Đề tài: Thực trạng vấn đề bảo vệ quyền và lợi ích của sinh viên làm việc bán thời gian ngoài giờ lên lớp tại Trường Đại học Vinh và một số giải pháp

Trong lĩnh vực Công Nghệ Thông Tin nói riêng, yêu cầu quan trọng nhất của người học đó chính là thực hành. Có thực hành thì người học mới có thể tự mình lĩnh hội và hiểu biết sâu sắc với lý thuyết. Với ngành mạng máy tính, nhu cầu thực hành được đặt lên hàng đầu. Tuy nhiên, trong điều kiện còn thiếu thốn về trang bị như hiện nay, người học đặc biệt là sinh viên ít có điều kiện thực hành. Đặc biệt là với các thiết bị đắt tiền như Router, Switch chuyên dụng

BÁO CÁO TÓM TẮT NGHIÊN CỨU KHOA HỌC ĐỀ TÀI: • Giảng viên hướng dẫn: Ths.Lê Văn Đức • “Thực trạng vấn đề bảo vệ quyền lợi ích •sinh Sinh viên Nguyễn Thị Thanh Langiờ lên lớp viên làm: việc bán thời gian ngồi •tạiLớp: Trường ĐạiK54B3 học Vinh Luật Kinhsốtếgiải pháp” Tính cấp thiết đề tài 1.1 Tổng quan vềđề “Việc Bố cục tài làm” Cơ sởthời lí luận vàgian” quy định pháp “Việc làm •bán luật vấn đề việc làm bảo vệ •• 1.1.1 Khái niệm việc làm quyền lợi nhóm lao động 1.1.3 Phân loại việc làm Chương • 1.1.2 Đặc điểm việc yếulàm xã hội Hoạt động thường xuyên thực đối hiệntượng để đổithực lấy việc thanh tốn hoặc tiền cơng • Thực trạng việc làm thêm sinh viên trường Đại học Là việc trả tiền Vinh địa bàn thành phố lợi nhuân An Vinh tỉnh Nghệ đối tượng bình thường Hoạt động laocơng, Tạo rabằng thu nhập Hợp pháp toán vật động Chương • Một số giải pháp hồn thiện hoạt động lao động tạo thu quy định pháp luậtnhập việc làm mà pháp luật cấm vàbị nâng cao hiệu hoạt động đốikhông tượng đặc thù làm thêm sinh viên Chương 1.2.1 Quy định giới Công ước số 29 ILO lao động cưỡng Luật Lao động 1994 Chính sách thêm nhiều đãi hoặcXúc bắt buộc ( 1930) Luật tiến việc làm 2007 ngộ Công ước số 47 ILO giảm làm việc 40 tuần (1957) Khuyến nghị số 126 ILO giảm bớt thời làm việc, đoạn 11(1962) Khuyến nghị số 1974 169 ILO Chính Chínhsách sách việc Bộ luật Lao động giảm giờlàm làm năm (1964) Công ước số 131 ILO Tổ chức Lao động Quốc tế ấn định lương tối thiểu (1970) 1.2.2 Quy định Việt Nam 1.2.2.2 Vấn định đề bảo nhóm lao động xã hội 1.2.2.1 Quy việcvệ làm cho người lao yếu độngthế bình thường Lao động trẻ em, người chưa thành niên •Quyền tự dolàlựa chọn Lao động người caoviệc tuổilàm, nghề Lao động nghiệp, không biệt đối xử bị phân người khuyết củangười lao động tật Lao động nữlương giới •Quyền đượclàtrả theo thỏa thuận mang thai tháng tuổi lao động •Quyền nhân thân người nuôi tháng tuổi Lao động người làm công việc nặng nhọc, độc hại môi trường nguy hiểm … h 2.1.2 Sinh viên trường Đại học Vinh 2.1.1 Địa bàn thành phố Vinh Đại học vinh n g  pHầu hết sinh viên thuộc hhộ nghèo, em át sách; hồn cảnh kinh tế tri Tr khó khăn Sinh viên ể đơng, ư Xuất học bổng ít, sinh n nhu cầu cầ Chương 2.Thực trạng việc làm