bài tặp lớn nguyên lý kế toán các điều kiện khởi nghiệp nghề luật sư

Nghiên cứu về nhận diệ n những điều kiện cần thiết để lập kế hoạch khởinghiệp là cấp thiết và mang lại lợi ích to lớn cho doanh nghiệp và nền kinh tế.Ngành Luật vẫn luôn là một trong nhữ

HỌC VIỆN NGÂN HÀNG

KHOA KẾ TOÁN – KIỂM TOÁN

BÀI TẬP LỚN MÔN: NGUYÊN LÝ KẾ TOÁN

ĐỀ TÀI NHẬN DIỆN ĐƯỢC NHỮNG ĐIỀU KIỆN CẦN THIẾT

ĐỂ LẬP KẾ HOẠCH CHO KHỞI NGHIỆP

Lớp: 05

Nhóm: 10

Giàng viên hướng dẫn: Đỗ Ngọc Trâm

Nhóm trường: Lê Ánh Dương Huyền; Mã SV: Thành viên:

1 Cao Việt Anh; Mã SV: 25A4060258

2 C

3 D

4 D

Hà Nội, ngày 28 tháng 03 năm 2024

MỤC LỤC

LỜI CẢM ƠN 3

LỜI CAM ĐOAN 3

LỜI MỞ ĐẦU 4

NỘI DUNG 6

I Khái niệm khởi nghiệp 6

II Kế hoạch phát triển nghề nghiệp 6

2.1 Đánh giá bản thân 6

2.2 Xác định mục tiêu nghề nghiệp 8

2.3 Nghiên cứu công việc 10

2.4 Tình hình tài chính 12

2.5 Suy nghĩ về kinh nghiệm học vấn trước khi bước vào ngành Luật học 13

2.6 Tính ổn định của Luật 14

2.7 Kế hoạch và hoạt động của bản thân 14

2

LỜI CẢM ƠN

Lời đầu tiên, nhóm chúng em xin bày tỏ lời cảm ơn chân thành đến giảng viên bộ môn Kế toán, cô Đỗ Ngọc Trâm - người đã trực tiếp hướng dẫn chúng em trong quá trình thực hiện bài tập lớn này Nhờ sự tận tâm, nhiệt tình và những lời khuyên quý báu của cô cả trong quá trình giảng dạy và thực hiện, chúng em đã hoàn thành được bài tập lớn một cách tốt nhất

Chúng em nhận thức rằng bài tập lớn của mình còn nhiều hạn chế do kiến thức

và kỹ năng của bản thân chưa hoàn thiện chúng em rất mong nhận được những ý kiến, đóng góp từ quý thầy/cô và các bạn để bài được hoàn thiện hơn

Xin chân thành cảm ơn!

LỜI CAM ĐOAN

Nhóm chúng em xin cam đoan rằng những tất cả số liệu và nội dung được trình bày trong bài tập nhóm này là sản phẩm độc lập do chúng em tự thực hiện Các số liệu, nội dung và kết luận trong bài tập nhóm là trung thực, khách quan, có nguồn gốc rõ ràng, được trích dẫn chi tiết, đầy đủ theo đúng quy định

Chúng em hoàn toàn chịu trách nhiệm về tính chính xác và trung thực của bài tập nhóm này Nếu có bất kỳ sai sót nào, chúng e m sẵn sàng chịu mọi hình thức kỷ luật theo quy định của nhà trường

NHÓM TRƯỞNG

(Ký và ghi rõ họ tên)

3

LỜI MỞ ĐẦU

1 Tính cấp thiết của đề tài

Khởi nghiệp là một vấn đề được quan tâ m trong bối cảnh hội nhập quốc tế, đóng vai trò kim chỉ nam cho sự phát triển bền vững và đổi mới của nền kinh tế Việt Nam

có hệ sinh thái khởi nghiệp năng động, tuy nhiên tỷ lệ thất bại cao do thiếu kế hoạch bài bản Nghiên cứu về nhận diệ n những điều kiện cần thiết để lập kế hoạch khởi nghiệp là cấp thiết và mang lại lợi ích to lớn cho doanh nghiệp và nền kinh tế

