Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 18 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
18
Dung lượng
268,65 KB
Nội dung
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI KHOA KINH TẾ- LUẬT - - ĐỀ TÀI THẢO LUẬN HỌC PHẦN CHỦ NGHĨA XÃ HỘI KHOA HỌC Tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế đến GCCN Việt Nam đề xuất giải pháp phát triển GCCN Việt Nam vững mạnh Giảng viên hướng dẫn: Nguyễn Thị Thu Hà Thực hiện: Nhóm Lớp học phần: 2229HCMI0121 HÀ NỘI 2022 MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦU LỜI CAM ĐOAN LỜI CẢM ƠN NỘI DUNG CHƯƠNG 1: GCCN Việt Nam bối cảnh tồn cầu hóa hội nhập quốc tế 1.1 Khái quát GCCN Việt Nam 1.2 Vài nét tồn cầu hóa hội nhập quốc tế đến GCCN Việt Nam CHƯƠNG 2: Tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế đến GCCN Việt Nam 10 2.1 Những biến đổi tích cực giai cấp cơng nhân nước ta tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế 10 2.2 Những biến đổi tiêu cực giai cấp công nhân nước ta tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế 12 CHƯƠNG 3: Những giải pháp để GCCN Việt Nam phát triển vững mạnh.14 LỜI KẾT 18 LỜI MỞ ĐẦU Tính cấp thiết đề tài Giai cấp cơng nhân có sứ mệnh lịch sử vơ trọng đại, xóa bỏ xã hội cũ, lạc hậu, xây dựng xã hội tiến bộ, giải phóng giai cấp đồng thời giải phóng tồn nhân loại phạm vi giới Ở Việt Nam, GCCN lãnh đạo cách mạng thơng qua đội tiên phong Đảng Cộng sản Việt Nam, đấu tranh giành quyền, thiết lập chuyên dân chủ nhân dân Trong giai đoạn cách mạng xã hội chủ nghĩa, GCCN bước lãnh đạo nhân dân lao động xây dựng thành cơng chủ nghĩa xã hội, khơng có người bóc lột người, giải phóng nhân dân lao động khỏi áp bức, bóc lột, bất cơng Ngày đứng trước tình hình phát triển đất nước, nhân loại bước vào thiên niên kỷ mới, bối cảnh tồn cầu hóa hội nhập kinh tế diễn mạnh mẽ GCCN lực lượng xã hội quan trọng nhất, tham gia tích cực vào nghiệp cơng nghiệp hóa- đại hóa đất nước Từ tình hình trên, nhóm lựa chọn việc nghiên cứu đề tài: “Tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế đến GCCN Việt Nam đề xuất giải pháp phát triển giai cấp Việt Nam vững mạnh” Mục đích nghiên cứu - Nghiên cứu khái quát GCCN Việt Nam vài nét tồn cầu hóa, hội nhập quốc tế - Nghiên cứu tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế đến GCCN, biến đổi GCCN Việt Nam Từ đưa đề xuất xây dựng phát triển GCCN Việt Nam đáp ứng yêu cầu thời kì hội nhập quốc tế Phương pháp nghiên cứu Vận dụng phương pháp thống phân tích tổng hợp, so sánh đối chiếu, quy nạp diễn dịch, giải, khái quát hoá, sở đưa nhận xét kết luận Kết cấu đề tài Ngoài phần mở đầu, kết luận, danh mục tài liệu tham khảo phụ lục, đề tài kết cấu thành mục sau: - Chương 1: GCCN Việt Nam bối cảnh toàn cầu hóa hội nhập quốc tế - Chương 2: Tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế đến GCCN Việt Nam - Chương 3: Những giải pháp để GCCN VN phát triển vững mạnh LỜI CAM ĐOAN Ngồi kiến thức tiếp thu lớp, nhóm tham khảo tìm hiểu thêm giáo trình tư liệu có liên quan phạm vi môn Chủ nghĩa xã hội khoa học Từ đó, nhóm em tập hợp thơng tin chỉnh sửa để hồn thành thảo luận Nhóm em xin cam đoan nội dung thảo