Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 65 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
65
Dung lượng
140,47 KB
Nội dung
BIỆNPHÁPTỔCHỨCDẠYHỌCMƠN TỐN THEOHƯỚNGPHÂNHÓAỞTRƯỜNGTRUNGHỌCCƠSỞHUYỆNTHỦYNGUYÊN,THÀNHPHỐHẢIPHÒNG - Nguyên tắc đề xuất biệnpháp - Nguyên tắc đảm bảo tính hệ thống tính thống Ởtrường THCS, HĐDH mơn Tốn hoạt động trung tâm, tổchức HĐDH điều hành QTDH mônhọcDạyhọchai mặt hoạt động QTDH, ln có thống nhất, biện chứng với Trong đó, GV giữ vai trò người hướng dẫn, tổ chức, điều khiến; HS có vai trò chủ động lĩnh hội tri thức, rèn luyện kỹ năng, thái độ hành vi tốt đẹp Hoạt động dạyhọc diễn nhà trường quản lý CBQL Tổchức HĐDH nhiệm vụ trung tâm chức trách quản lý CBQL Vì vậy, trình tổchức đòi hỏi CBQL phải xây dựng biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn phù hợp với chương trình nội dung dạyhọc Các biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn chủ thể tổchức ln gắn liền với nội dung HĐDH môn Tốn theohướngphânhóa thống với nhau, hỗ trợ, thúc đẩy phát triển - Nguyên tắc đảm bảo tính khoa học thực tiễn Các biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn xây dựng dựa sở lý luận thực tiễn QLGD Các biệnpháp phải có khả thực thi, phù hợp với thực tiễn trường THCS; từ đòi hỏi CBQL GV cần phát huy cao khả quản lý, lực tổchức thực biệnpháp Các biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn phải phù hợp với mục tiêu giáo dục THCS, phù hợp với chương trình, nội dung, phương pháp giảng dạy, trình độ chun mơn GV, sức học HS, phù hợp với sở vật chất, phương tiện dạyhọc nhà trườngmơn Tốn theohướngphânhóa vốn có nét riêng chương trình nội dung dạy học, PPDH mặt tổchứcdạyhọc - Ngun tắc đảm bảo tính tồn diện tính trọng điểm Các biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn theohướngphânhóa phải tạo kết cao nhiều phương diện: giúp CBQL nhận thức rõ tầm quan trọng HĐDH nhà trường, có đổi cách nghĩ, cách làm quản lý dạyhọc nói chung, quản lý HĐDH mơn Tốn nói riêng Giúp GV nâng cao trình độ chun môn nghiệp vụ, thực nội dung HĐDH mơn Tốn đạt hiệu cao thúc đẩy chất lượng giáo dục nhà trường lên Giúp HS hình thành động cơ, thái độ học tập đắn cho HS, nắm tri thức, kỹ học tập Như vậy, biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn triển khai thực triệt để nâng cao chất lượng giáo dục nhà trường Trên sở quán triệt nguyên tắc trên, luận văn đề xuất biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn nhằm nâng cao chất lượng dạyhọc THCS địa bàn - Các biệnpháptổchức hoạt động dạyhọctrườngtrunghọcsởhuyệnThủyNguyên,thànhphốHảiPhòngtheohướngphânhóa - Điều chỉnh yếu tố đầu vào dạyhọcmơn Tốn theohướngphânhóa - Mục tiêu biệnpháp Để triển khai dạyhọcmơn Tốn theohướngphânhóa cần xếp số yếu tố đầu vào coi điều kiện cần đủ cho việc thực mục tiêu tổchứcdạyhọcmônhọc Do đó, phải đổi chương trình, nội dung dạyhọctheohướngphânhóa để góp phần nâng cao chất lượng dạyhọc THCS - Nội dung biệnpháp Nghiên cứu, tìm hiểu, đánh giá phân loại nhận thức HS tổchứcdạyhọcmơn Tốn trường THCS giúp cho GV cósở để tiến hành giảng dạy phù hợp với đối tượng tạo điều kiện cho GV vận dụng PPDH, nâng cao chất lượng hiệu dạyhọcmơn Tốn Điều chỉnh, cải tiến chương trình, nội dung dạyhọcmơn Tốn trường THCS, tạo hội cho việc tổchức HĐDH mơn Tốn Phải làm cho tập thể GV nhận thức cần thiết việc điều chỉnh chương trình phù hợp với dạyhọcmơn Tốn theohướngphân hóa, nhằm nâng cao chất lượng dạyhọcmônhọc để đổi PPDH phù hợp với thực tiễn đòi hỏi - Cách thức điều kiện thực biệnpháp Giáo viên phân nhóm HS Dựa số lượng HS biên chế, GV lực lượng có liên quan cung cấp tình hình mặt HS, GV mơndạymơn Tốn trực tiếp nghiên cứu tìm hiểu, đánh giá, nhận xét HS phân lại theo khẳ nhận thức Giáo viên chia HS thành nhóm: Nhóm HS có khả nhận thức tốt, nhóm HS có khả nhận thức khá, nhóm HS có khả nhận thức hạn chế Việc phânhóa đối tượng giúp cho GV dạy nơn Tốn cósở đề lực chọn, định nội dung phương pháp giảng dạy phù hợp với đối tượng, mang lại hiệu nhận thức Chỉnh lý, bổ sung toàn hệ thống giáo án xây dựng hồ sơ giảng Điều dẫn tới GV phải chỉnh lý kế hoạch dạyhọc thuộc họcphần phù hợp với trình độ THCS; rà sốt, chỉnh lý, bổ sung hệ thống giảng phương pháp giảng Tổtrưởng chuyên môn định hướng giảng dạy GV: Để đảm bảo việc đổi quy trình đạt kết thiết thực, mơn Tốn cần chủ động đánh giá trình độ HS; sở đó, xây dựng chương trình chuẩn, phù hợp; khắc phục trùng lắp kiến thức; dành thời gian để cập nhật phát triển nhằm đáp ứng yêu cầu việc đổi chương trình, nội dung là: toàn diện, đồng bộ, coi trọng mục tiêu dạyhọc rèn luyện phong cách học tập cho HS Giáo viên phải thực nghiêm túc lịch trình, nội dung giảng dạy nội dung phân công Biên soạn giáo án, giáo khoa, tài liệu dạy học, câu hỏi thi phải cập nhật thường xuyên Tổ chuyên mơnchức thực chương trình giảng dạy phù hợp với mục tiêu phânhóa Chương trình giảng dạy cần có cân nhắc điều chỉnh hợp lý theophânhóa đối tượng nội dung: xác định khối kiến thức, kỹ thực cần thiết thực Những khối kiến thức, kỹ không thực tế với cần cắt bỏ giảm tải Nên lựa chọn nội dung tự biên soạn nội dung giảng dạy phù hợp với dạyhọcphânhóa mục tiêu sư phạm đặt ra, dẫn tới việc biên soạn giáo khoa, tài liệu dạyhọc để phục vụ cho hoạt động giảng dạy GV hoạt động học tập HS theohướngphânhóa Chương trình dạyhọc cần xác định rõ chức khối kiến thức HS tốt nghiệp Từ cần xác định với khối kiến thức bản, cần giảm khối lượng kiến thức xa thực tế, tăng cường khối lượng kiến thức liên quan đến sống Cần phải có điều chỉnh phù hợp cấu dạyhọc lý thuyết dạyhọc thực hành, cần tăng cường kiến thức rèn luyện KNHT Giáo viên cần phải cải tiến nội dung dạyhọcmơn Tốn theohướngphân hóa: cải tiến nội dung dạyhọc cần phải có thống tổ mơn, phải ý khắc phục tình trạng chồng chéo nội dung dạyhọctổmôn Nội dung dạyhọc cần phải cập nhật để làm tri thức trình dạyhọc Trong trình điều chỉnh nội dung dạyhọc cần phải tính đến sát thực với nhu cầu nhận thức HS Nội dung QTDH cần chọn lọc phù hợp với trình độ tiếp thu HS, trọng nội dung kiến thức kỹ hoạt động thực tiễn, trọng họcphần thực hành Việc xây dựng