Đang tải... (xem toàn văn)
MỤC LỤC I. LỜI MỞ ĐẦU II. NỘI DUNG: 3.1 NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀ ĐỐI TƯỢNG HỮU QUAN 3.1.1 Khái niệm đối tượng hữu quan. 3.1.2 Phân loại đối tượng hữu quan 3.1.2.1 Bên trong 3.1.2.2 Bên ngoài 3.2 ĐẠO ĐỨC TRONG QUAN HỆ VỚI CÁC ĐỐI TƯỢNG HỮU QUAN 3.2.1. Đạo đức liên quan đến chủ sở hữu của doanh nghiệp 3.2.1.1 Bỏ vốn, tài sản 3.2.1.2 Quyền định đoạt kiểm soát 3.2.2. Đạo đức liên quan đến người lao động 3.2.2.1. Vấn đề tố cáo , tố giác( gọi tắt là cáo giác) 3.2.2.1.1 Sự khác nhau giữa tố cáo và tố giác 3.2.2.2. Bí mật thương mại 3.2.2.2.1 Khái niệm bí mật thương mại 3.2.2.2.2 Thực trạng đạo đức trong bí mật thương mại 3.2.2.3. Điều kiện, môi trường làm việc 3.2.2.3.1 Điều kiện vật chất 3.2.2.3.2 Điều kiện tinh thần 3.2.2.3.3 Môi trường làm việc 3.2.2.4 Lạm dụng của công, phá hoại ngầm 3.2.2.4.1 Khái niệm lạm dụng của công, phá hoại ngầm 3.2.2.4.2 Thực trạng hiện nay 3.2.3. Đạo đức liên quan đến khách hàng 3.2.3.1. Đạo đức liên quan đến khách hàng mua 3.2.3.1.1 Vấn đề đạo đức liên quan đền thực trạng sản phẩm không an toàn 3.2.3.1.2 Biện pháp kiểm tra sàn lọc sản phẩm kém chất lượng 3.2.3.2. Đạo đức liên quan đến khách hàng bán 3.2.3.2.1 Scandal và vấn đề quản lý ở công ty 3.2.4. Đạo đức liên quan đến đối thủ cạnh tranh 3.2.4.1. Đạo đức liên quan đến đối thủ cạnh tranh trực tiếp 3.2.4.1.1 Dùng tài chính để thao túng 3.2.4.1.2 Gián điệp kinh trong 3.2.4.2. Đạo đức liên quan đến đối thủ cạnh tranh tiềm ẩn 3.2.5 Đạo đức liên quan đến địa phương 3.2.5.1. Thực trạng 3.2.5.2. Giải pháp 3.2.5.3 Tuân thủ pháp luật, quy định địa phương 3.2.5.4 Trách nhiệm xã hội đối với địa phương 3.2.6 Đạo đức liên quan đến các cơ quan liên quan: Thuế, ngân hàng, công an, hải quan… 3.2.6.1 Thực trạng 3.2.6.2. Giải pháp III. KẾT LUẬN:
Nhóm thực hiện: Nhóm GVHD: TS Đỗ Quốc Dũng Những vấn đề chung đối tượng hữu quan Đạo đức mối quan hệ đối tượng hữu quan Khái niệm: Các đối tượng hữu quan đối tượng hay nhóm đối tượng có ảnh hưởng quan trọng đến sống thành công hoạt động kinh doanh Đối tượng hữu quan bao gồm người bên bên doanh nghiệp Nhà cung cấp Cơ quan nhà nước Khách hàng Ban Giám độc Ủy viên hội đồng quản trị Công nhân viên Đối thủ cạnh tranh Cộng đồng địa phương Tất đối tượng hữu quan có lý trực tiếp gián tiếp để tác động lên công ty theo yêu cầu riêng họ Riêng phủ đối tượng trung gian lợi ích cụ thể, trực tiếp định kinh doanh hoạt động doanh nghiệp 4.2.1 Đạo đức liên quan đến chủ sở hữu doanh nghiệp Chủ sở hữu cá nhân, nhóm cá nhân chức Có quyền kiểmhay soáttổ đóng hayhoạt toàn định góp đối với phần tài sản, nguồn vậtthông chất,qua tài động tổlực chức giá trịcần đóngthiết góp cho hoạt động doanh nghiệp 4.2.1 Đạo đức liên quan đến chủ sở hữu doanh nghiệp Các vấn đề đạo đức liên quan đến chủ sở hữu bao gồm : + Chủ sở hữu có nghĩa vụ với xã hội 4.2.1 Đạo đức liên quan đến chủ sở hữu doanh nghiệp + Các giám đốc (nhà quản lý) doanh nghiệp có trách nhiệm pháp lý đạo