Quá trình hình thành và phát triển
Sau chiến tranh với những vết thương về cả thể xác lẫn tinh thần dần khép lại, Việt Nam chúng ta lại một lần nữa vực dậy cùng Đảng Nhà nước và nhân dân tiến lên trên con đường xây dựng một nhà nước phát triển hướng tới mục tiêu xây dựng nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa sánh ngang với bạn bè năm châu bốn bể Trong công cuộc nỗ lực xây dựng đất nước phát triển ấy, việc tập trung đặt nền móng vững chắc cho kinh tế chính là điều mà chúng ta quan tâm hàng đầu Hàng loạt các quyết sách, nghị định về xây dựng phát triển kinh tế - xã hội, đặc biệt là phát triển các mô hình kinh doanh, doanh nghiệp đã được ra đời nhằm tạo nên hướng đi phát triển mới cho tất nước Trong đó chúng ta không thể không nhắc đến nghị định “Phát triển doanh nghiệp vừa và nhỏ là một nhiệm vụ quan trọng trong chiến lược phát triển kinh tế - xã hội, đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước.” (Trích trong Nghị định Chính phủ về trợ giúp phát triển Doanh nghiệp vừa và nhỏ) mà Đảng và Nhà nước đã xây dựng và định hướng phát triển Đây được xem là nền móng vững chắc đặt những dấu chân đầu tiên cho sự ra đời và phát triển của hiệp hội sau này
Là trung tâm kinh tế, đầu não của đất nước, trong quá trình xây dựng và có những bước tiến đầu khởi đầu trong phát triển về kinh tế, Hà Nội cũng như bao cơ quan khác đã phải đối mặt với rất nhiều khó khăn, thách thức trên con đường chông gai này Song không có đường hầm nào mà không có lối ra, không có bầu trời đêm nào mà không có ánh sao thắp sáng Nhờ sự chỉ đạo tài tình của Đảng và Nhà nước, sự lãnh đạo trực tiếp năng động sáng tạo của lãnh đạo thành phố, sự đoàn kết đóng góp sức mình của toàn dân nơi mảnh đất Hà thành xinh đẹp, Hà Nôi cũng đã vươn mình trỗi dậy tự kiếm tìm cho mình những cơ hội phát triển mới để tiếp tục xứng đáng với vị trí cơ quan đầu não của mình Trong giai đoạn 10 năm sau mở rộng địa giới hành chính Thủ đô,
2008 – 2017, bình quân tăng trưởng GRDP toàn thành phố đạt 7,41%/năm
(trong đó, dịch vụ tăng 7,52%, công nghiệp - xây dựng tăng 8,17%, nông nghiệp tăng 2,68%).
Tổng đầu tư xã hội tăng 15,21%/năm; tổng mức bán lẻ hàng hóa và dịch vụ trên địa bàn tăng 13,7%/năm; kim ngạch xuất khẩu tăng 8,79%/năm (trong đó, xuất khẩu địa phương tăng 12,94%/năm); sản xuất tiểu thủ công nghiệp tăng 8,61%/năm Ngoài ra, kết cấu hạ tầng kỹ thuật ở một số lĩnh vực đã phát triển, vốn đầu tư cơ bản tăng 11 lần Kết cấu hạ tầng kỹ thuật đô thị ngày càng được nâng cấp, kéo theo đời sống nhân dân ngày càng được phát triển và ổn định Đóng góp vào sự phát triển ngày càng bền chắc của thủ đô chúng ta không thể không nói tới vai trò tích cực của doanh nghiệp mà đặc biệt là sự góp sức của một bộ phận quan trọng mang tên các doanh nghiệp nhỏ và vừa. Các doanh nghiệp nhỏ và vừa hiện nay của Hà Nội rất phát triển, phong phú đa dạng về cả nội dung lẫn hình thức Bên cạnh sự ra đời và phát triển của các doanh nghiệp thì xu hướng hợp tác đôi bên cùng có lợi theo chiều hướng “liên doanh, liến kết – hợp tác vững mạnh” cũng bắt đầu nhân rộng và phát triển như một xu thế tất yếu của thời đại Sự ra đời với các nội dung và hình thức khác nhau của các doanh nghiệp dần dẫn tới sự cạnh tranh cùng phát triển. Quy luật đào thải khắc nghiệt của nền kinh tế thị trường đòi hỏi các doanh nghiệp vừa và nhỏ phải có sự hợp tác, đoàn kết, chung tay góp sức vì sự tồn tại, vì lợi ích chung và còn vì tương lai của chính mình Đứng trước thực trạng đó, hơn lúc nào hết giờ đây sự ra đời của một tổ chức tập hợp, liên kết, hỗ trợ và đại diện cho các doanh nghiệp nhỏ và vừa để cùng nhau phát triển định hướng thị trường và có những bước đi dài trong tương lai là điều cấp thiết nhất.Tổ chức này sẽ làm nhiệm vụ của người phát ngôn, đại diện cho quyền lợi cũng như lợi ích, mong muốn chung của doanh ghiệp, là cầu nối liên kết các doanh nghiệp vừa và nhỏ của Hà Nội với các doanh nghiệp trong và ngoài nước.
Trước thực tế cũng như sự vận động kiên trì của nhiều cán bộ tâm huyết, đặc biệt là của đồng chí Nguyễn Hữu Thiện, nguyên Tổng cục trưởngTổng cục đo lường chất lượng ngày 21/12/1995, Câu lạc bộ các Doanh nghiệp
Vừa và Nhỏ Thành phố Hà Nội đã ra đời theo quyết định số 4518/QĐ-UBND của Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội
Ngày 15/5/2000, Câu lạc bộ chính thức đổi tên thành Hiệp hội các doanh nghiệp vừa và nhỏ thành phố Hà Nội, gọi tắt là HASMEA (Hanoi Small and Medium Enterprises Association).
Ngày 11 tháng 4 năm 2016, Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội raQuyết định số 1632/QĐ-UBND đổi tên Hiệp hội các Doanh nghiệp Vừa vàNhỏ thành phố Hà Nội (HASMEA) thành Hiệp hội Doanh nghiệp Nhỏ vàVừa thành phố Hà Nội, tên viết tắt là HANOISME.
