Tình hình chấm dứt hợp đồng lao động tại CT trường tín

LỜI MỞ ĐẦU

Phần I: THỰC TRẠNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH TRƯỜNG TÍN

2.1. Chấm dứt HĐLĐ:
2.2. Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động:
2.3. Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động:
- 2.3.1. Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động là gì?
- 2.3.2. Các trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động:
2.4. Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật của NLĐ đối với Công ty
2.5. Nghĩa vụ khi chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật:
CÔNG TY TNHH CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TRƯỜNG TÍN Độc lâp - Tự do - Hạnh phúc
THỎA THUẬN CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG
Phần II: NHẬN XÉT VÀ KIẾN NGHỊ
3.1. Nhận xét các lỗi thường gặp khi chấm dứt hợp đồng lao động tại công ty
3.2. Đề xuất

TÀI LIỆU THAM KHẢO