Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 12 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
12
Dung lượng
2,1 MB
Nội dung
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀOTẠOĐẠIHỌCHUẾTRƯỜNGĐẠIHỌCSƯPHẠM - NGUYỄN HỮU HẢO BIỆNPHÁPQUẢNLÝHOẠTĐỘNGĐÀOTẠOLIÊNTHÔNGTRÌNHĐỘĐẠIHỌCỞTRƯỜNGĐẠIHỌCSƯPHẠM - ĐẠIHỌCHUẾ Demo Version - Select.Pdf SDK LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢNLÝ GIÁO DỤC Huế, tháng 06 năm 2014 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀOTẠOĐẠIHỌCHUẾTRƯỜNGĐẠIHỌCSƯPHẠM - NGUYỄN HỮU HẢO Tên đề tài: BIỆNPHÁPQUẢNLÝHOẠTĐỘNGĐÀOTẠOLIÊNTHƠNGTRÌNHĐỘĐẠIHỌCỞTRƯỜNGĐẠIHỌCSƯPHẠM - ĐẠIHỌCHUẾ Chuyên ngành: Quảnlý giáo dục Mã số: 60 14 01 14 Demo Version - Select.Pdf SDK LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢNLÝ GIÁO DỤC Người hướng dẫn khoa học: TS TRẦN VĂN HIẾU Huế, tháng 06 năm 2014 LỜI CAM ĐOAN Tơi xin cam đoan cơng trình nghiên cứu riêng tôi, số liệu kết nghiên cứu ghi luận văn trung thực, đồng tác giả cho phép sử dụng chưa công bố công trình khác TÁC GIẢ Nguyễn Hữu Hảo Demo Version - Select.Pdf SDK LỜI CẢM ƠN Trong trìnhhọc tập, nghiên cứu thực luận văn thạc sĩ ngành Quản lí giáo dục, tơi nhận được hướng dẫn, động viên giúp đỡ tận tình q Thầy Cơ đồng nghiệp Xin chân thành cám ơn Ban lãnh đạo nhà trường, Phòng ĐàotạoĐại học, Phòng Đàotạo Sau Đại học, Khoa Tâm lý - Giáo dục TrườngĐạihọcSưphạm – ĐạihọcHuế q Thầy Cơ tham gia dạy dạy lớp Cao họcQuản lí giáo dục - khố XXI (2012-2014) Đặc biệt xin gửi lòng biết ơn sâu sắc đến thầy hướng dẫn TS.Trần Văn Hiếu, người tận tình bảo hướng dẫn tơi q trình nghiên cứu hồn thành luận văn Trong trình thực luận văn, dù có nhiều cố gắng khơng tránh khỏi thiếu sót, tơi mong nhận ý kiến đóng góp q Thầy Cơ, bạn đồng nghiệp, bạn đồng khóa để luận văn hồn thiện Xin chân thành cảm ơn - Select.Pdf SDK Demo Version Huế, ngày 10 tháng 06 năm 2014 TÁC GIẢ Nguyễn Hữu Hảo MỤC LỤC MỞ ĐẦU CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢNLÝHOẠTĐỘNGĐÀOTẠOLIÊNTHÔNGỞTRƯỜNGĐẠIHỌC 12 1.1 KHÁI QUÁT LỊCH SỬ NGHIÊN CỨU VẤN ĐỀ 12 1.2 LÝ LUẬN VỀ HOẠTĐỘNGĐÀOTẠOỞTRƯỜNGĐẠIHỌC 14 1.2.1 Khái niệm hoạtđộngđàotạotrườngđạihọc 14 1.2.2 Các yếu tố tham gia vào hoạtđộngđàotạotrườngđạihọc 15 1.3 ĐÀOTẠOLIÊNTHÔNGỞTRƯỜNGĐẠIHỌC 18 1.4 QUẢNLÝĐÀOTẠOLIÊNTHÔNGỞTRƯỜNGĐẠIHỌC 21 1.4.1 Một số khái niệm 21 1.4.2 Các chức quảnlýđàotạo 23 1.4.3 Nội dung quảnlýhoạtđộngđàotạoliênthôngtrườngđạihọc 28 TIỂU KẾT CHƯƠNG 34 CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG QUẢNLÝHOẠTĐỘNGĐÀOTẠOLIÊNTHÔNGTRÌNHĐỘĐẠIHỌCỞTRƯỜNGĐẠIHỌCSƯPHẠMĐẠIHỌCHUẾ 36 2.1 KHÁI QUÁT VỀ TRƯỜNGĐẠIHỌCSƯPHẠM – ĐẠIHỌCHUẾ 36 2.2 KHÁI QUÁT VỀ PHƯƠNG PHÁP KHẢO SÁT 38 2.3 THỰC TRẠNG HOẠTĐỘNGĐÀOTẠOLIÊNTHÔNGỞTRƯỜNGĐẠIHỌCSƯPHẠM – ĐẠIHỌCHUẾ 