Chức năng và nhiệm vụ
Hiệp hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa thành phố Hà Nội (HANOISME) là ngôi nhà chung cho cộng đồng doanh nghiệp Thủ đô, là một thị trường nội bộ trong đó mỗi hội viên vừa là khách hàng, vừa là đối tác vừa là nhà đầu tư chiến lược của nhau.
HANOISME đem lại sự thỏa mãn tối đa nhu cầu của hội viên, tối đa hóa nhu cầu kinh doanh của các doanh nghiệp hội viên.
+ Đại diện để bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của cộng đồng doanh nghiệp trong các quan hệ trong nước và quốc tế.
+ Thúc đẩy sự phát triển doanh nghiệp, doanh nhân, sự liên kết giữa các doanh nghiệp, hiệp hội doanh nghiệp, xúc tiến và hỗ trợ các hoạt động thương mại, đầu tư, hợp tác khoa học – công nghệ và các hoạt động kinh doanh khác của các doanh nghiệp ở Việt Nam và nước ngoài.
+ Tập hợp, đoàn kết, tổ chức, phối hợp hoạt động của hội viên vì lợi ích chung
+ Phổ biến, huấn luyện kiến thức cho hội viên
+ Đại diện cho hội viên tham gia, kiến nghị với các cơ quan có thẩm quyền
+ Hòa giải tranh chấp, giải quyết khiếu nại trong nội bộ
+ Quản lý và sử dụng các nguồn kinh phí của hiệp hội.
- Mục tiêu hướng đến từ năm 2020 – 2021:
HANOISME phấn đấu nâng số hội viên lên 3000 vào năm 2020, nhiều doanh nghiệp nằm trong top 100 doanh nghiệp thương hiệu Quốc gia
Nâng cao năng lực cạnh tranh, hội nhập quốc tế của tất cả các thành viên.
Tổ chức nhân sự
Sơ đồ tổ chức chung: ĐẠI HỘI
BAN CHẤP HÀNH CHỦ TỊCH
1 Ban Công nghệ & Đào tạo
2 Ban Tài chính – Kiểm toán
3 Ban truyền thông – Từ thiện – Khen thưởng
4 Ban XTTM - QHQT – Phát triển hội viên
5 Ban tổ chức – Hành chính nhân sự
PHÓ CHỦ TỊCH – THƯỜNG TỔNG THƯ KÝ TRỰC
TT tư vấn pháp lý
Phó TTK Chánh văn phòng
Xúc tiến thương mại Các CLB DNVVN quận, huyện trực thuộc
Các chi hội trực thuộc hiệp hội bao gồm: Đống Đa, Cầu Giấy, ThanhXuân, Hoàng Mai, Long Biên, Phúc Thọ, La Phù, Đan Phượng, Kim Chung,CLB Startup, CLB C&D HCM, CEO Thăng Long, CEỢ
Bộ máy lãnh đạo qua các nhiệm kỳ
Chủ tịch: Ông Đăng Duy Phúc – giám đốc sở Công nghiệp Hà Nội
Phó Chủ tịch thường trực kiêm Tổng Thư ký: Ông Nguyễn Hoàng Lưu – giám đốc Ban quản lý dự án nhà chuẩn đo lường và kiểm nghiệm chất lượng sản phẩm.
Cùng với 3 Phó Chủ tịch khác.
Chủ tịch: Ông Đình Hạnh – Nguyên Phó Chủ Tịch UBND TP Hà Nội.
Phó Chủ tịch thường trực kiêm Tổng Thư ký: Ông Nguyễn Hoàng Lưu – giám đốc Ban quản lý dự án nhà chuẩn đo lường và kiểm nghiệm chất lượng sản phẩm
Cùng 3 Phó Chủ tịch và 27 Ủy viên Ban chấp hành.
*Nhiệm kỳ III: Ông Đỗ Quang Hiển – Chủ tịch HDQT Ngân hàng TMCP Sài Gòn –
Phó Chủ tịch thường trực kiêm Tổng Thư ký: Ông Nguyễn Hữu SưCùng 5 Phó Chủ tịch, 13 Ủy viên thường trực và 45 Ủy viên Ban chấp hành.
Chủ tịch: Ông Đỗ Quang Hiển – Chủ tịch HĐQT Ngân hàng TMCP Sài Gòn – Hà Nội.
Phó Chủ tịch thường trực kiêm Tổng Thư ký: Ông Mạc Quốc Anh
Cùng 22 Phó Chủ tịch, 8 Ủy viên thường trực và 39 Ủy viên Ban chấp hành
Chủ tịch Hiệp hội: Ông Đỗ Quang Hiển – Chủ tịch HĐQT Tập đoàn T&T, Chủ tịch HĐQT Ngân hàng TMCP Sài Gòn – Hà Nội
Phó Chủ tịch kiêm Tổng Thư ký: Ông Mạc Quốc Anh
Cơ cấu tổ chức Hiệp hội trong nhiệm kỳ V được xây dựng một cách khoa học chặt chẽ nhưng cũng hết sức tinh gọn, bao quát toàn bộ các hoạt động thiết yếu của Hiệp hội, giúp các nhân sự lãnh đạo hội tập trung cống hiến tối đa cũng như các thành viên được hưởng nhiều lợi ích nhất.
Với các gương mặt tiêu biểu như Ông Nguyễn Minh Tuấn, Ông Phạm Đình Vũ, Ông Nguyễn Việt Xô,…Tất cả đều là những doanh nhân đứng đầu các doanh nghiệp có uy tín không chỉ tại địa bàn Hà Nội mà còn là trên phạm vi toàn quốc Không chỉ có tài năng, uy tín mà những doanh nhân còn hết sức nhiệt tình đóng góp vào các hoạt động phát triển cộng đồng doanh nhân củaHANOISME cũng như doanh nhân của thủ đô.
