1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG DỊCH VỤ TÍN DỤNG BÁN LẺ TẠI NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN NGOẠI THƯƠNG VIỆT NAM.PDF

95 570 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 95
Dung lượng 2,02 MB

Nội dung

Trơn tr ng!. Tác gi : Minh Chơu... Vi c duy trì khách hàng.

Trang 3

hoƠn thƠnh lu n v n nƠy, tôi kính g i l i c m n chơn thƠnh t i Ban giám

hi u, các Th y Cô tr ng i H c Kinh K Tp.H Chí Minh đã trang b cho tôi nh ng

ki n th c quý báu trong th i gian qua

c bi t tôi xin c m n PGS.TS Tr ng Quang Thông, ng i h ng d n

khoa h c c a lu n v n, đã t n tình h ng d n, đ a ra nh ng đánh giá xác đáng giúp tôi hoƠn thƠnh lu n v n nƠy

Sau cùng tôi xin chơn thƠnh c m n đ n Ban lãnh đ o, các b n đ ng nghi p Vietcombank, cùng b n bè vƠ ng i thơn đã giúp đ , h tr tôi trong su t quá trình h c

t p vƠ nghiên c u

Lu n v n nƠy ch c ch n không tránh kh i nh ng thi u sót, r t mong nh n đ c

nh ng ý ki n đóng góp c a Quý th y cô vƠ các b n

Trơn tr ng!

Tác gi : Minh Chơu

Trang 4

Tôi cam đoan lu n v n th c s “Nâng cao ch t l ng d ch v tín d ng bán l t i Ngơn hƠng TMCP Ngo i th ng Vi t Nam” lƠ do b n thơn t nghiên c u vƠ th c hi n theo s h ng d n khoa h c c a PGS.TS Tr ng Quang Thông

Các thông tin, s li u vƠ k t qu trong lu n v n lƠ hoƠn toƠn trung th c

Tp H Chí Minh, ngƠy … tháng 9 n m 2013

Ng i cam đoan

Minh Chơu

Trang 5

1 S c n thi t c a đ tài ……… Trang 1

2 M c tiêu nghiên c u……… Trang 2

3 i t ng vƠ ph ng pháp nghiên c u……… Trang 2

Trang 6

Trang 13 1.3.2 Mô hình ch t l ng d ch v SERVQUAL c a Gronroos (Kang and James,

2004) ……… Trang 16 1.3.3 Mô hình ch s hài lòng c a khách hàng CSI Model.……… Trang 17 1.3.4 Lý do đ tài ch n s d ng mô hình SERVQUAL c a Parasuraman đ th c

hi n nghiên c u.……… Trang 20 1.4 L c kh o tài li u nghiên c u……… Trang 21

K t lu n ch ng 1 Trang 23

C A NGÂN HÀNG TMCP NGO I TH NG VI T NAM Trang 24

2.1 Vài nét v Vietcombank.……….……… Trang 24 2.1.1 L ch s hình thành và phát tri n.……… Trang 24 2.1.2 Tình hình ho t đ ng c a Vietcombank t 2008 – 2012.……… Trang 26 2.1.2.1 B i c nh kinh t toàn c u và Vi t Nam n m 2012……… Trang 26 2.1.2.2 Tình hình ho t đ ng kinh doanh trong n m 2012……… Trang 27 2.1.2.3 Các ch s tƠi chính c b n trong 5 n m qua ……… Trang 29 2.2 Th c tr ng tình hình cho vay bán l c a Vietcombank ……… Trang 31 2.2.1 Nh ng m t đ t đ c……… Trang 31 2.2.2 Nh ng h n ch và nguyên nhân……… Trang 33

Trang 7

2.3.1 Ph ng pháp nghiên c u ……… Trang 36 2.3.1.1 Ph ng pháp thu th p s li u ……… Trang 36 2.3.1.2 Mô t ph ng pháp m u và s l ng m u ……… Trang 36 2.3.1.3 Thang đo vƠ đ tin c y c a thang đo.……… Trang 37 2.3.1.4 Ph ng pháp phơn tích s li u.……… Trang 37 2.3.1.5 Xây d ng mô hình lý thuy t nghiên c u ……… Trang 37 2.3.2 Thi t k nghiên c u ……… Trang 38 2.3.3 Quy trình kh o sát ……… Trang 39 2.3.4 Mã hóa d li u ……… Trang 39 2.3.5 K t qu nghiên c u ……… Trang 42 2.3.5.1 Thông tin m u ……… Trang 42 2.3.5.2 H s tin c y Cronbach Alpha … ……… Trang 43 2.3.5.3 Phân tích nhân t khám phá EFA ……… Trang 45 2.3.5.4 Phân tích h i quy tuy n tính ……… Trang 45 2.3.5.5 Ki m đ nh các gi thuy t nghiên c u ……… Trang 47 2.3.5.6 Ki m đ nh s phân ph i chu n c a ph n d ……… Trang 48 2.3.5.7 Ki m đ nh s t t ng quan gi a các ph n d ……… Trang 49 2.3.5.8 Ki m đ nh hi n t ng đa c ng tuy n……… Trang 49 2.3.5.9 Ki m đ nh đ phù h p c a mô hình ……… Trang 49 2.3.6 Nh n đ nh v k t qu nghiên c u ……… Trang 49

K t lu n ch ng 2 Trang 53

Trang 8

Trang 54 3.1 nh h ng phát tri n d ch v c a Vietcombank đ n n m 2020 Trang 54 3.2 M t s ki n ngh nâng cao ch t l ng d ch v tín d ng bán l c a Ngân hàng TMCP Ngo i th ng Vi t Nam ……… Trang 56 3.2.1 Ki n ngh đ i v i các c quan qu n lý nhƠ n c Trang 56 3.2.2 i v i Ngân hàng TMCP Ngo i th ng Vi t Nam Trang 57 3.2.2.1 i v i y u t Giá c d ch v .……… Trang 57 3.2.2.2 i v i y u t S đáp ng ……… Trang 58 3.2.2.3 i v i y u t S đ m b o ……… Trang 61 3.2.2.4 i v i y u t S tin c y ……… Trang 61 3.2.2.5 i v i y u t S c m thông ……… Trang 63 3.2.2.6 i v i y u t Ph ng ti n h u hình ……… Trang 63

Tài li u tham kh o

Ph l c

Trang 10

B ng 2.1 M t s ch tiêu ho t đ ng kinh doanh

B ng 2.2 M t s ch tiêu an toƠn vƠ hi u qu

B ng 2.3 T ng d n vƠ d n th nhơn & SME t i m t s ngơn hƠng 2008 - 2012

B ng 2.4 T ng h p các thang đo đ c mã hoá

B ng 2.11 i m s trung bình do khách hƠng đánh giá các y u t

B ng 2.12 So sánh th t quan tr ng c a các thang đo vƠ th t hƠi lòng c a khách

hƠng v i các thang đo

Bi u đ 2.1 T ng d n vƠ d n th nhơn & SME t i Vietcombank 5 n m qua

Bi u đ 2.2 T tr ng d n th nhơn vƠ SME/t ng d n 5 n m qua

Bi u đ 2.3 T ng tr ng t ng d n vƠ t ng tr ng d n th nhơn, SME 4 n m qua

Bi u đ 2.4 T n s c a ph n d chu n hóa

Trang 11

S đ 1.1: Mô hình lý thuy t vƠ các gi thuy t

Trang 12

M U

1 S c n thi t c a đ tài

Khi m c a th tr ng tƠi chính thì s t ng s l ng các ngơn hƠng có ti m l c

m nh v tƠi chính, công ngh vƠ trình đ qu n lý, áp l c c nh tranh c ng t ng d n theo l trình n i l ng các quy đ nh đ i v i các t ch c tƠi chính n c ngoƠi Trong khi đó, các t ch c tƠi chính VN còn nhi u y u kém, trình đ chuyên môn vƠ trình

đ qu n lý còn b t c p, hi u qu ho t đ ng vƠ s c c nh tranh th p Vì th , các NHTM VN s m t d n l i th c nh tranh v quy mô, khách hƠng vƠ h th ng kênh phơn ph i

