Công ty TNHH Ninh Phúc là một công ty hoạt động chủ yếu trong lĩnh kinh doanh vận tải và dịch vụ khai thuê, thủ tục Hải quan trên toàn lãnh thổ Việt Nam. Trong những năm vừa qua, Công ty đã hỗ trợ cho các doanh nghiệp là các khách hàng nhập khẩu, xuất khẩu đi các quốc gia trên toàn thế giới hàng ngàn container hàng hóa các loại. Để làm được điều đó Công ty đã không ngừng nâng cao chất lượng dịch vụ của mình cả về nhân sự, tài chính, phương tiện kỹ thuật, vận tải và nhất là việc cập nhật các chương trình khai báo điện tử trong ngành Hải quan
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng CHƯƠNG I TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY TNHH NINH PHÚC 1.1 Lich sử hình thành và phát triển: 1.1.1 Thông tin chung - Tên doanh nghiệp: Công ty TNHH Ninh Phúc. - Tên giao dịch quốc tế: Ninh Phuc company limited. - Tên viết tắt: NPC Co.,Ltd - Mã số thuế: 3602514499 - Địa chỉ: H2E, Khu phố 4, Phường Tân Hiệp, TP Biên Hòa, Đồng Nai. - Điện thoại: 0618.823345 - Fax: 0618.823346 - Giám đốc: Ông Ninh Văn Hảo - Vốn điều lệ: 3.500.000.000 đ 1.1.2 Ngành nghề đăng ký kinh doanh chính của công ty: Theo giấy phép đầu tư công ty đã đăng ký khá nhiều ngành nghề, lĩnh vực kinh doanh nhưng đến nay công ty chủ yếu tập trung vào hoạt động kinh doanh vận tải và các dịch vụ hỗ trợ liên quan, cụ thể: - Vận tải hàng hóa đường thủy nội địa - Vận tải hàng hóa đường sắt - Vận tải hàng hóa đường bộ - Dịch vụ hỗ trợ liên quan đến vận tải - Dịch vụ khai thuê, thủ tục Hải quan. 1.1.3 Quá trình hình thành và phát triển: Công ty TNHH Ninh Phúc được thành lập theo giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số 3602541499 do Sở kế hoạch và Đầu tư tỉnh Đồng Nai cấp ngày 18/07/2011. Trải qua 3 năm xây dựng, hoạt động, phát triển và trưởng thành ban đầu chỉ có 10 CB- CNV, đến nay công ty đã có tổng cộng trên 60 CB-CN. Với đội ngũ quản lý và nhân viên có trình độ, năng động, chuyên nghiệp và nhiều kinh nghiệm. Tuy chỉ là một doanh nghiệp trẻ nhưng những năm qua công ty đã đạt được những thành công đáng kể và được đánh giá là doanh nghiệp luôn lấy chữ tín làm hàng đầu. SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 1 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng 1.2 Đặc điểm hoạt động sản xuất, kinh doanh và sơ đồ tổ chức tại công ty. 1.2.1 Đặc điểm hoạt động kinh doanh của công ty * Quy trình kinh doanh: Doanh nghiệp (khách hàng) Công ty Hải quan Cảng (1) (2) (3) (4) Sơ đồ 1.1: Quy trình kinh doanh (1) Khách hàng thông báo, giao chứng từ cho bộ phận thủ tục của Công ty để thực hiện khai báo thủ tục Hải quan với cơ quan Hải quan. (2) Bộ phận khai báo thông qua chứng từ khách hàng cung cấp thực hiện khai báo Hải quan. (3) Sau khi bộ phận khai báo thủ tục Hải quan khai báo thủ tục xong sẽ giao bộ chứng từ cho bộ phận giao nhận của Công ty để tới Cảng làm thủ tục nhận hàng, giao hàng hoặc xuất khẩu hàng. (4) Bộ phận thủ tục sẽ nhận lại bộ chứng từ tùy theo nghiệp vụ phát sinh thực tế sẽ đem bộ chứng từ cùng hàng hóa về xuất trình tại cơ quan Hải quan hoặc