... cước lợi ích dịch vụ di dộngcó tác động lớn đến trì khách hàng Trong phạm vi nghiêncứu với trọng tâm nghiên cứu, nội dung nghiêncứu giống nhiều nghiêncứu tại, nhiên sử ¹ Từ ITU (2000) ² Theo ... DI ĐỘNG MOBIFONE Ở ĐÀ NẴNG: 2.1 MƠ HÌNH NGHIÊN CỨU: Mơ hình nghiêncứu dựa theo mơ hình luận văn thạc sĩ Phát triển kiểm tra mơ hình lòng trung thành khách hàng- Nghiêncứu thị trường mạng di động ... trung thành khách hàng Sự thay đổi mơi trường Hình 3: Mơ hình tác động lòng trung thành sử dụng nghiêncứu 2.2 LÒNG TRUNG THÀNH KHÁCH HÀNG: Lòng trung thành khách hàng đề tài quan tâm nghiên cứu...
... rôto Như vây thấy điện lấy từ lưới điện biến thành trục động cơ. Nói cách khác ,động khơng đồng thiết bị điện từ,có khả biến điện lấy từ lưới điện thành đưa trục nó.Chiều quay rơto chiều quay từ ... điên ta dùng động khác quay với tốc độ đồng bộ, đầu nối với lưới điện.Nó làm việc độc lập đầu kích tụ điện Động khơng đồng cáu tạo thànhđộng pha Động pha tự mở máy được, để khởi động pha cần ... điện dùng máy điện hợp thành hệ thống cách điện Việc tổ hợp vật liệu cách điện, việc dùng sơn hay keo để gắn chặc chúng lại, ảnh hưởng chất cách điện với nhau, cách gia cơng tình trạng bề mặt...
... đoạn nghiêncứu sơ phương pháp nghiêncứu định tính nghiêncứu thức phương pháp nghiêncứu định lượng Đây trình để tác giả đề tài thu thập liệu sơ cấp có liên quan Trong giai đoạn nghiêncứu định ... dung kết nghiên cứu, phần gồm chương: Chương I: Tổng quan vấn đề nghiêncứu Đề tài nghiêncứu hệ thống hóa lại sở lý luận liên quan đến hoạt động kinh doanh khách sạn, lao động khách sạn, động làm ... tiễn nghiêncứu nước Chương II: Phân tích, đánh giá thực trạng vấn đề nghiêncứu Trong chương này, đề tài trình bày đặc điểm đơn vị nghiêncứu khách sạn Park View - Huế, kết nghiêncứuđạt liên...
... NHÂN VIÊN VỀ MỨC ĐỘ QUAN TRỌNG CỦA CÁC NHÂN TỐ ĐỘNGCƠ Company Logo Ý KIẾN ĐÁNH GIÁ CỦA NHÂN VIÊN VỀ MỨC ĐỘ ĐÁP ỨNG CÁC NHÂN TỐ ĐỘNGCƠ LÀM VIỆC TẠI KHÁCH SẠN PARK VIEW Company Logo CÁC NHÂN TỐ ... mức độ đáp ứng nhân tố động làm việc nhân viên Khách sạn Park View ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊNCỨU Đối tượng nghiên cứu: Động làm việc nhân viên KS Park View Phạm vi nghiên cứu: + Thời gian: 14/1/2011 ... TỔNG QUAN VỀ VẤN ĐỀ NGHIÊNCỨUĐộng miêu tả trình tâm lý sinh mục đích dẫn hành vi Nói cách khác, động hiểu sức mạnh tác động lên người sức mạnh nảy sinh lòng người đó, thúc đẩy người hành động hướng...
... www.themegallery.com Quy trình nghiêncứuCơ sở lý luận Xây dựng mơ hình Hình thành thang đo Thiết kế bảng hỏi Điều tra thức Phân tích nghiêncứu Định hướng cho cơng ty, kết luận www.themegallery.com ... www.themegallery.com Mục tiêu nghiêncứu Hệ thống hóa vấn đề lý luận thực tiễn Mục tiêu nghiêncứu Đánh giá tầm quan trọng nhân tố làm việc Xem xét mối liên hệ nhân tố động hài lòng Đề xuất giải ... Nội dung nghiêncứuĐặt vấn đề Nội dung kết nghiêncứu Kết luận kiến nghị www.themegallery.com Đặt vấn đề Lý chọn đề tài Nguồn...
... KẾT QUẢ NGHIÊNCỨU CHƯƠNG I: TỔNG QUAN VỀ VẤN ĐỀ NGHIÊNCỨU 1.1 Cơ sở lý luận 1.1.1 Các vấn đề liên quan đến động làm việc 1.1.1.1 Khái niệm độngĐộng đề cập đến “tại sao” hành vi người Động định ... Trực 1.4 Phương pháp nghiêncứu 1.4.1 Quy trình nghiêncứu Căn vào lý thuyết nghiêncứu liên quan, tơi đề xuất quy trình nghiêncứu sau: Cơ sở lý luận Xây dựng mơ hình Hình thành thang đo Thiết ... động lực Herzberg chia yếu tố tạo nên thỏa mãn không thỏa mãn cơng việc thành hai nhóm: Nhóm bao gồm yếu tố then chốt để tạo động lực thỏa mãn cơng việc như: • Sự thànhđạt • Sự thừa nhận thành...
