1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Quản lý nhân sự tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics

88 274 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 88
Dung lượng 3,77 MB

Nội dung

Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics LỜI CẢM ƠN Để hoàn thành khoá luận đầu tiên, em xin gửi lời cảm ơn sâu sắc tới GS.TS.NGƯT.Trần Hữu Nghị hiệu trưởng nhà trường, người tạo điều kiện sở vật chất, trang thiết bị giúp cho việc học tập nghiên cứu chúng em thời gian học trường tiếp cận với công nghệ Em xin gửi lời cảm ơn chân thành tới thầy, cô giáo tổ Bộ môn tin học Trường Đại Học Dân Lập Hải Phòng, người tận tình giảng dạy cung cấp kiến thức quý báu để em tiếp cận nghiên cứu công nghệ, kỹ thuật Đặc biệt em xin gửi lời cảm ơn chân thành tới cô hướng dẫn ThS Nguyễn Thị Thanh Thoan Thạc sỹ: Vũ Ngọc Thanh tận tình hướng dẫn tạo điều kiện thuận lợi tài liệu kiến thức liên quan để giúp em hoàn thành khoá luận tốt nghiệp Đồng thời em xin gửi lời cảm ơn sâu sắc đến thầy cô anh, chị phòng Tổng hợp Trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettrronics giúp đỡ em tiếp cận tìm hiểu toán thực tế Qua em xin gửi lời cảm ơn tới gia đình , bạn bè, người động viên giúp đỡ em suốt thời gian qua Em mong nhận dẫn thầy , cô góp ý bạn để luận văn tốt nghiệp em hoàn thiện Em xin trân trọng cảm ơn! Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN .1 1.2.4.1 Các hệ thống SQL server 1.2.4.4 Các thành phần cấu thành SQL server 2000 .9 1.2.4.5 Công cụ trực quan SQL server 2000 1.3 Giới thiệu ngôn ngữ Visual Basic 10 1.3.1 Cấu trúc đề án (Project) 11 CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM 33 CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM 34 CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM 35 C 48 CHƯƠNG V 72 CÀI ĐẶT THỬ NGHIỆM CHƯƠNG TRÌNH 72 5.1 Yêu cầu phần cứng 72 5.2 Yêu cầu phần mềm 72 5.4 Một số giao diện chương trình .82 Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics LỜI NÓI ĐẦU Với phát triển mạnh mẽ công nghệ thông tin nay, việc quản lý hồ sơ cán bộ, công nhân viên lưu trữ tài liệu công tác vi tính hoá nhằm đáp ứng nhu cầu ngày tăng xã hội ,việc tìm kiếm thông tin nhanh chóng, xác thành công lớn nhà quản lý Chính hầu hết quan, xí nghiệp sử dụng máy tính để thay công việc thủ công, giúp cho người quản lý có thời gian đầu tư vào công việc khác Nói chung, tin học bước khẳng định vị trí quan trọng ngày chiếm ưu ưu điểm sau: + Xử lý thông tin nhanh chóng xác theo yêu cầu người sử dụng + Có khả lưu trữ xử lý lượng thông tin lớn + Lưu trữ liệu an toàn, thuận tiện tính khoa học cao + Làm giản hoá công tác quản lý Xuất phát từ nhu cầu thực tế công tác lưu trữ, khai thác, xử lý thông tin nhân quan, tổ chức, đề án xây dựng phần mềm Quản lý nhân hệ thống lớn nhằm giải vấn đề nêu Nội dung khoá luận gồm: lời cảm ơn, lời nói đầu, phụ lục, chương, phần kết luận, tài liệu tham khảo Chương Cơ sở lý thuyết: Trong chương này, trình bày sở lý thuyết hệ thống thông tin quản lý phân tích thiết kế hệ thống thông tin Chương Khảo sát mô tả hệ thống: Trong chương trình bày quy quy trình nghiệp vụ toán quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Đồng thời đánh giá, nhận xét thực trạng quản lý đưa phương hướng giải Chương Phân tích hệ thống: Trong chương trình bày vấn đề: xây dựng mô hình nghiệp vụ hệ thống, xây dựng biểu đồ luồng liệu, xây dựng mô hình liên kết thực thể ER Chương