Trong quá trình đ i m i vƠ hi n đ i hóa đ t n c, h th ng ngơn hƠng th ng

m i luôn đóng vai trò quan tr ng vƠ lƠ m t trong nh ng trung tơm c a n n kinh t

M i s tác đ ng t kinh t th gi i, m i d u hi u c a kh ng ho ng, l m phát, suy thoái… h u h t đ u có th nhìn th y qua h th ng ngơn hƠng th ng m i, đ ng th i

c ng có th thông qua chính h th ng ngơn hƠng nƠy mƠ có nh ng tác đ ng tích c c

ng c tr l i nh m đi u ch nh n n kinh t v mô

Vì v y các chi n l c nh m nơng cao n ng l c ho t đ ng vƠ c nh tranh cho các ngơn hƠng th ng m i hi n nay lƠ r t c n thi t, qua đó s giúp n n kinh t đ t

n c phát tri n n đ nh vƠ b n v ng h n

Nh n th c đ c t m quan tr ng c a các khách hƠng cá nhơn vƠ doanh nghi p SME nên các NHTM đ u theo đu i chi n l c m r ng, phát tri n vƠ nơng cao ch t

l ng các d ch v bán l , đ c bi t lƠ d ch v tín d ng bán l

Do đó đ tƠi “Nâng cao ch t l ng d ch v tín d ng bán l t i Ngân hàng

th ng m i c ph n Ngo i th ng Vi t Nam” lƠ c n thi t trên b c đ ng th c

hi n m c đích trên

Trang 13

2 M c tiêu nghiên c u

Nghiên c u nƠy nh m đánh giá ch t l ng d ch v tín d ng bán l t đó đ

xu t m t s chính sách vƠ gi i pháp nâng cao ch t l ng d ch v tín d ng bán l c a Vietcombank C th :

ánh giá th c tr ng tình hình tín d ng bán l c a Vietcombank 2008-2012 Phơn tích, đánh giá m c đ hài lòng c a khách hƠng khi s d ng d ch v tín

d ng bán l t i Vietcombank, qua đó xác đ nh nh ng nhu c u c a khách hƠng vƠ xác đ nh nh ng y u t tr ng y u th a mãn nhu c u c a khách hƠng

khi s d ng d ch v tín d ng bán l t i Vietcombank

xu t các gi i pháp nâng cao ch t l ng d ch v tín d ng bán l t i Vietcombank

3 i t ng và ph ng pháp nghiên c u

Do h n ch v th i gian vƠ tƠi chính nên tác gi ch y u s nghiên c u các khách hàng đang s d ng d ch v tín d ng bán l c a Vietcombank trên đ a bƠn TP.HCM

Ph ng pháp nghiên c u c th : Th c hi n ph ng pháp nghiên c u t i hi n

tr ng thông qua các k thu t nghiên c u đ nh l ng

B ng cơu h i do khách hƠng t tr l i lƠ d li u chính đ phơn tích nghiên c u,

b ng cơu h i có 37 phát bi u v các y u t tác đ ng đ n s hƠi lòng c a khách hƠng,

m i phát bi u đ c đo l ng trên thang đo Likert g m 5 m c đ Ph ng pháp

ch n m u trong nghiên c u nƠy ph ng pháp thu n ti n Sau 3 tháng (t tháng 3/2013 – tháng 6/2013) thu th p d li u, có 200 B ng cơu h i h p l đ c đ a vƠo phơn tích, nghiên c u

Ph n m m SPSS 18.0 đ c dùng đ x lý d li u Công c h s tin c y Cronbach alpha vƠ phơn tích nhơn t khám phá EFA (exploratory factor analysis)

Trang 14

đ c s d ng đ lo i b các bi n không phù h p vƠ tìm ra các bi n chung tác đ ng

đ n s hƠi lòng c a khách hƠng Phép th ng kê h i quy tuy n tính đ c s d ng đ

ki m đ nh gi thuy t nghiên c u, t c tìm ra m i quan h gi a các bi n chung vƠ s hài lòng c a khách hƠng H s phóng đ i ph ng sai VIF đ c s d ng đ ki m

đ nh hi n t ng đa c ng tuy n, ki m đ nh Durbin-Watson đ ki m tra s t t ng quan gi a các ph n d , bi u đ t n s c a ph n d chu n hóa đ ki m đ nh s phơn

ph i chu n c a ph n d vƠ ki m đ nh Anova đ ki m tra đ phù h p c a mô hình

h i quy

4 ụ ngh a c a đ tài

T k t qu nghiên c u c a lu n v n, tìm ra nhơn t tr ng y u quy t đ nh s hƠi lòng t đó tìm ki m các gi i pháp nâng cao ch t l ng d ch v tín d ng bán l c a Vietcombank và góp ph n t ng c ng n ng l c c nh tranh c a ngân hàng trong th i

k n n kinh t phát tri n vƠ h i nh p sơu r ng v i kinh t th gi i

5 K t c u c a lu n v n

NgoƠi ph n m đ u vƠ k t lu n, lu n v n bao g m 3 ch ng:

Ch ng 1: C s lý lu n v s hƠi lòng c a khách hƠng v d ch v tín d ng bán l t i các ngơn hƠng th ng m i

Ch ng 2: Tình hình tín d ng bán l vƠ đánh giá c a khách hƠng v d ch

v tín d ng bán l c a Ngơn hƠng TMCP Ngo i th ng Vi t Nam

Ch ng 3: Các gi i pháp nơng cao ch t l ng d ch v tín d ng bán l c a Ngơn hƠng TMCP Ngo i th ng Vi t Nam

Trang 15

Xu t phát t cách hi u truy n th ng trong l nh v c th ng m i hàng hoá, bán buôn lƠ hình th c mua bán hƠng hoá thông qua các trung gian - đ i lý đ bán v i

kh i l ng l n mƠ không bán nh l , tr c ti p cho ng i s d ng, tiêu dùng; Ng c

l i, bán l lƠ hình th c bán hƠng mƠ ng i bán tr c ti p bán cho ng i mua lƠ ng i

s d ng, tiêu dùng

Tuy nhiên, khi áp d ng trong ho t đ ng tín d ng hi n nay, các n c trên th

gi i có hai quan ni m vƠ cách phơn đ nh khác nhau v bán buôn, bán l tín d ng:

Quan ni m th nh t: Bán buôn tín d ng đ c hi u lƠ t t c các kho n cho vay thông qua th tr ng tƠi chính (th tr ng ti n t liên ngơn hƠng) ho c cho vay

đ i v i các trung gian tƠi chính khác (các ngơn hƠng th ng m i, qu , các t ch c lƠm đ i lý y thác, thí d t ch c tƠi chính vi mô), không tính đ n quy mô giá tr kho n vay Trong khi đó, bán l tín d ng bao g m nh ng kho n cho tr c ti p đ n

ng i vay cu i cùng v i các kho n cho vay có quy mô giá tr khác nhau Ng i vay

cu i cùng đơy không phơn bi t theo quy mô l n hay nh mƠ ch y u đ c xác

đ nh b i lƠ ng i tr c ti p s d ng v n vay đ a vƠo đ u t , không th c hi n vi c cho vay ti p t i các đ i t ng khác;

Trang 16

Quan ni m th hai: Bán buôn tín d ng lƠ hình th c cho vay bao g m các kho n vay nh quan ni m th nh t, c ng thêm nh ng kho n cho vay có giá tr l n

h n m t quy mô nƠo đó tùy theo quy đ nh c th c a t ng n c Bán l tín d ng theo quan ni m th hai nƠy bao g m t t c các kho n cho vay tr c ti p đ n các

ng i vay cu i cùng lƠ các cá nhơn, h gia đình vƠ doanh nghi p nh vƠ v a, c ng thêm các kho n cho vay đ i v i nh ng công ty vƠ doanh nghi p l n (doanh nghi p nhƠ n c, các t p đoƠn kinh t ,…) nh ng có quy mô nh h n m t m c giá tr nƠo

đ y

Nh ng tiêu chí phơn đ nh gi a bán buôn, bán l nêu trên ch lƠ t ng đ i vƠ không mang tính ph bi n đ i v i m i qu c gia vƠ không ph i lƠ b t bi n qua m i giai đo n phát tri n mƠ ch y u tùy thu c vƠo đi u ki n th c ti n c ng nh m c đích qu n lý t ng n c

Theo TS Lê Kh c Trí, tín d ng bán l lƠ nh ng hình th c cho vay tr c ti p

đ n các ng i vay cu i cùng, ch y u lƠ các cá nhơn, h gia đình, các doanh nghi p

nh vƠ v a

Theo quan đi m h c viên, có th rút ra khái ni m v tín d ng bán l nh sau: Tín d ng bán l lƠ hình th c cung c p tr c ti p các s n ph m tín d ng cho các khách hƠng lƠ cá nhơn, h gia đình vƠ các doanh nghi p nh vƠ v a ơy lƠ khái

ni m đ c Vietcombank và đa s các ngơn hƠng th ng m i c ph n s d ng hi n nay

1.1.2 Các hình th c c p tín d ng:

 Cho vay:

Cho vay lƠ m t hình th c c p tín d ng, theo đó TCTD giao cho khách hàng

m t s ti n đ s d ng vƠo m t m c đích vƠ th i gian nh t đ nh theo th a thu n, v i nguyên t c có hoƠn tr c v n g c vƠ lãi

Có 8 ph ng th c cho vay:

+ Cho vay t ng l n

Trang 17

+ Cho vay theo h n m c tín d ng

+ Cho vay theo d án đ u t

+ Cho vay tr góp

+ Cho vay thông qua phát hƠnh vƠ s d ng th tín d ng

+ Cho vay h p v n

+ Cho vay theo h n m c tín d ng d phòng

+ Cho vay theo h n m c th u chi

Chi t kh u:

