bước 4 đưa hệ ra khỏi lò mở nắp van cho khí lọt vào mở nắp thủy tinh và quan sát kết quả

Đổi mới mô hình quản lý thông qua hệ thống mô tả công việc và đánh giá kết quả làm việc tại agribank trên cơ sở lý thuyết OB về động viên khuyến khích nhân viên làm việc

Đổi mới mô hình quản lý thông qua hệ thống mô tả công việc và đánh giá kết quả làm việc tại agribank trên cơ sở lý thuyết OB về động viên khuyến khích nhân viên làm việc

Ngày tải lên : 01/11/2016, 15:19
... thành tựu đáng khích lệ, đóng góp to lớn vào nghiệp công nghiệp hóa, đại hóa phát triển kinh tế đất nước 1.2 Tầm quan trọng việc đổi hình quản lý khuyến khích nhân viên làm việc Cho đến nay, ... thập, kết hợp ba phương pháp: vấn, câu hỏi quan sát Bước 4: Viết nháp tả công việc, kiểm tra lại độ xác đầy đủ thông tin qua nhân viên thực công việc vị lãnh đạo có trách nhiệm giám sát thực ... để điều chỉnh cho hợp lý kịp thời 3.2 Kế hoạch chi tiết cho dự án xây dựng hệ thống tả công việc đánh giá kết công việc Agribank 3.2.1 Hệ thống tả công việc Việc xây dựng hệ thống tả...
  • 13
  • 435
  • 0
XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại TIEN PHONG BANK

XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại TIEN PHONG BANK

Ngày tải lên : 01/11/2016, 15:21
... 1 Tổng tài sản 2 ,41 8, 64 10,728,532 20,889,2 54 Vốn Điều lệ 1,000,00 1,250,000 3,000,000 Tổng huy động: 1,368,102 8 ,40 0,261 12, 540 ,000 1,171, 84 4,230,311 7,557 ,45 6 Tiền gửi,Vay NHNN tổ ... dụng khác 196,25 4, 169,951 8,205,182 Dư nợ cho vay 275 ,49 3,192,582 5,155,958 Lợi nhuận từ hoạt động kinh doanh 67,72 185 ,41 3 262 ,40 0 Tổng lợi nhuận trước thuế 67,37 1 64, 713 213 ,49 5 Chi phí thuế ... lương, thưởng tiền - Khen thưởng yếu tố quan trọng để tạo động lực cho nhân viên Mỗi phần thưởng phải vào kết đạt công việc, khen thưởng theo hiệu công việc Hệ thống khen thưởng phải công bằng,...
  • 10
  • 443
  • 0
XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại SEABANK

XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại SEABANK

Ngày tải lên : 30/11/2016, 16:08
... lương, thưởng tiền - Khen thưởng yếu tố quan trọng để tạo động lực cho nhân viên Mỗi phần thưởng phải vào kết đạt công việc, khen thưởng theo hiệu công việc Hệ thống khen thưởng phải công bằng, ... tiêu chí, điều kiện cụ thể trình độ, kinh nghiệm, kỹ cho vị trí công việc chưa có hệ thống đánh giá hiệu làm việc KPI Việc dẫn đến hệ quả: Quản trị Hành vi Tổ chức • Tuyển dụng lựa chọn không ... áp dụng sách này, SEABANK phải dựa vào Quản trị Hành vi Tổ chức kết đánh giá nhân viên định kỳ hàng quý hàng năm Nếu kết đánh giá nhân viên không xác, tất hệ thống khen thưởng, sách lương, bổ...
  • 14
  • 462
  • 1
XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại CÔNG TY cổ PHẦN đầu tư xây DỰNG vạn THẮNG

XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại CÔNG TY cổ PHẦN đầu tư xây DỰNG vạn THẮNG

