LỜI NÓI ĐẦU 1 TÓM TẮT ĐỒ ÁN 2 ABSTRACT 2 MỤC LỤC 3 DANH MỤC HÌNH ẢNH 6 DANH MỤC BẢNG BIỂU 8 DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT 9 PHẦN MỞ ĐẦU 10 CHƯƠNG I: 11 TỔNG QUAN VỀ HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ 11 1.1 Giới thiệu chung về mô hình quản lý nhân sự: 11 1.1.1 Khái niệm về nhân lực: 11 1.1.2 Khái niệm về quản trị nhân sự: 11 1.2 Tổ chức một hệ thống quản lý nhân lực: 12 1.2.1 Quản lý nhân sự: 13 1.2.2 Quản lý thông tin nhân viên: 14 1.2.3 Quản lý thông tin phòng ban: 14 1.2.4 Quản lý khen thưởng kỷ luật: 15 1.2.5 Quản lý danh mục dùng chung: 15 1.3 Kết luận chương : 17 CHƯƠNG II: 18 TÌM HIỂU VỀ CÔNG NGHỆ NHẬN DẠNG VÔ TUYẾN 18 2.1 Giới thiệu chung về công nghệ RFID: 18 2.1.1 Sơ lược về sự ra đời của RFID: 18 2.1.2 Giới thiệu chung về cách hoạt động và cấu tạo của RFID: 18 2.2 Phân loại hệ thống RFID: 20 2.2.1 Hệ thống RFID thụ động 20 2.2.2 Hệ thống RFID chủ động 21 2.3 Cấu tạo chi tiết của một hệ thống RFID: 23 2.3.1 Thẻ RFID (RFID Tag): 23 2.3.2 Đầu đọc RFID (RFID Reader) 25 2.3.3 Host computer – server 28 2.4 Phương pháp hoạt động của hệ thống RFID: 28 2.5 Ứng dụng: 30 2.6 Ưu – Nhược điểm của hệ thống RFID: 34 2.7 Kết luận chương: 35 CHƯƠNG III: 36 THIẾT KẾ HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ 36 3.1 Yêu cầu chung: 36 3.2 Thiết kế hệ thống RFID: 36 3.2.1 Thiết kế phần cứng: 37 3.2.2 Thiết kế phần mềm: 53 3.2 Thiết kế phần mềm quản lý nhân sự : 55 3.2.1 Xác định yêu cầu chức năng 55 3.2.2 Phân tích thiết kế hệ thống 56 CHƯƠNG IV: KẾT QUẢ ĐẠT ĐƯỢC 69 4.1 Kết quả thực nghiệm hệ thống RFID 69 4.2 Giao diện và chức năng của phần mềm Quản lý nhân sự. 70 4.3 Đánh giá các kết quả đạt được: 82 4.3.2 Nhận xét về hệ thống RFID: 82 4.3.3 Nhận xét về phần mềm quản lý nhân sự: 82 KẾT LUẬN 83 TÀI LIỆU THAM KHẢO 84 LỜI NÓI ĐẦU 1 TÓM TẮT ĐỒ ÁN 2 ABSTRACT 2 MỤC LỤC 3 DANH MỤC HÌNH ẢNH 6 DANH MỤC BẢNG BIỂU 8 DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT 9 PHẦN MỞ ĐẦU 10 CHƯƠNG I: 11 TỔNG QUAN VỀ HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ 11 1.1 Giới thiệu chung về mô hình quản lý nhân sự: 11 1.1.1 Khái niệm về nhân lực: 11 1.1.2 Khái niệm về quản trị nhân sự: 11 1.2 Tổ chức một hệ thống quản lý nhân lực: 12 1.2.1 Quản lý nhân sự: 13 1.2.2 Quản lý thông tin nhân viên: 14 1.2.3 Quản lý thông tin phòng ban: 14 1.2.4 Quản lý khen thưởng kỷ luật: 15 1.2.5 Quản lý danh mục dùng chung: 15 1.3 Kết luận chương : 17 CHƯƠNG II: 18 TÌM HIỂU VỀ CÔNG NGHỆ NHẬN DẠNG VÔ TUYẾN 18 2.1 Giới thiệu chung về công nghệ RFID: 18 2.1.1 Sơ lược về sự ra đời của RFID: 18 2.1.2 Giới thiệu chung về cách hoạt động và cấu tạo của RFID: 18 2.2 Phân loại hệ thống RFID: 20 2.2.1 Hệ thống RFID thụ động 20 2.2.2 Hệ thống RFID chủ động 21 2.3 Cấu tạo chi tiết của một hệ thống RFID: 23 2.3.1 Thẻ RFID (RFID Tag): 23 2.3.2 Đầu đọc RFID (RFID Reader) 25 2.3.3 Host computer – server 28 2.4 Phương pháp hoạt động của hệ thống RFID: 28 2.5 Ứng dụng: 30 2.6 Ưu – Nhược điểm của hệ thống RFID: 34 2.7 Kết luận chương: 35 CHƯƠNG III: 36 THIẾT KẾ HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ 36 3.1 Yêu cầu chung: 36 3.2 Thiết kế hệ thống RFID: 36 3.2.1 Thiết kế phần cứng: 37 3.2.2 Thiết kế phần mềm: 53 3.2 Thiết kế phần mềm quản lý nhân sự : 55 3.2.1 Xác định yêu cầu chức năng 55 3.2.2 Phân tích thiết kế hệ thống 56 CHƯƠNG IV: KẾT QUẢ ĐẠT ĐƯỢC 69 4.1 Kết quả thực nghiệm hệ thống RFID 69 4.2 Giao diện và chức năng của phần mềm Quản lý nhân sự. 70 4.3 Đánh giá các kết quả đạt được: 82 4.3.2 Nhận xét về hệ thống RFID: 82 4.3.3 Nhận xét về phần mềm quản lý nhân sự: 82 KẾT LUẬN 83 TÀI LIỆU THAM KHẢO 84
Trang 1TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI
VIỆN ĐIỆN TỬ - VIỄN THÔNG
Trang 2TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI
VIỆN ĐIỆN TỬ - VIỄN THÔNG
Giảng viên đánh giá:
Trang 3Họ và tên Sinh viên:
Tên đồ án: Thiết kế hệ thống quản lý nhân sự ứng dụng công nghệ RFID
Nêu rõ tính cấp thiết và quan trọng của đề tài, các vấn đề và các giả
thuyết (bao gồm mục đích và tính phù hợp) cũng như phạm vi ứng
dụng của đồ án
1 2 3 4 5
2 Cập nhật kết quả nghiên cứu gần đây nhất (trong nước/quốc tế) 1 2 3 4 5
3 Nêu rõ và chi tiết phương pháp nghiên cứu/giải quyết vấn đề 1 2 3 4 5
4 Có kết quả mô phỏng/thưc nghiệm và trình bày rõ ràng kết quả đạt
Có khả năng phân tích và đánh giá kết quả (15)
5 Kế hoạch làm việc rõ ràng bao gồm mục tiêu và phương pháp thực
hiện dựa trên kết quả nghiên cứu lý thuyết một cách có hệ thống 1 2 3 4 5
6 Kết quả được trình bày một cách logic và dễ hiểu, tất cả kết quả đều
7
Trong phần kết luận, tác giả chỉ rõ sự khác biệt (nếu có) giữa kết
quả đạt được và mục tiêu ban đầu đề ra đồng thời cung cấp lập luận
để đề xuất hướng giải quyết có thể thực hiện trong tương lai
1 2 3 4 5
Kỹ năng viết (10)
8
Đồ án trình bày đúng mẫu quy định với cấu trúc các chương logic
và đẹp mắt (bảng biểu, hình ảnh rõ ràng, có tiêu đề, được đánh số
thứ tự và được giải thích hay đề cập đến trong đồ án, có căn lề, dấu
cách sau dấu chấm, dấu phẩy v.v), có mở đầu chương và kết luận
