Doanh nhân, Nữ doanh nhân, Xã hội học, Xã hội học phụ nữ

Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN NGUYỄN MINH HẢI DOANH NHÂN NỮ Ở HÀ NỘI HIỆN NAY, VẤN ĐỀ VÀ XU HƢỚNG PHÁT TRIỂN (Nghiên cứu trường hợp doanh nghiệp Hà Nội: Cty CP Thiết bị trường học Linh Anh, Cty CP Thương mại Hà My, Cty CP Thiết bị giáo dục đồ chơi Hà Thành) LUẬN VĂN THẠC SỸ Hà Nội – 2008 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN KHOA XÃ HỘI HỌC NGUYỄN MINH HẢI DOANH NHÂN NỮ Ở HÀ NỘI HIỆN NAY, VẤN ĐỀ VÀ XU HƢỚNG PHÁT TRIỂN (Nghiên cứu trường hợp doạnh nghiệp Hà Nội: Cty CP Thiết bị trường học Linh Anh, Cty CP Thưong mại Hà My, Cty CP Thiết bị giáo dục đồ chơi Hà Thành) LUẬN VĂN THẠC SỸ CHUYÊN NGÀNH: XÃ HỘI HỌC MÃ SỐ: 60.31.30 GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN: PGS.TS LÊ THỊ QUÝ Hà Nội - 2008 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT MPDF Chương trình phát triển kinh tế tư nhân IFC Tổ chức tài quốc tế GEM Bộ phận Giới – doanh nghiệp – thị trường WTO Tổ chức thương mại giới VCCI Phòng Thương mại công nghiệp Việt Nam CLB Câu lạc GCNQSDĐ Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất GDP Tổng thu nhập quốc dân ILO Tổ chức lao động quốc tế FDI Đầu tư trực tiếp nước ODA Hỗ trợ phát triển thức Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải MỤC LỤC PHẦN MỞ ĐẦU…………………………………………………………… Tính cấp thiết đề tài………………………………………………… Đối tƣợng, khách thể phạm vi nghiên cứu đề tài……………… Ý nghĩa khoa học ý nghĩa thực tiễn đề tài……………………… * Ý nghĩa khoa học…………………………………………………………… * Ý nghĩa thực tiễn…………………………………………………………… Mục đích nhiệm vụ nghiên cứu……………………………………… * Mục đích nghiên cứu……………………………………………………… * Mục tiêu nghiên cứu………………………………………………………… Các phƣơng pháp nghiên cứu đề tài………………………………… 5.1 Phương pháp luận chung……………………………………………… 5.2 Phương pháp tiếp cận giới………………………………………………… 5.3Phương pháp nghiên cứu cụ thể……………………………………… 11 5.3.1Phương pháp nghiên cứu tài liệu……………………………………… 11 5.3.2 Phương pháp vấn sâu…………………………………………… 12 5.3.3 Phương pháp thảo luận nhóm tập trung…………………………… 12 Giả thuyết nghiên cứu…………………………………………………… 13 Khung lý thuyết…………………………………………………………… 14 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải PHẦN NỘI DUNG……………………………………………………… 15 CHƢƠNG 1: CƠ SỞ THỰC TIỄN VÀ LÝ LUẬN CỦA ĐỀ TÀI 15 Tổng quan vấn đề nghiên cứu………………………………………… 15 Các lý thuyết sử dụng nghiên cứu đề tài………………………… 19 2.1 Lý thuyết nữ quyền……………………………………………… 19 2.2 Lý thuyết hành động xã hội……………………………………………… 22 2.3 Lý thuyết phát triển……………………………………………………… 24 Hệ khái niệm có liên quan đến đề tài nghiên cứu……………………… 26 CHƢƠNG 2: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU………………………………… 32 Tổng quan địa bàn nghiên cứu……………………………………… 32 2.Tìm hiểu trƣờng hợp doanh nghiệp đƣợc nghiên cứu…………… 35 3.Phụ nữ Việt Nam thời kỳ đổi vấn đề kinh doanh………… 41 3.1 Phụ nữ Việt Nam thời kỳ đổi mới……………………………… 41 3.1.1 Tìm hiểu người phụ nữ Việt Nam thời kỳ đổi mới………… 41 3.1.2 Sự đời Luật bình đẳng giới tạo hội cho phụ nữ phát 43 triển…… 3.2Kinh doanh Việt Nam tham gia nữ giới…………………… 43 3.3 Thuận lợi khó khăn doanh nhân nữ Việt Nam……………… 47 3.3.1 Các vấn đề gặp phải công việc kinh doanh……………………… 47 3.3.2 Các vấn đề gặp phải sống gia đình………………………… 69 3.3.3 Các vấn đề gặp phải từ góc độ giới………………………… 73 4.Doanh nhân nữ Hà Nội, vấn