1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Tạo động lực làm việc cho người lao động tại khách sạn sài gòn ban mê

121 2 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Tiêu đề Tạo động lực làm việc cho người lao động tại khách sạn Sài Gòn Ban Mê
Tác giả Phạm Thị Thái Linh
Người hướng dẫn GS.TS Nguyễn Trường Sơn
Trường học Đại học Đà Nẵng
Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
Thể loại Luận văn thạc sĩ
Năm xuất bản 2019
Thành phố Đà Nẵng
Định dạng
Số trang 121
Dung lượng 1,1 MB

Nội dung

Ngày đăng: 13/07/2021, 14:45

Nguồn tham khảo

Tài liệu tham khảo Loại Chi tiết
[1] Trần Kim Dung (2009), Quản trị nguồn nhân lực, NXB Thống kê Sách, tạp chí
Tiêu đề: Quản trị nguồn nhân lực
Tác giả: Trần Kim Dung
Nhà XB: NXB Thống kê
Năm: 2009
[2] Trần Kim Dung, Nguyễn Ngọc Lan Vy (2011), Thang đo động viên nhân viên, Tạp chí phát triển kinh tế số 244 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Thang đo động viên nhân viên
Tác giả: Trần Kim Dung, Nguyễn Ngọc Lan Vy
Năm: 2011
[3] Lê Thế Giới, Nguyễn Xuân Lãn, Nguyễn Phúc Nguyên, Nguyễn Thị Loan, (2007), Quản trị học, NXB Tài chính Sách, tạp chí
Tiêu đề: Quản trị học
Tác giả: Lê Thế Giới, Nguyễn Xuân Lãn, Nguyễn Phúc Nguyên, Nguyễn Thị Loan
Nhà XB: NXB Tài chính
Năm: 2007
[4] Nguyễn Thanh Hội (2007), Quản trị nguồn nhân lực, Khoa Quản trị kinh doanh, Đại học Kinh tế TP.HCM Sách, tạp chí
Tiêu đề: Quản trị nguồn nhân lực
Tác giả: Nguyễn Thanh Hội
Năm: 2007
[5] Nguyễn Hữu Lam (2011), Hành vi tổ chức, NXB Lao động – Xã hội Sách, tạp chí
Tiêu đề: Hành vi tổ chức
Tác giả: Nguyễn Hữu Lam
Nhà XB: NXB Lao động – Xã hội
Năm: 2011
[6] Nguyễn Hữu Lam (2009), Hành vi tổ chức, Nhà xuất bản Hồng Đức [7] Nguyễn Xuân Lãn (2011), Quản trị học, NXB Tài chính Sách, tạp chí
Tiêu đề: Hành vi tổ chức", Nhà xuất bản Hồng Đức [7] Nguyễn Xuân Lãn (2011), "Quản trị học
Tác giả: Nguyễn Hữu Lam (2009), Hành vi tổ chức, Nhà xuất bản Hồng Đức [7] Nguyễn Xuân Lãn
Nhà XB: Nhà xuất bản Hồng Đức [7] Nguyễn Xuân Lãn (2011)
Năm: 2011
[8] Nguyễn Ngọc Quân, Nguyễn Vân Điềm (2012), Quản trị nhân lực, NXB Đại học Kinh tế Quốc dân, Hà Nội Sách, tạp chí
Tiêu đề: Quản trị nhân lực
Tác giả: Nguyễn Ngọc Quân, Nguyễn Vân Điềm
Nhà XB: NXB Đại học Kinh tế Quốc dân
Năm: 2012
[9] Nguyễn Ngọc Quân (2010), Giáo trình Quản trị nhân lực, NXB Đại học Kinh tế Quốc dân Sách, tạp chí
Tiêu đề: Giáo trình Quản trị nhân lực
Tác giả: Nguyễn Ngọc Quân
Nhà XB: NXB Đại học Kinh tế Quốc dân
Năm: 2010
[12] Nguyễn Thị Thu Trang (2013), “Các yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên tại Công ty dịch vụ công ích Quận 10, TP Hồ Chí Minh”, Nghiên cứu khoa học, Tạp chí Khoa học Xã hội và Nhân văn Sách, tạp chí
Tiêu đề: Các yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên tại Công ty dịch vụ công ích Quận 10, TP Hồ Chí Minh”, Nghiên cứu khoa học
