Vấn đề an toàn vệ sinh lao động tại Công ty cổ phần xây dựng số 1 Hà Nội

Vấn đề an toàn vệ sinh lao động tại Công ty cổ phần xây dựng số 1 Hà Nội. I. CƠ SỞ LÝ THUYẾT 1.1. Một số khái niệm Điều kiện lao động: là tổng thể các yếu tố về kinh tế, xã hội, tổ chức, kỹ thuật, tự nhiên, thể hiện qua quy trình công nghệ, công cụ lao động, đối tượng lao động, năng lực của người lao động và sự tác động qua lại giữa các yếu tố đó tạo nên điều kiện làm việc của con người trong quá trình sản xuất, kinh doanh. An toàn lao động: là giải pháp phòng chống tác động của các yếu tố nguy hiểm nhằm đảm bảo không xảy ra thương tật, tử vong đối với con người trong quá trình lao động. Vệ sinh lao động: là giải pháp phòng, chống tác động của các yếu tố có hại gây bệnh tật, làm suy giảm sức khỏe con người trong quá trình lao động. Tai nạn lao động: là tai nạn gây tổn thương cho bất kỳ bộ phận, chức năng nào của cơ thể hoặc gây tử vong cho người lao động, xảy ra trong quá trình lao động gắn liền với thực hiện công việc, nhiệm vụ lao động. 1.2. Các yếu tố gây nguy hiểm và có hại trong sản xuất kinh doanh. 1.2.1. Các yếu tố nguy hiểm trong sản xuất Khái niệm: yếu tố nguy hiểm là yếu tố gây mất an toàn, làm tổn thương hoặc gây tử vong cho con người trong quá trình lao động. Đặc điểm: thường tác động đột ngột theo chu kỳ và gây tai nạn tức thì. Các nhóm yếu tố nguy hiểm: cơ học, điện, hóa chất, cháy nổ, nguồn nhiệt, nhiệt... 1.2.2. Các yếu tố có hại trong sản xuất kinh doanh Khái niệm: Yếu tố có hại là tổ gây bệnh tật làm suy giảm súc khỏe con người trong quá trình lao động. Các yếu tố có hại trong sản xuất: vi khí hậu, tiếng ồn, rung động, bức xạ tử ngoại, trường điện từ, phóng xạ, ánh sáng, bụi, hóa chất nguy hại, hơi khí độc, yếu tố sinh học... II. NỘI DUNG 2.1. Tình hình tai nạn lao động (TNLĐ) trong xây dựng Những năm gần đây, ngành xây dựng không chỉ là một trong những ngành tạo ra nhiều việc làm (với hơn 3,3 triệu người lao động) mà còn là lĩnh vực để xảy ra các nguy cơ mất an toàn lao động (ATLĐ) và các vụ tai nạn lao động (TNLĐ) chết người nhiều nhất.  Số lượng TNLĐ: Trên toàn quốc đã xảy ra 7.620 vụ TNLĐ làm 7.785 người bị nạn, trong đó: Số vụ TNLĐ chết người: 629 vụ (tăng 6,2% so với năm trước) Số người chết: 666 người (tăng 5,7% so với năm trước) Số người bị thương nặng: 1.704 người (tăng 10,4% so với năm trước) 10 địa phương để xẩy ra nhiều TNLĐ nhất: TP. Hồ Chí Minh, Quảng Ninh, Bình Dương, TP. Hà Nội, Đồng Nai, Hải Dương, Hà Tĩnh, Long An, Thái Nguyên, Thanh Hóa.  Nguyên nhân gây ra TNLĐ: Nguyên nhân chủ yếu để xảy ra TNLĐ chết người: Do người sử dụng lao động chiếm 52,8%, do người lao động 18,9%, do nguyên nhân khác 28,3%. Do biện pháp thi công (35%); Do sự cố công trình (15%); Do người lao động (29%); Do nguyên nhân khác: (21%) Các yếu tố chấn thương chủ yếu gây TNLĐ (% trên tổng số người bị TNLĐ) + Ngã, rơi từ trên cao (35%) + Do vật rơi, đổ sập (25%) + Điện giật (14%) + Máy, thiết bị (8%) + Các yếu tố khác (18% ) Kết quả một đợt thanh tra liên ngành về việc chấp hành các quy định của pháp luật về ATLĐ, vệ sinh lao động, bảo hiểm xã hội tại 16 nhà thầu đang thi công các công trình xây dựng trên địa bàn TP Hà Nội đã phát hiện thấy các nhà thầu có nhiều sai phạm trong việc chấp hành các quy định của pháp luật về lĩnh vực này. Cụ thể, đoàn thanh tra đã phát hiện 147 sai phạm tại các doanh nghiệp. Trong đó, Có 9 doanh nghiệp chưa thực hiện Báo cáo định kỳ 6 tháng và hằng năm về tình hình TNLĐ với cơ quan quản lý Nhà nước tại địa phương; Có 7 doanh nghiệp chưa xây dựng thang lương, bảng lương, định mức lao

MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦU I CƠ SỞ LÝ THUYẾT 1.1 Một số khái niệm 1.2 Các yếu tố gây nguy hiểm có hại sản xuất kinh doanh .3 1.2.1 Các yếu tố nguy hiểm sản xuất 1.2.2 Các yếu tố có hại sản xuất kinh doanh .3 II NỘI DUNG .3 2.1 Tình hình tai nạn lao động (TNLĐ) xây dựng 2.2 Thực trạng an toàn vệ sinh lao động CTCP Xây dựng số Hà Nội 2.2.1 Giới thiệu chung công ty 2.2.2 Các yếu tố nguy hiểm sản xuất công ty 2.2.3 Các yếu tố có hại sản xuất cơng ty 10 2.3 Đánh giá tình hình an tồn vệ sinh lao động cơng ty 11 2.3.1 Thành tựu 11 2.3.2 Hạn chế nguyên nhân 12 III GIẢI PHÁP 13 3.1 Giải pháp đảm bảo an tồn lao động cơng ty 13 3.2 Giải pháp đảm bảo vệ sinh lao động công ty .14 KẾT LUẬN 16 BIÊN BẢN ĐÁNH GIÁ 17 LỜI MỞ ĐẦU Ngành xây dựng chiếm vị trí quan trọng kinh tế quốc dân Đây ngành mà điều kiện làm việc có đặc thù riêng: Địa điểm làm việc công nhân thay đổi, phần lớn cơng việc thực ngồi trời, chịu ảnh hưởng thời tiết xấu, nhiều công việc nặng nhọc, phải thi cơng vị trí khơng thuận tiện, có nhiều yếu tố nguy hiểm có hại dễ gây tai nạn lao động làm suy giảm sức khỏe chí gây bệnh nghề nghiệp cho người lao động Lâu ngành xây dựng ngành chiếm tỉ lệ cao tai nạn lao động, kể tai nạn chết người Trong năm gần đây, ngành xây dựng có nhiều cố gắng thực biện pháp tổ chức công nghệ nhằm cải thiện điều kiện lao động, ngăn ngừa hạn chế tai nạn lao động bảo vệ sức khỏe cho người lao động Tuy nhiên tình hình lao động mối quan tâm lo ngại cho người xây dựng Một vấn đề quan trọng để phòng ngừa tai nạn lao động người lao động phải quán triệt sách bảo hộ lao động, phải hiểu biết an toàn vệ sinh lao động,các tiêu chuẩn quy trình, quy phạm an toàn vệ sinh lao động biện pháp an tồn cụ thể cơng việc Sau thời gian nhóm nghiên cứu tìm hiểu cơng tác an tồn vệ sinh lao động doanh nghiệp, nhóm chúng em xin chọn đề tài: “Vấn đề an tồn vệ sinh lao động Cơng ty cổ phần xây dựng số Hà Nội” Bài thảo luận khơng thể tránh thiếu sót mong bạn góp ý để làm hoàn thiện Chúng em xin cảm ơn! I CƠ SỞ LÝ THUYẾT I.1 Một số khái niệm - Điều kiện lao động: tổng thể yếu tố kinh tế, xã hội, tổ chức, kỹ thuật, tự nhiên, thể qua quy trình cơng nghệ, cơng cụ lao động, đối tượng lao động, lực người lao động tác động qua lại yếu tố tạo nên điều kiện làm việc người trình sản xuất, kinh doanh - An tồn lao động: giải pháp phòng chống tác động yếu tố nguy hiểm nhằm đảm bảo không xảy thương tật, tử vong người trình lao động - Vệ sinh lao động: giải pháp phòng, chống tác động yếu tố có hại gây bệnh tật, làm suy giảm sức khỏe người trình lao động - Tai nạn lao động: tai nạn gây tổn thương cho phận, chức thể gây tử vong cho người lao động, xảy trình lao động gắn liền với thực công việc, nhiệm vụ lao động I.2 Các yếu tố gây nguy hiểm có hại sản xuất kinh doanh I.2.1 Các yếu tố nguy hiểm sản xuất - Khái niệm: yếu tố nguy hiểm yếu tố gây an toàn, làm tổn thương gây tử vong cho người trình lao động - Đặc điểm: thường tác động đột ngột theo chu kỳ gây tai nạn tức - Các nhóm yếu tố nguy hiểm: học, điện, hóa chất, cháy nổ, nguồn nhiệt, nhiệt I.2.2 Các yếu tố có hại sản xuất kinh doanh - Khái niệm: Yếu tố có hại tổ gây bệnh tật làm suy giảm súc khỏe người trình lao động - Các yếu tố có hại sản xuất: vi khí hậu, tiếng ồn, rung động, xạ tử ngoại, trường điện từ, phóng xạ, ánh sáng, bụi, hóa chất nguy hại, hơi- khí độc, yếu tố sinh học II NỘI DUNG II.1 Tình hình tai nạn lao động (TNLĐ) xây dựng Những năm gần đây, ngành xây dựng không ngành tạo nhiều việc làm (với 3,3 