chuyện vui về quản lý nhân sự
xây dựng một phần mềm về quản lý nhân sự ở công ty Vinapay
Ngày tải lên :
22/11/2012, 09:14
... dân
33
Nguyễn Mạnh Hải Quản lý nhân sự
CHƯƠNG II.TỔNG QUAN VỀ ỨNG DỤNG
WEB - QUẢN LÝ NHÂN SỰ
Công nghệ thông tin 46 Đại học Kinh tế quốc dân
9
Nguyễn Mạnh Hải Quản lý nhân sự
3.3.Sơ đồ luồng dữ ... Hải Quản lý nhân sự
2.1. Quản lý người dùng:
-Là chức năng quản lý người dùng hay đăng nhập vào hệ thống, với
mỗi user này đều có username (tên người dùng) và password (mật mã)
riêng. Quản lý ... Nguyễn Mạnh Hải Quản lý nhân sự
2.4.1. Hiển thị danh sách nhân viên:
-Là chức năng hiển thị danh sách người dùng, trong chức năng này
người dùng sẽ quản lý được nhân sự trong công ty. Từ...
- 83
- 912
- 13
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ
Ngày tải lên :
20/10/2013, 07:20
... hoàn thiện công tác quản trị nhân sự
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ
1.1 Khái niệm và vai trò của Quản trị nhân sự
1.1.1 Khái niệm quản trị nhân sự
Quản trị nhân sự là toàn bộ các việc liên quan ... quản trị nhân sự
Quản trị nhân sự trong Doanh nghiệp chủ yếu là tập trung vào bốn nội dung cơ
bản là: tuyển dụng nhân sự, bố trí và sử dụng nhân sự, đào tạo và phát triển nhân sự, đãi
ngộ nhân ... quản lý, kể cả quyết
định về nhân sự (như: quản lý, giám sát và cùng chăm lo đời sống vật chất và tinh thần
của người lao động).
1.2.6.2 Sự cần thiết của việc hoàn thiện công tác quản trị nhân...
- 14
- 2.4K
- 17
LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ
Ngày tải lên :
23/10/2013, 02:20
... vai trò của quản lý nhân sự.
1.1.1.1 Khái niệm về quản lý nhân sự.
Nhân sự hay nhân lực được hiểu là nguồn lực của mỗi con người, gồm có thể lực
và trí lực. Nguồn nhân sự (nguồn nhân lực) trong ... trường
luôn luôn biến động.
Có nhiều cách hiểu về quản lý nhân sự (còn gọi là Quản trị nhân sự, Quả trị nhân
lực, Quản lý nguông nhân lực). Khái niệm Quản lý nhân lực có thể trình bày ở nhiều
góc độ ... định công việc.
nhân sự có mặt ở khắp các phòng ban, bất cứ cấp quản lý nào cũng có nhà quản lý và
nhân viên dưới quyền vì thế đều phải có quản lý nhân sự. Cung cách quản lý nhân sự
tạo ra bầu...
- 23
- 562
- 0
THỰC TRẠNG VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN
Ngày tải lên :
23/10/2013, 02:20
... Thủ đô Hà Nội.
2.3 Thực trạng quản lý nhân sự của Công ty.
2.3.1 Tình hình quản lý nhân sự tại Công ty CP Thiết bị thực phẩm. (Xem
mẫu biểu )
Bảng 2.6: Cơ cấu nguồn nhân lực.
TT Nội dung Đơn vị
Số ... người.
Nguyên nhân: Công ty đã có những quy định quản lý lao động phù hợp với chủ
trương, chính sách của nhà nước và yêu cầu quản lý nhân lực của Công ty, do đó công
tác quản lý lao động đã ... khi gặp khó khăn.
2.4 Tổng hợp đánh giá về quản lý nhân sự tại Công ty CP thiết bị thực phẩm.
Qua khảo sát thực tế kết hợp với việc phân tích tình hình nhân sự của Tổng công
ty trong 3 năm qua,...
- 21
- 725
- 2
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ (2).doc
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:10
... tục về nhân sự:
Phòng tổ chức nhân sự chịu trách nhiệm chính trong doanh nghiệp về việc
thực hiện đầy đủ các chính sách có liên quan đến vấn đề nhân sự. Để làm tốt
điều đó Phòng tổ chức nhân sự ... như phòng tổ chức nhân sự
hợp lý, hiệu quả cao dẫn đến không có tình trang dư thừa, hay thiếu nhân sự
hoặc bố trí nhân sự không đúng người đúng việc và trả lương cho công nhân viên
đúng theo ... công việc của nhân viên, trả lương, khen
thưởng, kích thích động viên đối với nhân viên đến việc áp dụng các chương
trình giao tế nhân sự, khuyến khích nhân viên tham gia quản lý, cải thiện...