Tác giả: Nguyễn Thị Thu Trang
Năm: 2013
[13] Hoàng Trọng, Chu Mộng Ngọc (2008), Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS tập 1 và tập 2, TP.HCM: Nhà xuất bản Hồng Đức Sách, tạp chí
Tiêu đề: Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS tập 1 và tập 2, TP.HCM
Tác giả: Hoàng Trọng, Chu Mộng Ngọc
Nhà XB: Nhà xuất bản Hồng Đức
Năm: 2008
[15] Nguyễn Quốc Tuấn, Đào Hữu Hòa, Nguyễn Thị Bích Thu, Nguyễn Phúc Nguyên, Nguyễn Thị Loan (2006), Quản trị nguồn nhân lực, NXB thống kê Sách, tạp chí
Tiêu đề: Quản trị nguồn nhân lực
Tác giả: Nguyễn Quốc Tuấn, Đào Hữu Hòa, Nguyễn Thị Bích Thu, Nguyễn Phúc Nguyên, Nguyễn Thị Loan
Nhà XB: NXB thống kê
Năm: 2006
[16] Võ Nguyễn Cẩm Vinh (2016), Tạo động lực làm việc cho NLĐ tại Công ty cấp thoát nước Đà Nẵng, Luận văn thạc sỹ Khoa quản trị kinh doanh Đại học Đà Nẵng.Tiếng Anh Sách, tạp chí
Tiêu đề: Tạo động lực làm việc cho NLĐ tại Công ty cấp thoát nước Đà Nẵng
Tác giả: Võ Nguyễn Cẩm Vinh
Năm: 2016
[18] Charles, K. R. and L. H. Marshall (1992), Motivational preferences of Caribbean hotel workers, an exploratory study. International Journal of Contemporary Hospitality Management, Volume 4(3), pp. 425- 429 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Motivational preferences of Caribbean hotel workers
Tác giả: Charles, K. R. and L. H. Marshall
Năm: 1992
[19] Donna M. Genett (2007), If You Want It Done Right, You Don’t Have to Do It Yourself, NXB tổng hợp TP HCM Sách, tạp chí
Tiêu đề: If You Want It Done Right, You Don’t Have to Do It Yourself
Tác giả: Donna M. Genett
Nhà XB: NXB tổng hợp TP HCM
Năm: 2007
[20] Gali Carr (2005), Investigating the motivation of retail managers at retail organization in the Western Cape, University of Western Cape Sách, tạp chí
Tiêu đề: Investigating the motivation of retail managers at retail organization in the Western Cape
Tác giả: Gali Carr
Năm: 2005
[21] Herzbeg, F. (1968), One more time. How do you motivate employees? Harvard Business Review Classics, 1991, pp. 13-62 Sách, tạp chí
Tiêu đề: One more time. How do you motivate employees
Tác giả: Herzbeg, F
Năm: 1968
[22] Kenneth S. Kovach (1987), What motivates employees? Workers and supervisors give different answers. Business Horizons, Volume 30, pp.58-65 Sách, tạp chí
Tiêu đề: What motivates employees? Workers and supervisors give different answers
Tác giả: Kenneth S. Kovach
Năm: 1987
[23] Maslow, AH. (1943), A theory of human motivation. Psychological Review, 50, pp. 370-396 Sách, tạp chí
Tiêu đề: A theory of human motivation
Tác giả: Maslow, AH
Năm: 1943
[27] Vroom, V. H. (1982), Work and motivation. New York: John Wiley and Sons Sách, tạp chí
Tiêu đề: Work and motivation
Tác giả: Vroom, V. H
Năm: 1982
[14] Bùi Anh Tuấn, Phạm Thúy Hương (2011), Giáo trình hành vi tổ chức Khác

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w