đức để điều hành doanh nghiệp lợi ích người chủ sở hữu 4.2.1 Đạo đức liên quan đến chủ sở hữu doanh nghiệp + Có vài vấn đề đạo đức liên quan đến nghĩa vụ giám đốc với người chủ sở hữu nảy sinh đặc biệt lĩnh vực tiếp quản tập đoàn, sát nhập, việc mua cổ phần quản trị công ty 4.2.1 Đạo đức liên quan đến chủ sở hữu doanh nghiệp Các giám đốc phải tuân thủ Việcnhững đút lótước cho vọng nhữngcủa cổ đông xã hội chiếm số tiền vốn lớn muốn có góp điềunhất kiện làm việc công ty an toàn sản phẩm an toàn, muốn bảo vệ môi trường, muốn khuyến khích dân tộc thiểu số CÂU HỎI TRẮC NGHIỆM Câu 1: Đâu cách cạnh tranh không lành mạnh A Bán phá giá sản phẩm B Dùng tài để mua chuộc nhân viên đối thủ C Cả A B D D Thông đồng, cấu kết nâng giá Câu Các biện pháp chống bán phá giá áp dụng xác định đủ điều kiện sau đây: A Hàng NK bị bán phá giá, ngành sản xuất sản phẩm tương tự nước NK bị thiệt hại đáng kể B Có mối quan hệ nhân việc hàng NK bị bán phá giá thiệt hại C Cả A B Câu Trong cạnh tranh, DN thường dùng chiêu trò để hạ uy tín công ty đối thủ A Dèm pha hàng hóa đối thủ cạnh tranh B Làm nhái 100% sản phẩm người khác dán mác lên C Hợp tác làm ăn D A B C E Đáp án khác Câu ENRON bị vướng vào vụ bê bối A Ăn cắp hàng hóa công B Gian lận kê khai thuế, ăn cắp quà tặng khách hàng C Phân biệt đối xử với nhân viên nữ D Cả A B C Câu Bí mật thương mại kinh doanh cần phải bảo vệ : A Đó loại tài sản đặc biệt, mang lại lợi nhuận cho công ty B Đó loại tài sản đặc biệt, mang lại lợi nhuận giám đốc C Đó loại tài sản đặc biệt, mang lại lợi nhuận cho nhân viên D Đó loại tài sản đặc biệt, không mang lại lợi nhuận cho công ty Câu Chọn câu trả lời sai: A Người lao động có quyền làm việc môi trường an toàn, vệ sinh tránh nguy hiểm…… B Người lao động quyền làm việc môi trường an toàn, vệ sinh … C Người lao động có quyền đòi hỏi để thỏa mãn lợi ích D Chọn B C Câu Chủ DN cần làm để tăng cường trung thành nhân viên công ty A Theo dõi gắt gao hoạt động làm việc công nhân B Thưởng phạt dựa lực thực công nhân C Trang thiết bị bảo hộ lao động cần có qua loa được, không D Chỉ cần quan tâm đến sản phẩm công nhân làm ra, không cần quan tâm đến tinh thần làm việc họ Câu Quan niệm sau có đạo đức việc sử dụng tài sản công ty A Sử dụng tài sản công ty quy định B Sử dụng tài sản công ty mục đích cá nhân C Tài sản công ty tài sản chung, sử dụng hư hỏng không D Chỉ có chủ DN sử dụng tài sản công ty Câu Đối tượng hữu quan hiểu : A Những đối tượng hay nhóm đối tượng có ảnh hưởng quan trọng đến sống thành công hoạt đông kinh doanh B Đối tượng hữu quan bao gồm người bên bên công ty C Cả A B D Cả A B sai Câu 10: Các đối tượng hữu quan bao gồm A Chủ sở hữu, cổ đông, người lao động B Khách hàng, nhà cung cấp, đối thủ cạnh tranh C Nhà nước D Tất ý Câu 11 Những điều sau nói thiệt hại cáo giác A Kinh tế B Bản thân người cáo giác C Uy tín công ty D Tất Câu 12: Cáo giác ngăn chặn việc lấy động cơ, lợi ích trước mắt để che lấp thiệt hại lâu dài cho tổ chức A Đúng B Sai