ĐỀ TÀI THẢO LUẬN HỌC PHẦN CHỦ NGHĨA XÃ HỘI KHOA HỌC đề tài tác động của cách mạng 4 0 đến giai cấp công n nhân việt nam

TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH    ĐỀ TÀI THẢO LUẬN HỌC PHẦN CHỦ NGHĨA XÃ HỘI KHOA HỌC Đề tài: Tác động cách mạng 4.0 đến giai cấp cơng n nhân Việt Nam Nhóm: 03 Lớp học phần: 2208HCMI0121 Giảng viên hướng dẫn: Nguyễn Thị Thu Hà Hà Nội, tháng … năm … MỤC LỤC MỞ ĐẦU .3 NỘI DUNG CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP 4.0 .4 a.) Khái niệm: .4 b.) Đặc điểm: .4 c.) Công nghệ: .5 d.) Tác động đến ngành nghề: .6 TÁC ĐỘNG CỦA CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP 4.0 ĐẾN GIAI CẤP CÔNG NHÂN TRÊN THẾ GIỚI A TÍCH CỰC B TIÊU CỰC TÁC ĐỘNG CỦA CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP 4.0 ĐẾN GIAI CẤP CÔNG NHÂN VIỆT NAM 10 A TÍCH CỰC .10 B TIÊU CỰC .10 SỨ MỆNH LỊCH SỬ CỦA GIAI CẤP CÔNG NHÂN VIỆT NAM TRONG THỜI ĐẠI 4.0 11 KẾT LUẬN .14 TÀI LIỆU THAM KHẢO 15 MỞ ĐẦU Giai cấp công nhân nước ta trình hình thành, phát triển bước thành giai cấp công nhân xã hội chủ nghĩa Dưới tác động cách mạng công nghiệp 4.0, biến động cấu nội giai cấp công nhân đã, cịn diễn phân hố, đan xen phức tạp Sự đa dạng không phạm vi toàn giai cấp phận - cân đối cấu đội ngũ số lượng chiến lược phận công nhân thành phần, khu vực kinh tế ngày tăng lên giai đoạn đầu thời kỳ độ Tuy tăng vậy, giai cấp lãnh đạo cách mạng, giai cấp tiên tiến, cách mạng so với giai cấp tầng lớp xã hội khác nước ta Do đó, nghiên cứu vấn đề “Tác động cách mạng công nghiệp 4.0 đến giai cấp công nhân Việt Nam” làm đề tài tiểu luận có ý nghĩa lý luận thực tiễn sâu sắc NỘI DUNG CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP 4.0 a.) Khái niệm: Cách mạng Công nghiệp 4.0 (hay Cách mạng Công nghiệp lần thứ Tư) đời loạt công nghệ mới, kết hợp tất kiến thức lĩnh vực vật lý, kỹ thuật số, sinh học, ảnh hưởng đến kinh tế ngành công nghiệp Công nghiệp 4.0 cho phép nhà máy thông minh, sản phẩm thông minh chuỗi cung ứng thông minh, làm cho hệ thống sản xuất dịch vụ trở nên linh hoạt đáp ứng khách hàng Trong tương lai, cơng nghiệp 4.0 dự kiến cịn phát triển mạnh mẽ doanh nghiệp cần sẵn sàng để chuẩn bị cho đổi liên tục thể cập nhật xu hướng đại tới b.) Đặc điểm: Công nghiệp 4.0 mang đặc điểm: –Khả tương tác với van vật: khả giao tiếp tất yếu tố nhà máy, hệ thống vật lý không gian mạng, robot, hệ thống thông tin doanh nghiệp, sản phẩm thông minh người, hệ thống phần ba –Phân cấp: lực thiết kế quy trình phụ tự trị nhà máy với yếu tố vật lý không gian mạng với khả đưa định cách tự chủ –Phân tích thời gian thực: khả thu thập phân tích lượng lớn liệu (Dữ liệu lớn) cho phép giám sát, kiểm soát tối ưu hóa quy trình, tạo điều kiện cho kết định xuất phát từ quy trình thời điểm –Ảo hóa: khả tạo ảo cách thu thập liệu mơ hình hóa quy trình cơng nghiệp (vật lý), thu mơ hình nhà máy ảo mơ hình mơ –Định hướng dịch vụ: khả chuyển giá trị tạo cho khách hàng dạng dịch vụ dịch vụ cải tiến với việc khai thác mơ hình kinh doanh đột phá –Tính module khả mở rộng: tính linh hoạt độ co giãn để thích ứng với nhu cầu ngành công nghiệp kinh doanh lúc, với khả mở rộng lực kỹ thuật hệ thống theo yêu cầu kỹ thuật theo yêu cầu phát triển nhu cầu kinh doanh trường hợp c.) Công nghệ: Dưới phát triển bùng nổ thời đại Internet, công nghiệp 4.0 thời đại tạo phát minh thay đổi hoàn tồn cách doanh nghiệp vận hành thơng qua công nghệ – Big Data (Dữ liệu lớn) cho phép người thu thập, chứa đựng lượng liệu khổng lồ Đối với marketing doanh nghiệp, người ta thu thập lượng lớn thông tin bao gồm thông tin cá nhân khách hàng Điều giúp doanh nghiệp nhận xu hướng, nhu cầu, mong muốn người tiêu dùng cách hiệu quả, từ giúp doanh nghiệp tạo chiến lược đắn hiệu giai đoạn – Internet of Things (vạn vật kết nối) kết hợp internet, công nghệ vi điện tử công nghệ không dây Internet giúp kết nối thiết bị hỗ trợ từ công việc tới sống thường nhật (điện thoại, máy tính, xe tơ tự lái, …) với người, thu thập truyền liệu thời gian thực qua mạng internet Internet vạn vật (IoT) mô tả đối tượng vật lý hàng ngày kết nối với internet tự nhận dạng chúng với thiết bị khác – Cloud (Đám mây lưu trữ) cho phép người dùng sử dụng dịch vụ lưu trữ thông tin nhờ vào nhà cung cấp chẳng hạn Facebook, Office 365, Youtube Mọi liệu lưu trữ, tổ chức xếp hệ thống nhà cung cấp dịch vụ Các doanh nghiệp thực chiến lược tiếp thị tự động hóa dựa tảng công nghệ nhằm tiết kiệm chi phí tối ưu nguồn lực cho doanh nghiệp – Artificial Intelligence (Trí tuệ nhân tạo – AI) lĩnh vực khoa học máy tính, tạo cỗ máy thông minh hoạt động phản ứng người, đặc biệt lĩnh vực nhận dạng giọng nói, học tập, lập kế hoạch giải vấn đề Khi AI trở nên phổ biến hơn, ứng dụng sử dụng phải hoạt động liền mạch với ứng dụng khác, nhà lãnh đạo phải sẵn sàng tạo điều kiện tích hợp sâu với ứng dụng dự án IoT có tương tác hệ sinh thái phong phú Đây cơng nghệ lập trình cho máy móc với khả như: học tập (tìm kiếm, thu thập, áp dụng quy tắc sử dụng thông tin), khả lập luận (đưa phân tích, dự đốn xác gần xác) khả tự sửa lỗi Trong marketing, doanh nghiệp sử dụng AI để phần tích liệu khách hàng thu thập lưu trữ Big Data lên kế hoạch kinh doanh AI phân tích nhu cầu khách hàng đưa gợi ý thương hiệu, sản phẩm phù hợp với mong muốn người tiêu dùng Quan trọng hơn, AI giúp hoạt động marketing doanh nghiệp thực tối ưu hóa cho cá nhân, mục tiêu thiết yếu mà doanh nghiệp hướng đến – In 3D gọi sản xuất phụ gia, cho phép tạo mơ hình 3D vật lý đối tượng Nó sử dụng phát triển sản phẩm để giảm thời gian tung thị trường, rút ngắn chu kỳ phát triển sản phẩm tạo hệ thống sản xuất tồn kho linh hoạt với chi phí thấp – Data mining biến liệu thơ thành nhìn sâu sắc để đưa định kinh doanh tốt Các cơng ty tiếp tục đầu tư vào