Bài giảng Thống kê kinh doanh - Chương 3: Thống kê lao động và thu nhập của người lao động. Chương này cung cấp cho học viên những kiến thức về: thống kê lao động trong doanh nghiệp; thống kê thu nhập của người lao động;... Mời các bạn cùng tham khảo!
Trang 2NOI DUNG
3.1 Thống kê lao động trong doanh nghiệp
3.2 Thống kê thu nhập của người lao động
Trang 33.1 Thống kê lao động trong doanh nghiệp
3.1.1.Khái niệm và phân loại lao đông
3.1.2.Thống kê số lượng lao động 3.1.3.Thống kê chất lượng lao động
3.1.4.Thống kê thời gian lao động
3.1.5.Thống kê năng suất lao động
Trang 43.1 Khái niệm, phân loại lao động
3.1.1.Khái niệm,nhiệm vụ của thống kê lao động
=» Khái niệm
Lao động trong DN là những người lao động đã được ghi tên vào danh sách lao động của doanh nghiệp,do DN trực tiêp quản lý, sử dụng sức lao động và trả lương
= Nhiém vu cua thống kê lao động:
Cung cấp thông tin về tình hình lao động và sử dung lao déng,cu thé:
- Cung cấp thông tin về số lượng lao động,cơ cấu lao động,chất lượng lao động
-Cung cấp thống tin đánh giá kết quả và hiệu quả sử dụng lao động
3.1.2.Phân loại lao động
“ Phân loại lao động theo tác dụng của lao động đối với quá trình kinh doanh
Phân loại lao động theo tính chất của lao động
Phân loại lao động theo nghiệp vụ chuyên môn
Phân loại lao động theo trình độ đào tạo
Trang 53.2 Thống kê số lượng lao động
3.1.2.1 Phương pháp tính số lượng lao động trong danh sách của doanh nghiệp
Các chỉ tiêu thống kê
“ Số lượng lao động có tại các thời điểm thống kê
= - Số lượng lao động bình quân trong kỳ nghiên cứu
3.1.2.2 Thống kê biến động số lượng lao động của doanh nghiệp
“ Bảng cân đối lao động của doanh nghiệp
" Các chỉ tiêu phân tích biến động số lượng lao động của doanh nghiệp
3.1.2.3 Thống kê tình hình sử dụng số lượng lao động của doanh nghiệp
“ Phương pháp so sánh trực tiếp
“ Phương pháp so sánh có tính đến hệ số điều chỉnh
Trang 73.1.4 Thống kê thời gian lao động
3.1.4.1.Các loại thời gian lao động của lao động trực tiếp sản xuất
Quỹ thời gian làm việc theo ngày.người Quỹ thời gian tính theo giờ.người,
3.1.4.2 Các chi tiêu phan ánh tình hình sử dụng thời gian lao dộng của lao động
trực tiếp sản xuất
Hệ số sử dụng quỹ thời gian ngày.ngưòi theo quy định trong lịch
Hệ số sử dụng quỹ thời gian ngày.người có thể sử dụng cao nhất của lao động Hệ số sử dụng quỹ thời gian ngày.người có mặt theo chế độ lao động
Số ngày làm việc thực tế bình quân một lao động Số ngày làm việc thực tế bình quân một lao động
Độ dài bình quân ngày làm việc thục tế
Trang 83.1.5.Thống kê năng suất lao động
3.1.5.1.Khái niệm và phương pháp tính năng suất lao động
a)Khái niệm năng suất và mức năng suáắt lao động “ _ Khái niệm năng suất
= Khái niệm mức năng suất lao động b)Các loại chỉ tiêu năng suất lao động
" Công thức tính các chỉ tiêu NSLĐ dạng thuận
" Công thúc tính các chỉ tiêu NSLĐ dạng nghịch
" Xác định các chỉ tiêu phản ánh kết quả sản xuất, kinh doanh đề tính NSLĐ
3.1,5.2.Phân tích tài liệu thống kê lao động và NSLĐ của doanh nghiệp
a)Tính các chỉ tiêu đánh giá những tiến bộ trong việc phan đấu nâng cao NSLĐ của doanh nghiệp b)Phân tích nhân tế ảnh hưởng đến sự biến động của NSLĐ bình quân chung
c)Phân tích biến động của NSLĐ do ảnh hưởng của các nhân tố cấu thành
