Báo cáo thực tập tại Công ty TNHH đầu tư công nghệ tâm phát computer

TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI KHOA KINH TẾ LUẬT BÁO CÁO THỰC TẬP TỔNG HỢP Đơn vị thực tập Công ty TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ TÂM PHÁT COMPUTER CHUYÊN NGÀNH LUẬT KINH TẾ Giáo viên hướng dẫn Sinh viên thực tậ[.]

TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI KHOA KINH TẾ - LUẬT - - BÁO CÁO THỰC TẬP TỔNG HỢP ĐƠN VỊ THỰC TẬP: CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ TÂM PHÁT COMPUTER CHUYÊN NGÀNH: LUẬT KINH TẾ Giáo viên hướng dẫn Sinh viên thực tập - Họ tên: Thạc sĩ Nguyễn Thái Trường - Họ tên: Nguyễn Thị Quỳnh - Bộ môn: Luật Chuyên ngành - Lớp hành chính: K53P1 - Mã sinh viên: 17D200032 Hà Nội, 2020 MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦU 0CHƯƠNG I: GIỚI THIỆU KHÁI QUÁT VỀ CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ TÂM PHÁT COMPUTER 1.1 Giới thiệu chung về công ty 1.2 Chức năng, nhiệm vụ 1.3 Cơ cấu tổ chức .4 1.4 Cơ sở vật chất kỹ thuật và mạng lưới kinh doanh .6 CHƯƠNG II: HỆ THỐNG PHÁP LUẬT ĐIỀU CHỈNH HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ TÂM PHÁT COMPUTER .7 2.1 Hệ thống pháp luật điều chỉnh hoạt động thương mại của công ty 2.2 Hệ thống pháp luật điều chỉnh quan hệ lao động công ty .8 CHƯƠNG III: THỰC TRẠNG THI HÀNH VÀ TÁC ĐỘNG CỦA HỆ THỐNG QUY PHẠM PHÁP LUẬT THƯƠNG MẠI ĐIỀU CHỈNH HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY 10 3.1 Thực trạng thi hành pháp luật thương mại tại công ty 10 3.2 Thực trạng tác động của hệ thống quy phạm pháp luật thương mại đối với hoạt động của công ty 12 3.2.1 Tác động tích cực của hệ thống pháp luật đối với hoạt động của công ty 12 3.2.2 Tác động hạn chế của hệ thống pháp luật thương mại đối với hoạt động của công ty .13 CHƯƠNG IV: ĐÁNH GIÁ CHUNG VỀ THỰC TRẠNG THI HÀNH VÀ HỆ THỐNG QUY PHẠM PHÁP LUẬT THƯƠNG MẠI ĐIỀU CHỈNH HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY .14 4.1 Đánh giá thực trạng thi hành hệ thống pháp luật thương mại điều chỉnh hoạt động của công ty 14 4.1.1 Mặt tích cực 14 4.1.2 Mặt hạn chế 15 4.2 Đánh giá hệ thống pháp luật thương mại điều chỉnh hoạt động thương mại của công ty 15 4.2.1 Ưu điểm 15 4.2.2 Nhược điểm 16 CHƯƠNG V: NHỮNG VẤN ĐỀ ĐẶT RA CẦN GIẢI QUYẾT TẠI CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ TÂM PHÁT COMPUTER .17 CHƯƠNG VI: ĐỀ XUẤT ĐỀ TÀI KHÓA LUẬN 18 LỜI MỞ ĐẦU Như chúng ta đã biết, Việt Nam là nước phát triển và quá trình hội nhập quốc tế sâu rộng Chính vì vậy để nước ta phát triển nhanh và bền vững thì một nhân tố quan trọng và không thể thiếu đó là người cụ thể là sinh viên sắp trường chúng em- chủ nhân tương lai của đất nước Tuy nhiên một thực tế đó là những kiến thức về lý luận, chuyên ngành được học giảng đường mang tính lý thuyết nhiều và thực tế, để áp dụng nguyên tắc phù hợp, các thành phần tác nghiệp cũng khác rất nhiều so với những gì sinh viên được học ghế nhà trường Chính vì lý trên, cuối mỗi khóa, sinh viên có một kỳ thực tập tốt nghiệp để tìm hiểu công việc thực tế mà ngành học của mình phải thực hiện và áp dụng những kiến thức đã được học giảng đường vào thực tiễn Là sinh viên chuyên ngành Luật Kinh Tế, khoa Kinh tế- Luật, trường Đại học Thương mại, em đã có được hành trang kiến thức thời gian học tập tại trường và được sự giúp đỡ, hướng dẫn nhiệt tình từ phái cán bộ, nhân viên tại công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer thời gian em thực tập tại Em xin chân thành cảm ơn đến Ban giám đốc cùng toàn thể cán bộ công nhân viên công ty đã giúp em có được thời gian thực tập bổ ích Ngoài ra, em xin chân thành cảm ơn thầy giáo Th.S Nguyễn Thái Trường- giảng viên Khoa Kinh tế- Luật trường Đại học Thương mại đã hướng dẫn, chỉ bảo em suốt quá trình em thực tập tại công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer và quá trình làm báo cáo thực tập tổng hợp CHƯƠNG I: GIỚI THIỆU KHÁI QUÁT VỀ CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ TÂM PHÁT COMPUTER 1.1 Giới thiệu chung về công ty - Tên công ty: Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer - Tên doanh nghiệp