QUÁ TRÌNH KIẾN TẬP TẠI HIỆP HỘI DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA THÀNH PHỐ HÀ NỘI
Thông tin đợt kiến tập
Đơn vị kiến tập: Hiệp hội doanh nghiệp nhỏ và vừa thành phố Hà Nội Thời gian kiến tập: Từ ngày 10/5/2021 đến ngày 21/5/2021.
Người phụ trách hướng dẫn tại đơn vị kiến tập:
+ Mạc Quốc Anh - Phó Chủ tịch thường trực kiêm Tổng Thư ký Hiệp hội + Phan Thị Mai Anh - Phó Chánh văn phòng hiệp hội.
Thời gian làm việc: Các buổi sáng thứ 2, thứ 4, thứ 6 (từ 8 giờ đến 12 giờ) trong tuần. Địa chỉ làm việc: Hiệp hội doanh nghiệp Nhỏ và Vừa thành phố Hà Nội
- Tầng 2 - Tầng 3, số 119 Lê Duẩn, Q.Hoàn Kiếm, Hà Nội.
Mục đích đợt kiến tập
- Giúp sinh viên trong khoa có cái nhìn khái quát, cụ thể hơn về các vấn đề liên quan đến chuyên môn học tập, cụ thể là các vấn đề liên quan đến các chính sách, truyền thông chính sách cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ trên địa bàn thủ đô.
- Tạo cơ hội cho sinh viên được trực tiếp tham gia vào các hoạt động ở Hiệp hội, học hỏi và được thực hành dưới sự hướng dẫn trực tiếp của các anh, chị trong Hiệp hội Có những kiến thức thực tiễn mới mẻ, áp dụng trực tiếp các tri thức lý thuyết trên giảng đường vào trong các hoạt động cụ thể khi được thực hành ở Hiệp hội
- Rèn luyện tác phong, kỉ cương kỉ luật khi làm việc tại các cơ quan quản lý
- Tiếp thu thêm những kỹ năng quan trọng liên quan đến chuyên môn ngành học, có cho mình nền tảng vững chắc tạo dựng nên những tiến xa trong tương lai.
Yêu cầu đối với sinh viên
- Tìm hiểu và có những thông tin cụ thể về đơn vị kiến tập, cách thức hoạt động, tổ chức nhân sự, những hoạt động tổ chức cụ thể hay những thành tựu mà họ đã đạt được trong quá trình làm việc.
- Tuân thủ các nội quy, quy tắc ban hành ở đơn vị kiến tập Lễ phép, ham học hỏi, thực hành trải nghiệm dưới sự hướng dẫn trực tiếp của các anh, chị có kinh nghiệm kỹ năng và chuyên môn trong đơn vị.
- Từ những kiến thức lý thuyết được học trên trường lớp, áp dụng chúng vào quá trình kiến tập ở nơi đây để có những trải nghiệm rõ nét nhất về chuyên ngành mình đang theo học.
- Học hỏi kinh nghiệm, kỹ năng, hay những chia sẻ quan trọng từ các anh, chị, các cô chú đi trước những người đã có những kinh nghiệm trải nghiệm thực tế ở Hiệp hội để tích lũy cho bản thân những kiến thức,kinh nghiệm quan trọng phục vụ cho phương hướng phát triển sau này của bản thân.
Quá trình kiến tập
- Ngày đầu tiên, sau khi tiếp nhận nơi kiến tập tìm hiểu những nét chung nhất về Hiệp hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa thành phố Hà Nội Cụ thể:
+ Tìm hiểu về quá trình lịch sử hình thành, phát triển ở Hiệp hội. Thấy được rõ được sứ mệnh, các chức năng, nhiệm vụ cũng như mục tiêu mà hiệp hội đang hướng đến Tìm hiểu về tổ chức nhân sự, cũng như cách thức hoạt động của Hiệp hội thông qua sự chia sẻ và trao đổi của chị PhanThị Mai Anh – Phó chánh văn phòng Hiệp hội.
+ Có những phút giây trao đổi, chia sẻ trực tiếp với cô Trịnh Thị Ngân – trưởng ban cố vấn của Hiệp hội Với những kinh nghiệm trải nghiệm của bản thân, cô đã chia sẻ những nét khái quát chung nhất về Hiệp hội như quá trình hình thành, phát triển, những cái nhìn tổng quát cũng như phương hướng đi cụ thể của Hiệp hội ở quá khư, hiện tại và tương lai sắp tới Cô chia sẻ, Hiệp hội giống như một cây cầu trung gian, là ngôi nhà chung giúp cho các doanh nghiệp nhỏ và vừa có thể hiểu và nắm bắt rõ hơn về các chính sách, quyết sách của Đảng và Nhà nước liên quan đến các nhu cầu, lợi ích chung của mình Đồng thời , thông qua các trải nghiệm cụ thể sau khi chính sách ban hành nếu như các doanh nghiệp còn cảm thấy có điều hướng nào chưa phù hợp, xuất hiện điểm hạn chế nào đang còn gây ảnh hưởng đến lối đi phương hướng phát triển hay lợi ích, các doanh nghiệp ấy có thể phản ánh thông qua Hiệp hội Ngay lúc này, Hiệp hội sẽ đứng ra phản ánh tất cả những ý kiến chung nhất của các doanh nghiệp lên các cơ quan ban hành chính sách nhằm tìm lại tiếng nói chung cho doanh nghiệp và Nhà nước thông qua các buổi họp chung với sự tham gia của đôi bên để tìm ra phương hướng giải quyết tốt nhất Ngoài ra Hiệp hội cũng là nơi tổ chức các sự kiện cụ thể hợp tác cùng các doanh nghiệp để quảng bá các sản phẩm cũng như mặt hàng nhằm xúc tiến các mối quan hệ đầu tư, hợp tác thương mại giữa các doanh nghiệp trong nước hay quốc tế Đồng thời nếu giữa các doanh nghiệp xuất hiện những mâu thuẫn nội bộ hay những bất đồng khó giải quyết, Hiệp hội cũng sẽ là ngôi nhà chung điều hòa, giải quyết các vấn đề mâu thuẫn nhằm tạo nên tiếng nói chung, điều hòa lợi ích chung cho những doanh nghiệp thành viên