chương, có liệt kê tài liệu tham khảo và có trích dẫn đúng quy định
1 2 3 4 5
9 Kỹ năng viết xuất sắc (cấu trúc câu chuẩn, văn phong khoa học, lập
luận logic và có cơ sở, từ vựng sử dụng phù hợp v.v.) 1 2 3 4 5
Thành tựu nghiên cứu khoa học (5) (chọn 1 trong 3 trường hợp)
10a Có bài báo khoa học được đăng hoặc chấp nhận đăng/đạt giải 5
Trang 4SVNC khoa học giải 3 cấp Viện trở lên/các giải thưởng khoa học
(quốc tế/trong nước) từ giải 3 trở lên/ Có đăng ký bằng phát minh
sáng chế
10b
Được báo cáo tại hội đồng cấp Viện trong hội nghị sinh viên
nghiên cứu khoa học nhưng không đạt giải từ giải 3 trở lên/Đạt
giải khuyến khích trong các kỳ thi quốc gia và quốc tế khác về
chuyên ngành như TI contest
2
Điểm tổng quy đổi về thang 10
3 Nhận xét thêm của Thầy/Cô (giảng viên hướng dẫn nhận xét về thái độ và tinh thần làm việc của sinh viên)
Ngày: / /201
Người nhận xét (Ký và ghi rõ họ tên) Đánh giá quyển đồ án tốt nghiệp (Dùng cho cán bộ phản biện) Giảng viên đánh giá:
Trang 5Họ và tên Sinh viên :
Tên đồ án: Thiết kế hệ thống quản lý nhân sự ứng dụng công nghệ RFID
Nêu rõ tính cấp thiết và quan trọng của đề tài, các vấn đề và các giả
thuyết (bao gồm mục đích và tính phù hợp) cũng như phạm vi ứng
dụng của đồ án
1 2 3 4 5
2 Cập nhật kết quả nghiên cứu gần đây nhất (trong nước/quốc tế) 1 2 3 4 5
3 Nêu rõ và chi tiết phương pháp nghiên cứu/giải quyết vấn đề 1 2 3 4 5
4 Có kết quả mô phỏng/thưc nghiệm và trình bày rõ ràng kết quả đạt
Có khả năng phân tích và đánh giá kết quả (15)
5 Kế hoạch làm việc rõ ràng bao gồm mục tiêu và phương pháp thực
hiện dựa trên kết quả nghiên cứu lý thuyết một cách có hệ thống 1 2 3 4 5
6 Kết quả được trình bày một cách logic và dễ hiểu, tất cả kết quả đều
7
Trong phần kết luận, tác giả chỉ rõ sự khác biệt (nếu có) giữa kết
quả đạt được và mục tiêu ban đầu đề ra đồng thời cung cấp lập luận
để đề xuất hướng giải quyết có thể thực hiện trong tương lai
1 2 3 4 5
Kỹ năng viết (10)
8
Đồ án trình bày đúng mẫu quy định với cấu trúc các chương logic
và đẹp mắt (bảng biểu, hình ảnh rõ ràng, có tiêu đề, được đánh số
thứ tự và được giải thích hay đề cập đến trong đồ án, có căn lề, dấu
cách sau dấu chấm, dấu phẩy v.v), có mở đầu chương và kết luận
chương, có liệt kê tài liệu tham khảo và có trích dẫn đúng quy định
1 2 3 4 5
9 Kỹ năng viết xuất sắc (cấu trúc câu chuẩn, văn phong khoa học, lập
luận logic và có cơ sở, từ vựng sử dụng phù hợp v.v.) 1 2 3 4 5
Thành tựu nghiên cứu khoa học (5) (chọn 1 trong 3 trường hợp)
Trang 610a
Có bài báo khoa học được đăng hoặc chấp nhận đăng/đạt giải
SVNC khoa học giải 3 cấp Viện trở lên/các giải thưởng khoa học
(quốc tế/trong nước) từ giải 3 trở lên/ Có đăng ký bằng phát minh
sáng chế
5
10b
Được báo cáo tại hội đồng cấp Viện trong hội nghị sinh viên
nghiên cứu khoa học nhưng không đạt giải từ giải 3 trở lên/Đạt
giải khuyến khích trong các kỳ thi quốc gia và quốc tế khác về
chuyên ngành như TI contest
2
Điểm tổng quy đổi về thang 10
3 Nhận xét thêm của Thầy/Cô
Ngày: / /201 Người nhận xét
(Ký và ghi rõ họ tên)
Trang 71
LỜI NÓI ĐẦU
Ngày nay, với sự phát triển của khoa học kĩ thuật, nhiều công nghệ mới ra đời với mục đích làm cho mọi việc được trở nên đơn giản tiện lợi nhằm đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của con người trong mọi lĩnh vực Các công nghệ với khả năng không giây ngày càng được con người chú ý, quan tâm Và nhận dạng tự động
là một trong những công nghệ có thể đáp ứng được các nhu cầu của con người Nhận dạng tự động là công nghệ giúp máy móc có thể nhận biết được các đối tượng
mà không cần nhập dữ liệu bằng nhân công Các công nghệ nhận dạng tự động như các mã vạch, các thẻ thông minh, nhận dạng đặc trưng quang học và nhận dạng tần
số vô tuyến RFID ( Radio Frequency Iditification ) Sự ra đời của công nghệ RFID – công nghệ nhận dạng bằng sóng Radio là một ý tưởng độc đáo Công nghệ này đã
và đang được phát triển mạnh mẽ ở nhiều nước trên thế giới với những ứng dụng rất
đa dạng trong các lĩnh vực: sản xuất kinh doanh, an ninh, y tế
Công nghệ RFID đã được nghiên cứu và ứng dụng ở nước ta khá sơm, trong khoảng mười năm trở lại đây, RFID mới thực sự phát triển rầm rộ Công nghệ này
sẽ hết sức cần thiết cho sự phát triển của thế giới do đó nhiều nước trên thế giới đã
và đang xúc tiến nghiên cứu cũng như là triển khai công nghệ này Việt Nam cũng không ngoại lệ, tuy nó còn chưa phổ biến nhưng nó là xu hướng công nghệ của cả thế giới nên nước ta cũng đang từng bước nghiên cứu và phát triển công nghệ này Trong phạm vi môn học cũng như là với kiến thức của mình, em sẽ tìm hiểu
và cố gắng xây dựng hệ thống “Quản lý nhân sự ứng dụng công nghệ RFID”
Em xin chân thành cảm ơn đã luôn tận tình chỉ bảo, tạo điều kiện không chỉ về cơ
sở vật chất mà còn về tinh thần, luôn động viên khích lệ về mặt tinh thần cho em hoàn thành đề tài này Cuối cùng, bằng tất cả tấm lòng biết ơn và kính trọng em xin gửi đến bố mẹ và gia đình, những người đã có công sinh thành, nuôi dưỡng để em
có đẩy đủ hành trang thực hiện những ước mơ của cuộc đời mình Em xin chân thành cảm ơn!
