so sánh điểm giống và khác nhau trong đời sống củangười công nhân ở thế kỉ xix và công nhân hiện nay đánh giávề đời sông của những người lao động hiện nay ở các quốc gia tưbản chủ nghĩa

Ở các nước tư bản chủ nghĩa giai cấp công nhân là những người không có hoặcvề cơ bản không có tư liệu sản xuất phải làm thuê cho giai cấp tư sản và bị giai cấptư sản bóc lột giá trị thặn

TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂN

VIỆN NGÂN HÀNG TÀI CHÍNH

-∞∞∞ -BÀI TẬP LỚN HỌC PHẦN: CHỦ NGHĨA XÃ HỘI KHOA HỌC

ĐỀ BÀI: So sánh điểm giống và khác nhau trong đời sống của người công nhân ở thế kỉ XIX và công nhân hiện nay Đánh giá

về đời sông của những người lao động hiện nay ở các quốc gia tư

bản chủ nghĩa.

I Lý luận

1 Khái niệm và đặc điểm của giai cấp công nhân

a Khái niệm

Giai cấp công nhân là tập đoàn xã hội ổn định, hình thành và phát triển cùng với quá trình phát triển của nền công nghiệp hiện đại; là giai cấp đại diện cho lực lượng sản xuất tiên tiến; là lực lượng chủ yếu của tiến trình lịch sử quá độ từ chủ nghĩa tư bản lên chủ nghĩa xã hội

Ở các nước tư bản chủ nghĩa giai cấp công nhân là những người không có hoặc

về cơ bản không có tư liệu sản xuất phải làm thuê cho giai cấp tư sản và bị giai cấp

tư sản bóc lột giá trị thặng dư

Ở các nước xã hội chủ nghĩa giai cấp công nhân cùng nhân dân lao động làm chủ những nguyên liệu sản xuất chủ yếu và cùng nhau hợp tác lao động vì lợi ích chung của toàn xã hội trong đó có lợi ích chính đáng của mình

Xét theo hai phương diện:

 Về phương diện kinh tế - xã hội:

Là sản phẩm và là chủ thể của nền sản xuất tại công nghiệp, giai cấp công nhân

là những người lao động trực tiếp hay gián tiếp vận hành các công cụ sản xuất có tính chất công nghiệp ngày càng hiện đại và có tính xã hội hóa cao Họ lao động bằng phương thức công nghiệp ngày càng hiện đại với các đặc điểm nổi bật: sản xuất bằng máy móc, lao động có tính chất xã hội hóa, năng suất lao động cao và tạo ra những tiền đề của cải vật chất cho xã hội mới

 Về phương diện chính trị xã hội:

Từ lịch sử phát triển của chủ nghĩa tư bản, giai cấp công nhân còn là sản phẩm

xã hội của quá trình phát triển tư bản chủ nghĩa, một xã hội có điều kiện tồn tại dựa trên cơ sở chế độ làm thuê

b Đặc điểm

máy móc, tạo ra năng suất lao động cao, quá trình lao động mang tính chất

xã hội hóa

 Giai cấp công nhân là sản phẩm của bản thân nền đại công nghiệp, là chủ thể của quá trình sản xuất vật chất hiện đại Do đó, giai cấp công nhân là đại biểu cho lực lượng sản xuất tiên tiến, cho phương thức sản xuất tiên tiến quyết định sự tồn tại và phát triển của xã hội hiện đại

cho giai cấp công nhân sở hữu những phẩm chất đặc biệt về tính tổ chức kỷ luật lao động, tinh thần hợp tác và tâm lý người lao động công nghiệp Đó là một giai cấp cách mạng và có tinh thần cách mạng triệt để

*Giai cấp công nhân thế kỉ XIX

xuất thân chủ yếu từ nông thôn và bị bóc lột nặng nề về sức lao động, thời gian làm việc kéo dài thường từ 16-18h một ngày

lý chặt chẽ, công nhân thường xuyên bị đánh đập, bóc lột tàn bạo Người đứng đầu là người sở hữu tư liệu sản xuất nắm toàn bộ quyền lực trong tay, đưa ra quyết định và quản lý toàn bộ

