... nguyên vật liệu quá nhiều hoặc quá ít đều gây nên bất lợi trong kinh doanh của doanh nghiệp. + Nếu lợng mua về quá nhiều so với nhu cầu sử dụng và do vậy lợng dự trữ của doanh nghiệp quá lớn , ... chỉ tiêu hiệu quả sử dụng vốn - Khi tính toán phải tính riêng cho từng loại, mỗi loại tính riêng cho từng thứ Xuất phát từ các nguyên tắc trên, khi xây dựng kế hoạch mua sắm nguyên vật liệu ... hởng trực tiếp đến chất lợng của sản phẩm. Do đó cũng có thể nói, đảm bảo chất lợng của nguyên vật liệu cho sản xuất còn là một biện pháp quan trọng để nâng cao chất lợng sản phẩm. Nếu xét về...
... việc tuyển dụng. Cần xác định rõ những yêu cầu đòi hỏi của từng công việc cụ thể. Việc tuyển dụng nhân sự phải đợc tiến hành công khai, công bằng, chính xác giữa các cá nhân tham gia tuyển ... Quy trình tuyển dụng cần tu n thủ chặt chẽ các bớc sau:Bảng 4: Các bớc trong quy trình tuyển dụngBớc Nội dung1.Tiếp nhận hồ sơ Tiếp nhận, kiểm tra về sự hợp lệ, đầy đủ của hồ sơ.2.Sơ tuyển Sành ... Công ty. Công ty nên đa dạng hoá nguồn tuyển dụng, đặc biệt là nguồn tuyển dụng từ bên ngoài cho các chức vụ quản lý. Các nhà quản lý là những ngời đà có tu i, dày dạn kinh nghiệm nhng để thích...
... năm, SCB đã hai lần thực hiện tăng vốn điều lệ: từ 150 tỷ đồng lên 250 tỷ đồng (từ việc phát hành cổ phiếu) và từ 250 tỷ đồng lên 271.8 tỷ đồng (từ nguồn quỹ bổ sung vốn điều lệ), nhờ vậy các ... không nhận chuyển đổi các khoản tiền gửi tiết kiệm từ đồng Việt Nam sang ngoại tệ hoặc từ loại ngoại tệ này sang ngoại tệ khác, trừ khi được pháp luật cho phép.Sổ tiết kiệm do Ngân Hàng TMCP ... động từ nguồn tiền gửi tiết kiệm của các khách hàng cá nhân. qui định trên chứng từ rồi chuyển phiếu lãnh tiền, thẻ lưu, chứng minh nhân dân (CMND) cho trưởng quỹ kiểm soát. Chuyển khoản từ...
... TRIMs đến mỗi quốc gia nói chung, đến Việt Nam nói riêng và cụ thể đến từng doanh nghiệp như thế nào? Đó cũng chính là nội dung của đề tài này: HIỆP ĐỊNH QUY ĐỊNH VỀ CÁC BIỆN PHÁP ĐẦU TƯ LIÊN QUAN ... đối tác nước ngoài nói riêng và quá trình hội nhập kinh tế quốc tế nói chung. Hội nhập là con đường phát triển tất yếu nhưng không dễ dàng, bằng phẳng. Các chính sách biệnpháp hỗ trợ (nếu có) ... việc đưa ra một danh sách minh hoạ các biệnpháp đầu tư liên quan đến thương mại cấm áp dụng đối với các nước thành viên WTO. Theo đó, tất cả các biệnpháp được mô tả trong Danh mục minh họa,...
... lao động theo nhóm tu i ( số liệu năm 2009): Chia theo nhóm tu i lao động Số lượng ( người) Tỷ trọng % Nhóm tu i dưới 30 40 59,7 Nhóm tu i từ 30 – 40 17 25,37 Nhóm tu i từ 40 – 50 10 14,93 ... động đến quá trình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp một cách ngoài ý muốn mà doanh nghiệp buộc phải tìm biệnpháp thích ứng. Bao gồm: Đối thủ cạnh tranh, thị trường, phong tục tập quán, vị ... Một số biệnpháp nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh tại Công ty Cổ phần đầu tư và thương mại An Thắng Sinh viên: Đặng Huyền Trang – Lớp QT1001N 33 Phong tục tập quán Phong tục tập quán...
... chuẩn bị và biệnpháp giải quyết trong các sự cố về nhân lực sắp tới. Giúp cho ban lãnh đạo Công ty nắm đƣợc tình hình biến động nhân lực trong giai đoạn tới từ đó có những biệnpháp giải quyết ... chọn các phương pháp và phương tiện thích hợp Các phƣơng pháp đào tạo rất đa dạng và phù hợp với từng đối tƣợng từ sinh viên thực tập, công nhân trực tiếp sản xuất, cấp quản trị tuyến thứ nhất ... - Bỏ qua cơ hội tuyển dụng các nhân viên có năng lực bên ngoài do nguồn tuyển bị hạn chế về mặt số lƣợng nên khó tuyển ngƣời có yêu cầu tƣơng xứng với công việc. - Nếu chỉ tuyển dụng nội bộ...