viết tiếng anh (Viết tắt): TAM PHAT COMPUTER CO.,LTD - Địa chỉ: Số 73, ngõ 292, đường Kim Giang, Phường Đại Kim, Quận Hoàng Mai, Hà Nội - Tell: 098.546.6593 - Website: http://www.tamphatcomputer.vn - Mã số doanh nghiệp: 0107928746 - Cơ quan thuế quản lý: Chi cục thuế Quận Hồng Mai - Tình trạng hoạt động: NNT hoạt động (đã cấp GCN ĐKT) - Người đại diện theo pháp luật: Hoàng Văn Tấn - Loại hình doanh nghiệp: Trách nhiệm hữu hạn - Ngày bắt đầu thành lập: 19- 07- 2017 - Ngành nghề kinh doanh chính: Bán bn máy vi tính, thiết bị ngoại vi phần mềm Công ty được thành lập từ ngày 19 tháng năm 2017 đến với ba năm thành lập công ty dần khẳng định vị trí của mình thị trường là nơi buôn bán máy tính, thiết bị ngoại vi phần mềm máy tính uy tín, chất lượng Tâm Phát Computer không ngừng mở rộng phát triển hoạt động kinh doanh với kế hoạch đầu tư nghiêm túc với đội ngũ nhân viên có tay nghề kỹ thuật cao, công ty cam kết thực quy trình sửa chữa quy định pháp luật đề ra, cung cấp nguồn nguyên vật liệu kịp thời chất lượng cho đối tác khách hàng lúc, nơi 1.2 Chức năng, nhiệm vụ Ngành nghề kinh doanh của công ty bao gồm: - Sửa chữa máy móc, thiết bị điện; - Lắp đặt máy móc thiết bị công nghiệp; - Bán buôn máy vi tính, thiết bị ngoại vi phần mềm; - Bán buôn thiết bị linh kiện điện tử, viễn thông; - Bán lẻ máy vi tính, thiết bị ngoại vi, phần mềm thiết bị viễn thông cửa hàng chuyên doanh; - Bán lẻ đồ điện gia dụng, giường, tủ, bàn, ghế đồ nội thất tương tự, đèn đèn điện, đồ dùng gia đình khác chưa phân vào đâu cửa hàng chuyên doanh; - Bán lẻ hàng hóa khác cửa hàng chuyên doanh; Tư vấn máy vi tính quản trị hệ thống máy vi tính; Sửa chữa máy vi tính thiết bị ngoại vi Tuy nhiên ngành nghề kinh doanh chính của công ty là buôn bán máy vi tính, thiết bị ngoại vi và phần mềm máy tính a Chức công ty: - Tổ chức sản xuất kinh doanh ngành nghề đăng ký với quan chức của nhà nước - Thực theo quy định lao động- Thương bình xã hội việc ký kết hợp đồng lao động, ưu tiên sử dụng lao động địa phương - Tìm kiếm, ký kết hợp đồng kinh tế - Thực chế độ báo cáo thống kê định kỳ theo quy định nhà nước b Nhiệm vụ của công ty: - Xây dựng chiến lược phát triển, xây dựng kế hoạch ngắn hạn, trung hạn, dài hạn để phát triển công ty - Xây dựng kế hoạch tài chính cho phù hợp để sản xuất kinh doanh - Nghiên cứu, tìm kiếm các hội và các đối tác kinh doanh để phát triển công ty - Tổ chức quản lý khối lượng, đơn giá và quyết toán thu chi - Thực hiện công tác an toàn lao động cho người lao động Thực đầy đủ nghĩa vụ cam kết hợp đồng thương mại với đối tác, đơn vị kinh tế Đảm bảo đạo đức kinh doanh, cung cấp hàng hóa dịch vụ có chất lượng theo tiêu chuẩn đặt Tạo quan hệ uy tín với khách hàng 1.3 Cơ cấu tở chức CHỦ SỞ HỮU CƠNG TY- CHỦ TỊCH CÔNG TY (CÁ NHÂN) KIÊM GIÁM ĐỐC PHÒNG KINH DOANH PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ PHÒNG TÀI CHÍNH- KẾ TOÁN PHÒNG KỸ THUẬT Sơ đồ cấu tổ chức công ty TNHH đầu tư công nghệ Tâm Phát Computer Công ty TNHH một thành viên cá nhân làm chủ sở hữu có cấu tổ chức bao gồm: Chủ tịch công ty và giám đốc hoặc tởng giám đớc  Giám đốc có quyền nghĩa vụ sau đây: - Tổ chức thực định Chủ tịch công ty; - Quyết định vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh ngày công ty; - Tổ chức thực kế hoạch kinh doanh phương án đầu tư công ty; - Ban hành quy chế quản lý nội công ty; - Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm người quản lý công ty, trừ đối tượng thuộc thẩm quyền Chủ tịch công ty; - Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền Chủ tịch công ty; - Kiến nghị phương án cấu tổ chức công ty; - Trình báo cáo tốn tài năm lên Chủ tịch công ty; - Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận xử lý lỗ kinh doanh; - Tuyển dụng lao động; - Quyền nghĩa vụ khác quy định Điều lệ công ty, hợp đồng lao động mà Giám đốc Tổng giám đốc ký với Chủ tịch công ty Ngoài còn có các phòng ban: Phòng kinh doanh: - Hỗ trợ, đưa ý kiến cho Giám Đốc kế hoạch kinh doanh, xem xét tính hợp pháp của hợp đồng mua bán hàng hóa, phát triển thị trường đẩy mạnh tiêu thụ sản phẩm tiềm năng, xây dựng chiến lược kinh tế