Hà Nội, tháng 6 năm 2018
Trang 8ABSTRACT
Employee managemet is a important about big company, that have a multiple employees It help we can understand more about my company From there we come up with solutions and strategies to develop the company.So, the design of employee management system is very important
This final project gives an overview of the employee management system Then design the employee managent program.This project also research about RFID technology to apply to the employee management system This project used the tools as Microsoft Visual Studio, SQL Sever, Arduino IDE… for building to up the system of the complete of full functions that can be applied to fact
Trang 93
MỤC LỤC
LỜI NÓI ĐẦU 1
TÓM TẮT ĐỒ ÁN 2
ABSTRACT 2
MỤC LỤC 3
DANH MỤC HÌNH ẢNH 6
DANH MỤC BẢNG BIỂU 8
DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT 9
PHẦN MỞ ĐẦU 10
CHƯƠNG I: 11
TỔNG QUAN VỀ HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ 11
1.1 Giới thiệu chung về mô hình quản lý nhân sự: 11
1.1.1 Khái niệm về nhân lực: 11
1.1.2 Khái niệm về quản trị nhân sự: 11
1.2 Tổ chức một hệ thống quản lý nhân lực: 12
1.2.1 Quản lý nhân sự: 13
1.2.2 Quản lý thông tin nhân viên: 14
1.2.3 Quản lý thông tin phòng ban: 14
1.2.4 Quản lý khen thưởng kỷ luật: 15
1.2.5 Quản lý danh mục dùng chung: 15
Trang 104
1.3 Kết luận chương : 17
CHƯƠNG II: 18
TÌM HIỂU VỀ CÔNG NGHỆ NHẬN DẠNG VÔ TUYẾN 18
2.1 Giới thiệu chung về công nghệ RFID: 18
2.1.1 Sơ lược về sự ra đời của RFID: 18
2.1.2 Giới thiệu chung về cách hoạt động và cấu tạo của RFID: 18
2.2 Phân loại hệ thống RFID: 20
2.2.1 Hệ thống RFID thụ động 20
2.2.2 Hệ thống RFID chủ động 21
2.3 Cấu tạo chi tiết của một hệ thống RFID: 23
2.3.1 Thẻ RFID (RFID Tag): 23
2.3.2 Đầu đọc RFID (RFID Reader) 25
2.3.3 Host computer – server 28
2.4 Phương pháp hoạt động của hệ thống RFID: 28
2.5 Ứng dụng: 30
2.6 Ưu – Nhược điểm của hệ thống RFID: 34
2.7 Kết luận chương: 35
CHƯƠNG III: 36
THIẾT KẾ HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ 36
3.1 Yêu cầu chung: 36
3.2 Thiết kế hệ thống RFID: 36
3.2.1 Thiết kế phần cứng: 37
3.2.2 Thiết kế phần mềm: 53
3.2 Thiết kế phần mềm quản lý nhân sự : 55
Trang 115
3.2.1 Xác định yêu cầu chức năng 55
3.2.2 Phân tích thiết kế hệ thống 56
CHƯƠNG IV: KẾT QUẢ ĐẠT ĐƯỢC 69
4.1 Kết quả thực nghiệm hệ thống RFID 69
4.2 Giao diện và chức năng của phần mềm Quản lý nhân sự 70
4.3 Đánh giá các kết quả đạt được: 82
4.3.2 Nhận xét về hệ thống RFID: 82
4.3.3 Nhận xét về phần mềm quản lý nhân sự: 82
KẾT LUẬN 83
TÀI LIỆU THAM KHẢO 84
Trang 126
DANH MỤC HÌNH ẢNH
Hình 1.1 Sơ đồ khối quản lý nhân sự 13
Hình 1.2 Sơ đồ khối quản lý thông tin nhân viên 14
Hình 1.3: Sơ đồ khối quản lý thông tin phòng ban 14
Hình 1.4: Sơ đồ khối quản lý khen thưởng kỷ luật 15
Hình 1.5: Sơ đồ khối quản lý danh mục dùng chung 15
Hình 1.6: Sơ đồ khối quản lý người dùng đăng nhập hệ thống 16
Hình 1.7: Sơ đồ khối hệ thống báo cáo 16
Hình 2.8: Cấu tạo của 1 Reader RFID 19
Hình 2.9 : Thẻ RFID 20
Hình 2.10: Hệ thống RFID chủ động 22
Hình 2.11: Hình ảnh một thẻ RFID 23
Hình 2.12: Cấu tạo của thẻ RFID 24
Hình 2.13: Cấu tạo của 1 Reader RFID 26
Hình 2.14: Hoạt động giữa các Tag và Reader RFID 29
Hình 2.15: Ứng dụng RFID trong giao thông vận tải 31
Hình 2.16: Ứng dụng RFID trong bán hàng 32
Hình 2.17: Ứng dụng hệ thống RFID để điểm danh, chấm công 34
Hình 3.18 Sơ đồ khối hệ thống RFID 37
Hình 3.19: Sơ đồ mạch nguồn 3.3V 38
Hình 3.20: Kit Arduino Uno R3 39
Hình 3.21: Sơ đồ chân của MFRC522 44
Hình 3.23: Sơ đồ kết nối của module RFID MFRC522 46
Hình 3.24:Sơ đồ nguyên lý của Module RFID RC522 46
Trang 137
Hình 3.25: Thẻ Mifare S50 47
Hình 3.26 :LCD text 16x02 48
Hình 3.27: Modlue RTC Ds1307 49
Hình 3.28 :Sơ đồ Pin của Ds1307 50
Hình 3.29 : Sơ đồ mạch Module RTC Ds1307 51
Hình 3.30: Mô phỏng kết nối các khối 52
Hình 3.31 :Sơ đồ thuật toán 53
Trang 148
DANH MỤC BẢNG BIỂU
Bảng 3-1: Mô tả chi tiết Use Case quản lý nhân viên 57
Bảng 3-2: Mô tả chi tiết Use Case quản lý chấm công 58
Bảng 3-3 :Mô tả chi tiết Use Case quản lý thưởng phạt 59
Bảng 3-4 :Mô tả chi tiết Use Case quản lý hợp đồng 60
Bảng 3-5: Mô tả chi tiết Use Case q uản lý chức vụ 61
Bảng 3-6: Mô tả chi tiết Use Case quản lý phòng ban 62
Bảng 3-7 : Mô tả các thuộc tính trong bảng PhongBan 63
Bảng 3-8 Mô tả các thuộc tính trong bảng NhanVien 63
Bảng 3-9: Mô tả các thuộc tính trong bảng ChucVu 64
Bảng 3-10: Mô tả các thuộc tính trong bảng HopDong 64
Bảng 3-11: Mô tả các thuộc tính trong bảng Luong 64
Bảng 3-12: Mô tả các thuộc tính trong bảng ChamCong 65
Trang 159
DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT
Thuật Ngữ Tiếng Anh Tiếng Việt
RFID Radio Frequency
Identification Nhận dạng bằng sóng vô tuyến
SPI Serial Peripheral Interface Giao diện ngoại vi nối tiếp