triệu người lao động) mà lĩnh vực để xảy nguy an toàn lao động (ATLĐ) vụ tai nạn lao động (TNLĐ) chết người nhiều  Số lượng TNLĐ: Trên toàn quốc xảy 7.620 vụ TNLĐ làm 7.785 người bị nạn, đó: - Số vụ TNLĐ chết người: 629 vụ (tăng 6,2% so với năm trước) - Số người chết: 666 người (tăng 5,7% so với năm trước) - Số người bị thương nặng: 1.704 người (tăng 10,4% so với năm trước) - 10 địa phương để xẩy nhiều TNLĐ nhất: TP Hồ Chí Minh, Quảng Ninh, Bình Dương, TP Hà Nội, Đồng Nai, Hải Dương, Hà Tĩnh, Long An, Thái Nguyên, Thanh Hóa  Nguyên nhân gây TNLĐ: - Nguyên nhân chủ yếu để xảy TNLĐ chết người: Do người sử dụng lao động chiếm 52,8%, người lao động 18,9%, nguyên nhân khác 28,3% - Do biện pháp thi công (35%); - Do cố công trình (15%); - Do người lao động (29%); - Do nguyên nhân khác: (21%) - Các yếu tố chấn thương chủ yếu gây TNLĐ (% tổng số người bị TNLĐ) + Ngã, rơi từ cao (35%) + Do vật rơi, đổ sập (25%) + Điện giật (14%) + Máy, thiết bị (8%) + Các yếu tố khác (18% ) Kết đợt tra liên ngành việc chấp hành quy định pháp luật ATLĐ, vệ sinh lao động, bảo hiểm xã hội 16 nhà thầu thi cơng cơng trình xây dựng địa bàn TP Hà Nội phát thấy nhà thầu có nhiều sai phạm việc chấp hành quy định pháp luật lĩnh vực Cụ thể, đoàn tra phát 147 sai phạm doanh nghiệp Trong đó, - Có doanh nghiệp chưa thực Báo cáo định kỳ tháng năm tình hình TNLĐ với quan quản lý Nhà nước địa phương; - Có doanh nghiệp chưa xây dựng thang lương, bảng lương, định mức lao động theo quy định; - Có doanh nghiệp chưa xây dựng kế hoạch ATVSLĐ cải thiện điều kiện lao động năm; - Có 10 doanh nghiệp chưa đo, kiểm tra mơi trường lao động nơi làm việc theo quy định; - Có doanh nghiệp chưa đậy kín giếng, hầm, hố mặt lỗ trống sàn tầng rào ngăn chắn; chưa phân cơng cụ thể người tín hiệu cẩu tháp II.2 Thực trạng an toàn vệ sinh lao động CTCP Xây dựng số Hà Nội II.2.1 Giới thiệu chung công ty  Vài nét công ty: – Tên đầy đủ: CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG SỐ HÀ NỘI – Tên giao HANOI CONSTRUCTION JOINT STOCK COMPANY NO dịch: – Tên viết tắt: HACC1., JSC – Vốn điều lệ: 80.000.000.000 VNĐ ( Tám mươi tỷ đồng) – Mã số thuế: 0100105782 – Trụ sở chính: Số 59 phố Quang Trung, – Điện thoại: (+84) 439426957 – 439426956 – Website: www.hacc1.com.vn (+84) 439426966 Fax: (+84) Email: kttt.cc1@gmail.com  Lịch sử hình thành phát triển công ty: Công ty cổ phần Xây dựng số Hà Nội doanh nghiệp hạng thuộc Tổng công ty Xây dựng Hà Nội – tiền thân Công ty Kiến trúc Hà Nội thành lập vào ngày 05/08/1958 theo định Bộ Kiến trúc Năm 1977 công ty đổi tên thành Công ty Xây dựng số năm 1982 Tổng công ty Xây dựng Hà Nội thành lập, công ty Xây dựng số Hà Nội đơn vị thành viên Tổng công ty Xây dựng Hà Nội thành lập ngày 16/03/1993 theo định Bộ trưởng Bộ Xây dựng Trải qua 50 năm hình thành phát triển, cơng ty tham gia vào q trình xây dựng kiến thiết đất nước, để lại dấu ấn riêng cơng trình gắn với giai đoạn phát triển đất nước như: Hội trường Ba Đình, khách sạn Deawoo, tháp Hà Nội, Trung tâm Hội nghị Quốc gia… Với thành tựu đó, cơng ty trở thành công ty xây dựng hàng đầu Việt Nam nay, đóng góp cho phát triển khơng ngừng ngành Xây dựng nói riêng đất nước ta nói chung  Lĩnh vực hoạt động chính:      Xây dựng cơng trình cơng nghiệp, dân dụng, giao thơng (cầu, đường, sân bay, bến cảng), thuỷ lợi (đê, đập, kênh, mương), bưu điện, cơng trình kỹ thuật hạ tầng thị khu công nghiệp, đường dây, trạm biến áp Đầu tư kinh doanh phát triển nhà, thương mại du lịch (lữ hành nội địa, quốc tế) Sản xuất, kinh doanh vật tư, vật liệu xây dựng (gạch, ngói, cấu kiện bê tông, cấu kiện phụ kiện kim loại, đồ mộc, thép) Đầu tư xây dựng kinh doanh hạ tầng khu đô thị, khu công nghiệp Đầu tư kinh doanh bất động sản, nhà hàng, nhà nghỉ, khách sạn (Khơng bao gồm kinh doanh qn bar, phòng hát karaoke, vũ trường) Đầu tư xây dựng, kinh doanh chuyển giao (BOT) dự án giao thông, thuỷ  điện  Xây dựng lắp đặt hệ thống phòng cháy chữa cháy, cơng trình cấp nước trạm bơm  Lắp đặt sửa chữa thiết bị điện nước cơng trình, thiết bị điện dân dụng, công nghiệp, điện máy, điện lạnh gia nhiệt  Kinh doanh xuất nhập máy móc, thiết bị, loại vật tư, xăng dầu, vật liệu xây dựng II.2.2 Các yếu tố nguy hiểm sản xuất cơng ty Chính sách cơng ty cung cấp mơi trường làm việc an tồn lành mạnh cho toàn nhân tuân thủ theo quy định phủ liên bang, bang địa phương Công ty CPXD số HN đào tạo nhân viên quy trình làm việc an toàn Chỉ huy trưởng chịu trách nhiệm chung an tồn vị trí Cơng ty CPXD Số Hà Nội thực quan tâm đến an toàn phúc lợi nhân viên Phòng tránh tai nạn yếu tố cần thiết để đảm bảo hoạt động hiệu Tại công ty trang bị cho nhân viên thiết bị bảo hộ cá nhân: Mũ cứng – Tại thời điểm toàn nhân phải đội mũ cứng có mặt cơng trường Kính mắt – Tại thời điểm toàn nhân phải đeo kính (chống chói) có mặt cơng trường Đai đeo – Toàn nhân làm việc độ cao 6ft phải hướng dẫn sử dụng đai đeo an toàn Trên giàn giáo, độ cao 10ft Đối với hoạt động lắp dựng kết cấu thép, độ cao 10 ft (xem 1926.750 để xem thơng tin chi tiết/ngoại trừ) Găng tay – Tồn nhân tham gia hoạt động liên quan đến cắt, hóa chất, lửa, … phải đeo găng tay Ủng cao su – Toàn nhân tham gia hoạt động tiếp xúc chân/tay với chất độc hại bỏng thời gian đổ bê tông phải đeo ủng cao su Khác – Các cơng việc cụ thể dẫn đến nhu cầu sử dụng thiết bị bảo hộ cá nhân Trong trường hợp này, nhân phải sử dụng thiết bị Chỉ huy trưởng công trường chịu trách nhiệm kiểm tra thiết bị sử dụng có phù hợp hay không Tuy nhiên thực tế tồn lỗ hổng vấn đề an toàn vệ sinh lao động công ty,cụ thể:  Yếu tố nguy hiểm học -Thiết bị không lắp cấu bao che phận chuyển động,NSDLĐ không tự kiểm tra dán tem kiểm tra ghi biên kiểm tra an tồn cơng cụ trước sử dụng khiến có 65 vụ tai nạn lao độg chiếm 2,65% tổng vụ tai nạn lao động năm 2017 -Thiết bị khơng đảm bảo an tồn nhiều máy,thiết bị,cơng cụ sản xuất khơng đảm bảo an tồn đưa vào sử dụng khiến số tai nạn lao động tăng cao.Cụ thể nguyên nhân dẫn đến 81 vụ tai nạn lao động chiếm 3,3% tổng số vụ tai nạn lao động năm 2017 - Các mảnh vỡ,mảnh dụng cụ ,vật liệu gia công máy móc q trình thi cơng văng khiến NLĐ tổn thương da ,mắt -Trục máy,bánh răng,dây đai chuyền loại cấu truyền động tạo nguy cuốn,cán,kẹp,cắt,….gây cho NLĐ chấn thương tử vong -Một số NLĐ đào tạo bản,được huấn luyện kỹ ATVSLĐ yếu tố chủ quan khác chạy theo suất,ý thức chấp hành an toàn vệ sinh lao động gây tai nạn cho thân người khác.Cụ thể nguyên nhân gây 68 vụ tai nạn lao động chiếm 2,77% tổng vụ tai nạn lao động năm 2017 -Các giàn giáo khơng lắp đặt an tồn,khơng có kê kích chân bàn giáo chắn,… khiến cho NLĐ gặp phải chấn thương nặng tử vong  Nhóm nguy hiểm điện -Khi thi cơng cơng trình ,các cơng nhân phải thường xuyên tiếp xúc với công cụ máy hàn,máy gia cơng,…có thể gây cháy nổ ,chập điện hay bị sét đánh trình làm việc,… dẫn đến NLĐ dễ bị điện giật nặng bị tê liệt hệ thống tim mạch,hô hấp -Các thiết bị điện cầu dao,tủ điện,aptomat, cầu chảy ,các cực máy điện chưa bọc kín vật liệu cách điện đảm bảo an tồn cho NLĐ q trình làm việc -Nguồn điện cao công trường,lưới điện phục vụ thi công,các nguồn câu mắc điện tạm,các