Thiết kế hệ thống: Trong chương em trình bày vấn đề: Thiết kế sở liệu, bảng liệu vật lý Chương Cài đặt thử nghiệm chương trình: Yêu cầu phần cứng, yêu cầu phần mềm, số form chương trình CHƯƠNG I Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics CƠ SỞ LÝ THUYẾT 1.1 Phân tích thiết kế hệ thống thông tin 1.1.1 Các định nghĩa Định nghĩa hệ thống: Hệ thống tập hợp phần tử có quan hệ qua lại với hoạt động hướng đến mục tiêu chung thông qua việc tiếp cận liệu vào sản sinh liệu nhờ trình chuyển đổi Hệ thống thông tin: Là hệ thống thu nhập, xử lý, cung cấp thông tin tập hợp có tổ chức nhiều phần tử có mối ràng buộc lẫn hoạt động chung cho mục đích người Hệ thống thông tin quản lí (MIS – Management Information System): hệ thống thông tin để phục vụ toàn hoạt động tổ chức Đây hệ thống tổ chức thống từ xuống có chức tổng hợp thông tin giúp nhà quản lý quản lý tốt sở trợ giúp định điều hành cho phù hợp Một hệ thống quản lý phân thành nhiều cấp từ lên từ xuống 1.1.2 Các cách tiếp cận phát triển hệ thống thông tin • Tiếp cận định hướng tiến trình (PDA – Process Driven Approach) • Tiếp cận định hướng liệu (DDA – Data Driven Approach) • Tiếp cận định hướng cấu trúc (SDA – Structure Driven Approach) • Tiếp cận định hướng đối tượng (OOA – Object Oriented Approach) 1.1.3 Nhiệm vụ vai trò hệ thống thông tin Nhiệm vụ hệ thống thông tin:  Đối ngoại: Thu nhận thông tin từ môi trường bên ngoài, đưa thông báo  Đối nội: Liên lạc phận cung cấp cho hệ thống tác nghiệp, hệ định, có hai loại thông tin sau: o Phản ánh tình trạng quan o Phản ánh tình trạng hoạt động quan Vai trò hệ thống thông tin: Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Đóng vai trò trung gian hệ thống với môi trường, hệ thống định với hệ thống nghiệp vụ Vì tổ chức cần phải có hệ thống thông tin? Một tổ chức cần có hệ thống thông tin lý do: - Giúp cho tổ chức khắc phục khó khăn trở ngại nhằm đạt mục tiêu họ - Hệ thống thông tin giúp cho tổ chức tăng cường tiềm lực để chớp lấy thời hay vượt qua thử thách tương lai - Áp lực bên trình công tác làm việc 1.1.4 Các thành phần hệ thống thông tin quản lý Công cụ Phần cứng Phần mền Nhân tố có sẵn Cầu nối Dữ liệu Nguồn lực Thủ tục Con người Nhân tố thiết lập Hình 1.1 Các yếu tố cấu thành HTHT Việc liên kết thiết bị hệ thống thông tin dây dẫn mối liên hệ hệ thống nhìn thấy Ngược lại, mối liên kết phần lớn yếu tố lại nhìn thấy được, chúng hình thành diễn hệ thống hoạt động Chẳng hạn, việc lấy liệu từ sở liệu, việc truyền liệu xa hàng trăm số, việc lưu trữ liệu thiết bị từ 1.1.5 Các bước phát triển hệ thống thông tin • Khảo sát: Tìm hiểu hệ thống cần xây dựng • Phân tích hệ thống: Phát vấn đề, tìm nguyên nhân, đề xuất giải pháp đặt yêu cầu cho hệ thống thông tin cần giải Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics • Thiết kế hệ thống: Lên phương án tổng thể hay mô hình đầy đủ hệ thống thông tin Bao gồm hình thức cấu trúc hệ thống • Xây dựng hệ thống thông tin: Bao gồm việc lựa chọn phần mền hạ tầng, phần mền hạ tầng, phần mền đóng gói, ngôn ngữ sử dụng chuyển tải đặc tả thiết kế thành phần mền cho máy tính • Cài đặt bảo trì: Khi thời gian trôi qua, phải thực thay đổi cho chương trình để tìm lỗi thiết kế gốc để đưa thêm vào yêu cầu phù hợp với yêu cầu người sử dụng thời điểm Khảo sát Cài đặt, vận hành bảo trì Phân tích Xây dựng Thiết kế Hình 1.2 Chu trình phát triển hệ thống thông tin 1.1.6 Các mô hình phát triển hệ thống thông tin - Mô