đề xu hƣớng phát triển……………… 75 10 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải 4.1 Môi trường kinh doanh nhân tố tác động tới thành công 75 doanhnhân nữ Hà Nội 4.2 Doanh nhân nữ vấn đề bình đẳng giới…………………………… 80 4.3 Xu hướng phát triển doanh nhân nữ Hà 84 Nội……………………… KẾT LUẬN VÀ KHUYẾN NGHỊ…………………………… 92 Kết luận…………………………………………………………………… 92 Khuyến nghị……………………………………………………………… 95 TÀI LIỆU THAM KHẢO………………………………………………… 97 PHỤ LỤC…………………………………………………………………… 101 11 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải PHẦN MỞ ĐẦU TÍNH CẤP THIẾT CỦA ĐỀ TÀI Phụ nữ chiếm nửa dân cư xã hội với sức lao động dồi óc sáng tạo phong phú, nguồn lực to lớn quan trọng đất nước Nhiều thập kỷ gần đây, số lượng nữ giới nắm giữ chức vụ máy quyền, tham gia vào lĩnh vực lao động trí óc ngày tăng Theo thống kê giới có khoảng 10 nữ Thủ Tướng, nữ Tổng Thống, Chủ tịch quốc hội có khoảng 3.626 nữ nghị sĩ, chiếm 10% tổng số nghị sĩ giới.(1) Điều chứng tỏ, trình độ, trí tuệ, khả quản lý phụ nữ khơng thua nam giới Trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế, kỷ nguyên công nghệ thông tin tiến khoa học kỹ thuật, phụ nữ ngày trở thành lực lượng quan trọng góp phần vào thành cơng phát triển kinh tế - xã hội quốc gia Đi vào kinh tế thị trường, Đảng Nhà nước dành nhiều quan tâm có sách khuyến khích phát triển loại hình doanh nghiệp Vì hội phát triển doanh nhân (cả nam nữ) mở rộng Sự xuất đơng đảo đội ngũ doanh nhân nữ có ý nghĩa quan trọng công xây dựng phát triển kinh tế đất nước Quản lý, điều hành doanh nghiệp đòi hỏi người chủ doanh nghiệp phải động, sáng tạo Theo nghĩa này, doanh nhân nữ doanh nhân nam phải người có trí tuệ, có tài lãnh đạo, có lĩnh đặc biệt phải có tinh thần thép để đứng vững vượt qua khó khăn môi trường kinh doanh khốc liệt Trên thực tế, có số người cho rằng, kinh doanh cơng việc người đàn ơng, cịn phụ nữ phù hợp với công việc “nhẹ nhàng”, làm người vợ, người mẹ gia đình Trong lịch sử tận ngày nay, thường thấy phần lớn doanh nhân thành đạt nam giới, phụ nữ có đếm đầu ngón 12 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải tay Điều yếu phụ nữ mà từ phía xã hội vấn đề phụ nữ Nhưng nay, tình hình có nhiều chuyển biến Ở quốc gia phát triển Mỹ, Nhật, Châu Âu nhiều gương phụ nữ điển hình lĩnh vực Cịn Việt Nam nay, chưa phụ nữ lại đạt trình độ cao tham gia nhiều vào lĩnh vực kinh tế đến vậy, họ giáo sư, nhà trị, nhà kinh tế, nữ doanh nhân thành đạt Thành công mà doanh nhân nữ mang lại bước đầu đánh dấu tồn vị trí quan trọng nữ giới mơi trường kinh doanh Số liệu thống kê dân số năm 1999 Việt Nam cho biết, phụ nữ đại diện cho 49% lực lượng lao động, sở hữu khoảng 30% số doanh nghiệp vừa nhỏ, đóng góp đáng kể kinh tế (1) Tuy nhiên, doanh nhân nữ gặp phải khó khăn, khơng môi trường kinh doanh, mà cương vị nữ giám đốc, người lãnh đạo họ phải đối mặt với khó khăn đố kị thành kiến xã hội Các chị có thời gian để chăm lo cho gia đình, cho sống riêng tư Một xã hội phát triển xã hội bình đẳng, mà quyền nhân dân tạo hội cho nam nữ phát triển Một kinh tế vững mạnh không công sức riêng nam giới mà cịn có đóng góp quan trọng phụ nữ Tìm hiểu thuận lợi khó khăn người phụ nữ làm kinh doanh giúp có nhìn đầy đủ, sâu sắc vấn đề giới xã hội đại Vấn đề đặt cho doanh nhân nữ ? Các vấn đề giống khác với nam doanh nhân nào? Nhận thức phụ nữ nam giới