ngắn hạn dài hạn tương lai Phịng hành chính, nhân sự: - Quản lý nhân sự, thực chức hành tổ chức xếp quản lý, hội họp, mua sắm văn phịng phẩm cơng cụ dụng cụ cho cơng ty Thực công tác đào tạo tuyển dụng nhân viên, xây dựng sách nhân viên, quản lý lưu trữ hồ sơ tình hình sử dụng lao động Phịng tài – kế tốn: - Thu thập số liệu kế toán từ thực tế kinh doanh theo đối tượng nội dung - Kiểm tra giám sát phân tích tình hình thu chi, khoản phải tốn, kiểm tra tình hình sử dụng tài sản nguồn hình thành tài sản - Thực công việc kế toán theo chuẩn mực chế độ kế toán theo quy định pháp luật hành Phòng kĩ thuật: - Chịu trách nhiệm kiểm tra, theo dõi tham mưu cho GĐ quản lí vấn đề như: quản lí giám sát kĩ thuật, chất lượng; quản lí vật tư thiết bị; lập trình duyệt thiết kế thiết bị; nhận phân tích, phản hồi yêu cầu khách hàng… 1.4 Cơ sở vật chất kỹ thuật và mạng lưới kinh doanh Hiện tổng số lao động của công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer đã lên đến 54 người, số lượng và chất lượng của công nhân viên không ngừng tăng lên Đối với các phòng ban nghiệp vụ của công ty, nhân viên đã được làm việc điều kiện khá tốt, có đầy đủ thiết bị văn phòng, thiết bị kỹ thuật công nghệ hiện đại Cho đến nay, công ty đã cung ứng hàng nghìn chiếc máy tính cho đối tác cũng khách hàng, ngoài công ty cũng đã thực hiện tốt dịch vụ sửa chữa các thiết bị máy tính và thiết bị ngoại vi cho khách hàng Công ty cũng đã đẩy mạnh các hoạt động mở rộng thị trường, nâng cao khả cạnh tranh, xây dựng thương hiệu cho việc kinh doanh của mình Công ty đã tạo được uy tín, niềm tin việc cung ứng máy tính cũng dịch vụ sửa chữa máy tính, thiết bị ngoại vi và là điểm đến của nhiều khách hàng lân cận cũng ở nhiều các tỉnh thành chủ yếu tại miền Bắc bao gồm Hải Phòng, Nam Định, Quảng Ninh CHƯƠNG II: HỆ THỐNG PHÁP LUẬT ĐIỀU CHỈNH HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ TÂM PHÁT COMPUTER 2.1 Hệ thống pháp luật điều chỉnh hoạt động thương mại của công ty Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer là một loại hình công ty TNHH nên cũng chịu sự điều chỉnh của các văn bản luật có liên quan, bao gồm: Bộ luật Dân sự: Bộ luật Dân sự trở thành Bộ luật chung của hệ thống pháp luật điều chỉnh các quan hệ giữa các chủ thể xã hội, chính vì thế ở đâu có sự xuất hiện của quan hệ xã hội thì ở đó Luật Dân sự điều chỉnh các quan hệ đó Các đạo luật điều chỉnh các khía cạnh khác của quan hệ pháp luật riêng thương mại, đất đai… đều phải cứ vào các nguyên tắc chung của Bộ luật Dân sự Một doanh nghiệp muốn tồn tại và phát triển được thì phải có những mối quan hệ xã hội quan hệ giữa doanh nghiệp với khách hàng hay giữa nhân viên cấp và cấp dưới… Chính vì vậy, Bộ luật Dân sự cũng sẽ tham gia điều chỉnh các hoạt động thương mại của công ty Bộ luật Dân 2015 tổng hợp quy phạm pháp luật nhằm điều chỉnh quan hệ tài sản mang tính chất hàng hóa – tiền tệ quan hệ nhân thân sở bình đẳng, độc lập chủ thể tham gia vào quan hệ Cơng ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer đặc biệt quan tâm chế định hợp đồng quy định Bộ luật Dân 2015 việc giao kết hợp đồng hay việc bảo đảm thực nghĩa vụ dân Cơng ty vấn đề có liên quan hợp đồng mua bán hàng hóa mà Công ty ký kết với khách hàng Luật Doanh nghiệp: Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát thuộc hình thức công ty trách nhiệm hữu hạn nên đầu tiên công ty hoạt động theo Luật Doanh nghiệp Theo Điều Luật doanh nghiệp 2014 phạm vi điều chỉnh Luật doanh nghiệp có nêu rõ: “Luật quy định việc thành lập, tổ chức quản lý hoạt động công ty trách nhiệm hữu hạn, công ty cổ phần, công ty hợp danh doanh nghiệp tư nhân thuộc thành phần kinh tế; quy định nhóm cơng ty” Vì vậy, Cơng ty trực tiếp chịu điều chỉnh Luật Doanh nghiệp cấu tổ chức quản lý, quyền nghĩa vụ thành viên Công ty Luật Thương mại Theo quy định Luật Thương mại 2005, “hoạt động thương mại hoạt động nhằm mục đích sinh lợi, bao gồm mua bán hàng hóa, cung ứng dịch vụ, đầu tư, xúc tiến thương mại hoạt động nhằm mục đích sinh lợi khác” Hoạt động thương mại Công ty hoạt động mua bán hàng hóa nhằm mục đích sinh lợi Những nội dung mà Luật