AIDC Automatic Identification and
Data Capture
Tự động Nhận dạng và Thu thập
Dữ liệu
RTC Real Time Clock Đồng hồ thời gian thực
Trang 1610
PHẦN MỞ ĐẦU
Ngày nay, trong các công ty lớn số lượng nhân viên có thể lên đến hàng ngàn người khiến cho việc quản lý nhân sự ngày càng trở nên khó khăn, đặc biệt trong việc chấm công Do đó cần phải xây dựng lên hệ thống quản lý nhân sự tự động sử dụng máy chấm công để kiểm tra ra vào của nhân viên trong công ty từ đó tính toán lương cho họ Đề tài này xây dựng một hệ thống quản lý nhân sự sử dụng máy chấm công dựa trên công nghệ RFID Đề tài gồm các chương :
Chương 1: Tổng quan về hệ thống quản lý nhân sự
“Phần này trình bày giới thiệu về hệ thống quản lý nhân sự cách thức tổ chức giúp người đọc hiểu được một cách cơ bản về hệ thống quản lý nhân sự.”
Chương 2: Tìm hiểu về công nghệ nhận dạng vô tuyến RFID
“Phần này sẽ giới thiệu chung về công nghệ RFID,cấu tạo,phân loại,cách thức hoạt động của hệ thống và ưu nhược điểm của hệ thống.”
Chương 3: Phân tích và Thiết kế hệ thống
“Phần này sẽ tìm hiểu sâu vào trong hệ thống, thiết kế từng thành phần.Cụ thể, ta thiết kế máy chấm công dùng công nghệ RFID và thiết kế phần mềm quản lý.”
Chương 4: Kết quả đạt được
“Nội dung chương đưa ra các kết quả đạt được và các hạn chế của hệ thống, từ đó đưa ra các đề xuất cải tiến”
Khi hoàn thành hệ thống có thể đưa vào để quản lý trong những công ty vừa và nhỏ
Trang 1711
CHƯƠNG I:
TỔNG QUAN VỀ HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ
Giới thiệu chung về mô hình quản lý nhân sự:
1.1
Khái niệm về nhân lực:
1.1.1
Bao gồm tất cả các tiềm năng của con người trong một tổ chức hay xã hội (kể
cả những thành viên trong ban lãnh đạo doanh nghiệp) tức là tất cả các thành viên trong doanh nghiệp sử dụng kiến thức, khả năng, hành vi ứng xử và giá trị đạo đức
để thành lập, duy trì và phát triển doanh nghiệp
Khái niệm về quản trị nhân sự:
1.1.2
Mỗi hình thái kinh tế xã hội đều gắn liền với một phương thức sản xuất nhất định, xu hướng của quản trị ngày càng phức tạp cùng với sự phát triển ngày càng cao của nền kinh tế xã hội Trên thị trường ngày nay, các doanh nghiệp đang đứng trước thách thức phải tăng cường tối đa hiệu quả cung cấp các sản phẩm dịch vụ của mình Điều này đòi hỏi phải có sự quan tâm tới chất lượng sản phẩm và dịch vụ, tới các phương thức Marketing và bán hàng tốt cũng như các quy trình nội bộ hiệu quả Các doanh nghiệp hàng đầu thường cố gắng để tạo sự cân bằng giữa tính chất nhất quán và sự sáng tạo Để đạt được mục tiêu này, họ dựa vào một số tài sản lớn nhất của mình đó chính là “nguồn nhân lực” Công tác quản trị nhân sự giúp tìm kiếm, phát triển và duy trì đội ngũ nhân viên và quản lý chất lượng - những người tham gia tích cực vào sự thành công của công ty Các tổ chức trông mong vào các nhà chuyên môn về quản trị nhân sự giúp họ đạt được hiệu quả và năng suất cao hơn với một hạn chế về lực lượng lao động Một trong những yêu cầu chính của quản trị nhân sự là tìm ra đúng người, đúng số lượng và đúng thời điểm trên các điều kiện thỏa mãn cả doanh nghiệp và nhân viên mới Khi lựa chọn được những người có kỹ năng thích hợp làm việc ở đúng vị trí thì cả nhân viên lẫn công ty đều có lợi Quản
Trang 18tổ chức mang lại hiệu quả nếu thiếu quản lý nhân sự Hay nói cách khác, mục tiêu của bất kỳ tổ chức nào cũng là nhằm sử dụng một cách có hiệu quả nhân sự của tổ chức để đạt mục tiêu đặt ra Do đó, hệ thống quản lí nhân sự có chức năng thường xuyên báo cáo cho ban lãnh đạo về các mặt công tác: tổ chức lao động, tiền lương… cho nhân viên Hệ thống này được dặt dưới sự chỉ đạo trực tiếp của giám đốc Với chức năng như vậy, hệ thống có nhiệm vụ luôn cập nhật hố sơ công nhân viên theo quy định, thường xuyên bổ sung những thông tin trong quá trình công tác của nhân viên Việc theo dõi và quản lí lao động để thanh toán lương cũng là nhiệm vụ quan trọng của hệ thống Ngoài ra công tác thống kê báo cáo tình hình theo yêu cầu của ban giám đốc cũng là nhiệm vụ không thể thiếu trong hệ thống quản lí
Tổ chức một hệ thống quản lý nhân lực:
1.2
Sơ đồ tổng quan các nghiệp vụ của quản lý của hệ thống như sau
Trang 1913
1.2.1 Quản lý nhân sự:
Hình 1.1 Sơ đồ khối quản lý nhân sự
Trang 2014
1.2.2 Quản lý thông tin nhân viên:
Hình 1.2 Sơ đồ khối quản lý thông tin nhân viên
1.2.3 Quản lý thông tin phòng ban:
Hình 1.3: Sơ đồ khối quản lý thông tin phòng ban
Trang 2115
1.2.4 Quản lý khen thưởng kỷ luật:
Hình 1.4: Sơ đồ khối quản lý khen thưởng kỷ luật
1.2.5 Quản lý danh mục dùng chung:
Hình 1.5: Sơ đồ khối quản lý danh mục dùng chung
Trang 2216
Hình 1.6: Sơ đồ khối quản lý người dùng đăng nhập hệ thống
Hình 1.7: Sơ đồ khối hệ thống báo cáo
Trang 23sự nào vì nó ảnh hưởng trực tiếp tới tiền lương của nhân viên
Trang 2418
CHƯƠNG II:
TÌM HIỂU VỀ CÔNG NGHỆ NHẬN DẠNG VÔ TUYẾN
2.1 Giới thiệu chung về công nghệ RFID:
2.1.1 Sơ lược về sự ra đời của RFID:
Công nghệ tần số vô tuyến đã đi xa gốc rễ của nó vào đầu thế kỷ XX Nhà
vật lí NgaLeon Theremin thường được cho là đã tạo ra thiết bị RFID đầu tiên vào
năm 1946 (Scanlon, 2003) Mặc dù Theremin có thể được công nhận cho ứng dụng
công nghệ đầu tiên thành công, RFID đã có nguồn gốc sớm hơn RFID là sự kết hợp
của công nghệ radar và phát thanh
Radar đã được phát triển trongMỹ trong những năm 1920 (Scanlon, 2003) Các
học giả ghi nhận mối quan hệ giữa điện và từ, vốn là nền tảng cho phát thanh, vào
đầu thế kỷ XIX (Romagnosi, 2009) Harry Stockman đã viết một bài báo nghiên
cứu vào năm 1948, xác định số lượng nghiên cứu và phát triển rộng lớn vẫn còn cần
thiết trước khi "truyền thông điện phản xạ" có thể được sử dụng trong các ứng dụng
như : quản lý phòng tập Gym - Yoga - Aerobic, bán hàng, châm công,
Sự quan tâm đến việc triển khai RFID trong các thư viện đang gia tăng
(Dorman, 2003) Công nghệ RFID đã được sử dụng để nâng cao hiệu quả trong vận
tải, kinh doanh và hệ thống giám sát trộm
2.1.2 Giới thiệu chung về cách hoạt động và cấu tạo của RFID:
RFID (là viết tắt của Radio Frequency Identification), hay Nhận dạng qua tần số vô
tuyến, là một công nghệ dùng kết nối sóng vô tuyến để tự động xác định và theo dõi
các thẻ nhận dạng gắn vào vật thể Công nghệ này sử dụng một thẻ điện tử chứa
thông tin được lưu trữ bằng điện tử, gắn vào đối tượng cần theo dõi Thẻ có mạch
thu thập năng lượng từ các sóng vô tuyến của máy đọc RFID phát ra khi truy vấn,
và dùng năng lượng này phát sóng mang mã thông tin của thẻ Tầm hoạt động hiệu
quả cỡ vài cm Những thẻ hoạt động có nguồn điện cục bộ (như pin) thì đến hàng
Trang 2519
trăm mét từ đầu đọc RFID Không giống mã vạch, thẻ không cần phải nằm trong tầm nhìn của người đọc, vì vậy nó có thể được gắn trong đối tượng được theo dõi Công nghệ này cho phép nhận biết các đối tượng thông qua hệ thống thu phát sóng radio, từ đó có thể giám sát, quản lý hoặc lưu vết từng đối tượng Là một phương pháp nhận dạng tự động dựa trên việc lưu trữ dữ liệu từ xa, sử dụng thiết bị thẻ RFID và một đầu đọc RFID RFID vì thế là một phương pháp của Tự động Nhận dạng và Thu thập Dữ liệuAIDC (Automatic Identification and Data Capture)
Hình 2.8: Cấu tạo của 1 Reader RFID
Trong một hệ thống RFID cơ bản, đầu tiên, các thẻ sẽ được tuần tự gắn vào tất cả các danh mục cần theo dõi Các thẻ RFID này được thiết kế bằng một bảng vi mạch nhỏ xíu, đôi khi còn được gọi là một mạch tích hợp (IC) và được kết nối với một ăng-ten Ứng dụng của hệ thống RFID trên hàng loạt các loại thẻ trong đời sống như: như thẻ bảo vệ, thẻ nhân viên, nhãn mác, thẻ kiểm soát hàng hóa, tài sản công nghiệp… Bảng vi mạch này có chứa bộ nhớ để lưu mã của sản phẩm điện tử (EPC)
Trang 262.2 Phân loại hệ thống RFID:
2.2.1 Hệ thống RFID thụ động
Trong hệ thống RFID thụ động thì khác, đầu đọc và ăng ten đọc sẽ tự động gửi tín hiệu vô tuyến đến các thẻ từ Thẻ từ RFID sẽ sử dụng chính các tín hiệu này để khởi động thẻ và phản ảnh lại cho đầu đọc
Hình 2.9 : Thẻ RFID
Hệ thống RFID thụ động có thể hoạt động ở tần số thấp trong LF, tần số cao
HF hay thậm chí cả tần số cực cao ở loại RFID UHF Vì phạm vi hoạt động của
Trang 2721
dạng hệ thống thụ động này bị giới hạn bởi khả năng tán xạ ngược các tín hiệu vô tuyến của thẻ từ đến đầu đọc, cho nên, phạm vi đọc của hệ thống thụ động này thường chỉ giới hạn tối đa là 10m
Ưu điểm của loại hệ thống RFID này, đó là các thẻ từ, chúng không đòi hỏi phải có nguồn điện hay máy phát, pin mà chỉ cần bộ vi xử lý và ăng-ten Do đó, so với các thẻ từ hệ thống RFID chủ động, loại thẻ từ này rẻ hơn, kích thước nhỏ hơn
và dễ sản xuất hơn
Thẻ thụ động có thể được thiết kế dưới nhiều hình thái khác nhau, tùy thuộc vào yêu cầu ứng dụng cụ thể của loại RFID mà nó ứng dụng vào Ví dụ, thẻ có thể được gắn trên một chất nền, hoặc kẹp giữa một lớp keo dính và một nhãn giấy để tạo thành một nhãn RFID thông minh Ngoài ra, thẻ thụ động cũng có thể được bao bọc bởi các hóa chất hay vật thể, bao bì… nhằm làm thẻ tăng độ bền và khả năng chống nhiệt đối với môi trường nhiệt độ cao hay có các hóa chất ăn mòn mạnh
Có thể nói, giải pháp sử dụng hệ thống RFID thụ động cũng rất hữu ích cho nhiều ứng dụng thực tiễn trong cuộc sống Ví dụ như để theo dõi hàng hóa trong chuỗi cung ứng, để kiểm kê tài sản trong ngành công nghiệp bán lẻ, để xác định chính xác nhiều sản phẩm phức tạp như dược phẩm, linh kiện… và hàng loạt các ứng dụng khác Hệ thống RFID thụ động thậm chí còn được người ta chọn để sử dụng trong các kho hàng, trung tâm thương mại…mặc dù nhược điểm có phạm vi đọc ngắn của chúng
2.2.2 Hệ thống RFID chủ động