luận cơng trình nghiên cứu nhóm khơng phải chép tiểu luận trước Nếu phát có gian lận nào, nhóm xin hồn tồn chịu trách nhiệm nội dung nghiên cứu nhóm LỜI CẢM ƠN Trong suốt thời gian thực thảo luận, nhóm em ln thầy cơ, bạn bè xung quanh động viên, khích lệ tạo điều kiện giúp đỡ để hoàn thành thảo luận cách tốt Và đặc biệt, nhóm muốn gửi lời cảm ơn sâu sắc đến cô Nguyễn Thị Thu Hà- giáo viên mơn giảng dạy tận tình, chi tiết để nhóm em có đầy đủ kiến thức vận dụng chúng vào thảo luận Bởi trình độ cịn hạn chế nên nghiên cứu đề tài dù có cố gắng song khơng tránh khỏi hạn chế thiếu sót Vì vậy, nhóm em mong nhận góp ý bạn lớp Những ý kiến đóng góp người giúp nhóm em nhận hạn chế, thiếu sót từ có thêm kinh nghiệm cho nghiên cứu sau Chúng em xin chân thành cảm ơn! NỘI DUNG CHƯƠNG 1: GCCN Việt Nam bối cảnh tồn cầu hóa hội nhập quốc tế 1.1 Khái quát GCCN Việt Nam 1.1.1 Sự đời GCCN Việt Nam Vào cuối kỷ thứ XIX, sau hoàn thành trình xâm lược nước ta thực dân Pháp tiến hành thực kế hoạch khai thác thuộc địa Việt Nam, biến nước ta thành thuộc địa nửa phong kiến, tác động khai thác thuộc địa giai cấp công nhân nước ta đời Trước hết, thực dân Pháp tập trung vào phát triển ngành khai thác mỏ, hàng ngàn nông dân bị bần hóa may mắn trở thành “thợ” mỏ làm việc mỏ khai thác than, thiếc… Tuy chưa phải công nhân đại, sản xuất dây chuyền công nghiệp mầm mống để phát triển hình thành giai cấp cơng nhân Việt Nam Sau chiến tranh giới lần thứ I kết thúc, thực dân Pháp tiến hành khai thác thuộc địa lần thứ II (1919-1929) nhằm tăng cường vơ vét, bóc lột nhân dân thuộc địa để bù đắp tổn thất chiến tranh Sự phát triển số ngành cơng nghiệp khai khống, dệt, giao thơng vận tải… dẫn đến số lượng công nhân tăng nhanh, công nhân mỏ công nhân đồn điền nhiều nơi tập trung hàng vạn người Như giai cấp công nhân Việt Nam đời phát triển gắn liền với sách khai thác thuộc địa thực dân Pháp Việt Nam Giai cấp công nhân Việt Nam mang đặc điểm chủ yếu sau: Một là, giai cấp công nhân Việt Nam đời trước giai cấp tư sản Việt Nam, vào đầu kỉ XX giai cấp trực tiếp đối kháng với tư thực dân Pháp bè lũ tay sai chúng Hai là, để xóa bỏ ách bóc lột thống trị thực dân, giai cấp công nhân tự thể lực lượng trị tiên phong để lãnh đạo đấu tranh giải phóng dân tộc, giải mâu thuẫn dân tộc Việt Nam với đế quốc thực dân phong kiến thống trị, mở đường cho phát triển dân tộc thời đại cách mạng vô sản Ba là, GCCN Việt Nam trưởng thành nhanh chóng ý thức trị, sớm giác ngộ lý tưởng, mục tiêu cách mạng từ đấu tranh cách mạng chống thực dân, đế quốc Gắn liền với lịch sử truyền thống yêu nước đấu tranh dân tộc, giai cấp công nhân Việt Nam có tinh thần cách mạng triệt để giai cấp lãnh đạo cách mạng thông qua đội tiên phong Đảng Cộng sản Bốn là, GCCN Việt Nam gắn bó mật thiết với tầng lớp nhân dân xã hội Lợi ích giai cấp cơng nhân lợi ích dân tộc gắn chặt với nhau, tạo thành động lực thúc đẩy đoàn kết giai cấp gắn liền với đoàn kết dân tộc thời kỳ đấu tranh cách mạng, từ cách mạng giải phóng dân tộc đến cách mạng xã hội chủ nghĩa, xây dựng chủ nghĩa xã hội nghiệp đổi Tất đặc điểm hồn cảnh hội tụ lại đầy đủ, đưa giai cấp công nhân Việt Nam