MỤC LỤC A Mở đầu - 1 - B nội dung 2 Phần 1: Tổng quan về công ty tài chính dầu khí. 2 1.1 Giới thiệu chung 2 1.1.1 Tính chất sở hữu, hình thức và phạm vi hoạt động: 2 1.1.2 Tên gọi của công ty tài chính dầu khí. 2 1.1.3 Trụ sở, địa chỉ, địa bàn hoạt động. 2 1.1.4 Chức năng chủ yếu. 3 1.1.5 Tư cách pháp nhân và tự chủ tài chính. 3 1.1.6 Vốn điều lệ. 3 1.1.7 Thời hạn hoạt động. 3 1.1.8 Nguyên tắc tổ chức và điều hành. 4 1.2.Lịch sử phát triển của công ty tài chính dầu khí. (pvfc.com và tạp chí của PVFC) 4 1.3 Cơ cấu tổ chức và chức năng nhiệm vụ các phòng ban của công ty Tài chính Dầu khí. 6 1.3.1 Cơ cấu tổ chức. 6 1.3.2 Chức năng nhiệm vụ của các phòng ban. 8 1.3.2.1 Văn phòng Công ty. 8 1.3.2.2 Phòng tổ chức nhân sự và tiền lương 9 1.3.2.3 Phòng Kế hoạch và thị trường 10 1.3.2.4 Phòng Kế toán 11 1.3.2.5 Phòng Kiểm tra, kiểm soát nội bộ 11 1.3.2.6 Phòng Thông tin và công nghệ tin học 13 1.3.2.7 Phòng Quản lý dòng tiền 13 1.3.2.8 Phòng Thu xếp vốn và tín dụng doanh nghiệp 14 1.3.2.9 Phòng Dịch vụ tài chính 15 1.3.2.10 Phòng Dịch vụ và tín dụng cá nhân 15 1.3.2.11 Phòng Đầu tư 16 1.3.2.12 Phòng quản lý vốn uỷ thác đầu tư 17 Phần 2: Phân tích tình hình sản xuất kinh doanh của công ty Tài chính Dầu khí. 18 2.1 Một số đặc điểm về lao động và tiền lương của công ty tài chính dầu khí. 18 2.2 Đặc điểm về hoạt động và sản phẩm dịch vụ của công ty tài chính dầu khí. 19 2.2.1. Thu xếp vốn tín dụng cho các dự án đầu tư. 19 2.2.2. Huy động vốn 21 2.2.3. Tín dụng Doanh nghiệp. 22 2.2.4. Hoạt động tài chính Doanh nghiệp. 23 2.2.5. Hoạt động đầu tư 25 2.2.6 Dịch vụ tài chính cá nhân. 27 2.3 Các hoạt động khác của công ty 28 2.3.1. Văn hoá PVFC 28 2.3.2. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực 28 2.3.3. Nghiên cứu khoa học lao động sáng tạo : 28 2.3.4. Quan hệ và hợp tác của PVFC 29 2.3.5. Công nghệ thông tin 29 2.4. Phân tích tình hình sản xuất kinh doanh của công ty trong những năm gần đây. 30 2.4.1. Kết quả hoạt động kinh doanh của công ty. 30 2.4.2. Phân tích mối quan hệ và tình hình biến động của các khoản mục trong Bảng cân đối kế toán. 31 2.4.2.1. Phân tích cơ cấu tài sản: 31 2.4.2.2. Phân tích cơ cấu nguồn vốn. 32 2.4.3 Một số chỉ tiêu chủ yếu của công ty Tài chính dầu khí 33 C Kết luận 35
A mở đầu Sau một thời gian thực tập tổng hợp tại công ty Tài chính Dầu khí, bước đầu làm quen với môi trường làm việc mới, qua việc tìm hiểu lịch sử hình thành, cơ cấu tổ chức và hoạt động nghiệp vụ của công ty. Em nhận thấy Tài chính Dầu khí không những là mét tổ chức tài chính - mét công ty mạnh trong Tổng công ty Dầu khí Việt Nam mà nó còn là mét môi trường làm việc rất tốt cho những ai muốn làm việc thực sù. Việc thực tập ở đây sẽ giúp Ých cho em rất nhiều trong quá trình học hỏi kinh nghiệm làm việc cũng như kiến thức chuyên môn, nhất làvề chuyên ngành Tài chính Doanh nghiệp mà em đã được học ở trường đại học. Những kiến thức em tiếp thu được trong thời gian thực tập tổng hợp dưới đây sẽ tạo điều kiện cho giai đoạn thực tập chuyên ngành tiếp theo của em, và cũng sẽ giúp em sau này làm chuyên đề thực tập được chuyên sâu