41 Demo - Select.Pdf 2.3.1 Khái quátVersion hoạtđộngđàotạo liênSDK thông 41 2.3.2 Tình hình đội ngũ cán quảnlý giảng viên 42 2.3.3 Thực trạng ngành học 45 2.3.4 Thực trạng người học 46 2.3.5 Thực trạng liên kết đàotạođạihọc 47 2.4 THỰC TRẠNG QUẢNLÝHOẠTĐỘNGĐÀOTẠOLIÊNTHÔNGỞTRƯỜNG 49 2.4.1 Quảnlý công tác tuyển sinh 49 2.4.2 Quảnlý mục tiêu, nội dung chương trìnhđàotạo 51 2.4.3 Quảnlýhoạtđộng giảng dạy giảng viên 54 2.4.4 Quảnlýhoạtđộnghọc tập người học 57 2.4.5 Quảnlý kiểm tra – đánh giá kết học tập người học 59 2.4.6 Quảnlý sở vật chất, trang thiết bị phục vụ đàotạo 63 2.4.7 Quảnlý công tác liên kết, phối hợp với sở giáo dục 66 2.5 ĐÁNH GIÁ CHUNG VỀ THỰC TRẠNG 67 TIỂU KẾT CHƯƠNG 70 CHƯƠNG 3: CÁC BIỆNPHÁPQUẢNLÝHOẠTĐỘNGĐÀOTẠOLIÊNTHƠNGTRÌNHĐỘĐẠIHỌCỞTRƯỜNGĐẠIHỌCSƯPHẠM – ĐẠIHỌCHUẾ 72 3.1 NHỮNG ĐỊNH HƯỚNG CHO VIỆC XÁC LẬP BIỆNPHÁP 72 3.1.1 Các chủ trương Đảng, Chính phủ ngành giáo dục đàotạođàotạoliênthông 72 3.1.2 Chủ trương phát triển ĐạihọcHuếTrườngĐạihọcSưphạm 73 3.2 CÁC BIỆNPHÁPQUẢNLÝHOẠTĐỘNGĐÀOTẠOLIÊNTHÔNGỞTRƯỜNGĐẠIHỌCSƯPHẠM – ĐẠIHỌCHUẾ 74 3.2.1 Tăng cường tạo nguồn, đổi công tác tuyển sinh, nâng cao chất lượng đầu vào 74 3.2.2 Hồn thiện chương trình nội dung đàotạoliênthông 76 3.2.3 Tăng cường quảnlýhoạtđộnghọc tập học viên 79 3.2.4 Đổi phương thức quảnlýhoạtđộng giảng dạy giảng viên 80 3.2.5 Đổi công tác kiểm tra, đánh giá kết học tập người học 82 3.2.6 Tăng cường trang bị khai thác, sử dụng có hiệu sở vật chất, trang thiết bị dạy học phục vụ đàotạoliênthông 84 3.2.7 Tăng cường phối hợp quảnlýtrườngđạihọc sở liên kết đàotạo địa phương 85 3.2.8 Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin quảnlýđàotạohoạt Demo Version - Select.Pdf SDK động dạy học 86 3.3 MỐI QUAN HỆ GIỮA CÁC BIỆNPHÁP 88 3.4 KHẢO NGHIỆM NHẬN THỨC VỀ TÍNH CẤP THIẾT VÀ TÍNH KHẢ THI CỦA CÁC BIỆNPHÁP 89 KẾT LUẬN VÀ KHUYẾN NGHỊ 92 KẾT LUẬN 92 KHUYẾN NGHỊ 93 a Đối với Bộ Giáo dục Đào tạo, ĐạihọcHuế 93 b Đối với trườngĐạihọc 94 c Đối với Sở Giáo dục Đào tạo, sở liên kết đàotạo địa phương 94 TÀI LIỆU THAM KHẢO 95 DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT Chữ viết tắt Viết đầy đủ CB Cán CBQL Cán quảnlý CĐ Cao đẳng CNTT Công nghệ thông tin CSVC Cơ sở vật chất CSLK Cơ sở liên kết ĐH Đạihọc ĐHSP ĐạihọcSưphạm GV Giảng viên NCKH Nghiên cứu khoa học NXB Nhà xuất PGS Phó giáo sư QLGD Quảnlý giáoSDK dục Demo Version - Select.Pdf HV Học viên ThS Thạc sĩ TS Tiến sỹ x Điểm trung bình DANH MỤC BIỂU ĐỒ, BẢNG BIỂU Kết tuyển sinh đạihọcliênthông số lượng sinh viên 41 Ý kiến học viên mức độ đáp ứng đội ngũ CBQL 42 Đánh giá lực ứng dụng CNTT CBQL đàotạo 43 Thống kê số lượng giảng viên đơn vị trường ĐHSP Huế 44 Ý kiến học viên phương pháp giảng dạy giảng viên 45 Số lượng tuyển sinh