phân tích để tiếp cận gần với khách hàng họ xác định hội thị trường, họ vật lộn với việc mở rộng hoạt động thành sử dụng hàng ngày tồn tổ chức thay số khu vực chức – Augmented Reality (AR) kết hợp hình, âm thanh, văn hiệu ứng máy tính tạo với trải nghiệm giới thực người dùng, mang đến nhìn thống nâng cao giới – Cloud computing (Điện toán đám mây) việc sử dụng dịch vụ tảng phát triển phần mềm, máy chủ, lưu trữ phần mềm qua internet, thường gọi đám mây Chi phí thấp liên quan đến việc áp dụng đám mây máy chủ, xuất phát từ khả nhà cung cấp để tập hợp tài nguyên khách hàng, dẫn đến số cơng ty đóng cửa trung tâm liệu độc quyền –Tự động quy trình robotic (RPA) q trình tự động hóa hoạt động kinh doanh thông thường với robot phần mềm đào tạo AI, thực nhiệm vụ cách tự động Những robot thay người cho nhiệm vụ phổ biến xử lý giao dịch, quản lý công nghệ thông tin công việc trợ lý d.) Tác động đến ngành nghề: Cách mạng công nghiệp 4.0 làm thay đổi tương lai hầu hết ngành nghề: – Công nghiệp: Các công ty, doanh nghiệp dần chuyển đổi mơ hình sản xuất từ lao động chân tay qua sử dụng thiết bị tự động hóa, máy móc hỗ trợ Cơng nghệ 4.0 tạo dây chuyền sản xuất tự động thông minh, nhà máy thông minh, nhà kho thông minh Tất điều khiển làm việc thông qua internet Mang lại suất hiệu vượt trội –Nơng nghiệp: Các mơ hình chăn ni thơng minh áp dụng vào thực tiễn nâng cao suất chất lượng sản phẩm giảm bớt chi phí vận hành Khơng tốn sức người, giảm chi phí thuê lao động Một số cánh đồng áp dụng máy kéo tự lái, tự thu hoạch, … –Y tế: Các thiết bị khoa học kỹ thuật cao ngày tiên tiến, trình khám chữa bệnh tốt Các robot hỗ trợ y bác sỹ thực ca mổ khó Dễ dàng lưu trữ bệnh án, hồ sơ Công nghệ ngày giúp ngăn ngừa loại bệnh tật – Phần mềm: Nhiều ứng dụng đời hỗ trợ cho sống như: app đặt đồ ăn, xe công nghệ, app chuyển tiền, app theo dõi sức khỏe… – Giáo dục: Xã hội ngày tiên tiến đòi hỏi học thức phải kèm, trình đốc thúc học tập tăng theo Các sở trường học nâng cấp, ngày có nhiều phương pháp giảng dạy học tập TÁC ĐỘNG CỦA CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP 4.0 ĐẾN GIAI CẤP CƠNG NHÂN TRÊN THẾ GIỚI A TÍCH CỰC – Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư kết hợp công nghệ lĩnh vực vật lý, công nghệ số, sinh học, tạo khả sản xuất hồn tồn có tác động sâu sắc đến đời sống kinh tế, trị, xã hội giới Có thể khái quát bốn đặc trưng cách mạng cơng nghiệp lần thứ tư:  Một là, dựa tảng kết hợp cơng nghệ cảm biến mới, phân tích liệu lớn, điện toán đám mây kết nối internet vạn vật thúc đẩy phát triển máy móc tự động hóa hệ thống sản xuất thơng minh  Hai là, sử dụng công nghệ in 3D để sản xuất sản phẩm cách hoàn chỉnh nhờ thể hóa dây chuyền sản xuất khơng phải qua giai đoạn lắp ráp thiết bị phụ trợ - cơng nghệ cho phép người in sản phẩm phương pháp phi truyền thống, bỏ qua khâu trung gian giảm chi phí sản xuất nhiều  