hình thác nước Khởi thảo Phân tích Thiết kế Lập trình Vận hành & bảo trì Hình 1.3 Mô hình thác nước - Mô hình làm mẫu - Mô hình xoáy ốc - Sử dụng gói phần mền có sẵn 1.1.7 Phương pháp phân tích thiết kế hướng cấu trúc Khảo sát nghiệp vụ, thu thập hồ sơ tài liệu có liên quan Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Xây dựng biểu đồ ngữ cảnh Liệt kê hồ sơ tài liệu dùng cho hệ thống Xây dựng chức nghiệp vụ Ma trận thực thể chức Vẽ biểu đồ luồng liệu mức Xác định sơ đồ chức chương trình Thiết kế giao diện 1.2 Cơ sở liệu quan hệ Dữ liệu: Là tất kiện ghi lại có ý nghĩa Cơ sở liệu: tậ hợp liệu có liên quan đến nhau, lưu trữ máy tính, cho nhiều người sử dụng tổ chức theo mô hình Định nghĩa sở liệu quan hệ (Relational DataBase - RDB) 1.2.1 Cơ sở liệu quan hệ tập quan hệ biến thiên theo thời gian nghĩa là: Mỗi quan hệ sở liệu thời gian thay đổi số thay đổi theo (thêm, bớt), đồng thời nội dung số thay đổi Sự thay đổi cần thiết liệu quan hệ phản ánh đối tượng quản lý giới thực liệu phản ánh đối tượng cách xác 1.2.2 Cách tạo lập quan hệ; Để tạo lập quan hệ sở liệu quan hệ ta cần xác định thành phần sau: - Tên quan hệ - Tên kiểu liệu thuộc tính - Mối ràng buộc liệu với quan hệ - Xác định khóa quan hệ (nếu có) Trong E.Fcodd người đề cập đến khái niệm ràng buộc liệu Khái niệm nhằm đảm bảo lưu trữ liệu phù hợp với đối tượng thực tế.Và ông đưa loại buộc nhất:  Ràng buộc kiểu  Ràng buộc giải tích Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics  Ràng buộc logic 1.2.3 Các phép toán sở liệu quan hệ  Cơ sở liệu thường xuyên thay đổi nhờ phép toán:  Phép chèn(Insert): phép thêm vào quan hệ định  Phép loại bỏ (Del): Phép xóa khỏi quan hệ  Phép thay đổi (Ch): Sửa nội dung số 1.2.4 Hệ quản trị sở liệu SQL Server Microsoft SQL server 2000 hệ quản trị CSDL quan hệ (RDBMS), cung cấp cách tổ chức liệu cách lưu chúng vào bảng Dữ liệu quan hệ nhóm vào bảng quan hệ định nghĩa bảng với Người quản trị CSDL(NQTCSDL) truy cập server trực tiếp để thực chức cấu hình, quản trị thực tác vụ bảo trì CSDL Ngoài ra, SQL server CSDL có khả mở rộng, nghĩa chúng lưu lượng lớn liệu hỗ trợ tính cho phép nhiều dùng truy cập liệu đồng thời 1.2.4.1 Các hệ thống SQL server Hệ thống SQL server 2000 thực hệ thống máy khách/máy chủ (client/server) hệ thống desktop chạy độc lập kiểu hệ thống bạn thiết kế phụ thuộc vào số lượng người dùng truy cập CSDL đồng thời loại công việc chung thực 1.2.4.2 Hệ thống client/server Hệ thống client/server mô hình lớp lớp Phần mềm SQL server CSDL nằm máy tính trung tâm gọi CSDL server Người dùng có máy tính riêng biệt gọi client truy cập CSDL server thông qua ứng dụng máy client họ (trong mô hình lớp) thông qua ứng dụng máy riêng biết ứng dụng server (trong mô hình lớp hay gọi n lớp) 1.2.4.3 Hệ thống desktop Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics SQL server dược dùng CSDL độc lập chạy máy tính để bàn (desktop) máy tính xách tay (laptop), gọi chung hệ thống desketop Các ứng dụng client chạy máy tính lưu phần mềm SQL server CSDL server Trong hệ thống có máy tính Như kết nối mạng thực từ client đến server, client thực kết nối cục tới SQL server 2000 cài đặt cục Hệ thống desktop hữu ích trướng hợp có người dùng đơn số người dùng chia sẻ máy tính truy cập CSDL thời điểm khác nhau, hệ thống dùng trường hợp CSDL nhỏ 1.2.4.4 Các thành phần cấu thành SQL server 2000 RDBMS SQL server chứa đựng nhiều đối tượng bao gồm : - Database: Cơ sở liệu SQL server - Tập tin log: Tập tin lưu trữ chuyển tác SQL - Tables: Bảng liệu - Filegoups: Tập tin nhóm - Diagrams: Sơ đồ quan hệ - Views: Khung nhìn (hay bảng ảo) số liệu dựa bảng - Stored Procedure: Thủ tục hàm nội - User defined Function: Hàm người dùng định nghĩa - Users: Người sử dụng sở liệu - Roles: Các qui định vai trò chức hệ thống SQL server - Rules: Những qui tắc - Defaults: Các giá trị - User-defined data types: Kiểu liệu người dùng tự định nghĩa - Full-text catalogs: Tập phân loại liệu text 1.2.4.5 Công cụ trực quan SQL server 2000 + SQL server Enterprise Manager: công cụ cho phép người sử dụng quản trị SQL server trực quan - Định nghĩa group server chạy SQL server Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics - Đăng ký server vào group - Cấu hình tất tuỳ chọn cho server đăng ký vào SQL server - Tạo quản trị tất sở liệu SQL server, đối tượng cở liệu, logins, user quyền server, - Khai báo thực thi tác vụ server - Định nghĩa thực thi phát biểu SQL scripts công cụ SQL Query Analyzer - Sử dụng trợ giúp khác +SQL Query Analyzer: công cụ giao diện đồ hoạ dùng để khai báo kiểm tra phát biểu Transact-SQL SQL Query Analyzer gọi từ SQL server Enterprise Manager (tools | SQL Query Analyzer) - Trình soạn thảo cho phép bạn khai báo thực thi phát biểu Transact-SQL - Cú pháp hiển thị dạng màu giúp cho bạn dễ nhận biết - Cửa sổ tìm kiếm Oject cho phép bạn dễ dàng tìm kiếm đối tượng sở liệu hay cấu trúc đối tượng - Kết trình bày dạng text, lưới hay tệp tin + Import and Export Data: Là chức trợ giúp bạn chuyển đổi liệu loại sở liệu với nhau, chẳn hạn liệu nguồn OLE DB ODBC + SQL server Service Manager: Dung để start, stop pause thành phần SQL server 2000 server Những thành phần chạy dịch vụ Windows NT hay Windows 2000 + Client Network Utility: Cho phép bạn cấu hình để kết nối vào SQL server ứng với nghi thức mạng, port bí danh server + Server Network Utility: Cho phép bạn cấu hình để client kết nối vào SQL server ứng với nghi thức mạng, port dí danh server 1.3 Giới thiệu ngôn ngữ Visual Basic Ngôn ngữ lập trình Visual Basic 6.0 công cụ phát triển phần mềm Visual Basic gắn liền với khái niệm lập trình trực quan (Visual), có nghĩa Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 10 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Số QĐ công tác Công việc Mã nhân viên Cơ quan Ngày bắt đầu Địa Ngày kết thúc Nhập SửaĐi học 5.3.5 Cập nhật Xóa Ghi Bỏ qua Thoát THÔNG TIN CỦA CÁN BỘ, GIẢNG VIÊN, CNV VỀ CÔNG TÁC ĐI HỌC Số QĐ học Ngày bắt đầu Mã nhân viên Ngày kết thúc Nơi học Ghi Nhập Sửa Xóa Ghi Bỏ qua Thoát Bỏ qua Thoát 5.3.6 Cập nhật Đơn vị THÔNG TIN VỀ ĐƠN VỊ Mã đơn vị Địa Tên đơn vị Chức Điện thoại Nhập Sửa Xóa Ghi 5.3.7 Cập nhật Đóng BHXH QUÁ TRÌNH ĐÓNG BHXH Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 74 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Số Sổ BHXH Mã nhân viên Từ ngày Đến ngày Mức đóng Cơ quan đóng Người LĐ đóng Nhập SửaHợp đồngXóa 5.3.8 Cập nhật LĐ Ghi Bỏ qua Thoát Bỏ qua Thoát HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG Số HĐLĐ Ngày bắt đầu Mã nhân viên Ngày kết thúc Thời hạn Ngày ký Ghi Loại HĐLĐ Nhập Sửa Xóa Ghi 5.3.9 Đăng nhập hệ thống User Name Password Login Thoát 5.3.10 Cập nhật Khen thưởng kỷ luật THÔNG TIN VỀ KHEN THƯỞNG KỶ LUẬT Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP Nhập 75 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Số KTKL Hình thức Mã nhân viên