*Giai cấp công nhân hiện nay

 Từ những năm 60 của TK XX trở lại đây, xu thế đô thị hóa và đông đảo cư dân đô thị đã bổ sung một lượng lớn vào nguồn nhân lực của giai cấp công nhân Giai cấp công nhân hiện nay vẫn đang là lực lượng sản xuất hàng đầu của xã hội

 Trình độ mới của sản xuất và dịch vụ cùng với cách tổ chức xã hội hiện đại cũng làm cho cơ cấu của giai cấp công nhân hiện đại đa dạng tới mức nội hàm của nó liên tục phải điều chỉnh theo hướng mở rộng: theo lĩnh vực và trình độ nghề

 Tính chất xã hội hóa của lao động công nghiệp mang nhiều biểu hiện mới: Sản xuất công nghiệp trong thế giới toàn cầu hóa đang mở rộng thành “ chuỗi giá trị toàn cầu”

 Giai cấp công nhân hiện nay vẫn bị giai cấp tư sản và chủ nghĩa tư bản bóc lột giá trị thặng dư, mâu thuẫn trở nên ngày một gay gắt

 Phong trào cộng sản và công nhân là lực lượng đi đầu trong đấu tranh vì hòa bình, hợp tác và phát triển, vì dân sinh, dân chủ và tiến bộ xã hội và chủ nghĩa xã hội

 Xu hướng trí tuệ hóa tăng nhanh đồng thời gắn liền với cách mạng khoa học

và công nghệ hiện đại dẫn đến nền sản xuất và dịch vụ hiện đại đòi hỏi người lao động phải có hiểu biết sâu rộng tri thức và kỹ năng nghề nghiệp

 Xu hướng trung lưu hóa gia tăng cho nên chủ nghĩa tư bản điều chỉnh nhất định về phương thức quản lý, tồn tại chế độ cổ phần hóa, trung lưu hóa

 Là giai cấp giữ vai trò lãnh đạo, đảng cộng sản-đội tiên phong của giai cấp công nhân, giữ vai trò cầm quyền trong quá trình xây dựng chủ nghĩa xã hội

ở một số nước đi theo con đường xã hội chủ nghĩa

2 So sánh giai cấp công nhân thế kỷ XIX và giai cấp công nhân hiện nay

a Điểm giống nhau giữa giai cấp công nhân thế kỉ XIX và giai cấp công nhân hiện nay

Giai cấp công nhân là những tập đoàn người lao động trực tiếp hay gián tiếp vận hành những công cụ sản xuất có tính chất công nghiệp hiện đại và có trình độ

xã hội hóa cao Đây là lực lượng sản xuất chủ yếu của xã hội với tính chất xã hội hóa ngày càng cao Ở các nước phát triển lực lượng lao động bằng phương thức công nghiệp chiếm tỷ lệ cao ở mức tuyệt đối ở những nước có trình độ phát triển cao về kinh tế, đó là những nước công nghiệp phát triển (như các nước thuộc nhóm G7) Cũng vì thế, đa số các nước đang phát triển hiện nay đều thực hiện chiến lược công nghiệp hóa nhằm đẩy mạnh tốc độ, chất lượng và quy mô phát triển Công nghiệp hóa vẫn là cơ sở khách quan để giai cấp công nhân phát triển mạnh mẽ cả

về số lượng và chất lượng Trong thế kỉ XIX hay xã hội hiện đại ngày nay, giai cấp công nhân chiếm số lượng lớn, đóng vai trò quan trọng đối với sự phát triển của nền kinh tế Vì vậy, khi lực lượng công nhân ngày càng đông đảo, họ cống hiến sức lao động của mình tạo ra của cải, vật chất thì nền kinh tế cũng từ đó mà phát triển theo Chính vì lẽ đó, không khó để phủ nhận rằng, sự phát triển của giai cấp công nhân và sự phát triển của kinh tế có tỷ lệ thuận