hơn. Tuy vậy với thời lượng Ýt, kiến thức còn nhiều hạn chế và còn gặp những bỡ ngỡ bước đầu, nên mặc dù đã rất cố gắng nhưng báo cáo thực tập tổng hợp của em không thể tránh khỏi những thiếu sót nhất định, em rất mong được sự góp ý của các thầy cô giáo và các bạn đÓ báo cáo được hoàn thiện hơn. Em xin chân thành cảm ơn! B nội dung Phần 1: Tổng quan về công ty tài chính dầu khí. 1.1 Giới thiệu chung 1.1.1 Tính chất sở hữu, hình thức và phạm vi hoạt động: Công ty Tài chính Dầu khí là một Tổ chức tín dụng phi ngân hàng và là doanh nghiệp thành viên hạch toán độc lập của Tổng công ty Dầu khí Việt Nam (sau đây gọi tắt là Tổng công ty), hoạt động theo Luật Các tổ chức tín dụng, Luật Doanh nghiệp Nhà nước và các Luật có liên quan khác, được thành lập theo Quyết định số 04/2000/QĐ-VPCP ngày 30 tháng 3 năm 2000 của Bộ trưởng, Chủ nhiệm Văn phòng Chính phủ và được Thống đốc Ngân hàng Nhà nước cấp giấy phép hoạt động. Thực hiện huy động vốn, cấp tín dụng và các dịch vụ tài chính tiền tệ khác đối với Tổng Công ty, các đơn vị thành viên của Tổng công ty và các tổ chức, cá nhân khác ngoài Tổng Công ty theo quy định của pháp luật. 1.1.2 Tên gọi của công ty tài chính dầu khí. − Tên gọi đầy đủ bằng tiếng Việt : Công ty Tài chính Dầu khí − Tên gọi bằng tiếng Anh : PetroVietnam Finance Company PetroVietnam Finance Company − Tên gọi tắt: PVFC 1.1.3 Trụ sở, địa chỉ, địa bàn hoạt động. Công ty Tài chính Dầu khí có trụ sở chính : Số nhà 72 Trần Hưng Đạo, Quận Hoàn Kiếm, Thành phố Hà Nội .Website Công ty Tài chính Dầu khí : http://pvfc.com.vn Công ty Tài chính Dầu khí được thành lập các Công ty trực thuộc hạch toán độc lập; mở các Chi nhánh, Văn phòng đại diện, phòng giao dịch, trạm liên lạc tại Hà Nội, các tỉnh và thành phố ở Việt Nam; khi cần thiết được đặt văn phòng đại diện ở nước ngoài theo quy định của Pháp luật. Việc mở và chấm dứt hoạt động Chi nhánh, Văn phòng đại diện và Công ty trực thuộc của Công ty Tài chính Dầu khí do Hội đồng Quản trị Tổng công ty Dầu khí Việt Nam (sau đây gọi tắt là Hội đồng Quản trị Tổng công ty) quyết định và phải được Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam chấp thuận. 1.1.4 Chức năng chủ yếu. Đáp ứng nhu cầu tín dụng của Tổng công ty, các đơn vị thành viên thuộc Tổng công ty và các tổ chức, cá nhân khác theo quy định hiện hành; Nhận tiền gửi có kỳ hạn từ một năm trở lên của Tổng công ty, các đơn vị thành viên thuộc Tổng Công ty và các tổ chức, cá nhân khác; Phát hành tín phiếu, trái phiếu, chứng chỉ tiền gửi và các giấy tờ có giá khác để huy động vốn trong và ngoài nước theo quy định của Pháp luật; Làm đại lý phát hành trái phiếu cho Tổng công ty, các đơn vị thành viên và các tổ chức khác theo quy định của Pháp luật; Đàm phán ký kết các hợp đồng vay vốn trong và ngoài nước cho Tổng công ty, các đơn vị thành viên và các tổ chức, .cá nhân khác theo sự ủy quyền; Tiếp nhận và sử dụng vốn ủy thác đầu tư trong và ngoài nước, bao gồm cả vốn uỷ thác đầu tư của Nhà nước, Tổng Công ty, các đơn vị thành viên thuộc Tổng Công ty và các tổ chức cá nhân khác; Thực hiện nghiệp vụ khác theo quy định