Ba là, công nghệ nano vật liệu tạo cấu trúc vật liệu ứng dụng rộng rãi hầu hết lĩnh vực  Bốn là, trí tuệ nhân tạo điều khiển học cho phép người kiểm sốt từ xa, khơng giới hạn khơng gian, thời gian, tương tác nhanh xác – Cách mạng công nghiệp 4.0 tạo nhiều đột phá công nghệ lĩnh vực sản xuất trí thơng minh nhân tạo, chế tạo rô-bốt, phát triển mạng internet, công nghệ in 3D, công nghệ nano, công nghệ sinh học, khoa học vật liệu, lưu trữ lượng tin học Theo đó, cơng nghệ đời liên kết lĩnh vực lý–sinh; cơ–điện tử–sinh… hình thành ngành nghề mới, đặc biệt ngành nghề có liên quan đến tương tác người với máy móc Điều có lợi giai cấp cơng nhân nay, tạo nhiều việc làm cho giai cấp công nhân, giúp giai cấp cơng nhân có phong phú lựa chọn ngành nghề – Các robot sử dụng nhiều tất lĩnh vực nông nghiệp, công nghiệp, giao thông vận tải, y tế Sự phát triển nhanh công nghệ robot làm cho hợp tác người máy móc sớm trở thành thực Hơn nữa, tự động hóa đơi với trí tuệ nhân tạo (AI) phát triển mạnh hơn, chí với kỹ trước có người sở hữu, máy móc thay phần tồn giúp cho công việc giai cấp công nhân bớt nặng nhọc, khó khăn – Cuộc Cách mạng 4.0 mang lại hội lẫn thách thức phát triển quốc gia Những ứng dụng công nghiệp 4.0 công cụ giúp cho việc mở rộng đa dạng hóa hình thức sản xuất, quản lý Con người tiếp cận thơng tin cách nhanh chóng đầy đủ nhờ hỗ trợ internet, liệu lớn, phát triển hệ thống thông tin trực tuyến, mạng xã hội Dữ liệu lớn giúp cho việc thu thập phân tách liệu dễ dàng hơn, thơng qua hỗ trợ việc định nhanh xác –Sự phát triển cơng nghệ tự động giúp giải phóng sức lao động cho người, tăng suất lao động – Sự xuất ngành, nghề đòi hỏi kỹ tay nghề cao Theo nghiên cứu Viện Toàn cầu McKinsey, ước tính đến năm 2030 có khoảng 400 đến 800 triệu việc làm toàn giới thay cơng nghệ tự động hóa Sự đời nhà máy thơng minh, máy móc đóng vai trị chủ đạo tự vận hành tồn quy trình sản xuất, thay dần dây chuyền sản xuất trước – Cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 dẫn tới xu hướng nước có lợi cơng nghệ vốn quay trở lại đầu tư vào quốc gia sở áp dụng công nghệ “nhà máy thông minh”, khơng đầu tư sang nước có lợi nguồn lao động Đây thách thức lớn, đặc biệt với quốc gia có lực lượng lớn lao động tay nghề thấp, đòi hỏi quốc gia phải có tầm nhìn chiến lược để thực việc chuyển đổi tư nghề nghiệp, quan hệ hợp đồng, quan hệ lao động cho người lao động – Khi tự động hóa thay người lao động máy móc tri thức yếu tố quan trọng sản xuất tương lai làm phát sinh thị trường việc làm ngày tách biệt thành mảng “kỹ thấp/lương thấp” “kỹ cao/lương cao” B TIÊU CỰC – Hiện nay, Cách mạng công nghiệp lần thứ tư phát triển với tốc độ cấp số nhân, phạm vi tính phức tạp vơ lớn, địi hỏi giai cấp cơng nhân nói riêng, quốc gia nói chung phải chủ động trước bối cảnh biến đổi mạnh mẽ kỷ nguyên công nghiệp thông minh công nghệ đại –Trong cách