Trong các hệ thống RFID chủ động, các thẻ điện tử đều có máy phát điện và nguồn năng lượng vận hành của mình Thông thường, nguồn năng lượng vận hành được tích trữ dưới dạng pin Các thẻ điện từ khi hoạt động sẽ phát sóng tín hiệu riêng của mình để truyền tải các dữ liệu, thông tin được lưu trữ trên các vi mạch
Hệ thống RFID chủ động, thông thường là loại UHF, có băng tần số siêu cao và cung cấp một phạm vi quét khổng lồ có thể lên tới 100m Nói chung, các thẻ từ
Trang 2822
trong hệ thống RFID chủ động được sử dụng trong các trường hợp mà đối tượng cần nhận dạng có kích cỡ lớn, ví dụ như xe hơi, container, đầu máy…và các đối tượng có chiều dài hay cần theo dõi trong một phạm vi lớn
Đối với thẻ từ của hệ thống RFID chủ động gồm có 2 bộ phận: bộ phát đáp tín hiệu sóng vô tuyến ( transponder) và ra đa Bộ phát đáp sẽ “bừng tỉnh” khi chúng nhận được tín hiệu vô tuyến truyền từ đầu đọc của hệ thống RFID chủ động Sau đó, bộ máy sẽ hoạt động và kết thúc bằng việc phát một tín hiệu phản hồi lại tới
bộ phận đầu đọc của hệ thống
Hình 2.10: Hệ thống RFID chủ động
Bởi vì, bộ phát tín hiệu của thẻ từ không phải là chủ động phát tín hiệu liên tục, mà chúng chỉ phát tín hiệu bằng sóng vô tuyến khi và chỉ khi chúng nhận được yêu cầu phát ra từ đầu đọc Lý giải cho cơ chế này, đó là để tiết kiệm tối đa năng lượng của thẻ từ
Bộ phận ra đa, không giống như một bộ phận dò tín hiệu thông thường, mà chúng hầu hết được sử dụng như một hệ thống định vị đồng thời xác định thời gian thực (RTLS), nhằm liên tục theo dõi vị trí chính xác của đối tượng, cụ thể là tài sản
mà người dùng muốn kiểm soát Không giống bộ phận phát đáp dữ liệu, ra đa của thẻ không hỗ trợ việc thu, quét tín hiệu của đầu đọc Thay vào đó, chúng sẽ phát ra tín hiệu trong một khoảng thời gian định trước Tùy thuộc vào mức yêu cầu, ra đa
có thể được người dùng xác lập để phát tín hiệu vài giây/lần hay một ngày/lần Mỗi
Trang 2923
lượt tín hiệu để định vị vật chủ mà ra đa phát ra sẽ được ăng-ten của đầu đọc của hệ thống RFID chủ động được bố trí xung quanh khu vực cần theo dõi thu nhận, kiểm định rồi truyền tải thông tin ID, bao gồm cả vị trí của thẻ đến đầu đọc của hệ thống
2.3 Cấu tạo chi tiết của một hệ thống RFID:
2.3.1 Thẻ RFID (RFID Tag):
Thẻ RFID là một thiết bị lưu trữ và truyền dữ liệu đến một đầu đọc trong một môi trường tiếp xúc bằng sóng vô tuyến Thẻ RFID mang dữ liêu một vật một sản phẩm (item…) nào đó và gắn lên sản phẩm đó Mỗi thẻ có các phận lưu trữ dữ liệu bên trong và cách giao tiếp với dữ liệu đó Vài thẻ RFID giống như những nhãn giấy và được ứng dụng để bỏ vào hộp và đóng gói Một số khác được sáp nhập thành vách của thùng chứa plastic được đúc Còn một số khác được xây dựng thành miếng da bao cổ tay Mỗi thẻ được lập trình với một nhận dạng duy nhất cho phép theo dõi không dây đối tượng hoặc con người đang gần thẻ đỏ Thõng thường mỗi thẻ RFID có một cuộn đây hoặc anten nhưng không phải tất cả RFID đều có vi chip
và nguồn năng lượng riêng
Hình 2.11: Hình ảnh một thẻ RFID
Trang 3024
Thẻ RFID gồm có 2 loại:
- Thẻ passive: loại thẻ không cần nguồn ngoài mà nhận năng lượng từ thiết bị
đọc Tuy nhiên, nó có khoảng cách đọc ngắn
- Thẻ active : loại thẻ được nuôi bằng PIN, có thể sử dụng cho khoảng cách đọc
lớn
Hình 2.12: Cấu tạo của thẻ RFID
Một thẻ RFID gồm 2 bộ phận chính:
- Chip: Chip của thẻ RFID hay mạch tích hợp (IC) sẽ cung cấp những đặc trưng,
bộ nhớ, và các tính năng mở rộng chức năng cho thẻ Các chip được lập trình sẽ
được đọc bằng thẻ nhận dạng chuyên biệt (TID), một dãy mã số duy nhất mà
nhà sản xuất thiết lập trong bộ nhớ chip Bộ nhớ ghi chép dữ liệu để lưu trữ,
Trang 3125
theo dõi duy nhất 1 loại mặt hàng tương ứng với dãy mã số trong bộ chip, chúng còn được gọi là mã sản phẩm điện tử hoặc EPC
- Atena: thu thập năng lượng và chuyển nó vào chip để khởi động chúng hoạt
động Nói chung, diện tích ăng-ten của thẻ nhớ càng lớn, thì năng lượng nó thu thập và truyền tải về chip càng lớn, và phạm vi nhận dạng của đầu đọc trên thẻ càng tăng
2.3.2 Đầu đọc RFID (RFID Reader)
Đầu đọc FRlD (hay còn gọi là interrogatorr) là thiết bị kết nối không dây với thẻ để dễ dàng nhận dạng đối tượng được gắn thẻ Nó là một thiết bị đọc và ghi dữ liệu nên thẻ FRID tương thích Thời gian mà đầu thẻ đọc có thế phát năng lượng RF
để đọc thẻ được gọi là chu trình làm việc của đầu đọc Đầu đọc có nhiệm vụ kích hoạt thẻ, truyền dữ liệu bằng sóng vô tuyến với thẻ, thực hiện giải điều chế và giải
mã tín hiệu nhận được từ thẻ ra dạng tín hiệu cần thiết để chuyển về máy chủ, đồng thời cũng nhận lệnh từ máy chủ để thực hiện các yêu cầu truy vấn hay đọc ghi thẻ Đầu đọc thẻ là hệ thần kinh trung ương của toàn bộ hệ thống phần cứng RFID thiết lập việc truyền với thành phần này và điều khiển nó, là thao tác quan trọng nhất của bất kỳ thực thể nào muốn liên kết với thiết bị phần cứng này