- 58
- 2.5K
- 28
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ (3).doc
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:10
... GVHD: Th.S Huỳnh Đinh Thái Linh
III. CÁC QUAN ĐIỂM KHÁC NHAU VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ:
Triết lý về nhân sự của các quản trị gia ( như nhân viên có được tín nhiệm hay
không; họ có thích làm viên không; ... cán
bộ quản lý tham dự các lớp, các khoá tập huấn ngắn hạn để bồi dưỡng kỹ năng phục vụ
công việc như: các lớp tập huấn về quản lý; lớp về tâm lý quản lý và nghệ thuật lãnh
đạo, các lớp quản ... tạo cấp
quản lý kế thừa nhằm tránh tình trạng thiếu nhân sự quản lý một cách đột xuất như một
số công ty khác đã từng gặp phải. Công ty có thể áp dụng các hình thức trợ lý đối với
quản lý cấp...
- 49
- 1.8K
- 16
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:10
...
Chương 1: Cơ sở lý luận về Quản trị nhân sự
CHƯƠNG 1
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
1.1Khái niệm, vai trò và ý nghĩa của quản trị nhân sự:
1.1.1 Khái niệm về quản trị nhân sự:
Theo James H. ... Dung
Chương 1: Cơ sở lý luận về Quản trị nhân sự
- Phỏng vấn, trắc nghiệm
- Thu thập, lưu giữ và xử lý các thông tin về nguồn nhân lực của doanh
nghiệp.
1.2.1.1 Quá trình hoạch định nguồn nhân lực:
Muốn ... Dung
Chương 1: Cơ sở lý luận về Quản trị nhân sự
Hình 1.2 Tiến trình tuyển dụng nhân viên
1.2.2 Chức năng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực:
1.2.2.1 Vai trò của đào tạo và phát triển nguồn nhân lực:
Mục...
- 60
- 2.9K
- 57
NHỮNG LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:14
...
cơ bản về quản trị nhân sự.
1.1 CÁC KHÁI NIỆM CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN S
1.1.1. Khái niệm chung về quản trị nhân sự
Quản trị nhân sự hay còn gọi là quản trị nguồn tài nguyên nhân sự là sự
phối ... đi sâu về mảng quản trị nhân sự vì thế thật cần thiết để
chúng ta biết thế nào là quản trị nhân sự? Mục tiêu của quản trị nhân sự là gì?
Vai trò, chức năng và nhiệm vụ của quản trị nhân sự trong ... phức tạp.
Như vậy, quản trị tài nguyên nhân sự gắn liền với mọi tổ chức bất kể cơ
quan đó có tồn tại phòng hay bộ phận quản trị nhân sự hay không. Quản trị tài
nguyên nhân sự là một thành tố...
- 55
- 1.1K
- 1
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.doc
Ngày tải lên :
25/09/2012, 16:30
... TRONG
Chương 1: Cơ sở lý luận về quản trị nhân sự
1. TÓM TẮT CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ:
1.1 Tổng quát về quản trị nhân sự
1.1.1 Khái niệm quản trị nhân sự
Nhân sự là một trong các nguồn ... sở lý luận về quản trị nhân sự
CHƯƠNG 1
CƠ SỞ LÝ LUẬN
VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
1.1 Tổng quát về quản trị nhân sự
1.2 Hoạch định, tuyển mộ và tuyển chọn nhân viên
1.2 Đào tạo và phát triển nhân sự
1.4 ... sở lý luận về quản trị nhân sự
Mô hình quản trị nhân sự của doanh nghiệp
(Sơ đồ 1.1 nguồn từ tài liệu quản trị nhân sự - Tác giả: Trần Kim Dung)
Những công cụ quan trọng nhất trong quản trị nhân...
- 28
- 7.3K
- 44
Một số vấn đề về cải cách hệ thống quản lý nhân sự và hệ thống tiền lương trong các nhà hàng và khách sạn
Ngày tải lên :
05/12/2012, 09:40
... chú trọng tới công tác quản lý nhân lực và tiền lơng
của mình.
Để hoàn thành đề tài khoá luận tốt nghiệp của mình là Một số vấn đề về cải cách hệ
thống quản lý nhân sự và hệ thống tiền lơng ... đi vào hoạt động, Sofitel
Metropole Hà Nội chịu sự quản lý trực tiếp của tập đoàn ACCOR một tập đoàn
danh tiếng trên thế giới. Dới sự quản lý của tập đoàn này, cơ cấu tổ chức của Sofitel
Metropole ... lớp tc 18b a5 - đại học ngoại th-
ơng
32
Một số ý kiến về cải cách bộ máy nhân sự và hệ thống tiền l
Một số ý kiến về cải cách bộ máy nhân sự và hệ thống tiền l
ơng ở công ty
ơng ở công ty
liên...
- 59
- 1.3K
- 18