Ngành Luật vẫn luôn là một trong những ngành hot với nhu cầu tuyển dụng cao

Là một sinh viên năm hai, chúng ta cần hiểu rõ chuyên ngành của mình để có thể nắm bắt được tính chất công việc, yêu cầu của công việc, cũng như có được định hướng đúng đắn về s ự nghiệp của chính bản thân mình Vì vậy, chúng ta cần có kế hoạch cụ thể để phát triển sự nghiệp, vạ ch ra từng bước để đi đến thành công, tránh những sai lầm không đáng có trên con đường sự nghiệp

2 Mục tiêu nghiên cứu

Nghiên cứu tổng quát: Vấn đề nghiên cứu nhằm đưa ra những bước cụ thể để phát triển nghề Luật sư và những điều kiện cần thiết để khởi nghiệp từ nghề Luật sư Nghiên cứu cụ thể:

- Tìm hiểu, làm rõ và hệ thống hóa các khái niệm liên quan đến khởi nghiệp

- Lập được kế hoạch phát triển nghề nghiệp (theo 07 bước)

- Xác định, chỉ rõ những điều kiện cần thiết để lập kế hoạch cụ thể và hiệu quả cho hoạt động khởi nghiệp

3 Đối tượng nghiên cứu

Các khái niệm liên quan đến khởi nghiệp và các bước phát triển nghề Luật sư

4 Phạm vi nghiên cứu

- Kiến thức: khái niệm về khởi nghiệp và kế hoạch khởi nghiệp, Các yếu tố ảnh hưởng tác động đến hoạt động khởi nghiệp, các mô hình và phương pháp lập kế hoạch khởi nghiệp

- Thực tiễn: Khảo sát thực trạng lập kế hoạch khởi nghiệp tại Việt Nam, phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả của kế hoạch khởi nghiệp, xác định những điều kiện cần thiết để lập kế hoạch hiệu quả

5 Phương pháp nghiên cứu

4

- Phương pháp nghiên cứu lý thuyết: phân tích, tổng hợp tài liệu, sách báo, website uy tín để thu thập thông tin, kiến thức liên quan đến chủ đề

- Phương pháp hệ thống hóa: hệ thống hóa kiến thức, lý thuyết đã thu thập để làm

cơ sở cho việc phân tích, lập luận

- Phương pháp nghiên cứu thực tiễn: Quan sát thực tế, thu thập dữ liệu về vấn đề nghiên cứu, phân tích dữ liệu thu thập được để rút ra kết luận, giải thích vấn đề nghiên cứu

- Phương pháp s o sánh: So sánh các đối tượng, khía cạnh khác nhau liên quan đến chủ đề nghiên cứu Nhận diện điểm giống nhau, khác nhau, từ đó rút ra kết luận

- Phương pháp phân tích - tổng hợp: phân tích các khía cạnh, yếu tố liên quan đến chủ đề nghiên cứu Tổng hợp các kết quả phân tích để đưa ra kết luận tổng quan

5

NỘI DUNG

I Khái niệm khởi nghiệp

Việt Nam đang trên đà hội nhập quốc tế sâu rộng, song song với đó là sự phát triển mạnh mẽ về kinh tế Và từ đó cụm từ khởi nghiệp đã không còn xa lạ đặc biệt là với những bạn trẻ mới ra trường còn đang ấp ủ những ước mơ làm chủ của mình Vậy khởi nghiệp là gì? Khởi nghiệp có thể hiểu là việc một cá nhân hay một nhóm người bắt đầu xây dựng một mô hình kinh doanh riêng Đây là quá trình tạo ra và phát triển một doanh nghiệp mới hoặc sáng tạo một sản phẩm/dịch vụ mới Khởi nghiệp là một quá trình đầy thách thức, bởi vì nó yêu cầu sự tự tin, sáng tạo và sự quản lý tốt của những người khởi nghiệp để tạo ra một công ty thành công Khởi nghiệp có thể gồm nhiều giai đoạn, như từ việc lên ý tưởng, thực hiện ý tưởng và duy trì, phát triển doanh nghiệp của mình