của Luật các tổ chức tín dụng khi được Hội đồng quản trị Tổng công ty và Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam cho phép. 1.1.5 Tư cách pháp nhân và tự chủ tài chính. Công ty Tài chính Dầu khí là một pháp nhân có con dấu và tài khoản riêng, được mở tài khoản tại các Tổ chức tín dụng khác và tại Ngân hàng Nhà nước, được Tổng Công ty cấp vốn điều lệ, hạch toán kinh tế độc lập, tự chủ về tài chính, tự chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh và thực hiện những cam kết của mình. 1.1.6 Vốn điều lệ. Vốn điều lệ của Công ty Tài chính Dầu khí là 100 tỷ đồng (Một Trăm Tỷ Đồng). Việc tăng, giảm vốn điều lệ của Công ty Tài chính Dầu khí do Hội đồng quản trị Tổng Công ty quyết định và phải được Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam chấp thuận. 1.1.7 Thời hạn hoạt động. Thời hạn hoạt động của Công ty Tài chính Dầu khí là 50 năm. Trường hợp cần gia hạn phải được Ngân hàng Nhà nước chấp thuận và không được vượt quá thời hạn hoạt động của Tổng công ty. Mỗi lần gia hạn không quá 50 năm, thời hạn này được kéo dài tương ứng với thời hạn hoạt động của Tổng Công ty và phải được Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam chấp thuận. 1.1.8 Nguyên tắc tổ chức và điều hành. Công ty Tài chính Dầu khí chịu sự quản lý của Tổng công ty về chiến lược phát triển, về tổ chức nhân sự, về qui chế tài chính; chịu sự quản lý của Ngân hàng Nhà nước theo quy định Pháp luật hiện hành; Hội đồng quản trị của Công ty Tài chính Dầu khí (sau đây gọi tắt là Hội đồng Quản trị Công ty) do Chủ tịch Hội đồng quản trị Tổng công ty quyết định bổ nhiệm và phải được Thống đốc Ngân hàng Nhà nước chuẩn y; Trưởng Ban và các thành viên Ban Kiểm soát Công ty Tài chính Dầu khí (sau đây gọi tắt là Ban Kiểm soát) do Chủ tịch Hộiđồng quản trị Tổng công ty bổ nhiệm và phải được Thống đốc Ngân hàng Nhà nước chuẩn y; Điều hành hoạt động của Công ty Tài chính Dầu khí là Giám đốc do Tổng công ty bổ nhiệm và phải được Thống đốc Ngân hàng Nhà nước chuẩn y. Công ty Tài chính Dầu khí chịu trách nhiệm trước Pháp luật về kết quả hoạt động kinh doanh và thực hiện những cam kết của mình; Công ty Tài chính Dầu khí chịu sự quản lý, thanh tra, giám sát về tổ chức và hoạt động của Ngân hàng Nhà nước theo quy định của Pháp luật hiện hành, và của Tổng công ty theo Điều lệ Tổ chức và hoạt động của Công ty. ( Theo điều 1 đến điều 8 trong điều lệ của công ty Tài chính Dầu khí) 1.2.Lịch sử phát triển của công ty tài chính dầu khí. (pvfc.com và tạp chí của PVFC) Là một thành viên của tổng công ty dầu khí Việt Nam, công ty Tài chính Dầu khí Việt Nam (PVFC) đẫ trải qua những chặng đường phát triển đầu tiên của mình với tất cả những khó khăn và thách thức của một định chế taì chính còn mới mẻ ở Việt Nam trong quá trình hội nhập, và PVFC đã khẳng định được vai trò quan trọng mang tính chiến lược của mình trong công cuộc đổi mới xây dựng tổng công ty dầu khí trở thành một tập đoàn kinh tế lớn mạnh còng nh vai trò của mình trong công cuộc xây dựng đổi mới đất nước. Từ khi thành lập đến nay PVFC liên tục đạt được những thành tựu quan trọng, các