Trong thời đại đất nước ta đang trên đà thay đổi và phát triển ngày càng mạnh mẽ hiện nay, các doanh nghiệp chính là những đầu tàu để đưa nền kinh tế đất nước tiến xa hơn đến với bạn bè thế giới. Với tình hình toàn cầu hóa diễn ra rất mạnh mẽ trong giai đoạn hiện nay đã đặt ra rất nhiều khó khăn và thách thức cho các doanh nghiệp vừa và và nhỏ. Trước hoàn cảnh đó, các doanh nghiệp hiện nay không ngừng đổi mới và tự hoàn thiện mình hơn để có thể cạnh tranh với nhau trong nền kinh tế thị trường đầy khốc liệt.Một trong những yếu tố đầu tiên mà doanh nghiệp nào cũng muốn đổi mới và hoàn thiện hơn là nguồn lao động của mình. Việc sử dụng nguồn lao động hiệu quả sẽ giúp doanh nghiệp thích nghi tốt hơn với những thách thức, khó khăn của nền kinh tế hiện nay. Chỉ có những người lao động mới tạo ra sản phẩm, dịch vụ giúp doanh nghiệp tồn tại và phát triển, và cũng chính những người lao động đảm bảo cho sự ổn định và phát triển lâu dài của doanh nghiệp.Và thực tế, nguồn lao động quyết định tới mức độ thành công và sự tồn tại của tổ chức, doanh nghiệp. Vì chỉ có con người với sức lao động của chính mình tham gia trực tiếp vào quá trình lao động là nguồn gốc tạo ra các giá trị mới và cũng chỉ có con người thì các nguồn lực khác mới phát huy được tác dụng.Xuất phát từ yêu cầu thực tiễn đó và thông qua thời gian thực tập tại Công ty Cổ Phần In Công Đoàn Việt Nam, em đã có thời gian và điều kiện tìm hiểu sâu hơn về nguồn lao động của công ty.Do đó em đã chọn đề tài: “NÂNG CAO HIỆU QUẢ SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN IN CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM” .