1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

CƠ sở lí LUẬN về XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG và mức SỐNG dân cư

48 124 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 48
Dung lượng 66,08 KB

Nội dung

SỞ LUẬN VỀ XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG MỨC SỐNG DÂN Xuất lao động Một số khái niệm liên quan đến xuất lao động Theo luật di quốc tế “Di quốc tế di chuyển người rời nước gốc nước trú thường xuyên để tạo lập sống nước khác, kể tạm thời lâu dài Vì họ phải vượt qua biên giới quốc tế” [20] Hiện nay, người Việt Nam tham gia vào di nước ngồi theo hình thức: di nước ngồi với mục đích lao động, di nước ngồi với mục đích học tập, di nước ngồi để kết hơn, di cho nhận nuôi từ Việt Nam nước ngồi di bn bán người Trong di nước ngồi với mục đích lao động hình thức phổ biến [1] Theo luật di quốc tế “Di lao động di chuyển người từ quốc gia sang quốc gia khác, phạm vi quốc gia trú họ, với mục đích làm việc” [28] Phần lớn quốc gia quy định vấn đề di lao động luật di Ngoài ra, số quốc gia đóng vai trò tích cực việc điều tiết di lao động nước ngồi tìm kiếm hội việc làm cho công dân họ nước [28] Thị trường quốc tế mở rộng, di lao động tiến hành thuận lợi thông qua quan hệ kinh tế quốc gia, tổ chức kinh tế giới Di lao động trở thành tượng gắn với hoạt động ngoại thương nhiều quốc gia thuật ngữ XKLĐ sử dụng phổ biến Song chưa khái niệm thống nhất, cụ thể XKLĐ, tuỳ theo hướng nghiên cứu, tiếp cận mà người ta đưa khái niệm khác Theo Thuật ngữ LĐ - TBXH tập I – H1999 Bộ LĐ - TBXH thì: “XKLĐ việc đưa người lao động làm việc th thời hạn nước ngồi theo quy định pháp luật” [6] Theo Luật Người Việt Nam làm việc nước theo hợp đồng hiệu lực từ ngày 01/01/2007 “XKLĐ hoạt động đưa người lao động Việt Nam làm việc thời hạn nước ngồi theo hợp đồng lao động” [19] Như hai khái niệm XKLĐ việc đưa người lao động Việt Nam đủ tiêu chuẩn theo quy định làm việc nước ngồi XKLĐ nhìn nhận phận kinh tế đối ngoại, hình thức đặc thù xuất nói chung, hàng hố đem xuất sức lao động người nước, khách mua chủ thể người nước XKLĐ hoạt động kinh tế đặc biệt dạng dịch vụ cung ứng lao động cho người nước ngồi, mà đối tượng người [19] Chỉ thị số 41-CT/TW ngày 29/9/1998 Bộ Chính trị khẳng định rằng: “XKLĐ chuyên gia hoạt động KT-XH góp phần phát triển nguồn nhân lực, giải việc làm, tạo thu nhập nâng cao trình độ tay nghề cho người lao động, tăng thu ngoại tệ cho đất nước tăng cường quan hệ hợp tác quốc tế nước ta với nước” [35] Như XKLĐ hoạt động đưa người lao động làm việc thuê thời hạn nước theo quy định pháp luật, hình thức di quốc tế phát triển mạnh nước ta xu hội nhập kinh tế quốc tế, hoạt động xuất đặc biệt hàng hố bán sức lao động người, khơng mang lại lợi ích cho người lao động, cộng đồng người XKLĐ mà đóng vai trò lớn phát triển KT - XH quốc gia [19] - Một số nhân tố ảnh hưởng đến xuất lao động Di quốc tế di lao động vấn đề mang tính lịch sử, diễn suốt trình xuất hiện, tồn phát triển xã hội loài người Nó kết q trình tương tác kinh tế, trị, xã hội phức tạp nhiều thăng trầm, biến động lịch sử phát triển nhân loại [14] Ngày nay, xu hướng khu vực hóa, tồn cầu hóa với tiến trình hội nhập, di lao động trở nên ngày phổ biến thực dễ dàng thơng qua mối liên kết quốc gia giới đặc biệt kinh tế Di lao động vừa kết vừa đòn bẩy cho phát triển KT - XH nhiều quốc gia giới Tùy thuộc vào mục đích nghiên cứu góc độ tiếp cận, nhà nghiên cứu đưa giải khác di lao động đặc biệt XKLĐ, nhiên nguyên nhân thường tập trung vào yếu tố thuộc kinh tế, dân số, sách tác động q trình tồn cầu hóa hội nhập Nhìn chung nguyên nhân thường chứa đựng nhân tố lực đẩy lực hút Lực đẩy thường điều kiện bất lợi, lực hút thường điều điện thuận lợi, hấp dẫn thu hút di chuyển người [trích từ 9,10] Hiện nay, dòng di với mục đích XKLĐ diễn chủ yếu quốc gia KT - XH phát triển, phát triển tới quốc gia phát triển hơn, nguyên nhân chủ yếu sau: - Sự chênh lệch trình độ phát triển kinh tế, mức sống thu nhập quốc gia Ernest Ravenstein, nhà nghiên cứu địa người Đức, cho rằng: di xảy khác biệt trình độ khu vực, quốc gia; trình CNH thương mại hóa Di điều khiển trình đẩy hút Di thường gắn với nhu cầu giải việc làm, nâng cao thu nhập Lực hút kinh tế sức hấp dẫn đặc biệt với dân nước nghèo Khát vọng sống sung túc, đầy đủ thúc họ tìm kiếm vùng đất khả cho thu nhập cao [trích từ 11] Lịch sử phát triển quốc gia giới chứng minh di chịu lực đẩy từ thiên tai, dịch bệnh, chiến tranhnhưng luồng di xuất phát từ nguyên nhân kinh tế phổ biến [14] Do quy luật phát triển khơng nên chênh lệch lớn mức sống quốc gia khu vực Vì thế, dân khu vực mức sống thấp, thu nhập thấp xu hướng XKLĐ sang nơi mức sống cao, thu nhập cao Về phía nước NKLĐ, tăng trưởng kinh tế giới thường kéo theo phát triển mở rộng nhiều loại hình sản xuất, dịch vụ Khi đó, nguồn lao động nước khơng đáp ứng nhu cầu số lượng, chủng loại, dẫn đến tình trạng thiếu hụt lao động Để đảm bảo phát triển, nước phải tính đến việc NKLĐ nước ngồi [14] Theo báo cáo Chương trình giảng dạy Kinh tế Fulbright kết cơng trình nghiên cứu di nội địa, di quốc tế tiền lương tính theo sức mua tương đương (PPP) yếu tố quan trọng “lực đẩy” “lực hút” di Xét điều kiện chênh lệch mức thu nhập nhóm nước nước phát triển phát triển lớn Đó yếu tố trực tiếp tác động đến luồng lao động xuất [trích từ 10] Như vậy, khoảng cách giàu nghèo ngày tăng khu vực giới tạo sở cho di nói chung XKLĐ nói riêng Quy luật cung - cầu sức lao động dịch vụ, chênh lệch mức sống, hội việc làm thu nhập thúc đẩy người dân tìm nguồn sinh kế cho dù tạm thời bên lãnh thổ nước - Sự đối lập trình phát triển dân số, cân đối nguồn lao động với số lượng việc làm nước Những thập kỷ gần đây, hầu phát triển (ĐPT) tỷ lệ gia tăng dân số hàng năm cao, bùng nổ dân số tạo nguồn lao động dồi kinh tế chậm phát triển, sản xuất nước không đáp ứng đủ nhu cầu việc làm Vì vậy, nước ĐPT phải đối mặt với sức ép dân số, tỷ lệ thất nghiệp thiếu việc làm tăng cao, đời sống người dân không đảm bảo điều kiện an sinh xã hội phúc lợi xã hội thấp Trong đó, nhiều nước phát triển TNBQĐN cao, trình độ dân trí cao, tỉ lệ sinh giảm mức thấp Đời sống vật chất cao, điều kiện y tế chăm sóc sức khỏe ngày tốt nên tỉ lệ tử thấp dẫn đến tỉ lệ gia tăng tự nhiên thấp, dân số ngày già hóa, dân số độ tuổi lao động ngày giảm gây thiếu hụt lao động Đức, Nhật Bản, Thuỵ Sĩ quốc gia rơi vào tình trạng Nhiều quốc gia kinh tế phát triển, chế độ phúc lợi xã hội an sinh xã hội tốt, mặt dân trí cao, người lao động khơng muốn làm công việc nặng nhọc, độc hại thu nhập thấp nên nước nhu cầu lớn sức lao động dịch vụ công nhân nước ngồi cung cấp Tình cảnh thiếu lao động dân số già hóa khiến nhiều nước phải hút dòng lao động nhập từ quốc gia khác [1] Sự đối lập xu hướng nhân học khiến cho di quốc tế, di lao động từ nước, vùng đông dân, tỷ lệ sinh cao tới nước, vùng già hóa dân số cao xu hướng tất yếu, tồn cầu hóa kinh tế xu khơng thể đảo ngược [15] - Q trình cơng nghiệp hóa, đại hóa, thị hóa diễn khác quốc gia, khu vực Ở nhiều nước ĐPT, trình CNH diễn muộn chậm, cấu kinh tế cấu lao động khu vực nơng nghiệp nói chung chiếm tỉ lệ lớn Lao động khu vực nông nghiệp đông đảo giá trị kinh tế làm thấp, tốc độ tăng trưởng chậm Trong bối cảnh nay, sản phẩm nông nghiệp thường xuyên bị rớt giá lực cạnh tranh thấp, phải đối mặt thường xuyên với mùa thiên tai, dịch bệnh Hơn nữa, dịch vụ nông nghiệp chậm phát triển, thu nhập từ sản xuất nông thấp, thu nhập từ phi nông nghiệp nghèo nàn, điều tạo lực đẩy khiến người dân rời quê hương tìm nguồn sinh kế [16] Trong nước kinh tế phát triển, trình CNH diễn mạnh từ sớm; nước công nghiệp đạt trình độ phát triển định cơng nghiệp cấu kinh tế cấu lao động quốc gia này, khu vực công nghiệp khu vực dịch vụ chiếm tỉ trọng lớn tạo khối lượng việc làm lớn thu nhập cao khu vực nông nghiệp Điều tạo sức hút lao động nông nghiệp dư thừa nước kinh tế phát triển chậm phát triển [16] - Ảnh hưởng q trình tồn cầu hóa hội nhập kinh tế quốc tế 10 “Chuẩn nghèo thước đo (hay tiêu chí) nhằm xác định người nghèo (hoặc không nghèo) để thực sách hỗ trợ giảm nghèo nhà nươnhằm bảo đảm cơng thực sách giảm nghèo” [25] Căn vào mức sống thực tế địa phương, trình độ phát triển KT - XH, từ năm 1993 đến năm 2015, Bộ LĐ - TBXH lần công bố tiêu chuẩn cụ thể cho hộ nghèo Tuy nhiên chuẩn nghèo dựa đánh giá định lượng, nghèo đơn chiều Theo Quyết định 59/2015/QĐ-TTg Thủ tướng Chính phủ Chuẩn nghèo tiếp cận đa chiều áp dụng cho giai đoạn 2016-2020, tiêu chí tiếp cận đo lường nghèo đa chiều gồm tiêu chí thu