chỉ tiêu tăng trưởng kinh tế ổn định, tổ chức kinh doanh ngày càng được củng cố và hoàn thiện, hệ thống quản lý được nâng cấp theo tiêu chuẩn quản lý chất lượng quốc tế ISO 9001:2000, đội ngò được đào tạo và phát triển, văn hoá công ty được hình thành. Và sau đây là chặng đường lịch sử phát triển của PVFC. +Ngày 30/3/2000: Chủ nhiệm văn phòng chính phủ ký quyết định số 04/2000/QD/VPCP về việc thành lập công ty Tài chính Dầu khí. + Ngày 19/6/2000: Hội đồng quản trị Tổng công ty Dầu khí ký quyết định thành lập công ty Tài chính Dầu khí. + Ngày 1/10/2000: Công ty Tài chính Dầu khí chính thức đặt trụ sở hoạt đéng đầu tiên tại 43B Hàn Thuyên –Hà Nội và khai trương hoạt động phòng giao dịch số 10 + Ngày 5/2/2001: Lễ khai trương hoạt đông công ty Tài chính Dầu khí đã được tổ chức tại Hà Nội. + Ngày 30/10/2001: - Khai trương phòng giao dịch số 11 và 20, 30 + Ngày 19/6/2002 : Khai Trương phòng giao dịch chứng khoán BSC - PVFC + Ngày 21/5/2003 : Khai trương hoạt động của của chi nhánh công ty Tài chính Dầu khí tại thành phố Hồ Chí Minh. + Ngày 5/5/2004: Nhận chứng chỉ Hệ thống quản lý chất lượng phù hợp tiêu chuẩn ISO 9001:2000 của tổ chức SGS cấp. + Ngày 1/12/2004: Vốn điều lệ của công ty đạt mức 100 tỷ VNĐ. + Đến ngày 31/12/2004: - Thu xếp vốn cho tổng công ty Dầu khí Việt Nam đạt 5000 tỷ VNĐ - Tổng tài sản đạt hơn 4000 tỷ VN - Doanh thu đạt hơn 200 tỷ VNĐ + Ngày 28/2/2005: Khai trương hoạt động của chi nhánh công ty Tài chính Dầu khí tại Vũng Tàu. + Ngày 20/4/2005: Khai trương hoạt đông phòng giao sè 12 và tháng sau khai trương tiếp phòng giao dịch 21. 1.3 Cơ cấu tổ chức và chức năng nhiệm vụ các phòng ban của công ty Tài chính Dầu khí. 1.3.1 Cơ cấu tổ chức. Sau nhiều biến động và sắp xếp lại cơ cấu tổ chức, hiện nay công ty có: - Một giám đốc chịu trách nhiệm chung trước Tổng công ty và Nhà nước về toàn bộ hoạt động của công ty đảm bảo theo đúng pháp luật và quy định của Tổng công ty; Trực tiếp điều hành hoạt động kinh doanh ngoại trừ các lĩnh vực cụ thể đã phân công cho các phó Giám đốc, tổ chức nhân sự, tài chính kế toán, kế hoạch tổng hợp, thông tin và kiểm soát nội bộ; Thực hiện các nhiệm vụ khác theo quy định của Nhà nước và Tổng công ty. - Hai phó giám đốc có chức năng và nhiệm vụ riêng, phó giám đốc là người giúp giám đốc điều hành một hoặc một số lĩnh vực của Công ty theo phân công của Giám đốc và chịu trách nhiệm trước Giám đốc và pháp luật về nhiệm vụ được phân công. - 12 phòng ban chức năng có chức năng tham mưu, giúp hội đồng quản trị và giám đốc trong quản lý và điều hành công ty. Cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ của các phòng, ban chuyên môn nghiệp vụ của các phòng, ban chuyên môn nghiệp vụ do hội đồng quản trị công ty quyết định theo đề nghị của giám đốc. Sau đây là sơ đồ cơ cấu tổ chức của công ty Tài chính dầu khí: 1.3.2 Chức năng nhiệm vụ của các phòng ban. 1.3.2.1 Văn phòng Công ty. Là phòng nghiệp vụ có chức năng tham mưu và giúp việc cho Ban Giám đốc và Hội đồng quản trị công ty trong việc chỉ đạo quản lý và điều hành hoạt động chung. Văn phòng Giám đốc và Hội đồng Quản trị có