1. Trang chủ
  2. » Giáo Dục - Đào Tạo

cách mạng công nghiệp 4 0 và những vấn đề đặt ra đối với người lao động việt nam hiện nay

17 0 0
Tài liệu đã được kiểm tra trùng lặp

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Tiêu đề Cách mạng công nghiệp 4.0 và những vấn đề đặt ra đối với người lao động Việt Nam hiện nay
Tác giả Nhóm 5
Thể loại Presentation
Định dạng
Số trang 17
Dung lượng 11,95 MB

Nội dung

Ứng dụng: các hệ thống nhân tạo được dùng thường xuyên trong kinh tế, y dược, các ngành kỹ thuật và quân sự, cũng như trong các phần mềm máy tính thông dụng trong gia đình và trò chơi đi

Trang 1

CÁCH MẠNG CÔNG

NGHIỆP 4.0

VÀ NHỮNG VẤN ĐỀ

ĐẶT RA ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG VIỆT NAM HIỆN NAY

Presentation

Nhóm 5

Trang 2

Table Of Content

Khái niệm cách mạng công nghiệp 4.0 01

Nguồn gốc cách mạng công nghiệp 4.0 02

Đặc trưng của cách mạng công nghiệp 4.0 03

Cơ hội và thách thức 05

Những vấn đề đặt ra đối với người lao động

ở Việt Nam hiện nay 06

Trang 3

Cuộc cách mạng công nghệ đang diễn ra trên toàn thế giới, được thúc đẩy bởi sự phát triển mạnh mẽ của các công nghệ như trí tuệ nhân tạo, robot, Internet

vạn vật (IoT), dữ liệu lớn, CMCN 4.0 đang tác động mạnh mẽ đến mọi mặt đời sống xã hội, bao gồm cả thị trường lao động.

Khái niệm cách mạng công nghiệp 4.0

Trang 4

Xuất phát từ khái niệm

“Industrie 4.0” trong một bài báo của Chính phủ Đức năm 2013

Kết nối các hệ thống nhúng và cơ sở sản xuất thông minh, kế thừa và phát triển các thành tựu từ

3 cuộc cách mạng công nghiệp trước.

Nguồn gốc cách mạng công nghiệp 4.0

Trang 5

Đặc trưng: Kỹ thuật số

Định nghĩa: Trí thông minh

nhân tạo là trí tuệ được biểu

diễn bởi bất cứ một hệ thống

nhân tạo nào

Trí thông minh nhân tạo liên

quan đến cách cư xử, sự học

hỏi và khả năng thích ứng

thông minh của máy móc

Ứng dụng: các hệ thống nhân

tạo được dùng thường xuyên

trong kinh tế, y dược, các

ngành kỹ thuật và quân sự,

cũng như trong các phần

mềm máy tính thông dụng

trong gia đình và trò chơi điện

tử

Artificial Intelligence(AI)

Trang 6

Đặc trưng: Kỹ thuật số

Định nghĩa: Trí thông minh

nhân tạo là trí tuệ được biểu

diễn bởi bất cứ một hệ thống

nhân tạo nào

Trí thông minh nhân tạo liên

quan đến cách cư xử, sự học

hỏi và khả năng thích ứng

thông minh của máy móc

Ứng dụng: các hệ thống nhân

tạo được dùng thường xuyên

trong kinh tế, y dược, các

ngành kỹ thuật và quân sự,

cũng như trong các phần

mềm máy tính thông dụng

trong gia đình và trò chơi điện

tử

Artificial Intelligence(AI)

Định nghĩa: IoT là một hệ thống các thiết bị máy tính, vật thể, động vật hoặc người được kết nối với nhau, được định danh và có khả năng truyền dữ liệu qua mạng mà không cần sự can thiệp của con người

IoT bao gồm công nghệ không dây, hệ thống cơ điện vi mô , microservices và Internet