Bên cạnh đó, đứng trước những thắc mắc liên quan đến chuyên ngành, trình độ chuyên môn hay các phương hướng phát triển sau này của sinh viên, cô cũng có những chia sẻ hết sức chân thực, cụ thể của một tiền bối đi trước Cô tâm sự, đây cũng là một ngành nghề khá mới của trường nên chắc chắn lối đi sau này của các em cũng sẽ xuất hiện nhiều điều thử thách Mảng truyền thông là một chuyên ngành rộng, liên quan đến chuyên ngành truyền thông chính sách cũng là một chuyên ngành mới mẻ nhưng không hề lạ lẫm Sau khi ban hành chính sách, để chính sách có thể đến được với người dân, để người dân có thể tiếp cận được chính sách theo phương hướng cụ thể và rõ ràng nhất thì phần nhiều phụ thuộc vào quá trình truyền thông chính sách Một chính sách có thông điệp cụ thể muốn tác động vào người dân thì quá trình truyền tải phải phù hợp và đánh trúng vào tâm lý, bảo vệ nhu cầu lợi ích của họ Ngoài ra, để có thể làm tốt các công tác truyền thông chính sách hay có thể tự định hướng được ngành nghề theo đuổi trong tương lai của mình, cô cũng tâm sự bản thân sinh viên cần phải có trong tay những kỹ năng quan trọng Đó có thể là kỹ năng tin học văn phòng, kỹ năng xây dựng content, bằng cấp liên quan đến tiếng anh,…bởi khi có trong tay những thứ này, bản thân em đã có lợi thế hơn rất nhiều người, nhờ vậy khi tiếp xúc với các công việc tương lai cũng sẽ dễ dàng hơn rất nhiều Có thể nói, thông qua buổi trò chuyện trực tiếp với cô Ngân, bản thân em đã có thể thấu hiểu một cách rõ ràng hơn về cách thức quy trình hoạt động của Hiệp hội, có cho mình những kiến thức cần thiết liên quan đến chuyên ngành học của mình nhờ đó có thể tự tin hơn, chuẩn bị cho mình những kỹ năng cần thiết liên quan đến ngành nghề trong tương lai của mình.
- Ngày thứ hai và thứ ba:
+ Bắt đầu tiến hành tìm hiểu các hoạt động cụ thể của Hiệp hội như quy trình hoạt động gồm những gì, cách thức tuyển thành viên như thế nào, những lợi ích khi vào hiệp hội, các hoạt động tham gia khi là thành viên của Hiệp hội và những thành tựu mà Hiệp hội đã đạt được trong thời gian qua Cụ thể:
+ Quy trình gia nhập hiệp hội:
Tìm hiểu : Tìm hiểu các thông tin về lợi ích và quyền lợi của hội viên khi gia nhập HANOISME Tán thành các điều lệ của Hiệp hội.
Hoàn thiện hồ sơ: Điền đầy đủ các thông tin yêu cầu theo mẫu đăng ký và gửi lại về Văn phòng Hiệp hội.
Kết nạp: Tham gia đợt kết nạp.
Đóng hội phí: Đóng hội phí đầy đủ theo quy định.
Ngay sau khi hoàn thiện hồ sơ, các doanh nghiệp có thể tham gia các hoạt động của Hiệp hội.
+ Lợi ích khi tham gia hiệp hội:
Thứ nhất, Mở rộng thị trường tăng doanh thu:
Gần 2000 doanh nghiệp hội viên chính là một thị trường cực kỳ ấn tượng cho bất cứ hội viên nào Đến nay, Hiệp hội đã tổ chức các chương trình, diễn đàn xúc tiến thương mại nội khối mang lại cơ hội kinh doanh trị giá gần 2000 tỉ đồng
Không chỉ như vậy giao lưu nội khối mạnh mẽ Hanoisme còn tạo cơ hội cho hội viên xúc tiến thương mại qua các diễn đàn thương mại định kỳ, triển lãm và công tác cả trong và ngoài nước.
+ Sử dụng sản phẩm, dịch vụ tốt với giá cả cực kỳ hợp lý:
Hanoisme đã triển khai các chính sách khuyến khích các hội viên giảm giá cho nhau tới 40% so với giá cho khách ngoài, từ đó hình thành các mối quan hệ kinh doanh win – win bền vững lâu dì.
+ Nâng tầm hiểu biết học hỏi kinh nghiệm kinh doanh
Khi tham gia vào Hanoisme, các hội viên sẽ được
Học hỏi kiến thức, kinh nghiệm kinh doanh từ các doanh nhân thành công tầm cỡ của Hiệp hội.
Chia sẻ với các doanh nhân đồng lứa
Hưởng nhiều ưu đãi, thậm chí là miễn phí khi tham gia các khóa học mà Hanoisme phối hợp với các đơn vị uy tín tổ chức
+ Giao lưu, mở rộng các mối quan hệ
Hội viên Hanoisme khi tham gia các hoạt động của hiệp hội sẽ có cơ hội gặp gỡ:
Các chủ doanh nghiệp hàng đầu Việt Nam
Các đoàn doanh nhân quốc tế
Các quan chức chính quyền trung ương và địa phương
Hiệp hội ngành hàng, Hiệp hội Doanh nghiệp trên cả nước
Tham tán thương mại của các nước trên địa bàn TP Hà Nội và tham tán thương mại của Việt Nam trên thế giới
Ngoài ra, Hiệp hội cũng thường xuyên tổ chức các hoạt động thể thao như giải bóng đá, tennis, giải golf,… cho các hội viên
+ Được thao gỡ khó khăn nhanh chóng
Hanoisme có các mối quan hệ gắn kết với các cơ quan quản lý từ Trung ương đến địa phương thường xuyên tổ chức các hội thảo có sự tham gia của nhiều Lãnh đạo cấp thành phố, từ đó giúp các thành viên không chỉ vượt khó mà còn phát triển vượt bậc,…
+ Được vinh danh xứng đáng
Được vinh danh trong các đêm hội doanh nghiệp
Nhận Huân chương lao động, Bằng khen Thủ tướng Chính Phủ, Bằng khen UBND Thành Phố,…
Đạt danh hiệu Doanh nghiệp, Doanh nhân tiêu biểu Hà Nội,…
+ Tìm hiểu được các thành tích tiêu biểu mà HANOISME đã đạt được trong quá trình phát triển của mình
Huân chương lao động hạng Ba do Thủ tướng Chính phủ trao tặng vào tháng 05 năm 2014
Bằng khen Thủ tướng Chính phủ tặng năm 2006
Bằng khen của Chủ tịch UBND Thành phố Hà Nôi 11 năm liên tiếp
Bằng khen của VCCI các năm 2008, 2010, 2014, 2016.