lên địa vị lịch sử giai cấp có khả lãnh đạo cách mạng Việt Nam Giai cấp cơng nhân Việt Nam gắn bó mật thiết với tầng lớp nhân dân xã hội Lợi ích giai công nhân lợi ích dân tộc gắn chặt với nhau, tạo thành động lực thúc đẩy đoàn kết giai cấp gắn liền với đoàn kết dân tộc thời kỳ đấu tranh cách mạng, từ cách mạng giải phóng dân tộc đến cách mạng xã hội chủ nghĩa, xây dựng chủ nghĩa xã hội nghiệp đổi 1.1.2 Sự phát triển GCCN Việt Nam Trước năm 1975, GCCN Việt Nam chủ yếu tham gia thi đua lao động sản xuất chiến đấu, số lượng chưa nhiều, cấu lĩnh vực ngành nghề chưa đa dạng Thì ngày nay, 35 năm đổi đất nước GCCN có biến đổi tác động tình hình kinh tế- xã hội nước tác động tình hình quốc tế giới Sự phát triển giai cấp công nhân Viê €t Nam lớn mạnh số lượng chất lượng, không ngừng học tập, rèn luyện để nâng cao lĩnh trị, trình độ học vấn, chun mơn, kỹ nghề nghiệp tay nghề Nắm bắt khoa học kỹ thuật, nâng cao tác phong công nghiệp, ý thức tổ chức kỷ luật lao động góp phần tăng suất lao động, phát triển bền vững doanh nghiê €p Đóng góp cho phát triển kinh tế - xã hội đất nước để giai cấp công nhân Việt Nam xứng đáng giai cấp lãnh đạo cách mạng, lực lượng đầu nghiê €p công nghiê €p hóa, hiê €n đại hóa hơ i€ nhâp€ quốc tế 1.2 Vài nét tồn cầu hóa hội nhập quốc tế đến GCCN Việt Nam 1.2.1 Về tồn cầu hóa Sự sụp đổ hệ thống xã hội chủ nghĩa vào cuối năm 80 đầu thập kỷ 90 làm biến đổi trật tự hệ thống giới Cũng thời điểm chuyển đổi ấy, khái niệm “tồn cầu hố” bắt đầu hình thành sử dụng cách phổ biến Tồn cầu hố trình phát triển kinh tế, theo xu phát triển đại, kèm theo khuynh hướng tiên tiến, q trình tồn cầu hố xem trình tăng lên mạnh mẽ mối liên hệ, có phụ thuộc, ảnh hưởng qua lại khu vực, quốc gia dân tộc giới Việc tồn cầu hố đem lại hội phát triển vô lớn, đặc biệt tăng trưởng mạnh kinh tế, với lực lượng sản xuất tiêu biểu GCCN có nhiều điều kiện để phát triển từ đẩy mạnh q trình xã hội hóa Kế đến q trình tồn cầu hố xảy mở nhiều hội giao lưu học tập, GCCN tiếp thu thành tựu khoa học kỹ thuật tiên tiến nay, ngồi cịn sử hỗ trợ nhiệt tình tổ chức liên minh tham gia vào tồn cầu hố Khi đó, tồn cầu hố nay, cấu kinh tế có chuyển biến định, kèm theo cải cách vô thiết thực để nâng cao hiệu phát triển, trình cạnh tranh thị trường nước khu vực 1.2.2 Về hội nhập quốc tế Theo quan niệm đơn giản phổ biến giới, việc kinh tế gắn kết lại với Theo cách hiểu này, hội nhập kinh tế diễn từ hàng ngàn năm hội nhập kinh tế với quy mơ tồn cầu diễn từ cách hai ngàn năm đế quốc La Mã xâm chiếm giới mở mang mạng lưới giao thơng, thúc đẩy lưu thơng hàng hóa tồn lãnh địa chiếm đóng rộng lớn họ áp đặt đồng tiền họ cho toàn nơi Hội nhập quốc tế trình phát triển tất yếu, chất xã hội lao động quan hệ người Sự đời phát triển kinh tế thị trường động lực hàng đầu thúc đẩy trình hội nhập Hội nhập diễn nhiều hình thức, cấp độ nhiều lĩnh vực khác nhau, theo tiến trình từ thấp đến cao Đối với Việt Nam, GCCN có vai trò sứ mệnh to lớn nghiệp đổi công xây dựng chủ nghĩa xã hội Việt Nam Q trình tồn cầu hóa hội nhập quốc tế, nhiều tác động đến GCCN Việt Nam Hội nhập trở thành xu lớn giới đại, tác động mạnh mẽ đến quan hệ quốc tế đời sống GCCN Ngày nay, hội nhập quốc tế lựa chọn sách hầu hết quốc gia để phát triển CHƯƠNG 2: Tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế đến GCCN Việt Nam Dưới tác động hội nhập quốc tế, giai cấp công nhân Việt Nam có phát triển nhanh số lượng, đa dạng cấu thành phần ngành nghề, trình độ chun mơn nghề nghiệp khơng ngừng nâng cao, đời sống vật chất tình thần ngày cải thiện Tuy nhiên, bên cạnh biến đổi tích cực, giai cấp cơng nhân nước ta có biến đổi tiêu cực, là: phân tầng xã hội, phân hóa giàu nghèo nội giai cấp công nhân ngày sâu sắc; lập trường giai cấp, lĩnh trị phận công nhân bị phai nhạt Do vậy, cần nhận diện rõ để có giải pháp khắc phục 2.1 Những biến đổi tích cực giai cấp cơng nhân nước ta tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế Giai cấp công nhân nước ta phát triển nhanh số lượng, đa dạng cấu thành phần ngành nghề Trước đổi mới, điều kiện kinh tế khép kín, vận hành theo chế tập trung quan liêu, bao cấp, giai cấp công nhân nước ta số lượng, tương đối Trong trình đổi mới,mở cửa hội nhập quốc tế, chủ trương phát triển kinh tế nhiều thành phần tạo bước chuyển quan trọng cấu kinh tế Bên cạnh thành phần kinh tế nhà nước kinh tế tập thể, hình thành phát triển nhanh thành phần kinh tế tư nhân thành phần kinh tế có vốn đầu tư nước ngồi Điều tạo chuyển biến cấu lực lượng lao động xã hội, làm cholực lượng công nhân - lao động công nghiệp dịch vụ phát triển nhanh số lượng, đa dạng cấu: “công nhân nước ta tiếp tục tăng nhanh số lượng, đa dạng cấu theo ngành nghề thành phần kinh tế Cơ cấu ngành kinh tế nước ta vận động theo hướng giảm tỷ trọng nông nghiệp, tăng tỷ trọng công nghiệp xây dựng, đặc biệt đẩy mạnh phát triển ngành dịch vụ Với cấu kinh tế vậy, xuất ngày đông phận công nhân làm việc ngành dịch vụ Hiện nay, cấu giai cấp công nhân nước ta ngành kinh tế là: ngành công nghiệp chiếm 46,1%; ngành xây dựng chiếm 15%; thương mại, dịch vụ chiếm 25,9%; vận tải chiếm 4,7%; ngành khác chiếm 8,3% Vì vậy, bên cạnh đội ngũ cơng nhân truyền thống, xuất đội ngũ công nhân ngành nghề Trong đó, đa phần lớp cơng nhân trẻ, có sức khỏe, có trình độ học vấn, có khả tiếp thu công nghệ đại Giai cấp công nhân nước ta ngày nâng cao trình độ chun mơn nghề nghiệp, hình thành tác phong kỷ luật lao động theo hướng đại Quá trình hội nhập quốc tế tiếp nhận thành tựu khoa học, kỹ thuật công nghệ đại vào sản xuất, làm cho kinh tế nước ta chuyển biến nhanh theo hướng CNH, HĐH Điều tạo động lực để giai cấp cơng nhân nước ta ngày phát triển cao trình độ chuyên mơn nghề nghiệp Trình độ giai cấp cơng nhân ngày nâng cao bước “hình thành ngày đơng đảo phận cơng nhân trí thức” Đây phận đóng vai trị quan trọng trình phát triển kinh tế thời kỳ hội nhập; góp phần nâng cao chất lượng, bảo đảm giữ vững sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân Việt Nam Bên cạnh đó, hội nhập quốc tế, giai cấp cơng nhân nước ta cịn rèn luyện tính kỷ luật, tác phong cơng nghiệp, thích ứng với thể chế quy định quốc tế Giai cấp công nhân nước ta có nhiều hội việc làm, đời sống vật chất tinh thần ngày cải thiện Trong năm qua, nhờ cải cách thể chế để hội nhập vào kinh tế giới, nên