chính sách động viên

Phương pháp đánh giá nhân viên và chính sách động viên của 1 doanh nghiệp

Ngày tải lên : 26/03/2013, 16:40

... dựng các chính sách động viên khích lệ hợp lý đễ giữ chân người tài.  Chính sách phải đáp ứng được nhu cầu của người làm việc.  Tạo nên tính kích thích, động viên làm tốt hơn.  Tạo nên động ... ngành… • Thành viên của nhiều hiệp hội THE END. THANK YOU! 3: CHÍNH SÁCH ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN.  Rất linh động, đánh giá thông qua quá trình làm việc của nhân viên.  Xét điều chỉnh lương.  Chính ... sức cần thiết. hoặc TC là điều hết sức cần thiết. 2: CHÍNH SÁCH ĐỘNG VIÊN NHÂN VIÊN.  Tạo điều kiện về mọi mặt để cán bộ, nhân viên tham dự các khóa đào tạo nghiệp vụ nâng cao bên trong...

32
1.9K
9

Tài liệu Chính sách động viên ở PEPSICO VietNam pptx

Ngày tải lên : 25/02/2014, 21:20

... tương lai” Đào tạo và phát triển Chính sách động viên ở PEPSICO VietNam GV hướng dẫn: Trần Thị Ái Vy • Đặt ra 2 vấn đề : Luôn tạo sự say mê, nhiệt tình cho nhân viên và đào tạo các cấp quản lý. • Chú ... tranh. Giới thiệu tập đoàn Pepsi Kết luận • Chính sách động viên rất quan trọng đối với mỗi công ty • Nguồn thu hút, giữ chân, phát triển nhân viên trong công ty • Đáp ứng được nhu cầu cơ ... kinh tế cho nhân viên, các đối tác kinh doanh và cộng đồng nơi chúng tôi hoạt động. Chúng tôi luôn phấn đấu hoạt động trên cơ sở trung thực, công bằng và chính trực trong mọi hành động của mình.” Môi...

26
1.5K
4

Tài liệu CHÍNH SÁCH ĐỘNG VIÊN ĐẠI HỌC HOA SEN ĐỐI VỚI SINH VIÊN ppt

Ngày tải lên : 25/02/2014, 21:20

... điều kiện giúp sinh viên nhưng không thể đáp ứng được tất cả ngay Lý do chọn đề tài  Chính sách động viên còn dành cho sinh viên.  Đây là những chính sách thực tế, tất cả sinh viên Hoa Sen đều ... các hoạt động của trường thì mới đủ điều kiện. Nói chung là ngày càng khắt khe hơn, đòi hỏi nhiều yếu tố” Giới thiệu Đại học Hoa Sen Chính sách động viên • Sinh viên tương lai • Sinh viên hiện ... thực tập và giao lưu. • Giúp cho các sinh viên tiếp tục hoc thêm chuyên ngành tại nước ngoài. CHÍNH SÁCH ĐỘNG VIÊN ĐẠI HỌC HOA SEN ĐỐI VỚI SINH VIÊN Nhận xét • Mức độ quan tâm của trường còn...

25
1.7K
0

Tài liệu Chính sách động viên tại công ty Rosenbluth International Inc potx

Ngày tải lên : 25/02/2014, 21:20

... nàoớ ọ ư ế 2.Ph n h i c a nhân viên ồ ủ 3.L ng nghe nhân viên 4.Ki n tra tinh th n nhân viên ầ 5.B ng thăm dòả 5 Nguy n Th Ph ng Di mễ ị ượ ễ Qũy h tr nhân viên kh n c p - SAFEỗ ợ ẩ ấ M t ... Ễ 3.TIÊU TH C HÀỤ 4.VŨ MINH HOÀNG 5.NGUY N TH N NGỄ Ị ƯƠ CHÍNH SÁCH Đ NG VIÊNỘ Nội dung 1.Giới thiệu về công ty 2.Tầm quan trọng của nhân viên 3.Tạo ra môi trường làm việc vui vẻ và hiệu quả 4.Phần ... T m quan tr ng c a nhân viên ọ ủ “The Customer comes second – Put your people first and watch ‘em kick butt” “Khách hàng ch a ph i là th ng đư ả ượ ế Đ t nhân viên lên hàng đ u đ khách ặ...

10
701
1

Tài liệu Chính sách động viên nhân viên tại Công ty Thiết bị điện Sài Gòn pdf

Ngày tải lên : 25/02/2014, 21:20

... O N M O T I V A 5 Chính sách động viên tại SEE Môi trường làm việc Lương Đãi ngộ Phúc lợi Khen thưởng Đào tạo Phát triển 15  Thực hiện tốt chính sách động viên, DN đã và đang từng ... lòng tin nơi nhân viên  Những quy định về phúc lợi cũng thể hiện sự quan tâm đến đời sống vật chất lẫn tinh thần cho nhân viên Trình bày: Nguyễn Thị Mai Thanh 12 Chính sách khen thưởng ... bị hiện đại Trình bày: Hồ Thị Minh Ngân 7 Môi trường làm việc Trình bày: Hồ Thị Minh Ngân 11 Chính sách khen thưởng Theo năng suất Dịp lễ lớn Thưởng cuối năm Thưởng đột xuất Trình bày: Nguyễn...

16
1K
3

Chính sách động viên tại F&B Vietnam doc

Ngày tải lên : 10/03/2014, 18:20

...  Chính sách đông viên là một công cụ quan trọng để tạo động lực, thúc đẩy nhân viên làm việc.  Giúp giữ chân nhân viên  tạo ra sự cam kết làm việc lâu ... ty.  Ngoài ra người lao động còn được xét cử đi học tập ở trong và ngoài nước nhằm nâng cao trình độ và được đài thọ chi phí.

13
767
0