mạng này, lĩnh vực đời sống kinh tế-xã hội bị tác động, đặc biệt tác động lĩnh vực lao động việc làm lớn McKinsey ước tính gần 375 triệu cơng nhân cần phải chuyển đổi loại nghề nghiệp kết Công nghiệp 4.0 Đối với kinh tế tiên tiến, tới phần ba lực lượng lao động năm 2030 Hoa Kỳ Đức, gần nửa Nhật Bản cần học kỹ tìm nghề nghiệp khác –Việc làm khơng dễ dàng trước nữa; hầu hết nghề yêu cầu tập hợp kỹ nhiệm vụ khác Nhưng thay bị thay rô bốt, nhiều công việc tăng số lượng nhiệm vụ tự động hóa –Trên thực tế, McKinsey phát 5% nghề nghiệp tồn cầu thay tự động hóa Tuy nhiên, khoảng 60% ngành nghề, khoảng phần ba nhiệm vụ liên quan tự động hóa, khiến người lao động phải tìm việc làm nâng cấp kỹ để đáp ứng nhu cầu – Các cơng việc có kỹ thấp, lặp lặp lại có nguy thay cao thơng qua tự động hóa u cầu vị trí có kỹ cao tập trung vào quản lý, kiểm soát chất lượng yêu cầu tăng cường giám sát Về lý thuyết, tiết kiệm chi phí sản xuất chuyển thành giảm giá sản phẩm làm tăng nhu cầu, thực giúp ích cho kinh tế Điều làm tăng nhu cầu công việc tự động phần TÁC ĐỘNG CỦA CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP 4.0 ĐẾN GIAI CẤP CÔNG NHÂN VIỆT NAM A TÍCH CỰC – Cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 tác động mạnh mẽ đến giai cấp công nhân Việt Nam Số lượng giai cấp công nhân tiếp tục có xu hướng gia tăng, với dịch chuyển cấu nghề nghiệp; trình độ tay nghề giai cấp cơng nhân nâng lên Hiện nay, đời sống vật chất tinh thần giai cấp công nhân cải thiện so với trước –Với CMCN 4.0, Việt Nam có nhiều hội phát triển lĩnh vực sản xuất, dịch vụ, nông nghiệp, ngân hàng, tài Sự phát triển áp dụng thành tựu công nghệ mang lại tăng trưởng kinh tế cho Việt Nam, góp phần trực tiếp cải thiện đời sống kinh tế - xã hội nhiều lĩnh vực – Và việc áp dụng công nghệ số giúp tạo công ăn, việc làm cho số lĩnh vực ngành, nghề Việt Nam lái xe công nghệ, dịch vụ nhà cho thuê (Airbnb), kinh doanh trực tuyến , qua đó, góp phần tích cực vào việc nâng cao chất lượng cải thiện đời sống nhóm người lao động – Những ứng dụng CMCN 4.0 công cụ giúp cho việc mở rộng đa dạng hóa hình thức sản xuất, quản lý Con người tiếp cận thơng tin cách nhanh –chóng đầy đủ nhờ hỗ trợ internet, liệu lớn, phát triển hệ thống thông tin trực tuyến, mạng xã hội Dữ liệu lớn giúp cho việc thu thập phân tách liệu dễ dàng hơn, thơng qua hỗ trợ việc định nhanh xác 10 –Thực tế cho thấy, CMCN 4.0 tạo vạn vật kết nối, từ dây chuyền sản xuất rút rút ngắn, tổng hợp liên kết, hệ thống thiết kế sản xuất thơng minh, tự động hóa hàng loạt…, tương lai dây chuyền sản xuất đại không cần đến công nhân, số dây chuyền sản xuất thấy vài robot thơng minh điều khiển – Phân tích xu biến đổi giai cấp công nhân giúp Việt Nam có sách, chiến lược phù hợp bối cảnh Cách mạng công nghiệp 4.0 hội nhập quốc tế sâu rộng toàn diện B TIÊU CỰC – Trước yêu cầu phát triển, giai cấp cơng nhân