khu vực doanh nghiệp nhà nước doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi có chuyển biến mạnh mẽ, tạo nhiều việc làm cho người lao động Số lượng cơng nhân doanh nghiệp có vốn đầu tư nước tăng mạnh Nếu năm 1995 có gần 210 nghìn lao động, đến năm 2015 gần 3,8 triệu lao động, chiếm khoảng 29,34% tổng số lao động doanh nghiệp Với lộ trình hội nhập nay, thời gian tới, việc làm cho công nhân tiếp tục tăng nhanh, ngành nghề địi hỏi trình độ lao động kỹ thuật cao Thu nhập đời sống công nhân không ngừng cải thiện Nếu năm 2005, thu nhập bình qn cơng nhân doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi 1.810 nghìn đồng/tháng, đến năm 2015 tăng lên 7.502 nghìn đồng/tháng Thu nhập bình quân doanh nghiệp liên doanh với nước ngồi 10, 448 nghìn đồng/tháng Trong hội nhập quốc tế, rào cản pháp lý di chuyển pháp nhân, thể nhân nới lỏng, quan hệ kinh tế, đối ngoại, lao động thiết lập tạo điều kiện cho lao động Việt Nam nước làm việc Theo số liệu Bộ Lao động - Thương binh Xã hội, có khoảng 600 nghìn lao động Việt Nam làm việc 40 quốc gia vùng lãnh thổ với 30 nhóm ngành nghề loại Người lao động làm việc nước ngồi có thu nhập cao lao động ngành nghề nước 2.2 Những biến đổi tiêu cực giai cấp công nhân nước ta tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế Lợi ích vai trị phận công nhân chưa phát huy đầy đủ Mặc dù chiếm 14,01% dân số 23,81% lực lượng lao động xã hội, đóng góp năm giai cấp công nhân cho đất nước chiếm 60% tổng sản phẩm xã hội 70% ngân sách nhà nước Tuy nhiên, “lợi ích phận công nhân hưởng chưa tương xứng với thành tựu công đổi đóng góp mình; việc làm, đời sống vật chất tinh thần cơng nhân có nhiều khó khăn, xúc, đặc biệt phận công nhân lao động giản đơn doanh nghiệp tư nhân doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi” Giai cấp cơng nhân người làm chủ đất nước, thông qua Đảng Cộng sản Việt Nam lãnh đạo xã hội Nhưng mặt trái trình hội nhập quốc tế làm cho “địa vị trị giai cấp công nhân chưa thể đầy đủ” Trong quan hệ kinh tế, xét điều kiện mối quan hệ cụ thể phận công nhân nước ta làm thuê với mức độ khác nhau, đặc biệt đội ngũ cơng nhân thành phần kinh tế có vốn đầu tư nước Do đặc thù sở hữu kinh tế thị trường, nên phần lớn công nhân doanh nghiệp nhà nước, đặc biệt doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi khơng có tư liệu sản xuất, sở hữu tư liệu sản xuất thuộc giới chủ Do đó, vai trị làm chủ sản xuất phận công nhân loại hình doanh nghiệp chưa phát huy, nhiều vấn đề xúc nảy sinh sống quan hệ lao động Hội nhập quốc tế góp phần nâng cao thu nhập ổn định sống cho giai cấp cơng nhân nói chung, phận công nhân, lao động giản đơn khu cơng nghiệp, khu chế xuất có thu nhập chưa tương xứng với kết lao động, chưa đáp ứng nhu cầu sinh hoạt tối thiểu Trong quan hệ lao động nảy sinh nhiều vấn đề xúc, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước Việc doanh nghiệp vi phạm cam kết hợp đồng lao động xảy thường xuyên, ảnh hưởng lớn đến đời sống người cơng nhân Ngồi ra, quan hệ người sử dụng lao động với người lao động mang tính chủ - thợ, chí khơng doanh nghiệp quy định giấc làm việc vi phạm đến quyền riêng tư thiết