Chi t kh u lƠ hình th c c p tín d ng qua đó TCTD mua l i các gi y t có giá

ch a đ n h n thanh toán t khách hƠng

Theo quy đ nh c a pháp lu t v chuy n nh ng các quy n đòi n thì ng i chuy n nh ng kho n n ph i thu ph i có trách nhi m trong vi c thanh toán n u kho n n không đ c tr khi đáo h n, quy đ nh nƠy nh m lƠm gi m r i ro cho ngơn hƠng trong chi t kh u

B o lãnh ngơn hàng

B o lãnh ngơn hƠng lƠ m t hình th c c p tín d ng đ c th c hi n thông qua s cam k t b ng v n b n c a ngơn hƠng/TCTD v i bên có quy n v vi c th c hi n ngh a v tƠi chính thay cho khách hƠng khi khách hƠng không th c hi n ho c th c

hi n không đúng ngh a v đã cam k t v i bên có quy n Khách hƠng ph i nh n n

vƠ hoƠn tr cho ngơn hƠng/TCTD s ti n đã tr thay

S khác bi t c n b n gi a b o lãnh vƠ các hình th c tín d ng khác c a ngơn hƠng lƠ hình thái giá tr tín d ng Trong b o lãnh, ngơn hƠng không c p ti n cho khách hƠng mƠ ch chuy n giao m t s b o đ m cho đ i tác c a khách hƠng Tuy nhiên, nh ng cam k t nƠy c ng ti m n m c r i ro nh t đ nh, đó lƠ khi khách hƠng

vi ph m ngh a v c a h thì ngơn hƠng s ph i xu t qu tr thay, vƠ kho n tr thay

Trang 18

nƠy tr thƠnh m t kho n vay th c s Do đó, vi c phát hƠnh b o lãnh ngơn hƠng

c ng đ c gi i h n ch t ch nh khi cho vay

 Cho thuê tài chính:

Cho thuê tƠi chính lƠ m t hình th c c p tín d ng trung vƠ dƠi h n, đ c th c

hi n thông qua m t h p đ ng cho thuê tƠi s n, theo đó bên cho thuê chuy n giao tƠi

s n thu c s h u c a mình cho bên đi thuê s d ng Bên đi thuê có trách nhi m hoƠn tr ti n thuê trong su t th i gian thuê

So sánh v i hình th c cho vay thì đ i t ng c p tín d ng trong cho thuê tƠi chính h p h n, ch xoay quanh nh ng tƠi s n c đ nh bao g m nhƠ x ng, máy móc thi t b , dơy chuy n công ngh s n xu t … Khi m t doanh nghi p c n v n trung dƠi

h n đ thay th /mua s m thêm tƠi s n c đ nh, doanh nghi p có th l a ch n m t trong hai hình th c lƠ vay v n ngơn hƠng đ mua ho c ký h p đ ng thuê tƠi s n dƠi

h n đ s d ng i v i ngơn hƠng, vi c c p tín d ng tr c ti p b ng tƠi s n giúp

gi m r i ro s d ng v n sai m c đích c a khách hƠng V i quy n s h u tƠi s n, ngơn hƠng có th ki m tra, giám sát ch t ch tƠi s n thuê trong quá trình s d ng vƠ

đ a ra bi n pháp x lý k p th i khi khách hƠng vi ph m nh ng cam k t trong h p

đ ng

1.2 Lý thuy t v s hài lòng c a khách hàng

1.2.1 Khái ni m s hài lòng

HƠi lòng lƠ ph n ng c a khách hƠng v s khác bi t gi a mong mu n vƠ m c

đ c m nh n sau khi s d ng s n ph m/d ch v (Tse vƠ Wilton,1988); HƠi lòng lƠ

ph n ng c a ng i tiêu dùng khi đ c đáp ng mong mu n (Oliver,1997)

S hƠi lòng c a khách hƠng tùy thu c vƠo hi u qu hay l i ích c a s n ph m

d ch v mang l i so v i nh ng gì mƠ h đang k v ng Khách hƠng có th có nh ng

c p đ hƠi lòng khác nhau N u hi u qu s n ph m d ch v mang l i th p h n so v i

k v ng, khách hƠng s b t mãn N u hi u qu s n ph m d ch v kh p v i các k

Trang 19

v ng, khách hƠng s hƠi lòng N u hi u qu s n ph m d ch v mang l i cao h n c

k v ng, khách hƠng s h t s c hƠi lòng vƠ vui m ng

Vi c đo l ng s hƠi lòng c a khách hƠng ch có ý ngh a trong b i c nh c nh tranh Do đó, các ngơn hƠng ph i n m đ c m c đ lƠm v a lòng khách hƠng c a mình và c a các đ i th c nh tranh i v i nh ng ngơn hƠng đ nh h ng theo khách hƠng, s hƠi lòng c a khách hƠng v a lƠ m c tiêu, v a lƠ y u t chính trong

s thƠnh công c a ngơn hƠng M t ngơn hƠng có th luôn lƠm t ng s hƠi lòng c a khách hƠng b ng cách gi m lãi su t vay, t ng lãi su t ti n g i hay t ng c ng d ch

v nh ng đi u nƠy có th d n đ n tình tr ng l i nhu n gi m sút Chi tiêu quá nhi u

đ lƠm t ng s hƠi lòng c a khách hƠng có th lƠm v i ngu n qu c a ngơn hƠng

Vì v y c n ph i có m t s cơn nh c gi a vi c mang l i m t m c đ hài lòng cao cho khách hàng vƠ vi c mang l i m t m c đ hƠi lòng kh d ch p nh n đ c cho các c đông c a ngơn hƠng

1.2.2 Các nhơn t quy t đ nh s hài lòng c a khách hàng

Ch t l ng d ch v

Ch t l ng d ch v đ c đ nh ngh a b ng nhi u cách khác nhau tùy thu c vào

đ i t ng nghiên c u Vi c tìm hi u ch t l ng d ch v lƠ c s cho vi c th c hi n các bi n pháp c i thi n ch t l ng d ch v c a ngơn hƠng Vì v y, nó không ch quan tr ng trong vi c xơy d ng m c tiêu phát tri n mƠ còn đ nh h ng cho ngơn hàng phát huy đ c th m nh c a mình m t cách t t nh t Ch t l ng d ch v có

th đ c hi u thông qua các đ c đi m c a nó Xét m t cách t ng th , ch t l ng

d ch v bao g m các đ c đi m sau:

Trang 20

đ i v i vi c đánh giá ch t l ng d ch v t phía khách hƠng trong các ho t đ ng marketing vƠ nghiên c u s hƠi lòng c a khách hƠng

Tính đ c tr ng c a s n ph m: Ch t l ng d ch v lƠ t ng th nh ng m t c t lõi nh t vƠ tinh túy nh t k t tinh trong s n ph m d ch v t o nên tính đ c tr ng c a

s n ph m d ch v Vì v y, d ch v hay s n ph m có ch t l ng cao s hƠm ch a nhi u “đ c tr ng v t tr i” h n so v i d ch v c p th p S phơn bi t nƠy g n li n

v i vi c xác đ nh các thu c tính v t tr i h u hình hay vô hình c a s n ph m d ch

v Chính nh nh ng đ c tr ng nƠy mƠ khách hƠng có th nh n bi t ch t l ng d ch

v c a ngơn hƠng khác v i các đ i th c nh tranh Tuy nhiên, trong th c t r t khó xác đ nh các đ c tr ng c t lõi c a d ch v m t cách đ y đ vƠ chính xác Vì v y, các đ c tr ng nƠy không có giá tr tuy t đ i mƠ ch mang tính t ng đ i giúp cho

vi c nh n bi t ch t l ng d ch v trong tr ng h p c th d dƠng h n thôi

Tính cung ng: Ch t l ng d ch v g n li n v i quá trình th c hi n, chuy n giao d ch v đ n khách hƠng Do đó, vi c tri n khai d ch v , phong thái ph c v vƠ cách cung ng d ch v s quy t đ nh ch t l ng d ch v t t hay x u ơy lƠ y u t bên trong ph thu c vƠo s bi u hi n c a nhƠ cung c p d ch v Chính vì th , đ nơng cao ch t l ng d ch v , nhƠ cung c p d ch v tr c tiên c n ph i bi t c i thi n

y u t n i t i nƠy đ t o thƠnh th m nh lơu dƠi c a chính mình trong ho t đ ng cung c p d ch v cho khách hƠng