... KẾT QUẢ NGHIÊNCỨU CHƯƠNG I: TỔNG QUAN VỀ VẤN ĐỀ NGHIÊNCỨU 1.1 Cơ sở lý luận 1.1.1 Các vấn đề liên quan đến động làm việc 1.1.1.1 Khái niệm độngĐộng đề cập đến “tại sao” hành vi người Động định ... việc nghiêncứuđộng làm việc ngày quan tâm, điều tra nhiều năm gần Dưới đây, nghiêncứu đề cập đến số cơng trình nghiêncứu tác giả ngồi nước bật có liên quan với đề tài Trên giới cơng trình nghiên ... vi nghiêncứu 3.1 Đối tượng: Nghiêncứuđộng làm việc nhân viên công ty Xăng Dầu Thừa Thiên Huế Khách thể nghiên cứu: Nhân viên làm việc công ty Xăng Dầu Thừa Thiên Huế 3.2 Phạm vi nghiên cứu...
... đoạn nghiêncứu sơ phương pháp nghiêncứu định tính nghiêncứu thức phương pháp nghiêncứu định lượng Đây trình để tác giả đề tài thu thập liệu sơ cấp có liên quan Trong giai đoạn nghiêncứu định ... dung kết nghiên cứu, phần gồm chương: Chương I: Tổng quan vấn đề nghiêncứu Đề tài nghiêncứu hệ thống hóa lại sở lý luận liên quan đến hoạt động kinh doanh khách sạn, lao động khách sạn, động làm ... lòng cơng việc tạo động lực Các yếu tố tạo nên hài lòng khơng hài lòng cơng việc chia làm hai nhóm: Nhóm thứ bao gồm yếu tố then chốt để tạo động lực hài lòng cơng việc: thành đạt, thừa nhận thành...
... TẠP CHÍ KHOA HỌC VÀ CƠNG NGHỆ, ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG - SỐ 5(34).2009 being learned, (5) how well they on curriculum related ... “which one of the following factors demotivated you when studying English” 166 TẠP CHÍ KHOA HỌC VÀ CƠNG NGHỆ, ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG - SỐ 5(34).2009 Table 3.3: The frequency distribution and percentages ... in QN are not the most dominant demotivating factor for learning English 167 TẠP CHÍ KHOA HỌC VÀ CƠNG NGHỆ, ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG - SỐ 5(34).2009 Figure 3.2: Total frequencies of subject aspects and...
... nhiều hướng nghiêncứu nhu cầu thànhđạt Tuy nhiên, kết cơng trình lại trái ngược Ngồi ra, có cơng trình nghiêncứu khác biệt nhu cầu thànhđạt nam nữ; nghiêncứu ảnh hưởng tính cách, yếu tố ... Một cơng trình gián tiếp nghiêncứu nhu cầu thànhđạt góc độ tâm lý học, như: PGS TS Lê Thanh Hương người có nhiều nghiêncứu sâu sắc độngthànhđạt Trong đề tài Động thàn đạt khoa học cán nghiên ... nhu cầu thànhđạt Một hướng nghiêncứu khác độngthànhđạtcó liên quan tới nhu cầu thànhđạt nhiều nhà tâm lý học quan tâm Chẳng hạn: Cynthia Fan Wally Kanirlowiez tìm hiểu độngthànhđạt cô...
... mục tiêu tổ chức 2.2 CÁC LÝ THUYẾT VỀ THÚC ĐẨY ĐỘNGCƠ LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN Nghiêncứu thúc đẩy động làm việc thường nhà nghiêncứu gắn liền với lý thuyết động viên hài lòng cơng việc Sau tóm ... QUAN ĐẾN THÚC ĐẨY ĐỘNGCƠ LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN 2.4 CÁC MƠ HÌNH NGHIÊNCỨU LIÊN QUAN ĐẾN THÚC ĐẨY ĐỘNGCƠ LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN 2.5 CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN THÚC ĐẨY ĐỘNGCƠ LÀM VIỆC CỦA NHÂN ... cầu thành tựu mạnh có xu hướng trở thành nhà quản trị Một số người cho nhà quản trị thành cơng người có nhu cầu quyền lực mạnh nhất, nhu cầu thành tựu sau nhu cầu liên minh 2.3 CÁCNGHIÊN CỨU...