Ghi Ngày QĐ Nhập Sửa Xóa Ghi Bỏ qua Thoát 5.3.11 Cập nhật Quá trình lên lương QUÁ TRÌNH LÊN LƯƠNG Mã ngạch bậc lương Mã nhân viên Ngày bắt đầu Ghi Ngày kết thúc Nhập Sửa Xóa Ghi Bỏ qua Thoát 5.3.12 Cập nhật Ngạch bậc lương DANH MỤC NGẠCH BẬC LƯƠNG Mã ngạch bậc lương Bậc lương Mã ngạch lương Hệ số lương Nhập Sửa Xóa Ghi Bỏ qua Thoát 5.3.13 Cập nhật Ngạch lương Mã ngạch lương Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 76 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Tên ngạch lương Nhập Sửa Xóa Ghi Bỏ qua Thoát 5.3.14 Cập nhật Nghỉ chế độ THÔNG TIN VỀ NGHỈ CHẾ ĐỘ Số QĐ nghỉ chế độ Hưởng chế độ Mã nhân viên Quyền lợi Ngày bắt đầu Ghi Ngày kết thúc Nhập Sửa Xóa Ghi Bỏ qua Thoát 5.3.15 Cập nhật Nghỉ hưu THÔNG TIN VỀ NGHỈ HƯU Số QĐ nghỉ hưu Mã nhân viên Ngày định Ghi Ngày Nhập Sửa Xóa Ghi Bỏ qua Thoát 5.3.16 Cập nhật Quá trình công tác Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 77 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics THÔNG TIN VỀ QUÁ TRÌNH CÔNG TÁC Số QTCT Ngày vào trường Mã nhân viên Hình thức tuyển dụng Ngày bắt đầu Ghi Ngày kết thúc Nhập Sửa Xóa 5.3.17 Cập nhật Thôi việc Ghi Bỏ qua Thoát Bỏ qua Thoát Bỏ qua Thoát THÔNG TIN VỀ THÔI VIỆC Số QĐ nghỉ chế độ Lý Mã nhân viên Ngày bắt đầu Ghi Ngày định Nhập Sửa Xóa Ghi 5.3.18 Cập nhật Thuộc đơn vị Mã đơn vị Mã nhân viên Mã chức vụ Ngày vào trường Nhập Sửa Xóa Ghi 5.3.19 Cập nhật User name Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 78 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Tên đăng nhập Mật Quyền Nhập Sửa Xóa Ghi Bỏ qua Thoát 5.3.20 Cập nhật Tìm kiếm nhân viên TÌM THÔNG TIN NHÂN VIÊN Tìm kiếm theo mã nhân viên Nhập mã nhân viên Tìm kiếm Thoát Tìm kiếm theo tên nhân viên Nhập tên cần tìm Tìm kiếm Thoát Tìm kiếm theo ngày sinh Nhập ngày sinh Tìm kiếm Thoát Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 79 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics 5.3.21 Cập nhật Thông tin nhân viên CẬP NHẬT THÔNG TIN NHÂN VIÊN Mã nhân viên Nơi đăng ký HKTT Hộ đệm Quê quán Tên Nơi thường trú Giới tính Số điện thoại Ngày sinh Ngày vào Đoàn Số CMND Ngày vào Đảng Ngày cấp Ngày nhập ngũ Nơi cấp Ngày xuất ngũ Dân tộc Trình độ học vấn Tôn giáo Trình độ chuyên môn Quốc tịch Trình độ tin học Trình độ ngoại ngữ THÔNG TIN VỀ QUÁ TRÌNH CÔNG TÁC Chức vụ Hình thức TD Tên đơn vị Ngày vào trường Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 80 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Nhập Hủy Sửa xóa Lưu lại Tìm kiếm In thông tin Thoát 5.3.22 Báo cáo Danh sách nhân viên Trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Phòng Tổng hợp DANH SÁCH NHÂN VIÊN Mã NV Họ đệm Tên Giới tính Ngày sinh Người Lập biểu Số ĐT Hải Phòng,…… (Ký tên) 5.3.23 Báo cáo Danh sách nhân viên khen thưởng kỷ luật Trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Phòng Tổng hợp DANH SÁCH NHÂN VIÊN ĐƯỢC KHEN THƯỞNG KỶ LUẬT Mã NV Số KTKL Họ đệm Người Lập biểu Tên Ngày QĐ Hình thức Ghi Hải Phòng,…… Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 81 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics (Ký tên) 5.3.24 Báo cáo Thông tin lương nhân viên Trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Phòng Tổng hợp THÔNG TIN LƯƠNG CỦA NHÂN VIÊN Mã NV Mã ngạch BL Ngày bắt đầu Ngày kết thúc Bậc lương Hệ số lương Người Lập biểu Ghi Hải Phòng,…… (Ký tên) 5.4 Một số giao diện chương trình 5.4.1 Giao diện đăng nhập 5.4.2 Giao diện chương