Tính th a mãn nhu c u: D ch v đ c t o ra nh m đáp ng nhu c u khách hƠng Do đó, ch t l ng d ch v nh t thi t ph i th a mãn nhu c u khách hƠng vƠ l y yêu c u c a khách hƠng lƠm c n c đ c i thi n ch t l ng d ch v N u khách hƠng

c m th y d ch v không đáp ng đ c nhu c u c a mình thì h s không hƠi lòng

v i ch t l ng d ch v mƠ h nh n đ c Trong môi tr ng kinh doanh hi n đ i thì

đ c đi m nƠy cƠng tr nên quan tr ng h n vì các nhƠ cung c p d ch v ph i luôn

h ng đ n nhu c u khách hƠng vƠ c g ng h t mình đ đáp ng các nhu c u đó Xét trên ph ng di n ph c v khách hƠng, “tính th a mãn nhu c u” đã bao

g m c ý ngh a c a “tính cung ng” S d nh v y lƠ vì ch t l ng d ch v b t đ u

Trang 21

t khi ngơn hƠng n m b t nhu c u c a khách hƠng đ n khi tri n khai d ch v nh ng chính trong quá trình th c hi n cung ng d ch v mƠ khách hƠng s c m th y hƠi lòng hay không vƠ t đó c m nh n ch t l ng d ch v t t hay x u N u tính cung

ng mang y u t n i t i thì tính th a mãn nhu c u l i b chi ph i b i tác đ ng bên

ngoƠi nhi u h n

Tính t o ra giá tr : Ch t l ng d ch v g n li n v i các giá tr đ c t o ra

nh m ph c v khách hƠng D ch v không s n sinh ra giá tr nƠo h t thì đ c xem lƠ không có ch t l ng Vi c xem xét ch t l ng d ch v hay xem xét giá tr d ch v đem l i vi c c a khách hƠng ch không ph i c a ngơn hƠng Thông th ng, khách hƠng đón nh n nh ng giá tr d ch v mang l i vƠ so sánh chúng v i nh ng gì h mong đ i s nh n đ c Nói cách khác, tính giá tr c a ch t l ng d ch v c ng b chi ph i nhi u b i y u t bên ngoƠi (khách hƠng) h n lƠ n i t i (ngơn hƠng) Ch t

l ng d ch v cao lƠ d ch v t o ra các giá tr không ch đáp ng nhu c u khách hàng mà còn v t h n h n các mong mu n c a khách hƠng vƠ lƠm cho ngơn hƠng

tr nên n i b t h n đ i th c nh tranh Do đó, tính t o ra giá tr lƠ đ c đi m c b n

vƠ lƠ n n t ng cho vi c xơy d ng vƠ phát tri n ch t l ng d ch v c a ngơn hƠng Tóm l i, ch t l ng d ch v lƠ nhơn t tác đ ng nhi u đ n s hƠi lòng c a khách hƠng N u nhƠ cung c p d ch v đem đ n cho khách hƠng nh ng s n ph m có

ch t l ng có th th a mãn đ c nhu c u c a h thì ngơn hƠng đó đã b c đ u lƠm cho khách hƠng hƠi lòng Do đó, mu n nơng cao s hƠi lòng c a khách hƠng, nhà cung c p d ch v ph i nơng cao ch t l ng d ch v Nói cách khác, ch t l ng d ch

v vƠ s hƠi lòng c a khách hƠng có m i quan h h t ng ch t ch v i nhau, trong

đó ch t l ng d ch v lƠ cái t o ra tr c, quy t đ nh đ n s hƠi lòng c a khách hƠng M i quan h nhơn qu gi a hai y u t nƠy lƠ v n đ then ch t trong h u h t các nghiên c u v s hƠi lòng c a khách hƠng

Giá c d ch v

Giá c lƠ hình th c bi u hi n b ng ti n c a giá tr hƠng hóa vƠ d ch v Giá c

đ c xác đ nh d a trên giá tr s d ng vƠ c m nh n c a khách hƠng v s n ph m,

Trang 22

d ch v mƠ mình s d ng Khách hƠng không nh t thi t ph i mua s n ph m, d ch v

có ch t l ng cao nh t mƠ h s mua nh ng s n ph m, d ch v đem l i cho h s hƠi lòng nhi u nh t Chính vì v y, nh ng nhơn t nh c m nh n c a khách hƠng v giá vƠ chi phí (chi phí s d ng) không nh h ng đ n ch t l ng d ch v nh ng s tác đ ng đ n s hƠi lòng c a khách hƠng

Trong nhi u nghiên c u v s hƠi lòng c a khách hƠng tr c đơy, tác đ ng c a

y u t giá c ít đ c chú ý đ n so v i các tiêu chí khác Tuy nhiên, cùng v i s

c nh tranh ngƠy cƠng m nh m c a th tr ng vƠ các thay đ i trong nh n đ nh c a khách hƠng v s n ph m d ch v , các nhƠ nghiên c u đã xác đ nh r ng giá c vƠ s hƠi lòng c a khách hƠng có m i quan h sơu s c v i nhau Do đó, n u không xét

đ n nhơn t nƠy thì vi c nghiên c u v s hƠi lòng c a khách hƠng s thi u tính chính xác

Khi mua s n ph m d ch v khách hƠng ph i tr m t chi phí nƠo đó đ đ i l i giá tr s d ng mƠ mình c n Nh v y, chi phí đó đ c g i lƠ cái ph i đánh đ i đ

có đ c giá tr mong mu n t s n ph m d ch v N u đem l ng hóa giá c trong

t ng quan giá tr có đ c thì khách hƠng s có c m nh n v tính c nh tranh c a giá

c lƠ th a đáng hay không Ch khi nƠo khách hƠng c m nh n ch t l ng d ch v có

đ c nhi u h n so v i chi phí s d ng thì giá c đ c xem lƠ c nh tranh và khách hƠng s hƠi lòng Ng c l i, khách hƠng s t ra không hƠi lòng vì c m th y mình

ph i tr nhi u h n so v i nh ng gì nh n đ c vƠ giá c trong tr ng h p nƠy s tác

đ ng tiêu c c đ n s hƠi lòng c a khách hƠng ơy lƠ m i quan h gi a l ng giá

c , giá tr vƠ giá tr c m nh n Tuy nhiên, chính giá c c m nh n m i lƠ nhơn t tác

đ ng đ n s hƠi lòng c a khách hƠng Có th l ng giá c b ra nhi u h n so v i giá tr nh n đ c nh ng khách hƠng c m nh n nh th lƠ h p lý thì h v n s hƠi lòng vƠ ng c l i Hai y u t nƠy tác đ ng qua l i l n nhau tùy vƠo đ nh y c a khách hƠng đ i v i giá c ng nh m i quan h gi a ng i s d ng d ch v v i nhƠ cung c p d ch v NgoƠi ra, đ đánh giá tác đ ng c a nhơn t giá c đ n s hƠi lòng khách hƠng, chúng ta c n xem xét đ y đ h n ba khía c nh sau:

Trang 23

Giá so v i ch t l ng

Giá so v i các đ i th c nh tranh

Giá so v i mong đ i c a khách hƠng

Vì v y, khi xem xét tác đ ng c a giá đ n s hƠi lòng c a khách hƠng chúng ta

c n nh n th c m t cách đ y đ h n giá đơy bao g m chi phí b ra vƠ chi phí c

h i đ có đ c s n ph m d ch v c ng nh t ng quan c a giá đ n nh ng khía c nh

đã đ c p trên Trong ph m vi bƠi vi t nƠy, y u t giá c đ c xem xét chính lƠ tính c nh tranh c a giá đ c c m nh n N u khách hƠng c m nh n tính c nh tranh

c a giá c cƠng cao thì h s cƠng hƠi lòng vƠ ng c l i

Vi c duy trì khách hàng

NgoƠi vi c lƠm t ng s hƠi lòng khách hƠng, ngơn hƠng ngƠy nay còn ph i ra

s c phát huy các m i rƠng bu c b n v ng vƠ lòng trung thƠnh n i khách hƠng c a mình M t ngơn hƠng có th m t đi 100 khách hƠng m t tu n nh ng v n có th

ki m đ c 100 khách hƠng m i Tuy nhiên, vi c thay đ i khách hƠng quá nhi u có

th t h n so v i vi c ngơn hƠng v n gi đ c 100 khách hƠng đó vƠ không ki m thêm khách m i M t ngơn hƠng có th c tính mình m t đi bao nhiêu l i nhu n khi khách hƠng b đi

C nh tranh lƠm gia t ng phí t n đ thu hút khách hƠng m i ngƠy m t cao, có

th cao h n nhi u so v i vi c gi khách hƠng hi n có luôn vui v Vì v y, ti p th

t n công, nói chung, t n kém h n ti p th phòng v , b i ph i m t r t nhi u n l c vƠ

ti n b c đ lôi kéo đ c khách hƠng đã hƠi lòng c a đ i th c nh tranh ch u b sang giao d ch v i mình