vấn đề giới xu hướng phát triển họ sao? Để trả lời cho câu hỏi trên, tác giả lựa chọn đề tài nghiên cứu “Doanh nhân nữ Hà Nội nay, vấn đề xu hướng phát triển “ Do hạn chế thời gian kinh phí, tác giả tập trung chủ yếu vào việc Nghiên cứu trường hợp doanh nghiệp Hà Nội: Cty CP Thiết 13 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải bị trường học Linh Anh, Cty CP Thương mại Hà My, Cty CP Thiết bị giáo dục đồ chơi Hà Thành, với việc phân tích tài liệu có sẵn ĐỐI TƢỢNG, KHÁCH THỂ VÀ PHẠM VI NGHIÊN CỨU * Đối tượng nghiên cứu: Doanh nhân nữ Hà Nội nay, vấn đề xu hướng phát triển * Khách thể nghiên cứu: - Nữ doanh nhân cương vị giám đốc, phó giám đốc làm việc doanh nghiệp, tổ chức hoạt động kinh doanh - Thành viên gia đình doanh nhân nữ - Nam doanh nhân * Phạm vi nghiên cứu: - Phạm vi địa bàn nghiên cứu: Thành phố Hà Nội - Phạm vi thời gian nghiên cứu: Tháng 06/2007 - 02/2008 Ý NGHĨA KHOA HỌC VÀ Ý NGHĨA THỰC TIỄN CỦA ĐỀ TÀI * Ý nghĩa khoa học: Đề tài nhằm góp phần vào việc nghiên cứu lý luận xã hội học nói chung xã hội học giới, vấn đề cịn người nghiên cứu nữ doanh nhân, so với nam doanh nhân Qua nghiên cứu giúp tác giả có nhận thức sâu hơn, đầy đủ lý thuyết xã hội học, có lý thuyết xã hội học giới, xã hội học kinh tế - doanh nghiệp * Ý nghĩa thực tiễn: Thông qua kết nghiên cứu đề tài phân tích thuận lợi, khó khăn, vấn đề gặp phải nữ doanh nhân môi trường kinh doanh, sống Trên sở đó, đề tài đưa khuyến nghị 14 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải việc hỗ trợ doanh nhân nữ có hội phát triển tồn diện, giúp họ khắc phục khó khăn cơng việc sống gia đình MỤC ĐÍCH VÀ MỤC TIÊU NGHIÊN CỨU * Mục đích nghiên cứu: Mơ tả tình hình phát triển đội ngũ doanh nhân nữ, thuận lợi, khó khăn, xu hướng phát triển doanh nhân nữ tương lai Trên sở đó, tác giả đề xuất số khuyến nghị nhằm hỗ trợ doanh nhân nữ có điều kiện phát triển, góp phần nâng cao vai trò người phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hố * Nhiệm vụ nghiên cứu: Mô tả thực trạng hoạt động doanh nghiệp nữ lựa chọn Phân tích yếu tố tác động tới phát triển doanh nhân nữ Phân tích thuận lợi, khó khăn doanh nhân nữ hoạt động kinh doanh bình diện giới Đề xuất giải pháp, khuyến nghị, nhằm phát huy lợi khắc phục khó khăn, tạo điều kiện cho nữ doanh nhân có nhiều hội phát triển CÁC PHƢƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU CỦA ĐỀ TÀI 5.1 Phƣơng pháp luận chung Chủ nghĩa Mác - Lê Nin quan niệm, vật chất có trước ý thức, vật chất định ý thức, sở hạ tầng định kiến trúc thượng tầng Áp dụng lý luận vào công trình nghiên cứu mình, tác giả muốn tìm hiểu tác động kinh tế - xã hội biểu tới hoạt động kinh doanh Việt Nam Trong đó, tác giả xem xét, đánh giá tác động từ phía sách Nhà 15 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải Chồng làm nhà nước, ông không muốn cho làm kinh doanh đâu, thấy làm người bạn nên yên tâm Thi thoảng ơng có hỏi thăm, thường tơi hỏi ý kiến anh nhiều Nhiều căng thẳng công việc tơi khơng giám nói sợ anh lo Hàng ngày anh phải đưa đón học nên tơi cảm thơng Có lẽ anh suy nghĩ (3) Khơng có chuyện tranh cãi người sao? Nhà phải có tranh cãi cả, vợ chồng mà Chúng tranh cãi thường chuyện (4) Doanh nghiệp năm hoạt động nào? Nhìn chung tốt, thị trường ổn định, có nhiều điều kiện thuận lợi để phát triển (5) Chị có ý định phát triển doanh nghiệp