Bằng khen của MTTQ Thành phố Hà Nội năm 2013.
Giấy khen Đảng bộ khối Doanh nghiệp năm 2015.
Giấy chứng nhận cơ sở vững mạnh xuất sắc của công đoàn ngành công thương năm 2015.
Giấy chứng nhận tấm lòng vàng nhân đạo do Hội chữ thập đỏ, TP Hà Nội trao tặng năm 2016,…
- Ngày thứ tư, tìm hiểu về các hoạt động nổi bật của Hiệp hội qua các thời kỳ, đặc biệt là những phương hướng phát triển mới trong giai đoạn năm
Trải qua năm nhiệm kỳ xây dựng và phát triển, Hiệp hội đã và đang trở thành ngôi nhà chung nhiệt huyết, góp lửa xây dựng và tạo nền tảng phát triển bền vững cho rất nhiều các tổ chức danh nghiệp nhỏ và vừa trên địa bàn thủ đô Cụ thể
+ Tổ chức các khóa đào tạo về quản trị kinh doanh lên tới 50 khóa/năm. + Tổ chức hội trợ triển lãm.
+ Tổ chức xúc tiến thương mại, khảo sát các nước Châu Âu (Bỉ, Hà Lan, Pháp, Đức,…).
+ Quan hệ chặt chẽ với các sở ban ngành của Hà Nội để hỗ trợ các hội viên
+ Năm 1997, khai sinh ra chương trình : “Đêm doanh nghiệp” để tôn vinh các doanh nhân, doanh nghiệp, dân trở thành một sự kiện thường niên không thể thiếu của Hiệp hội.
+ Đào tạo về quản trị doanh nghiệp, khởi sự và lập nghiệp.
+ Quan hệ chặt chẽ với các sở ban ngành Hà Nội.
+ Công tác phát triển hội viên sôi động và đạt được nhiều kết quả tốt.
Số hội viên lên tới con số 500.
+ Tổ chức cho hội viên đi xúc tiến thương mại tại nhiều nước Châu Á như Malaysia, Trung quốc, Đài Loan,…
+ Hợp tác với nhiều tổ chức uy tín trong và ngoài nước như UNDP, UNIDO,…
+ Tổ chức nhiều hoạt động dự án với AUSAID hỗ trợ đào tạo thợ cả các làng nghề thủ công mỹ nghệ.
+ Diễn ra nhiều thay đổi nhân sự chủ chốt.
+ Trước ảnh hưởng của các cuộc khủng hoảng kinh tế - tài chính toàn cầu từ năm 2007, các doanh nghiệp đều phải hứng chịu những ảnh hưởng tiêu cực nghiêm trọng tác động từ cuộc khủng hoảng trên Chính vì vậy đây cũng là nguyên nhân dẫn đến các hoạt động của Hiệp hội trong giai đoạn này cũng bị ảnh hưởng và trầm lắng hơn so với các giai đoạn thời kì trước.
+ Sau cuộc khủng hoảng trên, trên tinh thần vực dậy các doanh nghiệp cùng nhau phát triển, Hiệp hội đã kết nạp được rất nhiều Doanh nghiệp mới.
+ Tổ chức được các lớp tập huấn, đối thoại tháo gỡ khó khăn giữa Doanh nghiệp hội viên Hiệp hội đối với cơ quan quản lý Nhà nước.
+ Tổ chức các chương trình xúc tiến thương mại liên kết các doanh nghiệp hội viên.
+ Ngoài ra Hiệp hội và các doanh nghiệp hội viên còn tham dự nhiều hội chợ, xúc tiến thương mại nước ngoài như Nam Phi, Brazil, Nga,…
+ Bên cạnh đó Hiệp hội cũng tổ chức rất nhiều các chương trình văn hóa thể thao như giải bóng đá, golf, tennis, nhiều chương trình thiện nguyện hướng đến hoàn cảnh khó khăn được đông đảo cộng đồng xã hội ghi nhận.
- Các phương hướng phát triển cũng như hoạt động của Hiệp hội trong giai đoạn mới năm 2020 – 2021
Sau 23 năm thành lập và trải qua nhiều tiến trình phát triển khác nhau, HANOISME ngày nay đã trở thành một trong những tổ chức doanh nghiệp lớn mạnh hàng đầu Việt Nam với hơn 2000 doanh nghiệp hội viên cùng trải qua rất nhiều các hoạt động sôi nổi và đạt được thành tích tốt Hiệp hội ngày càng phát triển với những hướng đi mới đầy triển vọng như
+ Thành lập các Trung tâm xúc tiến thương mại và hỗ trợ Doanh nghiệp, Trung tâm tư vấn pháp luật,…
+ Thành lập các chi hội ở các quận huyện như: Quận Đống Đa, Thanh Xuân, Cầu giấy, CEO Thăng Long, CLB C&D TP Hồ Chí Minh,…
TỔ CHỨC VÀ THAM GIA SỰ KIỆN TỌA ĐÀM TRỰC TUYẾN “DOANH NGHIỆP BẢN LĨNH VƯỢT QUA COVID -19”
Toàn cảnh sự kiện
Sau quá trình học hỏi tiếp thu các kiến thức kinh nghiệm, kỹ năng từ các anh, chị, cô chú những người có kiến thức chuyên môn cũng như kinh nghiệm lâu năm khi làm việc ở Hiệp hội, em đã có cơ hội được tham gia hoạt động tổ chức buổi tọa đàm trực tuyến “Doanh nghiệp bản lĩnh vượt qua Covid-19” được diễn ra vào ngày 21/5/2021 tại Tầng 5 – Tòa nhà Báo Kinh tế & ĐôThị (Số 21 Huỳnh Thúc Kháng, Đống Đa, Hà Nội) do chính Hiệp hội kết hợp cùngBan Biên tập Báo Kinh tế & Đô thị và Trung tâm hỗ trợ doanh nghiệp(Sở Kế hoạch và Đầu tư) đứng ra tổ chức Sự kiện là trải nghiệm thực tiễn có nghiệp cùng nhau hợp tác để tìm cho mình lối đi phù hợp nhất trong thời kì mà nền kinh tế dang phải gánh chịu những ảnh hưởng nghiêm trọng bởi đại dịch toàn cầu Covid – 19.