Vì v y, bên c nh vi c t p trung k ho ch ti p th khách hƠng m i, các ngơn hƠng v n duy trì vi c gi gìn vƠ ch m sóc khách hƠng hi n t i VƠ cách ti p c n t t

nh t đ gi gìn khách hƠng chính lƠ mang l i cho h s hƠi lòng vƠ giá tr , đi u nƠy

đ a đ n s trung thƠnh r t cao c a khách hàng

Trang 24

1.3 Các mô hình nghiên c u s hài lòng c a khách hàng

1.3.1 M ô hình ch t l ng d ch v SERVQUAL c a Parasuraman (1988)

Gi i thi u mô hình

Parasuraman & ctg (1985, 1988) lƠ m t trong nh ng ng i tiên phong nghiên

c u ch t l ng d ch v đ i v i ngƠnh Marketing m t cách c th vƠ chi ti t

Hình 1.1: Mô hình ch t l ng d ch v c a Parasuaraman

Ch t l ng d ch v mong đ i

Ch t l ng d ch v

c m nh n

Ch t l ng d ch v cung ng

Chuy n t i c m nh n vƠo ch t l ng d ch v

Nh n th c c a doanh nghi p v s mong đ i

Trang 25

Kho ng cách 1 (GAP1): Kho ng cách nƠy xu t hi n khi có s khác bi t

gi a s mong đ i c a khách hƠng v ch t l ng d ch v vƠ nh n th c c a nhƠ qu n

lý doanh nghi p v s mong đ i c a khách hƠng i m c b n c a s khác bi t này

lƠ do doanh nghi p cung ng d ch v không hi u đ c h t nh ng đ c đi m nƠo t o nên ch t l ng d ch v mƠ mình cung ng c ng nh cách th c chuy n giao chúng cho khách hƠng đ th a mãn nhu c u c a h

Kho ng cách 2 (GAP2): Kho ng cách nƠy xu t hi n khi doanh nghi p d ch

v g p khó kh n trong vi c chuy n đ i nh n th c c a mình v s mong đ i c a khách hƠng thƠnh nh ng đ c tính c a d ch v Trong nhi u tr ng h p, công ty có

th nh n th c đ c s mong đ i c a khách hƠng nh ng không ph i doanh nghi p nƠo c ng có th chuy n đ i s mong đ i nƠy thƠnh nh ng tiêu chí c th v ch t

l ng vƠ chuy n giao chúng theo đúng k v ng cho khách hƠng

 Kho ng cách 3 (GAP3): Kho ng cách nƠy xu t hi n khi nhơn viên d ch v

không chuy n giao d ch v cho khách hƠng theo nh ng tiêu chí đã đ c xác đ nh Trong d ch v , nhơn viên tr c ti p cung ng d ch v đóng vai trò đ c bi t quan

tr ng trong quá trình t o ra ch t l ng d ch v Tuy nhiên, không ph i lúc nƠo vƠ t t

c các nhơn viên đ u có th hoƠn thƠnh nhi m v theo các tiêu chí đã đ ra

 Kho ng cách 4 (GAP4): Kho ng cách nƠy xu t hi n khi doanh nghi p h a

h n trong các ch ng trình qu ng cáo, khuy n mãi khác bi t so v i th c t cung

ng d ch v Nh ng h a h n trong các ch ng trình qu ng cáo, khuy n mãi có th lƠm gia t ng k v ng c a khách hƠng nh ng c ng s lƠm gi m ch t l ng mƠ khách hƠng c m nh n đ c khi chúng không đ c th c hi n đúng nh ng gì đã tuyên truy n

 Kho ng cách 5 (GAP5): Kho ng cách nƠy xu t hi n khi có s khác bi t

gi a ch t l ng d ch v mong đ i vƠ ch t l ng d ch v th c t nh n đ c V n đ

m u ch t b o đ m ch t l ng d ch v lƠ nh ng giá tr khách hƠng nh n đ c trong

ho t đ ng chuy n giao ph i đ t ho c v t qua nh ng gì mƠ khách hƠng mong đ i

Trang 26

Nh v y, khách hƠng đánh giá ch t l ng d ch v cao hay th p ph thu c vƠo khách hƠng đã nh n đ c d ch v th c t nh th nƠo trong b i c nh h mong đ i

đi u gì t doanh nghi p cung ng d ch v

Ch t l ng d ch v mƠ khách hƠng c m nh n ph thu c vƠo c vƠ h ng c a kho ng cách 5 (GAP5), kho ng cách nƠy l i ph thu c vƠo b n ch t c a nh ng kho ng cách liên quan đ n t ch c thi t k d ch v , marketing, phơn ph i d ch v nơng cao ch t l ng d ch v thì doanh nghi p cung ng ph i có nh ng gi i pháp tích c c đ thu h p kho ng cách

GAP5 = f (GAP1, GAP2, GAP3, GAP4)

Các thành ph n đo l ng ch t l ng d ch v :

Thành ph n s tin c y:

S tin c y nói lên kh n ng cung ng d ch v chính xác, đúng gi vƠ uy tín

i u nƠy đòi h i s nh t quán trong vi c th c hi n d ch v vƠ tôn tr ng các cam k t

c ng nh gi l i h a v i khách hƠng

Thành ph n s đáp ng:

ơy lƠ tiêu chí đo l ng kh n ng gi i quy t v n đ nhanh chóng, x lý hi u

qu các khi u n i, s n sƠng giúp đ khách hƠng vƠ đáp ng các yêu c u c a khách hƠng Nói cách khác hi u qu ph c v lƠ s ph n h i t phía nhƠ cung c p d ch v

đ i v i nh ng gì mƠ khách hƠng mong mu n

Thành ph n s đ m b o:

ơy lƠ y u t t o nên s tín nhi m, tin t ng cho khách hƠng đ c c m nh n thông qua s ph c v chuyên nghi p, ki n th c chuyên môn gi i, phong thái l ch thi p vƠ kh n ng giao ti p t t, nh đó, khách hƠng c m th y an tơm m i khi s

d ng d ch v

Trang 27

Thành ph n s c m thông:

S c m thông chính lƠ s quan tơm, ch m sóc khách hƠng ơn c n, dƠnh cho khách hƠng s đ i x chu đáo t t nh t có th giúp cho khách hƠng c m th y mình lƠ

“th ng khách” vƠ luôn đ c đón ti p n ng h u m i lúc m i n i Y u t con ng i

lƠ ph n c t lõi t o nên s thƠnh công nƠy vƠ s quan tơm c a doanh nghi p đ i v i khách hƠng cƠng nhi u thì s c m thông s cƠng t ng

Thành ph n s h u hình:

S h u hình chính lƠ hình nh bên ngoƠi c a các c s v t ch t, thi t b , máy móc, phong thái c a đ i ng nhơn viên, tƠi li u, sách h ng d n vƠ h th ng thông tin liên l c c a Ngơn hƠng Nói m t cách t ng quát t t c nh ng gì mƠ khách hƠng nhìn th y tr c ti p đ c b ng m t vƠ các giác quan thì đ u có th tác đ ng đ n y u

Ba khía c nh nƠy tác đ ng đ n c m nh n ch t l ng d ch v , t đó d n đ n s th a mãn c a khách hƠng v i d ch v doanh nghi p cung ng

- Ch t l ng ch c n ng (Functional quality) bao g m ph ng cách phơn ph i

d ch v t i ng i tiêu dùng d ch v đó, bao g m 5 y u t c u thƠnh: m c đ tin c y (Reliability); s b o đ m (Assurance); y u t h u hình (Tangibles); s th u hi u khách hƠng (Empathy); m c đ đáp ng yêu c u (Responsiveness) (Gronroos, 2000)

- Ch t l ng k thu t (Technical quality) bao g m giá tr mƠ khách hƠng th c

s nh n đ c t d ch v c a doanh nghi p cung c p (Gronroos, 2000) Khía c nh

Trang 28

nƠy ch có th đánh giá m t cách chính xác khi khách hƠng đã tiêu dùng xong d ch

v vƠ c m nh n đ c nh ng giá tr mƠ d ch v mang l i cho khách hƠng

- Y u t hình nh (Image) c a doanh nghi p đóng vai trò ch n l c trong quá trình c m nh n v ch t l ng d ch v Ng i tiêu dùng có th c m nh n ch t l ng

d ch v mƠ doanh nghi p cung c p cao hay th p d a trên s nh n bi t hình nh c a doanh nghi p đó (Gronroos, 2000)

Mô hình c ng gi đ nh r ng có m i liên h tr c ti p gi a c m nh n v ch t

l ng d ch v vƠ các khía c nh ch t l ng ch c n ng vƠ ch t l ng k thu t Thêm vƠo đó, có s nh h ng gián ti p gi a khía c nh ch t l ng k thu t vƠ ch t l ng

ch c n ng t i c m nh n v ch t l ng d ch v thông qua c m nh n v hình nh c a doanh nghi p Cu i cùng, mô hình gi đ nh r ng ch t l ng d ch v s d n t i s

th a mãn c a khách hƠng

1.3.3 Mô hình ch s hài lòng c a khách hàng CSI Model

CSI (Customer Satisfaction Index) đ c ng d ng nh m đo l ng s th a mãn

c a khách hƠng đ i v i các ngƠnh, các doanh nghi p nhi u qu c gia phát tri n trên th gi i Xơy d ng vƠ ng d ng ch s CSI c a các ngơn hƠng giúp cho vi c xơy d ng h th ng d li u thông tin v s hƠi lòng c a khách hƠng, lƠm c s cho các vi c ho ch đ nh chi n l c c nh tranh, ti p th , xơy d ng th ng hi u vƠ xúc

ti n th ng m i

Vi c th a mãn khách hƠng tr thƠnh m t tƠi s n quan tr ng đ i v i các ngơn hƠng trong n l c nơng cao ch t l ng d ch v , gi v ng s trung thƠnh, nơng cao

n ng l c c nh tranh c a ngơn hàng Ch s hƠi lòng c a khách hƠng bao g m các

bi n s đ c tr ng cho s n ph m d ch v Xung quanh các bi n s nƠy lƠ h th ng

các m i quan h nhơn qu xu t phát t nh ng bi n s kh i t o nh s mong đ i (expectations) c a khách hƠng, hình nh (image) doanh nghi p vƠ s n ph m, ch t

l ng c m nh n (perceived quality) và giá tr c m nh n (perceived quality) v

s n ph m ho c d ch v kèm theo đ n các bi n s k t qu c a s hƠi lòng nh s

Trang 29

trung thành (customer loyalty) hay s than phi n c a khách hƠng (customer

complaints)