nhiệm vụ: - Về công ty văn phòng Giám đốc: + Xây dựng, quản lý chương trình, kế hoạch công tác của Ban Giám đốc; theo dõi, đôn đốc, kiểm tra các phòng ban, đơn vị trực thuộc công ty thực hiện chương trình, kế hoạch và nhiệm vụ do Ban Giám đốc giao; Bố trí sắp xếp chương trình làm việc hàng tuần, hàng tháng của Ban Giám đốc. + Tham mưu cho Ban Giám đốc công ty trong việc xem xét, lùa chọn và quyết định trình Hội đồng Quản trị về chủ trương, chính sách, cơ chế hoạt động của công ty. + Ban hành văn bản thông báo ý kiến chỉ đạo của Ban Giám đốc công ty. + Tổ chức các buổi làm việc, tiếp khách, hội nghị, hội họp của Ban Giám đốc công ty. + Thực hiện công tác thư ký và trợ lý cho Ban Giám đốc công ty; lập biên bản các cuộc họp của Ban giám đốc. - Về công tác văn phòng Hội đồng Quản trị: + Xây dựng, quản lý chương trình, kế hoạch công tác của Hội đồng Quản trị công ty. + Theo dõi, đôn đốc công ty thực hiện các quyết định của Hội đồng Quản trị công ty. + Chuẩn bị nội dung công việc cho các kỳ họp của Hội đồng Quản trị công ty. + Tham mưu cho Hội đồng Quản trị công ty trong việc xem xét và quyết định trình cấp có thẩm quyền những vấn đề về chủ trương, chính sách, cơ chế hoạt động của công ty. + Ban hành văn bản thông báo ý kiến chỉ đạo của Hội đồng Quản trị công ty. + Tổ chức các buổi làm việc, tiếp khách, hội nghị, hội họp của Hội đồng Quản trị công ty. + Thực hiện công tác thư ký cho Hội đồng Quản trị; lập biên bản các cuộc họp của Hội đồng Quản trị công ty. + Thực hiện công tác văn phòng của Hội đồng Quản trị công ty. - Công tác pháp chế: + Tư vấn các vấn đề về pháp ly cho Ban Giám đốc trong việc tổ chức, chỉ đạo và thực hiện kinh doanh đúng pháp luật. + Theo dõi việc phát hành các văn bản của ban Giám đốc, rà soát văn bản dự thảo về quản ly, chỉ đạo kinh doanh, các quy chế, quy định, quy trình nghiệp vụ, các hợp đồng kinh tế, dân sự để đảm bảo tính pháp l cho các văn bản khi Hội đồng quản trị và ban giám đốc ky ban hành. + Thường xuyên cập nhật chính sách, chế độ, quy định liên quan của Nhà nước, Tổng công ty và Ngân hàng Nhà nước ; tổ chức phổ biến, hướng dẫn kịp thời tới các đơn vị trực thuộc công ty. - Thực hiện công tác đối ngoại chung của công ty. - Định kỳ phân tích, đánh giá, rút kinh nghiệm, đề xuất các giải pháp để nâng cao hiệu quả từng mặt công tác, hoàn thiện quy trình nghiệp vô. - Chỉ đạo, hướng dẫn và kiểm tra các đơn vị trực thuộc công ty trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ của mình. 1.3.2.2 Phòng tổ chức nhân sự và tiền lương là phòng nghiệp vụ có chức năng tham mưu và giúp việc cho giám đốc công ty trong việc quản lý và điều hành các công ty: Tổ chức nhân sự, đào tạo bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực, tiền lương và chế độ chính sách đối với người lao động, công tác hành chính quản trị, văn thư lưu trữ, lễ tân, an ninh, bảo vệ, công tác an toàn vệ sinh lao động, bảo hộ lao động của công ty. Phòng Tổ chức nhân sự và tiền lương có nhiệm vụ: - Nghiên cứu đề xuất mô hình cơ cấu tổ chức cho phù hợp với nhu cầu sản xuất kinh doanh trong từng thời kỳ. - Quản lý lao