nội dung thực hành, tổchức thực hành gắn với hoạt động đời sống HS bậc học THCS - Điều kiện thực biệnpháp Để thực tốt biệnpháp cần bảo đảm số điều kiện chủ yếu sau đây: Bộ Giáo dục Đào tạo cần sớm hoàn thành đề án đổi chương trình, sách giáo khoa phổ thơng sau năm 2018 có đạo, hướng dẫn thực cụ thể tạo điều kiện cho mônhọc chủ động có kế hoạch đổi PPDH Các trường THCS trực tiếp GV dạymơn Tốn tiến hành dạyhọcmônhọc cần tổchức đánh giá đầu vào nhận thức HS lớp học để nắm trình độ đối tượng từ xác lập nội dung, phương pháp giảng dạy phù hợp - Xây dựng kế hoạch dạyhọctổ chuyên môntheotheohướngphânhóa - Mục tiêu biệnpháp Hoạt động dạyhọcmơn Tốn trường THCS huyệnThủy Ngun, thànhphốHảiphòng quản lý chặt chẽ lực lượng quản lý xây dựng thực kế hoạch cách khoa học, hợp lý Tổchức phối hợp lực lượng thực khâu, bước HĐDH mônhọc đạt hiệu cao nhất, góp phần nâng cao chất lượng dạyhọcmơn Tốn trường THCS -Nội dung biệnpháp Trong xây dựng kế hoạch ta cần ý cấp kế hoạch: Nhà trường, tổ chuyên môn cá nhân Kế hoạch năm học xây dựng phải phù hợp với nhiệm vụ năm học đạo ngành cấp tình hình thực tế nhà trường Căn vào kế hoạch năm học nhà trường, tổ chuyên môn xây dựng kế hoạch cho tổ, với phân phối chương trình quy định chung Trên sở GV xây dựng kế hoạch dạyhọc cá nhân kế hoạch đổi phương pháp, kế hoạch chi tiết tiết dạy,kế hoạch kiểm tra, đánh giá HS, kế hoạch giảng Trong kế hoạch giảng cá nhân cần phải có thống tổ chuyên môn mục tiêu cần đạt, phương phápdạy học, thiết bị phục vụ giảng dạy bài, chương Đối với mơn Tốn, phần hình học đặc biệt hình học khơng gian đòi hỏi HS phải tư tưởng tượng nhiều, mơ hình hay đồ dùng dạyhọc phát huy tác dụng Người GV cần có ý thức làm thêm đồ dùng dạyhọc đồ dùng cấp phát Trong nhà trường, hiệu trưởngtổtrưởng chuyên mônphân công cụ thể cho GV BGH tổtrưởng chuyên môn tạo điều kiện để GV thực phân phối chương trình Bộ Giáo dục Đào tạo từ đầu năm học Trong trình thực kế hoạch, Hiệu trưởng Ban giám hiệu, Hội đồng giáo dục lực lượng quản lý phải ý thức nỗ lực sư phạm nhà trường, tổ chun mơn GV mơn Tốn hướng tới mục tiêu, nội trung bình () biệnpháp khảo sát, sau xếp theo thứ bậc để nhận xét, đánh giá rút kết luận - Kết khảo nghiệm - Đánh giá tính cần thiết Kết khảo sát tính cần thiết biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn theohướngphânhóatrường THCS Tam Hưng huyệnThủy Nguyên thể bảng - đây: - Kết khảo sát tính cần thiết biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn theohướngphânhóatrường THCS huyệnThủy Nguyên Các T T biệ n phá p BP BP Rất cần thiết (người/đi ểm) Cần thiết (người/đi ểm) Không cần thiết (người/đi ểm) Tổn g điể m Điể Th m TB ứ Bậ c ∑ 2,7 40/120 13/26 146 36/108 17/34 142 2,6 4 BP 2,8 BP BP BP 43/129 45/135 31/93 30/90 10/20 8/16 22/44 23/46 0 0 149 151 137 136 2,8 2,5 2,5 6 = 2,70 Kết khảo sát bảng cho thấy CBQL, GV đánh giá tính cần thiết biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủy Ngun có tính cần thiết cao với điểm trung bình = 2,70 Biệnpháp đạo đổi đồng PPDH CBQL, GV đánh giá cao