lớn hơn? Mong muốn nhiều lắm, tơi muốn có thị trường lớn Nhưng lại lo bận không chăm cho gia đình, bọn trẻ lớn phải quan tâm nhiều không nhiều tệ nạn (6) Chị có nghĩ quan niệm xã hội ngày khắc nghiệt với phụ nữ làm kinh doanh? Cái tơi thấy hơn, phụ nữ nam giới ngày bình đẳng Nhiều phụ nữ giỏi chẳng nam giới Họ có thuận lợi riêng, khó khăn khơng ít, thời buổi Kiến thức công nghệ thông tin, ngoại ngữ hạn chế nhiều nữ doanh nhân (7) Theo chị doanh nhân nữ Hà Nội thành phố khác có điểm riêng nào? 117 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải Hà Nội thuận lợi hơn, hội nhiều, ví dụ vốn, mở rộng thị trường Tuy nhiên khó khăn việc địa điểm để đặt trụ sở, không thực bật động khó mà phát triển được.( ) Phỏng vấn sâu số (Biên vấn doanh nhân nữ) Tên: Ngô Thị Y Tuổi: 35 Thời gian vấn: 19h30 – 21h30, ngày 27/01/2007 (1) Chị cho biết tình hình hoạt động kinh doanh doanh nghiệp? 118 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải Nhìn chung thuận lợi, năm ổn định thị trường, nguồn nguyên vật liệu cung cấp kịp thời, người làm việc hăng say có trách nhiệm nên thành cao (2) Thế có khó khăn mà chị cảm thấy lo lắng nhất? Nói lo lắng khơng hẳn, có lẽ phải nói quan tâm Chắc thị trường, quan tâm người muốn mở rộng thị trưởng, phát triển sâu rộng nước, nước ngồi tốt (3) Muốn chị phải đặt chiến lược cụ thể chứ? Chiến lược tơi thành viên hội đồng quản trị xây dựng, quan trọng vốn nâng cao lực đội ngũ nhân viên (4) Chị cho biết cụ thể nhân viên đây? Tất nhiên người làm kế tốn, cơng nhân sản xuất Sản phẩm có chất lượng đáp ứng nhu cầu khách hàng Nếu muốn mở rộng doanh nghiệp, phải có lao động tốt Trong thị trường ngày nay, yếu nguyên nhân kìm hãm phát triển (5) Vốn không đáng lo sao? Biết điều nên chúng tơi chuẩn bị kỹ, lợi nhuận hàng thàng, quý khá, sử dụng nguồn vốn cho tái sản xuất tốt nên chuyện vay nợ Nếu cần nguồn vốn lớn, vay ngân hàng (6) Chị có cho rằng, doanh nghiệp nữ khó tiếp cận nguồn vốn nam giới? Nữ giới cẩn trọng hơn, họ vay ngân hàng nhiều thủ tục, phải chấp nữa, nên thường mượn gia đình Hơn đa phần doanh nhân nữ doanh nghiệp nhỏ vừa, việc tiếp cận tín dụng cịn hạn chế Năng lực số 119 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải doanh nhân nữ hạn chế, nên chưa biết cách thức tiếp cận tín dụng Họ vay bạn bè, người thân (7) Theo chị có phải đặc điểm chung doanh nhân nữ? Doanh nhân nghiệp nữ giới làm chủ phần nhiều xuất phát từ sở sản xuất nhỏ lẻ, cửa hàng, cửa hiệu Kinh nghiệm kinh doanh thiếu, kiến thức thị trường chưa sâu bước vào môi trường kinh doanh khốc liệt có lẽ khó khăn (8) Doanh nhân nữ có cần tham gia vào lớp đào tạo nâng cao kỹ kinh doanh? Tơi biết ngày có nhiều chương trình hỗ trợ cho phụ nữ làm kinh doanh, khơng phổ biến khơng phải Có lẽ tham gia vào câu lạc bộ, hay hội doanh nghiệp có hội tiếp cận nhiều Nhiều chị em biết cặm cụi làm mà không nghĩ đến việc nâng cao trình độ (9) Đó có phải họ lười họ thấy không cần? Chính xác họ thiếu thời gian, hai cơng việc diễn đều, có chị thấy hài lịng với tại, có tham vọng phát triển nên chẳng nghĩ đến việc tham gia câu lạc bộ, hiệp hội cả? (10) Cịn việc gia đình sao? Con tơi cịn nhỏ, việc chăm sóc cần thiết, chưa gửi trẻ nhờ bà nhà coi, yên tâm phần Hàng ngày có buổi tối gặp con, nên dành thời gian cho (11) Ơng xã khơng phản ứng sao? Trong cơng việc gia đình, chồng tơi khơng