Bài giảng môn kinh tế lao động - Khác biệt lương đền bù - thầy Vũ Thanh Liêm

Bài giảng môn kinh tế lao động - Khác biệt lương đền bù - thầy Vũ Thanh Liêm

KHÁC BIỆT LƯƠNG ĐỀN BÙ

 Giả định:

◦ NLĐ có đủ thông tin về về mức độ nguy

hiểm của việc làm

◦ Độ thoả dụng của người lao động U = U(w,



◦ Thị trường lao động chỉ có 2 loại việc làm

 Môi trường làm việc hoàn toàn an toàn  khả năng xảy ra tai nạn  = 0

 Môi trường làm việc nguy hiểm  khả năng xảy

ra tai nạn  = 1

CUNG LAO ĐỘNG ĐỐI VỚI

CÔNG VIỆC NGUY HIỂM

Giá giới hạn

Giá giới hạn

 Phải trả thêm bao

nhiêu để bạn

sẵn lòng làm

những việc bạn không thích?

LỰA CHỌN LOẠI VIỆC LÀM

KẾT LUẬN

Giá giới hạn  Cần phải trả thêm bao

nhiêu lương để thuyết phục NLĐ chấp nhận làm việc nguy hiểm

Khác biệt lương đền bù w1 – w0: Thị

trường sẵn sàng trả cho NLĐ thêm bao nhiêu để họ chuyển sang làm việc nguy hiểm

 w1 – w0 > chọn việc làm nguy

hiểm

 w1 – w0 < chọn việc làm an toàn

 CUNG LAO ĐỘNG ĐỐI VỚI

VIỆC LÀM NGUY HIỂM

S L – Việc Làm Nguy Hiểm

w 1 - w 0

Số LĐ làm việc nguy hiểm

MAX

MIN

N

MIN: Giá giới hạn của NLĐ thích mạo hiểm

MAX: Giá giới hạn của NLĐ hầu như không thích mạo hiểm

 Để tối đa hóa lợi

nhuận, Doanh nghiệp

nên chọn môi trường làm việc:

hiểm ?

CĂN CỨ LỰA CHỌN

-Môi trường làm việc không an toàn:

 Lợi ích: giảm chi phí đầu tư về an toàn lao động.

 Chi phí: trả lương cao hơn.

 Lợi ích - chi phí

CẦU LAO ĐỘNG ĐỐI VỚI CÔNG VIỆC NGUY HIỂM

Q = f(E, )  MP E = q’ E ; MP =

q’

Giả định:

 Q: Sản lượng của DN

 E: Số lượng lao động DN thuê

 : Loại mt làm việc nguy hiểm (dễ xảy ra

TNLĐ)

 MPE: Sản phẩm biên của lao động

 MP: Sản phẩm biên của môi trường làm việc nguy hiểm

 P: Giá bán sản phẩm

 QUYẾT ĐỊNH CỦA DOANH NGHIỆP

Chỉ tiêu MT an toàn (1) MT nguy hiểm (2) NSB của LĐ

(MP E )

Sản lượng Q 0 =  0 *EE Q 1 =  1 *EE

Doanh thu TR 0 =  0 *EE*EP TR 1 =  1 *EE*EP

Chi phí tiền

lương

TC 0 = w 0 *EE TC 1 = w 1 *EE Lợi nhuận 0 =  0 *EE*EP- w 0 *EE 1 =  1 *EE*EP- w 1 *EE

toàn

 ĐƯỜNG CẦU ĐỐI VỚI

VIỆC LÀM NGUY HIỂM

D Việc làm nguy hiểm

MIN: Lợi ích/LĐ của DN có MT ít nguy hiểm nhất (trường ĐH)

MAX: Lợi ích/LĐ của DN có MT nguy hiểm nhất (mỏ than)

w 1 - w 0

Số LĐ làm việc nguy hiểm

MAX

MIN

N

HÀM TIỀN LƯƠNG AN LẠC

Đường đẳng ích

Đường đẳng lợi

Hàm tiền lương an lạc

do đó để  không đổi thì

w )

 Đường đẳng lợi càng cao thì lợi

nhuận càng thấp.

Tác động của quy định về

sức khoẻ và an toàn

về sức khoẻ và an toàn lao động thì:

 Người lao động có cảm thấy hạnh

phúc hơn hay không?

 TTLĐ sẽ thay đổi như thế nào?

 Các quy định này có thật sự giảm

thiểu khả năng xảy ra TNLĐ hay

không?

Tác động của quy định về

sức khoẻ và an toàn

Kết luận

 Khi có quy định về sức khoẻ và an toàn lao động thì làm cho DN giảm, UNLĐ giảm (đối với DN có mức độ nguy hiểm trong công việc cao hơn so với qui định của CP).

Tuy nhiên nếu NLĐ không có đủ thông tin về

khả năng xảy ra TNLĐ (1 <  * ) thì các quy định này lại có lợi cho người lao động nhưng người lao động không nhận thức được.

 Chính phủ cần có các biện pháp tuyên truyền giúp NLĐ nhận thức được vấn đề an toàn lao

động