yếu người công nhân Sự phân tầng xã hội, phân hóa giàu nghèo nội ngày sâu sắc,ảnh hưởng đến thống nhất, đồn kết giai cấp cơng nhân Giai cấp công nhân Việt Nam tổ chức đội tiền phong Đảng Cộng sản Việt Nam Đây giai cấp có thống nhất, đồn kết cao Nhưng điều kiện hội nhập quốc tế, tác động kinh tế thị trường, “có chênh lệch cao phân hóa thu nhập phận công nhân; số công nhân lao động tay chân đơn giản có vị yếu thị trường lao động, có thu nhập thấp nhiều khó khăn đời sống, cần quan tâm nhiều hơn” Hiện nay, công nhân làm việc thành phần kinh tế khác thu nhập họ khác Theo kết thống kê tiền lương bình quân nước năm 2015 cho thấy: công nhân làm việc doanh nghiệp nhà nước 9.509 nghìn đồng/người/tháng; doanh nghiệp ngồi nhà nước 6.225 nghìn đồng/người/tháng; doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi 7.502 nghìn đồng/người/tháng Cùng với phát triển mạnh mẽ khoa học công nghệ, việc ứng dụng khoa học vào sản xuất ngày đẩy mạnh, dẫn đến phân tầng cơng nhân có thu nhập cao ngành độc quyền, ngành nghề mới, lao động phức tạp với cơng nhân có thu nhập thấp ngành nghề truyền thống, lao động giản đơn Với xu hướng trí thức hóa cơng nhân phát triển khoa học cơng nghệ, phân tầng, phân hóatrong nội giai cấp cơng nhân nước ta sâu sắc thời gian tới Trong hội nhập quốc tế, lập trường giai cấp, lĩnh trị, lý tưởng cách mạng phận công nhân bị phai nhạt, ảnh hưởng đến vai trò tiên phong giai cấp công nhân nước ta Hiện nay, mặt trái hội nhập quốc tế làm cho “công nhân nước ta không đồng nhận thức xã hội, giác ngộ giai cấp, lĩnh trị, ý thức tổ chức kỷ luật lao động” Không cơng nhân cịn chưa nhận thức đầy đủ sứ mệnh lịch sử giai cấp mình; ý chí phấn đấu, ý thức tổ chức kỷ luật, tính tiên phong gương mẫu phận công nhân giảm sút Chủ nghĩa cá nhân, thực dụng, hội có điều kiện phát triển nhanh chóng Một phận cơng nhân trẻ bị ảnh hưởng tệ nạn xã hội, sống buông thả, phai nhạt lý tưởng, suy thoái đạo đức, lối sống, xa rời chất tốt đẹp giai cấp công nhân, gây ảnh hưởng đến doanh nghiệp hình ảnh người cơng nhân Việt Nam q trình hội nhập quốc tế Nhiều cơng nhân coi cơng việc nhà máy, xí nghiệp cách mưu sinh, chưa coi nghề nghiệp, nghiệp thân Khơng công nhân quan niệm làm việc doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi làm th nên trọng làm trọn phận sự, quan tâm đến vấn đề trị, xã hội Dẫn đến “một phận công nhân chưa thiết tha phấn đấu vào Đảng tham gia hoạt động tổ chức trị - xã hội” Đây nguyên nhân chủ yếu làm cho tỷ lệ đảng viên cán lãnh đạo xuất thân từ cơng nhân ngày CHƯƠNG 3: Những giải pháp để GCCN VN phát triển vững mạnh Để phát huy biến đổi tích cực, ngăn ngừa hạn chế biến đổi tiêu cực giai cấp công nhân Việt Nam tác động hội nhập quốc tế nay, cần thực số định hướng sau: Thứ nhất, đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa hội nhập quốc tế gắn với phát triển kinh tế tri thức theo định hướng XHCN Đẩy mạnh CNH, CNH điều kiện hội nhập quốc tế nay, cần phải vào điều kiện cụ thể đất nước, phát huy lợi so sánh, lợi nguồn lực lao động trình hội nhập Do cần phải “tiếp tục phát triển số ngành công nghiệp sử dụng nhiều lao động” Thực nhiệm vụ vừa giải việc làm cho