Trang 32- Máy thu:
Nó nhận tín hiệu tương tự từ thẻ qua anten của đầu đọc sau đó gửi những tín hiệu này tới vi mạch của đầu đọc và chuyển dữ liệu thành dữ liệu được biểu thị dưới dạng số
- Vi mạch:
Trang 3327
Cung cấp giao thức cho đầu đọc để nó kết nối với thẻ tương thích của nó
Nó thực hiện giải mã và kiểm tra lỗi tín hiệu tương tự nhận từ máy thu Ngoài ra
vi mạch còn có chứa luận lý để thực hiện việc lọc và xử lý dữ liệu đọc được từ thẻ
- Các kênh xuất nhập khẩu của cảm biến, cơ cấu chấp hành, bảng tín hiệu điện báo bên ngoài:
Có một số loại cảm biến như cảm biến về ánh sáng hoặc chuyển động để phát hiện các đối tượng được gắn thẻ trong phạm vi của đầu đọc Cảm biến này cho phép đầu đọc bật lện để đọc thẻ
- Mạch điều khiển:
Cho phép thành phần bên ngoài là con người hoặc chương trình máy tính giao tiếp, điều khiển với đầu đọc này Nó có thế đi liền với đầu đọc (như phần mềm hệ thống firmware) hoặc được tách riêng thành một phần mềm hoặc phần cứng và phải mua chung với đầu đọc
- Giao diện truyền thông
Cung cấp các lệnh cho đầu đọc, nó cho phép tương tác với các thành phần bên ngoài qua mạch điều khiển, đế truyền dữ liệu của nó, nhận lệnh và gửi lại đáp ứng có thể xem nó là một phần của mạch điiệu khiến
- Nguồn năng lượng
Trang 3428
Thành phần này cung cấp nguồn năng lượng cho các thành phần của đầu đọc
2.3.3 Host computer – server
Hầu hết hệ thống RFID gồm nhiều tag và nhiều đầu đọc được nối mạng với nhau bởi một máy tính trung tâm, hầu như thường là một trạm làm việc gọn để bàn Máy chủ xử lý dữ liệu mà các reader thu thập từ các tag mà nơi đó quản lý dây chuyền hoặc cơ sở dữ liệu quản lý có thể thực thi Các dữ liệu này sẽ được cung cấp cho đơn vị phát triển phần mềm ứng dụng để có thể xây dựng nên các phần mềm quản lý và tương tác với người sử dụng hệ thống
2.4 Phương pháp hoạt động của hệ thống RFID:
Một hệ thống RFID có ba thành phần cơ bản: thẻ, đầu đọc, và một host computer RFID hoạt động trên nền tảng sóng vô tuyến kết hợp với máy tính quản
lý bao gồm thẻ, đầu đọc thẻ và máy tính chủ Thẻ RFID gắn vào sản phẩm được tích hợp chip bán dẫn và ăng-ten thu sóng Đầu đọc thẻ nhận tín hiệu từ thẻ RFID từ xa,
có thể lên đến 50m tùy vào nguồn năng lượng được cung cấp cho thẻ RFID, chuyển
dữ liệu đến máy tính để phân tích và xử lý thông tin về đối tượng đó
Vài thẻ RFID giống như những nhãn giấy và được ứng dụng để bỏ vào hộp
và đóng gói Một số khác được sáp nhập thành các vách của các thùng chứa plastic được đúc Còn một số khác được xây dựng thành miếng da bao cổ tay Mỗi thẻ được lập trình với một nhận dạng duy nhất cho phép theo dõi không dây đối tượng hoặc con người đang gắn thẻ đó Bởi vì các chip được sử dụng trong thẻ RFID có thể giữ một số lượng lớn dữ liệu, chúng có thế chứa thông tin như chuỗi số, thời dấu, hướng dẫn cấu hình, dữ liệu kỹ thuật, sổ sách y học, và lịch trình Cũng như phát sóng tivi hay radio, hệ thống RFID cũng sử dụng bốn băng thông tần số chính: tần số thấp (LF), tần số cao (HF), siêu cao tần (UHF) hoặc sóng cực ngắn (viba) Các hệ thống trong siêu thị ngày nay hoạt động ở băng thông UHF, trong khi các hệ
Trang 35Thẻ active RFID có thể được đọc xa 100 feet từ RFID reader và có thế là thẻ
“thông minh" (với bộ nhớ được viết lên và xóa như một ổ cứng máy tính) hoặc là thẻ chỉ đọc.Thẻ passive RFID có thế được đọc xa RFlD reader 20 feet và nói chung
là bộ nhớ chỉ đọc Kích thước thẻ và giá cả, dải đọc, độ chính xác đọc/ghi, tốc độ dữ liệu và chức năng hệ thống thay đổi theo đặc điểm nêu ra trong thiết kế và dải tần hệ thống FRlD sử dụng
Hình 2.14: Hoạt động giữa các Tag và Reader RFID
Trang 36và các hệ thống kỹ thuật thông tin lớn hớn, mà nơi đó quản lý dây chuyền hoặc cơ
sở dữ liệu quản lý có thể thực thi “Middleware” phần mềm nối hệ thống RFID với một hệ thống IT (Information Technology) quản lý luồng dữ liệu
2.5 Ứng dụng:
Trong vận chuyển và phân phối và lưu thông, hệ thống RFID phù hợp nhất với phương thức vận tải đường ray Các thẻ có thể nhận dạng toàn bộ 12 ký tự theo chuẩn công nghiệp cho phép xác định loại xe/toa hàng, chủ sở hữu, số xe Các thẻ này được gắn vào gầm xe, toa hàng; Các ăng-ten được cài đặt ở giữa hoặc bên cạnh đường ray vận chuyển, các đầu đọc và các thiết bị hiển thị được lắp theo chuẩn trong vòng khoảng 40 đến 100 feet dọc theo đường ray cùng các thiết bị viễn thông và thiết bị kiểm soát khác, do vậy có thể kiểm soát được các toa hàng trên ray Mục đích chính trong các ứng dụng vận chuyển theo ray là cải tiến kích thước và tốc độ vận chuyển nhanh chóng cho phép giảm kích thước xe hàng hoặc giảm thiểu chi phí cho việc đầu tư các thiết bị mới RFID còn được ứng dụng trong hệ thống thu phí cầu đường bộ hay cho phép các hãng hàng không kiểm soát hành lý của hành khách
Trang 3731