thiết bị di động cố định ,… nguyên nhân tai nạn điện NLĐ -NLĐ thiếu đồ dùng trang thiết bị bảo hộ chuyên dùng điện,chưa có ý thức tốt chấp hành quy định VSATLĐ cơng trình -Khi thi cơng cơng trường,các cơng nhân phải tham gia q trình hàn điện NLĐ phải tiếp xúc với dòng điện cao phải đối mặt với tình trạng điện giật,cháy nổ cao  Nhóm yếu tố nguy hiểm hóa chất -Nguy hiểm thường xảy khu vực công trường nhà kho để lưu trữ hóa chất,cơng cụ thiết bị lao động, gây hại đến sức khỏe NLĐ  Nhóm yếu tố nguy hiểm nổ -Nguy bị nổ từ bình ga ,các bình khí nén, -Các chất gây nổ q trình thi cơng :xăng,dầu,các thuốc nổ, -Khi thi cơng ,NLĐ phải hàn tiếp xúc vơi kim loại nóng chảy có nguy nổ nhiệt độ cao,  Yếu tố nguy hiểm nhiệt -Các vật liệu xây dựng nóng chảy,các tia lửa điện ,ngọn lửa, hàn thi cơng cơng trình, -Thiết bị nung,hơi nóng từ ống xả động cơ, -Nhiệt từ bình gas,dụng cụ phòng cháy chữa cháy, -Độ bền chi tiết máy không đảm bảo,gây cố trình làm việc, -Thiếu phương tiện che chắn an toàn phận chuyển động ,vùng nguy hiểm điện áp cao,bức xạ mạnh, -Thiếu hệ thống phát tín hiệu an tồn,thiếu cấu phòng ngừa q tải van an tồn,phanh hãm,… Thực tế, vào khoảng 2h25 phút ngày 17/01/2018 có vụ tai nạn xảy cơng trình xây dựng khu vực xanh kết hợp bãi đỗ xe dịch vụ dành cho xe ô tô (địa Tổ dân phố số 2, Ngọc Trục, đường Tố Hữu, phường Đại Mỗ, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội), nhà thầu thi công Công ty cổ phần Xây dựng số Hà Nội Theo nhận định ban đầu, nhóm công nhân Công ty cổ phần Xây dựng số Hà Nội đổ bê tông sàn tầng bị sập, đè nên cơng nhân kiểm tra coppha tầng dẫn đến tử vong công nhân đứng sàn tầng bị thương (trong người bị thương nặng người bị thương nhẹ) Nguyên nhân vụ tai nạn quan chức điều tra làm rõ II.2.3 Các yếu tố có hại sản xuất cơng ty  Yếu tố vi khí hậu (gồm nhiệt độ, độ ẩm, tốc độ gió, xạ nhiệt): Tại cơng trường thường xuyên xuất yếu tố vi khí hậu xấu q nóng, q lạnh, độ ẩm khơng khí cao, thơng thống khí kém, xạ nhiệt cao… làm ảnh hưởng tới sức khoẻ người lao động như; nhiều mồ hôi, nước điện giải, gây nên bệnh tim mạch, hô hấp, thay đổi chức thận, tiêu hoá, ức chế hoạt động thần kinh… phải thường xuyên cho công nhân nghỉ ngơi,tránh làm việc lâu trời nắng để lấy lại sức,tránh tượng cơng nhân bị say nắng,ngất q trình lao động,dừng hoạt động cơng việc gió q to bão xảy để bảo vệ tính mạng người lao động  Tiếng ồn, rung động: 10 Do đặc điểm ngành nghề làm xây dựng nên công nhân công trường thường xuyên phải trực tiếp tiếp xúc với thiết bị máy xúc ,máy ủi,máy hàn, cắt,…gấy tiếng ồn,tiếng rung lớn làm việc Tiếng ồn, rung động gây ảnh hưởng nhiều tới hệ thần kinh, gây nhức đầu ù tai, mệt mỏi, dẫn đến giảm thính lực, điếc nghề nghiệp… làm sức khỏe công nhân bị suy giảm,hiệu cơng việc chưa cao  Các hố chất độc: Công nhân phải tiếp xúc với loại hóa chất như:phụ gia xi măng,phụ gia bê tơng,hóa chất xây dựng,hóa chất chống thấm,các loại sơn tường,…các hóa chất tiếp xúc nhiều thời gian dài khiến cơng nhân mệt mỏi,chóng mặt,buồn nơn,.gây ảnh hưởng xấu đến sức khỏe,và bị vấn đề da liễu khơng có đồ bảo hộ  Bụi q trình sản xuất: Bao gồm bụi khống sản :bụi đá, bụi xi măng, bụi than, cát, mạt sắt… công trường thi công không tránh khỏi loại bụi bụi xâm nhập vào thể dễ làm công nhân gặp vấn đề bệnh đường hô hấp bụi phổi, ung thư; mắt; tiêu hoá…  Chiếu sáng khơng hợp lý (chói q tối q) Tại nhà xây hàm lòng đất cơng nhân phải có đủ ánh sáng thích hợp để làm việc hiệu xác hợp, bảo vệ thị lực, chống mệt mỏi cho công nhân, tránh tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp, đồng