nước ta cịn nhiều hạn chế, bất cập Sự phát triển giai cấp công nhân chưa đáp ứng yêu cầu số lượng, cấu trình độ học vấn, chuyên môn, kỹ nghề nghiệp nghiệp công nghiệp hóa, đại hóa hội nhập kinh tế quốc tế; thiếu nghiêm trọng chuyên gia kỹ thuật, cán quản lý giỏi, công nhân lành nghề; tác phong cơng nghiệp kỷ luật lao động cịn nhiều hạn chế; đa phần công nhân từ nông dân, chưa đào tạo có hệ thống – Sự phát triển khoa học - công nghệ giúp người làm nhiều loại cơng việc hình thức làm việc từ xa, không thiết phải đến trụ sở, văn phịng, khơng phải giao tiếp trực tiếp với đồng nghiệp, cấp trên, chí với đối tác mà hồn thành cơng việc Đây lợi ích to lớn mà khoa học - cơng nghệ mang lại, điều khiến người trở nên lệ thuộc vào máy tính, điện thoại thơng minh, hệ thống mạng internet, khiến người quan tâm đến mối quan hệ cộng đồng, xã hội, chí quan hệ gia đình – Nhiều nhà nghiên cứu kinh tế rằng, cách mạng cơng nghiệp 4.0 mang lại bất bình đẳng lớn hơn, đặc biệt khả phá vỡ thị trường lao động Khi tự động hóa thay người lao động máy móc làm trầm trọng thêm chênh lệch lợi nhuận so với vốn đầu tư lợi nhuận so với sức lao động Mặt khác, tri thức yếu tố quan trọng sản xuất tương lai làm phát sinh thị trường việc làm ngày tách biệt thành mảng "kỹ thấp/lương thấp" "kỹ cao/lương cao", dễ dẫn đến phân tầng xã hội ngày trầm trọng thêm – Một thực trạng đáng quan tâm khác tỷ lệ thất nghiệp người qua đào tạo ngày cao… người bị ảnh hưởng nặng lực lượng lao động có kỹ trung bình phát triển siêu tự động hóa siêu kết nối, cộng với trí tuệ nhân tạo tác động đáng kể đến đối tượng – Cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 tạo sở thuận lợi cho trình giao lưu văn hóa diễn mạnh mẽ, đồng thời làm gia tăng xung đột nhiều yếu tố, giá trị văn hóa truyền thống đại cũ chưa bị (trong đó, có số yếu tố văn hóa du nhập từ nước ngồi) chưa định hình rõ nét, chưa hồn tồn xã hội chấp nhận Đó thay đổi số quan niệm, thói quen phận người dân, từ nặng tình sang lý, vị tình sang vị tiền; xu hướng cho 11 gia đình khơng cịn trung tâm; yếu tố mang giá trị vật chất phần thay cho yếu tố tinh thần, tình cảm; hình thành tư tưởng hồi nghi, chối bỏ giá trị văn hóa truyền thống, lịch sử dân tộc; băng hoại đạo đức, xuống cấp quan hệ xã hội, đặc biệt lệch lạc nhận thức, sống thiếu lý tưởng phận giới trẻ; gia tăng khoảng cách hệ nhận thức giá trị văn hóa chuẩn mực… SỨ MỆNH LỊCH SỬ CỦA GIAI CẤP CÔNG NHÂN VIỆT NAM TRONG THỜI ĐẠI 4.0 – Học thuyết mang tên C Mác đời kịp thời giải đáp câu hỏi lớn mà thời đại đặt chưa giải đáp Từ kết nghiên cứu chung lịch sử xã hội, ông vận dụng vào khảo cứu xã hội tư để đến kết luận tất yếu diệt vong chủ nghĩa tư thắng lợi chủ nghĩa cộng sản Đồng thời, gắn với việc luận giải sâu sắc vai trò sứ mệnh lịch sử giai cấp cơng nhân người đào mồ chôn chủ nghĩa tư bản, xây dựng chủ nghĩa xã hội, chủ nghĩa cộng sản quốc