... KẾT QUẢ NGHIÊNCỨU CHƯƠNG I: TỔNG QUAN VỀ VẤN ĐỀ NGHIÊNCỨU 1.1 Cơ sở lý luận 1.1.1 Các vấn đề liên quan đến động làm việc 1.1.1.1 Khái niệm độngĐộng đề cập đến “tại sao” hành vi n gười Động định ... Trực 1.4 Phương pháp nghiêncứu 1.4.1 Quy trình nghiêncứu Căn vào lý thuyết nghiên c ứu liên quan, tơi đề xuất quy trình nghiêncứu sau: Cơ sở lý luận Xây dựng mơ hình Hình thành thang đo Thiết ... Một cơng trình nghiêncứu Tiến sĩ Nguyễn Khắc Hoàn, Khoa quản trị kinh doanh, trường Đại học kinh tế - Đại học Huế thực nghiêncứu “ Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc nhân viên Nghiên cứu...
... tài nghiên cứu: .1 Mục tiêu nghiên cứu: uế Đối tượng phạm vi nghiêncứu Phương pháp nghiêncứu tế H 4.1.Thiết kế nghiêncứu 4.2 Nghiên ... QUẢ NGHIÊNCỨU CHƯƠNG I: TỔNG QUAN VỀ VẤN ĐỀ NGHIÊNCỨU 1.1 Cơ sở lý luận 1.1.1 Các vấn đề liên quan đến động làm việc uế 1.1.1.1 Khái niệm động tế H Động đề cập đến “tại sao” hành vi người Động ... việc nghiêncứuđộng làm việc ngày quan tâm, điều tra nhiều năm gần Dưới đây, nghiêncứu đề cập đến số cơng trình nghiêncứu tác giả nước bật có liên quan với đề tài Trên giới cơng trình nghiên cứu...
... tài nghiên cứu: .1 Mục tiêu nghiên cứu: uế Đối tượng phạm vi nghiêncứu Phương pháp nghiêncứu tế H 4.1.Thiết kế nghiêncứu 4.2 Nghiên ... QUẢ NGHIÊNCỨU CHƯƠNG I: TỔNG QUAN VỀ VẤN ĐỀ NGHIÊNCỨU 1.1 Cơ sở lý luận 1.1.1 Các vấn đề liên quan đến động làm việc uế 1.1.1.1 Khái niệm động tế H Động đề cập đến “tại sao” hành vi người Động ... việc nghiêncứuđộng làm việc ngày quan tâm, điều tra nhiều năm gần Dưới đây, nghiêncứu đề cập đến số cơng trình nghiêncứu tác giả nước bật có liên quan với đề tài Trên giới cơng trình nghiên cứu...
... để làm cơng việc Do động lực trở nên q trình kích thích tiềm tất nhân viên Động lực tập hợp thái độ giá trị ảnh hưởng đến người để hoạt động với hành vi cụ thể có định hướng vào mục tiêu Động lực ... viên Các tiêu chí phải định lượng cách dễ dàng để quản lý nhân viên tự đánh giá cho điểm - Xây dựng sách đãi ngộ để tạo phân biệt nhân viên Để nhân viên cóđộng lực để cố gắng, cơng ty cần cơng ... vi định hướng mục tiêu người Động lực xác định theo hành vi bên Một người kích thích cócố gắng để hồn thành công việc cách xuất sắc người khơng kích thích Tóm lại, động lực mong muốn làm đó, xác...
... ta nghiêncứu chơng I đề tài gây nhức nhối cho nhà nghiêncứu nhà quản lý Là sinh viên chuyên ngành Kinh tế địa chính, trờng Đại học kinh tế quốc dân Hà Nội, em muốn nghiêncứu xem HĐĐC hoạt động ... Phơng pháp nghiêncứuNghiêncứu vấn đề gì, tợng tự nhiên, kinh tế xã hội cần phải có phơng pháp Phơng pháp vật biện chứng phơng pháp vật lịch sử hai phơng pháp nòng cốt nghiêncứu hoạt động ĐCĐĐ ... sao? Cơ chế, sách pháp luật Nhà nớc có liên quan biện pháp chống đầu cần thiết Cuối số kiến nghị thân giải pháp hạn chế ĐCĐĐ - Đối tợng phạm vi nghiêncứu Đối tợng nghiêncứu đề tài hoạt động...
... trình nghiêncứucó sử dụng chọn lọc kết thừa kết nghiêncứu đặc điểm điều kiện địa chất cơng trình nhằm giảm đƣợc thời gian, cơng sức tiết kiệm chi phí trình nghiêncứu Phƣơng pháp địa chất: Nghiên ... PHÁP NGHIÊNCỨU Để giải mục tiêu nội dung nghiêncứu trên, đề tài sử dụng phối hợp phƣơng pháp nghiêncứu sau: Phƣơng pháp thu thập, kế thừa, phân tích tổng hợp có chọn lọc thơng tin kết nghiêncứu ... số móng III PHẠM VI NGHIÊNCỨU Khu vực đất phạm vi quận nội thành thanhg phố Hải Phòng Độ sâu nghiêncứu từ mặt đất tự nhiên đến độ sâu độ sâu 60 m Nghiêncứu giải pháp móng cơng trình dân dung...