các khái niệm về quản trị nhân sự
KHÁI NIỆM CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc
Ngày tải lên :
25/09/2012, 16:53
... Chương I: Khái Niệm Chung Về Quản Trị Nhân Sự
1.1 Công tác quản trị và quản trị nhân sự trong doanh nghiệp
1.1.1 Khái niệm và các chức năng của quản trị doanh nghiệp
1.1.1.1 Khái niệm quản trị doanh ... Chương I: Khái Niệm Chung Về Quản Trị Nhân Sự
nhân sự giúp nhà quản trị học được cách tiếp cận nhân viên, biết lắng nghe ý kiến của
họ, tìm ra được tiếng nói chung với họ.
Quản trị nhân sự trong ... mọi tổ chức. Quản trị nhân sự
hiện diện ở khắp các phòng ban, bất cứ cấp quản trị nào cũng có nhân viên dưới
quyền vì thế đều phải có quản trị nhân sự. Cung cách quản trị nhân sự tạo ra bầu...
- 25
- 4.3K
- 16
Đại cương về quản trị nhân sự (Bùi Hoàng Lợi)
Ngày tải lên :
21/08/2012, 17:42
...
thức
Kỹ
năng
Khả
năng
Quản Trị Nhân Sự
3. Cơ cấu tổ chức: Các gia tần các cấp quản trị ảnh hưởng đến lương bổng, các cấp cao ít đi sát vào nhân viên,
các quản trị trực tiếp quyết định lương ... quản trị nhân sự
Kiến thức – Công bằng
Trang 4
Quản Trị Nhân Sự
Phần Bốn: Lương bổng và đãi ngộ
Chương mười: Thiết lập và quản trị lương bổng
I. Đại cương
Chỉ về loại phần thưởng mà một cá nhân ... bật quản trị nhân sự
1#. Giới hạng trong điều hành quản lý
2#. Trưởng bộ phận áp dụng phương thức Quản Trị Nhân Sự theo chỉ đạo của lãnh đạo, không tạo được ảnh
hưởng hậu thuẩn
3#. Quản trị...
- 43
- 3K
- 39
THỰC TRẠNG VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI KHÁCH SẠN VƯỜN THỦ ĐÔ.doc
Ngày tải lên :
01/09/2012, 17:37
... II
Thực trạng về quản trị nhân sự tại khách sạn vờn thủ đô
1- Thực trạng về nhân sự
2- Thực trạng về quản trị nhân sự
a- Công tác tuyển chọn sử dụng nhân sự tại khách sạn Vờn Thủ Đô
3- Về phơng pháp ... quyết định đến chất lợng phục vụ của khách sạn.
4- Nhân xét về quản trị nhân sự tại khách sạn Vờn Thủ Đô
a- Nhận xét tổng quát
Vấn đề quản trị nhân sự từ trớc tới nay đà đợc khách sạn quan tâm chú ... theo thời gian nhng trong thực tế nhân viên thờng làm phụ thuộc vào
khách.
7
Chơng II
Thực trạng về quản trị nhân sự tại khách sạn vờn thủ đô
1_Thực trạng về nhân lực
Khách sạn vờn Thủ Đô có...
- 23
- 1.2K
- 12
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ (2).doc
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:10
... đòi hỏi
các nhà quản trị nhân sự phải biết và thực hiện nhuần nhuyễn các nhiệm vụ của
mình. Nhiệm vụ quản trị nhân sự bao gồm những việc sau :
Thiết lập, đề ra những chính sách, đảm bảo các chính ... chiến lược, chính sách quản trị nhân
sự của công ty đã đề ra các chính sách chiến lược để đáp ứng tình thế cạnh tranh
gay gắt của từng thời kỳ. Các chính sách quản trị nhân sự của công ty cũng ... ra các biện pháp khắc phục.
1.2. CÁC CHỨC NĂNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
1.2.1. Chức năng thu hút nguồn nhân lực
Chức năng thu hút nguồn nhân lực chú trọng vấn đề bảo đảm có đủ số
lượng nhân viên với các...