thời tăng suất lao động tránh tai nạn lao động xảy Nếu chiếu sáng không đảm bảo làm giảm suất lao động, dễ gây tai nạn lao động  Các yếu tố khác: Hiện cơng trình xây dựng cơng ty đại đa số người lao động làm việc với hệ thống máy móc q trình sản xuất nên có nhiều yếu tố học gây ảnh hưởng tới sức khoẻ chí gây nguy hại đến tính mạng tai nạn lao động vào máy hoạt động gây chấn thương, bị vật cứng nặng va đè té ngã từ cao xuống; say nắng; điện giật; cháy nổ… gây nên tổn thất to lớn người tài sản II.3 Đánh giá tình hình an tồn vệ sinh lao động công ty II.3.1 Thành tựu Số vụ tai nạn lao động giảm đáng kể Chất lượng hoạt động cơng tác An Tồn Vệ Sinh Lao Động nâng cao nhiều Tạo tin tưởng lớn người lao động cơng ty, đối tác ngành ngồi ngành 11 Người lao động yên tâm trình ,công tác ATVSLD tạo suất lao động cao Ngày 9/5, Hà Nội, Bộ Xây dựng phối hợp với Cơng đồn Xây dựng Việt Nam Tổng Cơng ty xây dựng Hà Nội - Công ty Cổ phần tổ chức lễ phát động hưởng ứng Tháng hành động an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) ngành Xây dựng lần thứ Phát biểu buổi lễ, Thứ trưởng Bộ Xây dựng Lê Quang Hùng ghi nhận biểu dương doanh nghiệp, đơn vị, cá nhân có Tổng Cơng ty xây dựng số Hà Nội có nhiều nỗ lực, đóng góp tích cực việc chăm lo đảm bảo an tồn, tính mạng, sức khỏe cho người người lao động Ngành Tại buổi lễ, lãnh đạo Tổng công ty ngành Xây dựng ký giao ước thi đua thực tốt cơng tác an tồn, vệ sinh lao động với công ty ngành với nội dung: Tăng cường công tác thông tin, tuyên truyền chủ trương, sách Đảng, pháp luật Nhà nước văn hướng dẫn Bộ, ngành cơng tác an tồn, vệ sinh lao động xây dựng; tổ chức hoạt động hưởng ứng Tháng hành động ATVSLĐ với nhiều hình thức phong phú, thiết thực, hiệu quả; Tổ chức hệ thống quản lý an toàn, vệ sinh lao động đơn vị theo quy định; xây dựng kế hoạch, chương trình, chi phí tổ chức hoạt động cụ thể đảm bảo ATVSLĐ, phòng chống cháy nổ xây dựng cơng trình, đơn vị; nâng cao chất lượng hoạt động bồi dưỡng, huấn luyện kiến thức an toàn, vệ sinh lao động cho người sử dụng lao động người lao động để phòng ngừa hiệu cố, tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp, xây dựng văn hóa an tồn lao động nơi làm việc II.3.2 Hạn chế nguyên nhân Bên cạnh thành tựu đôi với số hạn chế, thiếu sót lại cơng ty: Thứ nhất, hệ thống pháp luật, quy định, nguyên tắc an toàn lao động, vệ sinh lao động chồng chéo, phân tán; việc ban hành văn hướng dẫn thi hành chậm gây khó khăn cho việc thực quy định an toàn lao động, vệ sinh lao động Thứ hai, hệ thống tổ chức máy quản nói chung thiếu yếu, bất cập chức năng, nhiệm vụ với tổ chức máy, biên chế trình độ cán Thứ ba, việc tuân thủ pháp luật quy định, nguyên tắc an tồn lao động, vệ sinh lao động cơng ty chưa nghiêm, số lao động thực quy định có tính chất chống đối kiểm tra quan quản lí cơng ty 12 Nguyên nhân: Một là, cán tra, chức chưa nhận thức đầy đủ ý nghĩa tầm quan trọng công tác bảo hộ lao động, an toàn lao động, vệ sinh lao động, chưa thấy hết tác hại hậu xã hội nghiêm trọng điều kiện lao động xấu, gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động Hai là, nhiều nội dung quan trọng an toàn lao động, vệ sinh lao động chưa quy định quy định rõ trong Công ty, mà cần phải có quy định chi tiết thể Ba là, số văn quy định lĩnh vực quản lý chuyên ngành chồng chéo, bất cập phân công chức năng, nhiệm vụ việc xây dựng tiêu chuẩn kỹ thuật an toàn lao động; tổ chức cơng đồn cấp quan tâm bảo vệ quyền lợi cho người lao động lĩnh vực này, thiếu yêu sách Bốn là, q trình cơng nghiệp