... hưởng và sự cần thiết của việc hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsự
26
1.Các nhân tố ảnh hưởng tới quảntrịnhânsự 26
2 .Sự cần thiết của việc hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsự 30
Chương ... luận chung về quảntrịnhânsự
I .Công tácQuảntrị và Quảntrịnhânsự trong doanh nghiệp
5
5
1.Khái niệm và các chức năng của quảntrị doanh nghiệp 5
2 .Công tácquảntrịnhânsự 7
3.Một ... biện pháp nhằm hoànthiệncôngtác
quản trịnhânsựtạicôngty xe đạp- xe máy Đống Đa- Hà
Nội
63
I.Tổng hợp đánh giá về côngtácquảntrịnhânsự của côngty 63
1.Phân tích công việc 65
...
... đánh giá côngtácquảntrịnhânsựtạicôngty cổ phần
Formach.
Nhìn chung côngtácQuảntrịnhânsựtạicôngty cổ phần Formach cha đ-
ợc chú trọng, một số hoạt động của Quảntrịnhânsự có đợc ... của quảntrịnhânsự trong tổ chức.
Chơng thứ hai:
Phân tích thực trạng quảntrịnhânsựtạicôngty cổ phần Formach.
Chơng thứ ba:
Phơng hớng và giải pháp hoànthiệnquảntrịnhânsựtạicôngty ...
định sự thành bại của tổ chức. Vấn đề đặt ra là cần phải hoànthiệncôngtácQuản
trị nhânsự nhằm có thể sử dụng tối đa hoá nguồn lực của tổ chức. Chỉ khi công
tác Quảntrịnhânsự đợc hoàn thiện...
... giải pháp nhằm hoànthiệncôngtácquản lý nhânsựtạiCôngty Cổ
Phần Điện Máy Miền Bắc
Trong xu hớng đổi mới chung của toàn Công ty, để góp phần hoànthiệncôngtác
quản trịnhân sự, sau một ... ban lÃnh đạo Côngty đà chú trọng vào việc quản lý nhânsự qua đó
từng bớc cải thiện bộ máy quảntrịnhânsựtạiCông ty.
4. Chế độ đÃi ngộ nhân sự
Biểu 7: Chế độ đÃi ngộ của Côngty đối với ...
điểm hạn chế nhất định trong côngtácquảntrịnhân sự. Vì vậy, em đà mạnh dạn chọn
đề tài: Một số giải pháp nhằm hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsựtạiCôngty
Cổ phần Điện máy Miền Bắc làm...
... phát triển và giải pháp
hoàn thiệncôngtácquảntrịnhânsự
Tại côngty máy tính Việt Nam I
I. Phơng hớng phát triển và nhiệm vụ côngtácquản
trị nhânsự của côngty máy tính Việt Nam I. ... quĩ xoá đói giảm nghèo, gia đình thơng binh liệt sĩ.
2. Nhiệm vụ của côngtácquảntrịnhânsự
Trong quảntrịnhân sự, côngty đề ra những mục tiêu cụ thể không chỉ chú
trọng riêng đến sản xuất ... động trong công ty:
Trong công ty, giám đốc là ngời có quyền cao nhất đa ra quyết định xử phạt
đối với từng các bộ côngnhân viên thông qua hội đồng xét xử kỷ luật của công ty.
Công ty áp dụng...
... luận về côngtácquảntrịnhân sự.
Chương 2: thực trạng côngtácquảntrịnhânsựtạicông ty
Chương 3: một số giải pháp nhằm hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsự của công
ty
TNHH TM DV Tân ... côngty TNHH TM DV Tân Vĩnh”
2. Mục tiêu của đề tài
Phân tích thực trạng côngtácnhânsựtạicông ty. Từ đó đưa ra một số giải pháp
nhằm giúp cho côngty thực hiện tốt hơn côngtácnhânsự ... Minh Lớp 07HQT1
2.2. Thực trạng về cơngtácQuảntrịnhânsự
trong cơng ty
2.2.1. Tình hình nhânsự trong cơng ty
Bảng 2.3: Tình hình nhânsựcôngty các năm
2008
TL%
100
3.6626.8342.6826.80
100
40.2559.75
100
74.3926.61
SL
82
3223522
82
3349
82
6121
2007
TL%
100
3.9428.9527.6339.48
100
35.5264.48
100
76.3123.69
SL
76
3222130
76
2749
76
5818
2006
TL%
100
3.5728.5721.4346.43
100
33.9366.07
100
7525
____________________________________________________________________________
Khóa...