nhập, mức độ thiếu hụt tiếp cận dịch vụ xã hội 10 số đo lường mức độ thiếu hụt dịch vụ ” [25] Tỷ lệ nghèo, thoát nghèo tái nghèo: Xác định dựa chuẩn nghèo Trước năm 2016: Tỷ lệ hộ nghèo xác định phần trăm số người số hộ mức thu nhập (chi tiêu) bình quân đầu người thấp chuẩn nghèo tổng số người số hộ nghiên cứu ” [29] 34 Từ 2016 đến nay: Tỷ lệ hộ nghèo xác định dựa TNBQĐN/ tháng mức độ thiếu hụt số đo lường mức độ thiếu hụt tiếp cận dịch vụ xã hội theo quy định Thủ tướng Chính phủ [25] Nhóm tiêu y tế, chăm sóc sức khỏe Nhóm tiêu y tế phản ánh tình hình chăm sóc sức khỏe người dân liên quan trực tiếp đến mức sống Dịch vụ y tế tốt giúp người dân sống trường thọ khỏe mạnh, giúp tăng chất lượng nguồn lao động, đem lại suất cao nâng cao mức sống “Tỷ lệ người dân sử dụng bảo hiểm y tế là: Tương quan số dân bảo hiểm y tế tổng dân số vùng lãnh thổ thời điểm Đơn vị tính %”[29] “Chi tiêu cho y tế chăm sóc sức khỏe bình quân nhân năm là: Bình quân tổng chi tiêu y tế chăm sóc sức khoẻ hộ gia đình năm tổng số nhân hộ gia đình năm Đơn vị tính nghìn đồng” [29] 35 “Chi tiêu cho khám chữa bệnh bình quân nhân năm: bình quân tổng chi tiêu cho khám chữa bệnh ngoại trú điều trị nội trú năm tổng số người khám chữa bệnh năm Đơn vị tính nghìn đồng” [29] Nhóm tiêu giáo dục Chỉ số giáo dục thước đo trình độ văn hóa dân trí, phản ánh mức độ phát triển quốc gia địa phương, mức độ hưởng thụ giáo dục Đây tiêu thể MSDC “Tỷ lệ học tuổi theo cấp học: Là tương quan số học sinh độ tuổi cấp học học so với tổng số người độ tuổi cấp học Đơn vị tính %” [29] Chỉ số sử dụng để giám sát việc thực mục tiêu phổ cập giáo dục tiểu học xác định rõ ràng Mục tiêu Thiên niên kỷ Các sáng kiến Giáo dục Chỉ tiêu phản ánh mức sống dân thơng qua điều kiện, quan tâm gia đình giáo dục “Tỷ trọng chi giáo dục, đào tạo chi tiêu đời sống hộ gia đình: Là tương quan tổng chi giáo dục bao 36 gồm giáo dục thường xuyên giáo dục không thường xuyên so với tổng chi tiêu dùng hộ gia đình năm Đơn vị tính %” [29] “Chi phí bình qn cho người học/ năm: Được tính tổng chi cho việc học thành viên năm chia cho số người học theo cấp học Đơn vị tính %”[29] Một số tiêu khác Ngồi nhóm tiêu chí nêu trên, nhóm tiêu nhà ở, đồ dùng, tài sản chi tiêu phản ánh trực quan MSDC “Tỷ lệ hộ nhà kiên cố, bán kiên cố, nhà tạm tương quan hộ sống nhà thuộc nhà kiên cố, bán kiên cố, nhà tạm tổng số hộ khảo sát Đơn vị tính %” [29] “Tỷ lệ hộ nước tương quan hộ sử dụng nước tổng số hộ khảo sát Đơn vị tính %” [29] 37 “Tỷ lệ hộ nhà tiêu hợp vệ sinh tương quan hộ nhà tiêu hợp vệ sinh tổng số hộ khảo sát Đơn vị tính %” [29] “Tỷ lệ hộ máy vi tính: Là tương quan hộ máy vi tính tổng số hộ khảo sát Đơn vị tính %” [29] “Tỷ lệ hộ kết nối in ternet: Là tương quan hộ gia đình kết nối internet tổng số hộ khảo sát Đơn vị tính %” [29] “Tỷ lệ hộ đồ dùng lâu bền (ĐDLB) tương quan