thương mại điều chỉnh hoạt động công ty bao gồm vấn đề liên quan tới hoạt động cung ứng hàng hóa, dịch vụ Công ty với khách hàng, quyền nghĩa vụ bên hợp đồng cung ứng hàng hóa, dịch vụ Luật Thuế: Nhà nước muốn tạo một môi trường thuận lợi, lành mạnh cho các doanh nghiệp phát triển thì các doanh nghiệp cần đóng một khoản thuế nhất định cho Nhà nước để có thể đảm bảo cho sự phát triển của Nhà nước cũng các doanh nghiệp Hằng năm công ty phải nộp loại thuế Thuế thu nhập doanh nghiệp, Thuế môn bài, Thuế giá trị gia tăng Do đó, Cơng ty chịu điều chỉnh hệ thống pháp luật thuế sau: - Luật quản lý thuế 2019; - Luật Thuế thu nhập doanh nghiệp 2008, sửa đổi năm 2013; - Luật Thuế giá trị gia tăng 2008; sửa đổi năm 2013; - Pháp luật Thuế môn bài; - Các văn Luật có liên quan Vì vậy các văn bản thuế cũng sẽ tham gia điều chỉnh hoạt động của công ty Luật Thương mại điện tử: Để quảng bá rộng rãi sản phẩm, thương hiệu của công ty cũng mở rộng thị trường tìm kiếm khách hàng thì đòi hỏi phải linh hoạt việc liên lạc với khách hàng, tư vấn cho khách hàng thông qua mạng internet Do đó công ty cũng phải chịu sự điều chỉnh của Luật Thương mại điện tử Ngoài còn có các văn bản luật và các văn bản dưới luật có liên quan hướng dẫn điều chỉnh ví dụ như: Nghị định 78/2015/NĐ-CP đăng ký doanh nghiệp; Nghị định 96/2015/NĐ-CP Quy định chi tiết số điều Luật Doanh nghiệp; Thông tư 127/2015/TT-BTC hướng dẫn cấp mã số doanh nghiệp thành lập phân công quan thuế quản lý doanh nghiệp… Nghị định 139/2016/NĐ-CP quy định lệ phí mơn bài; Nghị định 218/2013/NĐ-CP “Quy định chi tiết hướng dẫn thi hành Luật Thuế TNDN” Nghị định 92/2013/NĐ-CP “Quy định chi tiết thi hành số điều có hiệu lực từ ngày 01 tháng năm 2013 Luật sửa đổi, bổ sung số điều Luật Thuế TNDN Luật sửa đổi, bổ sung số điều Luật Thuế GTGT” 2.2 Hệ thống pháp luật điều chỉnh quan hệ lao động công ty Bộ luật Lao động Theo Bộ luật Lao động ghi rõ “Bộ luật lao động quy định tiêu chuẩn lao động; quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm người lao động, người sử dụng lao động, tổ chức đại diện tập thể lao động, tổ chức đại diện người sử dụng lao động quan hệ lao động quan hệ khác liên quan trực tiếp đến quan hệ lao động, quản lý nhà nước lao động.” Bộ luật Lao động đời nhằm mục đích bảo vệ quyền nghĩa vụ người lao động người sử dụng lao động Luật lao động quy định tiêu chuẩn lao động, quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của người lao động, người sử dụng lao động, tổ chức tập thể lao động, tổ chức đại diện người sử dụng lao động quan hệ lao động và các quan hệ khác có liên quan trực tiếp đến quan hệ lao động Bởi người lao động nguồn lực thiếu Cơng ty, Cơng ty cần tn thủ trách nhiệm, quyền hạn nghĩa vụ sử dụng lao động vấn đề lương, thời gian làm việc, … Ngoài ra, kể từ Bộ Luật Lao động 2019 có hiệu lực, công ty đã cập nhật, bổ sung và áp dụng các quy định pháp luật đó đối với cán bộ nhân viên của mình Luật Bảo hiểm xã hội: Một doanh nghiệp muốn phát triển thì phải có đội ngũ nhân lực hùng hậu và biết các sử dụng nguồn nhân lực hợp lý Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer cũng không ngoại lệ, công ty quan tâm đến chính sách bảo hiểm xã hội cho nhân viên của mình Chính vì vậy, Luật Bảo hiểm xã hội có tham gia điều chỉnh hoạt động của công ty Ngoài công ty còn chịu sự điều chỉnh của các văn bản luật và dưới luật có liên quan khác như: Luật bảo hiểm y tế, Luật bảo hiểm thất nghiệp; Nghị định 135/2020/NĐ- CP quy định về tuổi nghỉ hưu; TT 10/2020/TT- BLĐTBXH hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về nội dung của hợp đồng lao động CHƯƠNG III: THỰC TRẠNG THI HÀNH VÀ TÁC ĐỘNG CỦA HỆ THỐNG QUY PHẠM PHÁP LUẬT THƯƠNG MẠI ĐIỀU CHỈNH HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY 3.1 Thực trạng thi hành pháp luật thương mại tại công ty Luật Doanh nghiệp Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer thành lập vào ngày 19/07/2017 cấp giấy phép kinh doanh theo quy định Luật Doanh nghiệp năm 2014 trình tự đăng ký kinh doanh, hồ sơ đăng ký kinh doanh, điều lệ, điều kiện cấp Giấy phép đăng ký kinh doanh… Cơng ty thuộc loại hình