đưa thẳng về giao khách hàng, sao lục lưu tại Công ty 1 bản trả bản gốc lại cho doanh nghiệp. Lưu ý: Tùy theo từng trường hợp cụ thể, có thể phát sinh thêm một số nghiệp vụ cụ thể hoặc có thể lược bỏ một công đoạn nào đó trong quy trình trên. *Phương châm hoạt động kinh doanh của Công ty TNHH Ninh Phúc Công ty TNHH Ninh Phúc là một công ty hoạt động chủ yếu trong lĩnh kinh doanh vận tải và dịch vụ khai thuê, thủ tục Hải quan trên toàn lãnh thổ Việt Nam. Trong những năm vừa qua, Công ty đã hỗ trợ cho các doanh nghiệp là các khách hàng nhập khẩu, xuất khẩu đi các quốc gia trên toàn thế giới hàng ngàn container hàng hóa các loại. Để làm được điều đó Công ty đã không ngừng nâng cao chất lượng dịch vụ của mình cả về nhân SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 2 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng sự, tài chính, phương tiện kỹ thuật, vận tải và nhất là việc cập nhật các chương trình khai báo điện tử trong ngành Hải quan. Công ty TNHH Ninh Phúc luôn cung cấp những giải pháp đa dạng cho việc vận chuyển theo từng yêu cầu cụ thể về thời gian và phương thức vận chuyển cũng như đội ngũ nhân viên luôn luôn đoàn kết, năng động, nhiệt tình, trách nhiệm. Bên cạnh đó, những chuyên viên hàng đầu về lĩnh vực Logistics của Công ty sẽ tư vấn miễn phí cho khách hàng về luật lệ vận chuyển hàng hóa quốc tế, thủ tục hải quan, báo cáo thanh khoản, hoàn thuế xuất nhập khẩu, hỗ trợ khách hàng các thủ tục về giấy phép chuyên ngành cho các lô hàng xuất nhập khẩu Ngoài ra, trong quá trình vận chuyển đơn hàng, Công ty liên tục theo dõi và thông báo trực tiếp kết quả từng lần giao nhận qua điện thoại hoặc Email cho khách hàng. Các khách hàng chủ yếu hiện nay của Công ty: Công ty TNHH Clipsal Việt Nam – doanh nghiệp Pháp (Khu Công nghiệp Biên Hòa 1) Công ty TNHH Ritek Việt Nam – doanh nghiệp Đài Loan (Khu công nghiệp Amata) Công ty TNHH Akzo Nobel Việt Nam – doanh nghiệp Hà Lan (Khu công nghiệp Amata) Công ty TNHH Amway Việt Nam – doanh nghiệp Mỹ (Khu công nghiệp Amata) Công ty TNHH Dejpro – doan nghiệp Hàn Quốc (Khu chế Xuất Long Bình) Công ty TNHH Công nghiệp gốm sứ Shun Yin – doanh nghiệp Đài Loan (Khu Công Nghiệp Nhơn Trạch) Công ty TNHH Hoàng Gia G.M.T – doanh nghiệp Hong Kong (Khu công nghiệp Bàu Xéo) Công ty TNHH Eagle viện Nam – doanh nghiệp Đài Loan (Khu công nghiệp Hố Nai) Công ty TNHH Esanatri Việt Nam – doanh nghiệp Ý (Khu công nghiệp Long Thành) Công ty TNHH E.I (Expeditors) – doanh nghiệp Mỹ - TP.HCM - Vendor Công ty TNHH Schenker Việt Nam – doanh nghiệp Đức – TP.HCM - Vendor Công ty TNHH MEASKS LINE – doanh nghiệp Đan Mạch – TP.HCM – Vendor Công ty TNHH Jabil Việt Nam – doanh nghiệp Mỹ (Khu công nghệ cao) Công ty TNHH Datalogic – doanh nghiệp Mỹ (Khu công nghệ cao) Công ty TNHH PLATz Việt Nam – doanh nghiệp Nhật Bản (Khu công nghiệp Sông Mây) Xí Nghiệp Epic Designer – doanh nghiệp Ấn Độ (Đồng Khởi, Biên Hòa) SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 3 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng 1.2.2 Sơ đồ tổ chức 1.2.2.1 Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý Đây là một doanh nghiệp tư nhân có kết cấu đơn giản, quy mô lãnh đạo phù hợp với tỷ lệ % nhân viên văn phòng. Căn cứ vào chức năng nhiệm vụ, cơ cấu bộ máy quản lý được xây dựng theo mô hình. - Giám đốc (ông Ninh Văn Hảo): Là người đứng đầu công ty có vai trò quan sát lãnh đạo toàn bộ công ty bằng cách thông qua nhân viên cấp dưới. Ngoài ra giám đốc còn phụ trách các hợp đồng và chịu trách nhiệm ký các hợp đồng kinh tế. Trực tiếp quản lý giám sát hoạt động của phòng kế toán - Phó giám đốc kinh doanh (ông Lê Minh Mẫn): chịu trách nhiệm về quản lý, giám sát các hoạt động kinh doanh dịch vụ của công ty Cơ cấu tổ chức của công ty TNHH Ninh Phúc bao gồm các phòng ban cụ thể như sau: Lãnh đạo Công ty: Giám đốc và phó giám đốc chịu trách nhiệm điều hành chung. Phòng giao nhận: đứng đầu là ông Ninh Văn Lâm - trưởng phòng giao nhận điều hành bộ phận giao nhận hàng hóa, khai báo Hải quan. Ngoài ra trưởng phòng giao nhận cũng là người điều hành bộ phận vận tải Công ty. Phòng thủ tục Hải quan: đứng đầu là ông Nguyễn Văn Minh - trưởng phòng thủ tục Hải quan điều hành bộ phận chứng từ, thủ tục Hải quan tại Công ty. Phòng Kế toán – Tài chính: đứng đầu là bà Trần Thị Hằng, quản lý bộ phận kế toán tổng hợp và một kế toán thu chi. Trong đó chức năng nhiệm vụ chính là: - Quản lý các hoạt động kế toán tài chính trong đánh giá tài sản, tiền vốn theo đúng chế độ quản lý tài chính của nhà nước và theo điều lệ của công ty quy định - Trên cơ sở kế hoạch tài chính và kế hoạch kinh doanh của công ty, tổ chức theo dõi và thực hiện kế hoạch tài chính được giao và tổ chức quản lý kế toán. Kiểm tra việc hạch toán kế toán theo đúng chế độ kế toán Nhà nước ban hành - Định kỳ tập hợp phản ánh cung cấp thông tin cho lãnh đạo công ty về tình hình biến động của nguồn vốn, vốn, hiệu quả sử dụng tài sản, tiền vốn của công ty - Phối hợp với các phòng ban chức năng trong công ty nhằm phục vụ tốt công tác kinh doanh, cũng như công tác chỉ đạo quản lý của lãnh đạo công ty. SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 4 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng *Sơ đồ tổ chức của Công ty TNHH Ninh Phúc PHÓ GIÁM ĐỐC GIÁM ĐỐC Phòng Thủ tục HQ Phòng KT - TC Phòng Giao nhận Bộ phận giao nhận Kế toán thu, chi Kế toán tổng hợp Bộ phận vận tải Bộ phận khai báo Bộ phận chứng từ SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 5 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng Sơ đồ 1.2 Sơ đổ tổ chức Công ty TNHH Ninh Phúc 1.2.2.2 Cơ cấu tổ chức bộ phận kế toán GIÁM ĐỐC PHÓ GIÁM ĐỐC Phòng KT-TC Nhóm kế toán tổng hợp Nhóm kế toán thu, chi Kế toán tổng hợp Kế toán vốn, thủ quỹ Kế toán thanh toán Kế toán tiền lương SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 6 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng Sơ đồ 1.3: Sơ đồ tổ chức Phòng Kế toán – Tài chính Do mô hình doanh nghiệp nhỏ nên Công ty TNHH Ninh Phúc chưa có kế toán trưởng, nhân viên kế toán chịu sự điều hành trực tiếp từ Giám đốc, phó giám đốc