Ngày tải lên : 28/08/2017, 11:45
... phụ thuộc vào vấn đề JD KPI có đo lường kết làm việc nhân viên Yêu cầu hệ thống JD KPI phải xây dựng đầy đủ, khách quan, khoa học đơn giản dễ áp dụng Hệ thống KPI cần tập trung vào vài tiêu đo ... lương), sách đề bạt… sách quan trọng công cụ tạo động lực cho nhân viên Hệ thống phải đảm bảo công phù hợp với cố gắng nhân viên Nhưng áp dụng sách này, Vạn Thắng phải dựa vào kết đánh giá nhân viên ... động viên khuyến khích nhân viên tập trung vào vấn đề: (1) Tiền lương; (2) Thưởng - chủ yếu tiền định kỳ hàng quý, năm (3) Bổ nhiệm thăng tiến Cả vấn đề phụ thuộc hoàn toàn vào kết đánh giá nhân...
  • 7
  • 205
  • 0
XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC  tại NAVIBANK hải PHÒNG

XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại NAVIBANK hải PHÒNG

Ngày tải lên : 28/08/2017, 11:45
... tưởng ỉ lại, ganh tỵ nhân viên Thể cho nhân viên thấy tầm quan trọng họ Cơ quan, từ khẳng định trách nhiệm nghĩa vụ họ Hãy cho họ thấy quan tập thể đồng đoàn kết mà thành viên sẵn sàng gánh chịu ... mối quan hệ thông tin chiều thành viên, trưởng nhóm Ban lãnh đạo Chi nhánh; Đánh giá phẩm chất nhân viên kết hợp nhóm làm việc Trên phân tích vận dụng lý thuyết môn học Quản trị hoạt động vào ... công khả trình độ cán Bám sát tiến độ, nhắc nhở kịp thời kế hoạch kinh doanh Bình xét kết đạt học kinh nghiệm Để đảm bảo làm việc theo nhóm dịch vụ khách hàng hiệu quả, cần: Duy trị mối quan...
  • 7
  • 205
  • 2
Xây dựng hệ thống mô tả công việc và đánh giá kết quả làm việc tại công ty bảo việt nghệ an

Xây dựng hệ thống mô tả công việc và đánh giá kết quả làm việc tại công ty bảo việt nghệ an

Ngày tải lên : 28/08/2017, 12:35
... thị, thành phố tỉnh Nghệ An phòng quản lý Một số tiêu quan trọng qua mốc thời gian Chỉ tiêu Năm 2000 Năm 20 04 Năm 2008 Năm 2010 38 42 57 61 16 937 38.199 64. 6 24 76.000 (%) 55 54 56 56 Hiệu (Chi phí/doanh ... làm việc Bảo Việt Nghệ An đặc biệt quan trọng, công cụ công ty để động viên khuyến khích nhân viên tập trung vào vấn đề (1)Tiền lương; (2) Thưởng - chủ yếu tiền vào dịp tổng kết cuối năm (3) bổ ... viên Yêu cầu hệ thống tả công việc số đánh giá kết làm việc phải xây dựng đầy đủ, khách quan, khoa học, đơn giản dẽ áp dụng Hệ thống số đánh giá kết làm việc cần tập trung vào vài tiêu lường...
  • 14
  • 282
  • 0
XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại CÔNG TY CP bất ĐỘNG sản điện lực dầu KHÍ

XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại CÔNG TY CP bất ĐỘNG sản điện lực dầu KHÍ

Ngày tải lên : 28/08/2017, 12:35
... phụ thuộc vào vấn đề JD KPI có đo lường kết làm việc nhân viên Yêu cầu hệ thống JD KPI phải xây dựng đầy đủ, khách quan, khoa học đơn giản dễ áp dụng Hệ thống KPI cần tập trung vào vài tiêu đo ... trọng đến yếu tố quy trình, công nghệ, sở vật chất, lựa chọn đơn vị quản lý sau đưa dự án vào sử dụng người tham gia vận hành quản lý Trong đó, quy trình, công nghệ, sở vật chất mang tính ổn định ... lương, thưởng tiền - Khen thưởng yếu tố quan trọng để tạo động lực cho nhân viên Mỗi phần thưởng phải vào kết đạt công việc, khen thưởng theo hiệu công việc Hệ thống khen thưởng phải công bằng,...
  • 11
  • 223
  • 0
XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết qủa làm VIỆC tại QTDTW – CHI NHÁNH THANH hóa

XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết qủa làm VIỆC tại QTDTW – CHI NHÁNH THANH hóa

Ngày tải lên : 28/08/2017, 12:35
... phụ thuộc vào vấn đề JD KPI có đo lường kết làm việc nhân viên Yêu cầu hệ thống JD KPI phải xây dựng đầy đủ, khách quan, khoa học đơn giản dễ áp dụng Hệ thống KPI cần tập trung vào vài tiêu đo ... khuyến khích nhân viên tập trung vào vấn đề: (1) Tiền lương; (2) Thưởng - chủ yếu tiền định Quản trị Hành vi Tổ chức kỳ hàng quý, năm (3) Bổ nhiệm thăng tiến Cả vấn đề phụ thuộc hoàn toàn vào kết ... liên kết hệ thống, đảm bảo hoạt động an toàn hiệu quả: Chủ động tăng cường liên kết hệ thống, nâng cao vai trò đầu mối QTDTW – CN Thanh Hoá nhằm khai thác tốt nguồn lực nội ( điều hoà, cho vay,...
  • 13
  • 206
  • 0
XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại TIEN PHONG BANK

XÂY DỰNG hệ THỐNG mô tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC tại TIEN PHONG BANK

Ngày tải lên : 28/08/2017, 12:35
... 10,728,532 20,889,2 54 1,250,000 3,000,000 8 ,40 0,261 12, 540 ,000 4, 230,311 7,557 ,45 6 4, 169,951 8,205,182 3,192,582 5,155,958 185 ,41 3 262 ,40 0 1 64, 713 213 ,49 5 36,508 51,815 Lợi nhuận sau thuế 50,511 161,667 ... 1,171, 844 196,258 Dư nợ cho vay 275 ,49 3 Lợi nhuận từ hoạt động kinh doanh 67,729 Tổng lợi nhuận trước thuế 67,376 Chi phí thuế TNDN 16,865 2009 2010 10,728,532 20,889,2 54 1,250,000 3,000,000 8 ,40 0,261 ... lương, thưởng tiền - Khen thưởng yếu tố quan trọng để tạo động lực cho nhân viên Mỗi phần thưởng phải vào kết đạt công việc, khen thưởng theo hiệu công việc Hệ thống khen thưởng phải công bằng,...
  • 11
  • 215
  • 0
luận văn kế toán Hoàn thiện kế toán bán hàng và xác định kết quả kinh doanh tại Công ty TNHH TMDV Khởi Phát

luận văn kế toán Hoàn thiện kế toán bán hàng và xác định kết quả kinh doanh tại Công ty TNHH TMDV Khởi Phát

Ngày tải lên : 25/05/2015, 16:40
... 2.308 .47 8 .48 5 9.112 .49 5.371 10.899.206. 648 Lợi nhuận từ hoạt động 2.958.320 .47 7 6.173.302. 345 11.861.901.503 KD Thu nhập khác 42 8 .44 6.502 2 24. 681 .40 9 5 94. 755 .47 7 Chi phí khác 70.0 64 47.318 43 6.513.889 ... 807.790 44 4 .42 4 2.290.159 Chi phí hoạt động tài 95.8 14. 861 272.073.589 41 3. 744 .156 Chi phí lói vay Chi phí bán hàng 3.560.365.000 10.165. 345 .42 5 11. 246 .356.125 Chi phí quản lý doanh nghiệp 2.308 .47 8 .48 5 ... Lợi nhuận khác 42 8.376 .43 8 2 24. 6 34. 091 158. 241 .587 10 Tổng lợi nhuận kế toán trước 3.386.696.915 6.397.936 .43 6 12.020. 143 .090 thuế 11 Chi phí thuế TNDN hành 846 .6 74. 228 1.599 .48 4.109 3.005.035.772...
  • 101
  • 296
  • 0
MÔ HÌNH ỨNG DỤNG VÀ NHÂN RỘNG KẾT QUẢ KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ, NHIỆM VỤ SỰ NGHIỆP KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ TỈNH QUẢNG BÌNH GIAI ĐOẠN (2010 – 2015)