hố, đại hố phát sinh yếu tố nguy hiểm, độc hại kéo theo người lao động phải làm việc điều kiện có nhiều nguy an tồn Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp có xu hướng tăng số lượng mức độ nghiêm trọng; việc tuân thủ pháp luật an toàn lao động, vệ sinh lao động phần lớn doanh nghiệp yếu III GIẢI PHÁP III.1 Giải pháp đảm bảo an tồn lao động cơng ty  Giải pháp đảm bảo an toàn lao động xây dựng Thứ nhất, tổng mặt công trường xây dựng phải thiết kế phê duyệt theo quy định, phù hợp với địa điểm xây dựng, diện tích mặt cơng trường, điều kiện khí hậu tự nhiên nơi xây dựng, đảm bảo thuận lợi cho cơng tác thi cơng, an tồn cho người, máy thiết bị công trường khu vực xung quanh chịu ảnh hưởng thi công xây dựng Thứ hai,vật tư, vật liệu phải xếp gọn gàng ngăn nắp theo thiết kế tổng mặt phê duyệt Kho chứa vật liệu dễ cháy, nổ khơng bố trí gần nơi thi cơng lán trại Hệ thống thoát nước phải thường xuyên thơng bảo đảm mặt cơng trường ln khơ Thứ ba, cơng trường phải có biển báo theo quy định Điều 74 Luật Xây dựng Các biện pháp đảm bảo an toàn, nội quy an tồn phải phổ biến cơng khai công trường xây dựng để người biết chấp hành; vị trí nguy hiểm cơng 13 trường đường hào, hố móng, hố ga phải có rào chắn, biển cảnh báo hướng dẫn đề phòng tai nạn; ban đêm phải có đèn tín hiệu Thứ tư, an toàn điện: - Hệ thống lưới điện động lực lưới điện chiếu sáng công trường phải riêng rẽ; có cầu dao tổng, cầu dao phân đoạn có khả cắt điện phần hay tồn khu vực thi công - Người lao động, máy thiết bị thi công công trường phải bảo đảm an toàn điện Các thiết bị điện phải cách điện an tồn q trình thi cơng xây dựng - Những người tham gia thi công xây dựng phải hướng dẫn kỹ thuật an toàn điện, biết sơ cứu người bị điện giật xảy tai nạn điện Thứ năm, an toàn cháy, nổ: - Tổng thầu chủ đầu tư (trường hợp khơng có tổng thầu) phải thành lập ban huy phòng chống cháy, nổ cơng trường, có quy chế hoạt động phân công, phân cấp cụ thể - Phương án phòng chống cháy, nổ phải thẩm định, phê duyệt theo quy định Nhà thầu phải tổ chức đội phòng chống cháy, nổ, có phân cơng, phân cấp kèm theo quy chế hoạt động - Trên cơng trường phải bố trí thiết bị chữa cháy cục Tại vị trí dễ xảy cháy phải có biển báo cấm lửa lắp đặt thiết bị chữa cháy thiết bị báo động, đảm bảo xảy cháy kịp thời phát để ứng phó  Giải pháp đảm bảo an tồn lao động thi công xây dựng Thứ nhất, trước khởi cơng xây dựng phải có thiết kế biện pháp thi công duyệt, biện pháp thi công phải thể giải pháp đảm bảo an toàn lao động cho người lao động máy, thiết bị thi công công việc Thứ hai, thi công xây dựng phải tuân thủ theo thiết kế duyệt, tuân thủ quy chuẩn, tiêu chuẩn, quy trình kỹ thuật Thứ ba, biện pháp thi công giải pháp an toàn phải xem xét định kỳ đột xuất để điều chỉnh cho phù hợp với thực trạng công trường Thứ tư, tổ chức, cá nhân phải có đủ điều kiện lực phù hợp với công việc đảm nhận theo quy định Những người điều khiển máy, thiết bị thi công người thực 14 cơng việc có u cầu nghiêm ngặt an toàn lao động phải huấn luyện an tồn lao động có thẻ an tồn lao động theo quy định; Thứ năm, máy thiết bị thi cơng có u cầu nghiêm ngặt an tồn lao động phải kiểm định, đăng ký với quan có thẩm quyền theo quy định phép hoạt động công trường Khi hoạt động, máy thiết bị thi cơng phải tn thủ quy trình, biện pháp đảm bảo an toàn Thứ sáu, người tham gia thi công xây dựng công trường phải khám sức khỏe, huấn luyện an toàn cấp phát đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân theo quy định pháp luật lao động .2 Giải pháp đảm bảo vệ sinh lao