Hình 1.2 Mô hình lý thuy t v ch s hài lòng khách hàng c a các ngân hàng

T i m t s n c trên th gi i, các nhƠ nghiên c u đã phát tri n m t mô hình

v ch s hƠi lòng c a khách hƠng đ c ng d ng chung cho h u h t các ngơn hàng Trên c s k t qu nghiên c u mô hình c a các n c thì mô hình lý thuy t v ch s hƠi lòng khách hƠng c a ngơn hƠng bao g m nh ng y u t c th sau:

Hình nh (Image)

Hình nh bi u hi n m i quan h gi a th ng hi u vƠ s liên t ng c a khách hƠng đ i v i các thu c tính c a th ng hi u Bi n s nƠy đ c th hi n b i danh

ti ng, uy tín, lòng tin c a khách hƠng đ i v i th ng hi u Các nghiên c u th c ti n

đã kh ng đ nh r ng, đơy lƠ nhơn t quan tr ng vƠ có tác đ ng tr c ti p đ n s hƠi lòng c a khách hƠng ng th i, nó c ng có m i quan h đ ng bi n (positive) đ i

v i s hƠi lòng vƠ s trung thƠnh đ i v i s n ph m ho c th ng hi u Trong l nh

v c ngơn hƠng, hình nh đóng vai trò r t quan tr ng trong vi c quy t đ nh n i vay

ho c g i ti n, đòi h i các ngơn hƠng c n ph i đ nh v vƠ xơy d ng hình nh c a mình trên c s nh ng thu c tính quan tr ng nh m thi t l p m t s c m nh n t t

Trang 30

nh t đ i v i đ i th c nh tranh, giúp khách hƠng d dƠng nh n di n đ c th ng

hi u

S mong đ i (Expectations)

Th hi n m c đ ch t l ng mƠ khách hƠng mong đ i nh n đ c, các thông s

đo l ng s mong đ i g n li n v i nh ng thông s c a hình nh vƠ ch t l ng c m

nh n c a s n ph m vƠ d ch v ơy lƠ k t qu c a kinh nghi m tiêu dùng tr c đó

ho c thông tin thông qua nh ng kênh truy n thông đ i v i s n ph m ho c d ch v Trên th c t , mong đ i cƠng cao thì cƠng d có kh n ng d n đ n quy t đ nh mua

nh ng mong đ i cƠng cao thì kh n ng ngơn hƠng th a mãn khách hƠng đó cƠng khó

Ch t l ng c m nh n (Perceived quality)

i v i ngơn hƠng, ch t l ng c m nh n chính lƠ ch t l ng c m nh n s n

ph m d ch v V i đ c thù vô hình, s n ph m ngơn hƠng đ c xem xét trong tr ng

h p nƠy lƠ đi u ki n cho vay, th i gian t khi n p h s vay đ n khi đ c vay v n, phong cách c a nhƠ qu n lý vƠ các chuyên viên t v n, không khí t i qu y giao

d ch, các cam k t sau khi vay vƠ các đi u ki n rƠng bu c khác…

 Giá tr c m nh n (Perceived value)

Các nghiên c u v lí thuy t cho th y, s hƠi lòng c a khách hƠng ph thu c vƠo giá tr c m nh n v hƠng hóa vƠ d ch v Giá tr lƠ m c đ đánh giá/c m nh n

đ i v i ch t l ng s n ph m so v i giá ph i tr ho c ph ng di n “giá tr không ch

b ng ti n” mƠ khách hƠng tiêu dùng s n ph m đó Giá tr dƠnh cho khách hàng là chênh l ch gi a t ng giá tr mƠ khách hƠng nh n đ c vƠ t ng chi phí mà khách hƠng ph i tr v m t s n ph m/d ch v nƠo đó i v i ngơn hƠng, đó lƠ t ng s

ti n ph i tr (ti n lãi vay, các chi phí đi vay (k c chi phí chính th c vƠ phi chính

th c)), nh ng chi phí v th i gian, công s c vƠ chi phí r i ro khác so v i giá tr d ch

v (l i ích h u hình mang l i), giá tr tơm lý, ni m tin vƠ giá tr nhơn l c Hi u s

gi a giá tr vƠ chi phí b ra chính lƠ giá tr c m nh n mƠ d ch v ngơn hƠng mang

l i cho khách hƠng

Trang 31

 Giá c (Price)

ơy lƠ bi n s m i đ c đ ngh xem xét trong mô hình lý thuy t Do đ c

đi m bi n đ ng c a th tr ng tƠi chính vƠ nh ng đ c thù c a v n hóa kinh doanh, giá c s n ph m hay lãi su t luôn đ c khách hƠng so sánh, đánh giá gi a các ngơn hƠng Lãi su t c a ngơn hƠng đ c xem nh lƠ y u t giá đ i v i m t s n ph m vƠ

bi n s nƠy đóng vai trò trung gian trong m i quan h gi a hình nh, s mong đ i

vƠ ch t l ng c m nh n v i giá tr c m nh n c a khách hàng

S trung thành (Loyalty)

LƠ bi n s cu i cùng trong mô hình vƠ mang tính quy t đ nh đ n s t n vong

c a ngơn hƠng trong t ng lai, nó đ c đo l ng b i ý đ nh ti p t c mua, lòng tin

vƠ s gi i thi u v i ng i khác v s n ph m vƠ d ch v mƠ h đang dùng Ng c

l i v i s trung thƠnh lƠ s than phi n, khi khách hƠng không hƠi lòng v i s n ph m

d ch v so v i nh ng mong mu n c a h S trung thƠnh c a khách hƠng đ c xem

nh m t tƠi s n c a ngơn hƠng, vì v y, các ngơn hƠng c n ph i t o ra s hƠi lòng đ i

v i khách hƠng, nơng cao s trung thƠnh c a h đ i v i ngơn hƠng

1.3.4 Lý do đ tài ch n s d ng mô hình SERVQUAL c a Parasuraman đ

th c hi n nghiên c u

Ch t l ng d ch v lƠ nhơn t tác đ ng nhi u đ n s hƠi lòng c a khách hƠng

N u nhƠ cung c p d ch v đem đ n cho khách hƠng nh ng s n ph m có ch t l ng

có th th a mãn đ c nhu c u c a h thì ngơn hƠng đó đã b c đ u lƠm cho khách hàng hài lòng Mô hình n m thƠnh ph n ch t l ng d ch v vƠ thang đo SERVQUAL bao ph khá hoƠn ch nh m i v n đ đ c tr ng cho ch t l ng c a

m t d ch v , có th đ c ng d ng trong m i lo i hình d ch v khác nhau

Trong đi u ki n VN, d ch v ngơn hƠng ch giai đo n đang phát tri n, y u t công ngh ch a cao, mang tính truy n th ng lƠ ch y u nh : huy đ ng v n, cho vay, chuy n ti n, thanh toán Do đó, đ đánh giá toƠn di n v m c đ hƠi lòng c a khách hàng đ i v i d ch v tín d ng bán l c a Vietcombank khu v c TP.HCM, tác gi đã

s d ng mô hình SERVQUAL c a Parasuaraman có b sung thêm y u t giá c đ nghiên c u v i nh ng phơn tích nêu trên