với điểm trung bình = 2,84 xếp bậc 1/6 Biệnpháp nâng cao hiệu hoạt động tổ chun mơncó điểm trung bình = 2,81 xếp bậc 2/6 Biệnpháp Xây dựng kế hoạch HĐDH phù hợp với đối tượng, điều kiện cụ thể CBQL, GV đánh giá cao thứ với trung bình = 2,75 Các biệnpháptổchức chặt chẽ hoạt động bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ sư phạm cho GV; đảm bảo tốt CSVCKT TBDH đạt điểm trung bình tương ứng 2,67 2,58 xếp bậc 4/6 5/6 Chú trọng kiểm tra, đánh giá kết quản lý HĐDH mơn Tốn biệnpháp CBQL, GV đánh giá cần thiết với điểm trung bình 2,56 Mức độ tính cần thiết biệnpháp đề xuất tương đối đồng đều, khoảng cách giá trị điểm trung bình khơng q xa (chênh lệch max 0,28) Các biệnphápcó điểm trung bình = 2,70 Từ bảng số liệu trên, biểu diễn biểu đồ: - Tính cần thiết biệnpháp - Đánh giá tính khả thi biệnpháp Kết khảo sát tính khả thi biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủy Ngun thể bảng 2.3 đây: - Kết khảo sát tính khả thi biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn theohướngphânhóatrường THCS huyệnThủy Nguyên CÁ C Rất khả Tổ Khả thi Không thi T BIỆ khả thi (người/đi T N (người/đi (người/đi ểm) ểm) PH ểm) ÁP BP1 BP2 35/105 39/117 18/36 14/28 0 ng điể m Điể Th m ứ TB hạn g ∑ 141 145 2,6 2,7 BP3 BP4 BP5 BP6 41/123 36/108 32/96 31/93 12/24 17/34 21/42 22/44 0 0 147 142 138 137 2,7 2,6 2,6 2,5 = 2,66 Kết khảo sát tính khả thi bảng cho thấy CBQL, GV đánh giá tính khả thi biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủy Ngun tương đối đồng đều, khoảng cách giá trị điểm trung bình khơng q xa (chênh lệch max 0,19) Các biệnphápcó mức độ tính khả thi với điểm trung bình = 2,66 Biệnpháp nâng cao hiệu hoạt động tổ chuyên môn CBQL, GV đánh giá khả thi với = 2,77 Biệnpháptổchức chặt chẽ hoạt động bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ sư phạm cho đội ngũ GV trường THCS huyệnThủy Nguyên CBQL, GV đánh giá khả thi cao thứ với điểm trung bình = 2,73 Biệnpháp đạo đổi đồng PPDH có điểm trung bình = 2,67 xếp bậc 3/6 Các biệnpháptổchức xây dựng kế hoạch HĐDH phù hợp với đối tượng, điều kiện cụ thể nhà trường; đảm bảo tốt CSVCKT TBDH biệnpháp đánh giá có tính khả thi cao thứ 4, thứ với điểm trung bình tương ứng 2,66 2,60 Biệnpháp kiểm tra, đánh giá kết HĐDH mơn Tốn biệnpháp CBQL, GV đánh giá khả thi với điểm trung bình 2,58 Mức độ đánh giá tính khả thi biệnpháp thể biểu đồ sau: - Tính khả thi biệnpháp Từ bảng kết khảo nghiệm cho thấy, biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủy Nguyên đề xuất luận văn CBQL, GV đánh giá mức độ tính cần thiết khả thi cao Các biệnpháp đưa đạt điểm trung bình = 2,70 cần thiết = 2,66 tính khả thi Việc thực có hiệu biệnphápsở để nâng cao chất lượng tổchức HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủy Ngun - Đánh giá tính tương quan tính cần thiết tính khả thi biệnpháp Kết nghiên cứu khẳng định tính cần thiết tính khả thi biệnpháptổchức HĐDH trường THCS huyệnThủy Nguyên Mối quan hệ mức độ cần thiết mức độ tính khả thi biệnpháp thể biểu đồ mối tương quan tính cần thiết tính