Vào 7 giờ 30 phút ngày 21/5/2021, em cùng nhóm kiến tập có mặt tại tòa soạn báo Kinh tế & Đô thị để chuẩn bị các hoạt động cần thiết cho buổi tọa đàm trực tuyến.
Sau khi đón tiếp khách mời, các kí giả và ổn định tổ chức, buổi tọa đàm trực tiếp chính thức được diễn ra vào hồi 8 giờ 30 phút Đứng trước tình hình diễn biến ngày càng phức tạp của dịch bệnh, buổi tọa đàm diễn ra trong không khí trang nghiêm với sự tham gia của các khách mời cũng như kí giả đã được chuẩn bị tốt các biện pháp để đảm bảo an toàn trong thời kì dịch bệnh Đồng thời buổi tọa đàm cũng được livestream trực tiếp trên website của báo Kinh tế & Đô thị.
Covid 19 đang có những diễn biến phức tạp và ảnh hưởng vô cùng nghiêm trọng ở lần bùng phát dịch thứ tư này Ngoài những ảnh hưởng trực tiếp tới sức khỏe thì những ảnh hưởng đến đời sống tinh thần, sự phát triển nền kinh tế - xã hội,…đã và đang đặt ra nhiều gánh nặng cho Đảng và Nhà nước về cách xử lý khắc phục nhằm bảo vệ, vực dậy sự tăng trưởng phát triển xã hội cho đất nước trong giai đoạn gian khó này Sự ảnh hưởng nghiêm trọng của Covid – 19 cũng gây nên những tác động không hề nhỏ đến sự phát triển của các tổ chức doanh nghiệp Trong thời kì này, cộng đồng doanh nghiệp hay các doanh nhân gặp phải rất nhiều khó khăn, thử thách dẫn đến việc làm hay các vấn đề an sinh của người lao động bị đẩy vào thế khó có thể duy trì,phát triển,…Song cùng với những chính sách hỗ trợ đến từ Chính phủ, thành phố đặc biệt là chỉ đạo của thành ủy – HĐND – UBND TP Hà Nội về thực hiện nhiệm vụ hỗ trợ, tháo gỡ khó khăn, thúc đẩy sản xuất kinh doanh cho doanh nghiệp trên địa bàn thành phố, sự nỗ lực của cộng đồng doanh nghiệp đã góp phần nâng cao chỉ số PCI của Thủ dô, thúc đẩy sự phát triển kinh tế, đảm bảo an sinh xã hội của thủ đô nói riêng và đất nước nói chung. Đứng trước bức tranh toàn cảnh như vậy, để các doanh nghiệp ở Việt Nam nói chung, các doanh nghiệp, doanh nhân ở Hà Nội nói riêng có thể có cái nhìn khái quát đa chiều nhất về các vấn đề hiện tại cũng như khẳng định được vai trò của cộng đồng doanh nghiệp trong bối cảnh hiện nay, Ban biên tập Báo Kinh tế & Đô thị phối hợp cùng Trung tâm hỗ trợ doanh nghiệp (Sở
Kế hoạch và Đầu tư), Hiệp hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa TP Hà Nội (Hanoisme) đã tổ chức buổi Tọa đàm trực tuyến “Doanh nghiệp bản lĩnh vượt qua Covid – 19” này.
- Ông Vũ Tiến Lộc - Chủ tịch Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI)
- Ông Phan Đức Hiếu - Phó Viện trưởng Viện Quản lý kinh tế T.Ư
- Ông Nguyễn Xuân Phú - Chủ tịch HĐQT Tập đoàn SUNHOUSE, Phó Chủ tịch Hanoisme
- Ông Lê Văn Quân - Giám đốc Trung tâm Hỗ trợ Doanh nghiệp Hà Nội (Sở KH&ĐT), Ủy viên Hanoisme.
- Ông Thân Đức Việt - Tổng Giám đốc Tổng Công ty May 10, Ủy viên Hanoisme.
- Ông Nguyễn Minh Đức -Tổng Biên tập Báo Kinh tế & Đô thị, Phó Chủ tịch Hanoisme.
