một số giải pháp nhằm sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại bưu điện trung tâm

Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại Công ty TNHH In Tấn Thành

Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại Công ty TNHH In Tấn Thành

Ngày tải lên : 16/07/2013, 09:29
... qua thời gian thực tập tìm hiểu công tác quản trị nhân lực công ty TNHH In Tấn thành, em chọn đề tài Một số Giải pháp nhằm nâng cao hiệu nguồn nhân lực Công ty TNHH In Tấn Thành” làm chuyên ... trạng quản trị phân tích hiệu sử dụng nguồn nhân lực Công ty để khẳng định mặt tích cực đạt được, đồng thời tìm số hạn chế cần khắc phục kiến nghị biện pháp hoàn thiện để phát triển nâng cao hiệu ... trạng quản trị phân tích hiệu sử dụng nguồn nhân lực Công ty để khẳng định mặt tích cực đạt đồng thời tìm số hạn chế cần khắc phục kiến nghị biện pháp hoàn thịên để phát triển nâng cao hiệu sản...
  • 31
  • 532
  • 0
giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại bưu điện tỉnh thái nguyên

giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại bưu điện tỉnh thái nguyên

Ngày tải lên : 17/09/2014, 18:12
... thống hoá lý luận hiệu sử dụng nguồn nhân lực, nhân tố ảnh hƣởng đến hiệu sử dụng nguồn nhân lực tiêu đánh giá hiệu sử dụng nguồn nhân lực - Đề tài nghiên cứu hiệu sử dụng nguồn nhân lực doanh nghiệp ... dung: Đề tài nghiên cứu nhân tố ảnh hƣởng đến hiệu sử dụng nguồn nhân lực, hệ thống tiêu đánh giá hiệu sử dụng nguồn nhân lực giải pháp nâng cao hiệu sử dụng nguồn nhân lực Bƣu điện tỉnh Thái Nguyên ... 1.2 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực doanh nghiệp 16 1.2.1 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực 16 1.2.1.1 Khái niệm hiệu sử dụng nguồn nhân lực 16 1.2.1.2 Sự cần thiết phải đánh giá hiệu sử dụng...
  • 120
  • 483
  • 4
Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Ngày tải lên : 20/06/2016, 07:36
... 4: Giải pháp sử dụng hiệu nguồn nhân lực Bưu điện tỉnh Thái Nguyên 5 Chương NGUỒN NHÂN LỰC VÀ TỔ CHỨC SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 LÝ LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực ... đánh giá hiệu sử dụng nguồn nhân lực giải pháp nâng cao hiệu sử dụng nguồn nhân lực Bưu điện tỉnh Thái Nguyên Những đóng góp luận văn - Hệ thống hoá lý luận hiệu sử dụng nguồn nhân lực, nhân tố ... nghiệp sử dụnghiệu nguồn nhân lực - Thứ hai: Theo quan điểm này, hiệu sử dụng nguồn nhân lực thể tiêu kết sản xuất kinh doanh mà hiệu sử dụng nguồn nhân lực thể khả sử dụng nguồn nhân lực ngành...
  • 116
  • 226
  • 0
Tóm tắt luận văn Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Tóm tắt luận văn Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Ngày tải lên : 20/06/2016, 07:50
... luận nguồn nhân lực, quản trị nguồn nhân lực, yếu tố cấu thành nguồn nhân lực 1.2 HIỆU QUẢ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP Luận văn sâu vào nghiên cứu hiệu sử dụng nguồn nhân lực, cần ... dụng hiệu nguồn nhân lực Bưu điện tỉnh Thái Nguyên 4 Chương NGUỒN NHÂN LỰC VÀ TỔ CHỨC SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 LÝ LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰC Luận văn phân tích làm rõ số vấn đề lý luận nguồn ... nguồn nhân lực Bưu điện tỉnh Thái Nguyên Những đóng góp luận văn - Hệ thống hoá lý luận hiệu sử dụng nguồn nhân lực, nhân tố ảnh hưởng đến hiệu sử dụng nguồn nhân lực tiêu đánh giá hiệu sử dụng nguồn...
  • 25
  • 252
  • 0
Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Ngày tải lên : 03/08/2016, 17:42
... hiệu sử dụng nguồn NGUỒN NHÂN LỰC VÀ TỔ CHỨC nhân lực giải pháp nâng cao hiệu sử dụng nguồn nhân lực Bƣu SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC điện tỉnh Thái Nguyên 1.1 LÝ LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰC Những ... tế nguồn nhân lực tƣơng đối đánh giá hiệu sử dụng nguồn nhân lực - Đề tài nghiên cứu hiệu sử dụng nguồn nhân lực doanh nghiệp có nhiều Tuy nhiên, đề tài nghiên cứu giải pháp nâng cao hiệu sử dụng ... tạo, bồi dưỡng sử dụng nguồn nhân lực tài năng”, NXB Thế giới, Hà Nội 2005 - Nguồn nhân lực Bƣu điện đƣợc sử dụng nhƣ nào? - Làm để nâng cao hiệu sử dụng nguồn nhân lực + Nguồn nhân lực cho ngành...
  • 60
  • 272
  • 0
Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Giải pháp sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thái Nguyên