tốt nghiệp từ 2009 đến 2013 46 Các cở sở đàotạoliên kết trường với địa phương 47 Ý kiến học viên sở vật chất, phương tiện phục vụ đàotạo 48 Số lượng CB tham gia quảnlý trực tiếp số lượng GV tham gia giảng dạy sở liên kết đàotạo 48 Bảng 2.10 Ý kiến CBQL-GV, học viên công tác quảnlý tuyển sinh 50 Biểu đồ 2.11 Mức độ đánh giá học viên công tác quảnlý tuyển sinh 51 Bảng 2.12 Ý kiến học viên CBQL-GV chương trìnhđàotạo 52 Bảng 2.13 Ý kiến CBQL-GV công tác quảnlý chương trìnhđàotạo 53 Biểu đồ 2.14 Ý kiến học viên CBQL-GV cơng tác tổ chức thực chương trìnhđàotạo 54 Bảng 2.15 Ý kiến CBQL-GV công tác quảnlý GV HĐGD 55 Biểu đồ 2.16 Mức độ đánh giá CBQL-GV xây dựng, thực kế hoạch quảnlý đổi PPGD 55 Demo Version - Select.Pdf SDK Bảng 2.17 Kết thăm dò ý kiến học viên mức độ đáp ứng đội ngũ GV hoạtđộng giảng dạy 56 Bảng 2.18 Ý kiến CBQL-GV công tác quảnlýhọc viên 58 Bảng 2.19 Ý kiến CBQL-GV học viên công tác KTĐG KQ đàotạo 61 Biểu đồ 2.20 Mức độ đánh giá học viên CBQL-GV xây dựng thực kế hoạch thi, kiểm tra 61 Biểu đồ 2.21 Công tác tổ chức kiểm tra đánh giá 62 Biểu đồ 2.22 Mức độ đánh giá học viên CBQL-GV đề thi, kiểm tra công tác quảnlý đề thi 62 Bảng 2.23 Ý kiến học viên CSVC, phương tiện phục vụ đàotạo 64 Bảng 2.24 Thống kê số lượng giáo trình, tài liệu tham khảo 64 Bảng 2.25 Ý kiến học viên phòng thực hành, thí nghiệm đáp 65 Biểu đồ 2.26 Mức độ đánh giá học viên phòng thực hành, thí nghiệm đáp ứng yêu cầu nội dung chương trìnhhọc theo ngành học 66 Bảng 2.27 Ý kiến CBQL-GV phối hợp trường CSLK 66 Bảng 2.1 Bảng 2.2 Bảng 2.3 Bảng 2.4 Bảng 2.5 Bảng 2.6 Bảng 2.7 Bảng 2.8 Bảng 2.9 MỞ ĐẦU LÝDO CHỌN ĐỀ TÀI Trong thời đại ngày nay, thời đại hội nhập tồn cầu hóa Việt Nam đứng trước thách thức lớn nguồn nhân lực để đảm bảo cho phát triển kinh tế - xã hội, vấn đề cấp bách mà Nhà nước ta trọng phát triển lĩnh vực nhiều hình thức khác nhằm đảm bảo nguồn nhân lực cho cơng nghiệp hố, đại hố, hội nhập tồn cầu hóa phải đảm bảo mặt số lượng chất lượng Để làm điều phải thông qua giáo dục đào tạo, đặc biệt giáo dục đạihọc (GDĐH) Hội nghị Ban chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam lần thứ Khóa VIII khẳng định “Giáo dục đàotạo với khoa học công nghệ quốc sách hàng đầu, động lực q trình phát triển” Từ đến giáo dục Việt Nam phát triển rõ quy mơ, loại hình, hình thức đào tạo, cải tiến quy trình, chương trìnhđào tạo, tranh thủ nhiều nguồn lực xã hội Nhìn chung thành tựu nói chưa mang tính hệ thống bản, số GER mực thấp Giáo dục đạihọcđại chúng: đàotạo cứng nhắc, thiếu linh hoạt, nặng lý thuyết thiếu thực hành, tư Demo Version - Select.Pdf SDK chậm đổi mới, chậm hội nhập, phương pháp dạy học lạc hậu, nặng truyền lý thuyết đặt nhẹ phương pháphọc tập, kỹ thái độ, quy