bài giảng môn quản trị dự án đầu tư

Nh ng thành ph n chính c a ti n trình Qu n ữ ầ ủ ế ảtrị Môi trường thay đổi Hoàn thành mục tiêu của tổ chức Khai thác tối đa nguồn lực có hạn Làm việc Với/thông qua người khác Xem xét

Đ i h c Khoa h c Hu ạ ọ ọ ế

Khoa Môi Tr ườ ng

Gi ng viên: Ths Hoàng Thanh Hùng ả

M C TIÊU Ụ

 Hi u bi t các lý thuy t qu n tr áp d ng trong ể ế ế ả ị ụ

qu n lý d án;ả ự

 Hi u bi t các khái ni m d án, phân lo i d ể ế ệ ự ạ ự

v i ngu n vi n tr nớ ồ ệ ợ ước ngoài;

 N m b t k thu t & th c hành các k năng ắ ắ ỹ ậ ự ỹ

qu n lý m t d án phát tri n hi u qu ; vàả ộ ự ể ệ ả

 Hi u bi t các ch c năng c b n qu n lý d án ể ế ứ ơ ả ả ự

N I DUNG Ộ

2. Gi i thi u v d án, qu n lý d ánớ ệ ề ự ả ự

3. L p k ho ch d ánậ ế ạ ự

qu n lý d ánả ự

6. Các h th ng qu n lý d án, th t c báo ệ ố ả ự ủ ụ

Bài 1: Khoa h c Qu n tr ọ ả ị

L ch s phát tri n c a KH Qu n tr ị ử ể ủ ả ị

 1911, Frederick W Taylor, M -Nh ng nguyên t c ỹ ữ ắ

qu n tr khoa h c (The principles of scientific ả ị ọ

management)

 1916, Henri Fayol,Pháp, Qu n tr T ng quát và Qu n ả ị ổ ả

tr Công nghi p (Admistration Industrielle et ị ệ

Generale), sáng l p khoa h c qu n tr hi n đ i ậ ọ ả ị ệ ạ

 1920, Max Weber, Đ c, Lý thuy t v h th ng hành ứ ế ề ệ ố chính, là c s cho qu n tr hi u qu ơ ở ả ị ệ ả

 1918-1923, V.I Lenine, Nguyên t c qu n tr xã h i ắ ả ị ộ

ch nghĩa ủ

Khái ni m ệ

 Là m t ngh thu tộ ệ ậ

lý

Đ nh nghĩa ị

 Qu n tr là lãnh đ o h th ng trên ả ị ạ ệ ố

c s ho ch đ nh, t ch c, nhân ơ ở ạ ị ổ ứ

s , đi u khi n và ki m tra công ự ề ể ể

vi c nh m đ t các m c tiêu đã ệ ằ ạ ụ

v ch ra ạ

- QT là nh ng HĐ có tính t ch c ữ ổ ứ

- QT là m t ngh thu t khai thác ộ ệ ậ

ti m năng ề

- QT là nh ng ho t đ ng ph i h p ữ ạ ộ ố ợ

các lĩnh v c, các khía c nh liên ự ạ

quan

- QT là s tác đ ng có m c đích ự ộ ụ

gi a ch th và đ i t ữ ủ ể ố ượ ng qu n tr ả ị

- Qu n tr g m có 5 ch c năng ả ị ồ ứ

chính : Ho ch đ nh, t ch c, ạ ị ổ ứ

nhân s , lanhc đ o và ki m ự ạ ể

tra (Harold Koontz & O’Donnell)

Kiểm tra

Lãnh đạo Nhân sự

Tổ chức Hoạch định

Quản trị

M c tiêu Qu n tr ụ ả ị

• Qu n tr nh m đ đ t đ ả ị ằ ể ạ ượ c k t qu t t nh t, hi u ế ả ố ấ ệ

qu t i đa v ch t cũng nh l ả ố ề ấ ư ượ ng cho m t công ộ

vi c c th nào đó, v i chi phí t i thi u ệ ụ ể ớ ổ ể

• Qu n tr có th giúp đ t đ ả ị ể ạ ượ c đi u đó nh có m c ề ờ ụ tiêu rõ ràng, chi n l ế ượ c, k ho ch kh thi, t ch c ế ạ ả ổ ứ

ph i h p th c hi n h p lý trong qua trình s d ng ố ợ ự ệ ợ ử ụ các ngu n l c ồ ự

T m quan tr ng c a Qu n tr ầ ọ ủ ả ị

kinh t c a m t qu c giaế ủ ộ ố

 Giúp cho phát tri n, s n xu t, d ch v , kinh ể ả ấ ị ụ

 Ví d : Nh t b n ụ ậ ả

Đ nh nghĩa Qu n tr ị ả ị

 Qu n tr là ả ị m t ti n trình ộ ế làm vi c v i ệ ớ con ng ườ và i

thông qua con ngườ đ hoàn thành i ể m c tiêu c a t ụ ủ ổ

ch c ứ trong m t ộ môi tr ườ luôn luôn thay đ i ng ổ

Tr ng tâm c a ti n trình QT là s d ng hi u qu ọ ủ ế ử ụ ệ ả

nh ng ngu n l c có h n ữ ồ ự ạ

-Làm vi c v i và thông qua ng ệ ớ ườ i khác

-Hoàn thành nh ng m c tiêu c a t ch c ữ ụ ủ ổ ứ

-Khai thác t i đa các ngu n l c có h n ố ồ ự ạ

-Luôn xem xét đ n k t qu và hi u qu ế ế ả ệ ả

-Bi t đ i phó và thích nghi v i môi tr ế ố ớ ườ ng luôn thay đ i ổ

và bi n đ ng ế ộ

Nh ng thành ph n chính c a ti n trình Qu n ữ ầ ủ ế ả

trị

Môi trường 

thay đổi

Hoàn thành mục  tiêu của tổ chức

Khai thác  tối đa  nguồn lực 

có hạn

Làm việc  Với/thông qua người  khác

Xem xét  kết quả 

và hiệu quả