Ngày tải lên : 19/04/2017, 21:39
... 1.2 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực doanh nghiệp 16 1.2.1 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực 16 1.2.1.1 Khái niệm hiệu sử dụng nguồn nhân lực 16 1.2.1.2 Sự cần thiết phải đánh giá hiệu sử dụng ... 1: NGUỒN NHÂN LỰC VÀ TỔ CHỨC SỬ DỤNG HIỆU QUẢ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 Lý luận nguồn nhân lực 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực 1.1.2 Các yếu tố cấu thành nguồn nhân lực ... 3.2.3.6 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực theo vốn đầu tƣ 75 3.2.3.7 Hiệu sử dụng nguồn nhân lực theo mức độ bố trí ngành nghề 76 3.3 Đánh giá chung sử dụng nguồn nhân lực bƣu điện tỉnh...
  • 27
  • 227
  • 0
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện hiệu quả tạo động lực tại Công ty Bao Bì Việt Nam

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện hiệu quả tạo động lực tại Công ty Bao Bì Việt Nam

Ngày tải lên : 13/12/2012, 11:04
... chi nhỏnh TP Nng, v TP Hi Phũng n thi im ny ngoi cỏc phũng ban, chi nhỏnh nh c cụng ty thnh lp trung tõm nghiờn cu phỏt trin ng dng k thut Bao Bỡ ti139 Lũ ỳc xớ nghip bao bỡCarton( 251 Minh Khai) ... trỡnh chuyờn mụn n v: ngi STT Trỡnh chuyờn mụn S lng i hc - K thut 10 Cao ng - K thut - Kinh t Trung cp 16 - K thut 12 - Kinh t 28 - Kinh t 38 Cụng nhõn k thut bc cao (5+6+7): 83 ngi chim 22% ... Trỡnh phỏt trin ngun nhõn lc qua cỏc nm n v: ngi Nm 2000 2002 2004 2006 i hc 25 29 34 38 Cao ng 3 Trung cp 10 12 15 16 Cụng nhõn bc cao (5+6+7) 65 69 76 83 Cụng nhõn ph thụng 222 225 258 278 Cng...
  • 54
  • 1.2K
  • 4
thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghiệp tàu thủy

thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghiệp tàu thủy

Ngày tải lên : 27/04/2014, 16:58
... sách tuyển dụng Các giải pháp thay Tuyển dụng nhân lực Nguồn bên Nguồn bên Các phương pháp nguồn bên Các phương pháp nguồn bên Tuyển dụng lao động đồ 1.3: Quy trình tuyển dụng nhân doanh nghiệp ... phải có nguồn nhân lực với đầy đủ kiến thức, kỹ cần thiết Hoạch định nguồn nhân lực tốt giúp doanh nghiệp có đội ngũ nhân phù hợp Khi hoạch định nguồn nhân lực hay hoạch định không hiệu quả, doanh ...  Đào tạo nâng cao lực quản trị: Hình thức đào tạo phát triển áp dụng cho cấp quản trị từ quản trị viên cấp cao đến quản trị viên cấp sở Đào tạo lực quản trị để nâng cao khả quản trị cách truyền...
  • 80
  • 1.1K
  • 0
Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả giao nhận vận tải quốc tế bằng đường biển tại Công ty TNHH MTV giao nhận kho vận ngoại thương Vietrans

Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả giao nhận vận tải quốc tế bằng đường biển tại Công ty TNHH MTV giao nhận kho vận ngoại thương Vietrans

Ngày tải lên : 24/03/2015, 07:22
... .34 4.2.1 Các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quy trình giao nhận hàng hóa: 34 4.2.2 Một số giải pháp nâng cao hiệu trình thực nghiệp vụ: 37 4.2.3 Giải pháp nâng cao tiêu sản lượng ... Vietrans 33 4.1.2 Một số mục tiêu cụ thể nhằm nâng cao hiệu hoạt động giao nhận vận tải quốc tế đường biển Vietrans .33 4.2 Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu hoạt động giao nhận ... cao 4.2 Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu hoạt động giao nhận vận tải quốc tế đường biển Công ty TNHH MTV giao nhận kho vận ngoại thương Vietrans 4.2.1 Các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quy...
  • 55
  • 481
  • 1
Thực trạng hoạt động marketing và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động marketing tại công ty TNHH tâm chiến

Thực trạng hoạt động marketing và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động marketing tại công ty TNHH tâm chiến

Ngày tải lên : 25/08/2015, 17:34
... muốn đề xuất số giải pháp nhằm nâng cao hiệu hoạt động marketing công ty TNHH Tâm Chiến Vì em chọn đề tài khóa luận tốt nghiệp “Thực trạng hoạt động marketing số giải pháp nhằm nâng cao hiệu hoạt ... QTTN101 Ngành: Quản trị Kinh doanh Tên đề tài: Thực trạng hoạt động marketing số giải pháp nhằm nâng cao hiệu hoạt động marketing công ty TNHH Tâm Chiến NHIỆM VỤ ĐỀ TÀI Nội dung yêu cầu cần giải nhiệm ... trạng hoạt động marketing số giải pháp nhằm nâng cao hiệu hoạt động marketing công ty TNHH Tâm Chiến KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌC HỆ CHÍNH QUY NGÀNH: QUẢN TRỊ KINH DOANH LỚP: QUẢN TRỊ KINH DOANH TÀI...
  • 66
  • 701
  • 3
89 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Hải Huyền

89 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Hải Huyền

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:12
... đề thực tập tốt nghiệp 24 GVHD: TS Đỗ Hải Hà IV Hiệu quản lý nguồn nhân lực 3.1.Khái niệm hiệu quản lý nguồn nhân lực Hiệu quản lý nguồn nhân lực mức độ kết đạt so với chi phí mà doanh nghiệp ... nguyên tắc quản lý nguồn nhân lực 2.1 Mục tiêu Quản lý nhân lực nghiên cứu vấn đề quản lý người tổ chức tầm vi mô nhằm tới mục tiêu bản: Trích Quản trị nhân lực doanh nghiệp (tập 1) – NXB Bưu điện ... Các cấp độ quản lý nguồn nhân lực Các cấp độ quản lý nguồn nhân lực bao gồm: - Cấp sách: Cấp sách xác định hoạt động quản lý nhân lực phải ưu tiên phục vụ gì? Hoạt động quản lý nhân lực phải đạt...
  • 67
  • 598
  • 0
266 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Hải Huyền

266 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Hải Huyền

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:14
... đề thực tập tốt nghiệp 23 GVHD: TS Đỗ Hải Hà IV Hiệu quản lý nguồn nhân lực 3.1.Khái niệm hiệu quản lý nguồn nhân lực Hiệu quản lý nguồn nhân lực mức độ kết đạt so với chi phí mà doanh nghiệp ... Các cấp độ quản lý nguồn nhân lực Các cấp độ quản lý nguồn nhân lực bao gồm: - Cấp sách: Cấp sách xác định hoạt động quản lý nhân lực phải ưu tiên phục vụ gì? Hoạt động quản lý nhân lực phải đạt ... nguyên tắc quản lý nguồn nhân lực 2.1 Mục tiêu Quản lý nhân lực nghiên cứu vấn đề quản lý người tổ chức tầm vi mô nhằm tới mục tiêu bản: Trích Quản trị nhân lực doanh nghiệp (tập 1) – NXB Bưu điện...
  • 66
  • 588
  • 0
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH HẢI HUYỀN