“ Phân tích biến động của NSLĐ bình quân do ảnh hưởng của NSLĐ từng bộ phận và tỷ trọng lao động của từng bộ phận trong tông thê
“ Phân tích biến động của NSLĐ ngày, tháng, năm do ảnh hưởng của các nhân tố
=_ Phân tích ảnh hưởng của các nhân tố về sử dụng lao động tới kết quả SXKD của doanh nghiệp
Trang 93.2 Thông kê thu nhập của người lao động
3.2.1.Khái niệm, nguồn hình thành thu nhập của người lao động 3.2.2 Các Chỉ tiêu thống kê thu nhập
3.2.3 Phân tích thống kê thu nhập
3.2.4 Phân tích mối quan hệ giữa tình hình sử dụng lao động và thu nhập của người lao động
Trang 103.2.1.Khái niệm, nguồn hình thành thu nhập của người lao động
3.2.1.1.Khái niệm thu nhập của người lao động
Là toàn bộ các khoản thu bằng tiền nhập mà người lao động nhận được dưới hình thức trả công lao động
3.2.1.2.Nguôn hình thành thu nhập của người lao động
Thu nhập của lao động trong các doanh nghiệp nước ta được hình thành từ nhiều nguồn, song các nguồn chủ yêu nhât gôm có:
“ Thu nhập từ tiền lương và các khoản có tính chất lương
“ Thu nhập nhận từ quỹ BHXH trả thay lương do ốm đau, thai sản, tai nạn, bệnh nghề nghiệp, thực hiện sinh
đẻ có kê hoạch
= Ihu nhập khác
Trang 113.2.2 Các chỉ tiêu TK thu nhập của người lao động
3.2.2.1 Các Chỉ tiêu tổng quỹ lương
= Tổng quỹ lương của doanh nghiệp trong một thời kỳ nhất định là tất cả các khoản tiền mà doanh nghiệp dùng dé tra cho người lao động theo kết quả lao động của họ dưới các hình thức, các chế độ tiền lương va chế độ phụ cấp tiền lương hiện hành
“ Phân loại tổng quỹ lương
- Phân loại theo hình thức và chế độ trả lương
- Phân loại theo loại lao động
- Phân loại theo các độ dài thời gian làm việc
3.2.2.2 Các chỉ tiêu tiền lương bình quân của lao động trực tiếp sản xuất
“ Tiền lương bình quân chung Tiền lương bình quân ngày Tiền lương bình quân giờ
Tiền lương bình quân tháng( quý, năm)1 LĐ
Trang 123.2.3 Phân tích Thống kê thu nhập của người LĐÐ 3.2.3.1 Phân tích tình hình biến động chung tông quỹ lương của lao động trực tiếp sản xuất » So sánh trực tiếp “ So sánh có tính đến hệ sô' điêu chỉnh 3.2.3.2 Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự biến động của tông quỹ lương cúa lao động trực tiếp sản xuất = Phan tích mối quan hệ giữa tông quỹ lương của lao động sản xuất (QL) với các nhân tố vê tiên lương bình quân và về tình hình sử dụng lao động
s Phân tích mối quan hệ giữa tông quỹ lương của lao động sản xuất (QL) với các nhãn tô
3.2.3.3 Phân tích hiệu quả sử dụng quỹ lương (hay chi phí nhân công) của lao động trực tiếp
sản xuất
3.2.3.4 Phân tích mối quan hệ giữa tiền lương bình quân và NSLĐ bình quân
Trang 133.2.4 Phân tích mối quan hệ giữa tình hình sử dụng lao động và thu nhập của người lao động
3.2.4.1 Đánh giá chung tình hình thu nhập của lao động trong doanh nghiệp “ Phân tích thu nhập thực tế của lao động
= Phân tích thu nhập thực tế bình quân của lao động
“ Phân tích tốc độ tăng của thu nhập danh nghĩa với tốc độ tăng giá hàng tiêu dùng
3.2.4.2 Phân tích thu nhập bình quân của lao động
* Thu nhap binh quan một lao động
“ Thu nhập bình quân một ngày làm việc thực tế = Thu nhập bình quân một giờ làm việc thực tế
3.2.4.3 Phân tích hiệu quả sử dụng quỹ phân phối lần đầu của lao động
= Năng suất sử dụng quỹ phân phối lần đầu của lao động
“ Tỷ suất lợi nhuận tính trên quỹ phân phối lần đầu của lao động