thấy phản ứng với Biết vất vả với việc kinh doanh nên không ca thán, không hỏi nhiều, đa 120 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải phần tâm Chuyện chăm sóc làm nên khơng tị nạnh hết Thơng cảm điều mà tơi thấy ơng xã nhà tơi (12) Theo đặc điểm khác doanh nhân nữ Hà Nội với thành phố khác? Thật giống thôi, điều kiện thuận lợi đất nước, khơng Hà Nội mà địa phương khác nhận Tuy nhiên so với số địa phương Hà Nội thủ nên có vài điểm thuận lợi riêng? (13) Chị cho biết cụ thể? Hà Nội tiếp cận thị trường nước dễ hơn, nguồn vốn thuận tiện Đặc biệt với điều kiện kinh tế – xã hội HN năm gần phát triển mạnh tạo nhiều điều kiện cho doanh nhân nữ phát triển (14) Thế so với thành phố Hồ Chí Minh chị thấy sao? So với thành phố Hồ Chí Minh tơi thấy nữ doanh nhân HN có điểm mạnh riêng, người ta động hơn, có nhiều doanh nghiệp lớn Cơ hội tham gia thị trường quốc tế lớn (15) Chị có định mở thêm vài chi nhánh số thành phố lớn để doanh nghiệp hoạt động thuận lợi hơn? Cái chúng tơi chưa nghĩ đến, doanh nghiệp nhỏ, trước mắt muốn ổn định thị trường cũ Nếu có điều kiện làm điều đó( ) Phỏng vấn sâu số (Biên vấn chồng doanh nhân nữ) Tên: Trần Tuấn A Tuổi: 42 Thời gian vấn: 19h30 – 21h30, ngày 27/01/2008 121 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải (1) Cơng việc anh gì? Tơi làm quan nhà nước, hàng ngày tiếp cận với sổ sách, giấy tờ, nhìn chung cơng việc không vất (2) Trước chị nhà làm kinh doanh có tham khảo ý kiến anh? Trước mở công ty riêng, vợ làm cho công ty nhà nước, làm kinh doanh nên thấy quen rồi, định tách riêng, cô có hỏi ý kiến tơi Ban đầu tơi khơng đồng ý, phụ nữ làm cơng ty nhà nước đỡ vất Nhưng cố số người bạn thành lập công ty nên tơi khơng ngăn cản (3) Vậy anh có giúp chị thành lập công ty? Công ty vợ công ty cổ phần, vốn huy động từ nhiều cổ đơng, có lẽ vợ chồng cố gắng lo mặt tài thơi Cịn quan hệ, thủ tục giấy tờ cô tự lo (4) Ban đầu thành lập anh thấy chị có khó khăn khơng? Có lẽ nhiều đấy, nhiên cố cố gắng vượt qua, đến vào ổn định (5) Điều anh lo cho chị nhất? Lo hả, có lẽ sức khỏe, cô tỉnh suốt, nhà lại nhỏ nên khơng có thời gian gần con, có bà bác trông hộ, nên vợ chồng dành thời gian cho công việc đỡ lo Nhưng dù sao, thấy thương (6) Anh không lo chị nhà làm kinh doanh mà lại hay tỉnh có hội gặp gỡ nhiều nam giới sao? Nói khơng lo khơng phải, cơng việc mà, có nhiều phụ nữ vậy, ngồi nhà mà lo chả làm gì, vợ chồng tin mà (7) Anh nghĩ vào vấn đề hạn chế người phụ nữ làm kinh doanh? 122 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải Họ có cai lợi riêng so với nam giới chúng tôi, hạn chế nhiều Giả sử lúc bạn nói, gặp gỡ đối tác nam giới phải nhậu nhẹt, làm việc bàn nhậu, có lẽ khó khăn cho phụ nữ Vợ lại hay tỉnh, tỉnh miền núi khoản khỏi phải nói rồi, vị có cớ phụ nữ từ chối (8) Anh đánh giá doanh nhân nữ ngày nay? Họ lĩnh, vợ tơi ví dụ đó, nhiều suốt tồn tỉnh miền núi xa tít mà tắp, tơi cịn cảm thấy lười, liên tục Cũng cơng việc thơi, tìm kiếm thị trường, hợp đồng, giao hàng nói chung họ kiên trì (9) Tơi nghĩ điều làm kinh doanh mà chẳng vậy? Tất nhiên vậy, song thử nghĩ coi sức phụ nữ có hạn, tơi đàn ơng mà cịn thấy mệt họ (10) Anh ủng hộ phụ nữ làm kinh doanh chứ? Tôi ủng hộ đó, vợ tơi thấy vui làm kinh doanh nên tơi biết tâm lý khơng phàn nàn Vợ động lắm, suy nghĩ cố muốn thử thách cọ sát nhiều có kinh nghiệm Ngày nhiều phụ nữ lắm, lớp trẻ, kinh doanh khơng ngoại trừ (11) Nhiều người nói phụ nữ thiếu khẳ kinh doanh nam giới? Tơi quan điểm rằng, phụ nữ hội học hành thơi, phải sinh con, chăm sóc Nhưng ngày thấy nhiều người giỏi thật, bạn gái trẻ học kinh doanh nhiều họ động từ sinh viên, lĩnh kinh nghiệm, kiến thức có lẽ hộ thành công (12) Vậy học hành yếu tố định thành công phụ nữ làm kinh doanh? 