trìnhđàotạođóng kín, thiếu mềm dẻo, thiếu liênthơng Vấn đề đổi phương thức đàotạoquảnlýđàotạo theo hướng đại hóa, tin học hóa để thực quy trìnhđàotạo mềm dẻo, lấy người học làm trung tâm Nghị phủ số 14/2005/NQ-CP đổi toàn diện giáo dục đạihọc Việt Nam giai đoạn 2006-2020 đề mục tiêu chung “Đổi toàn diện giáo dục đại học, tạo chuyển biến chất lượng, hiệu quy mô, đáp ứng u cầu nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, hội nhập kinh tế quốc tế nhu cầu học tập nhân dân Đến năm 2020, giáo dục đạihọc Việt Nam đạt trìnhđộ tiên tiến khu vực tiếp cận trìnhđộ tiên tiến giới; có lực cạnh tranh cao, thích ứng với chế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa” Trong Nghị này, phủ nêu lên nhiệm vụ giải pháp đổi nội dung, phương pháp quy trìnhđàotạo sau: “Hoàn chỉnh mạng lưới sở giáo dục đạihọcphạm vi toàn quốc; Phát triển chương trình giáo dục đạihọc theo định hướng nghiên cứu định hướng nghề nghiệp - ứng dụng Bảo đảm liênthơng chương trình tồn hệ thống; Mở rộng quy mơ đào tạo; Xây dựng đội ngũ giảng viên cán quảnlý giáo dục đạihọc đủ số lượng, có phẩm chất đạo đức lương tâm nghề nghiệp, có trìnhđộ chun mơn cao, phong cách giảng dạy quảnlý tiên tiến…” Thực quan điểm đó, TrườngĐạihọcSưphạm – ĐạihọcHuế năm qua có nhiều cố gắng đổi công tác quảnlýđào tạo, đặc biệt quảnlýđàotạoliênthông đạt thành tích kể Tuy nhiên, nhìn từ góc độ khoa họcquản lý, xu phát triển giáo dục nay, nhiều vấn đề cần nghiên cứu, khảo sát tư quản lý, chu trìnhquản lý, thành tố quản lý, lực quảnlý vv Trước đòi hỏi thiết đổi công tác quảnlý giáo dục nhằm tạo bước nhảy chất đàotạođạihọc nói chung đàotạođạihọcliênthơng nói Demo Version - Select.Pdf SDK riêng, đáp ứng yêu cầu đàotạo nguồn nhân lực trìnhđộ cao, có chất lượng phục vụ nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, đồng thời thực chủ trương “Đổi toàn diện giáo dục Việt Nam” theo Nghị Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI, thiết nghĩ, trườngĐạihọcSưphạm – Đạihọc Huế, bên cạnh đề tài nghiên cứu sâu vào chất khoa học cơng tác quảnlýđàotạođạihọc nói chung, việc quảnlýđàotạođạihọc hệ liênthông cần quan tâm nghiên cứu Xuất phát từ lý nêu trên, chọn đề tài nghiên cứu: “Biện phápquảnlýhoạtđộngđàotạoliênthơngtrìnhđộđạihọcTrườngĐạihọcSưphạm - Đạihọc Huế.” MỤC ĐÍCH NGHIÊN CỨU Trên sở nghiên cứu lý luận thực tiễn, xác lập biệnquảnlýhoạtđộngđàotạoliênthơngtrìnhđộđạihọcTrườngĐạihọcSưphạm – ĐạihọcHuế giai đoạn KHÁCH THỂ VÀ ĐỐI TƯỢNG NGHIÊN CỨU 3.1 Khách thể nghiên cứu Công tác quảnlýhoạtđộngđàotạoliênthơngtrìnhđộđạohọcTrườngĐạihọcSưphạm - ĐạihọcHuế 3.2 Đối tượng nghiên cứu BiệnphápquảnlýhoạtđộngđàotạoliênthơngtrìnhđộđạihọcTrường ĐHSP - ĐạihọcHuế GIẢ THUYẾT KHOA HỌC Trong nhiều năm qua, công tác