Công ty. Tổ chức bộ máy kế toán của Công ty theo hình thức gọn nhẹ, tập trung chuyên sâu mỗi người. Kế toán được phân công phụ trách một công việc nhất định do vậy công tác kế toán tại Công ty là tương đối hoàn chỉnh, hoạt động không bị chồng chéo lên nhau. Bộ phận kế toán có nhiệm vụ chung là thực hiện ghi chép phản ánh toàn bộ ccs nghiệp vụ kinh tế phát sinh vào các tài khoản có lien quan. Lập báo cáo, cung cấp số liệu, tài liệu của Công ty theo yêu cầu của Giám đốc Công ty và của cơ quan quản lý nhà nước. Lập kế hoạch, kế toán tài chính, tham mưu cho Giám đốc về các quyết định trong việc quản lý Công ty, cùng Giám đốc tính toán và xây dựng giá cung ứng dịch vụ. Bộ phận kế toán gồm 02 nhóm: Nhóm kế toán tổng hợp và kế toán thu, chi do Phó Giám đốc trực tiếp phụ trách bộ phận, điều hành chung hoạt động của bộ phận. SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 7 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng - Phó giám đốc trực tiếp phụ trách bộ phận kế toán: Giúp Giám đốc chỉ đạo thực hiện toàn bộ công tác tài chính kế toán trong Công ty theo chế độ chính sách của Nhà nước về quản lý tài chính. Chịu trách nhiệm trước Giám đốc và các cơ quan pháp luật về toàn bộ công việc kế toán của mình tại Công ty. Có nhiệm vụ theo dõi chung, chịu trách nhiệm hướng dẫn tổ chức phân công kiểm tra các công việc của nhân viên kế toán. Nhóm kế toán tổng hợp: Gồm 02 nhân viên là bà Trần Thị Hằng, bà Trần Thị Phương + Nhân viên kế toán tổng hợp: Tập hợp toàn bộ các chi phí chung của Công ty và các hoạt động dịch vụ khác của Công ty. Giữ sổ cái tổng hợp cho tất cả các phần hành và ghi sổ cái tổng hợp của Công ty. Lập báo cáo thuế, báo cáo quyết toán định kỳ với các cơ quan chức năng + Kế toán nguồn vốn, tài sản cố định, công cụ, dụng cụ kiêm thủ quỹ: Hạch toán các khoản liên quan tới tài sản cố định, công cụ, dụng cụ Thực hiện quản lý quỹ, chi trả, nhập quỹ các khoản liên quan tới tiền mặt. Phản ánh thu, chi, tồn quỹ hàng ngày đối chiếu tồn quỹ thực tế với sổ sách để phát hiện những sai sót và xử lý kịp thời đảm bảo tồn quỹ thực tế tiền mặt cũng bằng số dư trên sổ sách. Kiểm tra tính pháp lý của các loại hợp đồng. Quản lý, lưu trữ các chứng từ phát sinh tại bộ phận kế toán. Nhóm kế toán thu, chi: gồm 02 nhân viên là bà Trần Thị Hằng và bà Nguyễn Thị Bình. + Kế toán thanh toán: Hàng ngày căn cứ vào chứng từ của các nghiệp vụ phát sinh có liên quan, kiểm tra phản ánh vào sổ kế toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh lien quan thanh toán với các khách hàng, theo dõi các khoản phải trả, phải thu; tham gia kiểm tra và đánh giá lại công nợ. Trực tiếp theo dõi tài khoản tiền gửi. Có nhiệm vụ theo dõi tình hình công nợ của Công ty với Ngân hàng và các khách hàng của Công ty, phán ánh các nghiệp vụ giảm tiền gửi, tiền vay ngân hàng, các khoản thanh toán với Ngân hàng. Cuối tháng lên bảng tổng hợp theo từng khách hàng. Kiểm tra công nợ tồn cuối tháng để lên kế hoạch thu hồi công nợ, tránh tình trạng nợ đọng, nợ xấu ảnh hưởng tới nguồn vốn hoạt động của