... trong quá trình tuyển mộ. Quá trình tuyển chọn là khâu quan trọng nhằm giúp cho các nhà quản trị nhân lực đưa ra được các quyết định tuyển dụng một cách đúng đắn nhất. Quá trình tuyển dụng: Quá ... hoạch; 4. Kiểm tra đánh giá. 1.2.6.3. Tuyển mộ, tuyển dụng nhân viên 1.2.6.3.1. Tuyển mộ Khái niệm: Tuyển mộ là quá trình thu hút những người có khả năng từ nhiều nguồn khác nhau đến đăng ký, ... trong độ tu i từ 31 đến 40 tu i chiếm 27,78% năm 2008, năm 2009 là 28,31%. Lao động trong độ tu i từ 41 đến 50 chiếm tỷ trọng năm 2008 là 15,28% đến 13,44%. Còn lại là số lượng lao động từ 51...
... vị trí cần tuyển. Trong tuyển dụng chia làm 2 bước: tuyển mộ và tuyển chọn.- Tuyển mộ là quá trình thu hút những người xin việc có trình độ từ lực lượng lao động xã hội và lực lượng lao động ... động nhằm đạt được các mục tiêu của mình. Qúa trình tuyển mộ sẽ ảnh hưởng rất lớn đến hiệu quả của quá trình tuyển chọn.- Tuyển chọn là quá trình đánh giá các ứng viên theo nhiều khía cạnh ... cuộc tuyển dụng nhân viên là trong số những người tham gia dự tuyển doanh nghiệp sẽ tìm chọn một hoặc một số người phù hợp với các tiêu chuẩn và yêu cầu của vị trí cần tuyển. Trong tuyển dụng...
... Một số biệnpháp nâng cao hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanhlý. Từ đó các doanh nghiệp sẽ có biệnpháp quản lý thích hợp để điều chỉnh khi cần thiết. ... số nợ phải trảHệ số khả năng thanh toán tổng quát Một số biệnpháp nâng cao hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanhVới việc sử dụng cơ cấu trực tuyến, cơ cấu tổ chức của công ty có những tính ... hay hiện đại hoá TSCĐ và tìm các biệnpháp khai thác năng lực sản xuất của TSCĐ một cách có hiệu quả nhất.Sinh viên: Nguyễn Thị Hằng – QT 902 N50Một số biệnpháp nâng cao hiệu quả hoạt động...
... tài chính - Từ đó tổng hợp toàn bộ phần phân tích để tìm biệnpháp nâng cao hiệu quả hoạt động tín dụng hộ sản xuất. www.kinhtehoc.nethttp://www.kinhtehoc.net Biện pháp nâng cao ... Phương pháp này sử dụng để so sánh số liệu năm tính với số liệu năm trước của các chỉ tiêu xem có biến động không và tìm ra nguyên nhân biến động của các chỉ tiêu kinh tế, từ đó đề ra biệnpháp ... phạm vi quyết định thì trong thời gian không quá 10 ngày làm việc đối với vay ngắn hạn và không quá 45 ngày làm việc đối với vay trung hạn kể từ khi Ngân hàng nhận đầy đủ hồ sơ theo yêu cầu...
... nghiệp nhận biết rõ nội dung kinh tế và vai trò chức năng của từng loại vật liệu trong quá trình sản xuất kinh doanh từ đó đề ra biệnpháp thích hợp trong việc tổ chức quản lý và sử dụng có hiệu ... lợng của từng loại nguyên vật liệu theo từng kho và từng ngời phụ trách vật chất. Tu theo quy mô yêu cầu quản lý và điều kiện cụ thể doanh nghiệp có thể chon một trong ba phơng pháp hạch ... thu nhận chứng từ. Khi nhận đợc chứng từ kế toán phải kiểm tra và tính giá theo từng chứng từ (giá hạch toán), tổng cộng số tiền và ghi vào cột số tiền trên phiếu giao nhận chứng từ. Đồng thời...
... động vốn và các biệnpháp bảo toàn và sử dụng vốn có hiệu quả.3.1.Các biệnpháp nâng cao hiệu quả công việc quản lý và sử dụng vốnTổ chức tốt quá trình sản xuất kinh doanh làm cho quá trình sản ... chiếu.4.3.Một số phương pháp khácNgoài những phương pháp đã nêu ở trên chúng ta còn có thể sử dụng một số phương pháp để kết hợp và so sánh giữa các phương pháp với nhau như: Phương pháp đồ thị, liên ... yêu cầu vốn lưu động cho từng khâu, từng bộ phận từ đó đáp ứng đuợc yêu cầu sản xuất kinh doanh và nâng cao hiệu quả sử dụng vốn.1. Căn cứ vào sự vận động của vốn trong quá trình sản xuất kinh...
... Phương pháp này sử dụng để so sánh số liệu năm tính với số liệu năm trước của các chỉ tiêu xem có biến động không và tìm ra nguyên nhân biến động của các chỉ tiêu kinh tế, từ đó đề ra biệnpháp ... đề suất biện pháp để năng cao hiệu quả hoạt động tín dụng đối với đối tượng này. Cũng từ đó tạo cho đất nước có được nền kinh tế vững mạnh để cạnh tranh với các nước trong khu vực nói chung ... ứng vốn của Ngân hàng. * Mục tiêu 4 - Dùng các chỉ số tài chính - Từ đó tổng hợp toàn bộ phần phân tích để tìm biệnpháp nâng cao hiệu quả hoạt động tín dụng hộ sản xuất. www.kinhtehoc.nethttp://www.kinhtehoc.netDANH...