Cũng giống như thế kỉ XIX, ở các nước tư bản chủ nghĩa hiện nay, một bộ phận công nhân vẫn bị giai cấp tư sản và chủ nghĩa tư bản bóc lột giá trị thặng dư Quan

hệ sản xuất tư bản chủ nghĩa với chế độ sở hữu tư nhân tư bản chủ nghĩa sản sinh

ra tình trạng bóc lột này vẫn tồn tại Thực tế đó cho thấy, xung đột về lợi ích cơ bản giữa giai cấp tư sản và giai cấp công nhân (giữa tư bản và lao động) vẫn tồn tại, vẫn là nguyên nhân cơ bản, sâu xa của đấu tranh giai cấp trong xã hội hiện đại ngày nay

Dù trong thế kỷ XIX hay thời đại ngày nay thì cả hai thời kỳ đều có những cuộc đấu tranh để bảo vệ quyền lợi và điều kiện làm việc của công nhân, có mục tiêu chung là xóa bỏ áp bức bóc lột, xây dựng một xã hội không còn bất công, đòi những quyền lợi cơ bản cho bản thân người lao động như mức lương hợp lí, điều kiện làm việc an toàn và công bằng là mục tiêu mà cả những người công nhân hiện nay và những người công nhân thế kỷ XIX đều hướng tới Chính vì thế, giai cấp công nhân luôn là lực lượng đi đầu đấu tranh vì mục tiêu hòa bình hợp tác phát triển, vì dân sinh, dân chủ và tiến bộ Không những vậy, giai cấp công nhân ở cả hai thời kỳ có đặc điểm chính trị xã hội giống nhau: đều là giai cấp tiên tiến nhất,

có tinh thần cách mạng triệt để nhất, có tính tổ chức kỷ luật cao Mặc dù đã trải qua hàng trăm năm lịch sử, môi trường xã hội cũng đã có ít nhiều những thay đổi nhưng đấu tranh giai cấp công nhân vẫn còn tồn tại Quan trọng hơn hết, điểm tương đồng của giai cấp công nhân thế kỷ XIX và giai cấp công nhân hiện nay chính là mục tiêu đấu tranh: xóa bỏ chế độ tư hữu, giải phóng giai cấp, giải phóng

xã hội, giải phóng con người

b Điểm khác nhau giữa giai cấp công nhân thế kỷ XIX và giai cấp công nhân hiện nay

 Phát triển về số lượng, đa dạng về cơ cấu ngành nghề trong thành phần kinh tế:

+, Số lượng: Quy mô và sự phát triển liên tục của GCCN cũng là một minh chứng

khẳng định vị trí ngày càng vững chắc mà GCCN nắm giữ trong sự phát triển năng động của hệ thống tư bản Nhìn chung, số lượng người lao động, số lượng công

nhân (lao động bằng phương thức công nghiệp) từ thế kỉ XIX đến nay đều gia tăng qua thời gian, đặc biệt là qua các cuộc Cách mạng công nghiệp Khi C Mác viết Tuyên ngôn của Đảng Cộng sản, năm 1848, trên thế giới chỉ có khoảng 10 - 20 triệu công nhân, tương đương chiếm 2% - 3% số dân toàn cầu và chỉ trong vài lĩnh vực có máy móc Đến đầu thế kỷ XX, toàn thế giới có 80 triệu công nhân Năm

2013, lần đầu tiên trong lịch sử có đa số cư dân tham gia vào lực lượng lao động và

là người lao động ăn lương Hiện nay có khoảng 1,6 tỷ người lao động ăn lương, tăng thêm 600 triệu kể từ giữa những năm XIX 90, hơn 1 tỷ trong số đó là công nhân