doanh nghiệp. Cân đối với quỹ tiền mặt, tiền gửi, kế hoạch hoạt động của doanh nghiệp, vốn lưu động để đề xuất thanh toán công nợ phải trả. + Kế toán tiền lương: SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 8 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng Thanh toán lương, thưởng phụ cấp cho người lao động theo lệnh của Giám đốc; thanh toán Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người lao động theo quy định; theo dõi việc trích lập và sử dụng quỹ lương của Công ty. Kiểm tra tính hợp phấp của các chứng từ trước khi lập phiếu thu, chi, cùng thủ quỹ kiểm tra đối chiếu sử dụng tồn quỹ sổ sách và thực tế theo dõi chi tiết các khoản tạm ứng. Theo dõi, hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh liên quan tới tiền mặt. 1.2.3 Một số quy định chung 1.2.3.1 Quy định làm việc - Thực hiện đúng theo phương châm “Niềm tin của khách hàng là thành công của doanh nghiệp”. - Thực hiện nghiêm túc thời gian làm việc theo quy định 01 ngày 08h làm việc (buổi sáng từ 07g30 đến 11g30, buổi chiều từ 13g00 đến 17g00) và làm việc 06 ngày trong tuần từ thứ 2 đến thứ 7. Công ty cũng tuân thủ theo quy định của Nhà nước về các ngày nghỉ lễ, Tết. - Nắm vững kỹ năng, nghiệp vụ công việc được giao đảm bảo thực hiện yêu cầu nhanh chóng, chính xác. - Thái độ giao tiếp với khách hàng, đồng nghiệp văn minh, lịch sự. 1.2.3.2 Quy định về phòng cháy chữa cháy Do đặc thù của Công ty là chủ yếu làm việc và lưu trữ chứng từ, tài liệu, đồng thời quản lý kho hàng cho khách hàng. Do đó, để đảm bảo an toàn tài sản, tính mạng của mọi người, an ninh trật tự của Công ty cũng như của khách hàng, Công ty qui định Nội quy An toàn, Phòng cháy chữa cháy như sau: - Phòng cháy chữa cháy (PCCC) là nghĩa vụ của toàn thể Cán bộ, Công nhân viên (CB.CNV) Công ty kể cả khách hàng đến công tác tại Công ty. - Tại văn phòng làm việc, kho hàng phải được trang bị đầy đủ các loại dụng cụ, phương tiện PCCC và bố trí những nơi dễ thấy, dễ lấy, dễ sử dụng và bảo quản tốt để chữa cháy kịp thời với hiệu quả cao. - Tuyệt đối cấm câu móc, sử dụng điện tùy tiện, kiểm soát chặt chẽ người cũng như phương tiện, vật dụng ra vào kho hàng. Nhân viên, công nhân khi hết giờ làm việc ra về phải kiểm tra, tắt hết các thiết bị sử dụng điện, chấp hành các quy định về kỹ thuật an toàn trong sử dụng điện. - Trước các hộp đựng vòi, bình chữa cháy và các lối đi lại, lối thoát hiểm, không được để các chướng ngại vật, làm cản trở cho việc bảo vệ, kiểm tra, cứu chữa khi cần thiết. - Cấm đun nấu trong kho hàng, cấm hút thuốc trong văn phòng, trong kho hàng. Không để vật tư, hàng hóa áp sát vào bóng đèn, dây điện, đảm bảo khoảng cách an toàn PCCC. Các loại nguyên vật liệu dễ cháy nổ phải để riêng ở các kho làm bằng vật liệu chống cháy. SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 9 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng - Thực hiện đầy đủ kế hoạch huấn luyện, thực tập phương án PCCC theo định kỳ và đột xuất. - Khi có sự cố cháy, nổ xảy ra CB.CNV và khách hàng liên hệ công tác, phải báo ngay