cơng ty trách nhiệm hữu hạn thành viên, có tư cách pháp nhân, có người đại diện pháp luật, hoạt động với tư cách chủ thể pháp lý độc lập Bên cạnh đó, cơng ty đáp ứng đầy đủ điều kiện điều lệ công ty, trụ sở dấu riêng mà Luật Doanh nghiệp 2014 quy định Căn vào quy định Luật Doanh nghiệp, cụ thể Điều 85, công ty xây dựng cấu tổ chức quản lý theo loại hình trách nhiệm hữu hạn thành viên cá nhân làm chủ sở hữu Theo đó, ơng Hoàng Văn Tấn Giám đốc kiêm nhiệm Chủ tịch chủ sở hữu công ty Luật Thương mại: Công ty chuyên hoạt động về mua bán, trao đổi hàng hóa cụ thể là máy tính chính vì vậy Luật thương mại được áp dụng mợt cách thường xun Trong q trình thiết lập mối quan hệ thương mại với khách hàng, công ty thực bàn bạc, thỏa thuận ký kết hợp đồng với khách hàng với đầy đủ điều khoản mà luật Thương Mại quy định hàng hóa, giá chất lượng hàng hóa, phương thức tốn, vận chuyển hàng hóa, quyền nghĩa vụ bên, điều khoản bồi thường, mức phạt có bên vi phạm hợp đồng phương thức giải xảy tranh chấp Trong trình thực hợp đồng, cơng ty tn thủ theo nguyên tắc chung mà Luật Thương mại 2005 đề ra, đảm bảo giao hàng hóa chất lượng, số lượng chủng loại thỏa thuận hợp đồng. Tuy nhiên cũng không tránh khỏi một số vấn đề phát sinh chủ yếu ở khâu giao nhận hàng Và tranh chấp xảy ra, công ty áp dụng điều khoản hợp đồng Luật Thương mại 2005 để giải vấn đề Như vậy, Luật Thương mại có tác động lớn đến trình kinh doanh, hoạt động mua bán hàng hóa cơng ty Ḷt Lao đợng: 10 - Tất cả nhân viên của công ty đều được ký hợp đồng lao động chính thức mỗi bên giữ một bản và các nhân viên này sau vào làm thì đều được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm nhân thọ theo đúng quy định của pháp luật - Đối với thực nghĩa vụ tiền lương: Tiền lương tính vào khung trả lương công ty quy định mức lương pháp luật (Công ty thuộc phường Đại Kim, quận Hoàng Mai doanh nghiệp hoạt động địa bàn thuộc vùng II nên mức lương tối thiểu vùng theo Theo Điều Nghị định 90/2019/NĐ-CP là 3.920.000 đồng/tháng) Người lao động hưởng lương phù hợp với trình độ kỹ sở thỏa thuận hợp đồng lao động Tiền lương công ty trả đầy đủ, hạn vào tài khoản ngân hàng hoặc theo yêu cầu của nhân viên trả bằng tiền mặt - Nhân viên của công ty làm từ thứ đến thứ hàng tuần, chủ nhật được nghỉ theo đúng quy định của pháp luật Mỗi ngày nhân viên làm tiếng/ ngày buổi sáng bắt đầu từ giờ đến 11 giờ 30 phút, buổi chiều làm từ giờ 30 phút đến giờ 30 phút Ngoài tùy theo hợp đồng các ca sẽ kéo dài hoặc sẽ làm tăng ca buổi đêm đã được ghi rõ hợp đồng giữa hai bên - Nhân viên được nghỉ vào những ngày lễ tết Nhà nước quy định ngày Quốc Khánh, giỗ tổ Hùng Vương, nghỉ tết Nguyên Đán… - Về kỷ luật lao động được thông báo công khai, niêm yết nội quy lao động nơi cần thiết cơng ty Có mặt người lao động, người có liên quan Ban chấp hành Cơng đồn sở xem xét xử lý kỷ luật lao động - Đồng thời, công ty đảm bảo công nhân viên làm việc điều kiện bảo đảm lao động, vệ sinh an toàn lao động Luật Dân sự: Công ty tuân thủ đầy đủ nguyên tắc hợp đồng quy định Bộ luật Dân 2015 việc giao kết thực hợp đồng Từ đảm bảo hoạt động kinh doanh đã đạt lợi trình đàm phán, ký kết hợp đồng thực hợp đồng - Hình thức hợp đồng thực theo quy định Điều 119 Bộ luật Dân 2015 - Nội dung hợp đồng mua bán hàng hóa thỏa thuận bên vấn đề quy định Điều 398 Bộ luật Dân 2015 - Về vấn đề hợp đồng vô hiệu quy định điều chỉnh đầy đủ Bộ luật Dân 2015 Điều 407 11 Bộ luật Dân 2015 luật định nguyên tắc pháp nhân đại diện tạo tảng pháp lý quan trọng quy định địa vị pháp lý cho doanh nghiệp có ảnh hưởng đến hoạt động công ty Luật Thuế: Nộp thuế là quyền và nghĩa vụ của người dân nói chung và của doanh nghiệp nói chung, vì vậy doanh nghiệp hoạt động thì doanh nghiệp phải đóng thuế và chịu sự điều chỉnh của Luật Thuế Luật Bảo hiểm xã hội: Tất cả nhân viên công ty được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm tự nguyện theo quy định của Nhà nước Luật Cạnh tranh: Luật cạnh tranh điều chỉnh các hành vi kinh doanh của các chủ thể kinh doanh: hoạt động thương mại là hoạt động từ đầu tư, sản xuất đến tiêu thụ sản phẩm, cung ứng hàng hóa, dịch