Xây dựng bảng phụ cấp lương trong công ty cổ phần

21/2/2019 Xây dựng bảng phụ cấp lương Công ty Cổ Phần XÂY DỰNG BẢNG PHỤ CẤP LƯƠNG TRONG CÔNG TY CỔ PHẦN Phụ cấp lương khoản tiền bù đắp yếu tố điều kiện lao động, tính chất phức tạp công việc, điều kiện sinh hoạt, mức độ thu hút lao động chưa tính đến tính chưa đầy đủ mức lương theo cơng việc chức danh Doanh nghiệp nên quy định văn loại phụ cấp lương mình, bao gồm thông tin: đối tượng, điều kiện hưởng; cách tính, mức hưởng (tính mức % mức cố định cụ thể) Một số loại phụ cấp lương thường gặp: phụ cấp chức vụ, chức danh; phụ cấp trách nhiệm; phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; phụ cấp thâm niên; phụ cấp khu vực; phụ cấp lưu động; phụ cấp thu hút; Tham khảo mẫu Bảng Phụ cấp lương CĂN CỨ PHÁP LÝ: Điều 102 Bộ Luật lao động 2012 Điều 21 Nghị định 05/2015/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động Điều Thông tư 23/2015/TT-BLĐTBXH hướng dẫn thực tiền lương Nghị định 05/2015/NĐ-CP quy định chi tiết hướng dẫn thi hành số nội dung Bộ luật Lao động Bộ trưởng Bộ Lao động Thương binh Xã hội ban hành https://khoinghiep.thuvienphapluat.vn/xay-dung-bang-phu-cap-luong-trong-cong-ty-co-phan/3897.html 1/1