giải quyết tranh chấp hợp đồng

... đáng tiếc xảy ra trong kinh doanh vì vậy em quyết định chọn đề tài:Incoterms với việc vận dụng vào ký kết, thực hiện và giải quyết tranh chấp hợp đồng cho bài tiểu luận của mình. Bài viết ... mại quốc tế đà luôn nhấn mạnh, Incoterms chỉ giải quyết mối quan hệ giữa ngời mua và ngời bán theo hợp đồng ngoại thơng và hơn thế nữa, chỉ giải quyết mối quan hệ đó trong một số khía cạnh rất ... một hợp đồng nhập khẩu áp dụng điều khoản nhóm E và quy định thêm ngời bán phải ký hợp đồng vận tải. Vậy theo Incoterms 2000 ngời bán có đơng nhiên chịu cả chi phí và rủi ro để ký hợp đồng...

Ngày tải lên: 01/04/2013, 11:01

Ngày tải lên: 05/08/2013, 21:04

Ngày tải lên: 18/12/2013, 20:03

Ngày tải lên: 30/03/2014, 08:59

Ngày tải lên: 30/03/2014, 12:41

... lực. Hợp đồng lao động và giải quyết tranh chấp Page 1 of 9 HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG VÀ CÁC QUY ĐỊNH CỦA PHÁP LUẬT TRONG GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP LAO ĐỘNG I - Hợp đồng lao động 1 - Khái niệm hợp đồng ... (Hợp đồng lao động từ 1 năm trở lên); Hợp đồng lao động và giải quyết tranh chấp Page 3 of 9 - Hợp đồng lao động bằng văn bản có hiệu lực từ ngày ký hoặc từ ngày do hai bên thoả thuận, Hợp đồng ... tắc giải quyết: 2.1. Tranh chấp lao động được giải quyết theo các ngun tắc sau: a. Thương lượng trực tiếp và tự dàn xếp giữa hai bên tranh chấp tại nơi phát sinh tranh chấp; b. Thơng qua hịa giải, ...

Ngày tải lên: 06/11/2012, 15:03

Ngày tải lên: 23/07/2013, 16:01

... luật. Đối với việc giải quyết tranh chấp sau khi xử lý kỷ luật, pháp luật trao quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân cho Hội đồng hòa giải lao động cơ sở hoặc Hòa giải viên lao động và ... không giải quyết được tranh chấp này. Điều này được quy định tại Điều 166 BLLĐ: “Toà án nhân dân có thẩm quyền giải quyết các tranh chấp lao động cá nhân mà hội đồng hoà giải cơ sở hoặc hoà giải ... thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động trên. Điều này cũng có nghĩa nếu anh K và công ty B thương lượng được với nhau khi thẩm quyền giải quyết tranh chấp thuộc về khi Hội đồng hòa giải lao...

Ngày tải lên: 24/10/2012, 16:15

... giải quyết tranh chấp lao động tập thể về lợi ích Giải quyết tranh chấp lao động tập thể về lợi ích là một loại hình của giải quyết tranh chấp lao động nên nó cũng tuân theo các nguyên tắc giải ... LUẬN CƠ CHẾ GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP LAO ĐỘNG TẬP THỂ VỀ LỢI ÍCH I. Khái quát chung về giải quyết tranh chấp lao động tập thể về lợi ích 1. Tranh chấp lao động tập thể về lợi ích “ Tranh chấp lao ... trong qua trình giải quyết tranh chấp. ” 2. Thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động tập thể về lợi ích Theo điều 169 BLLĐ: “Các cơ quan tổ chức có thẩm quyền giải quyết những tranh chấp lao động...

Ngày tải lên: 27/10/2012, 11:22

... Tranh chấp lao động và cách giải quyết tranh chấp lao động” LỜI MỞ ĐẦU NỘI DUNG CHƯƠNG I : LÝ LUẬN CHUNG VỀ TRANH CHẤP LAO ĐỘNG. 1. Nội dung về tranh chấp lao động 2. Nguyên nhân phát sinh tranh ... tự giải quyết tranh chấp lao động: * Đối với các tranh chấp lao động cá nhân: - Hội đồng hoà giải lao động cơ sở tiến hành hoà giải chậm nhất bảy ngày kể từ ngày nhận được đơn yêu cầu hoà giải. ... bên tranh chấp. * Đối với tranh chấp lao động tập thể: Bước 1: Hội đồng hoà giải Bước 2: Hội đồng trọng tài lao động cấp tỉnh Bước 3: Toà án nhân dân 5. Mục đích và ý nghĩa: - Giải quyết tranh...