Trang 32

1.4 L c kh o tài li u nghiên c u:

Nguy n Vi t H i (2011), v i “Nghiên c u s hài lòng c a khách hàng s

d ng d ch v tín d ng t i Ngân hàng TMCP Công th ng VN – Chi nhánh

Kontum” Tác gi d a vƠo lý thuy t thang đo SERQUAL c a Parasuraman đ kh o

sát m c đ hƠi lòng đ i v i d ch v ti n vay t i Ngơn hƠng TMCP Công th ng VN

– Chi nhánh Kontum vƠ s d ng thang đo Likert 5 m c đ đ đo l ng, v i s m u

nghiên c u lƠ 350, ph ng v n theo ph ng pháp thu n ti n v i b ng cơu h i g m 41

bi n quan sát Sau đó tác gi phơn tích v i s h tr c a ph n m n SPSS 16.0 K t

qu có 04 nhơn t đó lƠ: ThƠnh ph n h u hình, ThƠnh ph n tin c y v quá trình

cung c p d ch v , ThƠnh ph n tin c y v l i h a v i khách hƠng, ThƠnh ph n đ m

b o nh h ng đ n s hƠi lòng khách hƠng s d ng d ch v tín d ng t i Ngơn hƠng

Th ng m i C ph n Công Th ng - Chi nhánh Kon Tum

Nguy n Th Di m Tiên (2011) v i lu n v n th c s “ ánh giá m c đ hài lòng

c a khách hàng cá nhân đ i v i vi c s d ng d ch v Ngân hàng Nông nghi p và

Phát tri n Nông thôn t nh H u Giang” N i dung nghiên c u c a đ tƠi lƠ phơn tích

th c tr ng kinh doanh c a Ngơn hƠng Nông nghi p vƠ Phát tri n Nông thôn t nh

H u Giang (Agribank H u Giang) giai đo n (2004-2010) vƠ đánh giá m c đ hƠi

lòng c a khách hƠng cá nhơn đ i v i 2 d ch v ch y u t i ngơn hƠng lƠ: d ch v

cho vay, d ch v ti n g i S li u th c p đ c thu th p t Agribank H u Giang,

NHNN vƠ các s ban ngƠnh có liên quan trong t nh H u Giang S li u s c p đ c

thu th p theo ph ng pháp ng u nhiên v i s l ng lƠ 400 m u, trong đó: 200 m u

đ i v i d ch v cho vay vƠ 200 m u đ i v i d ch v ti n g i S li u c a nghiên c u

đ c x lý b ng ch ng trình ph n m m SPSS 16.0 vƠ ph n m n Amos 16.0

Nghiên c u d a vƠo khung lý thuy t thang đo SERQUAL, ki m đ nh m c đ tin

c y c a thang đo b ng h s Cronbach alpha đ lo i b bi n không phù h p, sau đó

phân tích nhơn t khám phá (EFA), đ ng th i ki m đ nh s phù h p c a mô hình

b ng ph ng pháp phơn tích y u t kh ng đ nh (CFA) vƠ mô hình c u trúc tuy n

tính SEM, ki m đ nh c l ng mô hình lý thuy t b ng ph ng pháp Bootstrap

Trang 33

K t qu phơn tích v i t ng đ i lo i d ch v nh sau:

 i v i d ch v ti n g i: v i 06 y u t ban đ u đ c đ a vƠo mô hình đ

kh o sát lƠ: S tin c y, S đáp ng, S c m thông, S đ m b o, Ph ng ti n h u hình vƠ Giá c d ch v K t qu nghiên c u cho th y có 04 y u t nh h ng quan

tr ng đ n s hƠi lòng c a khách hƠng lƠ: Giá c d ch v , Ph ng ti n h u hình, S đáp ng vƠ S tin c y

 i v i d ch v cho vay: c ng v i 06 y u t ban đ u đ c đ a vƠo mô hình

đ kh o sát bao g m S tin c y, S đáp ng, S c m thông, S đ m b o, Ph ng

ti n h u hình vƠ Giá c d ch v K t qu nghiên c u cho th y có 04 nhơn t nh

h ng ch y u đ n s hƠi lòng c a khách hƠng lƠ: Giá c d ch v có m c nh

h ng cao nh t, ti p theo l n l t lƠ các y u t S c m thông, S đ m b o vƠ

Ph ng ti n h u hình

ng th i qua phơn tích CFA vƠ SEM c ng cho th y mô hình phù h p v i d

li u nghiên c u m c đ cho phép Cu i cùng lƠ dùng bootstrap ki m đ nh l i mô hình lý thuy t cho th y r ng mô hình nghiên c u phù h p v i d li u th c t

C 2 nghiên c u trên đ u s d ng mô hình SERVQUAL c a Parasuaraman đ nghiên c u s hƠi lòng c a khách hƠng vƠ đ u thu đ c nh ng k t qu quan tr ng, th y

đ c nh ng y u t tr ng y u tác đ ng đ n s hƠi lòng c a khách hƠng Tuy nhiên, nghiên c u c a Nguy n Vi t H i ch nghiên c u s hƠi lòng đ i v i s n ph m tín d ng nói chung, nghiên c u c a Nguy n Th Di m Tiên ch nghiên c u s hƠi lòng c a khách hƠng cá nhơn, ch a có nghiên c u nƠo nghiên c u s hƠi lòng c a khách hƠng cá nhơn vƠ doanh nghi p SME đ i v i d ch v tín d ng bán l , trong khi d ch v tín d ng bán l s lƠ h ng phát tri n b n v ng c a các t ch c tín d ng trong t ng lai

Trang 34

K T LU N CH NG 1

B ng nh ng lý lu n nêu trên, nghiên c u đã t ng h p toƠn b các ki n th c c

b n v ngơn hƠng – s n ph m d ch v ngơn hƠng – s hƠi lòng vƠ các y u t nh

h ng đ n s hƠi lòng c a khách hƠng đ i v i vi c s d ng d ch v ngơn hƠng, t

đó đi sơu nghiên c u v các mô hình v s hƠi lòng, phơn tích nguyên nhơn đ l a

ch n mô hình nghiên c u phù h p

Trang 35

Vietcombank ti n thơn lƠ S Qu n lý Ngo i h i thu c Ngơn hƠng Qu c gia

VN đ c thƠnh l p ngƠy 20/01/1955 theo Ngh đ nh 443/TTg c a Th t ng Chính

ph N m 1961, S Qu n lý Ngo i h i đ c đ i tên thƠnh C c ngo i h i thu c NHNN VN theo Ngh đ nh 171/CP ngƠy 26/10/1961 c a H i đ ng Chính Ph

GIAI O N 1963 ậ 1975

Ngày 01/04/1963, Vietcombank chính th c khai tr ng ho t đ ng theo Ngh

đ nh s 115/CP ngƠy 30/10/1962 do H i đ ng Chính ph ban hƠnh trên c s tách

ra t C c Ngo i h i tr c thu c NHNN VN Trong giai đo n 1963 – 1975, th i k chi n tranh ch ng M ác li t, Vietcombank đã đ m đ ng thƠnh công nhi m v l ch

s l n lao lƠ m t ngơn hƠng th ng m i đ i ngo i duy nh t t i VN, góp ph n xơy

d ng vƠ phát tri n kinh t mi n B c, đ ng th i h tr chi vi n cho chi n tr ng

Mi n Nam

GIAI O N 1976 ậ 1990

Th i kì nƠy, Vietcombank đã tr thƠnh ngơn hƠng đ i ngo i duy nh t c a VN trên c 3 ph ng di n: N m gi ngo i h i c a qu c gia, thanh toán qu c t , cung

ng tín d ng XNK Sau 1975, Vietcombank ti p qu n h th ng ngơn hƠng c a ch

đ c , tham gia đƠm phán gi m, hoãn thƠnh công n NhƠ n c t i Cơu l c b Paris, London Trong đi u ki n b bao vơy c m v n kinh t , Vietcombank ti p t c nh n

vi n tr , tìm ki m các ngu n vay ngo i t , đ y m nh thanh toán qu c t đ ph c v

s nghi p khôi ph c đ t n c sau chi n tranh vƠ xơy d ng ch ngh a xã h i

Trang 36

GIAI O N 1991 ậ 2007

Vietcombank đã chính th c chuy n t ngơn hƠng chuyên doanh đ i ngo i tr

thƠnh m t ngơn hƠng th ng m i nhƠ n c có h th ng m ng l i trên toƠn qu c vƠ quan h ngơn hƠng đ i lý trên kh p th gi i Vietcombank c ng lƠ ngơn hƠng đ u tiên tri n khai vƠ hoƠn thƠnh án tái c c u (2000 - 2005) mƠ tr ng tơm lƠ nơng cao n ng l c tƠi chính, qu n tr đi u hƠnh, đ i m i công ngh , phát tri n s n ph m,

d ch v ngơn hƠng hi n đ i, đóng góp cho s n đ nh vƠ phát tri n kinh t , đ ng

th i t o d ng uy tín đ i v i c ng đ ng tƠi chính khu v c vƠ toƠn c u

GIAI O N 2007 ậ 2012

Là ngân hàng th ng m i nhƠ n c đ u tiên đ c Chính ph l a ch n th c

hi n thí đi m c ph n hoá, Ngơn hƠng Ngo i th ng VN chính th c ho t đ ng v i

t cách lƠ m t Ngơn hƠng TMCP vƠo ngƠy 02/6/2008 sau khi th c hi n thƠnh công

k ho ch c ph n hóa thông qua vi c phát hƠnh c phi u l n đ u ra công chúng NgƠy 30/6/2009, c phi u Vietcombank (mã ch ng khoán VCB) chính th c đ c niêm y t t i S Giao d ch Ch ng khoán TPHCM