MÔ HÌNH ỨNG DỤNG VÀ NHÂN RỘNG KẾT QUẢ KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ, NHIỆM VỤ SỰ NGHIỆP KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ TỈNH QUẢNG BÌNH GIAI ĐOẠN (2010 – 2015)

Ngày tải lên : 04/08/2016, 13:24
... in t v cỏc trang thit b UDCNTT cho cỏc trng mm non - Quan tõm u t thờm h thng bng tng tỏc in t cho trng Mm non Hoa Hng trng cú thờm iu kin nhõn rng mụ hỡnh, gúp phn quan trng vic cho tr tip cn ... ng Qua s liu phõn tớch hiu qu kinh t cho thy vic nuụi g Sao ly tht a li hiu qu kinh t khỏ cao Trung bỡnh mi lói hn 43 .000 4. 1.2.G Sao sinh sn: * Phn chi: 44 . 948 .000 ng * Phn thu: 87.076.000 ng ... Li nhun: 42 .128.000 ng 43 Kt qu thu c trờn đn g Sao sinh sn cho thấy hiu qu kinh t cao Trong thỏng (bt u t thỏng n ht thỏng 9/2011) với 50 g Sao ging b m (41 mỏi, trng) ó cho thu nhp 42 .578.000...
  • 296
  • 311
  • 0
MÔ HÌNH ỨNG DỤNG VÀ NHÂN RỘNG KẾT QUẢ KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ, NHIỆM VỤ SỰ NGHIỆP KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ TỈNH QUẢNG BÌNH GIAI ĐOẠN (2010 – 2015)

MÔ HÌNH ỨNG DỤNG VÀ NHÂN RỘNG KẾT QUẢ KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ, NHIỆM VỤ SỰ NGHIỆP KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ TỈNH QUẢNG BÌNH GIAI ĐOẠN (2010 – 2015)

Ngày tải lên : 10/10/2016, 09:10
... in t v cỏc trang thit b UDCNTT cho cỏc trng mm non - Quan tõm u t thờm h thng bng tng tỏc in t cho trng Mm non Hoa Hng trng cú thờm iu kin nhõn rng mụ hỡnh, gúp phn quan trng vic cho tr tip cn ... ng Qua s liu phõn tớch hiu qu kinh t cho thy vic nuụi g Sao ly tht a li hiu qu kinh t khỏ cao Trung bỡnh mi lói hn 43 .000 4. 1.2.G Sao sinh sn: * Phn chi: 44 . 948 .000 ng * Phn thu: 87.076.000 ng ... Li nhun: 42 .128.000 ng 43 Kt qu thu c trờn đn g Sao sinh sn cho thấy hiu qu kinh t cao Trong thỏng (bt u t thỏng n ht thỏng 9/2011) với 50 g Sao ging b m (41 mỏi, trng) ó cho thu nhp 42 .578.000...
  • 296
  • 292
  • 0
MÔ tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC TRÊN QUAN điểm KHOA học về ĐỘNG VIÊN KHUYẾN KHÍCH  CBNV làm việc tại PVC

MÔ tả CÔNG VIỆC và ĐÁNH GIÁ kết QUẢ làm VIỆC TRÊN QUAN điểm KHOA học về ĐỘNG VIÊN KHUYẾN KHÍCH CBNV làm việc tại PVC

Ngày tải lên : 01/11/2016, 15:19
... mối quan hệ mối quan tâm hàng đầu thể cách đối xử lịch thiệp, tôn trọng lẫn để người không chịu áp lực mối quan hệ hàng ngày, tách vấn đề khỏi người tranh luận sôi mà không ảnh hưởng tới mối quan ... 2011 Doanh thu 4. 247 8.066 18.000 Lợi nhuận 277,6 1.0 34, 5 1.556 Thu nhập bình quân 6,3 8.0 12.0 Tổng tài sản 3.811,593 5 .43 6,555 7. 746 Lợi nhuận trước thuế/ 16% 35% 40 % 1.500 2.500 4. 000 vốn chủ ... tiến, ứng dụng công nghệ, thiết bị đại, phần mền tiên tiến vào lĩnh vực quản lý, thi công công trình công nghiệp Dầu khí công trình xây dựng dân dụng - Khuyến khích tự thực trao phần thưởng để công...
  • 20
  • 322
  • 0
Mô tả nguồn lực và phân tích kết quả kiểm tra chất lượng thuốc tại công ty cổ phần dược   vật tư y tế thanh hóa năm 2015