+, Cơ cấu ngành nghề: So với GCCN thế kỉ XIX, cơ cấu của GCCN hiện nay khá

đa dạng, đang chuyển biến mạnh theo hướng hiện đại hóa Cơ cấu nghề nghiệp của công nhân hiện nay vô cùng đa dạng và chưa dừng lại ở những nghề hiện có Dưới

sự tác động của CMCN, số việc làm mới được tạo ra tăng đồng nghĩa với việc số lượng lao động, số lượng công nhân tăng và sẽ tập trung tăng ở lĩnh vực dịch vụ và công nghệ cao Theo một nghiên cứu, hiện nay trên thế giới có khoảng 23.000 nghề nghiệp liên quan đến máy móc và phương thức lao động công nghiệp; và dự đoán rằng, đến giữa thế kỷ XXI sẽ có thêm khoảng 10.000 nghề nghiệp mới, chủ yếu là ở lĩnh vực dịch vụ Trình độ mới của sản xuất và dịch vụ cùng cách tổ chức

xã hội hiện đại đã làm cơ cấu của GCCN hiện đại đa dạng tới mức nội hàm của nó liên tục phải điều chỉnh, mở rộng theo nhiều hướng như: theo lĩnh vực (công nghiệp - nông nghiệp - dịch vụ); theo trình độ công nghệ (công nhân áo xanh tức công nhân công nghiệp truyền thống; công nhân áo trắng tức công nhân có trình độ đại học, cao đẳng chủ yếu làm công việc điều hành, quản lý sản xuất; công nhân áo vàng tức công nhân của các ngành công nghệ mới, công nhân áo tím tức công nhân dịch vụ - lao động đơn giản như gác cầu thang, vệ sinh đô thị ); theo sở hữu tư liệu sản xuất (công nhân có cổ phần và công nhân không có cổ phần); theo chế độ chính trị (công nhân ở các nước phát triển theo định hướng XHCN, ở các nước G7,

ở các nước đang phát triển)

 Xu hướng tri thức hóa và trí thức hóa:

Do bị ảnh hưởng bởi cuộc cách mạng công nghệ 4.0 Bản chất của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư là dựa trên nền tảng công nghệ số và tích hợp tất cả các công nghệ thông minh để tối ưu hóa quy trình, phương thức sản xuất; nhấn mạnh những công nghệ đang và sẽ có tác động lớn nhất là công nghệ in 3D, công nghệ sinh học, công nghệ vật liệu mới, công nghệ tự động hóa, người máy, Công nghệ 4.0 tạo điều kiện thuận lợi cho việc tạo ra các “nhà máy thông minh” hay

“nhà máy số” Trong nhà máy thông minh này có các hệ thống vật lý không gian

ảo giám sát các quá trình vật lý Các hệ thống vật lý không gian ảo này tương tác với nhau và với con người tham gia vào chuỗi giá trị Điều này khiến cho công nhân hiện nay có xu hướng trí tuệ hóa hơn công nhân thế kỷ XIX

 Công nhân dần làm chủ tư liệu sản xuất đặc biệt (tri thức và công nghệ hiện đại):

Khi nghiên cứu phương thức sản xuất tư bản chủ nghĩa, đặc biệt là thấy được

vai trò đóng góp của cuộc cách mạng khoa học kĩ thuật trong nền sản xuất tư bản chủ nghĩa tạo ra năng suất lao động cao Năng suất lao động cao này đã khẳng định

sự thắng lợi của chủ nghĩa tư bản đối với chế độ phong kiến Tri thức khoa học trở thành lực lượng sản xuất trực tiếp

 Hao phí lao động trí tuệ là nguồn gốc chủ yếu tạo ra giá trị thặng dư:

Ở thế kỷ XIX, nô lệ chịu sự chi phối hoàn toàn của chủ nô Chủ nô cưỡng bức

nô lệ phải lao động cật lực, chỉ cấp cho nô lệ một ít tư liệu sinh hoạt đủ sống và chiếm đoạt bộ phận sản phẩm còn lại, gồm không chỉ sản phẩm thặng dư mà cả một phần sản phẩm tất yếu của nô lệ