- 58
- 2.5K
- 28
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ (3).doc
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:10
... đề tốt nghiệp GVHD: Th.S Huỳnh Đinh Thái Linh
III. CÁC QUAN ĐIỂM KHÁC NHAU VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ:
Triết lý về nhân sự của các quản trị gia ( như nhân viên có được tín nhiệm hay
không; họ có thích ... tâm.
Nghiên cứu quản trị nhân sự giúp các nhà quản trị học được cách giao dịch với
người khác, biết cách đặt câu hỏi, biết lắng nghe, biết tìm ra ngôn ngữ chung với nhân
viên, biết cách đánh giá nhân ... hoạt động liên quan đến quản trị nhân sự rất đa dạng và thay theo các tổ chức
khác nhau. Tuy nhiên có thể phân chia các hoạt động chủ yếu của quản trị nhân sự theo
các nhóm chức năng sau đây:
1....
- 49
- 1.8K
- 16
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:10
... LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
1. 1Khái niệm, vai trò và ý nghĩa của quản trị nhân sự:
1.1.1 Khái niệm về quản trị nhân sự:
Theo James H. Donnelly , JR., James L. Gibson và John M. Ivancevich thì
Quản ... việc nhằm hỗ trợ nhân viên làm việc một cách tốt
nhất và có hiệu quả nhất.
Đánh giá các hoạt động quản trị nhân sự tại công ty Sóng Biển:
Qua phân tích công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ... 1: Cơ sở lý luận về Quản trị nhân sự
- Phỏng vấn, trắc nghiệm
- Thu thập, lưu giữ và xử lý các thông tin về nguồn nhân lực của doanh
nghiệp.
1.2.1.1 Quá trình hoạch định nguồn nhân lực:
Muốn có...
- 60
- 2.9K
- 57
NHỮNG LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:14
... khái niệm
cơ bản về quản trị nhân sự.
1.1 CÁC KHÁI NIỆM CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN S
1.1.1. Khái niệm chung về quản trị nhân sự
Quản trị nhân sự hay còn gọi là quản trị nguồn tài nguyên nhân sự ... đi sâu về mảng quản trị nhân sự vì thế thật cần thiết để
chúng ta biết thế nào là quản trị nhân sự? Mục tiêu của quản trị nhân sự là gì?
Vai trò, chức năng và nhiệm vụ của quản trị nhân sự trong ... phức tạp.
Như vậy, quản trị tài nguyên nhân sự gắn liền với mọi tổ chức bất kể cơ
quan đó có tồn tại phòng hay bộ phận quản trị nhân sự hay không. Quản trị tài
nguyên nhân sự là một thành tố...
- 55
- 1.1K
- 1
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc
Ngày tải lên :
25/09/2012, 16:30
... quản trị nhân sự
1. TÓM TẮT CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ:
1.1 Tổng quát về quản trị nhân sự
1.1.1 Khái niệm quản trị nhân sự
Nhân sự là một trong các nguồn lực quan trọng quyết định đến sự ... lý luận về quản trị nhân sự
CHƯƠNG 1
CƠ SỞ LÝ LUẬN
VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
1.1 Tổng quát về quản trị nhân sự
1.2 Hoạch định, tuyển mộ và tuyển chọn nhân viên
1.2 Đào tạo và phát triển nhân sự
1.4 ... luận về quản trị nhân sự
Sơ đồ nội dung của công tác quản trị nhân sự
(Sơ đồ 1.1 nguồn từ tài liệu quản trị nhân sự - Tác giả: Trần Kim Dung)
1.1.4 Mục tiêu của quản trị nhân sự
Mục tiêu của quản...
- 28
- 7.3K
- 44
Chương 1. Khái niệm về quản trị Marketing
Ngày tải lên :
26/10/2012, 11:41
... phán với các đối tác
-
Kích thích động viên nhân viên và các trung gian tiêu thụ
d. Kiểm tra:
- Kiểm tra ngân sách
Chương I. Khái niệm về quản trị Marketing
Chương I. Khái niệm về quản trị Marketing
I. ... Marketing
Chương I. Khái niệm về quản trị Marketing
I. Các khái niệm:
I. Các khái niệm:
Quản trị marketing là quá trình lập kế hoạch, và thực
Quản trị marketing là quá trình lập kế hoạch, và thực ... phát triển SP
-
Xây dựng các chính sách định giá
-
Lập chương trình chiêu thị
-
Xây dựng các kênh phân phối
-
Kế hoạch đào tạo nhân viên Marketing
b. Tổ chức:
- Tổ chức các chương trình nghiên...