vụ thị trường nhằm mục đích sinh lời Vì vậy Luật Cạnh tranh cũng điều chỉnh hoạt động của công ty liên quan đến cạnh tranh lành mạnh và cạnh tranh không lành mạnh 3.2 Thực trạng tác động của hệ thống quy phạm pháp luật thương mại đối với hoạt động của công ty 3.2.1 Tác động tích cực của hệ thống pháp luật đối với hoạt động của công ty Thứ nhất, hệ thống các quy phạm pháp luật thương mại đã góp phần thúc đẩy sự phát triển của nền kinh tế và khuyến khích các cá nhân, tổ chức tham gia vào hoạt động sản xuất kinh doanh Thứ hai, thông qua các quy phạm pháp luật thương mại, Nhà nước đã thể chế hóa được đường lối, chính sách của Đảng đảm bảo doanh nghiệp phải thực hiện theo nguyên tắc, các quy định mà Đảng đề Thứ ba, tạo khung pháp lý thuận lợi: Khuyến khích doanh nghiệp đầu tư sản xuất, kinh doanh thúc đẩy kinh tế bên cạnh đó đảm bảo doanh nghiệp biết những hành vi kinh doanh nào được thực hiện và những hành vi nào bị cấm, chế giải quyết xảy tranh chấp Thứ tư, điều chỉnh hoạt động kinh doanh của các chủ thể kinh doanh: Các hoạt động thương mại thường được thể hiện chủ yếu qua hợp đồng kinh doanh Các hợp đồng này phần lớn được quy định Luật Thương mại dưới dạng các hợp đồng kí kết hợp đồng thương mại và Bộ luật dân sự dưới dạng các loại hợp đồng dân sự thông dụng Vì vậy các hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp được sự điều 12 chỉnh của Luật thương mại, Luật dân sự và nhiều luật và văn bản dưới luật có liên quan Thứ năm, xảy tranh chấp phát sinh thì hệ thống các quy phạm pháp luật có liên quan sẽ giải quyết Thứ sáu, tạo môi trường cạnh tranh lành mạnh, bỉnh đẳng cho các chủ thể kinh doanh 3.2.2 Tác động hạn chế của hệ thống pháp luật thương mại đối với hoạt động của công ty Bên cạnh mặt tích cực của hệ thống pháp luật sự hình thành và phát triển của công ty thì vẫn còn một số hạn chế khiến doanh nghiệp gặp khó khăn Thứ nhất, nhiều quy định từ thành lập thì phù hợp nhanh chóng sau đó cùng với sự phát triển của kinh tế thì trở nên lạc hậu không đáp ứng kịp nhu cầu cuộc sống, gây cản trở sự phát triển của doanh nghiệp Thứ hai, nhiều quy định từ mới xây dựng đã không phù hợp, không phản ánh được thực tế dẫn đến việc không áp dụng được thực tế hoặc gây khó khăn cho sự phát triển của doanh nghiệp Thứ ba đó là hệ thống văn bản quy định pháp luật còn thiếu nhiều điều quy định điều chỉnh các vấn đề phát sinh hoạt động của doanh nghiệp, gây khó khăn cho cả doanh nghiệp lẫn quan quản lý Văn bản luật còn nhiều chống chéo, phức tạp gây thiếu ổn định và doanh nghiệp cần phải cập nhật thường xuyên 13 CHƯƠNG IV: ĐÁNH GIÁ CHUNG VỀ THỰC TRẠNG THI HÀNH VÀ HỆ THỐNG QUY PHẠM PHÁP LUẬT THƯƠNG MẠI ĐIỀU CHỈNH HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY 4.1 Đánh giá thực trạng thi hành hệ thống pháp luật thương mại điều chỉnh hoạt động của công ty 4.1.1 Mặt tích cực Thứ nhất, công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát được thành lập theo đúng trình tự, thủ tục theo Luật Doanh Nghiệp Các phòng, ban được xây dựng một cách khoa học và có hiệu quả, có quan hệ mật thiết với và hỗ trợ lẫn Mọi hoạt động Cơng ty trì ổn định, đảm bảo thực đủ hoàn thành nhiệm vụ, công tác tổng kết báo cáo tiến độ công việc chấp hành nghiêm chỉnh Thứ hai, công ty cạnh tranh khuôn khổ pháp luật, cạnh tranh một cách lành mạnh không xâm phạm đến quyền và lợi ích hợp pháp của doanh nghiệp khác cũng các đối tác kinh doanh hay khách hàng Thứ ba, Hợp đồng mua bán hàng hóa đảm bảo tôn trọng thỏa thuận thống bên tham gia trước ký kết hợp đồng Hợp đồng mua bán hàng hóa được soạn thảo, ký kết, có hình thức, nội dung quy định về quyền và nghĩa vụ giữa các bên không trái với quy định của Luật dân sự 2015 và Luật Thương mại 2005 Khi xảy tranh chấp các bên thường ưu tiên giải quyết theo hướng thỏa thuận, thương lượng trước sau đó mới đến phương pháp giải quyết tranh chấp tại trọng tài hay tòa án Thứ tư, các nhân viên công ty được tuyển dụng theo đúng quy định của Bộ luật Lao động Hợp đồng lao động giữa nhân viên và công ty ký kết sau đạt thỏa thuận hai bên công việc cụ thể, địa thời gian làm việc, mức tiền lương đãi ngộ khác,… theo quy định Bộ luật Lao động 2019 Thứ năm, công ty đã tạo được môi trường làm việc an toàn, lành mạnh cho nhân viên, đảm bảo các chế độ bảo hiểm xã hội cho nhân viên Thứ sáu, công ty cũng đã thực hiện nghiêm túc, đầy đủ công tác kế toán, tài chính và nghĩa vụ đóng thuế đối với Nhà nước Công ty không có hành vi gian lận thuế hay hành vi gian lận thương mại Thứ bảy, ý thức của các công nhân viên công ty được thực hiện tốt việc chấp hành pháp luật nói chung và quy định của công ty nói riêng Tóm lại, với những mặt tích cực nêu công ty dần phát triển cách ổn định, tránh khó khăn, tranh chấp trình hoạt động kinh doanh, 14 việc nắm sách, quy định pháp luật giúp công ty tạo lợi kinh doanh 4.1.2 Mặt hạn chế Bên cạnh những mặt đã đạt được, công ty cũng gặp phải những vướng mắc, bất cập việc thi hành hệ thống pháp luật mới thành lập chưa có kinh nghiệm là điều không thể tránh khỏi, cụ thể sau: Cơng ty chưa có phận pháp chế chun biệt để xử lý vấn đề pháp luật Việc dẫn đến vấn đề phịng ban kiêm nhiều chức năng, dẫn đến việc chồng chéo, nhân viên khơng thể tìm hiểu kỹ quy định pháp luật Thêm vào đó, khó khăn việc cập nhật thay đổi pháp luật.  Mặt khác cũng vì không có bộ phận pháp chế mà văn quy phạm pháp luật được ban hành nhiều liên tục sửa đổi, bổ sung, thay nên việc tiếp nhận thực cán nhân viên có lúc chưa kịp thời ảnh hưởng tới hoạt động của công ty Vì vậy không thể tránh khỏi những sai sót, nhầm lẫn đối với từng loại hợp đồng đặc thù dẫn đến dễ xảy tranh chấp Đồng thời những hạn chế, vướng mắc về hoạt động kinh doanh của công ty cũng không được giải quyết kịp thời và có hiệu quả 4.2 Đánh giá hệ thống pháp luật thương mại điều chỉnh hoạt động thương mại của công ty 4.2.1 Ưu điểm Thứ nhất, pháp luật về doanh nghiệp: Luật Doanh nghiệp 2014 đã tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp thành lập và hoạt động một cách dễ dàng Các quy định chi tiết về điều kiện, thủ tục, hồ sơ thành lập doanh nghiệp giúp doanh nghiệp biết mình đã đủ hay cần bổ sung những giấy tờ nào thành lập doanh nghiệp Hay Luật Doanh nghiệp 2014 cũng quy định khá chi tiết về hoạt động của doanh nghiệp Từ đó doanh nghiệp biết những hành vi nào nên làm, được làm và những hành vi nào bị cấm tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp việc tuân thủ pháp luật Thứ hai, pháp luật về lao động: Bộ luật Lao động 2019 đời nhằm mục đích bảo vệ quyền nghĩa vụ người lao động người sử dụng lao động Bởi người lao động nguồn lực thiếu Cơng ty, Bợ ḷt được coi là nhân tố quan trọng việc các doanh nghiệp sử dụng nguồn nhân lực hiệu quả, phù hợp với quá trình hội nhập, phát triển hiện Thứ ba, pháp luật về hợp đồng: Quá trình soạn thảo, ký kết, thực hiện hợp đồng hay quy định mua bán hàng hóa, cung ứng dịch vụ, hoạt động xúc tiến, thương mại, giải tranh chấp thương mại và các quy định chung hợp đồng, loại hợp đồng, hình thức giao kết hợp đồng, thực hợp đồng, điều 15 kiện có hiệu lực hợp đồng, chấm dứt hợp đồng… đều được áp dụng theo Luật thương mại 2005, Bộ luật Dân sự 2015 và Bộ luật Lao động 2019 Thứ tư, pháp luật về thuế: Việc thực hiện nghĩa vụ đối với Nhà nước được thực hiện chủ yếu qua việc đóng thuế Các quy định về thuế đã được quy định một cách phù hợp đối với các doanh nghiệp quá trình hội nhập hiện Tóm lại, hệ thống pháp luật đã góp phần giúp công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer mặc dù mới được thành lập công ty đã và dần khẳng định hài lòng, tin tưởng ủng hộ nhiều khách hàng, ký kết thực thành công nhiều Hợp đồng mua bán hàng hóa 4.2.2 Nhược điểm Hệ thống pháp luật thương mại đã góp phần giúp nhiều doanh nghiệp phát triển mạnh mẽ, bền vững và công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer cũng không phải ngoại lệ Tuy nhiên, xã hội ngày càng phát triển, thay đổi liên tục và hệ thống pháp luật thì không thực sự bắt kịp được sự thay đổi đó Vì vậy cũng dẫn đến một số hạn chế sau: Thứ nhất, pháp luật nước ta rơi vào thực trạng các quy định pháp luật còn nhiều phức tạp, chưa rõ ràng và các quy định chồng chéo lên dẫn đến tình trạng các doanh nghiệp khó nắm bắt, khó áp dụng và các doanh nghiệp cần