Hiện nay các đóng góp vào sản phẩm, các hàng hóa, dịch vụ công nghệ cao không phải là nguyên, nhiên liệu, cũng không phải chủ yếu là lao động cơ bắp mà kết tinh trong sản phẩm đó chủ yếu là hàm lượng chất xám Do vậy hình thức bóc lột giá trị thặng dư cũng khác so với thế kỉ XIX

 Trình độ xã hội hóa trong lao động của công nhân có biểu hiện mới (Toàn cầu hóa):

Toàn cầu hóa kinh tế không những trang bị cho công nhân trình độ kỹ thuật tiên tiến, hiện đại mà còn thúc đẩy sự cạnh tranh trong nội bộ giai cấp công nhân Trình

độ kỹ thuật hóa, tri thức hóa của đội ngũ công nhân ngày càng cao, số lượng thanh niên có bằng cấp, trình độ cao, thu nhập không ngừng gia tăng Đồng thời, công cuộc cải cách mở cửa và cơ chế thị trường xã hội chủ nghĩa cũng tạo điều kiện thuận lợi cho việc nâng cao vị thế và mở rộng phạm vi ảnh hưởng của giai cấp công nhân trên thế giới Các sản phẩm hiện nay mang tính chất toàn cầu, để ra đời một sản phẩm là hợp lực của nhiều quốc gia, nhiều tập đoàn đa quốc gia chứ không chỉ trong nước như ở thế kỷ XIX Giai cấp công nhân ở các nước xã hội chủ nghĩa ngày nay trở thành giai cấp lãnh đạo cách mạng thông qua Đảng Cộng sản : Ở các nước tư bản, công nhân vẫn phải tiếp tục các cuộc đấu tranh chống chủ nghĩa tư bản nhưng chưa giành được chính quyền Còn giai cấp công nhân ở các nước xã hội chủ nghĩa (ngày nay) đã giành được chính quyền, giành được độc lập, và trở thành giai cấp lãnh đạo toàn diện trên tất cả các lĩnh vực thông qua Đảng Cộng sản Địa vị, kinh tế, xã hội của giai cấp công nhân đã có sự khác biệt so với những nước trong chủ nghĩa tư bản

 Nguồn gốc xuất thân:

Công nhân thế kỷ XIX là giai cấp lao động, làm thuê bị bóc lột và xuất thân chủ yếu từ nông dân và nông thôn Từ những năm 60 của thế kỷ XX trở lại đây, xu thế

đô thị hóa và đông đảo dân cư đô thị đã bổ sung một lực lượng lớn vào nguồn nhân lực của giai cấp công nhân Điều này cho thấy, cơ cấu xuất thân của công nhân cũng đa dạng hơn: họ xuất thân từ gia đình công nhân truyền thống, từ gia đình trí thức - công chức, tiểu thương, dịch vụ… Lối sống đô thị khá gần gũi với tác phong lao động công nghiệp cũng giúp cho người lao động bớt bỡ ngỡ khi tham gia vào phương thức sản xuất công nghiệp

 Điều kiện sống và tư tưởng:

+, Điều kiện sống: Trong thế kỷ XIX, nhiều công nhân sống trong điều kiện cơ đốc

và nghèo đói Điều này có thể tạo ra tinh thần đoàn kết và sự đấu tranh mạnh mẽ

để cải thiện cuộc sống Ngược lại, hiện nay, một phần lớn công nhân có điều kiện sống tốt hơn, điều này có thể dẫn đến tư tưởng và mục tiêu cá nhân đa dạng hơn

+, Cách tiếp cận tri thức: Thế kỷ XIX là thời kỳ chưa có sự phát triển rộng rãi của

giáo dục và thông tin, nên công nhân thường ít tiếp cận tri thức Ngược lại, hiện

nay, công nhân có thể dễ dàng truy cập thông tin và giáo dục qua internet và các phương tiện truyền thông