gia, dân tộc toàn giới Lần lịch sử nhân loại, giai cấp công nhân, nhân dân lao động giải phóng, vươn lên làm chủ vận mệnh C Mác Ph Ăngghen xuất phát từ phân tích sâu sắc chủ nghĩa tư để đến kết luận: "Trong tất giai cấp đối lập với giai cấp tư sản có giai cấp vơ sản giai cấp thực cách mạng Tất giai cấp khác suy tàn tiêu vong với phát triển đại cơng nghiệp, cịn giai cấp vơ sản lại sản phẩm thân đại công nghiệp" Chính vậy, sản xuất tư chủ nghĩa đại làm cho giai cấp cơng nhân có số lượng, chất lượng ngày cao với phẩm chất ưu việt, tiên tiến nhất, ý thức tổ chức, kỷ luật cao nhất, ln có tinh thần đoàn kết, thống cách mạng triệt để Do có đầy đủ phẩm chất ưu việt đó, giai cấp cơng nhân trở thành giai cấp xã hội tư có đủ khả đảm đương vai trò sứ mệnh lịch sử vẻ vang tiêu diệt chủ nghĩa tư bản, xây dựng chủ nghĩa xã hội, chủ nghĩa cộng sản – Hiện nay, dù kinh tế tri thức cơng nghiệp 4.0 đại tự động hóa, chí, người máy thay phận người lao động giai cấp cơng nhân đại người sản xuất cải vật chất chủ yếu cho xã hội người phải hưởng thụ xứng đáng thành phát triển – Ở khía cạnh tư tưởng, trị có giai cấp cơng nhân tập hợp giai tầng lao động khác Đảng Cộng sản lãnh đạo để xây dựng nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa, dân, dân Do địa vị trị, xã hội mình, có giai cấp cơng nhân giải vấn đề trị - xã hội trình xây dựng xã hội Giai cấp công nhân lực lượng kiên định bảo vệ Đảng, bảo vệ chế độ xã hội chủ nghĩa, không chấp nhận chế độ đa đảng, đa nguyên trị Giai cấp cơng nhân lực lượng tiên phong đấu tranh phòng chống tiêu cực, tham nhũng, tệ ạn xã hội, lực lượng trị – xã hội quan trọng việc bảo vệ tổ quốc, giữ gìn an ninh trị, trật tự xã hội, xây dựng quốc phịng tồn dân – Về mặt sản xuất, giai cấp công nhân lực lượng bản, chủ yếu, có vai trị to lớn kinh tế quốc dân Giai cấp công nhân tham gia đông đảo vào thành phần kinh tế, lấy mục tiêu dân giàu, nước mạnh, xã hội công dân chủ văn minh để 12 phấn đấu Mặc dù số lượng, giai cấp công nhân nước ta chiếm tỉ lệ không lớn tổng số dân cư (chiếm tỷ lệ 11% dân số 21% lực lượng lao động xã hội) nắm giữ sở vật chất phương tiện sản xuất đại xã hội, định phương hướng phát triển chủ yếu kinh tế Giai cấp công nhân lực lượng lao động đóng góp nhiều vào ngân sách nhà nước Hằng năm, giai cấp cơng nhân đóng góp 60% tổng sản phẩm xã hội 70% ngân sách nhà nước – Đối với cách mạng Việt Nam, giai cấp cơng nhân ln có vai trị vị trí quan trọng Trong giai đoạn cách mạng trước đây, giai cấp công nhân Việt Nam không giai cấp lãnh đạo cách mạng mà lực lượng cách mạng chủ yếu cách mạng dân tộc dân chủ nhân dân nhằm xóa bỏ thống trị chủ nghĩa đế quốc, thực dân, phong kiến, giành độc lập dân tộc tiến lên chủ nghĩa xã hội, chủ nghĩa cộng sản Trong giai đoạn cách mạng nay, giai cấp công nhân Việt Nam tiếp tục đảm đương sứ mệnh lịch sử lớn lao, không tiếp tục giai cấp lãnh đạo cách