123 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải Không hẳn vậy, nhiều phụ nữ đâu có học cao đâu, họ phát triển ngành nghề truyền thống gia đình thành cơng Quan trọng lĩnh liều Về học vấn yếu tố quan trọng đề giúp họ có cách nhìn, cách làm đúng, khoa học, thời đại ngày nay, kiến thức kinh doanh quốc tế, ngoại ngữ cần thiết chứ, có phát triển mạnh (13) Anh có thấy chị nhà tham gia vào tổ chức xã hội hay câu lạc doanh nghiệp khơng? Cái tơi khơng rõ lắm, mà khơng phải khơng thấy tâm (14) Anh nghĩ chị tham gia vào câu lạc doanh nhân, doanh nhân nữ? Tôi biết hiệp hội doanh nhân, tham gia vào lợi nhiều quen biết, nhận hỗ trợ lẫn nhau, nhà nước Cịn hồn động riêng lẻ khó biết dến Phỏng vấn sâu số (Biên vấn nam doanh nhân) Tên: Nguyễn Tuấn A Tuổi: 45 Thời gian vấn: 19h30 – 21h30, ngày 20/02/2008 124 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải (1) Doanh nghiệp ông hoạt động năm ? Cũng 10 năm (2) Khó khăn doanh nghiệp ban đầu thành lập? Khó khăn nhiều, đặc biệt vốn, tìm kiếm thị trường, ngun vật liệu Tơi cố gắng để khắc phục khó khăn nhận giúp đỡ bạn bè người thân (3) Theo ơng khó khăn ban đầu doanh nghiệp nam giới làm giám đốc với doanh nghiệp nữ giới làm giám đốc có khác nhau? Theo tơi khơng có khác biệt mấy, nhiên nam giới khả vượt qua khó khăn có lẽ cao hơn, phụ nữ cịn bị phụ thuộc nhiều, có vay tiền người ta không tin tưởng vào thành công nên chắn khó (4) Vậy ơng có cho rằng, khác khiến doanh nghiệp nam giới dễ thành công doanh nghiệp nữ? Điều khơng hẳn đâu, tơi thấy có nhiều doanh nghiệp nữ thành công Bản thân nhận thấy thua số doanh nghiệp nữ mà biết Họ động mạnh mẽ lắm? (5) Ơng cho biết mạnh mẽ có nghĩa sao? Doanh nhân nữ đốn, vượt qua khó khăn để đưa doanh nghiệp phát triển Nhiều họ kiên nhẫn nam giới (6) Theo ông điểm hạn chế nữ giới so với nam giới điều hành, quản lý doanh nghiệp? 125 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải Nữ giới nhiều cịn nặng tình cảm, hạn chế số mặt quan hệ xã giao, ví dụ nhậu nhẹt, vui chơi với đối tác Điểm nam giới thuận lợi hơn, mà làm ăn vấn đề khó tránh (7) Thế hạn chế nam giới gì? Đối với nam giới nhiều q nóng tính, vội vã, có thiếu cẩn trọng Trong vài trườnghợp có chút mềm mại, nhẫn nại người phụ nữ dẫn đến thành cơng, cịn nam giới chúng tơi khó nhẫn nại (8) Vậy theo ơng, xu hướng phát triển doanh nghiệp nữ tương lai nào? Tôi nghĩ tương lai doanh nhân nữ phát triển tốt, có nhiều doanh nghiệp nữ xuất có thành công định Doanh nhân nữ nhận nhiều hỗ trợ từ phía Nhà nước Môi trường kinh doanh tạo nhiềuđiều kiện cho doanh nhân nữ (9) Ơng có cho rằng, khó khăn doanh nhân nữ gì? Khó khăn doanh nhân nữ theo biết thường kỹ quản lý tài chính, khả tiếp cận vốn? (10) Tại lại vốn? Bởi gia đình, nam giới ln người quản lý tiền bạc Việc sử dụng nguồn vốn gia đình để làm kinh doanh nam giới có thuận tiện Ngay phải chấp tài sản gia đình phụ nữ có phần khó khăn Vay bạn bè người thân đơi lúc có tin tưởng vào thành