Khởi nghiệp cũng có thể được gọi là quá trình tạ o ra một lĩnh vực hoạt động mới cho riêng mình Qua đó bạn có thể thuê các nhân viên về làm việc cho bạn và bạn là người quản lý công ty, doanh nghiệp của mình Khởi nghiệp mang lại rất nhiều giá trị cho bản thân cũng như nhiề u lợi ích cho xã hội, cho người lao động Đối với cá nhân theo đuổi việc khởi nghiệp, hoạt động này giúp họ tạo ra công việc, thu nhập cho chính mình mà không phải bắt đầu từ việc đi làm thuê Họ được tự do trong công việc, và nếu công ty của họ phát triển tốt thì nguồn thu nhập của họ có thể cao gấp nhiều lần so với thu nhập do đi làm thuê mang lại Đối với xã hội và nền kinh tế thì các công ty khởi nghiệp tạo ra thêm nhiều công ăn việc làm Điều này giúp đất nước giải quyết tình trạng thất nghiệp, tạo ra nguồn thu nhập cho người lao động nuôi sống bản thân và gia đình

Bên cạnh đó chúng ta có thể nhắc đến “Startup” Có nhiều khái niệm khác nhau

về “startup” Trong tiếng Anh cũng chưa có một định nghĩa được chấp nhận chính thức như chuẩn mực chung nhưng hầu hết các khái niệm đều gặp nhau ở điểm trung rằng

“Startup là danh từ chỉ một người, một nhóm người hoặc một công ty cùng nhau làm một điều chưa chắc chắn thà nh công.” Trên tạp chí Forbes, ông Ne il Blumenthal -Đồng Giám đốc của Warby Parker cũng đã khẳng định rằng: “A startup is a company working to solve a problem where the solution is not obvious and success is not guaranteed” Ý của câu chỉ ra Startup là một công ty hoạt động để giải quyết vấn đề

mà trong đó giải pháp vẫn chưa rõ ràng và thành công là điều chưa chắc chắn

II Kế hoạch phát triển nghề nghiệp

6

2.1 Đánh giá bản thân

2.1.1 Nhận thức điểm mạnh của bản thân

Đầu tiên, để bắ t đầu làm một công việc gì đó chúng ta cần phải xác định xem bản thân có những điểm mạnh gì Đây là một trong những yếu tố không thể thiếu Nhờ đó

mà chúng ta mới xác định được điều mà ta sẽ làm, từ đó xây dựng kế hoạch và thực hiện Là sinh viên năm hai của Học viện Ngân Hàng, bản thân chúng ta đã có một số điểm mạnh:

- Năng lực sáng tạo;

- Kỹ năng làm việc nhóm hay làm việc độc lập;

- Kỹ năng thuyết trình;

- Kỹ năng lãnh đạo;

- Quản lý và sắp xếp thời gian

- Không ngại học hỏi trau dồi kiến thức

2.1.2 Nhận thức điểm yếu của bản thân

Bên cạnh những điểm mạnh của bản thân, chúng ta cũng cần xem bản thân còn những điểm yếu gì Sinh viên năm hai chưa được học các môn chuyên ngành nên sẽ:

- Chưa có kiến thức chuyên ngành;

- Chưa có kinh nghiệm;

- Hay dễ bỏ cuộc giữa chừng;

- Chưa đủ quyết tâm;

- Thiếu các kĩ năng cần thiết cho công việc, …

2.1.3 Nhận thức cơ hội của bản thân

Cơ hội là những tác nhân bên ngoài cá nhân mang tính tích cực hoặc c ó lợi có thể giúp bạn đạt được mục tiêu Đây là những yế u tố mà bạn không thể kiểm soát Chính

vì vậy, bản thân mỗi chúng ta cần phải nhận thức và tìm kiếm cơ hội của bản thân

- Được học tập và đào tạo trong môi trường giáo dục Luật và Kinh tế hàng đầu Việt Nam, một trong những trường đại học kinh tế top đầu miền Bắc với đội ngũ giảng viên trẻ, nhiệt huyết, có chuyên môn cao, đặc biệ t rất quan tâm tới sinh viên;

- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa, diễn đàn, các buổi tọa đàm bổ ích, tham gia vào các câu lạc bộ, tiếp xúc với các anh chị đi trước, những người đã

có nhiều kinh nghiệm;

7

- Được tạo điều kiện tiếp xúc với môi trường làm việc chuyên nghiệp từ sớm

để giúp học hỏi, trau dồi kiến thức, kỹ năng làm việc phục vụ cho quá trình phát triển sự nghiệp