Tháng 09/2011 Vietcombank ký k t H p đ ng c đông chi n l c v i Mizuho Corporate Bank n nay, Vietcombank đã tr thƠnh NHTM có t ng tƠi s n g n 20

t đô la M , có quy mô l i nhu n hƠng đ u t i VN, d n đ u trong nhi u l nh v c

ho t đ ng nh thanh toán XNK, kinh doanh ngo i t , th v.v

Sau g n n a th k ho t đ ng trên th tr ng, Vietcombank hi n có trên 13.560 cán b nhơn viên, v i g n 400 Chi nhánh/Phòng Giao d ch/V n phòng đ i

di n/ n v thƠnh viên trong vƠ ngoƠi n c, g m 1 H i s chính t i HƠ N i, 1 S Giao d ch, 1 Trung tơm Ơo t o, 78 chi nhánh vƠ h n 300 phòng giao d ch trên toƠn

qu c, 3 công ty con t i VN, 2 công ty con t i n c ngoƠi, 1 v n phòng đ i di n t i Singapore, 5 công ty liên doanh, liên k t Bên c nh đó, Vietcombank còn phát tri n

m t h th ng Autobank v i 1.835 ATM vƠ 32.178 đi m ch p nh n thanh toán th (POS) trên toƠn qu c Ho t đ ng ngơn hƠng còn đ c h tr b i m ng l i h n 1.300 ngơn hƠng đ i lý t i 100 qu c gia vƠ vùng lãnh th

Trang 37

2.1.2 Tình hình ho t đ ng c a Vietcombank t 2008 ậ 2012

2.1.2.1 B i c nh kinh t toàn c u và VN n m 2012

Kinh t th gi i n m 2012 v n trong quá trình h i ph c ch m ch p vƠ khó

kh n k t đ i kh ng ho ng tƠi chính toƠn c u n m 2008 vƠ đ c đánh giá lƠ ch

m i đi đ c kho ng m t n a ch ng đ ng d n t i h i ph c hoƠn toƠn Các t ch c

qu c t vƠ tƠi chính ph i liên t c h th p m c t ng tr ng kinh t toƠn c u so v i các d báo tr c đó, song d báo cu i cùng đ u cao h n m c th c t đ t đ c khi

c a môi tr ng kinh doanh đã lƠm suy y u s c c nh tranh c a n n kinh t VN, gi m

m c đ h p d n c a dòng v n đ u t trong vƠ ngoƠi n c, gi m lòng tin kinh doanh

vƠ lòng tin tiêu dùng, d n đ n tình tr ng kinh t trì tr , m c t ng tr ng không nh

k v ng ban đ u Chính ph đã nhi u l n đi u ch nh gi m d báo t ng tr ng cho

Trang 38

phù h p v i di n bi n tình hình, song GDP 2012 trên th c t ch t ng 5,03% so v i

n m 2011, th p h n m c tiêu ban đ u lƠ 6-6,5%

2.1.2.2 Tình hình ho t đ ng kinh doanh trong n m 2012

Ho t đ ng huy đ ng v n

 Huy đ ng v n t n n kinh t :

Tính đ n 31/12/2012, huy đ ng v n t n n kinh t c a Vietcombank đ t 303.942 t đ ng, t ng 25,8% so v i cu i n m 2011 Huy đ ng v n t n n kinh t

t ng tr ng cao, v t ch tiêu k ho ch đ t ra

Phơn theo đ i t ng, huy đ ng v n t dơn c đ t 162.080 t đ ng, t ng 33,3%; trong khi huy đ ng v n t TCKT đ t 141.868 t đ ng, t ng 18,1% so v i cu i n m

2011 Huy đ ng v n t dơn c t ng tr ng cao h n t TCKT th hi n s nhìn nh n

c a xã h i đ i v i uy tín vƠ th ng hi u c a Vietcombank, c ng nh kh ng đ nh Vietcombank đã đi đúng đ nh h ng c a chi n l c phát tri n bán l nh m duy trì ngu n v n n đ nh, b n v ng Phơn theo lo i ngo i t , huy đ ng v n b ng VND

t ng 34% so v i cu i n m 2011; trong khi huy đ ng v n b ng ngo i t t ng 4,3%

 Huy đ ng v n t các TCTD:

Huy đ ng v n t các TCTD đ t 34.066 t đ ng, gi m 13.896 t đ ng (~ -29%)

so v i cu i n m 2011

Ho t đ ng tín d ng:

 Cho vay vƠ ng tr c khách hƠng:

D n cho vay vƠ ng tr c khách hƠng đ n cu i n m 2012 đ t 241.163 t

đ ng, t ng 31.745 t đ ng (~ t ng 15,2%) so v i cu i n m 2011 Phơn theo lo i

ti n, d n tín d ng VND đ t 166.040 t đ ng, t ng 21,1% so v i cu i n m 2011; trong khi d n tín d ng ngo i t đ t 75.123 t đ ng, t ng ng t ng 3,9% so v i

cu i n m 2011 S d tín d ng VND t ng tr ng cao lƠ do Vietcombank n m b t

Trang 39

k p th i xu h ng c a n n kinh t thông qua vi c cung c p nhi u gói tín d ng v i lãi su t u đãi

Phơn theo k h n, tín d ng ng n h n đ t 149.537 t đ ng, t ng 21,3% so v i

cu i n m 2011; trong khi đó tín d ng trung-dƠi h n đ t 91.626 t đ ng, t ng 6,4%

so v i cu i n m 2011 Trích l p vƠ s d ng d phòng r i ro n th i đi m 31/12/2012, Vietcombank đã trích đ d phòng chung vƠ d phòng c th theo k t

qu phơn lo i n c a NHNN quy đ nh Theo Báo cáo ki m toán h p nh t s d Qu

d phòng r i ro đ n th i đi m 31/12/2012 lƠ 5.293 t đ ng, trong đó 1.735 t đ ng dƠnh cho d phòng chung, 3.558 t đ ng cho d phòng c th

 Cho vay trên th tr ng liên ngơn hƠng:

D n cho vay/g i t i các TCTD đ n cu i n m 2012 đ t 65.713 t đ ng, gi m 39.292 t đ ng (~ -37,4%) so v i cu i n m 2011 Tín d ng trên th tr ng liên ngơn hƠng gi m m t ph n do thanh kho n c a các ngơn hƠng t t h n trong n m 2012,

m t ph n do Vietcombank ki m soát ch t ch h n trong cho vay đ h n ch r i ro

Kinh doanh vƠ đ u t ch ng khoán:

Ch ng khoán kinh doanh đ n th i đi m 31/12/2012 lƠ 521 t đ ng, gi m 297

t so v i n m 2011; trong khi đó ch ng khoán đ u t đ t 78.521 t đ ng, t ng 49.064 t đ ng so v i 2011

Ho t đ ng d ch v :

Thanh toán XNK: Doanh s thanh toán XNK n m đ t 38,81 t USD, t ng nh 0,1% so v i n m tr c vƠ chi m th ph n 17% trong t ng kim ng ch XNK c n c Kinh doanh ngo i t : Doanh s mua bán ngo i t m c 24,1 t USD

Kinh doanh th : Trong n m 2012, Vietcombank đã phát hƠnh đ c h n 1,1 tri u th các lo i, g p g n 1,3 l n so v i ch tiêu k ho ch Doanh s s d ng vƠ thanh toán th đ u t ng tr ng r t m nh Doanh s s d ng th tín d ng qu c t đ t 5.397 t VND, t ng 17% c bi t, doanh s thanh toán th qu c t c a Vietcombank đ t g n 1,2 t USD, t ng 22% so v i n m 2011 vƠ chi m áp đ o trên

Trang 40

50% th ph n trong h th ng ngơn hƠng Vietcombank ti p t c lƠ ngơn hƠng có

m ng l i POS l n nh t n c v i s đ n v ch p nh n th đ t 32.178 máy đ c phơn b trên h u h t các t nh thƠnh l n toƠn qu c, chi m th ph n h n 29% và là

m t trong s nh ng ngơn hƠng có m ng l i ATM l n nh t c n c v i t ng s máy đ t 1.835

D ch v bán l : D ch v chuy n ti n ki u h i đ t g n 1,23 t USD Các d ch v ngơn hƠng đi n t c a Vietcombank hoƠn thƠnh v t m c k ho ch so v i ch tiêu

đã đ ra đ y m nh phát tri n bán l , ngoƠi vi c không ng ng đ y m nh các

ch ng trình h tr bán hƠng qua các hình th c khuy n mãi, ch m sóc khách hƠng,

h tr các chi nhánh bán hƠng, Vietcombank còn t ng b c phát tri n, m r ng các

d ch v direct banking, c ng nh tri n khai đ ng b các gói s n ph m m i t i khách hàng

2.1.2.3 Các ch s tài chính c b n trong 5 n m qua:

B ng 2.1 M t s ch tiêu ho t đ ng kinh doanh:

Ngày đăng: 08/08/2015, 00:44

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w