cơng nên có khó vay nam giới 126 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải (11) Doanh nghiệp ơng làm ăn nào? Nhìn chung tốt năm, nhiên chưa thấy hài lòng vào doanh thu doanh nghiệp, thị trường cịn bó hẹp (12) Ơng có cảm nhận làm việc với đối tác nữ giới? Cũng thấy thoải mái, số trường hợp với nữ giới phải tế nhị hơn, không thoải mái cứng nhắc nam giới Ngay cách giao tiếp có khác (13) Ông nhận thấy thái độ xã hội người phụ nữ làm kinh doanh nào? Bình đẳng, khơng cịn sức ép ngày trước Phụ nữ thoả mái làm ăn buôn bán Có điều họ có thành cơng hay khơng phụ thuộc vào họ thơi THẢO LUẬN NHĨM (trích) Thời gian: Từ 20h – 21h30, ngày 23/01/2008 Địa điểm: Cầu Giấy, Hà Nội 127 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải Thành viên: người (gồm: doanh nhân nữ, nam doanh nhân tác giả) (1) Khó khăn ban đầu thành lập doanh nghiệp Chị Nguyễn Thị V: Khó khăn nhiều, vốn, ban đầu thiếu vốn nên phải hỏi vay bạn bè, người thân gia đình Khó tìm chỗ để đặt trụ sở, tìm đối tác ban đầu…Dần khắc phục bước kiện toàn cấu tổ chức, ổn định thị trường…Nhiều lúc nản, đâm lao phải theo lao, đành cố gắng thơi Chị Nguyễn Thị T: Cũng giống người đây, khó khăn vốn, thuê nhà đặt trụ sở, xưởng sản xuất…May mắn nhận hỗ trợ gia đình nên dần khắc phục khó khăn (2) Tiếp cận nguồn vốn Chị Trần Phương L: Tôi tự huy động vốn người thân gia đình Cũng sử dụng vốn doanh nghiệp, khơng nhiều, phải vay nhiều Tơi khơng thích vay ngân hàng, thủ tục rườm rà, thường nhờ qua bạn bè tìm nguồn để vay Chị Bùi Thu H: Tơi có vay ngân hàng khơng nhiều, khơng thường xun, bí q vay…là cơng ty cổ phần nên thường huy động vốn từ cổ đông Anh: Nguyễn Quang A: Tôi thường vay ngân hàng, cầm sổ đỏ ông bà nội để vay ngân hàng Thi thoảng vay bạn bè, khơng dài nên nguồn tơi tiếp cận Mấy năm nay, làm ăn tốt nên phải vay Chị Vũ Thị L: Tôi chưa vay ngân hàng, toàn vay anh chị em gia đình, ơng xã hỗ trợ phần Mỗi người làm công ty riêng nên hỗ trợ vốn 128 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải (3) Khó khăn mặt quản lý, điều hành doanh nghiệp Chị Nguyễn Thị T: Khó khăn nhiều, tơi khơng học kinh tế nên kiến thức tài tơi tự mày mị, hỏi người, nên có lúc khó khăn, Mặc dù có phận kế tốn tài riêng, quản lý mà nắm khơng gây khó khăn cho việc kinh doanh Theo tơi yếu tố cần thiết kinh doanh Chị Vũ Quỳnh H: Tơi quản lý người cịn kém, nhiều ông xã phải tư vấn cho nhiều lắm, ơng khơng làm kinh tế, có nhìn tương đối tốt Sắp xếp nhân viên khơng hợp lý, nhiều khơng nhìn thấy lộn xộn cơng việc người Điểm yếu tơi cố gắng khắc phục Anh Nguyễn Quang A: Về quản lý vấn đề mà tơi gặp khó khăn Tính tơi nóng, cầu tồn thiếu kiên nhẫn, không việc quát Nhiều người bảo tơi nhân viên sợ khơng phục Có chuyện cần phải tế nhị, mềm mỏng tơi khơng làm Có lẽ đặc điểm chung nam giới Chị Nguyễn Thị V: Tơi thấy cịn mơng lung nhiều thứ lắm, ví dụ tài chính, thuế, thủ tục tốn quốc tế Thậm trí mà thị trường chứng khoán ạt nay, tơi khơng biết nhiều nó, nên có tham gia đâu (4) Việc tham gia câu lạc ndoanh nhân,t hiệp hội doanh Chị Nguyễn Thị V: Khó khăn tơi khơng có thời gian, nhiều khơng có thời gian cho gia đình, nên không muốn tham gia vào tổ chức nào, có nhiều người đến vận động Người ta tư vấn cho thấy nhiều lợi, khổ nỗi khan hiếp thời gian qúa, tự vận động quen Chị Bùi Thu H: Tôi không tham gia vào tổ chức hết, biết