mạng mà lực lượng tiên phong, đầu nghiệp đổi – Trong suốt năm qua, giai cấp công nhân Việt Nam khẳng định vai trò mình, xứng đáng phận giai cấp cơng nhân giới, tiếp tục lấy chủ nghĩa Mác – Lênin tư tưởng Hồ Chí Minh tảng tư tưởng Ngày nay, công nhân Việt Nam chủ động tham gia giải vấn đề thu hút quan tâm hàng đầu Việt Nam nói riêng giới nói chung Các vấn đề có tính thời cao dân số, mơi trường, văn hóa, lượng, lương thực, … 13 KẾT LUẬN Giai cấp công nhân giai cấp lãnh đạo cách mạng, động lực cách mạng xã hội chủ nghĩa, sở xã hội chủ yếu Đảng Cộng sản Việt Nam Nhà nước Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam Xây dựng giai cấp Công nhân Việt Nam vững mạnh vấn đề cấp bách Điều xuất phát từ thực trạng giai cấp cơng nhân nước ta nay, đặc biệt từ vai trò địi hỏi khách quan qua việc xây dựng giai cấp công nhân nghiệp đổi mới, nghiệp xây dựng bảo vệ Tổ quốc xã hội chủ nghĩa Để xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam vững mạnh, nhằm đáp ứng yêu cầu cách mạng giai đoạn mới, Đảng Nhà nước ta phải nghiên cứu, giải nhiều vấn đề lý luận thực tiễn giai cấp công nhân Việt Nam Trong vấn đề ấy, vấn đề có ý nghĩa lý luận thực tiễn cấp thiết đặt ra, đòi hỏi phải nghiên cứu, giải đáp, là: xu hướng biến động cấu, vai trị giai cấp cơng nhân Việt Nam tác động cách mạng công nghiệp 4.0 Nghiên cứu làm rõ vấn đề có ý nghĩa quan trọng Bởi lẽ, vấn đề lý luận thực tiễn bao quát định hướng xã hội chủ nghĩa công đổi mới, sở khoa học cho Đảng Nhà nước ta định hướng sách đắn để phát triển giai cấp công nhân thời kỳ 14 TÀI LIỆU THAM KHẢO http://huyenuy.namtramy.quangnam.gov.vn/Default.aspx? tabid=1292&Group=219&NID=3099&tai-lieu-nghien-cuu-cuoc-cach-mang-congnghiep-lan-thu-tu-4 https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/ -asia/ -ro-bangkok/ -ilohanoi/documents/publication/wcms_630855.pdf http://chuongtrinhkhgd.moet.gov.vn/content/dauthaudautucong/Lists/DuAn/Attachmen ts/107/%C4%90T.046a.pdf https://timvanban.vn/tieu-luan-ve-cach-mang-cong-nghiep-4-0 https://www.tapchicongsan.org.vn/web/guest/kinh-te/-/2018/816338/view_content vi.m.wikipedia.org http://www.studocu.com thuannhat.com.vn http://www.tapchicongsan.org.vn 15 ... nh? ?n nâng l? ?n Hi? ?n nay, đời sống vật chất tinh th? ?n giai cấp công nh? ?n cải thi? ?n so với trước –Với CMCN 4. 0, Việt Nam có nhiều hội phát tri? ?n lĩnh vực s? ?n xuất, dịch vụ, n? ?ng nghiệp, ng? ?n hàng,... mạng công nghiệp 4. 0 tác động mạnh mẽ đ? ?n giai cấp công nh? ?n Việt Nam Số lượng giai cấp cơng nh? ?n tiếp tục có xu hướng gia tăng, với dịch chuy? ?n cấu nghề nghiệp; trình độ tay nghề giai cấp cơng... “Tác động cách mạng công nghiệp 4. 0 đ? ?n giai cấp công nh? ?n Việt Nam? ?? làm đề tài tiểu lu? ?n có ý nghĩa lý lu? ?n thực ti? ?n sâu sắc N? ??I DUNG CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP 4. 0 a.) Khái niệm: Cách mạng Công nghiệp