số hộ sở hữu ĐDLB so với tổng số hộ khảo sát Đơn vị tính %” [29] ĐDLB vật dụng thời gian sử dụng thường từ năm trở lên, dùng để phục vụ sinh hoạt hộ “Chi tiêu bình quân đầu người tháng bình quân tổng chi tiêu năm hộ dân số nhân hộ chia cho 12 tháng Chi tiêu hộ toàn số tiền giá trị vật (kể khoản hộ tự sản xuất) mà hộ dân thành viên hộ chi vào mục đích tiêu dùng 38 thời kỳ định, thường năm Đơn vị tính nghìn đồng” [29] Các khoản chi tiêu gồm: Lương thực, thực phẩm, đồ uống, hút; Quần áo giày dép; Nhà ở, điện, ga, nước nhiên liệu khác; Đồ đạc, thiết bị gia đình bảo dưỡng thơng thường; Y tế; Vận tải; Truyền thơng; Giải trí văn hố; Giáo dục; Nhà hàng khác sạn; Chi khác cho tiêu dùng Chi tiêu hộ dân kỳ không bao gồm chi phí sản xuất kinh doanh, thuế sản xuất kinh doanh, gửi tiết kiệm, cho vay, trả nợ, hoàn tạm ứng… khoản chi tương tự [29] “Chi ăn, uống bình quân người tháng : Là bình quân tổng số tiền chi tiêu cho lương thực, thực phẩm, chất đốt, uống hút kể khoản chi cho ăn uống ngồi gia đình năm chia cho số nhân hộ chia cho 12 tháng Đơn vị tính nghìn đồng” [29] Ảnh hưởng xuất lao động tới mức sống dân 39 XKLĐ ảnh hưởng tới MSDC khía cạnh tích cực tiêu cực cá nhân người lao động, hộ gia đình người lao động cộng đồng người lao động, bao gồm ảnh hưởng trực tiếp ảnh hưởng gián tiếp Trong đó, XKLĐ tác động lớn đến tiêu kinh tế, từ chi phối đến tiêu khác Ảnh hưởng tới số tiêu kinh tế Vấn đề việc làm Trong điều kiện tỉ lệ thất nghiệp thành thị thiếu việc làm nông thôn nhiều nước ĐPT Việt Nam cao XKLĐ coi giải pháp để giải vấn đề việc làm Trong năm gần đây, XKLĐ diễn nhộn nhịp nhiều quốc gia Châu Á Đối với Việt Nam, theo thống kê Cục Lãnh - Bộ Ngoại giao tổng số lao động Việt Nam làm việc theo hợp đồng thời hạn nước ngồi tăng đặn từ 80.320 người (năm 2012) lên 126.296 người (năm 2016) 134.751 người (năm 2017) [11] Chi phí cho xuất lao động: 40 Để XKLĐ, người lao động phải trả chi phí tương đối lớn Phần lớn lao động tham gia xuất sinh sống nông thôn, điều kiện kinh tế không thuận lợi, nhiều gia đình phải vay vốn để khoản tiền lớn đầu tư cho XKLĐ XKLĐ không tránh khỏi rủi ro liên quan đến doanh nghiệp môi giới, tai nạn lao động, việc thực cam kết cơng ty nước ngồi người lao động Nếu gặp phải vấn đề người lao động phải nước sớm trước thu hồi đủ số tiền vốn đầu tư Đây thiệt hại lớn mặt kinh tế người lao động gia đình người lao động Trong nhiều năm họ người thân phải làm việc vất vả để trả khoản nợ Thu nhập người lao động Số lượng lao động Việt Nam nước ngồi đơng tăng nhanh lợi ích đem lại từ kinh tế mà cụ thể từ thu nhập Phần lớn người lao động thời hạn nước ngồi từ vùng quê nghèo, họ sẵn sàng chấp nhận điều kiện lao động khó khăn để mức thu nhập cao 41 nước từ đến 10 lần Sau vài năm lao động nước ngồi, q trình xuất nhập cảnh thuận lợi, người lao động hoàn thành tốt cam kết