2.1.4 Nhận thức những nguy cơ, mối đe dọa đối với bản thân

Nguy c ơ là những tác nhân bên ngoài cá nhân mang tính tiêu cực hoặc gây khó khăn trong việc đạt được mục tiêu của bạn Đó là những yếu tố mà bạn cũng không thể kiểm soát, một người có tầm nhìn xa trông rộng sẽ giúp cho công việ c đạt được thuận lợi và thành công dễ hơn Nhận thức được những nguy cơ mà chúng ta phải đối mặt trong quá trình làm việc c ũng là một yếu tố khá là quan trọng sẽ giúp ích cho chúng ta trong tương lai sau này Hiện tại chúng ta sẽ phải đối mặt với một số nguy cơ:

- Vì vẫn là sinh viên năm hai nên kiến thức chuyên môn vẫn còn hạn chế, chưa được tiếp cận những vấn đề trong thực tế, chưa có được nhiều kinh nghiệm trong ngành nghề, chưa có khả năng thích nghi cao đối với môi trường làm việc…

- Có nhiều trường đại học đào tạo về chuyên ngành Luật, sinh viên theo học ngành này khá cao dẫn đến tỷ lệ cạnh tranh tăng lên Đặc biệt trong thờ i đại công nghệ như hiện nay, ChatGPT ra đời khiến cho tỷ lệ cạnh tranh cà ng trở nên cao hơn nữa

- Yêu cầu khắt khe từ các văn phòng Luật, các công ty và các tập đoàn lớn về bằng cấp, chứng chỉ quốc tế, kinh nghiệm làm việc, …

- Áp lực từ về bằng cấp khi so với các trường danh tiếng, top đầu khác, …

2.2 Xác định mục tiêu nghề nghiệp

- Đối với xã hội: Mỗi luật sư khi hành nghề cần phải tuâ n thủ đúng các quy tắc chuẩn mực mà Đảng, Nhà Nước và xã hội đặt ra Cụ thể ở Quy tắc 1 Bộ Quy tắc Đạo đức và ứng xử nghề nghiệp Luật sư Việt Nam quy định về sứ mệnh của Luật sư

- Đối với bản thân: mỗi người học luật khi xác định trở thành một luật sư thì cần phải có mục tiêu hướng tới trong ngắn hạn và dài hạn Cụ thể trong ngắn hạn thì cần phải liên tục hoàn thiện bản thân nâng cao trình độ để đóng góp vào sự phát triển vào đơn vị mình đang công tác cũng như xã hội Còn trong dà i hạn cá nhân phải phấn đấu

để trở thành một luật sư giỏi giúp đơn vị nơi mình công tác ngày càng phát triển mang lại cho xã hội sự công bằng văn minh góp phần tạo uy tín nghề nghiệp trong xã hội

2.2.1 Mục tiêu nghề nghiệp là gì?

8

- Đối với đặc thù công việc: Luật sư thực hiện dịch vụ pháp lý theo yêu cầu của

cá nhân, cơ quan, tổ chức Luật sư thường gắn với c ác hoạt động như tư vấn và đưa ra lời khuyên pháp luật; nghiê n cứu và thu thập bằng c hứng, chứng cứ để soạn thả o tài liệu phục vụ cho vụ việc, tranh chấp, tư vấn soạn thảo hợp đồng, tư vấn trong các giao dịch mua bán, thực hiện bào chữa và và đại diện tham gia tranh tụng trước tòa cho khách hàng

- Đối với bả n thân luật sư và đơn vị công ty luật: trên thực tế khi thực hiện một công việc thì điều mà mỗi người làm và công ty luật hướng tới khi quyế t định hành nghề đó chính là nhu cầu và thu nhập của nghề này mang lại Với nghề luật sư thì mục tiêu của mỗi công ty và mỗi luật sư hướng tớ i đó chính là thu nhập trong dài hạn và ngắn hạn mà công việc đó mang lại có thực sự hiệu quả và đáp ứng nhu cầu của họ hay không

2.2.2 Cách xác định mục tiêu nghề nghiệp theo nguyên tắc SMART.

a) S-specific (Tính cụ thể):

- Đạt chứng chỉ MOS năm 2 đại học;