... côngtác tuyển dụng, đào tạo phát triển, động viên khuyến khích và
duy trìnhânsựtạiCôngTy Cổ Phần Xây dựng Viễn Thông Miền Nam , ta nhận thấy rằng
công tácQuảntrịnhânsự được Côngty ... đến nhiều yếu tố khách quan
tác động, tôi xin đóng góp vài giải pháp nhằm hoànthiện hơn nữa côngtácQuảntrịnhân
sự tạiCông ty, giúp Côngty giảm thiểu việc nhân viên nhảy việc, duy trì ... các nhân viên văn
phòng, các côngnhântại phân xưởng sản xuất
5. Bố cục đề tài
Chương 1 : Tổng quan cơ sở lý luận về quảntrị nguồn nhân lực
Chương 2 : Thực trạng côngtácquảntrịnhânsự tại...
... ảnh hởng và sự cần thiết của việc hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsự
26
1.Các nhân tố ảnh hởng tới quảntrịnhânsự 26
2 .Sự cần thiết của việc hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsự 30
Chơng ... luận chung về quảntrịnhânsự
I .Công tácQuảntrị và Quảntrịnhânsự trong doanh nghiệp
5
5
1.Khái niệm và các chức năng của quảntrị doanh nghiệp 5
2 .Công tácquảntrịnhânsự 7
3.Một ... về quảntrịnhân sự.
-Chơng 2: Phân tích tình hình thực tế về côngtácquảntrịnhânsựtạicôngty xe đạp- xe máy Đống Đa - Hà Nội.
-Chơng 3: Một số biện pháp nhằm hoànthiệncôngtácquản trị...
... THUẬT CÔNG NGHỆ TP. HCM
KHOA QUẢNTRỊ KINH DOANH
ĐỒ ÁN/ KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP
TÊN ĐỀ TÀI
“ CÁC GIẢI PHÁP NHẰM HOÀNTHIỆNCÔNGTÁC
QUẢN TRỊNHÂNSỰTẠICÔNGTY VĨNH HOÀN”
Ngành: QUẢNTRỊ KINH ... THUẬT CÔNG NGHỆ TP. HCM
KHOA QUẢNTRỊ KINH DOANH
ĐỒ ÁN/ KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP
TÊN ĐỀ TÀI
“ CÁC GIẢI PHÁP NHẰM HOÀNTHIỆNCÔNGTÁC
QUẢN TRỊNHÂNSỰTẠICÔNGTY VĨNH HOÀN”
Ngành: QUẢNTRỊ KINH ... VỀ QUẢNTRỊNHÂNSỰ 3
1.1 Quảntrịnhânsự trong doanh nghiệp: 3
1.1.1 Khái niệm: 3
1.1.2 Chức năng cơ bản của quảntrịnhân sự: 3
1.1.3 Tầm quan trọng của quảntrịnhân sự: 4
1.1.4 Mô hình quản...
... VÀ GIẢI PHÁP CÔNGTÁCQUẢNTRỊNHÂNSỰ
TẠI CÔNGTY CỔ PHẦN TƯ VẤN QUẢN LÝ QUỐC TẾ
3.1. THỰC TRẠNG NHÂNSỰ VÀ QUẢNTRỊNHÂN SỰ
3.1.1 Tình hình nhânsự hiện nay của côngty CP tư vấn Quản lý Quốc ... tại chỗ với nguồn kinh phí BHXH theo quy định
mới.
3.2. MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀNTHIỆNCÔNGTÁCQUẢNTRỊ
NHÂN SỰTẠICÔNGTY CỔ PHẦN TƯ VẤN QUẢN LÝ QUỐC TẾ
3.2.1. Đánh giá côngtácquảntrị ...
công ty. Vì vậy thực hiện tốt côngtác này là hết sức quan trọng.
Nói chung côngtác đánh giá nhânsự trong côngty được thực hiện
tương đối tốt. Côngtác này được thực hiện chính xác và công...