lao động, vừa đẩy nhanh trình chuyển dịch cấu lao động theo hướng đại,sử dụng nguồn lực lao động trình độ, phân bổ hợp lý lao động vùng miền, thành phần, ngành nghề kinh tế Cần nâng cao khả cạnh tranh sản phẩm trình tham gia vào chuỗi sản xuất giá trị toàn cầu, nâng cao chất lượng tăng trưởng sức cạnh tranh sở nâng cao suất lao động, ứng dụng tiến khoa học - công nghệ, đổi sáng tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, phát huy lợi so sánh chủ động hội nhập quốc tế Mặt khác, thu hút đầu tư nước ngồi vào ngành cơng nghệ cao, trọng chuyển giao cơng nghệ, trình độ quản lý tiên tiến thị trường tiêu thụ sản phẩm Chủ động lựa chọn có sách ưu đãi dự án đầu tư nước ngồi có trình độ quản lý cơng nghệ đại, có vị trí hiệu chuỗi giá trị tồn cầu, có liên kết với doanh nghiệp nước, điều kiện để giai cấp công nhân nước ta phát triển chất lượng Phát huy nội lực tranh thủ điều kiện thuận lợi ngoại lực mang lại để đẩy mạnh nghiên cứu ứng dụng tiếp cận nhanh với tiến khoa học - công nghệ giới để sản xuất sản phẩm cạnh tranh điều kiện hội nhập nhiệm vụ quan trọng Điều làm biến đổi cấu sản xuất theo hướng đại, qua làm cho giai cấp cơng nhân có điều kiện để phát triển số lượng chất lượng, cấu giai cấp cơng nhân biến đổi theo hướng trí thức hóa cơng nhân Bộ phận cơng nhân lao động trí óc ngày tăng, lực lượng lao động chân tay giảm dần cấu giai cấp công nhân nước ta Thứ hai, cải cách triệt để hệ thống giáo dục đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ tay nghề cho giai cấp công nhân Đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa hội nhập kinh tế quốc tế bối cảnh tồn cầu hóa kinh tế tạo nhu cầu nguồn nhân lực số lượng chất lượng Đặc thù kinh tế thị trường tính cạnh tranh cao, lao động việc làm khơng ngồi tình trạng Sự cạnh tranh sử dụng lao động đòi hỏi lực lượng lao động cần đào tạo cách chuyên nghiệp Do đó, chất lượng lao động, nguồn nhân lực nhân tố định cho phát triển tăng trưởng cao Nhà nước cần có chiến lược xây dựng phát triển nguồn nhân lực vừa đơng đảo, có chất lượng cao vừa phong phú, đa dạng nhằm đáp ứng kịp thời lâu dài nhu cầu nguồn lực người cho q trình đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa hội nhập kinh tế quốc tế Thứ ba, hoàn thiện thực nghiêm hệ thống sách, pháp luật nhằm bảo đảm quyền lợi ích hợp pháp, đáng giai cấp công nhân trình hội nhập quốc tế Trong trình hội nhập quốc tế, với việc hoàn thiện thể chế kinh tế thị trường, hệ thống sách, pháp luật lao động cần đổi mới, sửa đổi, bổ sung cho phù hợp Những sách, pháp luật hành bộc lộ nhiều hạn chế, bất cập, chưa đáp ứng thay đổi tình hình phát triển kinh tế, xã hội nước quốc tế Khơng địa phương coi trọng việc thu hút đầu tư, tạo điều kiện thuận lợi chế, sách cho nhà đầu tư, chủ doanh nghiệp, mà chưa thực quan tâm thích đáng đến việc bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp, đáng công nhân lao động Để ngăn ngừa, hạn chế khắc phục tác động tiêu cực hội nhập quốc tế đến biến đổi giai cấp công nhân nước ta, bên cạnh việc coi trọng phát triển kinh tế cần quan tâm chăm lo đời sống vật chất tinh thần cho giai cấp cơng nhân Trước mắt cần hồn thiện thực hiệu