cho lực lượng cảnh sát PCCC, điện thoại số 114 và Ban Giám đốc Công ty. - Cá nhân nào vi phạm sẽ tùy theo mức độ vi phạm mà xử lý kỷ luật hoặc truy tố trước pháp luật nếu có hành vi cố tình vi phạm. 1.3 Tổ chức công tác kế toán tại Công ty. 1.3.1 Chế độ kế toán * Hệ thống chứng từ kế toán - Hóa đơn thuế GTGT - Phiếu giao nhận chứng từ - Bảng chấm công - Ủy nhiệm chi - Giấy tạm ứng - Giấy thanh toán tạm ứng - Phiếu thu, phiếu chi - Phiếu nhập kho, xuất kho (áp dụng bên bộ phận quản lý kho cho khách hàng, không theo dõi trên hệ thống kế toán). * Hệ thống tài khoản Căn cứ vào hệ thống tài khoản kế toán được ban hành theo Quyết định số 15/2006/QĐ-BTC ngày 20/03/2006 v/v ban hành chế độ kế toán doanh nghiệp. Phương pháp hạch toán theo phương pháp kê khai thường xuyên. Phương pháp khấu hao tài sản cố định theo phương pháp đường thẳng. Phương pháp kê khai thuế giá trị gia tăng theo phương pháp khấu trừ. Công ty xây dựng hệ thống tài khoản để sử dụng phù hợp với thực tế hoạt động kinh doanh, gồm các tài khoản như sau: STT Số hiệu Tên tài khoản Ghi chú Cấp 1 Cấp 2 Cấp 3 01 TK 111 Tiền mặt 1111 Tiền Việt Nam 1112 Ngoại tệ SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 10 [...]... phát sinh tiền lương và các khoản trích theo lương trên sổ kế toán - Sau đó chuyển bảng lương cho thủ quỹ để thực hiện chi trả tiền lương cho người lao động vào ngày 5 của tháng sau và chuyển cho kế toán thanh toán thực hiện chuyển tiền các khoản trích theo lương cho cơ quan có liên quan - Thực hiện hạch toán các nghiệp vụ thanh toán tiền lương cho người lao động và các khoản trích theo lương theo quy... tập và mô hình thực tế tại Công ty TNHH Ninh Phúc: Trong quá trình tiếp cận thực tế và thực tập tại Công ty TNHH Ninh Phúc, tôi đã được Công ty bố trí tại bộ phận kế toán, thu chi và thực tập trực tiếp công tác kế toán tiền lương - Cuối tháng, trên cơ sở bảng chấm công, kế toán tiền lương lập bảng lương tháng trình Giám đốc phê duyệt - Kế toán tính số tiền lương phải trả cho người lao động, hạch toán. .. 585.600 CF BHTN Cty trích theo lương cho bộ phận quản lý 31/01/2014 NVK0088 31/01/2014 CF BHXH Cty trích theo lương cho NV CF BHYT Cty trích theo lương cho NV CF BHTN Cty trích theo lương cho NV CF BHXH Cty trích theo lương cho NV CF BHYT Cty trích theo lương cho NV CF BHTN Cty trích theo lương cho bộ phận quản lý 05/02/201 NVK0088 05/02/2014 Thanh toán tiền lương 4 T1/2014 Thanh toán tiền lương T1/2014... tiền lương, tiền công, tiền thưởng có tính chất lương, bảo hiểm xã hội và các khoản khác đã trả, đã chi, đã ứng trước cho người lao động; Các khoản khấu trừ vào tiền lương, tiền công của người lao động Bên Có: Các khoản tiền lương, tiền công, tiền thưởng có tính chất lương, bảo hiểm xã hội và các khoản khác phải trả, phải chi cho người lao động; Số dư bên Có: Các khoản tiền lương, tiền công, tiền thưởng... quy định trên sổ kế toán BẢNG CHẤM CÔNG BẢNG LƯƠNG Định khoản các nghiệp vụ liên quan tới tiền lương và các khoản trích theo lương SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 