... ĐÁNH GIÁ CÔNGTÁCQUẢNTRỊNHÂNSỰTẠICÔNGTY CỔ PHẦN
FORMACH.
Nhìn chung côngtácQuảntrịnhânsựtạicôngty cổ phần Formach chưa
được chú trọng, một số hoạt động của Quảntrịnhânsự có được ... VỀ CÔNGTÁCQUẢNTRỊNHÂNSỰTẠICÔNGTY CỔ
PHẦN FORMACH.
3.1Việc phân tích công việc tạicông ty.
Hoạt động phân tích công việc tạiCôngty cổ phần Formach không được
thực hiện. Hiện Côngty ... đến côngtácQuảntrịnhânsự khiến cho Công
ty rất khó khăn trong việc quản lý nhânsự của mình. Mỗi khi Côngty yêu cầu
số liệu báo cáo về tình hình lao động, chẳng hạn đánh giá côngtác của...
... hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsựtại
Công ty Xăng Thừa Thiên Huế nhằm đáp ứng yêu cầu đổi mới doanh nghiệp.
2.2. Mục tiêu cụ thể
- Hệ thống hoá những vấn đề lý luận về nhânsự và quảntrịnhân ... Cơ sở lý luận về quảntrịnhân sự.
Chương 2: Đặc điểm của Côngty Xăng dầu Thừa Thiên Huế và phương
pháp nghiên cứu.
Chương 3: Thực trạng côngtácquảntrịnhânsựtạiCôngty Xăng dầu
Thừa ... và chính bản thân Côngty xăng Thừa
Thiên Huế phải có chiến lược hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsự phù hợp
xu thế quảntrị hiện đại nhằm khai thác và huy động nguồn nhân sự, nâng cao
sức...
... thực tế về côngtácquảntrịnhânsựtạiCôngty TNHH Phát Lộc
- Chơng III: Một số biện pháp nhằm hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsựtạiCôngty TNHH Phát Lộc
Trong quá trình hoàn thành ... luận
Công tácquảntrịnhânsự đà góp phần không nhỏ vào kết quả sản xuất kinh
doanh của Công ty. Tuy nhiên do còn có một số khó khăn cho nên côngtácquản
trị nhânsự của Côngty vẫn còn tồn tại ... và sự cần thiết phải có côngtác
quản trịnhânsự trong bất cứ một doanh nghiệp nào cho nên tôi đà lựa chon đề tài:
Phơng pháp phát triển và giải pháp hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsự tại...
... giải pháp
hoàn thiệncôngtácquảntrịnhânsự
Tại côngty máy tính Việt Nam I
I. Phơng hớng phát triển và nhiệm vụ côngtácquản
trị nhânsự của côngty máy tính Việt Nam I.
1. Phớng hớng ... -
Phần II
Thực trạng về côngtácquảntrịnhânsự
tại côngty máy tính Việt Nam I
I. Khái số quát về côngty máy tính Việt Nam I
1. Quá trình hình thành và phát triển
Công ty máy tính Việt Nam ... quĩ xoá đói giảm nghèo, gia đình thơng binh liệt sĩ.
2. Nhiệm vụ của côngtácquảntrịnhânsự
Trong quảntrịnhân sự, côngty đề ra những mục tiêu cụ thể không chỉ chú
trọng riêng đến sản xuất...
... thực tế về côngtácquảntrịnhânsựtạiCôngty TNHH Phát Lộc
- Chương III: Một số biện pháp nhằm hoànthiệncôngtácquảntrịnhânsựtạiCôngty TNHH Phát Lộc
Trong quá trình hoàn thành ... sự cần thiết phải có công
tác quảntrịnhânsự trong bất cứ một doanh nghiệp nào cho nên tôi đã lựa chon
đề tài: “Phương pháp phát triển và giải pháp hoànthiệncôngtácquảntrị
nhân sựtại ... chức bộ máy của Công ty:
a.Bộ máy quản lý và cơ chế điều hành của Công ty:
2
2
Luận văn tốt nghiệp
CHƯƠNG III
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀNTHIỆNCÔNGTÁCQUẢN
TRỊ NHÂNSỰTẠICÔNGTY TNHH PHÁT LỘC
1....