Mô tả nguồn lực và phân tích kết quả kiểm tra chất lượng thuốc tại công ty cổ phần dược vật tư y tế thanh hóa năm 2015

Ngày tải lên : 03/04/2017, 11:56
... 45 2.7 21 25 3.19 Kết chất lượng mẫu nguyên liệu 46 3.20 Kết kiểm tra mẫu nguyên liệu không đạt 47 3.21 Kết kiểm tra chất lượng thuốc theo dạng bào chế sản phẩm trung gian 48 3.22 Kết kiểm tra ... manufacturing practices - GMP) - Trước đưa thuốc vào lưu thông, chất lượng thuốc phải kiểm tra theo tiêu chuẩn “Thực hành tốt kiểm nghiệm thuốc” (Good laboratory practices - GLP) - Khi đưa thuốc vào lưu ... 1.3 Hệ thống tổ chức quản lý, kiểm tra chất lượng thuốc 1.3.1 Hệ thống tổ chức quản lý chất lượng thuốc - Cơ quan quản lý chất lượng thuốc Trung ương: Cục Quản lý dược – Bộ Y tế - Cơ quan quản...
  • 100
  • 466
  • 2
Nghiên cứu đặc điểm lâm sàng, mô bệnh học, cắt lớp vi tính và đánh giá kết quả phẫu thuật u nhú mũi xoang tại bệnh viện tai mũi họng trung ương từ 052012 đến 052014

Nghiên cứu đặc điểm lâm sàng, mô bệnh học, cắt lớp vi tính và đánh giá kết quả phẫu thuật u nhú mũi xoang tại bệnh viện tai mũi họng trung ương từ 052012 đến 052014

Ngày tải lên : 22/04/2017, 17:11
... litterature Laryngoscope, 100 (12), 46 3 -46 9 Miller J.P, Jacobs J et al (1996): Intracranial inverting papilloma Head 13 & Neck, 18, 45 0 -45 4 Hanna E (1999): Intracranial extension of inverted papilloma: ... Journal of Rhinology 18,65 74 44 Tsung-Yueh Cheng MD(2006) Oncocytic Schneiderian Papilloma Found in A Recurrent Chronic Paranasal Sinusitis Chang Gung Med J Vol 29 No 45 Bertrand B, Eloy Ph, Collet ... nhỳ t bo tr - Nm 1990 ,Ray O.Gustafson [11] tng kt 112 trng hp u nhỳ (1 944 1987) ti May o Clinic (M) a c im quan trng v lõm sng,bnh sinh v iu tr ca u nhỳ o ngc: HPV gõy ra, thng gp nam gii,tui...
  • 56
  • 490
  • 1
Nghiên cứu đặc điểm lâm sàng, mô bệnh học, cắt lớp vi tính và đánh giá kết quả phẫu thuật u nhú mũi xoang tại bệnh viện tai mũi họng trung ương từ 05 2012 đến 05 2014

Nghiên cứu đặc điểm lâm sàng, mô bệnh học, cắt lớp vi tính và đánh giá kết quả phẫu thuật u nhú mũi xoang tại bệnh viện tai mũi họng trung ương từ 05 2012 đến 05 2014

