các chỉ tiêu về quy mô, chất lợng nguồn nhân lực, cơ cấu nguồn nhân lực sẽ có ảnh hởng trực tiếp kế hoạch tăng tr- ởng. Nói một cách khác mục

Ngày tải lên: 25/07/2013, 22:53

... dung chính. Chơng I: Cơ sở lý luận của kế hoạch hoá nguồn nhân lực Chơng II: Thực trạng nguồn nhân lực Việt Nam Chơng III: Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam trong giai đoạn 2000- ... để phát triển con ngơì nói chung Đề án môn học Kế hoạch hoá phát triển kinh tế xã hội hay phát triển nguồn nhân lực nói riêng vì nguồn nhân lực chính là nhân tố tạo nên sự phát triển nguồn nhân ... cho nên việc lập kế hoạch nguồn nhân lực nó xác định các chỉ tiêu về quy mô, chất lợng nguồn nhân lực, cơ cấu nguồn nhân lực sẽ có ảnh hởng trực tiếp kế hoạch tăng tr- ởng. Nói một cách khác mục

Ngày tải lên: 31/07/2013, 08:11

... nghiên cứu chiến lợc phát triển dân số và phát triển nguồn nhân lực ở nớc ta. Từ đó en đã chọn đề tài: "Thực trạng & tiềm năng phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam" Em xin chân ... phát triển nói chung. Thể hiện ở bảng sau: 7 Bảng Cơ cấu tuổi các nớc phát triển các nớc phát triển và Việt Nam. Nhóm tuổi Các nớc phát triển Đang phát triển Việt Nam 1990 1990 1989 0 - 4 7 13 ... hụt nam giới tăng lên nhng không đáng kể. d. Cơ cấu dân số theo độ tuổi. Việt Nam là nớc đang phát triển. Cơ cấu phát triển tuổi thuộc loại dân số trẻ và trẻ hơn cơ cấu dân số của các nớc đang phát

Ngày tải lên: 31/07/2013, 08:11

... tạo và phát triển nguồn nhân lực Việt Nam. .. công việc của họ 2.4.2 Những khiếm khuyết trong công đào tạo phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay: ... nguồn nhân lực 2.4.3 Nguyên nhân của những bất cập trong công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay: Ngoài những nguyên nhân đã đề cập ở ... TRẠNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆT NAM 2.1. Những đặc điểm cơ bản của Việt Nam : 2.1.1. Đặc điểm về điều kiện tự nhiên : Việt Nam là một dải đất hình chữ ‘S’, nằm ở bán đảo Đông

Ngày tải lên: 20/10/2013, 12:20

... đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay. - Phạm vi nghiên cứu: Nguồn nhân lực Việt Nam và công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay. - Phương pháp nghiên ... so sánh. Kết cấu chuyên đề gồm 3 chương: - Chương 1: Cơ sở lý luận về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. - Chương 2: Thực trạng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam. - Chương 3: ... nguyên nhân, chất lượng nguồn nhân lực còn ở mức thấp Bởi vậy, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực phải đáp ứng mực tiêu: “Nâng cao dân trí, đào tạo nguồn nhân lực

Ngày tải lên: 02/04/2014, 16:09

... NGƯỜI VÀO Q TRÌNH PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆT NAM HIỆN NAY PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC, VAI TR CỦA GIÁ TRỊ TRUYỀN THỐNG VÀ HIỆN ĐẠI ĐỐI V I SỰ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆT NAM mớ , P ự ệ ... ng ta phát triển nguồn nhân lực Việt Nam có chất lượng cao 24 Quán triệt vận dụng linh hoạt thống truyền thống đại tư tưởng Hồ Chí Minh người” để phát triển nguồn nhân lực, nguồn nhân lực chất ... truyền thống phát triển nguồn nhân lực Việt Nam nay, Tạp chí Phát triển nhân lực, số 02 (33), Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh, trang 20 - 24 MỞ ĐẦU T Xét toàn hệ thống tư tưởng Hồ Chí Minh,

Ngày tải lên: 07/11/2014, 22:01

... NHÂN LỰC Ở VIỆT NAM HIỆN NAY 144 3.2.1 Thực trạng kết hợp giữa truyền thống phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam 144 3.2.2 Những yếu tố tác động ảnh hưởng đến phát triển nguồn ... Nội 53 Đặng Thanh Huyền (2001), Giáo dục Phổ thông với phát triển nguồn nhân lực, Nxb KHXH, Hà Nội 54 Đặng Hữu (2000), Phát triển nguồn nhân lực cho cơng nghiệp hóa, đại hóa sở tiếp tục đổi giáo ... người Việt Nam, Tạp chí Phát triển nhân lực, số 04 (25), Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh, trang 15 - 18 Trương Hồi Phương (2011), Giữ gìn phát huy giá trị truyền thống người Việt Nam -