số câu lạc bộ, hiệp hội thành phố, bận quá, nghĩ đến việc tham gia phải dành thời gian cho lại thấy lười Hơn doanh nghiệp hoạt động ổn định nên chưa cần thiết làm… 129 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải (5) Thời gian dành cho gia đình Chị Trần Phương L: Con đứa học lớp 2, đứa học lớp 5, hàng ngày đưa học qua công ty, chiều thường muộn lúc ông xã đón, lúc ơng bà Thực tơi gặp hàng ngày không nhiều Tối nhà chúng học bài, ngủ, có buổi sáng cho chúc ăn, đưa học có lẽ khoảng thời gian tơi quan tâm đến chúng nhiều Tất nhiên công việc thơi, nhiều gặp gỡ khách hàng, trí tỉnh xa, lo lắng cho lắm, cơng việc mà, khơng đích thân khơng Chị Nguyễn Thị T: Tôi thôi, nhiên tranh thủ thời gian cho Buổi chiều đủ thời gian lo cơm nước, dặn dị, bảo chúng học Tuy nhiên có lúc bận việc lại ơng xã làm Chị Vũ Quỳnh H: Buổi sáng phải đưa học, chiều đón con, nói chung vợ chồng phân chia đựơc thời gian đón đưa nên lo Thỉnh thoảng xa lại nhờ ông bà, ông xã Theo người phụ nữ không tránh vấn đề Quan trọng xếp thời gian Nhiều gia đình bố mẹ mải lo làm ăn mà bỏ bê cái, đứa lớn hư hỏng, đứa nhỏ khơng chăm sóc đầy đủ Anh Nguyễn Quang A: Nam giới không vất vả chị, chuyện vợ lo Thi thoảng ngày nghỉ đưa nhà chơi thơi Nhiều tuần phải lo gia đình, gọi điện hỏi thăm thơi Vợ tơi làm cơng ty ngồi, thời gian nhiều nên yên tâm chuyện nhà cửa (6) Mong muốn hỗ trợ từ phía Nhà nước hay tổ chức, cá nhân cho việc kinh doanh Chị Bùi Thu H: Mong muốn có nhiều lắm, trước mắt hy vọng sách Nhà nước giai đoạn hội nhập tạo nhiều điều kiện cho 130 Luận văn thạc sỹ Nguyễn Minh Hải doanh nhân nữ phát triển Ví dụ việc tiếp cận tín dụng, đất đai Các chương trình hỗ trợ xúc tiến thương mại, giới thiệu sản phẩm Chị Nguyễn Thị T: Chắc giống người mong hỗ trợ việc tiếp cận nguồn vốn, mở rộng thị trường, tiếp cận với đối tác nước Trước mắt mong nhận hỗ trợ kỹ kinh doanh, quản lý ( ) (7) Thuận lợi khó khăn nam giới nữ giớì làm kinh doanh Chị Vũ Thị L: Thực tế khơng nhiều lắm, giới có điểm mạnh yếu riêng Nam cứng cỏi, đốn, liều Nữ giới có lợi cẩn thận, khéo léo Cái khó nữ giới kinh doanh thiếu liều lĩnh, vài trường hợp cịn e ngại, có gặp gỡ phụ nữ giám gặp Chị nói cụ thể? Chẳng hạn bạn hàng hẹn gặp gỡ, bàn bạc số địa điểm nghỉ mát Là nữ giới nhiều ngại đi, cịn gia đình nữa, nói chung khơng tiện Mà giao cho cấp khơng Mỗi giới có cách thức khác để làm kinh doanh mà Chị Bùi Thu H: Nam giới phải lo việc gia đình hơn, có điều kiện học hành, gặp đối tác, bạn hàng, xa dễ dàng Nữ giới hạn chế khâu nhậu nhẹt, phải chăm sóc gia đình có nhiều bất lợi Anh Nguyễn Quang A: Như chị nói, nam giới chúng tơi nhậu nhẹt, ngồi thâu đêm Gọi bàn nhậu Các chị lại khác, nhiều nhi cơng việc giải bữa ăn, chí lơi hát karaoke bàn chuyện./ 131 ... thuyết xã hội học, có lý thuyết xã hội học giới, xã hội học kinh tế - doanh nghiệp * Ý nghĩa thực tiễn: Thông qua kết nghiên cứu đề tài phân tích thuận lợi, khó khăn, vấn đề gặp phải nữ doanh. .. vụ cho xã hội, giải công ăn việc làm cho người dân Doanh nhân phải làm lợi nhuận biết đóng góp cho xã hội (1) * Tìm hiểu nữ doanh nhân, nam doanh nhân doanh nghiệp nữ Chủ doanh nghiệp doanh nhân... nghiên cứu khoa học, luận án tốt nghiệp  Tài liệu nghiên cứu xuất nhà khoa học nước  Tài liệu dịch từ tiếng nước ngồi  Các tạp chí: Xã hội học, Khoa học phụ nữ, Vì tiến phụ nữ, Nghiên cứu kinh