Ngày tải lên : 21/06/2017, 14:35
... 3.2 ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ PHẪU THUẬT ĐIỀU TRỊ UNMX 40 3.2.1 Điều trị phẫu thuật UNMX 40 3.2.2 Kết phẫu thuật thời điểm khám 42 Chƣơng 47 BÀN LUẬN 47 4. 1 ĐẶC ĐIỂM ... LÂM SÀNG, CẮT LỚP VI TÍNH BỆNH HỌC47 4. 1.1 Đặc điểm lâm sàng 47 4. 1.2 Đặc điểm CLVT u nhú mũi xoang 55 4. 1.3 Đặc điểm bệnh học 60 4. 1 .4 Đối chiếu đặc điểm bệnh ... mạch lại chui vào lỗ trƣớc đổi tên thành động mạch mũi đến sàn mũi cho nhánh nhỏ nuôi dƣỡng vùng trƣớc dƣới vách ngăn 1.2.3.2 Hệ động mạch cảnh Cấp máu cho hốc mũi hệ mạch cảnh quan hệ cảnh Động...
  • 99
  • 439
  • 1
Tài liệu Thủ thuật Seo: Đưa Website ra khỏi blacklist của Google potx

Tài liệu Thủ thuật Seo: Đưa Website ra khỏi blacklist của Google potx

Ngày tải lên : 26/02/2014, 08:20
... Google đưa khỏi blacklist Nếu website bạn xây dựng , có phương pháp dễ google chấp nhận: - Đăng quảng cáo bán domain lên trang bán domain sedo.com, raobandomain.com … Sau đưa đường link rao bán cho ... khoản htttp://google.com/webmasters/, sau verify add sitemap vào - Cuối phần quan trọng vào Google Webmaster bạn thấy có link Site reconsideration Sau click bạn thấy hướng dẫn yêu cầu xem xét lại ... thuật Seo: Đưa Website khỏi blacklist Google Có nhiều webmaster đưa viết thủ thuật Seo Nhưng thật đáng buồn site họ không google index Bài viết LMTGroup giúp bạn có số cách để đưa website khỏi backlist...
  • 3
  • 322
  • 0
Phương pháp đưa web ra khởi Google sandbox pptx

Phương pháp đưa web ra khởi Google sandbox pptx

Ngày tải lên : 04/04/2014, 01:20
... khác…Ngoài ra, liên kết edu gov tốt cho site bạn, liên kết thường ưu tiên miễn trừ khỏi sandbox Không nên xây dựng 500 backlinks/ tháng, điều khiến bạn nằm tầm ngắm Google đấy; thay vào đó, xây ... trung vào từ khóa phổ biến – bạn tập trung vào nhiều từ khóa phổ biển, sử dụng spam keywords nội dung site khiến website có khả bị penalty nhiều thôi! Vì thế,đối với site mới, tập trung vào số ... thoát khỏi Sandbox: - Tích cực tạo nội dung mới, thu thập liên kết tốt, bạn có vị trí hàng đầu kết tìm kiếm Khi tạo backlinks, lời khuyên tốt cho bạn tạo backlinks từ site như: DMOZ,CNN, 500 trang...
  • 5
  • 384
  • 1
Cơ Sở Kỹ Thuật Thủy Lợi - DÒNG CHẢY RA KHỎI LỖ VÒI - DÒNG TIA doc

Cơ Sở Kỹ Thuật Thủy Lợi - DÒNG CHẢY RA KHỎI LỖ VÒI - DÒNG TIA doc

Ngày tải lên : 10/07/2014, 04:20
... dạng parabol: (6 .4) Khử t, ta nhận được: x2= 4 2H0y Như vậy: Qũy tích dòng chảy khỏi lỗ parabol Bài giảng thủy lực (6.5) Trang 107 Khoa Xáy Dựng Thủy lợi - Thủy điện Bộ môn Cơ Sở Kỹ Thuật Thủy ... Khoa Xáy Dựng Thủy lợi - Thủy điện Bộ môn Cơ Sở Kỹ Thuật Thủy Lợi CHƯƠNG DÒNG CHẢY RA KHỎI LỖ VÒI - DÒNG TIA Flow through orifices, nozzles – jet flow A - DÒNG CHẢY RA KHỎI LỖ VÒI I Khái ... l = (3 4) d • H0 ≤ m hck ≤ m Dùng vòi hình trụ gắn tăng lưu lượng 32% so với dùng lỗ nhỏ thành mỏng Bài giảng thủy lực Trang 1 14 Khoa Xáy Dựng Thủy lợi - Thủy điện Bộ môn Cơ Sở Kỹ Thuật Thủy Lợi...
  • 17
  • 1.1K
  • 20

Xem thêm