thêm viên ganh đua lại nhiều n việc làm m gNgoài  lên lớp, sinhĐại học Vinh địa cao, chưa sinh viên trường bàn ch đviên tranh thủ làm giải thành phố Vinh tỉnh Nghệ An hết kiếm thêm thu nhập n o 2.1 Khái gtrang trảiquát cuộcchung sống thành phố Vinh trường tạ Đại Vinh  oTuyhọc nhiên, có bạn gia đình giả hơn, làm thêm sởtrthích để tích lũy kinh nghiệm, kỹ nghề nghiệp ọ kỹ mềm n 2.2 Thực trạng việc làm thêm sinh viên trường Đại học Vinh địa bàn thành phố Vinh tỉnh Nghệ An 2.2.1 Những kết công việc khác 1% đạt được: Thống Đakê số sinh viên làm thêm công việc trái ngành Tự công chủ động xin việc nên rủi ro Gia sư việc nghề nghiệp cao, làm việc 29% thờilàm vụ, lương không ổn định Số sinh viên tìm việc qua thêm trung tâm, rủi ro, đồng lương ổn định, Tiếp thị 18% việc, phải chờ, nhiều sinh phí mơi giới viên Bồi bàn 7% Tổ chức kinh doanh 13% Tư vấn viên 17% bán hàng 13% văn phòng 2% 2.2.2 Một số thuận lợi khó khăn q trình làm thêm ngồi học sinh viên 2.2.2.2 khăn nhân học kinh nghiệm 2.2.2.3.Khó Nguyên 2.2.2.1 Thuận  Làm bán thời lợi gian  Môi trường việc đơn giản hưởng tậplàm Suy giảm sức khỏe Ảnh Tuổi trẻ,họckhoẻ mạnh, Trả lương tiền mặt hàng tháng động, ham học hỏi  địicác hỏiquan nhiều Khơng Mở rộng hệkỹxãnăng, Tự chủ động xin việc hội Áp dụng kiến thức chuyên Công việc học tập ngành vào thực tế Tích lũy kinh nghiệm cho thân Nhiều cám dỗ gian họcBịvà bóclàm lột sức lao động Sắp xếp thời thật Tận hợp dụnglýthời gian rảnh rỗi Thêm thu nhập trang trải Khi tham sống gia lao động cần thỏa thuận, giao kết hợp đồng lao động rõ ràng Bị động thời gian Chưa pháp luật bảo vệ 3.2 Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu 3.1 Một3 sốMột giải pháp hoàn thiệnhoàn quy địnhcác pháp luậtđịnh việc Chương số giải pháp thiện quy pháp hoạt động sinh viên Trường Đại Học Vinh làm luật việc làm nâng cao hiệu hoạt động làm thêm làm trường học Đại học Vinh ngồithêm sinh viên Cần có loại bảo hiểm ngắn hạn cho hợp đồng thờiphổ vụ.biến Tun truyền, Tất cơng việc cần có hồ giáo dục pháp luật sơ, khai báo quan quản Tương tác doanh lýnghiệp liên quan – nhà trường – sinh Quy định chặt chẽ việc người viên Nhà sử lao động cung cấp trường dụng Đẩy mạnh côngphải tác hỗ đồ chocho người động trợbảo việchộlàm sinhlao viên Quy định mức lương cụ thể Sinh Doanh cho công việc viên nghiệp KẾT LUẬN Rất mong nhận ý kiến Làm thêm cần thiết sinh viên làm đóng từđểthầy, cơnhập vàlại thêm nhưgóp vừa có thu khơng bạn bị ngườibài sử dụng lao động lợi dụngkhoa bóc lột cơng sức để nghiên cứu học khơng bị thiệt thịi tranh chấp lao động xảy ra, hoàn vấn đề cầnthiện Đảng, Nhà nước xã hội quan tâm giải Tuy có khơng báo, tin đề tài nghiên cứu vấn đề chưa có quy định pháp luật cụ thể bảo vệ quyền lợi sinh viên tham gia làm thêm Cần có chế tài xử phạt quy phạm pháp luật điều chỉnh trực tiếp vấn đề Thanks for watching!!!