phải thường xuyên cập nhật thay đổi của pháp luật để áp dụng đối với hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp mình Tiêu biểu Luật Doanh nghiệp sửa đổi liên tục điều này ảnh hưởng đến các doanh nghiệp phải tốn chi phí, thời gian để điều chỉnh hoạt động kinh doanh của mình cho phù hợp với sự thay đổi của luật Thứ hai, nhiều quy định pháp luật còn chung chung, chưa cụ thể dẫn đến các doanh nghiệp khó áp dụng hay các quy định đó có nhiều văn bản hướng dẫn hoặc các quy định đó không có văn bản hướng dẫn làm các quy định đó không được thực thi Chính vì điều này dẫn đến doanh nghiệp bị cản trở hoạt động kinh doanh cũng xảy tranh chấp việc giải quyết tranh chấp đó cũng gây khó khăn đối với doanh nghiệp Thứ ba đó là việc hệ thống pháp luật thương mại chưa có tính dự báo, kịp thời Xã hội ngày càng phát triển nếu pháp luật không có tính dự báo thì nội dung pháp luật sẽ bị lạc hậu Mặt khác nếu pháp luật không có tính dự báo thì pháp luật phải thay đổi liên tục theo sự phát triển của xã hội dẫn đến các doanh nghiệp phải thay đổi hoạt động kinh doanh thường xuyên để phù hợp với sự thay đổi pháp luật, và điều đó gây tình trạng doanh nghiệp khó hoạt động được ổn định, tốn nhiều chi phí để thay đổi hoạt động kinh doanh theo sự thay đổi của quy định pháp luật 16 CHƯƠNG V: NHỮNG VẤN ĐỀ ĐẶT RA CẦN GIẢI QUYẾT TẠI CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ TÂM PHÁT COMPUTER Bên cạnh những thành tựu đã đạt được những năm vừa qua thì công ty cũng gặp phải một số vấn đề hạn chế sau: Thứ nhất, cấu tổ chức công ty chưa đồng đều cụ thể là chưa có bộ phận pháp chế chuyên biệt Chính vì điều này đã dẫn đến doanh nghiệp gặp nhiều khó khăn hoạt động kinh doanh của mình đặc biệt về ký kết hợp đồng mua bán hàng hóa với đối tác và khách hàng Thứ hai, công tác đàm phán, thương lượng trình ký kết Hợp đồng mua bán hàng hóa Công ty với khách hàng gặp khơng khó khăn thiếu hiểu biết pháp luật, thiếu linh hoạt trình cập nhật đổi mới, thay thế, bổ sung quy định pháp luật Công ty cần chú trọng vào việc tìm hiểu văn pháp luật điều chỉnh, quy định hợp đồng mua bán hàng hóa để áp dụng vào hoạt động kinh doanh Thêm vào đó, cơng ty cần trọng thắt chặt kỷ luật lao động, nghiêm túc thực thi quy định phạt vi phạm hợp đồng lao động, vi phạm kỷ luật lao động nhằm tăng cường hiệu quản lý nguồn nhân lực, đảm bảo chất lượng sản xuất Thứ ba, công ty cần phải chú trọng nữa về giao kết và thực hiện hợp đồng lao động đối với cán bộ công nhân viên công ty Bởi nếu chế độ đãi ngộ nhân viên tốt, nhân viên sẽ có động lực làm việc từ đó hiệu quả công việc được nâng cao và tạo được niềm tin cho người lao động 17 CHƯƠNG VI: ĐỀ XUẤT ĐỀ TÀI KHÓA LUẬN Qua thời gian thực tập Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer, từ thực trạng pháp lý hành doanh nghiệp vấn đề nghiên cứu công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer, em xin đề xuất đề tài khóa luận sau đây: Đề tài 1: Pháp luật hợp đồng mua bán hàng hóa hoạt động thương mại, thực tiễn thực Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer Dự kiến môn hướng dẫn: Bộ môn Luật Chuyên ngành Đề tài 2: Pháp luật chấm dứt hợp đồng lao động, thực tiễn thực Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer Dự kiến môn hướng dẫn: Bộ môn Luật Chuyên ngành Đề tài 3: Pháp luật thủ tục đăng ký thành lập doanh nghiệp, thực tiễn thực Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer Dự kiến môn hướng dẫn: Bộ môn Luật Chuyên ngành 18 ... LUẬN Qua thời gian thực tập Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer, từ thực trạng pháp lý hành doanh nghiệp vấn đề nghiên cứu công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer, em xin... ĐỘNG CỦA CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CƠNG NGHỆ TÂM PHÁT COMPUTER 2.1 Hệ thớng pháp ḷt điều chỉnh hoạt động thương mại của công ty Công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer là... tại công ty TNHH Đầu Tư Công Nghệ Tâm Phát Computer và quá trình làm báo cáo thực tập tổng hợp CHƯƠNG I: GIỚI THIỆU KHÁI QUÁT VỀ CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ CÔNG NGHỆ TÂM PHÁT COMPUTER