Ngày tải lên: 13/11/2014, 06:04

... ĐỀ ÁN MÔN: NGUỒN NHÂN LỰC Đề tài: Phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam. 1 MỞ ĐẦU Việt Nam là một quốc gia có nền văn minh lúa nước lâu đời, vốn ... em chọn đề tài: “Phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam” để tìm những giải pháp để nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp CNH-HĐH ở Việt Nam. Đây là một đề ... nguồn nhân lực Việc sử dụng nguồn nhân lực đạt hiệu quả một cách tối đa và hợp lý luôn là thách thức, khó khăn với mọi quốc gia chứ không riêng ở Việt Nam Sử dụng nguồn nhân

Ngày tải lên: 12/02/2015, 19:58

... và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam – Thực trạng và giải pháp”. - Mục đích nghiên cứu: Tìm hiểu về thực trạng nguồn nhân lực và công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam, ... đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay. - Phạm vi nghiên cứu: Nguồn nhân lực Việt Nam và công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay. - Phương pháp nghiên ... nhiều nguyên nhân, chất lượng nguồn nhân lực còn ở mức thấp. Bởi vậy, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực phải đáp ứng mực tiêu: “Nâng cao dân trí, đào tạo nguồn nhân lực và bồi dưỡng nhân tài”...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 09:00

... công tác đào tạo - phát triển nguồn nhân lực ở nước ta trong giai đoạn hiện nay. Em đã mạnh dạn nghiên cứu đề án bàn về vấn đề : “ Đào tạo - phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam trong giai đoạn ... nước ở Hà Nội cũng đã quan tâm tới phát triển nguồn nhân lực, nhưng chưa thực sự coi đó là chiến lược của tổ chức. Hầu hết các doanh nghiệp chưa thực hiện các hoạt động phát triển nguồn nhân lực ... DNNN (Nguồn: Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở các doanh nghiệp nhà nước ở Hà Nội. Luận án thạc sĩ Phạm Bích Ngọc - 1999). 2. Tỷ lệ các thành viên tham gia chương trình đào tạo - phát triển...

Ngày tải lên: 20/03/2013, 08:34

... hoạch hoá nguồn nhân lực bao gồm ba bộ phận có mối quan hệ gắn bó với nhau. 1. Nguồn nhân lực là nguồn lực về con ngời Nguồn nhân lực là nguồn lực về con ngời nó cũng giống nh các nguồn lực khác, ... III : Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam trong giai đoạn 2000-2010 I. Căn cứ cho việc xây dựng kế hoạch hoá nguồn nhân lực (2000- 2010) Sự phát triển của nguồn nhân lực vừa chính ... giới, phát huy hết sức mạnh của từng giới và có những phơng hớng đào tạo phù hợp. 3. Xác định chất lợng nguồn nhân lực Chất lợng nguồn nhân lực là trạng thái nhất định của nguồn nhân lực thể...

Ngày tải lên: 25/03/2013, 15:54

... nhiều nguyên nhân, chất lượng nguồn nhân lực còn ở mức thấp. Bởi vậy, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực phải đáp ứng mực tiêu: “Nâng cao dân trí, đào tạo nguồn nhân lực và bồi dưỡng nhân tài” ... Nam. Lớp: Kinh tế lao động 47. Khoa: Kinh tế và quản lý nguồn nhân lực. Đề tài chuyên đề: “Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam – Thực trạng và giải pháp”. Tôi xin cam đoan bài chuyên ... tài” như Đảng ta đã xác định. 1.5. Kinh nghiệm đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở một số nước: Ở Việt Nam phát triển nguồn nhân lực còn là một vấn đề mới cả về khái niệm, nội dung, phương...

Ngày tải lên: 28/03/2013, 08:26

... trình phát triển nguồn nhân lực. Xong giáo dục đào tạo đợc coi là cơ sở cho tất cả các mặt khác bởi nó có vai trò quyết định nhất. 4.2. Phát triển nguồn nhân lực trong CL PTKT-XH của Việt nam phát ... việc phát triển nguồn nhân lực ở nớc ta trong thời gian tới, góp phần đẩy nhanh sự nghiệp CNH-HĐH, phát triển một nền kinh tế hiện đại bền vững. Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam ... tạo động lực và nguồn lực cho kế hoạch tăng trởng, phát triển bền vững của một quốc gia. 1.2. Tăng trởng kinh tế là điều kiện để phát triển nguồn nhân lực. Nh ta đà biết, nguồn nhân lực một...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:17

... là nguồn lực về con ngời 11 2. Xác định cơ cấu nguồn nhân lực 14 3. Xác định chất lợng nguồn nhân lực 16 Chơng II: thực trạng nguồn nhân lực Việt Nam 17 I. Thực trạng sự phát triển của nguồn nhân ... hoạch hoá nguồn nhân lực bao gồm ba bộ phận có mối quan hệ gắn bó với nhau. 1. Nguồn nhân lực là nguồn lực về con ngời Nguồn nhân lực là nguồn lực về con ngời nó cũng giống nh các nguồn lực khác, ... III : Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam trong giai đoạn 2000-2010 I. Căn cứ cho việc xây dựng kế hoạch hoá nguồn nhân lực (2000- 2010) Sự phát triển của nguồn nhân lực vừa chính...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:20