Ứng dụng: theo dõi điều kiện thời tiết, quản lý và giám sát vật nuôi, dự đoán bảo trì, tối

ưu hóa chuỗi cung ứng, giám sát sức khỏe người dùng,

Internet of Things(IoT)

Trang 7

Đặc trưng: Kỹ thuật số

Định nghĩa: Trí thông minh

nhân tạo là trí tuệ được biểu

diễn bởi bất cứ một hệ thống

nhân tạo nào

Trí thông minh nhân tạo liên

quan đến cách cư xử, sự học

hỏi và khả năng thích ứng

thông minh của máy móc

Ứng dụng: các hệ thống nhân

tạo được dùng thường xuyên

trong kinh tế, y dược, các

ngành kỹ thuật và quân sự,

cũng như trong các phần

mềm máy tính thông dụng

trong gia đình và trò chơi điện

tử

Artificial Intelligence(AI)

Định nghĩa: IoT là một hệ thống các thiết bị máy tính, vật thể, động vật hoặc người được kết nối với nhau, được định danh và có khả năng truyền dữ liệu qua mạng mà không cần sự can thiệp của con người

IoT bao gồm công nghệ không dây, hệ thống cơ điện vi mô , microservices và Internet

Ứng dụng: theo dõi điều kiện thời tiết, quản lý và giám sát vật nuôi, dự đoán bảo trì, tối

ưu hóa chuỗi cung ứng, giám sát sức khỏe người dùng,

Internet of Things(IoT)

Định nghĩa: Big Data là thuật ngữ dùng để chỉ một tập hợp

dữ liệu rất lớn và rất phức tạp đến mức những công cụ, ứng dụng xử lý dữ liệu truyền thống không thể nào đảm đương được

- Dữ liệu lớn là yếu tố cốt lõi

để sử dụng và phát triển IoT

và AI Nó như một điều tất yếu khi công nghệ phát triển,

dữ liệu tạo ra ngày càng nhiều với tốc độ rất nhanh

Big data

Trang 8

Đặc trưng: Kỹ thuật số

Định nghĩa: Big Data là thuật ngữ dùng để chỉ một tập hợp

dữ liệu rất lớn và rất phức tạp đến mức những công cụ, ứng dụng xử lý dữ liệu truyền thống không thể nào đảm đương được

- Dữ liệu lớn là yếu tố cốt lõi

để sử dụng và phát triển IoT

và AI Nó như một điều tất yếu khi công nghệ phát triển,

dữ liệu tạo ra ngày càng nhiều với tốc độ rất nhanh

Big data

Trang 9

Đặc trưng: Công nghệ

sinh học

Khái niệm: gồm một loạt các quy trình sửa đổi sinh vật sống theo mục đích của con người, quay trở lại thuần hóa động vật, trồng trọt và cải tiến thông qua các chương trình nhân giống

sử dụng nhân tạo chọn lọc và lai tạo

Ứng dụng trong nông nghiệp, thủy sản, y dược, chế biến thực phẩm, bảo vệ môi trường, năng lượng tái tạo, hóa học và vật liệu

Trang 10

Đặc trưng: Lĩnh vực vật

Ứng dụng: Robot thế hệ mới, xe tự lái, các vật liệu mới (graphene, skyrmions…), công nghệ nano…

Trang 11

Tác động

CMCN 4.0 đang tác động mạnh mẽ đến mọi mặt đời sống xã hội, bao gồm:

- Kinh tế: Nâng cao năng suất lao động, tăng khả năng cạnh tranh cho doanh nghiệp, tạo ra nhiều

cơ hội việc làm mới

- Xã hội: Thay đổi cách thức con người làm việc, học tập, giải trí và giao tiếp

- Môi trường: Góp phần bảo vệ môi trường, sử dụng năng lượng hiệu quả và phát triển bền vững

Trang 12

Cơ hội và

thách thức:

CMCN 4.0 mang đến nhiều cơ hội cho Việt Nam, bao gồm:

- Nâng cao năng lực cạnh tranh của nền kinh

tế

- Tạo ra nhiều cơ hội việc làm mới

- Nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân

Tuy nhiên, CMCN 4.0 cũng đặt ra nhiều thách thức cho Việt Nam, bao gồm:

- Nguy cơ thất nghiệp cao cho người lao động không có kỹ năng

- Chênh lệch thu nhập gia tăng

- An ninh mạng và an toàn thông tin

Trang 13

Những vấn đề đặt ra đối với người

lao động ở Việt Nam hiện nay

Tự động

hóa thay

thế lao

động

• Nhu cầu lao động

có kỹ năng cao, sáng tạo và có khả năng thích ứng với công nghệ mới sẽ tăng cao

Tác động của CMCN 4.0 đến thị trường lao động Việt

Nam

Thay đổi về nhu cầu lao

động

Nâng cao năng suất lao động Mở rộng cơ hội việc làm mới

• Việc ứng dụng công nghệ 4.0 sẽ giúp nâng cao

năng suất lao động, tăng khả năng cạnh tranh cho doanh

nghiệp.

• Nhiều công việc

đơn giản, lặp đi

lặp lại sẽ được tự

động hóa bởi

robot và trí tuệ

nhân tạo, dẫn

đến nguy cơ mất

việc làm cho

người lao động

• CMCN 4.0 cũng

sẽ tạo ra nhiều cơ hội việc làm mới trong các lĩnh vực như công nghệ

thông tin, trí tuệ nhân tạo, thương mại điện tử,

Trang 14

Những vấn đề đặt ra đối với người

lao động ở Việt Nam hiện nay

Nguy cơ

thất nghiệp

cao

• Nhu cầu lao động

có kỹ năng cao, sáng tạo và có khả năng thích ứng với công nghệ mới sẽ tăng cao, dẫn đến khó khăn trong

việc tìm kiếm việc làm mới cho người lao động không

đáp ứng được yêu cầu.

Vấn đề đặt ra đối với người lao động

Khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm

mới

Chênh lệch thu

nhập

Yêu cầu cao về

kỹ năng và kiến thức

• Khoảng cách thu nhập giữa người lao động có kỹ năng cao và người lao động không có kỹ năng cao có thể tăng lên

• Người lao động

không có kỹ năng

và trình độ

chuyên môn sẽ

có nguy cơ thất

nghiệp cao

•  Người lao động cần phải liên tục học tập và cập nhật kiến thức,

kỹ năng mới để đáp ứng nhu cầu của thị trường lao động.

Trang 15

Những vấn đề đặt ra đối với người

lao động ở Việt Nam hiện nay

Nâng cao chất

lượng nguồn

nhân lực

• Cần chú trọng đào tạo các kỹ năng

nghề nghiệp phù hợp với nhu cầu của thị trường lao động trong thời đại công nghệ 4.0.

Giải pháp

Tăng cường đào tạo kỹ năng nghề nghiệp

Hỗ trợ người lao động chuyển đổi

việc làm

Thúc đẩy đổi mới sáng tạo

• Cần có chính sách

hỗ trợ người lao động bị mất việc làm do tự động hóa chuyển đổi sang các ngành nghề mới.

• Cần đầu tư vào

giáo dục và đào

tạo để nâng cao

trình độ chuyên

môn và kỹ năng

cho người lao

động.

• Cần khuyến khích đổi mới sáng tạo trong doanh

nghiệp để tạo ra nhiều cơ hội việc làm mới.

Trang 16

Kết luận

Trang 17

Thành viên: Nguyễn Hoàng Lan Nhi

Lâm Thế Anh Phúc

Đào Bảo Quân Đặng Minh Quang

Lê Bá Quyết Nguyễn Thanh Sơn

Đặng Nhật Thái

THANK YOU FOR

YOUR ATTENTION

Ngày đăng: 23/07/2024, 09:55

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w