Hình 2.15: Ứng dụng RFID trong giao thông vận tải
Trong công nghiệp, RFID rất thích hợp cho việc xác định sản phẩm có giá trị đơn vị cao thông qua quá trình lắp ráp chặt chẽ Hệ thống RFID rất bền vững trong môi trường thời tiết khắc nghiệt nên thích hợp để định danh các vật chứa, lưu giữ sản phẩm lâu dài như container, cần cẩu, xe kéo v.v… Một mặt, các thẻ RFID cho phép xác định sản phNm mà nó được gắn vào (Ví dụ: part number, serial number, trong hệ thống đọc/ghi, hướng dẫn quy trình lắp ráp xử lý sản phẩm) Mặt khác, thông tin đầu vào được nhập bằng tay (hoặc bằng các đầu đọc
mã vạch) cho phép hệ thống điều khiển/kiểm soát Sau đó những thông tin này
có thể được truy xuất bởi các đầu đọc RFID
Trang 3832
Trong kinh doanh bán lẻ, RFID có thể thay thế kỹ thuật mã vạch hiện nay, vì nó không chỉ có khả năng xác định nguồn gốc sản phẩm mà còn cho phép nhà cung cấp và đại lý bán lẻ biết chính xác mặt hàng trên quầy và trong kho của họ Một
số siêu thị lớn đã sử dụng các thẻ RFID mỏng dán lên hàng hóa thay cho mã vạch, giúp việc thanh toán nhanh chóng, dễ dàng hơn Nếu hàng hóa nào chưa thanh toán tiền đi qua cửa, máy nhận dạng vô tuyếnRFID sẽ phát hiện ra và báo cho nhân viên an ninh Ngoài ra, các công ty bách hóa không còn phải lo kiểm kho, không sợ giao nhầm hàng và thống kê số đầu sản phẩm đang kinh doanh của cả tổ hợp cửa hàng Hơn nữa họ còn có thể biết chính xác bên trong túi khách hàng vào, ra có những gì
Trong lĩnh vực an ninh, RFID không đòi hỏi tầm nhìn giữa bộ thu phát và máy đọc, hệ thống này khắc phục được những hạn chế của các phương pháp nhận dạng tự động khác, ví dụ như mã vạch Điều này có nghĩa là hệ thống RFID có thể hoạt động hiệu quả trong các môi trường khắc nghiệt những nơi bụi bẩn, Ẩm ướt quá mức hay có phạm vi quan sát bị hạn chế Một trong các lợi ích nổi bật của RFID là khả năng đọc trong các môi trường khắc nghiệt với tốc độ đáng chú ý: trong hầu hết các trường hợp thời gian phản ứng dưới 100 mili giây
Trong công tác quản lý bảo quản tài sản, việc quản lý sách tại thư viện hiện rất vất vả, việc tìm kiếm sách thủ công làm tốn thời gian và quản lý cũng chưa thực
Hình 2.16: Ứng dụng RFID trong bán hàng
Trang 3933
sự hiệu quả Nhờ công nghệ RFID, mỗi cuốn sách được gắn với một thẻ lưu thông tin về cuốn sách, mỗi khi cần tìm một cuốn sách nào đó, thay vì việc dò tìm phân loại từng cuốn sách, thủ thư chỉ việc dùng một đầu đọc có khả năng đọc các thẻ RFID từ xa có thể giúp định vị cuốn sách cần tìm rất nhanh chóng, ngoài ra việc thống kế sách cuối ngày càng trở lên đơn giản Các hạt giống có giá trị, động vật thí nghiệm liên quan tới các dự án nghiên cứu lâu dài và chi phí cao, thịt và bơ sữa động vật, thú vật hoang dã và giống động vật quý hiếm, các loại gen hiện nay vấn đề xác định tính duy nhất có thể được giải quyết thông qua ứng dụng các sáng kiến của công nghệ RFID
Trong quản lý nhân sự và chấm công, khi vào, ra công ty để bắt đầu hay kết thúc một ngày hoặc ca làm việc, nhân viên chỉ cần đưa thẻ của mình đến gần máy đọc thẻ (không phải nhét vào), ngay lập tức máy phát ra một tiếng bíp, dữ liệu vào, ra của nhân viên đó đã được ghi nhận và lưu trữ trên máy chấm công Trong trường hợp nếu những nhân viên nghỉ việc, thẻ nhân viên sẽ được thu hồi
và tái sử dụng mà không ảnh hưởng đến chất lượng thẻ Ưu điểm nổi bật của thẻ RFID so với thẻ mã vạch (Barcode) hay thẻ mã từ (Mag.Stripe card) là thẻ RFID không bị trầy xước, mài mòn khi dùng Sử dụng thẻ chấm công loại cảm ứng, người phụ trách hệ thống sẽ lấy toàn bộ dữ liệu từ các máy đọc thẻ về, sau khi cập nhật dữ liệu sẽ có ngay báo cáo thống kê nhanh để ban giám đốc biết số lượng nhân viên đang có mặt, số nhân viên nghỉ hoặc biết được trình độ tay nghề từng nhân viên; nhân viên nào hết hạn hợp đồng lao động; bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế
Trang 4034
Hình 2.17: Ứng dụng hệ thống RFID để điểm danh, chấm công
Trong y tế, giáo dục, vui chơi giải trí, công nghệ RFID có thể sử dụng cho người cũng như đồ vật Vì vậy, một số bệnh viện đang sử dụng vòng đeo tay RFID cho trẻ mới sinh và bệnh nhân cao tuổi mất trí Ngoài ra còn ứng dụng trong việc quản lý hồ sơ bệnh án Học sinh một trường đông học sinh ở Nhật dùng thẻ RFID để báo cho cha mẹ biết mình đã ra tới Các công viên giải trí ở Mỹ bán
ra vé RFID sẽ bật-nháy báo cho khách biết đến lượt mình vào cuộc chơi và ngày nay các Event tại VN đã bắt đầu ứng dụng RFID để kiểm soát khách ra vào sự kiện
2.6 Ưu – Nhược điểm của hệ thống RFID:
Bất kì kĩ thuật nào cũng có ưu, nhược điểm riêng của nó và RFID cũng không ngoại lệ Dưới đây là những ưu nhược điểm cơ bản nhất của kĩ thuật RFID
Ưu điểm:
- Không phải sắp xếp: Lưu dấu, kiểm soát các đối tượng mà không cần phải sắp xếp Điều này tiết kiệm thời gian xử lý dữ liệu hệ thống RFID rất nhiều