+, Tầm nhìn xã hội: Công nhân thế kỷ XIX thường tập trung vào cuộc sống hàng

ngày và cuộc đấu tranh để đảm bảo mức sống cơ bản Trong khi đó, ngày nay, một phần công nhân có tầm nhìn xã hội rộng hơn, quan tâm đến các vấn đề như bảo vệ môi trường, quyền đồng tính, và các vấn đề xã hội khác

+, Tư duy chính trị và xã hội: Trong thế kỷ XIX, nhiều công nhân tham gia vào các

phong trào lao động và xã hội để đấu tranh cho quyền lợi của họ Trong khi đó, công nhân hiện nay có tư tưởng và quan điểm chính trị đa dạng hơn, và một số có thể tập trung vào các vấn đề khác ngoài công đoàn và chính trị

 Điều kiện làm việc:

+, Điều kiện vật lý: Trong thế kỷ XIX, công nhân thường làm việc trong các ngành

công nghiệp nặng nhọc như mỏ, nhà máy, và xưởng sản xuất, nơi có điều kiện làm việc kém cỏi, thường xuyên tiếp xúc với nguy cơ tai nạn và bệnh tật Nhìn chung, điều kiện làm việc của công nhân chưa được bảo đảm Nhiều công nhân phải làm việc trong môi trường bị ô nhiễm nặng như nóng, bụi, tiếng ồn, độ rung vượt tiêu chuẩn cho phép Điều đó đã tác động xấu đến sức khỏe người lao động,gây ra các bệnh nghề nghiệp Hiện nay, nhiều công nhân làm việc trong môi trường an toàn hơn, có quyền được bảo vệ và thiết bị làm việc hiện đại hơn

+, Thời gian làm việc: Trong thế kỷ XIX, thời gian làm việc thường rất dài, thường

là 12 tiếng/ngày hoặc hơn, và không có chuẩn mực về thời gian nghỉ ngơi Ngược lại, ngày nay, có nhiều quy định về thời gian làm việc hợp lý và quyền nghỉ ngơi +, Lương và quyền lợi: Trong thế kỷ XIX, công nhân thường nhận lương thấp, không có bảo hiểm xã hội hoặc chế độ phúc lợi Ngày nay, công nhân thường có quyền lương cao hơn và nhiều quyền lợi như bảo hiểm xã hội, nghỉ phép, và bảo

vệ sức khỏe

+, Công đoàn và quyền tự do ngày nay: Hiện nay, công đoàn và các tổ chức lao động thường có quyền tự do hơn trong việc đàm phán với nhà tạo lập và bảo vệ quyền lợi của công nhân Trong thế kỷ XIX, công đoàn chưa phát triển mạnh mẽ

và thường bị chính quyền và nhà tạo lập ngăn cản

+, Công nghệ và tự động hóa: Hiện nay, sự tự động hóa và công nghệ thông tin đã thay đổi cách làm việc của công nhân, giúp tạo ra môi trường làm việc hiệu quả hơn và giảm bớt công việc nặng nhọc Trong thế kỷ XIX, công nhân phải làm việc thủ công và thường trong điều kiện khó khăn

c Kết luận

Giai cấp công nhân hiện đại, với những biến đổi mới mẻ trong hoàn cảnh lịch sử mới, có những điểm tương đồng và khác biệt với giai cấp công nhân thế kỷ XIX

Để một mặt khẳng định những giá trị của chủ nghĩa Mác - Lênin, mặt khác muốn

bổ sung, phát triển nhận thức mới về thực hiện sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân ngày nay, cần làm rõ những điểm tương đồng và khác biệt đó từ quan điểm lịch sử - đặc thù của chủ nghĩa Mác - Lênin Tóm lại, giai cấp công nhân thế kỷ XIX và giai cấp công nhân hiện nay có những điểm tương đồng về loại công việc

và mục tiêu cuộc sống, nhưng cũng có những khác biệt rõ ràng về địa vị xã hội, công nghệ, tự động hóa và điều kiện làm việc Sự thay đổi này phản ánh sự phát triển và tiến bộ trong các quyền và điều kiện của công nhân qua thời gian

II Thực tiễn