- 7
- 5K
- 20
TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
Ngày tải lên :
06/11/2012, 15:03
... vô ích, nếu không biết hoặc quản trị kém
nguồn tài nguyên nhân sự. Chính cung cách quản trị tài nguyên nhân sự này tạo ra bộ mặt văn
Tổng quan về quản trị nhân sự Page 8 of 13
ã Cụng nhõn ... và thách thức quản trị nhân sự trong các doanh nghiệp Việt nam.
a- Các nhân tố ảnh hưởng đến việc quản trị nhân sự ở các công ty va v nh Vit nam.
ã Cỏc nhõn t mụi trng bên ngoài.
- Sự thay đổi ... ging nhau do sự không rõ
ràng trong việc phân công trách nhiệm và quyền hạn của họ.
Tổng quan về quản trị nhân sự Page 2 of 13
Một khái niệm khác:
Quản trị nhân sự là tất cả các hoạt động,...
- 13
- 669
- 4
Một số khải niệm về quản trị tài chính
Ngày tải lên :
25/01/2013, 16:43
... tài chính (3) quản trị tài chính. Các lĩnh vực này thường liên quan
như nhau đến những loại giao dịch tài chính nhưng theo giác độ khác nhau.
1. Quản trị tài chính là gì?
Quản trị tài chính ... thức cổ tức. Một khi sự lựa chọn giữa tài trợ bằng vốn vay
hay bằng vốn của doanh nghiệp, tài trợ bằng vốn vay ngắn hạn hay vốn vay dài
Một số khái niệm về quản trị
tài chính
... chức công ty và chức năng quản trị tài chính
Trong bài này nhấn mạnh đến vai trò của quản trị tài chính trong các công ty cổ
phần chứ không phải đề cập đến quản trị tài chính doanh nghiệp nói...
- 7
- 738
- 3
co so ly luan ve quan tri nhan su 2 doc
Ngày tải lên :
22/03/2013, 12:52
... NGHIỆP GVHD: TS. Trương Quang Dũng
CHƯƠNG 1:
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
1.1. KHÁI NIỆM VÀ VAI TRÒ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
1.1.1. Khái niệm
Đối với Việt Nam là một nước có nền kinh tế đang chuyển ... phải có sự
phối hợp giữa phòng tổ chức nhân sự cùng các phòng ban khác để thực hiện.
Sự phối hợp nhịp nhàng của các nhà quản trị với các lãnh đạo sẽ tạo ra một
hệ thống quản trị nhân sự mang ... tối ưu cho cả tổ chức lẫn nhân viên.
1.1.2. Vai trò của quản trị nhân sự đối với doanh nghiệp
Quản trị nhân sự là một lónh vực quan trọng của quản lý trong mọi tổ
chức, quản lý nguồn lực khác sẽ...
- 58
- 1.7K
- 35
Lý luận về quản trị nhân sự của doanh nghiệp trong nền kinh tế thị trường
Ngày tải lên :
25/03/2013, 13:55
... quản trị nhân sự nói riêng của Công ty
GENERALEXIM trong thời gian qua. Đây là cơ sở để đánh giá thực trạng và đề xuất
một số giải pháp nhằm hoàn thiện hơn về công tác quản trị nhân sự và các ... để góp phần hoàn thiện công
tác quản trị nhân sự tại Công ty, sau một thời gian thực tập, nghiên cứu lý luận, tìm
hiểu thực tiễn về hoạt động quản trị nhân sự trong Công ty, kết hợp với những ... tóm tắt lý luận về quản trị nhân sự của doanh nghiệp trong
nền kinh tế thị trờng. Chúng ta sẽ chuyển sang xem xét đánh giá tình hình kinh
doanh và những hoạt động quản trị nhân sự tại công ty...
- 42
- 759
- 10