động, tiền lương, chế độ chính sách. - Quản lý công tác hành chính quản trị văn phòng. - Đảm bảo tốt và đầy đủ cơ sở vật chất trang thiết bị và phương tiện làm việc. - Định kỳ phân tích, đánh giá, rút kinh nghiệm, đề xuất các giải phấp để nâng cao hiệu quả từng mặt công tác, hoàn thiện quy trình nghiệp vụ. - Chỉ đạo, hướng dẫn và kiểm tra các đơn vị trực thuộc công ty trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ của mình. 1.3.2.3 Phòng Kế hoạch và thị trường là phòng nghiệp vụ có chức năng tham mưu và giúp việc cho giám đốc công ty trong công tác kế hoạch hoá, báo cáo thống kê, đầu tư xây dựng cơ bản và kế hoạch phát triển sản phẩm và thị trường. Phòng Kế hoạch và thị trường có nhiệm vụ: - Công tác xây dựng chiến lược, kế hoạch: + Nghiên cứu, xây dựng chiến lược phát triển, kế hoạch dài hạn, trung hạn và kế hoạch hàng năm của công ty. + Cụ thể hoá các chỉ tiêu kinh doanh , hoạt động và theo dõi đánh giá cho từng lĩnh vực công tác của từng đơn vị trong công ty theo từng tháng, quy, năm; phối hợp với phòng Kế toán xây dựng kế hoạch tài chính định kỳ cho từng đơn vị. - Công tác phát triển sản phẩm và thị trường: + Là đầu mối nghiên cứu thị trường và khách hành; tổ chức thực hiện các chương trình tiếp thị tìm kiếm khách hàng mới của công ty. + Là đầu mối thu thập thông tin về hoạt động của Tổng công ty và các đơn vị thành viên. + Tổ chức nghiên cứu, xây dựng đề án triển khai các sản phẩm dịch vụ mới. [...]... của công ty ngày càng tốt C Kết luận Qua thời gian thực tập tổng hợp vừa qua với sự hướng dẫn và chỉ bảo tận tình của thầy giáo cũng như các cô chú, anh chị trong công ty Tài chính Dầu khí, em đã biết được cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ cũng như đặc điểm và tình hình hoạt động của Công ty Tài chính Dầu khí Qua đó em thấy công ty Tài chính Dầu khí là một công ty nhà nước thuộc tổng công ty Dầu khí. .. công ty tài chính dầu khí Căn cứ vào phương hướng, nhiệm vụ, kế hoạch phát triển của công ty, hàng năm Giám đốc công ty lập kế hoạch đào tạo và xét chọn người lao động trong công ty đủ tiêu chuẩn để đào tạo theo yêu cầu của công việc Trong quá trình làm việc, người lao động được đề đạt nguyện vọng đi học các líp tập trung dài hạn, ngắn hạn để nâng cao trình độ, phát huy khả năng làm việc tại công ty. .. công ty đã đạt 4.207.025.343 VNĐ Điều này tạo nhiều thuận lợi bởi lẽ nguồn vốn là nền tảng cho sự tồn tại của công ty, nguồn vốn lớn cho công ty mở rộng phạm vi cho vay, tăng khả năng thanh toán và nâng cao vị thế của công ty Do vậy huy động vốn là chức năng vốn có của công ty và công ty chỉ có thể đạt hiệu quả kinh doanh cao khi tổ chức tốt hoạt động này 2.4.3 Mét số chỉ tiêu chủ yếu của công ty Tài. .. toán có nhiệm vô : - Về công tác hạch toán kế toán : + Xây dựng và trình Giám đốc công ty ban hành các quy định, chế độ, quy trình nghiệp vụ về hạch toán kế toán áp dụng tại công ty + Thực hiện công tác hạch toán kế toán các hoạt động của công ty theo các quy định của Thống đốc Ngân hàng nhà nước và pháp luật hiện hành + Lập bảng cân đối kế toán và các báo cáo tài chính toàn công ty - Phối hợp với phòng... thì được Giám đốc công ty xem xét, quyết định Người lao động được cử đi đào tạo bằng nguồn kinh phí của công ty, Tổng công ty phải ký vào cam kết đào tạo về thời gian làm việc cho công ty, Tổng công ty và phải thực hiện nghiêm chỉnh cam kết này Thời giê làm việc của CBCNV tuần làm việc không quá 40 giê, mỗi ngày làm việc không quá 8 giê Giám đốc công ty hoặc người được Giám đốc công ty uỷ quyền có quyền... Tổng Tài sản 1.230.625.129 2.895.530.738 4.207.025.343 Nhìn vào cơ cấu tài sản của công ty ta thấy ngay sự khác biệt của công ty so với một doanh nghiệp sản suất, thông thường doanh nghiệp sản xuất thường có tỷ trọng tài sản cố định rất lớn so với tài sản lưu động do phải đầu tư nhiều nhà xưởng, dây chuyền sản xuất… Nhưng PVFC là mét công ty tài chính thì tỷ trọng của tài sản cố định lại nhỏ hơn tài. .. thầu dầu khí và các đơn vị khác Cam kết của PVFC khi quan hệ, hợp tác với các bạn hàng và khách hàng là : - PVFC là cầu nối quan trọng giữa các ngân hàng, các tổ chức tài chính với ngành công nghiệp dầu khí - PVFC cung cấp cho khách hàng những sản phẩm và dịch vụ tài chính tiên tẹ chất lượng cao - PVFC là người bạn đồng hành đáng tin cậy sẵn sàng hợp tác, chia sẻ để cùng các bạn đi đến thành công. .. trong toàn công ty từng thời kỳ - Quản l và vận hành dòng tiền, các quỹ của Tổng công ty và các tổ chức khác uỷ thác cho công ty - Thực hiện cho vay và kinh doanh vốn với các tổ chức tín dụng: Thường xuyên thu thập các thông tin về tình hình hoạt động, phân tiách đánh giá mức độ tín nhiệm của các tổ chức tài chính tín dụng - Tổ chức phát hành trái phiếu, kỳ phiếu của công ty, Tổng công ty và các tổ... mặt công tác, hoàn thiện quy trình nghiệp vụ - Chỉ đạo, hướng dẫn và kiểm tra các đơn vị trực thuộc công ty trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ của mình 1.3.2.9 Phòng Dịch vụ tài chính là phòng nghiệp vụ có chức năng tham mưu và giúp việc cho Giám đốc công ty trong lĩnh vực tổ chức, triển khai, cung cấp các dịch vụ tài chính tiền tệ cho Tổng công ty và các tổ chức kinh tế khác Phòng Dịch vụ tài chính. .. đặc điểm hoạt động chính của công ty là đáp ứng mọi nhu cầu về vốn và vận hành vốn có hiệu quả, sinh lời cho ngành dầu khí Vốn vay tăng tỷ trọng trong năm 2003 góp phần làm tăng thêm nguồn vốn, sở dĩ vốn vay của công ty tăng nhanh là do công ty đã có hoạt động huy động vốn tốt từ đó công ty đáp ứng được nhu cầu vay vốn cho các doanh nghiệp và cá nhân Nhưng đồng thời độ rủi ro của công ty tăng lên do tăng . công ty Tài chính Dầu khí. + Ngày 19/6/2000: Hội đồng quản trị Tổng công ty Dầu khí ký quyết định thành lập công ty Tài chính Dầu khí. + Ngày 1/10/2000: Công ty Tài chính Dầu khí chính thức. Tổng công ty theo Điều lệ Tổ chức và hoạt động của Công ty. ( Theo điều 1 đến điều 8 trong điều lệ của công ty Tài chính Dầu khí) 1.2.Lịch sử phát triển của công ty tài chính dầu khí. (pvfc. com. Tổng công ty và các tổ chức, cá nhân khác ngoài Tổng Công ty theo quy định của pháp luật. 1.1.2 Tên gọi của công ty tài chính dầu khí. − Tên gọi đầy đủ bằng tiếng Việt : Công ty Tài chính Dầu khí −