với người sử dụng lao động tích lũy số vốn lớn Thu nhập cấu thu nhập hộ gia đình Lượng kiều hối gửi giúp tăng thu nhập làm biến đổi cấu thu nhập hộ gia đình, tăng TNBQĐN, trả nợ, chi tiêu cho sinh hoạt, mua sắm đồ đạc, mua đất, xây dựng nhà cửa,… góp phần xóa đói, giảm nghèo, ổn định kinh tế Trong nhiều trường hợp, số vốn tích lũy sử dụng để đầu tư, phát triển sản xuất, thành lập doanh nghiệp vừa nhỏ, tạo thêm nhiều việc làm cho người dân địa phương họ nước Giá trị sản xuất cấu giá trị sản xuất địa phương Thu nhập hộ gia đình người lao động tăng lên khiến cho tổng GTSX tồn xã tăng lên, cấu kinh tế chuyển dịch rõ nét theo hướng giảm tỉ trọng nông nghiệp, tăng tỉ trọng công nghiệp - xây dựng tiểu thủ công nghiệp, 42 dịch vụ Mức sống nhiều hộ gia đình người XKLĐ tăng lên rõ rệt, KT - XH địa phương nhiều khởi sắc Ảnh hưởng tới số tiêu giáo dục Trình độ, kỹ ý thức người lao động Đối với người lao động nước ngoài, việc tham gia vào mơi trường lao động nước ngồi chuyên nghiệp đại hơn, họ điều kiện nâng cao trình độ chun mơn kỹ thuật, lực ngoại ngữ tác phong làm việc công nghiệp Lao động Việt Nam nhờ mạnh cần cù, khéo léo, chịu khó học hỏi nhanh chóng tiếp thu khoa học kĩ thuật tiên tiến công nghệ đại Đa số lao động Việt Nam tiến lớn tay nghề sau từ đến hai năm làm việc môi trường Sau nước, họ tay nghề vững vàng dễ dàng tìm cơng việc thuận lợi nhờ lực ngoại ngữ tay nghề lao động Chi phí cho giáo dục - đào tạo hộ gia đình người lao động Với nguồn kiều hối gửi về, gia đình người XKLĐ điều kiện đầu tư cho em học hành, nâng cao trình độ Chính 43 chi phí cho giáo dục đào tạo gia đình tăng lên.Tuy nhiên, điều kiện thiếu quan tâm, đôn đốc cha mẹ, ý thức tự giác khơng cao trẻ em gia đình bố mẹ XKLĐ dẫn đến bỏ bê học hành, chơi bời, dễ bị lôi kéo vào tệ nạn xã hội Ảnh hưởng tới số tiêu y tế, chăm sóc sức khỏe Sức khỏe người lao động Trong điều kiện mơi trường sống lành, an tồn lao động đảm bảo, người lao động làm việc theo quy định nước NKLĐ đa số sức khỏe thể chất người lao động tốt Tuy nhiên, sức khỏe tinh thần bị ảnh hưởng sống xa nhà, không đảm bảo nhu cầu vui chơi, giải trí khác Một số trường hợp ốm đau hay xảy tai nạn ảnh hưởng tiêu cực đến sức khỏe người lao động Chi phí cho bảo hiểm y tế loại bảo hiểm khác, chi phí trung bình cho khám chữa bệnh chăm sóc sức khỏe Với lượng kiều hối gửi từ XKLĐ năm, gia đình người lao động nước ngồi điều kiện để khám 44 chữa bệnh, chăm sóc sức khỏe, mua bảo hiểm y tế loại bảo hiểm khác Chi phí cho y tế chăm sóc sức khỏe mà tăng lên Sức khỏe người lao động gia đình họ đảm bảo tốt Tuy nhiên góc độ khác, gia đình người lao động nước ngồi bị ảnh hưởng tiêu cực sức khỏe Nếu người XKLĐ trụ cột gia đình đặc biệt phụ nữ sức khỏe người già trẻ em bị ảnh hưởng Rất nhiều hộ gia đình, bố mẹ thiếu chăm sóc con, trẻ em thiếu chăm sóc người lớn Ảnh hưởng