19 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng 2.2 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty 2.2.1 Khái niệm 2.2.1.1 Khái niệm, bản chất, vai trò, vị trí của tiền lương * Khái niệm: Trong nền kinh tế thị trường và sự hoạt động... các khoản trích theo lương để trừ trên lương của người lao động Chuyển cho kế toán thanh toán bảng lương để lập ủy nhiệm chi nộp các khoản tiền trích theo lương cho cơ quan bảo hiểm Kế toán tiền lương căn cứ số tiền cơ quan bảo hiểm trả cho đối tượng được nhận bảo hiểm lập phiếu chi chuyển thủ quỹ chi tiền cho người lao động Tại Công ty do quy mô hoạt động nhỏ, số lượng người lao động ít nên Công ty. .. số bảo hiểm xã hội đã chi trả công nhân viên chưa được thanh toán 2.2.4.3 Phương pháp hạch toán: Trong tháng 1/2014 có nghiệp vụ phát sinh liên quan đến các khoản trích theo lương - Bảng trích nộp các khoản theo lương tháng 1/2014 Các khoản trích theo lương (Tổng quỹ lương trích là 58.560.000) SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trích lương CNV Tính chi phí DN Tổng các khoản trích theo lương Ghi chú Trang 28 Báo cáo... 31/01/2014 Tiền lương nhân viên x T1/2014 Tiền lương NV T1/2014 x Tiền lương bp quản lý x T1/2014 Tiền lương BPQL T1/2014 x 31/01/2014 NVK0086 31/01/2014 Trích lương NV nộp BHXH x Trích lương NV nộp BHYT x Trích lương NV nộp BHTN x Trích lương NV nộp BHXH x Trích lương NV nộp BHYT x Trích lương NV nộp BHTN x 31/01/2014 NVK0087 31/01/2014 CF BHXH Cty trích theo x lương cho bộ phận quản lý CF BHYT Cty trích theo. .. công ty Ngày đầu của tháng sau, nhân viên kế toán tiền lương căn cứ vào thời gian làm việc thực tế quy ra công và những ngày nghỉ được hưởng theo chế độ để tính lương phải trả - Bảng thanh toán tiền lương: Đầu tháng, căn cứ trên bảng chấm công, kế toán lập bảng thanh toán tiền lương Bảng này dùng để tổng hợp tiền lương thực tế và các khoản phụ cấp khác - Phiếu chi: Sau khi lập bảng thanh toán tiền lương, ... thuyết hạch toán kế toán + Áp dụng lý thuyết trong việc làm các bài tập ứng dụng tại trường học cũng như ở nhà + Vận dụng kiến thức vào thực tế công việc + Học hỏi kinh nghiệm của các anh, chị đang thực hiện công tác kế toán tại Công ty + Thường xuyên trao đổi với giáo viên hướng dẫn để ứng dụng vào thực tiễn công việc + Trực tiếp làm công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương, bên cạnh . hình thức nhật ký chung. SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 17 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 18 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng CHƯƠNG II NỘI. vụ tốt công tác kinh doanh, cũng như công tác chỉ đạo quản lý của lãnh đạo công ty. SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 4 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng *Sơ đồ tổ chức của Công ty TNHH. hoạt động của bộ phận. SVTH: Nguyễn Đình Đạo Trang 7 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Nguyễn Thị Thu Hằng - Phó giám đốc trực tiếp phụ trách bộ phận kế toán: Giúp Giám đốc chỉ đạo thực hiện toàn bộ công