khả thi biệnpháp đây: - Mối tương quan tính cần thiết tính khả thi biệnpháp Việc đánh giá tương quan tính cần thiết tính khả thi biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủy Nguyên cần thiết tạo tiền đề cho việc áp dụng kết nghiên cứu thực tiễn - Mối tương quan tính cần thiết tính khả thi biệnpháp Tính cần thiết Biệnpháp Tổng điểm Điểm Thứ trung bậc bình (mi) Tính khả thi Điể Tổng m điểm trung bình D2 Thứ bậc (ni) (mini) BP1 146 2,75 141 2,66 BP2 142 2,67 145 2,73 BP3 149 2,81 147 2,77 1 BP4 151 2,84 142 2,67 BP5 137 2,58 138 2,60 BP6 136 2,56 137 2,58 Để tìm hiểu tương quan tính cần thiết tính khả thi biệnpháp quản lý HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủy Ngun, tác giả sử dụng cơng thức Spearman để tính hệ số tương quan thứ bậc: Trong công thức trên: n sốbiệnpháp đề xuất D hệ số chênh lệch thứ bậc tính cần thiết tính khả thi R hệ số tương quan Nếu R > (R dương) có giá trị lớn (nhưng khơng 1) tính cần thiết tính khả thi có tương quan thuận, nghĩa biệnpháp vừa cần thiết vừa khả thi Nếu R < (R âm) tính cần thiết tính khả thi có tương quan nghịch, nghĩa biệnpháp cần thiết khơng khả thi ngược lại Thay số vào công thức trên, ta có: R = – 0,28 = 0,72 Với hệ số tương quan R = 0,72 cho thấy tính cần thiết tính khả thi biệnphápcó tính tương quan thuận chặt chẽ, nghĩa biệnpháp vừa cần thiết lại vừa khả thi cao Kết khảo nghiệm kết luận biệnpháp đề xuất cần thiết khả thi, phù hợp với mục tiêu, nhiệm vụ giáo dục nhà trường giai đoạn nay, đồng thời sở lý luận thực tiễn cho việc tổchức HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủyNguyên, góp phần nâng cao chất lượng dạyhọcmơn Tốn trường THCS huyệnThủyNguyên,thànhphốHảiphòng Qua nghiên cứu, khảo sát phân tích lý luận thực tiễn vấn đề nghiên cứu, nhận thấy rằng, tổchức HĐDH mơn Tốn theohướngphânhóatrường THCS huyệnThủyNguyên,thànhphốHảiphòng cần thiết nghiệp phát triển giáo dục THCS địa bàn Trong u cầu việc đổi tổchức HĐDH mơn Tốn có vai trò quan trọng trường THCS Dựa khoa học nguyên tắc giáo dục, tác giả đề xuất biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn theohướngphânhóatrường THCS huyệnThủyNguyên,thànhphốHảiphòngtheohướngphânhóa Các biệnpháp đề xuất có mối quan hệ chặt chẽ với nhau, bổ sung, hỗ trợ lẫn tổchức HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủyNguyên,thànhphốHảiphòng Thơng qua kết khảo nghiệm chun gia GV, nhà quản lý, biệnpháp đánh giá cần thiết có tính khả thi cao Qua nghiên cứu đề tài “Tổ chức HĐDH mơn Tốn theohướngphânhóatrường THCS huyệnThủy Ngun, thànhphốHải phòng”, chúng tơi rút kết luận sau: 1.1 Các trường THCS thực việc tổchức HĐDH nói chung dạyhọcmơn Tốn nói riêng theo đạo cấp quản lý, Phòng, Sở GD&ĐT Thay đổi cách dạy cách học thể rõ qua năm họchọc lực HS Cán quản lý GV thấy rõ mặt yếu mạnh cách dạy Tiếp thu PPDH đại vận dụng dạyhọcmơn Tốn theohướng “lấy người học làm trung tâm” cho hoạt động dạy nhà trường Từ HS sử dụng kiến thức hiệu hoạt động thực tiễn; thay đổi phù hợp cách dạy cách học GV, HS môi trường nhà trường Tuy