tới khía cạnh khác Nhóm tiêu chí nhà ở, đồ dùng, tài sản: tỷ lệ hộ nhà kiên cố, tỷ lệ hộ sử dụng nguồn nước hợp vệ sinh, tỷ lệ hộ nhà tiêu hợp vệ sinh, tỷ lệ hộ ĐDLB Nhờ XKLĐ, MSDC tăng lên rõ rệt nhờ điều kiện sống cải thiện Gia đình người XKLĐ sử dụng số tiền gửi để mua đất, xây nhà, mua sắm thiết bị, đồ dùng gia đình phục vụ sống [29] 45 Nhóm tiêu chí chi tiêu (chi tiêu cho ăn uống, quần áo, điện nước, giáo dục, bảo hiểm, chăm sóc sức khỏe, sửa chữa nhà cửa thiết bị, du lịch giải trí, chi khác), cấu thu nhập hộ Nhờ XKLĐ, chi tiêu hộ gia đình tăng lên, cấu chi tiêu thay đổi theo hướng coi trọng sức khỏe giá trị tinh thần, chi tiêu cho giá trị vật chất giảm Hộ gia đình điều kiện tiết kiệm thu nhập để đầu tư cho hoạt động kinh tế khác [29] Tuy nhiên, XKLĐ gây khơng ảnh hưởng tiêu cực chức gia đình biến đổi, vai trò giới truyền thống bị xáo trộn, quan hệ gia đình trở nên lỏng lẻo đặc biệt với hộ gia đình người phụ nữ XKLĐ Rất nhiều hệ lụy xảy sau XKLĐ như: tình trạng thất nghiệp tự nguyện, quan hệ tình dục ngồi nhân, li hơn, tha hóa đạo đức lối sống, xâm nhập tệ nạn xã hội… thể nói khơng lợi ích kinh tế bù đắp lại hậu XKLĐ tượng KT - XH phổ biến nhiều quốc gia phát triển giới Việt Nam 46 Đó hoạt động đưa người lao động làm thuê thời hạn nước ngồi theo quy định pháp luật Nó vai trò quan trọng việc nâng cao MSDC gia đình cộng đồng người XKLĐ XKLĐ chịu ảnh hưởng nhiều nhân tố mà quan trọng chênh lệch trình độ phát triển kinh tế, trình CNH, trình phát triển dân số … tác động toàn cầu hóa hội nhập Những người lao động XKLĐ mang đặc điểm riêng độ tuổi, giới tính, tình độ học vấn, việc làm, thu nhập… Mức sống thỏa mãn nhu cầu vật chất tinh thần người MSDC chịu ảnh hưởng tổng hợp điều kiện tự nhiên điều kiện KT - XH MSDC thể rõ rệt qua tiêu kinh tế, y tế chăm sóc sức khỏe, giáo dục đào tạo XKLĐ làm thay đổi MSDC hộ gia đình nói riêng cộng đồng dân nói chung Nhiều việc làm tạo ra, thu nhập người dân tăng lên, hội tìm kiếm việc làm sau nước dễ dàng Từ đầu tư cho giáo dục y tế không ngừng tiến Tuy nhiên XKLĐ đem đến 47 khơng mát cho người lao động gia đình, cộng đồng người lao động mà khơng lợi ích kinh tế bù đắp 48 ... kinh tế xã hội Dân cư nguồn lao động Dân số nguồn lao động đồng thời thị trường tiêu thụ Các đặc điểm dân số như: quy mô chất lượng dân số, gia tăng dân số, cấu dân số, phân bố dân cư thị hóa ….. .Xuất lao động Một số khái niệm liên quan đến xuất lao động Theo luật di cư quốc tế “Di cư quốc tế di chuyển người rời nước gốc nước cư trú thường xuyên để tạo lập sống nước khác,... quốc gia quy định vấn đề di cư lao động luật di cư Ngoài ra, số quốc gia đóng vai trò tích cực việc điều tiết di cư lao động nước ngồi tìm kiếm hội việc làm cho cơng dân họ nước ngồi [28] Thị trường

Ngày đăng: 12/04/2019, 20:11

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w