Ngày tải lên: 27/10/2012, 16:54

... Một kênh giải quyết khác nhằm giảm áp lực giải quyết TCLĐTT mà BLLĐ qui định là thông qua Hòa giải viên lao động. Các hòa giải viên lao động trong thực tế chỉ hòa giải được các tranh chấp nhỏ, ... Qui trình giải quyết tranh chấp lao động tập thể tại doanh nghiệp chưa hiệu quả Theo BLLĐ, hòa giải tại doanh nghiệp là bước đầu tiên có tính bắt buộc trong quá trình giải quyết tranh chấp. Khi ... “Khi NSDLĐ quyết định sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người là ủy viên Ban chấp hành CĐCS, thì phải có sự chấp thuận của Ban chấp hành CĐCS; nếu là Chủ tịch của Ban chấp hành...

Ngày tải lên: 07/11/2012, 09:47

Ngày tải lên: 08/11/2012, 15:58

... 30 triệu đồng) so với năm 2005. Năm 2006là 250 triệu đồng giảm 1 triệu đồng (hay giảm với tốc độ 0,4% so với Năm 2007 tổng nợ quá hạn tiếp tục tăng là 556 triệu đồng tức tăng 51 triệu đồng (hay ... hạn. - Trường hợp khách hàng có nợ quá hạn thì lãi vay được tính như sau: + Lãi trong hạn tính từ ngày nhận tiền vay đến ngày đáo hạn đã thỏa thuận theo hợp đồng tín dụng hoặc phụ lục hợp đồng tín ... 15.320 triệu đồng. Năm 2006 đạt 17.560 triệu đồng với tốc độ tăng trưởng 14.6% (tức tăng 2.240 triệu đồng) so với năm trước. Dư nợ tiếp tuc tăng lên ở năm 2007 đạt 20.564 triệu đồng với tốc...

Ngày tải lên: 19/12/2012, 16:40

... của tranh chấp 5 4.Nguyên nhân phát sinh tranh chấp lao động 6 5. Đình công 6 ii .giải quyết tranh chấp lao động 7 1.Các nguyên tắc giải quyết tranh chấp lao động 7 2.Yêu cầu đối với giải quyết tranh ... án giải quyết phù hợp . 2.Yêu cầu đối với giải quyết tranh chấp : Trong giải quyết tranh chấp cần phải đặc biệt tuân theo các yêu cầu sau: - Tôn trọng đề cao thơng lợng, hoà giải và quyền tự quyết ... định thời hạn giải quyết tranh chấp lao động ngắn hơn thời hạn giảI quyết số tranh chấp khác . * Đảm bảo quyền tham gia của đại diện các bên trong quá trình giải quyết tranh chấp lao động...

Ngày tải lên: 19/12/2012, 16:41

... giải quyết tranh chấp lao động 6 2 . Quy định chung trong giải quyết tranh chấp lao động 7 3 . Các cơ quan , tổ chức có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động 8 3.1 Hội đồng hoà giải lao động ... . ÝNGHĨACỦAVIỆCGIẢIQUYẾTTRANHCHẤPLAOĐỘNG : - Giải quyết tranh chấp lao động nhằm duy trì và củng cố , đảm bảo sự hoà bình vàổn định trong quan hệ lao động . - Giải quyết tranh chấp lao động ... quy định thời hạn giải quyết tranh chấp lao động ngắn hơn thời hạn giải quyết số tranh chấp khác . Đảm bảo quyền tham gia của đại diện các bên trong quá trình giải quyết tranh chấp lao động ....