nhiên, thời kỳ đổi đất nước, đổi GD&ĐT đòi hỏi nâng cao chất lượng giáo dục tồn diện ln vấn đề cấp thiết trường THCS nói chung, huyệnThủyNguyên,thànhphốHảiphòng nói riêng nhiệm vụ đặt quản lý trườnghọc Luận văn xác định sở lý luận biệnpháptổchức HĐDH mơn Tốn theohướngphânhóatrường THCS đáp ứng yêu cầu nâng cao chất lượng dạyhọc điều kiện Trong luận văn tiến hành nghiên cứu khái niệm khoa học quản lý, quản lý giáo dục, khái niệm trung tâm đề tài vận dụng khái niệm vào nghiên cứu q trình tổchức HĐDH mơn Tốn theohướngphânhóatrường THCS huyệnThủyNguyên,thànhphốHảiphòng 1.2 Thực trạng tổchức HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủy Ngun, thànhphốHảiphòngcó tác động tích cực đến việc dạyhọcmơn Tốn, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục, hồn thiện nhân cách HS Tuy nhiên, dù có nhiều cố gắng, song việc tổchức HĐDH mơn Tốn cho phù hợp với điều kiện trường THCS đại bàn có bất cập, hạn chế khâu kế hoạch, đạo tổchức thực 1.3 Từ việc nghiên cứu lý luận, thực trạng tổchức HĐDH mơn Tốn trường THCS huyệnThủyNguyên,thànhphốHải phòng, luận văn đề xuất biệnpháptổchức HĐDH môn Tốn theohướngphânhóatrường THCS huyệnThủy Ngun, thànhphốHảiphòng Các biệnpháp trình bày luận văn hướng tới mục đích tổchức tốt HĐDH mơn Tốn, nhằm nâng cao chất lượng dạyhọctrường THCS huyệnThủy Nguyên Các biệnpháp vận dụng, cụ thể hóa lý luận khoa học quản lý vào tổchức HĐDH mơn Tốn theohướngphânhóatrường THCS huyệnThủy Nguyên biệnpháp bước đầu khảo nghiệm thông ý kiến CBQL, GV PHHS Kết khảo nghiệm chứng tỏ tính cần thiết tính khả thi biệnpháp đề xuất Tăng cường tổchức cho quận, huyện giao lưu, học tập kinh nghiệm với trườngthành cơng đổi mới, có nhiều kinh nghiệm, sáng tạo tổchức PPDH mơn Tốn bậc THCS Đầu tư đồng trang thiết bị dạyhọc cho quận, huyện thực đổi PPDH nói chung đổi PPDH mơn Tốn nói riêng Tổchức thường xuyên lớp bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ quản lý, tổchức hội thảo nâng cao lực quản lý cho đội ngũ CBQL giáo dục trường THCS Tiếp tục tăng cường, đổi công tác tập huấn bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ cho GV, đảm bảo chất lượng hiệu Tăng cường sở vật chất phục vụ dạyhọctheo phương pháp mới, phương tiện kỹ thuật đại dạyhọcmơn Tốn Tổchức nhiều hình thức thi đua dạy tốt, khuyến khích ứng dụng khoa học, cơng nghệ vào việc giảng dạymơn Tốn, khen thưởng, động viên kịp thời GV, thực mục tiêu u cầu đổi có hiệu mơnhọctrường THCS ... huyện Thủy Ngun, thành phố Hải Phòng theo hướng phân hóa - Điều chỉnh yếu tố đầu vào dạy học môn Tốn theo hướng phân hóa - Mục tiêu biện pháp Để triển khai dạy học mơn Tốn theo hướng phân hóa cần... Trên sở quán triệt nguyên tắc trên, luận văn đề xuất biện pháp tổ chức HĐDH mơn Tốn nhằm nâng cao chất lượng dạy học THCS địa bàn - Các biện pháp tổ chức hoạt động dạy học trường trung học sở huyện. .. tiêu tổ chức dạy học mơn học Do đó, phải đổi chương trình, nội dung dạy học theo hướng phân hóa để góp phần nâng cao chất lượng dạy học THCS - Nội dung biện pháp Nghiên cứu, tìm hiểu, đánh giá phân