- Ông Mạc Quốc Anh - Phó Chủ tịch/Tổng Thư ký Hanoisme
1.4 Nội dung cụ thể về buổi tọa đàm:
Phát biểu tại buổi khai mạc, Tổng Biên tập báo Kinh tế & Đô thị Nguyễn Minh Đức cho hay trước khi tiến hành tổ chức buổi tọa đàm trực tuyến này Báo Kinh tế & Đô thị đã nhận được rất nhiều ý kiến, tâm tư của các doanh nghiệp về việc cần phải có vaccine cho doanh nghiệp để chống chọi trước diễn biến dịch bệnh Covid-19 đang ngày càng trở nên phức tạp trong khoảng thời gian hiện nay Phát biểu cảm nghĩ cá nhân ông cho rằng vaccine quan trọng nhất với Doanh nghiệp hiện nay là xây dựng quản trị minh bạch, có khả năng chống chịu với rủi ro và vaccine y tế Tôi mong, tại Diễn đàn hôm nay, phía VCCI, các cơ quan quản lý, các Hiệp hội và đặc biệt là cộng đồng Doanh nghiệp sẽ cùng quan tâm bàn thảo và đưa ra giải pháp với vấn đề này”
Theo Tổng Biên tập Nguyễn Minh Đức, dịch Covid-19 đã và đang ảnh hưởng sâu rộng đến mọi mặt của đời sống kinh tế - xã hội, tình hình sản xuất, kinh doanh trên địa bàn Hà Nội nói riêng, cả nước nói chung bộc lộ nhiều khó khăn Rõ ràng nhất có thể thấy rằng các hoạt động xuất – nhập khẩu lưu thông hay vận chuyển hàng hóa đều gặp những cản trở nhất định do ảnh hưởng của dịch bệnh Đặc biệt các ngành nghề như giáo dục, y tế, kinh doanh các loại hình giải trí, các khu du lịch, nhà hàng, khách sạn,…cũng gặp phải các tình trạng hẩm hiu, chao đảo trước diễn biến phức tạp của dịch bệnh Có nhiều doanh nghiệp phải thu hẹp sản xuất kinh doanh hoặc tạm ngừng hoạt động dẫn đến việc làm hay các vấn đề an sinh của người lao động bị bỏ dở khó duy trì,…Song, cùng với những chính sách hỗ trợ của Chính phủ, TP Hà Nội, sự nỗ lực của chính cộng đồng Doanh nghiệp đã góp phần nâng chỉ số PCI của Thủ đô, thúc đẩy sự phát triển kinh tế, đảm bảo an sinh xã hội của Hà Nội nói riêng, đất nước nói chung " – Ông cho hay Đặc biệt Tổng biên tập cũng nhấn mạnh rằng: "Ngày hôm nay, chúng ta ngồi tại đây đề bàn thảo một số nội dung liên quan đến vượt khó cho Doanh nghiệp, đặc biệt là trong bối cảnh đại địch đang diễn ra trên khắp cả nước.Vấn đề đặt ra là chúng ta phải tìm ra giải pháp hữu hiệu, căn cơ và lâu dài cho bối cảnh Việt Nam chúng ta Thành công của phòng, chống dịch sẽ tạo ra cơ hội cho các Doanh nghiệp phát triển".
"Chúng ta sẽ vừa chống dịch vừa phát triển kinh tế xã hội Tôi đồng ý với quan điểm của ông Nguyễn Xuân Phú rằng chúng ta không thể chống dịch theo cách cũ như trước, mà phải theo xu hướng mục tiêu của thế giới: Phải có vaccine Chỉ vaccine mới cứu rỗi được thế giới, cứu rỗi được nền kinh tế của thế giới cũng như của Việt Nam Ngày hôm qua, Chính phủ cũng đã công bố kế hoạch thành lập quỹ vaccine của Việt Nam Vậy liệu rằng, thách thức điều hành quỹ này như thế nào, trách nhiệm của Chính phủ cũng như các bộ ngành ra sao, và đặc biệt là mong muốn của các Doanh nghiệp trong việc đồng hành cùng Chính phủ để tự cứu mình, cũng như đóng góp cho xã hội như thế nào. Tôi rất mong trong cuộc toạ đàm hôm nay, ông Vũ Tiến Lộc và các chuyên gia có mặt tại đây quan tâm cho ý kiến." - Ông Nguyễn Minh Đức nhấn mạnh.
Thay mặt ban Tổ chức chương trình, Ông Nguyễn Minh Đức cũng gửi lời cảm ơn đến các diễn giả và khách mời tham gia chương trình, ông mong muốn ở phần giao lưu đối thoại trực tuyến mọi người có thể có những cái chia sẻ cũng như giải đáp thẳng thắn, cởi mở về các vấn đề đang được đặt ra trong buổi tọa đàm này.
Trong buổi Tọa đàm, Chủ tịch Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) Vũ Tiến Lộc cho rằng: "Việt Nam đã kiên cường vượt qua năm
2020 với rất nhiều khó khăn Với Doanh nghiệp, sự sụt giảm doanh thu do thị trường tiêu thụ, thiếu nguồn cung nguyên liệu đầu vào, thiếu vốn…đã khiến cho các doanh nghiệp phải gặp rất nhiều khó khăn thách thức Năm 2020, 65% Doanh nghiệp bị giảm doanh thu nhưng số Doanh nghiệp đến cuối tháng
4 vẫn đạt mực kỷ lục so với năm 2020 Bây giờ đứng trước đợt bùng phátCovid -19 mới, phục hồi kinh tế sẽ khó khăn hơn Chỉ số quản trị mua hàng tăng 3 tháng liên tiếp nhưng đến tháng 5, 6 chưa biết thế nào khi dịch diễn biến phức tạp Bên cạnh đó ông cũng nhấn mạng trong tình cảnh khó khăn này, Chính phủ cũng đã triển khai rất nhiều các giải pháp để hỗ trợ tuy nhiên quá trình thực hiện còn gặp nhiều hạn chế và cần phải có những giải pháp để Doanh nghiệp được thủ hưởng tốt hơn
Trong quá trình giao lưu trực tuyến, rất nhiều các câu hỏi từ khán giả đã được gửi đến cho các khách mời thông qua website http://kinhtedothi.vn và đường dây nóng 0866781318.
*Bạn đọc Ngô Thanh (Quận Hoàn Kiếm) đưa ra câu hỏi:
Các gói hỗ trợ của Chính phủ dành cho các doanh nghiệp đã được các doanh nghiệp Hà Nội tiếp cận như thế nào? Qua các thời kỳ dịch, hiệu quả của các gói hỗ trợ này đối với doanh nghiệp ra sao?