- Đạt chứng chỉ Ielts/Toeic vào năm 3 đại học;

- Tốt nghiệp đại học loại giỏi , hoặc ra trường đúng hạn;

- Đạt chứng chỉ hành nghề luật sư và trở thành luật sư giỏi ở Việt Nam

b) M-measurable (Tính đo lường):

- Ôn thi MOS trong hai tháng và thi đạt ít nhất từ 800 điểm;

- Ôn luyện Ielts trong năm 2 và năm 3 và thi đạt từ 6.0 trở lên;

- Đạt GPA từ 3.2 trở lên trong mỗi học kỳ;

- Làm thực tập sinh pháp lý vào năm 4 tại các công ty doanh nghiệp văn phòng luật với mức lương từ 2-4 triệu;

- Tham gia khóa học đào tạo luật sư thời hạn 12 tháng;

- Tập sự ngành luật tại tổ chức hành nghề luật sư thời hạn 12 tháng;

- Làm luật sư với mức lương trung bình khi mới ra trường từ 7-10 triệu

c Achievable (Tính khả thi):

Đặt mục tiêu sát với thực tế và khả năng có thể thực hiện được của bản thân

- Trau dồi các kỹ năng mềm, ngoại ngữ qua các lớp học, bài tập nhóm…

- Thi đạt chứng chỉ MOS vào năm 2, ôn luyện IELTS thi đạt chứng chỉ vào năm 3, học tốt các môn chuyên ngành (Luật/Luật Kinh tế);

- Đi thực tập, tốt nghiệp đúng hạn từ loại Giỏi, tìm kiếm được việc làm…

9

d Relevant (Tính thực tế): Với sự yêu thích, mong muốn và định hướng của bản thân, chúng tôi đã đặt ra cho mình mục tiêu có việc làm s au khi ra trường, đó là Luật

sư như kỳ vọng, làm đúng ngành nghề, chuyên môn đã được đào tạo Cùng với đó, là bản thân phải nỗ lực hoàn thành những điều kiện, tiêu chí như GPA, các chứng chỉ, các

kỹ năng đã vạch ra để đạt được mục tiêu

e Time-bound (Tính ràng buộc về thời gian)

Có thời gia n cụ thể cho từng giai đoạn mục tiêu sẽ giúp ta tận dụng được thờ i gian một cách hiệu quả: “Khi nào tôi cần hoàn thành và trong thời gian bao lâu?”

- Đạt chứng chỉ MOS sau 2 tháng ôn luyện (năm 2);

- Ôn thi chứng chỉ IELTS trong 2 năm (năm 2, 3) và đạt vào cuối năm 3;

- Tốt nghiệp HVNH trong 4 năm;

- Đi thực tập trong năm 4;

- hoàn thành các chứng chỉ trong vòng 2 năm sau ra trường;

- Có việc làm ổn định sau 2 năm ra trường

2.3 Nghiên cứu công việc

2.3.1 Vai trò của luật sư.

Thứ nhất, vai trò của luật sư trong việc bảo vệ quyền của bị can, bị cáo và các đương sự trước Tòa

Thứ hai, vai trò của luật sư trong hoạt động tư vấ n pháp luật góp phần bảo vệ quyền, lợi ích của cá nhân, tổ chức

Thứ ba, vai trò c ủa luật sư trong việc tham gia tuyên truy ền, phổ biến, giáo dục pháp luâ t, xây dựng và hoàn thiê n hê thống pháp luật

2.3.2 Công việc của một luật sư

Luật sư là những người hành nghề pháp luật Mà pháp luật thì bao trùm tất cả các khía cạnh, lĩnh vực của đời sống, xã hội Do tính quản lý đa dạng của pháp luật mà người luật sư sẽ làm việc trong những lĩnh vực nhất định nào đó

Luật sư có thể là người bào chữa, đại diện hợ p pháp cho khách hàng của mình trong tố tụng dân sự hoặc hình sự

Họ cũng có thể là người khởi kiện, đại diện cho khách hàng (cá nhân, cơ quan, tổ chức) để bảo vệ quyền lợi của nguyên đơn Hoặc làm việc ở các vị trí cố vấn: tư vấn pháp luật; phổ biến các điều luật; nghiên cứu cách cư xử của khách hà ng cho đúng luật…

10