trình Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 82 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics 5.3.3 Giao diện cấp quyền cho người dùng 5.3.4 Giao diện cập nhật hồ sơ nhân viên Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 83 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 84 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics 5.3.5 Giao diện báo cáo danh sách nhân viên Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 85 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics 5.3.5 Giao diện báo cáo thông tin lương nhân viên Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 86 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics TÀI LIỆU THAM KHẢO PGS Nguyễn Văn Vỵ (2004), Giáo trình phân tích thiết kế hệ thống thông tin, NXB thống kê, Hà nội Nguyễn Thị Ngọc Mai (2004), Visual Basic 6.0 - Lập trình sở liệu, Nhà xuất lao động – xã hội Kỹ xảo lập trình VB6 – Nhà xuất lao động Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 87 Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics KẾT LUẬN Trên toàn báo cáo đồ án tốt nghiệp thiết kế, xây dựng chương trình quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Đưa toàn thiết kế mặt lý thuyết cho toán quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Xây dựng chương trình quản lý nhân với chức như: cập nhật hồ sơ liệu , đưa báo cáo thồng kê tình hình nhân thông tin lương người lao động kịp thời, thực chức tìm kiếm nhân viên có yêu cầu, in danh sách nhân viên trường CĐ Công Nghệ Viettronics Đây chương trình ứng dụng vào thực tế để giải công việc quản lý nhân cho trường Tuy nhiên thời gian làm đồ án có hạn nên đồ án không tránh hạn chế định Rất mong đóng góp Thầy, Cô, bạn Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 88 [...]... nhau Công việc quản lý nhân sự do Phòng tổng hợp đảm nhiệm Công việc quản lý nhân sự của trường hiện nay vẫn chưa có phần mềm quản lý hỗ trợ mà vẫn thực hiện bằng tay với các sổ sách giấy tờ kèm theo Công việc quản lý nhân sự của một cơ quan nhà nước mà cụ thể tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics là phải quản lý những vấn đề sau: Quản lý về quá trình tuyển dụng Quản lý về hồ sơ nhân viên Quản lý. .. ngay sau khi tốt nghiệp ra trường đã được tiếp nhận về nhiều doanh nghiệp, công ty làm việc và được đánh giá cao, điều này khẳng định chất lượng đào tạo của Nhà trường Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 20 Quản lý nhân sự tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics 2.1.2 Bài toán quản lý nhân sự tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics gồm có 6 phòng,... môi trường DED, ta kéo các trường của command vào Form rồi chỉnh sửa lại cho thích hợp Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 18 Quản lý nhân sự tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics CHƯƠNG II KHẢO SÁT, MÔ TẢ HỆ THỐNG 2.1 Khảo sát, mô tả hệ thống hiện tại 2.1.1 Trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Hình 2.1 Sơ đồ tổ chức trường VTC Cách đây gần 5 năm, ngày 29/5/2003, mái Trường Cao đẳng. .. : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 33 Quản lý nhân sự tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics TỔNG CÔNG TY ĐIỆN TỬ VÀ TIN HỌC VIỆT NAM TRƯỜNG CAO ĐẲNG CÔNG NGHỆ VIETTRONICS CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Số: ……/……/QĐ-VTC Độc lập - Tự do - Hạnh phúc -Hải Phòng, ngày….tháng… năm 200… QUYẾT ĐỊNH V/v Bổ nhiệm cán bộ HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG CAO ĐẲNG CÔNG NGHỆ VIETTRONICS Căn cứ quyết định... Trường Cao đẳng Công nghệ Viettronics được thành lập, đặt trên địa bàn Phường Cát Bi - Quận Hải An Thành phố Hải phòng Trường Cao đẳng Công nghệ Viettronics do Tổng Công ty Điện tử và tin học Việt nam thành lập Tên giao dịch quốc tế là Viettrnics Technology College (tên viết tắt: VTC) Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 19 Quản lý nhân sự tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics Chỉ... chờ nhân viên đó tìm một việc khác nhà trường sẽ phải trả 1 ngày lương/1tháng cho nhân viên đó Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 26 Quản lý nhân sự tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics  Trường hợp do nhân viên vi phạm kỷ luật lao động bị sa thải thì cũng chấm dứt hợp đồng và nhà trường không phải trợ cấp bất kỳ khoản kinh phí nào  Trường hợp nhân viên tự ý thôi việc : nhà trường. .. viên, nhân viên trong Trường Mỗi tổ chức, đơn vị (phòng, ban, khoa) có trách nhiệm theo dõi và chấm công các cán bộ, giáo viên, nhân viên của đơn vị mình vào Sổ chấm công rồi gửi cho phòng Tổng hợp để xét lương cho người lao động Việc Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 24 Quản lý nhân sự tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics quản lý, theo dõi chấm công lao động chung cho toàn trường. .. quyền hạn và nghĩa vụ Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 22 Quản lý nhân sự tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics 2.1.2.2 Quản lý hồ sơ nhân viên Sau khi người dự tuyển trúng tuyển hoặc được tiếp nhận ( đối với trường hợp thuyên chuyển công tác ) vào trường, hồ sơ chính thức được nộp cho phòng Tổng hợp trực tiếp quản lý Phòng Tổng hợp có trách nhiệm lưu, theo dõi và thường xuyên... QĐ thôi viêc Nhân TBGiải quyết QĐ thôi viêc Nhận QĐ thôi viêc Giải quyết QĐ thôi viêc Hình 2.2.5 Sơ đồ tiến trình nghiệp vụgiải quyết các chế độ Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT901- Trường ĐHDLHP 32 Quản lý nhân sự tại trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics 2.2 Hồ sơ dữ liệu thu thập được: 2.2.1 Quyết định tặng giấy khen TỔNG CÔNG TY ĐIỆN TỬ VÀ TIN HỌC VIỆT NAM TRƯỜNG CAO ĐẲNG CÔNG NGHỆ VIETTRONICS. .. quá trình công tác Quản lý về thông tin lương Quản lý về các chế độ phúc lợi của nhân viên như là chế độ BHXH, chế độ thai sản, nghỉ hưu, nghỉ chế độ, thôi việc… Báo cáo khi ban lãnh đạo yêu cầu hoặc theo định kỳ Bài toán mô tả nghiệp vụ quản lý nhân sự của trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics như sau: 2.1.2.1 Quá trình tuyển dụng: Khi có nhu cầu nhân sự, Trưởng đơn vị phải lập kế hoạch nhân sự trong ... định HIỆU TRƯỞNG Nơi nhận: - Hiệu trưởng (để b/c), - Ban TĐKT, - Như điều 3, - Lưu VP Th.S Bùi Duy Cường 2.2.2 Quyết định bổ nhiệm cán Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT90 1- Trường ĐHDLHP 33 Quản... đối tượng bao gồm : - Database: Cơ sở liệu SQL server - Tập tin log: Tập tin lưu trữ chuyển tác SQL - Tables: Bảng liệu - Filegoups: Tập tin nhóm - Diagrams: Sơ đồ quan hệ - Views: Khung nhìn... trực quan - Định nghĩa group server chạy SQL server Sinh viên : Phạm Thị Chang- Lớp CT90 1- Trường ĐHDLHP Quản lý nhân trường Cao Đẳng Công Nghệ Viettronics - Đăng ký server vào group - Cấu hình

Ngày đăng: 25/01/2016, 15:34

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w