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH HẢI HUYỀN

Ngày tải lên : 20/10/2013, 18:20
... - 55 Số % 25% 60% 13% 2% II .Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực công ty Thứ nhất: công ty phải xây dựng kế hoạch dài hạn kế hoạch cụ thể phát triển quản lý nguồn nhân lực theo ... mạng điện thoại, mạng internet - Công ty cần phải tuyển dụng nhân viên quản lý có lực kinh nghiệm để đảm nhận công việc tuyển dụng nhân lực quản lý nhân viên từ xa Người định không lấy từ nhân ... có nguồn nhân lực với 80% nhân viên có độ tuổi từ 25 - 45 tuổi Muốn làm công ty cần phải làm số công việc sau: - Quảng bá hình ảnh công ty cách sâu rộng,không cho nguồn nhân lực tỉnh biết mà nguồn...
  • 11
  • 563
  • 0
thuyết trình luận văn đề tài một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần dịch vụ tổng hợp sài gòn (savico)

thuyết trình luận văn đề tài một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần dịch vụ tổng hợp sài gòn (savico)

Ngày tải lên : 30/07/2014, 14:20
... 3.2 MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QTNNL TẠI SAVICO TÊN GIẢI PHÁP L o g o NỘI DUNG CƠ BẢN 3.2.1 CÁC GIẢI PHÁP PHÁT HUY ƯU ĐIỂM 3.2.1.3 Phát triển hoạt động định hướng phát triển nghề nghiệp cho nhân ... Duy trì việc trả lương cho nhân viên qua thẻ ATM qua thẻ ATM 3.2 MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QTNNL TẠI SAVICO TÊN GIẢI PHÁP L o g o NỘI DUNG CƠ BẢN 3.2.1 CÁC GIẢI PHÁP PHÁT HUY ƯU ĐIỂM 3.2.1.6 ... 3.2 MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QTNNL TẠI SAVICO TÊN GIẢI PHÁP L o g o NỘI DUNG CƠ BẢN 3.2.2 CÁC GIẢI PHÁP KHẮC PHỤC CÁC ĐIỂM HẠN CHẾ 3.2.2.2 Đưa điều kiện tiêu chí cụ thể để chọn lọc nhân viên...
  • 15
  • 1.2K
  • 3
một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại công ty tnhh thương mại vạn lợi.

một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại công ty tnhh thương mại vạn lợi.

Ngày tải lên : 05/11/2014, 18:42
... Hà nhân viên cấp phải tiếp nhận phần phục vụ Mục tiêu quản lý nguồn nhân lực Quản lý nhân lực nghiên cứu vấn đề quản lý người tổ chức tầm vi mô nhằm tới mục tiêu bản: Sử dụnghiệu nguồn nhân ... dung quản lý nguồn nhân lực Nội dung quản lý nguồn nhân lực gồm có bốn vấn đề sau: - Phân tích thiết kế công việc - Kế hoạch hóa nhân lực - Tuyển dụng nhân lực - Đào tạo phát triển nhân lực Bây ta ... GVHD: PGS.TS Đoàn Thị Thu Hà 1.2 Khái niệm quản lý nguồn nhân lực doanh nghiệp Quản lý nguồn nhân lực với tư cách chức trình quản trị Quản lý nguồn nhân lực bao gồm từ hoạch định,tổ chức, huy, phối...
  • 53
  • 321
  • 0
một số giải pháp nhằm phát huy, phát triển nguồn nhân lực tại công ty du lịch dịch vụ dầu khí việt nam

một số giải pháp nhằm phát huy, phát triển nguồn nhân lực tại công ty du lịch dịch vụ dầu khí việt nam