động công ty Thứ nhất, khắc phục điều kiện vi khí hậu xấu - Cơ giới hóa, tự động hóa; - Áp dụng thơng gió điều hồ khơng khí: Thơng gió tự nhiên nhân tạo (quạt thơng gió loại, ) nhằm tăng độ thơng thống, điều hòa nhiệt độ, giảm thiểu khí độc nơi sản xuất - Trang bị đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân; - Làm lán để chống lạnh, che nắng, che mưa phải thực công việc trời Thứ hai, chống bụi Thực biện pháp làm giảm phát sinh bụi đầu nguồn gây bụi, phun nước làm giảm lượng bụi lơ lửng khơng khí, dùng thiết bị hút bụi, Trước hết bụi hô hấp gây bệnh bụi phổi, tăng cường vệ sinh công nghiệp máy hút bụi, đặc biệt quan tâm đến bụi dễ gây cháy, nổ Sử dụng đầy đủ trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân Thứ ba, chống tiếng ồn rung sóc Đảm bảo khoảng cách quy định từ nguồn ồn đến nơi người lao động làm việc, giảm tiếng ồn từ nguồn gây ồn (lắp ráp thiết bị máy móc bảo đảm chất lượng, tơn trọng chế độ bảo dưỡng, áp dụng biện pháp cách ly, triệt tiêu tiếng ồn, rung sóc biện pháp giảm tiếng ồn lan truyền làm vỏ cách âm, chỏm hút âm, buồng tiêu âm, trồng xanh, v.v Dùng đầy đủ phương tiện trang bị bảo vệ cá nhân Thứ tư, kỹ thuật chiếu sáng hợp lý 15 Phải đảm bảo tiêu chuẩn cường độ chiếu sáng chung chiếu sáng cục nơi làm việc cho người lao động theo công việc cụ thể Đảm bảo kỹ thuật chiếu sáng, dạng lao động mang tính chất tinh vi đòi hỏi chiếu sáng tốt Thứ năm, số biện pháp tổ chức sản xuất, tổ chức lao động Mặt nhà xưởng, đường lại vận chuyển, tổ chức xếp bán thành phẩm thành phẩm hợp lý; Vệ sinh nơi làm việc, diện tích nơi làm việc, cần bảo đảm khoảng không gian cần thiết cho người lao động; Xử lý chất thải nước thải; Tổ chức thời làm việc nghỉ ngơi; Chăm sóc sức khoẻ người lao động, bồi dưỡng, điều dưỡng, 16 KẾT LUẬN Con người vừa động lực, vừa mục tiêu phát triển, người vốn quý xã hội phải luôn bảo vệ phát triển.người lao động tế bào gia đình, tế bào xã hội Bảo hộ lao động chăm lo đến đời sống, hạnh phúc người lao động góp phần vào công xây dựng xã hội Thực tốt bảo hộ lao động mang lại lợi ích kinh tế rõ rệt, sản xuất có suất cao, hiệu quả, giảm chi phí chữa bệnh, chi phí thiệt hại tai nạn lao động.v.v…Như thực tốt cơng tác an tồn vệ sinh lao động thể hiên quan tâm đầy đủ sản xuất, điều kiện đảm bảo cho sản xuất phát triển bền vững đem lại hiệu cao 17 BIÊN BẢN ĐÁNH GIÁ STT Họ tên Lớp HC Công việc Nguyễn Thị Hậu K52U4 I.Cơ sở lý thuyết Đoàn Thị Hiền K51U3 Nguyễn Thị Thu Hiền K52U1 2.1 Tình hình ATVSLD chung ngành Xây dựng 2.2.1 Giới thiệu chung công ty Phạm Thị Thu Hiền K52U5 Trần Thị Thu Hiền(Nhóm trưởng) K52U1 Lê Thị Hòa K52U2 2.3 Đánh giá Nguyễn Thị Minh Hòa K52U5 3.1 Giải pháp đảm bảo ATLĐ cơng ty Nguyễn Thị Thu Hồi K52U2 3.2 Giải pháp đảm bảo VSLĐ công ty Nguyễn Thị Thu Hoài K52U4 Slide 10 Phan Thị Hoài K50U3 2.2.3 Các yếu tố có hại sản xuất cơng ty 2.2.2 Các yếu tố nguy hiểm sản xuất cơng ty Thuyết trình + Tổng hợp word + MĐ + KL 18 Điểm ... Năm 19 77 công ty đổi tên thành Công ty Xây dựng số năm 19 82 Tổng công ty Xây dựng Hà Nội thành lập, công ty Xây dựng số Hà Nội đơn vị thành viên Tổng công ty Xây dựng Hà Nội thành lập ngày 16 /03 /19 93... nghiên cứu tìm hiểu cơng tác an tồn vệ sinh lao động doanh nghiệp, nhóm chúng em xin chọn đề tài: Vấn đề an toàn vệ sinh lao động Công ty cổ phần xây dựng số Hà Nội Bài thảo luận tránh thiếu... sử hình thành phát triển cơng ty: Cơng ty cổ phần Xây dựng số Hà Nội doanh nghiệp hạng thuộc Tổng công ty Xây dựng Hà Nội – tiền thân Công ty Kiến trúc Hà Nội thành lập vào ngày 05/08 /19 58 theo