Ngày tải lên: 19/12/2012, 16:41

... thủ pháp luật lao động về đình công. Tóm tại, cách giải quyết này tạo tâm lý ỷ lại cho NLĐ vào cơ quan quản lý Nhà nước về giải quyết tranh chấp lao động và đình công, gây khó khăn cho CĐCS ... 2006, Việt Nam sửa đổi bổ sung chương 14 Bộ luật lao động (BLLĐ) về giải quyết tranh chấp lao động tập thể (TCLĐTT) và đình công. Đồng thời Chính phủ điều chỉnh mức lương tối thiểu để giảm đình ... ngành xử lý đình công” của địa phương đến làm việc và hỗ trợ công ty giải quyết đình công thì công ty đã chấp nhận giải quyết các kiến nghị của công nhân vì NSDLĐ đã vi phạm pháp luật lao động....

Ngày tải lên: 28/03/2013, 09:41

... của tranh chấp 5 4.Nguyên nhân phát sinh tranh chấp lao động 6 5. Đình công 6 ii .giải quyết tranh chấp lao động 7 1.Các nguyên tắc giải quyết tranh chấp lao động 7 2.Yêu cầu đối với giải quyết tranh ... án giải quyết phù hợp . 2.Yêu cầu đối với giải quyết tranh chấp : Trong giải quyết tranh chấp cần phải đặc biệt tuân theo các yêu cầu sau: - Tôn trọng đề cao thơng lợng, hoà giải và quyền tự quyết ... định thời hạn giải quyết tranh chấp lao động ngắn hơn thời hạn giảI quyết số tranh chấp khác . * Đảm bảo quyền tham gia của đại diện các bên trong quá trình giải quyết tranh chấp lao động...

Ngày tải lên: 01/04/2013, 11:01

... Căn cứ vào tính chất của tranh chấp, có thể chia tranh chấp lao động thành các tranh chấp về quyền và các tranh chấp về lợi ích. Tranh chấp về quyền là những tranh chấp phát sinh trong việc ... tranh chấp lao động còn có thể đ- ợc phân loại căn cứ vào nội dung tranh chấp ( tranh chấp về tiền lơng , thời gian làm việc , kỷ luật lao động ) hoặc quan hệ phát sinh tranh chấp (tranh chấp ... quyền quyết định cuối cùng về những cuộc đình công. 5) Trình tự giải quyết tranh chấp lao động a/ Đối với các tranh chấp lao động cá nhân : - Hội đồng hoà giải lao động cơ sở tiến hành hoà giải...

Ngày tải lên: 01/04/2013, 11:01

... QUYẾT TRANH CHẤP LAO ĐỘNG 6 1. Các nguyên tắc giải quyết tranh chấp lao động 6 2. Quy định chung trong giải quyết tranh chấp lao động 7 3. Các cơ quan, tổ chức có thẩm quyền giải quyết tranh chấp ... VỀ TRANH CHẤP LAO ĐỘNG 2 1. Khái niệm tranh chấp lao động 2 2. Đặc điểm của tranh chấp lao động 2 3. Phân loại tranh chấp lao động 4 4. Nguyên nhân phát sinh tranh chấp lao động 5 II. GIẢI QUYẾT ... cầu giải quyết thì cơ quan có thẩm quyền trước hết phải hoà giải tranh chấp giữa các bên . * Giải quyết tranh chấp lao động công khai, khách quan, nhanh chóng, đúng pháp luật . Muốn giải quyết...

Ngày tải lên: 02/04/2013, 19:43

... hòa giải tại hội đồng hòa giải lao động cơ sở hoặc hòa giải viên lao động, hòa giải và giải quyết tại hội đồng trọng tài lao động cấp tỉnh, giải quyết tại Tòa án nhân dân. Cơ chế giải quyết tranh ... được chủ tịch UBND cấp huyện giải quyết nhưng các bên không đồng ý hoặc đã hết thời hạn giải quyết mà chủ tịch UBND cấp huyện giải quyết - có đơn yêu cầu giải quyết hợp lệ - các điều kiện khác ... đề tranh chấp ra giải quyết trên tinh thần tự quyết định, thông qua hình thức thỏa thuận với nhau về giải pháp cho vụ tranh chấp đó. Theo các quy định hiện hành, về mặt nguyên tắc giải quyết...

Ngày tải lên: 04/04/2013, 08:19