*Đại diện tổ chức ông Mạc Quốc Anh trả lời:
Các doanh nghiệp đánh giá, trong bối cảnh dịch Covid-19, Chính phủ đã có phản ứng rất nhanh nhạy, với các chính sách toàn diện về tài khoá, tiền tệ, bảo hiểm… Dù các chính sách được đánh giá là hữu ích, nhưng tôi cho rằng vẫn còn khoảng cách khá xa từ chủ trương tới triển khai thực tế, chúng tôi mong muốn đòi hỏi cần có các giải pháp để các chính sách hỗ trợ đi nhanh hơn vào cuộc sống. Để khắc phục hậu quả từ dịch Covid-19, hỗ trợ Doanh nghiệp, Chính phủ đã có các chính sách tiền tệ, tài khóa, an sinh xã hội… Tuy nhiên, các chính sách ban hành để đáp ứng với trạng thái khẩn cấp nhưng đã bộc lộ những bất cập và cần phải điều chỉnh đề phù hợp với “trạng thái bình thường mới” như chuyên gia Phan Chí Hiếu chia sẻ. Để khắc phục hậu quả từ dịch Covid-19, nhiều chính sách đã được ban hành, với các gói hỗ trợ lớn về tài khoá, tiền tệ…Chúng tôi đánh giá cao về việc Chính phủ cũng đã trình Quốc hội thông qua nghị quyết cắt giảm 30% thuế thu nhập Doanh nghiệp cho các Doanh nghiệp chủ yếu thuộc quy mô vừa và nhỏ, có doanh số dưới 200 tỷ đồng/năm để thực hiện giảm trong năm 2020.
Có thể nói đây là hệ thống các gói giải pháp, chính sách khá đồng bộ trong thời gian vừa qua, chưa từng có ở Việt Nam.
Bên cạnh đó, các Doanh nghiệp cho rằng, một số chính sách hỗ trợ người lao động, đa phần Doanh nghiệp không được hưởng lợi vì các điều kiện hỗ trợ đi kèm khó thực hiện như số lượng lao động nghỉ việc, doanh thu của Doanh nghiệp
NHỮNG THUẬN LỢI VÀ KHÓ KHĂN TRONG THỜI GIAN KIẾN TẬP
Thuận lợi
- Sau khi tiếp thu các kiến thức trên giảng đường, hành trang kiến thức mà chúng em mang theo sau quá trình học tập đã giúp chúng em có thêm nền tảng vững chắc cũng như tiếp thêm cho em sức mạnh sự tự tin trước khi bước vào môi trường thực hành thực tiễn tại cơ sở kiến tập.
Kiến tập trong thời kì dịch bệnh là một trong những bất lợi mà chúng em phải đối mặt trong giai đoạn này tuy nhiên nhờ sự giúp đỡ, tạo điều kiện của thầy cô nhà trường cũng như các anh chị, cô chú trong Hiệp hội mà chúng em có cơ hội đượchọc hỏi kiến thức, trải nghiệm thực tiễn tại môi trường chuyên nghiệp như Hiệp hội mà không gặp phải trở ngại hay khó khăn gì.
- Trong quá trình kiến tập, chúng em được tìm hiểu học hỏi thêm nhiều kiến thức mới đến từ thực tiễn chứ không chỉ đơn thuần lý thuyết như trước Đặc biệt chúng em cũng được lắng nghe các ý kiến chia sẻ tâm sự đến từ cô, chú những người đi trước và thực hành các công việc liên quan cùng với các, anh, chị có kỹ năng, trình độ chuyên môn cao trong nghề cũng là niềm vinh dự đối với chúng em.
- Khi mới kiến tập, chúng em chỉ mới có các kiến thức lý thuyết trong quá trình học tập nên đôi lúc làm việc còn nhiều thiếu sót nhưng các anh, chị ở đơn vị vẫn luôn sẵn sàng giúp đỡ chỉ bảo cho chúng em những lỗi sai còn vướng mắc để từ đó có thể sửa đổi lỗi sai và hoàn thiện công việc thật tốt.
- Qua quá trình kiến tập ở đây, chúng em đã được tiếp xúc và có những trải nghiệm thực tiễn phong phú đến từ nhiều các khía cạnh khác nhau trong công việc từ đó rèn giũa thêm nhiều kinh nghiệm cũng như các kỹ năng xử lý công việc sao cho phù hợp và hiệu quả nhất.
Khó khăn
- Vì là những tân binh mới vào nghề nên chúng em còn nhiều thiếu sót trong quá trình làm việc cũng như xử lý các vấn đề chuyên môn xoay quanh công việc.
- Do ảnh hưởng trực tiếp của dịch bệnh nên quá trình kiến tập của bọn em đang còn khá ngắn và chúng em vẫn chưa có thể nắm bắt cũng như có nhiều những trải nghiệm thực tiễn về các mặt khía cạnh khác nhau trong công việc ở hiệp hội, chính vì vậy các kiến thức, kỹ năng chuyên môn liên quan đến công việc hay các kiến thức chuyên ngành cần học hỏi chúng em cũng chưa có đủ thời gian để tiếp cận một cách đầy đủ nhất.
BÀI HỌC KINH NGHIỆM
Sau khoảng thời gian kiến tập tại Hiệp hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa
TP Hà Nội, chúng em đã có cho mình những kiến thức thực tiễn phong phú cũng như rèn luyện cho mình thêm nhiều những kinh nghiệm, kỹ năng chuyên sâu liên quan đến chuyên ngành học của mình Đặc biệt trong quá trình làm việc tại đây, chúng em được lắng nghe những chia sẻ chân thành cũng như những giải đáp liên quan đến những thắc mắc của mình về công việc ở Hiệp hội hay phương hướng định hướng liên quan đến ngành nghề và công việc tương lai của bản thân Được học tập và làm việc cùng anh chị ở Hiệp hội – những người có kinh nghiệm trình độ chuyên môn phong phú đã giúp chúng em có thêm được nhiều kiến thức mới cũng như các kỹ năng cần thiết phục vụ cho công việc sau này Mặc dù thời gian kiến tập không phải là quá dài nhưng quá trình kiến tập ở nơi Hiệp hội đã giúp cho chúng em có một khoảng thời gian thật ý nghĩa khi được học tập trong môi trường chuyên nghiệp, có cho mình thêm những kỹ năng quan trọng và kinh nghiệm cần thiết liên quan đến chuyên ngành cũng như công việc sau này của mình Khoản thời gian kiến tập ở Hiệp hội sẽ là khoảng thời gian ý nghĩa và bổ ích nhất ghi lại những dấu chân đầu tiên của chúng em trên con đường học tập và phát triển sau này của mình. Đoàn kiến tập chụp ảnh kỉ niệm chia tay cùng các anh chị, cô chú trong Hiệp hội