Ngày tải lên : 24/12/2014, 11:19
... tri n ngu n nhân l c t i Công ty 34 2.3.3 Th c tr ng đãi ng nhân s Công ty 43 2.3.4 Nh ng nhân t nh hư ng đ n phát tri n ngu n nhân l c công ty 46 CHƯƠNG 3: M T S GI I PHÁP NH M VÀ ... công nhân viên CNKT: Công nhân k thu t CP: C ph n LD: Liên doanh NNL: Ngu n nhân l c PTNNL: Phát tri n ngu n nhân l c SXKD: S n xu t kinh doanh TC – LĐTL: T ch c – Lao đ ng Ti n lương THPT: Trung ... giúp nhân viên chuyên trách ngu n nhân l c tìm ki m nhanh chóng thông tin c n thi t cho qu n lý nhân l c nói chung cho phát tri n ngu n nhân l c nói riêng C n đ m b o thông tin qu n lý ngu n nhân...
  • 86
  • 465
  • 2
Luận văn thạc sĩ quản trị kinh doanh Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH khí hóa lỏng việt nam đến năm 2015

Luận văn thạc sĩ quản trị kinh doanh Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH khí hóa lỏng việt nam đến năm 2015

Ngày tải lên : 18/03/2015, 14:23
... hưởng đến quản trị nguồn nhân lực Chương 3: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực Công Ty TNHH Khí Hóa lỏng Việt Nam đến năm 2015 - Định hướng quản trị nguồn nhân lực Công ty ... chương: Chương 1: Tổng quan quản trị nguồn nhân lực Chương 2: Thực trạng quản trị nguồn nhân lực Công ty VT-Gas Chương 3: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực Công Ty VT-Gas đến ... 1: TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC … .4 1.1 Khái niệm quản trị nguồn nhân lực 1.2 Mục tiêu ý nghĩa quản trị nguồn nhân lực 1.3 Các chức quản trị nguồn nhân lực 1.3.1 Nhóm...
  • 128
  • 875
  • 9
báo cáo thực tập: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Viễn Thông FPT Miền Bắc – Chi nhánh Quảng Ninh

báo cáo thực tập: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Viễn Thông FPT Miền Bắc – Chi nhánh Quảng Ninh

Ngày tải lên : 08/05/2015, 07:43
... THIỆN QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY VIỄN THÔNG FPT CHI NHÁNH QUẢN NINH 36 3.1 Nhiệm vụ công ty thời gian tới 36 3.2 Dự báo nhu cầu nguồn nhân lực năm 2011 36 3.3 Một số giải pháp nâng cao hiệu ... hai, quản lý nguồn nhân lực hoạt động (một quy trình) mà bạn nhóm quản lý nhân bạn tiến hành triển khai xếp nhân lực nhằm đạt mục tiêu chiến lược doanh nghiệp Quy trình gồm bước tuyển dụng, quản ... lại máy quản trị nguồn nhân lực đội ngũ chuyên gia phát triển nguồn nhân lực đủ mạnh để thực nhiệm vụ cách hiệu Nâng cao toàn diện chất lượng nguồn nhân lực, 100% lao động qua đào tạo, nhằm tạo...
  • 69
  • 638
  • 0
Khóa luận tốt nghiệp Nghiên cứu một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH sản xuất, kinh doanh trang thiết bị giáo dục bậc học mầm non Khánh An

Khóa luận tốt nghiệp Nghiên cứu một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH sản xuất, kinh doanh trang thiết bị giáo dục bậc học mầm non Khánh An

Ngày tải lên : 13/05/2015, 14:33
... luận thực tiễn nhân lực, chất lượng nguồn nhân lực công tác quản lý đào tạo nguồn nhân lực - Các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng nguồn nhân lực - Đánh giá thực trạng chất lượng nhân lực công ty ... phát huy đặc tính ưu việt nguồn nhân lực tất yếu 2.1.2 Chất lượng nguồn nhân lực 2.1.2.1 Chất lượng nguồn nhân lực Chất lượng nguồn nhân lực trạng thái định nguồn nhân lực thể mối quan hệ yếu tố ... hình nhân lực: nhân lực phổ thông nhân lực chất lượng cao Nhân lực phổ thông chiếm số đông, đó, tỷ lệ nhân lực chất lượng cao lại chiếm tỷ lệ thấp Cái thiếu Việt Nam nhân lực phổ thông, mà nhân lực...
  • 103
  • 1.1K
  • 0

Xem thêm