đàotạoliênthơngtrìnhđộđạihọcTrườngĐạihọcSưphạm - ĐạihọcHuế triển khai đạt nhiều kết đáng kể Tuy nhiên, giai đoạn công tác quảnlý bộc lộ nhiều bất Demo Version - Select.Pdf SDK cập Nếu đề xuất thực biệnphápquảnlý mang tính khoa học, phù hợp với thực tiễn hiệu cơng tác đàotạoliênthơngtrìnhđộđạihọcTrườngĐạihọcSưphạm - ĐạihọcHuế nâng cao, đáp ứng yêu cầu đổi giáo dục - đàotạo giai đoạn NHIỆM VỤ NGHIÊN CỨU 5.1 Nghiên cứu sở lý luận quảnlýhoạtđộngđàotạoliênthơngtrìnhđộđạihọctrườngđạihọc 5.2 Khảo sát đánh giá thực trạng quảnlýhoạtđộngđàotạoliênthôngtrìnhđộđạihọcTrườngĐạihọcSưphạm - ĐạihọcHuế 5.3 Xác lập biệnphápquảnlýđàotạoliênthơngtrìnhđộđạihọcTrườngĐạihọcSưphạm – Đạihọc Huế, đáp ứng yêu cầu đàotạo giáo viên giai đoạn 10 PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 6.1 Nhóm phương pháp nghiên cứu lý luận: sử dụng phương pháp phân tích, tổng hợp tài liệu, phân loại tài liệu… khái quát hóa tài liệu, cơng trình nghiên cứu có liênquan nhằm xây dựng sở lý luận đề tài nghiên cứu 6.2 Nhóm phương pháp nghiên cứu thực tiễn: Sử dụng phương pháp điều tra giáo dục, phương pháp chuyên gia, phương pháp tổng kết kinh nghiệm… nhằm khảo sát, đánh giá thực trạng công tác quảnlýđàotạođạihọc hệ liênthông xác lập biệnphápquảnlý 6.3 Phương phápthống kê toán học: Sử dụng số thuật toán thống kê toán học áp dụng nghiên cứu giáo dục phần mềm SPSS để xử lý kết điều tra PHẠM VI NGHIÊN CỨU Xuất phát từ mục đích nhiệm vụ nghiên cứu, đề tài giới hạn nghiên cứu thực trạng quảnlýhoạtđộngđàotạoliênthơngtrìnhđộđạihọcTrường ĐHSP – ĐạihọcHuế từ năm 2008 đến Demo - Select.Pdf SDK CẤU TRÚC CỦAVersion LUẬN VĂN Luận văn cấu trúc gồm phần: + Phần thứ nhất: Mở đầu + Phần thứ hai: Nội dung nghiên cứu, gồm chương: - Chương 1: Cơ sở lý luận quảnlýhoạtđộngđàotạoliênthôngtrườngđạihọc - Chương 2: Thực trạng quảnlýhoạtđộngđàotạoliênthơngtrìnhđộđạihọcTrườngĐạihọcSưphạm – ĐạihọcHuế - Chương 3: Các biệnphápquảnlýhoạtđộngđàotạoliênthơngtrìnhđộđạihọcTrườngĐạihọcSưphạm - ĐạihọcHuế + Phần thứ ba: Kết luận khuyến nghị - Tài liệu tham khảo - Phụ lục 11 ... tạo liên thơng trình độ đại học Trường Đại học Sư phạm – Đại học Huế - Chương 3: Các biện pháp quản lý hoạt động đào tạo liên thơng trình độ đại học Trường Đại học Sư phạm - Đại học Huế + Phần thứ... thơng trình độ đại học Trường Đại học Sư phạm - Đại học Huế 5.3 Xác lập biện pháp quản lý đào tạo liên thơng trình độ đại học Trường Đại học Sư phạm – Đại học Huế, đáp ứng yêu cầu đào tạo giáo... VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌC HUẾ TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM - NGUYỄN HỮU HẢO Tên đề tài: BIỆN PHÁP QUẢN LÝ HOẠT ĐỘNG ĐÀO TẠO LIÊN THƠNG TRÌNH ĐỘ ĐẠI HỌC Ở TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM - ĐẠI HỌC HUẾ