sách việc làm cho cơng nhân; hồn thiệnchính sách tiền lương phù hợp, bảo đảm công phân phối thu nhập chocông nhânlao động; đẩy mạnh thực quy chế dân chủ sở doanh nghiệp, doanh nghiệp ngồi nhà nước doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài; hoàn thiện phát triển hệ thống an sinh xã hội, mở rộng phúc lợi xã hội cho cơng nhân; hồn thiện hệ thống bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp; xây dựng, ban hành thực hiệu quy định xây dựng thiết chế văn hoá - xã hội cho công nhân doanh nghiệp Thứ tư, đổi nâng cao hiệu công tác giáo dục trị, tư tưởng cho giai cấp cơng nhân trình hội nhập quốc tế Nâng cao giác ngộ trị cho giai cấp cơng nhân vừa địi hỏi thiết, đồng thời việc làm thường xuyên Đặc biệt, bối cảnh đẩy mạnh CNH, HĐH hội nhập quốc tế ngày sâu rộng, việc nâng cao ý thức giác ngộ trị cho giai cấp công nhân vấn đề cấp bách Để thực điều này, trước hết cần thực tốt nội dung bản: Một là, đổi nội dung hình thức giáo dục trị, tư tưởng cho giai cấp công nhân điều kiện hội nhập quốc tế nay; Hai là, tiếp tục kiện toàn, nâng cao hiệu hoạt động tổ chức trị - xã hội, xã hội nghề nghiệp giai cấp công nhân doanh nghiệp, doanh nghiệp ngồi nhà nước doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài; Ba là,đổi tổ chức phương thức lãnh đạo tổ chức sở đảng doanh nghiệp, doanh nghiệp nhà nước doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi LỜI KẾT Như vậy, từ phân tích cho thấy rõ sứ mệnh lịch sử GCCN ngày nay, môt giai cấp tiên tiến có vai trị to lớn lịch sử phát triển xã hội, lực lượng tiên phong công cải tạo khoa học công nghệ Sự nghiệp đổi Đảng Cộng sản Việt Nam - đảng GCCN đạt thành tựu quan trọng Qua thể lực lãnh đạo GCCN nước ta nghiệp xây dựng đất nước Việt Nam văn minh giàu đẹp Đặc biệt bối cảnh đất nước ta tiến hành công nghiệp hố, đại hố với bao thách thức địi hỏi GCCN cần phải có bước đi, phương hướng cụ thể phù hợp với bối cảnh đất nước Tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế đòn bẩy đưa GCCN Việt Nam tiến xa hơn, phát triển công CNH, HĐH Bên cạnh lợi ích mà tồn cầu hóa mang lại GCCN Việt Nam phải đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức, nhiều bị tác động tiêu cực ảnh hưởng Tuy vậy, tin GCCN với phẩm chất truyền thống quý báu chứng minh trách nhiệm, phát huy vai trị trước tác động tồn cầu hóa hội nhập quốc tế Do thời gian, kiến thức nhiều hạn chế, chưa có nhiều kinh nghiệm nên làm khơng tránh khỏi sai sót Chúng em thực mong có bảo, hướng dẫn tận tình đóng góp ý kiến bạn để thảo luận nhóm hồn thiện Một lần nữa, nhóm xin chân thành cảm ơn! ... CHƯƠNG 1: GCCN Việt Nam bối cảnh tồn cầu hóa hội nhập quốc tế 1.1 Khái quát GCCN Việt Nam 1.2 Vài nét toàn cầu hóa hội nhập quốc tế đến GCCN Việt Nam CHƯƠNG 2: Tác... em xin chân thành cảm ơn! NỘI DUNG CHƯƠNG 1: GCCN Việt Nam bối cảnh toàn cầu hóa hội nhập quốc tế 1.1 Khái quát GCCN Việt Nam 1.1.1 Sự đời GCCN Việt Nam Vào cuối kỷ thứ XIX, sau hồn thành q trình... tế - Nghiên cứu tác động toàn cầu hóa hội nhập quốc tế đến GCCN, biến đổi GCCN Việt Nam Từ đưa đề xuất xây dựng phát triển GCCN Việt Nam đáp ứng yêu cầu thời kì hội nhập quốc tế Phương pháp nghiên